关于召开各村落实支部书记党建工作述职制及党风廉政建设责任制专题会议的通知

第一篇：关于召开各村落实支部书记党建工作述职制及党风廉政建设责任制专题会议的通知

关于召开各村落实支部书记党建工作述职制及党风

廉政建设责任制专题会议的通知

各村党支部：

为了解掌握各村2010年上半年基层党组织建设、党务工作开展情况，进一步加强基层党组织战斗力、凝聚力，经研究决定，定于8月下旬召开各村党支部书记党建工作述职及落实党风廉政建设责任制专题会议，现将有关事项通知如下：

一、述职对象：各村支部书记(暂无书记的由支部负责人述职)。

二、时间及地点：8月27日上午9点，乡党委会议室

三、述职内容：

（一）支部书记党建工作述职

1、贯彻执行上级党组织关于基层党建工作的决议，决定和指示，研究制定党建工作长期规划，年度计划，工作制度和落实措施以及组织实施情况。

2、贯彻落实“三会一课”、“一册三线”、“六个一”制度，“三评促和谐”等党员管理教育情况。

3、贯彻落实政策创建好班子、发展党员、党费收缴、流动党员管理、党员远程教育情况。

4、组织开展党员服务站、党员服务室、为民服务、关心关爱困难党员、老党员以及“三培两带两服务”活动情况。

5、按照科学发展观的要求，不断创新基层党建工作思路，措施，方法和机制的做法及成效，创先争优活动开展情况。

（二）支部书记党风廉政建设工作述职

1、抓党风廉政思想教育情况（包括廉政文化建设，发挥预警信息员作用情况，学习情况），抓干部廉政教育情况。

2、抓农村基层党风廉政建设工作情况（即“五个一”建设建立一个民主监督会，一个农民服务站，一本集体资产登记簿，一个村务公开栏，建立“三制促三明”等一系列村级监督制度），开展党务村务公开的情况。

3、村级三资管理情况（集体资金、资源、资产的管理。处置情况，群众的反映如何。

4、为民办实事的情况（入户听诉，受理办理群众诉求、创业服务的情况）

5、班子及干部廉政自律情况（有无以权谋私，优亲厚友、吃拿卡要等）。

中共**乡委员会

2010年8月16日

第二篇：落实党风廉政建设责任制工作述职报告(党风廉政建设述职报告)

落实党风廉政建设责任制工作述职报告(党风廉政建设述职报告)

落实党风廉政建设责任制工作述职报告

落实党风廉政建设责任制工作述职报告

那一世范文网权威演讲稿写作专家。

精彩导读：一年来，我局在党风廉政建设和反腐败工作中虽然取得了一些成绩，有力地促进了商务工作的健康发展，同时我们也清醒地认识到，这与县委、政府和广大人民群众的要求相比，仍存在一定的差距。在下一中，我局将进一步解放思想，创新思路，加强党风廉政建设工作，按照县委、政府确定的

县域经济发展思路和奋斗目标，团结拼搏，努力奋进，为构建和谐、实现商务事业又好又快发展做出新的更大的贡献

2011年，我局党风廉政建设工作在县纪委、财经口纪工委的直接领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观统领全局，坚持党的基本路线和从严治党方针，深入贯彻落实中央和省、州各级纪委工作会议精神。我局党政齐抓共管，股室各负其责，党员干部积极参与，把党风廉政建设纳入局机关的目标管理，与招商引资、市场流通、对外贸易工作一起安排部署、一起监督检查、一起考核奖惩，使党风廉政建设工作深入人心，落到实处，有力地保障了我局各项工作的健康发展。根据鹤办发〔〕34号文件精神，我局认真对照《县党风廉政建设责任制量化考核标准》进行年检自查。我局认为，本局的党风廉政建设工作领导重视，机构、制度健全，措施有力，工作卓有

成效，自评考核得分98分。现将我局党风廉政建设工作情况报告如下：

一、加强领导，认真落实党风廉政责任制。

我局党支部非常重视党风廉政工作，将党风廉政工作列入党支部重要议事日程，强调党支部成员一岗双责，在抓好本职所分管业务工作的同时抓好所属党风廉政工作。新年伊始，我局党支部就专题研究制定了党风廉政建设责任制，及时调整了局党风廉政建设领导小组成员和局党风廉政建设领导小组办公室成员，落实党风廉政工作具体事宜。为提高全局党员干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，贯彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作，实行“党组统一领导，党政齐抓共管，支部组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作机制”的要求，营造一个人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局；年初，局党支部根据组织分工，落实了每个党支

部成员和副局长在党风廉政建设中的责任，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，一级对一级负责，党支部书记、局长杨仕斌同志还代表局党支部与股室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》将全年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解到各个股室，确定分管领导和主要负责人，以明确责任，从而使我局党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。

二、加强教育，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变的抵抗力。今年初，我局安排布置党风廉政教育计划，把党风廉政教育内容列入党课教育计划，把学习党章和中央、省、州纪委工作会议精神作为那一世范文网专业为你代写各类的文章，你生活中不可缺少的专业网站。主要教育授课内容，一是制定党风廉政学习教育月活动实施方案，积极开展党风廉政学习教育月活动，在全局范围内掀起党风廉政学习热潮，组织机关党员干部学习《中国共产党章

程》、“八荣八耻”、社会主义荣辱观和十七届三中全会的有关内容，提高认识，统一思想，增强党员干部的思想觉悟，以增强免疫力。在抓党员干部政治理论学习的基础上，要求全体党员干部做到“五个结合”，即：把党风廉政建设工作同开展树立社会主义荣辱观教育活动结合起来，同开展解放思想大讨论活动结合起来，同牢记“两个务必”教育结合起来，同学习贯彻落实《实施纲要》结合起来，同自己的现实思想和本职工作实际结合起来。进一步完善反腐倡廉宣教工作局面，全面推进廉政文化建设，树立以清廉为荣、以贪腐为耻道德观念，自觉增强党性观念，清清白白做人，勤勤恳恳干事，耐得住寂寞，挡得住诱惑，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，做到自重、自省、自励，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。二是认真开展经常性教育活动。结合我局的实际情况，我们每次集中学习都穿插了党风廉政教育的内容，认真学习全市

纪检监察会议精神，要求全体党员干部深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、“中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定”，领导干部廉洁自律“四大纪律、八项要求”等内容。通过学习，加强了全体党员纪律意识和法制观念，自觉做到依法执政和廉洁从政；通过警示教育，以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的免疫力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，进一步密切党同人民群众的联系，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是开展专项保廉教育。一要增强自律意识，牢记“两个务必”，把“年关”当“廉关”过；二要树立“崇尚廉洁、反对奢侈浪费”意识，不搞互访宴请，兄弟单位、机关内部不搞庸俗化的礼尚往来，营造廉洁过节氛围；三是重申遵守法纪的规定，严禁赌博及参与带有赌博性质的娱乐活动；四要遵守廉洁自律规定，严禁

收受服务对象钱物，规范廉洁从政行为；四是局领导班子带头，节日期间谢绝下属的“家访”拜访。

三、加强制度建设，加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。

制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范依法行政的一项重要措施。我局按照从源头上预防腐败的要求，针对去年治理商业贿赂自查自纠阶段发现的薄弱环节，年初即重新修订了《县商务局内部管理制度》，从学习、组织纪律、分层管理及职责、会议、科学民主决策、领导干部联系群众、公开承诺、首问首办责任、责任追究、调查研究、财务管理、公文处理原则、小车管理、廉洁自律、服务承诺等方面对局机关的工作规则作了明确规定，使局机关的内部管理有规可依，并将各项制度落在实处，为防止和减少贪腐的发生起到了有效的防范作用。

四、制定部门党风廉政建设部门考核指标。

根据部门职能特点，与财经口纪工委一道，制定了部门考核指标6条共30分，纳入党风廉政建设内容。一是招商引资实际利用县外资金比上年增长20％以上。二是社会消费品零售总额比上年增长12％以上。三是在招商引资过程中，遵守外事纪律，做到热情、大方、得体，不卑不亢、不泄密，不接受外商礼品、吃请。四是市场建设项目民主决策，公开、透明，无暗箱操作。五是认真履行县整顿和规范市场经济秩序领导组办公室职能，完成各项整规指标。六是加强市场监测，保障成品油、食盐、粮油、禽蛋、猪肉等重要物资供给充裕。

五、以党风廉政建设促进部门工作，有力推进我县商务事业又好又快发展。

1、招商引资目标提前完成 由于龙开口电站开工建设，我县的招商引资指标在第一季度就得以完成。今年1-9月，全县新签约项目1项，协议总投资1507928万元，实际利用县外资金亿元，预计全年实际利用县外资金16亿元

以上，同比增长290％。与往年不同，今年招商引资工作呈现新的特点：一是注重科学发展，实现了招商引资向招商选资的转变，把优势资源配置到名优企业；二是注重环保，摒弃高能耗、高污染和可能导致地质灾害的项目；三是从优惠型演变为规则型和比较优势型，对外商投资的政策正逐步从非国民待遇过渡到国民待遇，今后主要靠良好的市场经济规则和比较优势吸引外资；

我县农村集贸市场和商业网点布局存在诸多问题，与经济那一世范文网专业为你代写各类的文章，你生活中不可缺少的专业网站。社会发展不相适应。为此，我局一方面认真做好市场建设规划，统筹市场安排，另一方面将市场建设、改造纳入对外招商引资项目，多渠道争取市场建设主体，积极向上争取项目、资金，分步建设、改造农村集贸市场。今年，我局按计划一是完成云鹤镇综合农贸市场和松桂龙珠集贸市场的改造、建设、验收和资金兑付工作，二是上报黄坪镇新城综合农贸市场和松桂镇大牲畜交易市场两个市场建设项目，争取纳入第三省农村集贸市场改造建设盘子，三是完成全县5000多家商业流通网点的基础性调查摸底工作，为建设完善的市场流通体系打下坚实基础。

2、流通领域节能减排工作初见成效 为逐步实现我县“十二五”商业节能减排目标任务，年初成立了相应的组织领导机构，制定了工作方案，确定了工作目标和工作重点，广泛开展了宣传教育活动，将燕妮百货商行、百货大楼等10家企业作为节能减排试点企业，现已完成节能灯改造3672盏，共节能千瓦。

3、乳制品专项整治工作有力推进

问题奶粉事件出现后，我局高度重视，迅速行动，一是加强重点超市网点监管，对昌力源广场、百货大楼、燕妮百货、南门超市、粮食购销公司、百货公司大药房等重点企业进行监测，要求做好进货数、销售量、库存量、零售价格等情

况的日报制度；二是派出工作组结合农家店的布点工作深入各乡镇、行政村开展清查工作；三是在全县范围消费人群多、消费量大的重点地区及场所重点调查了79家乳制品经营户的日需求量及日销售量。通过各级各部门通力合作，各乳制品经营户积极配合，目前我县乳制品市场供应充足，价格平稳，消费逐渐回升，没有出现断档、脱销现象，问题奶粉相继下架后，没有问题的品牌相继替代填充市场供应，乳制品市场秩序正常。

一年来，我局在党风廉政建设和反腐败工作中虽然取得了一些成绩，有力地促进了商务工作的健康发展，同时我们也清醒地认识到，这与县委、政府和广大人民群众的要求相比，仍存在一定的差距。在下一中，我局将进一步解放思想，创新思路，加强党风廉政建设工作，按照县委、政府确定的县域经济发展思路和奋斗目标，团结拼搏，努力奋进，为构建和谐、实现商务事业又好又

快发展做出新的更大的贡献

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第三篇：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

文章标题：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

党建及党风廉政建设责任制落实情况工作汇报

2006年公司党支部在集团公司党委的正确领导下，紧紧围绕企业中心工作，以开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动为主要内容，狠抓党建及党风廉政建设工作，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，努力增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为推动企业改革、发展与稳定提供了坚强的思想和政治保障。一年来，我们主要做了以下几方面的工作：

一、加强学习，提高党员的政治理论水平和业务技能。

加强学习，是我们增强党性、提高本领，做好工作的前提，今年，公司支部为了抓好党员和职工群众的学习教育工作，结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，做到了有计划、有安排、重落实，建立了党员和职工学习管理制度，制定了详细的学习计划和日程表，开展了集中学习与自学相结合的学习活动，根据公司生产特点，在农忙季节每月组织1—2次集中学习，农闲季节每月组织2—4次集中学习，每次学习时间不少于2小时，同时要求党员和职工群众在学习的自觉性、经常性和实效性上狠下工夫，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习《党章》、党的有关路线、方针、政策、决议以及集团公司党委的有关文件规定和系统的业务知识。在政治理论和业务知识学习中，紧密结合公司实际、突出重点、注重实效，要求党员和职工群众通过学习不断提高党性意识和业务技能，努力增强在实践中活用马列主义理论和践行“三个代表”重要思想的能力，充分发挥党员的先锋模范作用。今年在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，支部组织党员和职工群众认真学习了《党章》和有关党的基础知识、《社会主义荣辱观》以及《江泽民文选》和新《公司法》的有关内容，党员领导干部还参加了集团公司党委举办的“保持共产党员先进性经常性工作”和《江泽民文选》专题学习班，在“七一”前夕，支部书记以“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，切实加强党员的道德修养”为主题讲了一次党课。公司全体职工按照学习活动的安排，撰写了一篇学习《社会主义荣辱观》心得体会，党员同志还撰写一篇学习《党章》心得体会，并以学习专栏形式进行了公布和交流。

二、搞好党的基础工作，加强党的组织建设。

1、今年支部认真落实了“三会一课”制度，加强党员的教育和管理，开展了经常性的党性、党风、党纪教育和廉政教育，确保了公司党组织政治核心作用的充分发挥。同时加强了工会和共青团等群众组织的领导，积极发挥他们在企业各项工作中的桥梁、纽带作用。

2、为使党建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年开展的“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，结合在实际工作中发现和反映出的问题，进一步加强和完善了公司支部的各项规章制度，重点加强了党员学习制度、党员联系群众制度、民主评议党员制度、党组织生活会制度、领导干部民主生活会制度、党员大会制度、支委会议制度，提高了党支部制度建设的质量和水平，推进了支部工作和组织生活的制度化、规范化，使支部工作有章可循，完善了党员教育常抓不懈的机制。

3、坚持民主评议党员工作。为了加强职工群众对党员的民主监督，支部每年进行一次民主评议党员活动，严格按照民主评议党员的方法步骤、具体要求，对每个党员和党员领导干部一年的表现作客观评价，及时发现和解决党员特别是党员领导干部在思想、工作和作风上的问题，鼓励了先进，鞭策了落后，增强党员和党员领导干部廉洁自律、遵纪守法和积极向上的自觉性和紧迫感。

4、加强了党员队伍建设。公司支部按照《党章》发展党员的要求，坚持“成熟一个发展一个”的党员发展原则，加强了对生产一线职工和管理干部的培养、教育和考察，积极组织他们中的先进分子参加党的有关学习教育活动和组织活动，不断提高他们党的理论知识和综合素质，促进他们早日成熟。今年，在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部发展了2名生产一线预备党员为正式党员，3名党员积极分子培养为预备党员，从而壮大了党员队伍的力量，给支部增添了新鲜血液。目前，公司支部现有党员9名，预备党员3名，其中少数民族党员2名。

三、加强党风廉政建设，深入开展反腐倡廉工作。党风廉政建设是基层党建工作的一个重要组成部分，在党风廉政建设上我们主要抓了以下几项工作：

1、抓专题教育，构筑反腐倡廉思想防线。今年我们紧密结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，在党员同志和党员领导干部中认真学习了党的十六届四中、五中、六中全会、中纪委、省纪委六次全会精神、《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、中央颁布的《建立健

全惩治和预防腐败体系实施纲要》以及集团公司党委的有关文件和规定，党员领导干部还参加了集团公司举办的“党的十六届六中全会”精神知识讲座和“领导干部廉政建设警示教育”活动，通过学习不断增强了党员干部廉洁自律的自觉性和坚定性。同时公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，明确职责，责任到人，严格要求，党员和党员领

导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果。

2、抓厂务公开工作，根据上级的要求和企业工作需要，加大厂务公开力度，年内比较大的工作计划，人事变动，费用支出等工作，充分发扬民主、征求职工群众意见的，利用各种会议和发放有关材料等形式，尽可能的提高厂务公开工作的透明度，自觉接受职工群众的监督。

3、抓党风廉政建设责任制的落实。公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，并把责任制的各项规定落到各科室，明确职责，责任到人，严格要求。同时狠抓了领导班子和领导干部廉洁从政的自身建设，党员领导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，始终牢记“两个务必”的重要思想，坚持实事求是，不搞弄虚作假、虚报浮夸、形象工程，努力养成办实事，重实际的良好风气，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果，一年来没有党员领导干部违反党风廉政建设的规定，较好的贯彻落实了党风廉政建设责任制。

4、抓好治理商业贿赂专项工作。为了进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，积极贯彻落实省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司纪委《关于印发的通知》的精神和要求,公司制定了《开展治理商业贿赂专项工作的实施方案》，成立了治理商业贿赂工作领导小组，并在中层以上领导干部中传达学习了省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司《关于开展治理商业贿赂专项工作实施方案》，使党员领导干部充分认识开展专项治理工作的重要意义、指导原则和目标要求，认真组织开展了治理商业贿赂专项工作，与此同时公司领导班子成员还积极参加了集团公司纪委举办的“治理商业贿赂专项工作”专题讲座。通过这次开展专项治理工作，使领导干部普遍受到了良好的教育，经营行为和行政权力得到进一步规范，消除了滋生商业贿赂行为的环境和条件，深入推进企业反腐倡廉工作，形成一个行为规范、程序合法、监管到位、廉洁高效、制度健全的企业管理新局面，确保了公司健康发展。目前，我公司没有一件行贿、受贿等违纪事件。

5、抓效能监察工作。为了认真做好效能监察工作，今年初，公司支委根据集团公司纪委《关于开展企业效能监察工作的通知》要求，成立了公司效能监察工作领导小组，并制定了《效能监察工作的实施方案》，按照建设“廉洁、勤政、务实、高效”的企业管理机制要求，认真开展了公司效能监察工作，加强了公司各项工作的监督检查，促进了管理人员廉政勤政的工作作风，为企业的健康发展营造了良好的管理体制和运行机制。

五、突出重点，扎实开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动。

1、在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部注重统筹安排，做到学习和工作“两不误、两促进”。区分党员和职工群众的不同情况，组织学习教育，确保主题实践活动使每一位党内外职工都受到良好教育。在组织学习阶段，重点抓好思想发动、组织学习和明确《党章》、和胡锦涛对新时期共产党员的要求以及社会主义荣辱观的具体内容和深刻内涵三个环节。并制定了严谨的学习计划，建立有效的学习机制，组织引导党员干部结合自身工作实际，围绕党章及党的有关理论和方针政策以及企业改革“难点”、工作“重点”进行学习，把学习活动不断引向深入，通过学习使党员进一步坚定了理想信念，加强了党性修养，增强了纪律观念，进一步提高了党的执政能力和战斗堡垒作用。

2、在解决突出问题上下功夫。在“寻找差距”和“整改提高”阶段，重点查找和解决了两个方面的问题。一是党员党性方面存在的突出问题。二是影响企业改革发展稳定、涉及群众切身利益的突出问题。在“寻找差距”阶段，党支部组织党员通过开展征求意见和谈心活动，撰写个人自查整改材料，并在此基础上，召开了专题组织生活会、民主生活会，要求党员和党员领导干部以党章作为尺子，把自己的言行和党章的要求进行了逐条比照，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”以及胡锦涛同志对新时期党员的要求，积极开展了批评与自我批评，通过回顾过去的思想和工作，寻找存在的问题和差距，解决党员和党员领导干部在理想信念、宗旨意识、思想作风、工作作风、廉洁自律方面存在的主要问题，党员领导干部在自我批评的基础上，还对公司的发展现状、发展方向、存在的困难和问题做了深入的分析和研究，提出了意见和建议以及自身今后努力的方向。通过会议达到了沟通思想、找准问题，理清思路、增进团结的目的，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力。在“整改提高”阶段，党支部和党员根据“寻找差距”阶段党员和职工群众提出的意见和建议进行了深入分析，制定了切实可行的个人整改措施和支部整改方案，并在一定范围内张贴公布，在职工群众的监督下进行了认真整改，支部通过落实整改措施，进一步加强了民主管理和决策的意识，加大了关心职工群众工作和生活的力度，切实解决他们在实际工作和生活中遇到的问题，进一步促进了党的组织建设和廉政建设。

一年来，我公司在党建和党风廉政建设方面做了一些工作，取得了一定的成绩，但是与新时期公有制企业党建和党风廉政建设工作要求相比较，还存在一定的差距，还有一些亟待改善和提高的方面。今后，我们继续以“三个代表”重要思想为指导，坚持“立党为公、执政为民”的指导方针，针对工作中存在的问题，将进一步加强组织领导，完善工作措施，狠抓检查落实，不断提高公司党建和党风廉政建设以及各项工作的质量和水平，为推动公司经济持续发展而努力奋斗！

二〇〇六年十二月三十日

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第四篇：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

文章标题：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

党建及党风廉政建设责任制落实情况工作汇报

2006年公司党支部在集团公司党委的正确领导下，紧紧围绕企业中心工作，以开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动为主要内容，狠抓党建及党风廉政建设工作，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，努力增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为推动企业改革、发展与稳定提供了坚强的思想和政治保障。一年来，我们主要做了以下几方面的工作：

一、加强学习，提高党员的政治理论水平和业务技能。

加强学习，是我们增强党性、提高本领，做好工作的前提，今年，公司支部为了抓好党员和职工群众的学习教育工作，结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，做到了有计划、有安排、重落实，建立了党员和职工学习管理制度，制定了详细的学习计划和日程表，开展了集中学习与自学相结合的学习活动，根据公司生产特点，在农忙季节每月组织1—2次集中学习，农闲季节每月组织2—4次集中学习，每次学习时间不少于2小时，同时要求党员和职工群众在学习的自觉性、经常性和实效性上狠下工夫，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习《党章》、党的有关路线、方针、政策、决议以及集团公司党委的有关文件规定和系统的业务知识。在政治理论和业务知识学习中，紧密结合公司实际、突出重点、注重实效，要求党员和职工群众通过学习不断提高党性意识和业务技能，努力增强在实践中活用马列主义理论和践行“三个代表”重要思想的能力，充分发挥党员的先锋模范作用。今年在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，支部组织党员和职工群众认真学习了《党章》和有关党的基础知识、《社会主义荣辱观》以及《江泽民文选》和新《公司法》的有关内容，党员领导干部还参加了集团公司党委举办的“保持共产党员先进性经常性工作”和《江泽民文选》专题学习班，在“七一”前夕，支部书记以“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，切实加强党员的道德修养”为主题讲了一次党课。公司全体职工按照学习活动的安排，撰写了一篇学习《社会主义荣辱观》心得体会，党员同志还撰写一篇学习《党章》心得体会，并以学习专栏形式进行了公布和交流。

二、搞好党的基础工作，加强党的组织建设。

1、今年支部认真落实了“三会一课”制度，加强党员的教育和管理，开展了经常性的党性、党风、党纪教育和廉政教育，确保了公司党组织政治核心作用的充分发挥。同时加强了工会和共青团等群众组织的领导，积极发挥他们在企业各项工作中的桥梁、纽带作用。

2、为使党建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年开展的“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，结合在实际工作中发现和反映出的问题，进一步加强和完善了公司支部的各项规章制度，重点加强了党员学习制度、党员联系群众制度、民主评议党员制度、党组织生活会制度、领导干部民主生活会制度、党员大会制度、支委会议制度，提高了党支部制度建设的质量和水平，推进了支部工作和组织生活的制度化、规范化，使支部工作有章可循，完善了党员教育常抓不懈的机制。

3、坚持民主评议党员工作。为了加强职工群众对党员的民主监督，支部每年进行一次民主评议党员活动，严格按照民主评议党员的方法步骤、具体要求，对每个党员和党员领导干部一年的表现作客观评价，及时发现和解决党员特别是党员领导干部在思想、工作和作风上的问题，鼓励了先进，鞭策了落后，增强党员和党员领导干部廉洁自律、遵纪守法和积极向上的自觉性和紧迫感。

4、加强了党员队伍建设。公司支部按照《党章》发展党员的要求，坚持“成熟一个发展一个”的党员发展原则，加强了对生产一线职工和管理干部的培养、教育和考察，积极组织他们中的先进分子参加党的有关学习教育活动和组织活动，不断提高他们党的理论知识和综合素质，促进他们早日成熟。今年，在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部发展了2名生产一线预备党员为正式党员，3名党员积极分子培养为预备党员，从而壮大了党员队伍的力量，给支部增添了新鲜血液。目前，公司支部现有党员9名，预备党员3名，其中少数民族党员2名。

三、加强党风廉政建设，深入开展反腐倡廉工作。党风廉政建设是基层党建工作的一个重要组成部分，在党风廉政建设上我们主要抓了以下几项工作：

1、抓专题教育，构筑反腐倡廉思想防线。今年我们紧密结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，在党员同志和党员领导干部中认真学习了党的十六届四中、五中、六中全会、中纪委、省纪委六次全会精神、《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、中央颁布的《建立健

全惩治和预防腐败体系实施纲要》以及集团公司党委的有关文件和规定，党员领导干部还参加了集团公司举办的“党的十六届六中全会”精神知识讲座和“领导干部廉政建设警示教育”活动，通过学习不断增强了党员干部廉洁自律的自觉性和坚定性。同时公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，明确职责，责任到人，严格要求，党员和党员领

导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果。

2、抓厂务公开工作，根据上级的要求和企业工作需要，加大厂务公开力度，年内比较大的工作计划，人事变动，费用支出等工作，充分发扬民主、征求职工群众意见的，利用各种会议和发放有关材料等形式，尽可能的提高厂务公开工作的透明度，自觉接受职工群众的监督。

3、抓党风廉政建设责任制的落实。公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，并把责任制的各项规定落到各科室，明确职责，责任到人，严格要求。同时狠抓了领导班子和领导干部廉洁从政的自身建设，党员领导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，始终牢记“两个务必”的重要思想，坚持实事求是，不搞弄虚作假、虚报浮夸、形象工程，努力养成办实事，重实际的良好风气，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果，一年来没有党员领导干部违反党风廉政建设的规定，较好的贯彻落实了党风廉政建设责任制。

4、抓好治理商业贿赂专项工作。为了进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，积极贯彻落实省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司纪委《关于印发的通知》的精神和要求,公司制定了《开展治理商业贿赂专项工作的实施方案》，成立了治理商业贿赂工作领导小组，并在中层以上领导干部中传达学习了省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司《关于开展治理商业贿赂专项工作实施方案》，使党员领导干部充分认识开展专项治理工作的重要意义、指导原则和目标要求，认真组织开展了治理商业贿赂专项工作，与此同时公司领导班子成员还积极参加了集团公司纪委举办的“治理商业贿赂专项工作”专题讲座。通过这次开展专项治理工作，使领导干部普遍受到了良好的教育，经营行为和行政权力得到进一步规范，消除了滋生商业贿赂行为的环境和条件，深入推进企业反腐倡廉工作，形成一个行为规范、程序合法、监管到位、廉洁高效、制度健全的企业管理新局面，确保了公司健康发展。目前，我公司没有一件行贿、受贿等违纪事件。

5、抓效能监察工作。为了认真做好效能监察工作，今年初，公司支委根据集团公司纪委《关于开展企业效能监察工作的通知》要求，成立了公司效能监察工作领导小组，并制定了《效能监察工作的实施方案》，按照建设“廉洁、勤政、务实、高效”的企业管理机制要求，认真开展了公司效能监察工作，加强了公司各项工作的监督检查，促进了管理人员廉政勤政的工作作风，为企业的健康发展营造了良好的管理体制和运行机制。

五、突出重点，扎实开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动。

1、在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部注重统筹安排，做到学习和工作“两不误、两促进”。区分党员和职工群众的不同情况，组织学习教育，确保主题实践活动使每一位党内外职工都受到良好教育。在组织学习阶段，重点抓好思想发动、组织学习和明确《党章》、和胡锦涛对新时期共产党员的要求以及社会主义荣辱观的具体内容和深刻内涵三个环节。并制定了严谨的学习计划，建立有效的学习机制，组织引导党员干部结合自身工作实际，围绕党章及党的有关理论和方针政策以及企业改革“难点”、工作“重点”进行学习，把学习活动不断引向深入，通过学习使党员进一步坚定了理想信念，加强了党性修养，增强了纪律观念，进一步提高了党的执政能力和战斗堡垒作用。

2、在解决突出问题上下功夫。在“寻找差距”和“整改提高”阶段，重点查找和解决了两个方面的问题。一是党员党性方面存在的突出问题。二是影响企业改革发展稳定、涉及群众切身利益的突出问题。在“寻找差距”阶段，党支部组织党员通过开展征求意见和谈心活动，撰写个人自查整改材料，并在此基础上，召开了专题组织生活会、民主生活会，要求党员和党员领导干部以党章作为尺子，把自己的言行和党章的要求进行了逐条比照，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”以及胡锦涛同志对新时期党员的要求，积极开展了批评与自我批评，通过回顾过去的思想和工作，寻找存在的问题和差距，解决党员和党员领导干部在理想信念、宗旨意识、思想作风、工作作风、廉洁自律方面存在的主要问题，党员领导干部在自我批评的基础上，还对公司的发展现状、发展方向、存在的困难和问题做了深入的分析和研究，提出了意见和建议以及自身今后努力的方向。通过会议达到了沟通思想、找准问题，理清思路、增进团结的目的，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力。在“整改提高”阶段，党支部和党员根据“寻找差距”阶段党员和职工群众提出的意见和建议进行了深入分析，制定了切实可行的个人整改措施和支部整改方案，并在一定范围内张贴公布，在职工群众的监督下进行了认真整改，支部通过落实整改措施，进一步加强了民主管理和决策的意识，加大了关心职工群众工作和生活的力度，切实解决他们在实际工作和生活中遇到的问题，进一步促进了党的组织建设和廉政建设。

一年来，我公司在党建和党风廉政建设方面做了一些工作，取得了一定的成绩，但是与新时期公有制企业党建和党风廉政建设工作要求相比较，还存在一定的差距，还有一些亟待改善和提高的方面。今后，我们继续以“三个代表”重要思想为指导，坚持“立党为公、执政为民”的指导方针，针对工作中存在的问题，将进一步加强组织领导，完善工作措施，狠抓检查落实，不断提高公司党建和党风廉政建设以及各项工作的质量和水平，为推动公司经济持续发展而努力奋斗！

二〇〇六年十二月三十日

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第五篇：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

文章标题：党建及党风廉政建设责任制落实情况工作总结

党建及党风廉政建设责任制落实情况工作汇报

2006年公司党支部在集团公司党委的正确领导下，紧紧围绕企业中心工作，以开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动为主要内容，狠抓党建及党风廉政建设工作，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，努力增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为推动企业改革、发展与稳定提供了坚强的思想和政治保障。一年来，我们主要做了以下几方面的工作：

一、加强学习，提高党员的政治理论水平和业务技能。

加强学习，是我们增强党性、提高本领，做好工作的前提，今年，公司支部为了抓好党员和职工群众的学习教育工作，结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，做到了有计划、有安排、重落实，建立了党员和职工学习管理制度，制定了详细的学习计划和日程表，开展了集中学习与自学相结合的学习活动，根据公司生产特点，在农忙季节每月组织1—2次集中学习，农闲季节每月组织2—4次集中学习，每次学习时间不少于2小时，同时要求党员和职工群众在学习的自觉性、经常性和实效性上狠下工夫，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习《党章》、党的有关路线、方针、政策、决议以及集团公司党委的有关文件规定和系统的业务知识。在政治理论和业务知识学习中，紧密结合公司实际、突出重点、注重实效，要求党员和职工群众通过学习不断提高党性意识和业务技能，努力增强在实践中活用马列主义理论和践行“三个代表”重要思想的能力，充分发挥党员的先锋模范作用。今年在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，支部组织党员和职工群众认真学习了《党章》和有关党的基础知识、《社会主义荣辱观》以及《江泽民文选》和新《公司法》的有关内容，党员领导干部还参加了集团公司党委举办的“保持共产党员先进性经常性工作”和《江泽民文选》专题学习班，在“七一”前夕，支部书记以“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，切实加强党员的道德修养”为主题讲了一次党课。公司全体职工按照学习活动的安排，撰写了一篇学习《社会主义荣辱观》心得体会，党员同志还撰写一篇学习《党章》心得体会，并以学习专栏形式进行了公布和交流。

二、搞好党的基础工作，加强党的组织建设。

1、今年支部认真落实了“三会一课”制度，加强党员的教育和管理，开展了经常性的党性、党风、党纪教育和廉政教育，确保了公司党组织政治核心作用的充分发挥。同时加强了工会和共青团等群众组织的领导，积极发挥他们在企业各项工作中的桥梁、纽带作用。

2、为使党建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年开展的“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，结合在实际工作中发现和反映出的问题，进一步加强和完善了公司支部的各项规章制度，重点加强了党员学习制度、党员联系群众制度、民主评议党员制度、党组织生活会制度、领导干部民主生活会制度、党员大会制度、支委会议制度，提高了党支部制度建设的质量和水平，推进了支部工作和组织生活的制度化、规范化，使支部工作有章可循，完善了党员教育常抓不懈的机制。

3、坚持民主评议党员工作。为了加强职工群众对党员的民主监督，支部每年进行一次民主评议党员活动，严格按照民主评议党员的方法步骤、具体要求，对每个党员和党员领导干部一年的表现作客观评价，及时发现和解决党员特别是党员领导干部在思想、工作和作风上的问题，鼓励了先进，鞭策了落后，增强党员和党员领导干部廉洁自律、遵纪守法和积极向上的自觉性和紧迫感。

4、加强了党员队伍建设。公司支部按照《党章》发展党员的要求，坚持“成熟一个发展一个”的党员发展原则，加强了对生产一线职工和管理干部的培养、教育和考察，积极组织他们中的先进分子参加党的有关学习教育活动和组织活动，不断提高他们党的理论知识和综合素质，促进他们早日成熟。今年，在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部发展了2名生产一线预备党员为正式党员，3名党员积极分子培养为预备党员，从而壮大了党员队伍的力量，给支部增添了新鲜血液。目前，公司支部现有党员9名，预备党员3名，其中少数民族党员2名。

三、加强党风廉政建设，深入开展反腐倡廉工作。党风廉政建设是基层党建工作的一个重要组成部分，在党风廉政建设上我们主要抓了以下几项工作：

1、抓专题教育，构筑反腐倡廉思想防线。今年我们紧密结合开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动，在党员同志和党员领导干部中认真学习了党的十六届四中、五中、六中全会、中纪委、省纪委六次全会精神、《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、中央颁布的《建立健

全惩治和预防腐败体系实施纲要》以及集团公司党委的有关文件和规定，党员领导干部还参加了集团公司举办的“党的十六届六中全会”精神知识讲座和“领导干部廉政建设警示教育”活动，通过学习不断增强了党员干部廉洁自律的自觉性和坚定性。同时公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，明确职责，责任到人，严格要求，党员和党员领

导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果。

2、抓厂务公开工作，根据上级的要求和企业工作需要，加大厂务公开力度，年内比较大的工作计划，人事变动，费用支出等工作，充分发扬民主、征求职工群众意见的，利用各种会议和发放有关材料等形式，尽可能的提高厂务公开工作的透明度，自觉接受职工群众的监督。

3、抓党风廉政建设责任制的落实。公司支部认真按照集团公司党委的要求，全面落实了党风廉政建设责任制，并把责任制的各项规定落到各科室，明确职责，责任到人，严格要求。同时狠抓了领导班子和领导干部廉洁从政的自身建设，党员领导干部以身作则，严格执行“四大纪律、八项要求”，始终牢记“两个务必”的重要思想，坚持实事求是，不搞弄虚作假、虚报浮夸、形象工程，努力养成办实事，重实际的良好风气，把党的纪检工作落到了实处，在党内外职工群众的监督下开展了党风廉政建设和其他各项工作，受到了较好效果，一年来没有党员领导干部违反党风廉政建设的规定，较好的贯彻落实了党风廉政建设责任制。

4、抓好治理商业贿赂专项工作。为了进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，积极贯彻落实省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司纪委《关于印发的通知》的精神和要求,公司制定了《开展治理商业贿赂专项工作的实施方案》，成立了治理商业贿赂工作领导小组，并在中层以上领导干部中传达学习了省委、省政府《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》和集团公司《关于开展治理商业贿赂专项工作实施方案》，使党员领导干部充分认识开展专项治理工作的重要意义、指导原则和目标要求，认真组织开展了治理商业贿赂专项工作，与此同时公司领导班子成员还积极参加了集团公司纪委举办的“治理商业贿赂专项工作”专题讲座。通过这次开展专项治理工作，使领导干部普遍受到了良好的教育，经营行为和行政权力得到进一步规范，消除了滋生商业贿赂行为的环境和条件，深入推进企业反腐倡廉工作，形成一个行为规范、程序合法、监管到位、廉洁高效、制度健全的企业管理新局面，确保了公司健康发展。目前，我公司没有一件行贿、受贿等违纪事件。

5、抓效能监察工作。为了认真做好效能监察工作，今年初，公司支委根据集团公司纪委《关于开展企业效能监察工作的通知》要求，成立了公司效能监察工作领导小组，并制定了《效能监察工作的实施方案》，按照建设“廉洁、勤政、务实、高效”的企业管理机制要求，认真开展了公司效能监察工作，加强了公司各项工作的监督检查，促进了管理人员廉政勤政的工作作风，为企业的健康发展营造了良好的管理体制和运行机制。

五、突出重点，扎实开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动。

1、在开展“学习党章、寻找差距、增强党性”主题实践活动中，公司党支部注重统筹安排，做到学习和工作“两不误、两促进”。区分党员和职工群众的不同情况，组织学习教育，确保主题实践活动使每一位党内外职工都受到良好教育。在组织学习阶段，重点抓好思想发动、组织学习和明确《党章》、和胡锦涛对新时期共产党员的要求以及社会主义荣辱观的具体内容和深刻内涵三个环节。并制定了严谨的学习计划，建立有效的学习机制，组织引导党员干部结合自身工作实际，围绕党章及党的有关理论和方针政策以及企业改革“难点”、工作“重点”进行学习，把学习活动不断引向深入，通过学习使党员进一步坚定了理想信念，加强了党性修养，增强了纪律观念，进一步提高了党的执政能力和战斗堡垒作用。

2、在解决突出问题上下功夫。在“寻找差距”和“整改提高”阶段，重点查找和解决了两个方面的问题。一是党员党性方面存在的突出问题。二是影响企业改革发展稳定、涉及群众切身利益的突出问题。在“寻找差距”阶段，党支部组织党员通过开展征求意见和谈心活动，撰写个人自查整改材料，并在此基础上，召开了专题组织生活会、民主生活会，要求党员和党员领导干部以党章作为尺子，把自己的言行和党章的要求进行了逐条比照，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”以及胡锦涛同志对新时期党员的要求，积极开展了批评与自我批评，通过回顾过去的思想和工作，寻找存在的问题和差距，解决党员和党员领导干部在理想信念、宗旨意识、思想作风、工作作风、廉洁自律方面存在的主要问题，党员领导干部在自我批评的基础上，还对公司的发展现状、发展方向、存在的困难和问题做了深入的分析和研究，提出了意见和建议以及自身今后努力的方向。通过会议达到了沟通思想、找准问题，理清思路、增进团结的目的，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力。在“整改提高”阶段，党支部和党员根据“寻找差距”阶段党员和职工群众提出的意见和建议进行了深入分析，制定了切实可行的个人整改措施和支部整改方案，并在一定范围内张贴公布，在职工群众的监督下进行了认真整改，支部通过落实整改措施，进一步加强了民主管理和决策的意识，加大了关心职工群众工作和生活的力度，切实解决他们在实际工作和生活中遇到的问题，进一步促进了党的组织建设和廉政建设。

一年来，我公司在党建和党风廉政建设方面做了一些工作，取得了一定的成绩，但是与新时期公有制企业党建和党风廉政建设工作要求相比较，还存在一定的差距，还有一些亟待改善和提高的方面。今后，我们继续以“三个代表”重要思想为指导，坚持“立党为公、执政为民”的指导方针，针对工作中存在的问题，将进一步加强组织领导，完善工作措施，狠抓检查落实，不断提高公司党建和党风廉政建设以及各项工作的质量和水平，为推动公司经济持续发展而努力奋斗！

二〇〇六年十二月三十日

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