述职报告——中共遂溪县委书记 湛岳登

第一篇：述职报告——中共遂溪县委书记 湛岳登

述职报告——中共遂溪县委书记 湛岳登

述职报告

中共遂溪县委书记湛岳登

（2008年4月12日）

现将本人一年来的工作情况向全体委员汇报，敬请审议。

一、紧记第一要务，力求经济发展

发展才是硬道理。我始终把发展作为第一要务，以科学发展观统领全县的经济社会发展大局，确立新目标，提出新思路，采取新措施，实现新发展！

目标，是施政的旗臶，是动员的号角，是行动的指南。去年初，我与党委一班人通过开展深入调研以及充分的论证，提出了去年我县经济发展主要的三大目标：一，GDP增速高于全市平均水平；二，经济发展进入全市综合考核总分前5名；三，财政收入再度第三年拿到省的财政激励机制班子奖励。

思路体现政纲，政纲决定出路。去年初，我们确定的经济工作新思路是：一个目标、两个提高、三个突出、四个强化。针对我县的发展优势，咬定“构建有资源特色的经济强县”这个目标不放松；针对我县经济发展中的根本性问题，采取有力措施，提高工业发展的速度和比重、提高农业发展的质量和效益；针对我县经济发展中存在的制约因素，突出招商引资、突出项目的跟踪落实、突出发展环境的建设；针对我县在经济发展中存在的薄弱环节，强化机遇意识、责任意识、服务意识与务实意识。

目标确立了，思路明晰了，措施更是关键。去年，我们重点以三项新措施推动遂溪经济的发展。以实施“亩产吨糖县”工程

为切入点，壮大支柱产业。制定用三年时间在全市率先实现“亩产吨糖县”目标的实施方案，并认真组织实施。去年首期建成“吨糖田”25万亩，蔗、糖产量再创历史新高；中能酒精成为广东省唯一利用甘蔗生产生物能源的重大项目；酵母片产量占全国60%，成为全国最大的酵母片生产基地。以促进镇域工业发展为抓手，构建县镇工业齐头并进的新格局。制订有力措施，促进镇级工业发展，去年镇级新增工业项目21个，总投资共4.62亿元。岭北、城月、杨柑、黄略、北坡等镇成了我县工业新的聚集地。以项目建设为支撑，增强经济发展主动力。采取有力的贴身跟踪服务等措施，强力推进重点项目招商与建设。全年新引进规模以上工业项目13个，投资金额10.3亿元。安排重点建设项目41项，总投资33.78亿元。建成湛江海螺、吉城发电及墙体轻质砖、珠联冷冻等规模以上新工业企业25家，年新增产值达15亿元。

经过努力，去年我县超额完成了年初提出的三大经济发展目标。全县实现生产总值 83.58亿元，比上年增长13.5 %，创十三年来新高。人均生产总值9039元，比增13.3%。工业发展获得市二等奖，外贸出口历史性突破2000万美元和获得市三等奖。财政收入综合增长率为27.78%，列全省28位，是我市唯一获得省财政激励机制班子奖励的县。产品质量和食品安全专项整治工作成效明显，全年没有发生重特大安全生产及食品药品安全事故。

二、高度关注民生，切实纾解民困

我把胡总书记提出的“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”作为工作的座右铭，时刻警醒自己“吃百姓饭，报百姓恩，兴百姓业，谋百姓利”，“做黎民官，为黎民仆，解黎民困，造黎民福”，不断增强民本民生意识。

关注民生，首先要千方百计地增加城乡居民的收入，提高他们的生活水平。在城镇，我们大力发展中小企业和第三产业，加大下岗失业工人的技能培训，扩大就业门路，增加居民收入。在农村，我们大力推进农业产业化，调整农业结构，加强农村富余劳动力的培训转移，拓宽农民增收渠道。去年在岗职工人均工资达14200元，增长10.1%；农民人均纯收入达5188元，增长8.3%。其次要切实纾解民困。我针对遂溪是欠发达地区，“一保五难”等民生问题突出的实际，认真组织开展21项民生问题专项治理工作。去年，县财政投入低保资金880万元，解决5518户13034名低保对象的生活问题。支出1077万元解决五保及孤儿的生活及医疗保障。扩建或新建镇、村级敬老院16间。全县1206名孤儿全部落实了可靠的生活、医疗、读书等保障帮扶措施。完成农村危房改造3695户，解决120户转产转业渔民、94户单亲家庭和39户残疾人的住房困难。投入资金3978元建设水库移民新村8条。投资5600万元进行交通基础设施建设，238个行政村实现镇通行政村公路路面硬底化，占全县行政村总数93%。参加城镇居民基本医疗保险5.3万人，参加养老、失业、工伤保险8.27万人。参加新型农村合作医疗57.5万人，覆盖率74.5%，参保率居全市前列。

三、维护社会稳定，建设和谐社会

县委书记担负着“谋一方发展、富一方百姓、保一方平安、促一方和谐”的重要职责。“郡县治，天下安”。作为“维稳”问题较为复杂的遂溪县党委主要领导的我，更深感责任重大。始终把维护稳定、构建和谐放在压倒一切的位臵，亲自组织，亲自部署，亲自检查督促落实。针对我县信访维稳问题比较突出的实际，我提出“绝不能出现因我们落实政策不到位而引起上访，绝

不能出现因我们工作不到位而导致上访”的要求，亲自组织落实政策对照大检查和农村土地山林纠纷专项调处等一系列活动，收到较好的效果。去年，群众到各级集体上访批次和人次比前年分别下降16.5%和32.5%，在国家、省的重大活动期间，基本实现零登记上访。社会治安综合治理也取得较好成绩，去年没有发生重特大群体性事件，治安环境持续好转。在市综治年度考核中，我县获得941分的高分，位居全市优秀行列。今年2月，我县被推荐代表湛江市接受省公安厅社会治安测评考核，在我县随机发放问卷600份，统计结果为：群众对治安满意率高达99.7%，得到省考核组的充分肯定。同时，我积极推动遂溪文化和社会建设，推动社会各项事业上新台阶。去年普通高考上线率74.9%，获得五科总分645分以上有4人，居全市5县（市）第一。计生工作跨进全省二类地区行列，取得历史性进步，我还十分荣幸地在全省电视电话会议上作经验介绍。殡改工作连续六年获得湛江市优秀奖励。文化建设传来特大喜讯，我县的醒狮艺术表演被定为广东省唯一代表节目，将赴京参加北京奥运会开幕式的文艺展演！

四、统筹城乡发展，建设生态文明

统筹城乡发展，建设生态文明，是贯彻科学发展观的基本要求之一。过去一年里，我们重点以“三项工程”推进生态文明建设。实施“城乡清洁工程”，使城乡面貌明显改观。今年3月份，全市城乡清洁工程现场会议在我县北坡镇召开，肯定了我县的工作成效。实施资源与环境保护工程，促进人与自然和谐相处。启动了遂溪河县城段第一期防洪工程、县城污水处理厂、垃圾处理场、325国道遂城至麻章段绿化美化工程建设，环保考核分数连续三年居全市前列，并被评为“全国绿色小康县”。实施“二环三线四区”新农村建设工程，以点连线、以线带片，集群推进新

农村建设。共创建县级生态文明村220条、市级以上生态文明村52条、省级2条、“湛江市最美丽村庄”11条。大华“双高”糖蔗生态经济示范区入选湛江十大“生态经济示范区”。

五、确立“主业”意识，加强党的建设

我认为，党的建设，是党委工作的“主业”，更应是党委书记的“主业”。因此，在履行职责中，我始终不遗余力地抓好党建工作。一是加强沟心通气，增强团结，充分发挥领导班子的整体效能。我带头模范执行民主集中制，带头开展经常性的与班子成员的交心通气谈心活动，使领导班子团结共事气氛不断增强。同时，正确处理好与县政府、人大、政协的关系，增强几套班子的整体合力。二是加强组织建设，壮大党员队伍。通过继续深入开展“固本强基”工程，2007年共发展农村党员201名，培养入党积极分子累计763名，培养村级后备干部623名，从根本上改变了村干部后继乏人的问题。三是坚持正确的用人导向，严格执行《干部任用条例》。我带头执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，切实抓好民主推荐、二级考察、反复酝酿和三次讨论四个主要环节，选好配准干部。去年县委新提拔科级干部31名，在公示期间均没有收到突出的非议投诉，顺利通过任命。四是积极开展机关效能建设，改进机关作风。在全县党员干部中组织开展以“规范工作行为，提高服务效能”为主题的“三观三纪”教育活动，提高党员干部的政治素养、法纪观念、业务技能和工作实效。五是加强党性锻练，增强自律意识。我始终带头执行党风廉政建设责任制的各项规定，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，肩负起第一责任人的职责，带好班子，管好队伍，支持纪检监察机关工作，营造风清气正的政务环境。

六、转变思想观念，努力开拓创新

创新是发展的内在要求和根本动力，也是解决发展问题的根本途径。没有创新，就谈不上发展。去年，我着力抓好五项创新：一是创办“遂溪县农民网络文化学校”，推动农村信息化建设。创办农民网络文化学校，在全国是一个创举。我们通过构建自上而下的农民信息化培训教育和应用推广网络，培训农民现代适用种养技术和各项知识技能，加快了农村信息化建设步伐。被定为首批“国家星火计划农村信息化基地”、“广东省农业信息化建设试点县”和“湛江市农村信息化示范县”。二是率先在全市制定实施“亩产吨糖县”工程方案，打造“中国第一甜县”。去年初，我组织制订了遂溪县“亩产吨糖县”工程实施方案，提出用3年时间实施“亩产吨糖县”的目标，再创“中国第一甜县”辉煌。经过去年的实践，收到了较好的效果。2007跨2008榨季，全县榨蔗量、产糖量、平均亩产量、农民糖蔗收入等四项均继去年再创历史新高。三是创新开拓村级经济发展的新路子，破解村级集体经济薄弱难题。通过创新投资模式、经营模式、分配模式，创出“企村合作”发展村级集体经济的新模式。遂城镇16个村委会集体经济年纯收入均达8万元以上，获得省委组织部“固本强基创新成果奖”。四是创新新农村建设模式，提高新农村建设的整体水平。我带领县四套班子成员分头挂点各镇，因地制宜，突出特色，连片成群推进社会主义新农村建设，创建了以“造血”项目带动、发展绿色循环经济为特色的“马六良生态经济示范区”、以保护原始生态林发展生态旅游为特色的“吴村生态示范区”、以引进龙头企业建设农业产业化基地为特色的“山口农业经济生态示范区”和以发展醒狮文化为特色的“遂溪醒狮文化特色示范区”，将我县新农村建设推上了一个新水平。五是创建镇级经济发展考核新机制，推动镇域经济取得新发展。去年我县制

定出台《遂溪县第六轮镇级财政管理体制规定》和《镇级经济工作领导责任考核制度》，增强镇级发展经济的责任，促进镇域经济取得了历史性突破。除了遂城镇外，黄略、岭北、城月、杨柑、北坡等一批新兴工业强镇异军突起。

一年来，在市委领导的关心帮助下，在班子其他成员的共同努力下，在全县人民的大力支持下，我在履行职责中取得了一定成效，遂溪工作也上了一个新台阶。但本人也十分清醒地认识到，还存在许多的不足，比如，对理论研究未够深入、调查研究未够广泛、驾驭全局能力有待提高，等等，有待于今后的工作中不断加以改进。

尊敬的各位领导，值此述职，蓦然回首，感慨良多！成功也好，失败也好，心中都不能划上句号！唯有更知“任重道远者，不择地而息”，更以“人一能之，己百之；人十能之，己千之”的百倍努力，励精图治，与全县人民一道艰苦奋斗，创出更多佳绩，以期不负组织对我的信任、人民对我的期盼！

第二篇：中共xx委常委 政法委书记述职报告

中共xx委常委 政法委书记述职报告

述 职 报 告

中共xx委常委 政法委书记

2004年3月10日

按照x办发[2004]11号《中共xx市委办公厅关于在全市开展“大兴求真务实之风、推进反腐倡廉”集中学习教育活动的通知》的要求，结合学习贯彻落实中纪委三次全会、省纪委三次全会和市纪委二次全会精神，对照不求真务实的十种表现及廉洁从政的四大纪律和八项要求，进行了深入查摆，为切实强化自律，接受监督，现将本人情况汇报如下：

一、深入学习理论，不断提高思想认识

作为全县政法系统的带头人，政法委的一班之长，我深知，其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。因此，无论在学习上、工作上、生活上、还是与人交往上，我都力求以自己的人格和言行去熏陶感染每个政法干部。为更好的工作，更深层次掌握政治理论知识，用求真务实的思想去工作，在这次“大兴求真务实之风，推进反腐倡廉工作”学习教育活动中，我带领政法委员会的全体成员并组织全体政法干警深入学习了中纪委、省纪委三次全会和市纪委二次全会精神，实事求是地对照查摆自身存在的问题和不足。通过学习我们深刻认识到，胡锦涛总书记在讲话中提出的不求真务实的十种表现确实是在我们政法系统、在实际工作中经常出现的突出问题，可谓是一针见血，切中时弊。因此，作为政法系统的带头人，我认为必须要从思想上加以解决。要坚持立警为公，执法为民，公正廉洁的工作准则，切实把最广大人民群众的根本利益维护好，实现好，必须坚持求真务实的精神，大兴求真务实之风，一步一个脚印的做好工作，自觉的把政法系统求真务实、推进反腐倡廉置于呼兰改革、发展、稳定的工作大局，以求真务实工作

实效促进政法工作，有力的为呼兰经济和社会事业的快速发展保驾护航。

（一）坚持从教育入手，切实增强政法干警求真务实、反腐倡廉的意识

在去年的全县政法工作会议上，我向全县政法干警明确提出，要“立警为公，执法为民，公正廉洁”的工作准则，要求政法机关各级领导班子和干部以勤勤恳恳的敬业精神和实实在在的工作业绩赢得全体干警和广大人民群众的信任和支持，号召全体干警争做勤政廉政的表率。同时，针对个别政法干部存在的廉洁自律意识不强，法制观念淡薄，为民服务的宗旨不牢等问题，切实加强了党风党纪教育。按照县委的统一部署，明确了分工，由各位副书记和政法委员会的各位委员相互配合、各负其责，认真组织政法各部门、全体干警系统地学习党风廉政建设方面的政策规定，在政法系统开展了向汪洋湖、李庆长以及政法系统先进典型学习活动，有效地增强广大政法干警为人民服务的公仆意识。特别是胡锦涛总书记在西柏坡发表重要讲话后，我们又组织全系统及政法委机关的党员干部认真学习讲话精神，教育广大党员干部深入理解“四个牢记”的深刻内涵，发扬艰苦奋斗的优良作（新世纪范本网http://，原创范本免费提供下载基地。）风，增强全县政法系统党员干部廉洁自律意识，提高依法办事、执行法律的能力和水平。今年初，中纪委三次全会召开后，我带领政法委员会全体成员在认真学习、深刻领会的基础上,及时组织全县政法干警和政法委机关干部认真学习了中纪委三次会议精神和胡锦涛同志在会议上的重要讲话、吴官正同志所做的工作报告以及省纪委三次全会、市纪委二次会议的主要精神，全面系统的组织学习了《中国共产党党内监督条列》和《中国共产党纪律处分条列》，并结合自身的实际开展认真的讨论，对照不思进取、作风漂浮、好大喜功等十种表现，按照政治、组织、经济工作和群众工作的四项纪律以及中纪委三次会议提出的党员干部必须严格遵守八项要求，查找不足，深刻反思，使全体政法干部能够统一思想，加强自身求实务实，廉洁清正的约束。

（二）坚持从源头抓起，健全求真务实的规章制度

根据中纪委三次会议和胡锦涛总书记的讲话精神以及市、县关于求真务实，廉洁清正等多项规章制度，我在政法系统明确提出：在求真务实和政法干部廉洁自律上，要严格落实领导责任制。政法各部门主要领导不仅要抓好本职业务工作和廉洁自律，还要对本部门的求真务实的作风和反腐倡廉工作负全责，对出现的问题，不仅要依法追究直接行为人的责任，还要追究领导的责任，形成主要领导全面抓，部门领导具体抓，主管领导直接抓，班子成员共同抓的工作机制。同时又完善了政法各部门和政法委自身的目标管理、定期报告、监督评议、考核奖惩等规章制度，努力把求真务实、反腐倡廉工作纳入规范化、制度化和自觉行为的轨道，并同推行办事公开、警务公开、检务公开、审判公开紧密结合起来，把监督权交给群众，密切了警民关系，增加了政法机关高效务实，廉洁从政工作的透明度。

（三）坚持从严治警，推进求实务实、反腐倡廉的重点工作。

针对求真务实、对照检查发现的问题，我们将政法系统个别存在的不思进取、满于现状和违法违纪作为工作重点，大力进行了整改。去年下旬，针对个别干警弄虚作假等问题，我们组织专人进行了查处，公开通报一批有问题的案件和干警，并责成有关部门严肃查处，在政法系统中引起很大反响。在创造法制优良环境上，认真组织15个司法和行政执法单位向社会公开承诺，接受社会监督，同时加大了检查指导的力度，使各执法部门增强了为企业服务、为经济发展服务的意识，遏制了滥用权力等不正之风，坚决杜绝勒、拿、卡、要现象，保护了企业的合法权益。在贯彻执行求真务实、反腐倡廉的各项规定上，我带领政法委员会的各位成员把大兴求真务实，推进反腐倡廉学习活动同全体党员干部的思想建设、组织建设结合起来，坚持立党为公、执政为民，在全系统内大力弘扬求真务实精神，增强全体干警特别是领导干部事业心和责任心，坚持科学态

度和求实精神兢兢业业地作好工作。坚持讲真话、报实情，力戒浮躁浮夸，坚决刹住弄虚作假、欺上瞒下的歪风。

二、密切联系实际，开创求真务实、廉洁从政的新局面

在实际工作中，我带领政法委员会一班人严格坚持求真务实的原则，时刻用四大纪律、八项要求约束自己，警示自己，用不求实务实的十种表现对照检查自己，发现不足及时纠正，未雨绸缪，防患未然。我们坚持经常性的深入基层一线，了解基层干警实际情况，了解群众的反映，最大限度的为政法干警和人民群众办实事。在这次学习教育活动中，我们按照求真务实、廉洁从政的要求，把工作的着重点放政法队伍建设和警民打防工程上，要求全体政法干部要切实实践三个代表的要求，提高自我，扎实工作，为打造平安贡献力量。但我深知，政法系统队伍大、任务多、责任重，要真正使干部严格遵守四大纪律和八项注意，求真务实、廉洁从政，除政治教育、纪律约束等，还必须各级领导带头，率先垂范、以身作则。因此，我自2002年9月担任县委常委、政法委书记以来，严格恪守职责，时刻注意自重、自省、自警、自励。

一是我在乡镇工作多年，从乡长到书记，从熟悉工作到成为业务骨干，所取得的成绩和个人的进步，都离不开大家的帮助。由于这些年工作之间的相互支持和帮助，我和很多同志建立了深厚的友谊和真挚的感情，彼此之间难免有一些个人的交往。适逢同志生病、婚丧嫁娶等，我也通过适当的方式表达一下感情。我觉得，这既是人之常情，也是对基层同志的关心、关怀。也有个别同志在逢年过节以访友的形式要向表达一下心情，我都予以辞绝，对一时回绝不了的，事后我也采取办法妥善的处理。总之，我坚持警钟长鸣，保持清醒，不越雷池。

二是出于对自身的严格要求，防止不必要的影响，对于有些非公务的宴请场合，我均采取尽量回避、婉言谢绝的办法，推掉一些活动，也伤了个别同志的感情，主观上

达到了个人的愿望，但客观上可能带来了某些不理解。我相信，随着时间的推移，大家会给予理解的。

三是我的父亲、兄弟等直系亲属都住在农村，在家乡务农。得知我担任县委常委、政法委书记后，有的亲属来到县里找我安排工作，都被我好言相劝，一一拒绝，有的亲属不理解，认为我当上官忘了本，甚至怨恨我。尽管亲属说我不近人情，但是岗位和职责要求我，必须这样做。几年来，我没有安排一个亲属，目前，我的直系亲属仍在农村务农，妻子于2001年按乡镇机构改革政策规定，响应号召，提前离岗退休。

四是下基层检查工作、调查研究时，均轻车从简，吃食堂工作餐，从未参加过高档消费，因工作需要或参加有关庆典活动时，一律谢绝所有馈赠。

五是严格要求配偶和子女不经商、不搞特殊化、不准借权谋私，诚实做人，踏实做事。对机关的工作人员严格教育，严格管理，防微杜渐。

三、找差距、抓整改，促进政法队伍的务实、高效、廉洁

从实践“三个代表”的政治高度来看，特别是学习了胡锦涛总书记在西柏坡和中纪委三次全会上的重要讲话后，我深深地感到，自己还存在一些不足和问题，特别是对照十种表现、按照四大纪律和八项要求相比，与党和人民的要求还有很大差距。从整体来看，对政法系统的领导干部的监督机制还需进一步完善，创造法制优良环境还不够宽松，个别政法干部还存在着以权谋私现象。从自身来看，虽有自律的意识，但有时在处理具体事情上还掌握的不严格，个别时候还有接受过同学、朋友送来的农副产品的现象。在今后的工作中，我一定引以为戒，充分发挥政法委员会第一责任人的表率作用，从自身做起，进一步加强政法系统党风廉政建设，努力塑造求真务实、高效廉洁，人民满意的政法队伍形象，使政法队伍以良好的姿态、崭新的形象告别呼兰县，进入呼兰区，融入大都市。

（一）加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强执政为民、执法为民的公仆意识，不断改造自已的世界观、人生观，发扬艰苦奋斗的优良作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，努力为政法系统和全体政法干警做好表率。

（二）强化责任意识，促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要严格执行责任追究制度，把坚持求真务实真正落在每个干部的自觉行动上，把干部中存在的不思进取等十种表现作为每个干部进步与发展的警示格言，使全体政法干部时刻遵守四大纪律，严格遵守八项要求，不越雷池半步。对政法部门各级领导干部在自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责，不抓不管，造成后果的，按照“热炉法则”，坚决追究责任，一查到底，决不宽容。

（三）坚持从严治警，不断提高政法队伍廉政建设水平。认真履行“廉洁奉公、公平公正、执法为民”的准则，加强领导班子和队伍建设，坚决杜绝贪赃枉法、执法不公、执法犯法、贪污腐化、奢侈浪费等问题。认真查处违法违纪问题，坚决纠正政法部门存在的门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”现象，纠正行业不正之风，按照中央、省、市、县有关通知的具体要求，把政法各部门的党风廉政建设推向新阶段。

（四）加强自身建设，进一步增强廉洁自律意识。坚持严于律己，带头执行廉洁自律各项规定，时刻不忘党的宗旨，对事业负责，对自己负责，做一名廉洁自律、忠于职守、党和人民信的过的领导干部。

第三篇：中共花溪区委书记述职述廉报告

20XX年，我始终当好班长，团结带领全区干部群众，做花溪人，干花溪事，共同推动花溪加快发展。现述职述廉如下：

一、强化学习，不断提高自身政治素质和工作水平

始终把学习作为提高素质、增强才干的重要途径。一年来，认真学习了十七届五中全会精神、省委十届十次全会精神、全省工业发展大会、全省经济工作大会、关于支持贵阳市加快发展动员大会和市委八届十次全会精神，认真学习了战书书记、克志省长在全省领导干部大会上的讲话，并结合花溪实际提出了具体的贯彻意见和措施;坚持中心学习组制度，认真领会中央、省、市会议和领导的讲话精神，利用业余时间圆满完成中央党校各项课程的学习，组织了成都、修文和息烽的考察学习，邀请并听取高水平专家的授课，始终注重提升自身素质;建设校地共建学习基地，加强干部培训，亲自授课，带头学习并向全区干部推荐学习刘新春的《以平常心做人，以进取心做事》、陈凯元的《你在为谁工作》和宿春礼、周韶梅主编的《责任胜于能力》，建设学习型党组织。

二、围绕中心，促进全区经济社会又好又快发展

一是推项目，调结构，经济快速健康发展。举全区之力，推进重大项目建设，国家城市湿地公园、贵州省高校集聚区、贵阳农产品物流园、小孟生态工业园等一大批重点项目建设全面启动和展开，新型工业化建设步伐加快;花溪大道沿线4S组团、汽车超市两大车商将进驻花溪国际汽车贸易城，20家中外企业已与贵州国际石材城签约，重点项目招商引资工作成效显著;按照“南环内聚、两翼齐飞”的战略构想，重点推进建设小河—孟关生态工业园区和贵州省大学集聚区。实施三大产业行动计划，出台多项产业激励政策，以旅游为龙头，大力发展现代服务业，加快发展生态工业，着力发展都市农业，全面促进经济发展，提前完成了“十一五”各项经济指标。2010年，全区国民生产总值预计完成752168万元，同比增长14.5%。其中，一、二、三产增加值均实现平稳增长。财政总收入完成81261.3万元，同比增长18.07%。地方财政一般预算收入完成43653.8万元，同比增长18.23%。城镇居民人均可支配收入完成16312元，同比增长10.3%;农民人均纯收入完成5956元，同比增长12%。万元生产总值综合能耗同比下降4.5%。

二是抓规划，创品牌，城市形象大幅提升。重视规划编制，结合花溪实际，启动《花溪区国民经济和社会发展“十二五”规划》编制工作;编制完成了《贵阳市花溪城市片区控制性详细规划》和《花溪区城市组团控制性详细规划》、《贵阳市小河—孟关生态工业园控制性详细规划》、《花溪国家城市湿地公园控制性详细规划》等一批急需的产业和城市发展规划，实现了南环圈内详规的全覆盖。明确了“一环两翼三轴线”的城市功能布局，最大限度地突出了花溪的生态和文化特色，奠定了城市发展的新格局;不断打造花溪旅游品牌，国家城市湿地公园、青岩古镇4A级景区、摆贡寨“千村计划全球第一村”正式授牌，花溪入选“贵州十大影响力风景名胜区”;“三创一办”强力推进，今年一季度检查中，市容环境卫生并列全市第一，目前综合指标已达标192项，达标率95.52%，城区环境明显改善，城市面貌焕然一新;果断应对百年不遇的特大旱灾，带领县级领导深入火警一线，通宵达旦现场指挥，森林火灾形势得到有效遏制，生态环境得到有效保护。协助办好“生态论坛·贵阳会议”、首届中国-东盟教育部长圆桌会议，获得国内外与会人士一致好评，花溪知名度和美誉度不断提升!

三是重服务，办实事，民生行动造福百姓。加大民生投入，加强城乡公共服务，稳步推进城乡教育、卫生、文化、社会保障事业的发展，建立城乡统一劳动力市场，着力完善基础设施，加大产业结构调整。实施道路综合改造、管网改造，基础设施建设，推进廉租房和安置点建设等惠民工程。顺利完成全区农贸市场改造工程。制定了《花溪区国家基本药物制度财政补助及考核办法》，使全区所有卫生院以及村卫生室均实现药品零差率销售。完成7件惠民利民实事项目，已调整的1件正有序推进中。

四是化矛盾，保稳定，群众利益得到保障。实行县级领导包片靠前指挥抓维稳责任制，深入基层，走在一线，妥善处理各类突发和维稳事件。畅通民意诉求，办好“百姓—书记(区长)”交流平台，办结423件，办结率99%，满意率100%，解决了一批群众关心的重点、难点问题;加强治安管理，打造“平安花溪”，圆满完成了世博会、亚运会、残亚会、全国“两会”等重大活动和中央领导来筑视察期间的安全保卫工作，以及重点项目建设的信访维稳工作，没有出现一例进京上访，进一步巩固了和谐稳定的良好局面!

三、履行职责，领导班子和干部队伍建设得到明显加强

一是加强领导班子建设。作为建设花溪的领头人和班长，大事讲原则、小事讲风格，集体领导，分工负责，互相信任。严格按照程序集体讨论决定各项重大事项;保证区委领导班子成员把主要精力用在抓好集体决策事项的落实和解决分管工作的主要问题、主要矛盾、主要难题上。自觉维护区委的权威，认真贯彻执行区委的重大决策和部署。

二是建设高素质干部队伍。深化干部人事制度改革，开展实名推荐干部工作，加大竞争性选拔干部力度，开展了对10个副主任科级岗位的公开选拔，开展了对缺额的团区委书记人选竞争性选拔，开展了对农业局、发改局局长职位的公推竞岗，开展了公推直选高坡乡、党武乡、湖潮乡党委书记试点工作，常委会票决满票率一直保持在100%，人民群众满意度和公信力进一步提升。

三是加强基层组织建设。亲自部署党建工作，定期研究，专门督查，专项述职。积极推进党内基层民主建设，在农村、社区、机关单位选择26个党支部开展“公推直选”试点工作，积极推进基层党务公开，健全党内基层民主议事决策机制，开展“花溪区模范村(集体)官”评选工作，拓宽党员表达意见渠道;推广“四议两公开”工作法，提升村级民主管理水平，不断发展和完善党领导的村级民主自治机制，提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力;开展“我是共产党员，我为花溪添光彩”活动，为全区1万余名党员配发了党员标志，亮明党员身份，为全区150个村党支部和12个社区党支部授党旗。制定了《花溪区乡(镇、街道)党(工)委书记向全体党员报告工作的制度》，强化了党员的主体意识，激发了党员民主参与做表率走前列的激情。组建花溪区“三创三实”工作队，扎实抓好基层结对帮扶活动，累计到联系的村(社区)542次、帮助查找突出问题116个、为群众办实事135件、协调帮扶资金21.732万元、帮扶物资折合人民币30.36万元。一线战斗堡垒作用得到增强。

四是大力打造“阳光花溪”。扎实抓好党务公开试点工作，开通全市第一家党务公开网，以党务公开带动政务、村务、校务、企务公开，让权力在阳光下运行，让作风在监督中转变，建设阳光党委，开拓阳光事业，打造阳光花溪;顺利开展机构改革，区政府设置政府工作部门25个(含监察局)，政府直属事业机构2个，其他机构1个，其中，合并、新组建的部门7个，保留的部门17个，更名调整的部门4个，不再保留的部门8个，进一步实现了政府运行机制优化、政府职能转变、行政效能提高的新突破。做到了一手抓经济社会发展，一手抓政府机构改革，思想不散、秩序不乱、工作不断，确保了今年各项目标任务的圆满完成。

四、统揽全局，努力形成推动发展的政治合力

带头坚持民主集中制，大事讲原则、小事讲风格，集体领导，分工负责，互相信任。放权而不放任，专职而不专权。支持人大依法行使职权，支持政协围绕团结和民主两大主题履行职能。团结和支持四大班子成员积极主动、独立负责、协调一致地开展工作，履行好自己的职责，不断增强党的观念，自觉维护区委的权威，认真贯彻执行区委的重大决策和部署。既保证了区委班子核心作用的发挥，又调动了人大、政府、政协领导班子的积极性，形成了推动了全区各项工作开展的强大合力。

五、廉洁自律，严格落实党风廉政建设责任制

一是抓好党风廉政建设。扎实加强对党风廉政建设和反腐败斗争的领导，调整和完善了区委、人大、区政府、政协班子党风廉政建设责任制。把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，拓展从源头上防治腐败工作，把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。严格执行《中共花溪区委常委就带头执行勤政廉政规定向全区党员干部和人民群众的公开承诺》，实行节庆日提醒制度。在清明节前下发禁止公车上坟的通知，在“两节”期间，向全区科级领导干部打招呼，发廉洁短信，保持警钟长鸣。今年共对47名干部进行了责任追究，其中科级干部14人，一般干部33人。加大违纪违法案件的查办力度，共立案17件，处理29人，其中给予党政纪处分26人，免于处分3人;挽回经济损失35万余元。全区形成了抓党风廉政建设和反腐败斗争的良好氛围。

二是带头廉洁自律。严格遵守领导干部廉洁从政的各项规定，带领干部职工艰苦奋斗，在工作中廉政勤政，业余时间慎独慎微，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，为班子做好表率。

回顾一年来的工作，如果说取得了一些成绩，主要是市委正确领导，班子成员支持配合，全区干部群众团结拼搏的结果，我只是忠实履行了自己的职责。与市委的要求和群众的期盼相比，还存在很多不足之处，主要是在补充知识、提升综合能力方面精力投入不足;全区经济总量偏小、城乡发展不平衡的问题仍然比较突出;干部作风建设还需进一步加强等。这些问题和不足，我将在今后的工作中努力改进。

今后工作中，我将认真贯彻落实党的十七届五中全会精神、省委十届十次全会和市委八届十次全会精神，在市委、市政府的坚强领导下，认真履行区委书记职责，团结和带领全区干部群众，坚定信心，齐心协力，埋头实干，抓好“三个建设年”和“四帮四促”活动，加速发展、加快转型、推动跨越，确保“十二五”开局之年开好头、起好步，推动花溪经济社会又好又快、更好更快发展!

第四篇：市中区委书记述职报告

市中区委书记述职报告

去年以来，市中区委坚持把抓党建作为首要的政治责任和政治担当，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，抓基础，促创新，树品牌，通过主动包挂软弱涣散党组织、提升工作经费和新增服务用房、建立区委巡查制度、与中央党校合作调研等措施，集中破解了一批党建难题，为新常态下加快发展提供了坚强组织保证。目前，还存在城郊村居管理不规范、党组织凝聚带动能力不强及社区党建不平衡等问题。

下一步，坚持以“最讲认真”精神不断提高党建科学化水平。

一是落实一个责任。树立大抓基层党建的鲜明导向，对党建工作进行项目化管理，每年到基层调研的时间不少于3个月，建立与单位负责人定期谈话制度，确保责任层层落到实处。

二是强化两个导向。强化问题导向，围绕“建设什么样的市中”和“怎样科学建设市中”，深入开展解放思想大讨论活动，找“病因”，触“病灶”。强化实绩导向，对党组织书记的考核，首先看抓党建的实效，更加注重以“四看一听”的机制选拔任用干部。

三是搭建三个平台。在农村，探索“党组织+合作社”等集体经济发展模式。在社区，建立社区工作准入制，探索政府购买社区服务等形式。在“两新”，探索开展融入式服务、建立党员服务联盟等形式。

四是突出四个重点。突出抓好“三严三实”专题教育，着力解决干部担当意识不强等自主查找的9个方面“不严不实”的问题。突出抓好建章立制，完善各项村居管理制度，探索推行基层协商民主。突出抓好正风肃纪，对各种违法违纪案件实行“零容忍”。突出抓好党建实事，力争今年再实现6个以上集体经济空壳村年收入达到5万元以上、15个城市社区办公服务用房达到300平方米以

第五篇：湛北乡周庄村支部书记述职报告

湛北乡周庄村支部书记述职报告--------杨国奇 尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

2010年上半年周庄村党支部在乡党委、政府的正确领导下，在全村广大党员、群众的支持下，在村两委干部的共同努力下，坚持以科学发展观为指导，认真落实乡政府的各项政策，大力深入农户、调查研究、开展工作，使我村各项事业得到很好的发展。

下面我结合今年上半年的村级目标管理、五争创、设岗定责、信访稳定、平安建设等工作进行汇报。

一 村级目标管理（共性目标）完成情况、下步打算半年来，我严格按照目标管理保证书认真履行职责，一是安全生产目标管理，做好重大危险源监管，排查治理重大隐患并实施监控，截至目前我村未发生各类特大安全事故，未发生交通安全以外的各类重大安全事故。下半年将继续保持。二是消防工作目标管理，积极开展宣传和贯彻实施消防法律、法规、规章增强公民的消防安全意识。明确了消防安全责任人，成立了义务消防队，严格排查火灾隐患，截止目前未发生火灾，今后将继续做好消防工作。三是基层组织建设提升年工作目标，坚持三会一课制度，并利用远程教育组织党员学习，培养我村积极分子杨帅帅、范亚峰入党，唐素佳转为预备党员。每个月运用四议两公开工作 1

法一次，下半年将继续深入开展我村基层组织整体提升年活动。四是综合治理及平安建设工作目标，挂牌成立了综治工作站，由我任主任，并组建了巡逻队，24小时巡逻。平安校园平安载体达90%以上。未发生有重大影响的刑事治安事件。另外在防范和处理邪教问题的工作目标上深化农村反邪教警示教育活动不断宣传广大群众崇尚科学、抵制邪教的能力。在维护稳定工作目标上高度重视，落实各项维护稳定制度，未发生重大影响稳定的案件和事件。五是信访工作目标，高度重视，超前上报信息，及时化解矛盾纠纷，做好樊新民、陈水营、高梅娃的思想稳控工作。下半年将重点做好信访稳定工作。

二 五争创个性目标完成情况、下步打算

一是在我村小学以及村部门前铺垫矿渣路，方便老师学生和村民的出行，已协调好，近日将完成。二是在村南路种植绿化树，已完成。三是对村部会议室、村部大院进行改造，完善配套设施，已完成。四是今年争创和谐稳定村、民主管理村和经济发展村。根据年初制定的活动推进台帐，八月份前已完成大力搞好种养殖业扶持谢同、武春发的养猪业；完成村级标准化卫生室建设并顺利通过验收；完成了计划生育率在95%以上；积极科学的做好外出务工，通过有关渠道协调本村长期包工、打工人员程占民、程占安、唐运才、范晓伟等分四批输出外出打工人员过百人，后又通过本村村民刘铭、杨晓娜等在广州白云区、深圳长期打工优势又输出男女务工人员47人，增加其收入。下半年将继续推动我村五争创活动推进台帐，切实做好五争创的各项工作。

三 设岗定责开展情况、履岗情况、下步打算

一是做到组织到位、措施到位、宣传到位工作，成立了领导小组，我担任组长。充分调动党员模范带头作用，利用广播、标语大力宣传，调动了无职党员上岗的积极性。二是认真做好调查摸底、合理设置岗位、明确岗位职责、确定上岗党员、严格区分职能等工作。三是确立《工作报告制度》、《培训制度》、《考核制度》、《评比制度》，为设岗定责工作提供保障。我村共有党员32人，其中无职党员17人，除去外出务工的我村履岗情况为9人，分别是：政策宣传岗-曹红，科技致富岗-范朝臣，村务监督岗-杨德发，治安调解岗-谢大道、唐光辉，文明新风岗-唐留民，信息传递岗-李伟、杨孟奇，新农村建设示范岗-周国杰。下一步我村将继续推动无职党员设岗定责的开展，通过无职党员设岗定责增强党支部的战斗力，密切党群干群的关系，促进我村经济的发展，使党组织的凝聚力进一步得到体现。

四 信访稳定、平安建设等中心工作开展情况、存在问题、下步打算

信访工作：一是高度重视，逐月研究部署信访工作，及时解决存在的突出问题。二是建立台账，化解矛盾纠纷，明确处理期限。三是及时解决初信初访。四是做好预防和处理突发事件。目前，老上访户樊新民、陈水营、高梅娃问题正在做思想稳定工作。

综治、平安建设工作：一是落实责任制，与各村民组签订责

任书。二是规范我村综治组织。三是进一步加大矛盾纠纷排查调处力度，每月15日、28日定为例会日。四是加强综治台账的完善。通过大家的努力，我村未发生恶性案件、群体性等事件。今后我将充分发挥党支部的领导核心作用，把无职党员设岗定责、五争创和创先争优活动结合进来，充分发挥党员、群众的积极性，带头做好各项工作。

总之，就自己的工作作风而言，总的来说，还是民主的。每逢重大问题，能坚持与村干部研究，坚持民主的原则，按照程序严格遵循“四议两公开”程序，不搞独断专行，更不搞强迫命令，切实坚持民主，严格依法办事，充分发挥集体智慧，把每一项工作做好。

领导们、同志们以上是我2010年半年来的工作回顾，虽然做了一些工作，同时也存在很多不足之处。在过去的半年里，由于本人的个性特点和工作经验不足等原因。在某些问题的处理仍有欠妥之处，将不断的改正缺点，提高工作效率，我将义无反顾、勇往直前地把周庄村各项工作推上一个新的台阶。

谢谢大家！