第一篇：社区志愿者工作站工作制度
新圩社区志愿服务工作站工作制度
1、社区志愿者服务工作站要以坚持四项基本原则，坚持改革开放，服务社会，奉献社会。通过志愿者进一步弘杨助人为乐的良好社会风气。
2、志愿者服务工作在社区党支部、居委会和物业公司的领导下，以社区为载体，通过多种服务活动形式，组织志愿者在社区建设、社区管理、社区服务中，积极发挥模范作用。
3、志愿者以全心全意服务为宗旨，以“为党委政府分忧，为居民群众解难”为准则，以志愿服务精神为动力，开展服务活动。
4、凡在社区内居住的居民、离退休人员和在职工作人员、流动人员，愿为居民服务，具有一定的服务能力，均可参加志愿者服务活动。
5、凡参加志愿者服务的人员，到社区居委会进行登记，表明自己参与服务的志向。根据志愿者的意向、特长，将其编入一个志愿者队伍，并建立台帐，健全档案。向单位反馈志愿者服务情况，作为所在单位考核和评议的重要依据。
6、根据志愿者的特长，积极组织开展志愿服务活动。
将志愿者基本情况和服务项目公示，接受群众监督。
7、每半年总结一次志愿者服务工作，制定工作计划，了解居民需求，研究工作中的新情况、新问题。要抓先进、树典型，不断拓宽志愿者服务领域，提高志愿者服务质量，扩大志愿者服务影响。
第二篇：志愿者工作站工作制度
文峰志愿者服务队社区分队工作制度
1、社区党员志愿者工作站（也可称社区党员义工工作站）在社区党委领导下，以社区为载体，通过多种服务组织和活动形式，组织各类志愿者在社区建设、社区管理、社区服务中，充分先锋模范作用和骨干作用。
2、社区志愿者以全心全意为人民服务为宗旨，以“为党委政府分忧，为居民群众解难”为准则，以志愿服务精神为动力，开展社区服务活动。
3、凡在社区内居住的居民党员、离退休党员和在职党员和流动党员，愿为社区居民服务，具有一定的服务能力，均应参加党员志愿者服务。
4、凡参加志愿服务的党员，须填写《党员参加社区工作志愿表》，表明自己参与社区服务的意向。工作站根据党员的意向、特长，将其编入一个志愿者服务队伍，并建立台帐，健全档案。要通过《新都区社区在职党员联系册》向单位党组织反馈党员志愿服务情况，作为所在单位党组织考核和评议党员的重要依据。
5、工作站要根据志愿者的特长，积极组织开展志愿服务活动。要将党员志愿者基本情况和服务项目在社区公示，接受群众监督。
6、工作站每半年总结一次党员志愿者服务工作，制定工作计划，了解居民需求，研究工作中的新情况、新问题。要抓先进、树典型，不断拓宽志愿者服务领域，提高志愿者服务质量，扩大志愿者服务影响。
第三篇：社区工作站工作制度
社区工作站工作制度
一、社区党组织要在社区建设中发挥领导核心作用、社区事务工作站人员变动等重大事项要分别提交社区党组织讨论。
二、社区工作站在站长的领导下开展工作、工作站成员要有明确的工作职责和工作任务，确保在工作中各司其职，各负其责，切实做好社区工作站的各项工作。
三、社区工作站所有工作人员要团结互助，通力协作，各成员所分管工作要年有规划、月有计划、半年、年终有书面工作总结。
四、涉及居民（包括流动人口）利益的重大问题，遵照民主集中制的原则，有集体讨论决定，少数服从多数，不同意见可向社区党组织反映、决议形成后，要坚决执行。
五、社区工作站工作人员要掌握本辖区各类人员状况，做到底数摸清，情况明。对政府下放的各类行政事务要尽职尽责，下发的各类报表要准确填写，按时上报。
六、社区工作站工作人员对待办理事务的群众要耐心细致、不急不躁、不拖不推、讲求效率，帮助群众解决实际困难。
七、社区事务工作站工作人员要设工作AB角制：外出开会、办事必须实现请示站长，外出时线管工作应有人代理；会后及时向站长汇报会议精神，一边站长统一安排工作；站长外出开会、办事须告知社区书记。
八、社区工作站工作人员应举止规范，形象良好，上班期间要着装整齐，不得穿拖鞋上班。
西胡垌社区工作站工作人员及职务 站长：牛连生
副站长：牛存仓
社区群工专干：徐保玉耿延钦 社区民政专干：李子杰 社区文化教育专干：李喜荣 社区卫生环境专干：李子杰 社区人口、计生专干：李喜荣 社区综治专干：李子杰 社区劳保专干：更延钦
第四篇：社区志愿者工作制度
长安路二社区志愿者工作制度
一、通过各种形式广泛宣传，营造一个“我为人人，人人为我”的良好氛围，不断壮大志愿者队伍，增强社区凝聚力。
二、志愿者参加社区服务时，必须严格遵守国家的法律、法规以及社区相关性的公共行为准则、个人行为道德。
三、参加志愿服务活动要佩带标志。
四、廉洁自律，不准以任何理由和方式向被服务对象收取钱物。
五、文明服务，切实维护好志愿者的社会形象。
六、参加社区服务活动时，要发扬团队精神和协作精神。
七、志愿者在参加社区服务时，应与被帮扶对象搞好关系并建立长久的服务联系。
八、每季度开一次例会，研究讨论工作中存在的问题。
长安路二社区
2012年
第五篇：社区志愿者工作制度范文
社区志愿者工作制度
第一章 总则
第一条 为倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，规范和促进社区志愿服务活动，为推动社区精神文明和和谐社区建设，健全和完善社区保障体系，特制定本制度。
第二条 社区志愿服务是指在街道工委、办事处、共青团委的倡导和扶持下，从社区成员多种需求出发，组建以社区居民为主体的组织网络，开展各种无偿公益服务，协助解决社区问题，倡导社区居民互助，共同推动社区建设的公益服务活动。
社区志愿服务的主体是社区志愿者组织。
第三条 社区志愿者是在本社区志愿者组织登记并获得其同意，自愿为他人和社会提供无偿服务的人员。
第二章 机构和职责
第四条 志愿服务组织机构由社区志愿者服务领导小组和社区志愿者服务队组成。
第五条 志愿者组织机构的职责：在街道工委和共青团委的领导下，招募、培训、管理志愿者，确立服务项目，落实服务活动，为社会公益工作和社会保障工作等提供服务。
第六条 一个规范化的社区志愿服务队必须具备“八个有”：有统一的标识〈统一悬挂“xx社区志愿服务队”标牌〉；有必要办公场地和办公设备；有一支相对稳定的志愿者队伍；有志愿者和服务对象的档案；有相对固定的服务项目；有一个相当稳定的服务基地；有完整的活动计划；有规范的规章管理制度。
第三章 志愿者的注册与管理、权利与义务
第七条 志愿者的管理推行注册志愿者制度。志愿者组织长期接纳志愿者的报名申请。
第八条 注册志愿者的基本条件：凡18周岁以上的个人，志愿从事志愿服务工作，并具有相应的服务技能，承认志愿者协会章程，履行入会登记手续，接受入会辅导，均可到社区志愿者组织申请。
第九条
注册志愿者的申请程序：凭本人有效证件到社区志愿者组织填写注册登记表，社区志愿者组织按照志愿者的基本条件对申请人情况进行审核，对审核合格的志愿者建立志愿者档案。
第十条
志愿者和志愿者组织享有以下权利：
（一）志愿者接受志愿者组织的培训。培训分为：志愿者基本知识培训、服务技能培训；
（二）志愿者在志愿服务活动中遇到困难和问题，可以请求志愿者组织的帮助解决；
（三）志愿者组织根据志愿者所从事志愿活动的需要，可要求相关部门为参加志愿服务的志愿者提供相应的人身保险；
（四）志愿者享有监督、建议、批评、出入组织自由的权利。第十一条
志愿者和志愿者组织应当履行以下义务：
（一）在法律法规规定的范围内开展志愿服务；
（二）遵守志愿者协会的章程；
（三）完成志愿者组织安排的服务工作等；
（四）维护志愿者和志愿者组织的声誉和形象，保证服务质量；
（五）开展志愿服务时应当佩戴统一的标志。
第四章 服务范围和重点对象
第十二条
社区志愿服务范围包括社区服务、环境保护、社区文化、社区教育、社区帮困、社区治安以及大型社会活动的服务工作等公益事业。这些服务以志愿者及其组织的行为能力为限。
第十三条 社区志愿服务的重点对象是残疾人、老年人、优抚对象和其他具有特殊困难需要救助的社会成员。志愿者组织根据服务对象的申请或者实际需要，提供力所能及的志愿服务。志愿者、志愿者组织与服务对象之间是自愿、平等的服务与被服务关系，应当互相尊重、平等相待。
第五章 保障与奖励
第十四条 社区要确保有专门的志愿服务工作场所、配备必要的办公设施。
第十五条 社区志愿服务活动的经费可接受社会捐赠和资助。任何单位和个人不得侵占、私分或挪用。经费的筹集、使用和管理依法接受镇人民政府有关部门的监督。
第十六条 社区党支部书记、居委会团支部书记分管志愿者服务工作。
第十七条 各级党、团组织要加强自身建设，积极参与社区志愿服务工作，在社区志愿服务中发挥主体作用。第十八条 社区党员志愿者组织、妇女志愿者组织、社区老年人协会、关心下一代协会、科协等统一纳入社区志愿者服务管理体系，接受社区志愿者组织的协调管理。
第十九条
建立志愿服务时间累计和绩效评价制度。志愿服务的时间累计数和绩效评价结果作为考核、表彰志愿者的重要依据。注册志愿者每年至少要参加5小时的志愿服务。
志愿者考核评估推行星级制，共分五级。服务时数累计达100小时者为一星级志愿者，累计达200小时者为二星级志愿者，以此类推，累计达500小时者为五星级志愿者。
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