不能拒绝生命

第一篇：不能拒绝生命

照例读着孩子们交来的日记，我为自己跟孩子们能用这种方式进行心灵对话而感到满足。其中，小威的一篇《莫大的委屈》刺得我心里隐隐作痛。这孩子特立独行的个性，一次又一次极端情绪化的表现几乎受到了全班同学的极度反感甚至憎恨。对于这样的一个孩子，伙伴们的成见时不时地在伤害着他，这怎么行呢？这孩子身上有着许多孩子没有的优点，他喜欢读书，读一本好书可以达到忘我的境界；他读《凡卡》，能一口气提出九个很有价值的问题！……不行，我得让他在班上读读这篇日记，把自己的委屈向同学们倾诉倾诉。在听了他日记中“同学们，我很快就会消失的……”一句话后，许多同学的嘴不约而同地成了“○”字形，就在同时，居然有一个孩子冒出一句：“要得。”跟着就有几个同学在哄笑。对于一个渴望能像鲜花一样绽放的生命，居然是这般的冷漠，这是多么可怕啊！我立即说明：“小威的意思是，过去的那个小威就要消失了，一个全新的小威就要诞生了。是不是，小威？”小威使劲地点了一下头。小东的眼泪至今仍在我心里流淌。那是在我的课堂上，一向没有良好坐姿的小东一不小心，胳膊肘超过了“三八线”，蹭到了同桌的领地，同桌竟用钢笔尖狠狠地向他刺去……那钢笔尖弯了，同学们心中的“厚脸皮”小东哭了，而那身为同桌的“优生”居然笑了。一瞬间，我头脑中出现了清华学子用浓硫酸烧黑熊的镜头，也联想到马家爵手刃四条人命的骇人场面……对待生命如此的冷酷，令人毛骨悚然。

小军、小雄是我班的学习“特困户”，就连毕业成绩及格的希望也是十分渺茫的。因此，他们没少遭到白眼——来自家庭的、来自同学的、来自同伴的、甚至还有来自老师的……他们的生命就该受到这种极度的蔑视吗？我常想，他们那么低差的基础，一动不动的坐在位置上，一个接着一个的40分钟，听着老师同学如天书一般的讲解与对话，他们坐住了！即使常常受到来自老师“好心”的伤害与同伴的鄙视，他们仍然坐住了！对于许多人来说，这是何等的艰难啊！他们除了学习成绩差点，还有什么不如别的孩子呢？讲礼貌、爱劳动、有爱心……我不忍心再去要求他们什么。我知道，是这样的班级授课制不能适应他们的个性化学习的需要，是这样的教育环境限制了他们的发展。

萝卜白菜，各有所爱。每个人都有与生俱来的偏好与天性，如十个指头各有长短，各有功能，倘若十个指头都一样长，一样的功能，那么，许多精细的手工恐怕就难以完成得了。偏好与天性无所谓好坏，一个人能过最适合于他的偏好与天性的生活，对他本身而言就是最美好的生活。我们的教育、我们的社会能提供给每个孩子这样的机会吗？今天，由于我们的专制与根深蒂固的陈腐观念，有多少人被迫泯灭着天性，忘记了自己是谁，不知道自己该干什么，不该干什么，在这喧闹的人世间，过早地迷失了方向，成为失去灵性的生命啊。

对于这些孩子，我希望能更多地帮助他们，可我能做些什么呢？在自己的人生拼图中，我希望其中的健康、事业、家庭能亮丽些，更希望整个拼图更完整，更完美些。自己还不是一个绝对的偏执者。因此，面对七八十个孩子，我那有限的光与热又能分给他们每一个人多少呢？但我起码能做的，就是不能拒绝他们——一个个鲜活的生命！

我向孩子们承诺：不论发生什么事，我都要尽力把他们一个都不能少地带毕业。尽管有那么多人是多么在乎孩子的考试分数，尽管有那么多人多么在乎个人功名得失，尽管有那么多人多么在乎权利与尊严，可这一切能有健康的生命重要吗？每一个生命的存在是没有高低贵贱之分的！这个社会有时是冷漠的、斤斤计较的，甚至时不时地在演绎着善良被欺骗，公道被践踏，良心被亵渎的丑剧，而我的责任就应该是用我的善良去培养善良，用我的公道去培养公道，用我的良心去培养良心，用我的责任去培养责任，用我的爱去温暖、去提升每一个鲜活的生命——我的孩子们。

第二篇：我不能拒绝作文

我不能拒绝

檀香萦绕，钟声袅袅，夜鸟归巢，一切都是如此安宁。没有纷争，没有喧嚷，唯信仰在此生根、发芽、成长。

这是我无法拒绝的，纯粹的信仰。

中考结束，无事一身轻的我整日宅在家里，为去云南旅游做准备。在网上查查资料，各种负面新闻层出不穷，颇有些触目惊心。一时间，云南竟在我心中留下了穷山、恶水、刁民的印象。而这种印象却在我去了泸沽湖后发生了改变。

泸沽湖位于云南与四川的交界处，十万大山林立，几乎与世隔绝，而在湖边居住着一个只有几十人的民族——摩梭族。重重大山的阻隔使得这里经济落后，却也因此保留了最古朴纯粹的村寨气息。黝黑的泥土小径蜿蜒，青石黄泥垒砌的院墙在树下草丛后隐约可见，门楣上是彩绘的文字符号，神秘而美丽。偶尔会遇到当地的村民，都微微笑着以方言互相问候，一到邻里和谐的场面。

导游带我们参观摩梭族人家。最大的正房是祖母屋，与寻常人家不同，房间很暗，也无过多摆设。正对房门是一个坐塌，摆着两个蒲团，两侧墙边即是宽约一米的小床，房间正北即是佛堂，供奉着神像，香炉中插着几只檀香，正袅袅升起青烟。室内正弥漫着一种纯厚让人身心舒畅的香气，驱走了盛夏的燥热，抚平人内心的波澜。导游进屋后，先向佛像作揖，接着请我们就座为我们讲解当地风俗。“你们家家都礼佛吗？”我问。“这是我们摩梭族人的信仰。”导游正色道，“早在几百年前，我们没有法律，一却靠信仰维持。我们信奉神灵，所以没有人做违背道德的事。”这就是信仰的力量，即便没有外在的约束，也能以此规范自己，保持本心。早中晚晚上三炷香，敬得是神灵，更是在告诫自己保持本心，做有人性的人，信仰不过是自己为自己立下的为人处事的原则和规范。

信仰不是迷信，不是为争上头炷香而一掷千金的狂热。信仰是坚守于内心的，当一个人相信头上三尺有神明，他行事必会有所顾及，坚守人性的真善美。

我无缘见西藏朝觐着一步一叩首的壮景，却得以在檀香萦绕间看到摩梭人信仰的伟大，那是我无法拒绝的力量。台北林清玄先生人至中年专心礼佛，也正是见证了信仰的力量。

我无法拒绝信仰，更不能拒绝信仰，以信仰作为人性的基石。

第三篇：生命不能周而复始

生命不能周而复始

——“平安校园”征文

秋风中飘落的黄叶，在它们经历春的萌发，夏的旺盛，且走向了归根的季节，然后在冬的泥泞中结成坚硬的壳，时候胡着曾经拥有过的美丽，等待春的绿意从容。朱自清曾经说过这样一句话：“燕子去了，有再来的时候；杨柳枯了，有再绿的时候；桃花谢了，有再开的时候。但是，聪明的你告诉我，为什么我们的日子一去不返呢？”是啊！落叶可以重获新生，但人生的四季是在希望与失望中穿梭，却不能像落叶一样等待绿意，是不能周而复始的。

生命那么宝贵，所以大家都期望平安。每天，我们在学校里学校、玩耍，对于我们而言，仙缘，是求知者的乐园，探索者的天地，那里充满了我们快乐的身影，撒满了我们成功的泪水，到处洋溢着我们欢乐了的笑声。可是，校园就像学子们的海洋，免不了会有鲨鱼的出现，那我们期望的和平健康，又向何处去寄托？

隐患总是存在的，但是只要我们小心谨慎的对待，就能共建一个平安、健康的校园。

也许有人问，什么是“平安”？所谓“平安”，现代汉语词典释为“没有事故，没有危险，平稳安全”。这是狭义的“平安”。广义的“平安”是“大平安”，指的是社会太平，百姓生活安康，在学校是指所有影响学校安全稳定的发展的工作总称。很多人都喜欢把平安和健康联系在一起，的确，健康，是平安的第一步。如果说健康成长是追求破茧成蝶的过程，而不是守候那翩翩起舞的美丽；是流星划过后的辉煌，而不是星空闪烁的浪漫。那平安校园就是繁琐城市中闪动的灵魂，是热闹生活中的一曲阳春白雪。平安和健康，是要有两颗心，一颗化为爱心，珍惜身边的一切；另一颗化为顽石，拒绝生活中的伤悲。

那平安校园又是什么？平安校园内涵丰富，它既是校内治安良好的狭义“平安”，又涵盖校内思想政治稳定、饮食、交通、医疗、消防、网络等方面广义“平安”。他就是一个包容我们快乐悲伤，给予我们宽容真诚，教会我们忍耐坚持，保护我们健康成长的地方，是一个温暖的港湾，是一个安全的栖息地。

平安校园的建设，需要我们共同努力。从加强安全教育，提高安全意识开始，我们向着平安迈进。在课间活动时，我们注意安全，不做太过激烈的运动，防止运动时受伤；灶上体育课时，注意安全，按照老师的要求活动，防止发生意外；在做大扫除时，我们注意安全，不攀爬高处，防止摔跤滑倒；在放学回家时，我们注意安全，不追逐打闹，防止出现磕碰擦伤。

我们从现在开始，从自已开始，从班内到班外，从校内到校外，从晨光熹微到暮色降临，用一张张灿烂的笑脸证明，用一个个勤奋的身影证明，用整齐划一的体操证明，我们正在用自己的爱心吟咏着动人的诗篇，正用自己的行动谱写着一曲曲文明的乐章，正在用自己的真情演奏出一首时代的强音。

第四篇：劳动法规定哪些加班不能拒绝

赢了网s.yingle.com

遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>

http://s.yingle.com

劳动法规定哪些加班不能拒绝

《劳动法》规定，在法定休假日，用人单位应当依法安排劳动者休假。职工在四种特殊情况下被要求加班不得拒绝。用人单位组织职工延长工作时间可不受法律规定的条件限制，但用人单位应当按照法律规定的标准支付延长工作时间的工资。以下为您介绍加班的详细情况。4种情形职工不得拒绝延长工作时间。这4种情形是：

发生自然灾害、事故或者因其他原因，使人民的安全健康和国家财产遭到严重威胁，需要紧急处理的;

生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

为完成国防紧急任务，或者完成上级在国家计划外安排的其他紧急生

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

产任务，以及商业、供销企业在旺季完成收购、运输、加工农副产品紧急任务的。

劳动部门有关人士指出，在上述特殊情况下，用人单位组织职工延长工作时间可不受法律规定的条件限制，但用人单位应当按照法律规定的标准支付延长工作时间的工资。

劳动法的相关法条：

第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

(一)元旦;(二)春节

(三)国际劳动节;

(四)国庆节

(五)法律、法规规定的其他休假节日。

第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：

(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

利益，必须及时抢修的;

(三)法律、行政法规规定的其他情形。

第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

第四十五条国家实行带薪年休假制度。

劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照下列标准支付加班加点工资：

一、在日标准工作时间以外延长工作时间的，应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;

二、在休息日工作的，应当安排其同等时间的补休，不能安排补休的，按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;

三、在法定节假日工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。

计算加班工资的基数应以：按劳动合同约定的劳动者本人的工资标准确定。劳动合同没有约定，按集体合同约定的加班工资基数确定;劳动合同、集体合同均未约定的，按劳动者本人正常劳动应得的工资确定。

经批准实行不定时工作制的劳动者，用人单位可以不支付加班工资。

 灶间住租客出事房东赔

http://s.yingle.com/w/xt/679521.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 无偿帮工受重伤责任该谁承担

http://s.yingle.com/w/xt/679515.html

 发生空难后，受害者可以得到哪些赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679508.html

 如何确定建筑物致人损害的责任人 http://s.yingle.com/w/xt/679503.html

 孩子在学校受伤，如何确定责任

http://s.yingle.com/w/xt/679496.html

 从一案的审理谈无意思联络数人侵权责任的承担 http://s.yingle.com/w/xt/679491.html

 紧急避险交通事故判决书

http://s.yingle.com/w/xt/679487.html

 2018年河南省人身赔偿标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679481.html

 中华人民共和国侵权责任法

http://s.yingle.com/w/xt/679475.html

  损害商业信誉罪 http://s.yingle.com/w/xt/679469.html 关于

医

疗

事

故

损

害

赔

偿

http://s.yingle.com/w/xt/679463.html

 职工工伤与职业病致残等级分级

http://s.yingle.com/w/xt/679459.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 如何计算人身损害赔偿诉讼时效

http://s.yingle.com/w/xt/679452.html

 人身损害鉴定标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679441.html

 什么是共同危险行为 如何认定共同危险行为 http://s.yingle.com/w/xt/679436.html

 关于人身损害赔偿费用项目有关问题的解答 http://s.yingle.com/w/xt/679428.html

 信托公司管理办法(2017最新)http://s.yingle.com/w/xt/519008.html

 公平责任原则的适用条件是什么

http://s.yingle.com/w/xt/679422.html

 哪些因素影响残疾赔偿金的获赔数额 http://s.yingle.com/w/xt/679416.html

 紧急避险与正当防卫的异同

http://s.yingle.com/w/xt/679411.html

 车损未修拒赔偿 修理与否车主自主定 http://s.yingle.com/w/xt/679405.html

 关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 http://s.yingle.com/w/xt/679396.html

 网络服务商名誉侵权将承担哪些民事责任 http://s.yingle.com/w/xt/679388.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 精神损害赔偿责任的成立条件有哪些 http://s.yingle.com/w/xt/679382.html

 意外死亡赔偿标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679378.html

 解析票据类信托业务暂停的起因和结果 http://s.yingle.com/w/xt/430579.html

 2018年西安市最新人身损害赔偿标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679373.html

 什么叫个人劳务 个人劳务侵权谁来赔 个人劳务责任是什么 http://s.yingle.com/w/xt/679367.html

 老师打学生耳光怎么办

http://s.yingle.com/w/xt/679361.html

 学生在学校受伤谁负责

http://s.yingle.com/w/xt/679357.html

 起诉时尚未进行伤残评定的，残疾赔偿金应如何确定 http://s.yingle.com/w/xt/679349.html

 小区车位权属问题的完整总结

http://s.yingle.com/w/xt/679345.html

 学生课间相互打闹受伤，学校是否要承担责任 http://s.yingle.com/w/xt/679339.html

 人身损害案件被抚养人生活费法律适用研究 http://s.yingle.com/w/xt/679335.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 确认不侵害知识产权纠纷

http://s.yingle.com/w/xt/679329.html

 四川省2018年损害赔偿案件标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679322.html

 被人打成轻伤可以要求民事赔偿吗 http://s.yingle.com/w/xt/679317.html

 窨井伤人 该谁来赔偿

http://s.yingle.com/w/xt/679310.html

 人身损害赔偿司法解释

http://s.yingle.com/w/xt/679305.html

 紧急避险会产生哪些后果

http://s.yingle.com/w/xt/679301.html

 人身损害赔偿的司法解释

http://s.yingle.com/w/xt/679295.html

 紧急避险引发交通事故谁有责呢

http://s.yingle.com/w/xt/679289.html

  人身伤害损害赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679284.html 储户存款被他人冒领,谁来承担责任 http://s.yingle.com/w/xt/679276.html

 人体损伤程度鉴定标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679271.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 职工因第三人的原因受到伤害能否得到双份赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679262.html

 人身损害伤残赔偿标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679256.html

 2018年山东省人身损害赔偿标准(2018年)及计算公式 http://s.yingle.com/w/xt/679250.html

  紧急避险行为 http://s.yingle.com/w/xt/679241.html 聚会喝酒出现人身伤害 下述四种情形要担责 http://s.yingle.com/w/xt/679233.html

 2018年河南人身损害赔偿标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679225.html

 网络名誉侵权责任的主体 网络名誉侵权的主要形式 http://s.yingle.com/w/xt/679218.html

 发包人使用未验收工程 承包人仍应承担保修责任 http://s.yingle.com/w/xt/679214.html

 用人单位支付违约金,经济赔偿金,赔偿金的几种情况 http://s.yingle.com/w/xt/679209.html

 火患无情怎可大意归责有法莫愁赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679203.html

 中华人民共和国侵权责任法

http://s.yingle.com/w/xt/679197.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 地面施工致人损害案件浅析

http://s.yingle.com/w/xt/679191.html

 16岁男孩捅死人了会进监狱吗

http://s.yingle.com/w/xt/679185.html

 中华人民共和国侵权责任法

http://s.yingle.com/w/xt/679181.html

 诽谤信息被转发500次可判刑

http://s.yingle.com/w/xt/679175.html

 最高人民法院对刑事附带民事诉讼精神损害赔偿议案的答复 http://s.yingle.com/w/xt/679170.html

  死亡赔偿款的分割 http://s.yingle.com/w/xt/679164.html 侵权责

任的承

担

方

式

有

哪

些

http://s.yingle.com/w/xt/679158.html

 人体损伤程度鉴定标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679152.html

 损害赔偿数额的确定

http://s.yingle.com/w/xt/679147.html

 人身损害受伤人员误工损失日评定准则 http://s.yingle.com/w/xt/679142.html

 提出精神损害赔偿的理由有哪些

http://s.yingle.com/w/xt/679136.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 精神损害还有哪些其他规定(2018)http://s.yingle.com/w/xt/679132.html

 人身权益损害包含哪些

http://s.yingle.com/w/xt/679128.html

  紧急避险的条件 http://s.yingle.com/w/xt/679121.html 山东省非因公死亡待遇的相关规定(2018)http://s.yingle.com/w/xt/679116.html

 什么是安保义务人的补充责任及补充责任的特征 http://s.yingle.com/w/xt/679110.html

 死亡抚恤金的性质及分配原则

http://s.yingle.com/w/xt/679104.html

 正当防卫和紧急避险是否承担民事责任 http://s.yingle.com/w/xt/679100.html

 人体重伤鉴定标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679093.html

 云南省2018年人身损害赔偿项目及标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/679086.html

 典型案例看网络名誉侵权法律责任 http://s.yingle.com/w/xt/679076.html

 有偿帮工的法律认定问题

http://s.yingle.com/w/xt/679070.html

 狗咬人怎么赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679064.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 道路交通事故责任认定与损害赔偿 http://s.yingle.com/w/xt/679059.html

 什么是网络恐吓 对于网络恐吓怎么办 http://s.yingle.com/w/xt/679053.html

   紧急避险权是什么 http://s.yingle.com/w/xt/679049.html 法人的人身权种类 http://s.yingle.com/w/xt/679041.html 未成年人造成他人损害的责任承担 http://s.yingle.com/w/xt/679037.html

 人身损害赔偿范围的确定

http://s.yingle.com/w/xt/679030.html

 特殊侵权纠纷的情形与责任承担

http://s.yingle.com/w/xt/679024.html

 合伙人受伤其它合伙人承担赔偿责任 http://s.yingle.com/w/xt/679012.html

 财产损害赔偿的范围及标准(2018http://s.yingle.com/w/xt/679007.html

年) 被保险人坠楼身亡原因不明，谁对此负举证责任 http://s.yingle.com/w/xt/679000.html

 隐私权的概念及相关规定(2018)http://s.yingle.com/w/xt/678995.html

 最新2018年山西省交通事故人身损害赔偿标准(2018年)包括行业标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/678986.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 共同侵权的构成要件

http://s.yingle.com/w/xt/678980.html

 人身伤害中精神损害赔偿责任的构成要件 http://s.yingle.com/w/xt/678974.html

 网络域名权属 侵权纠纷

http://s.yingle.com/w/xt/678968.html

 人体轻伤肢体损伤标准(2018年)http://s.yingle.com/w/xt/678960.html

 人身自由受非法侵犯的情形

http://s.yingle.com/w/xt/678954.html

 论侵权责任法保护范围及归责原则 http://s.yingle.com/w/xt/678948.html

   产品责任发的责任 http://s.yingle.com/w/xt/678942.html 老师可以打学生吗 http://s.yingle.com/w/xt/678937.html 如何理解残疾赔偿金、死亡赔偿金与精神抚慰金的关系 http://s.yingle.com/w/xt/678931.html

法律咨询s.yingle.com

第五篇：拒绝烟草,珍爱生命

拒绝烟草，珍爱生命

蜡烛，燃烧自己，照亮他人；香烟，燃尽自我，贻害众生。我国是世界上最大的卷烟生产国和消费国。每年约消耗卷烟2800万箱，约2800亿支，每天要消耗7亿多支卷烟。烟烟雾中，已被证实的致癌物质约40余种。吸烟对人体的危害是一个缓慢的过程，需经较长时间才能显示出来，尼古丁又有成瘾作用，使吸烟者难以认识。吸烟可诱发多种癌症、心脑血管疾病、呼吸道和消化道疾病等，是造成早亡、病残的最大病因之一。英国一项历时40年的研究证明，中年吸烟者死亡率为不吸烟者的3倍。2003年5月21日，在日内瓦举行的世界卫生大会上，世界卫生组织192个成员国一致通过了第一个限制烟草的全球性条约——《烟草控制框架公约》。《公约》要求各国至少应该以法律形式禁止误导性的烟草广告，禁止或限制烟草商赞助的国际活动和烟草促销活动，镇压烟草走私，禁止向未成年人出售香烟，在香烟盒上用30%至50%的面积标明“吸烟危害健康”的警示，以及禁止使用“低焦油”、“清淡型”之类欺骗性词语。为让我们的环境更加优美，室内空气更加清新，我们学生应从自身做起，远离烟草。控烟是一项长期而艰巨的工作，需要我们大家坚持不懈的付出，在这个过程中也许会面临挫折与荆棘，但曙光就在胜利的彼岸等待着。烟草的诱惑使人迷惘，但生命何其可贵，不要让自己的人生留有遗憾，请珍爱生命，拒绝烟草。戒烟行动，从你我做起。还给我们身体的健康，还给身边人清新的空气吧！