第一篇:安监局长述职述廉报告
2013年,本人在地委、行署领导的正确领导下,在局班子成员和全体干部职工的关心支持下,紧密围绕地区中心工作,加强理论学习,增强政治素养,带好干部队伍,务实履职干事,自律清廉为民。现述职述廉如下,不妥之处请同志们批评指正。
一、牢固树立矢志不渝的理想信念
作为一名党员干部,我始终坚信,只有坚定理想信念,才能不断增强为安全生产事业不懈奋斗的思想保证。坚定的理想信念,来源于不断加强学习、提高素养。
(一)加强自身学习。认真学习领会党的十八大精神,认真研究总书记、李克强总理等中央领导同志的一系列讲话论述,特别是对总书记告诫全党“空谈误国,实干兴邦”、“抓铁有痕,踏石留印”的重要指示以及关于安全生产人命关天,“发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线”有了更深地理解,坚信只有埋头实干、务求实效才能扎实做好每一项安全生产工作,只有树立全心全意为人民服务的宗旨意识,才能全力保障人民群众生命财产安全。一年来,利用局党组、党支部集体学习和平时的自学,还深入学习了地委委员(扩大)会议以及自治区、地区的重要文件、重大决议、决定和部署等一系列加快推动XX发展的新思想、新理念、新要求,有针对性地学习了现代经济、科技、社会管理和安全生产理论,促进知识更新,丰富知识储备,不断提高了理论素养和政策水平,不断提高了科学谋划、驾驭推动工作的能力。
(二)抓好干部队伍学习。坚持把党性锻炼、政德教育放在干部队伍学习的首位,每周定期组织全体干部职工学习各项决策文件和业务知识,以最新的理论武装干部职工的头脑,并抽时间为全体干部职工进行专题讲课,积极引导广大党员干部学习、把握和遵循新时期干部为人处事和从政所需具备的道德知识和道德规范,为提高工作质量和服务水平奠定坚实的理论基础。
(三)强化党性意识。自觉遵守党章和党的组织原则,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上始终与地委、行署保持高度一致,坚决贯彻执行地委、行署的各项决策部署。牢固树立稳定压倒一切的思想,认真履行反恐维稳第一责任,在大是大非问题上始终保持清醒,自觉维护民族团结,坚决维护社会稳定,组织开展以“五观”、“ 四个认同”、“三个离不开”等内容的民族团结教育活动,切实加强维稳值班安保等工作,始终做到了旗帜鲜明、态度明确、立场坚定、行动坚决。同时,积极做好防范重特大事故工作,为维护地区社会大局稳定提供坚实的安全生产保障。
二、竭力培养团结奋进的优良作风
我始终高度重视自身及全局干部职工的作风建设,坚持以优良作风凝聚安全监管队伍的团结力、战斗力。
(一)坚持民主集中,创造和谐氛围。严格落实集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定原则,凡属“五重一大”事项,都坚持经过集体讨论通过再做决定。营造团结和谐氛围,主动与班子成员加强思想交流,增进理解信任,增强了班子的整体合力。在工作和生活中做到公道正派,关心爱护每一名同志,凝聚人心,团结队伍,增强了全局干部职工的集体观念和大局意识,形成了团结协作、爱岗敬业的良好风气。
(二)注重调查研究,力求工作实效。把重心下沉到基层企业一线,深入实际调查研究,力行实干,务求实效。今年以来,深入大明矿业、和鑫矿业、红石矿业、亚克斯公司、雅满苏矿业等大型矿山企业,重点就加快推进安全标准化、安全避险“六大系统”建设、企业安全文化建设等提出对策,做好安全指导服务。利用督查检查的机会,走访调研安全生产基础薄弱的中小企业,了解掌握企业安全生产现状,研究有针对性的监管措施,促进中小企业提高安全管理水平。
(三)加强作风建设,树立良好形象。坚持说实话、办实事,忠于事业,勤奋工作。对工作敢于担当、敢抓敢管,对不负责任、作风飘浮的干部敢于正面批评,坚决抵制各种不良作风。针对安全监管任务艰巨繁重的实际,在局机关积极开展创先争优、机关效能建设等活动,着力培养安全监管队伍爱岗敬业、实干进取的优良作风。修订完善局各项工作制度,进一步明确工作标准、要求,提高工作执行力。严格落实各项规定,要求安监系统人员做到依法行政,秉公办事,树立公正执法的良好形象。努力改进机关文风、会风,倡导说实话、开短会,倡行求真实干之风。
三、积极开拓创新发展的工作局面
紧紧围绕地委、行署关于加强安全生产工作的一系列决策部署和重要指示,创新思路,积极做好安全生产服务保障工作,推动地区安全生产形势持续稳定好转。
(一)积极推动安全生产责任落实。组织筹备地区安全生产工作会议,及时将地区工作部署和安全生产控制指标,分解落实到各县(市)、地区各有关部门和企业。针对不同时期安全生产特点,提请地委、行署及时召开安全生产形势分析会议和各类专题会议,研究工作措施,分解落实责任。组织班子成员对47家安全生产目标管理责任书签约单位按季度进行督查,对发现的问题及时提出整改意见。定期报告和通报安全生产指标控制情况,强化控制指标的全程监控,推动安全生产责任落实。
(二)持续不间断地组织开展了“全覆盖、严执法、见实效”安全生产大检查活动。充分发挥安全生产综合监管职能,联合各部门对道路交通、煤矿、非煤矿山、人员密集场所、危险化学品、民用爆炸物品等所有行业领域;重大节假日、“7.5”敏感时期等重点时段进行了认真细致全面检查,铁腕严执法、拉网全覆盖、严查彻改各类事故隐患,并组织开展“回头看”活动,对没有检查到的企业和整改不彻底的隐患进行“补课”,确保整改落实到位,促进了地区安全生产形势进一步稳定好转。截至目前,查处隐患61207条,整改61150条,整改率99.8%;责令停产整顿企业2家,关闭5家。
(三)组织深入开展了企业安全生产基础建设年活动。一是严格高危行业安全生产许可证的审核发放和动态监管,对矿山企业和采掘施工队伍,严格把好审核认证和备案关,及时提醒企业换发相关证照,加强动态监管。二是稳步推进安全生产标准化达标工作,在非煤矿山、煤矿、危险化学品、工贸行业大力推行安全标准化创建工作。三是推进地下开采矿山安全避险“六大系统”建设工作。四是积极开展安全示范企业创建工作,严格创建标准,认真组织实施。在开展安全生产示范县乡村“三个一”创建活动中,安排组织对地区362名街道、乡镇基层安监人员开展业务培训。五是加强职业安全健康管理工作。已完成职业健康申报建档企业734家,占申报任务的112.3%。六是加强中小企业安全管理。在亚克斯公司组织召开现场会,推进企业开展班组建设,目前班前安全教育已全面开展;在对全地区中小企业底数调查的基础上,组织制定了《XX地区关于加强中小企业安全生产监督管理工作的通知》,进一步加强中小企业安全监管。
(四)坚持服务与监管并重,不断提升安全生产监管服务水平。组织执法人员主动贴上去,靠前服务,积极为企业提供安全生产政策法规咨询、培训教育、证照办理、项目建设“三同时”、隐患排查治理等方面的指导和服务,不断提升企业的本质安全化程度。一是积极指导督促新入驻企业建立安全生产责任制,成立安全生产机构,建立健全各项规章制度,督促企业加大安全生产投入,改善安全生产条件。二是深入开展职工三级安全教育,规范非煤矿山等高危行业招工和劳动管理,协调培训机构,在具备培训条件的企业开展现场培训,对外来企业招用本地农民工、城镇失业人员,减免培训费用。三是对非煤矿山、危险化学品等审批业务进一步简化审批程序,缩短办理时限。四是进一步完善地区重特大事故应急救援预案,开展应急资源普查,储备必要的应急救援装备和物资;加大非煤矿山、煤矿应急救援队伍、装备建设,配置必要的应急救援设施,不断提高突发事故应急处置能力。
(五)努力营造安全生产社会氛围。紧紧围绕地区经济社会发展大局和安全生产中心工作,以“强化安全基础、推动安全发展”为主题,深入开展了主题咨询日、“雅矿杯”安全文化长廊、应急演练周、“安全连着你我他”专题文艺汇演、演讲比赛等“安全生产月”系列活动。积极引导各主流媒体围绕主题策划了新闻、专题、公益广告等各类宣传节目。专题组织学习习近平等中央领导同志的批示和讲话精神,强化安全生产底线思维教育;在XX日报开辟“安全伴我行”专栏,协调各县(市)、各行业部门、企业大力开展安全生产宣传教育活动。通过开展安全科普知识竞赛、“安康杯”竞赛、“青年安全生产示范岗”创建及职业病防治周活动等,积极推进企业安全文化建设。广泛开展安全文化进企业、校园、社区、农村和家庭活动,提高全社会安全生产意识。
在地委、行署的关心支持和大家的共同努力下,今年地区安全生产形势保持了持续稳定好转。2013年1-10月,各类事故起数同比下降26.09%;死亡人数同比持平;受伤人数和经济损失同比分别下降15.79%和25.16%。煤矿、消防等重点行业领域无死亡事故。各行业领域事故控制指标均控制在自治区考核指标范围以内,地区安全生产形势呈现“三降一平”,总体平稳的发展态势。
这些成绩的取得,是上级正确领导的结果,是局领导班子成员大力支持的结果,是全体职工共同奋斗的结果,我作为局长,只是尽了应尽的责任,起到明确思路、制定目标、完善措施、抓好落实的作用。
四、致力维护廉洁自律的良好形象
我始终高度重视党风廉政建设,一直将廉洁、勤奋、正直作为工作和生活准则。在思想上,坚决构筑反腐倡廉、拒腐防变的防线,牢固树立廉洁从政、服务群众的思想。在工作中,我始终把群众的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点,坚持廉洁行政,从不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,自觉用好权、服好务,以实际行动维护党在人民群众心目中的形象。在生活上,我始终保持严谨作风,严格遵守党风廉政建设方面的各项规定,不拿原则作交易,不用职权谋私利。在加强安全监管队伍党风廉政建设方面,深入推进惩治和预防腐败体系各项制度建设,严格执行党风廉政建设责任制,要求各科室、直属单位特别是承担行政许可审批和事故调查处理的科室和单位,结合各自工作职责,认真分析查找易发生问题的风险点和薄弱环节,提出防范措施。强化警示教育,使干部职工进一步认识到党风廉政建设的重要性、廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强防腐的能力。
五、存在的主要不足
虽然在安全监管方面作了一些工作,取得了一定的成绩,但是距离组织上的要求还有一定的差距:地区安全生产形势依然严峻,安全生产基础仍然薄弱,安全生产整体水平相对滞后;面对地区跨越发展的新形势,各项工作还需要进一步加强改进和探索创新;由于突发事务较多,有些工作任务没有按照计划完成,有时不能静下心来搞好调查研究。对于存在的问题,要在今后的工作中进一步改进。新的一年即将到来,面对地区全力推进跨越式发展和长治久安两大历史任务的新形势,面对艰巨繁重的安全生产新任务,我深感自己担负的责任更加重大,我要始终保持昂扬奋发的精神状态,加强学习,勤奋工作,努力为地区安全生产状况的持续稳定好转、保障地区经济社会发展大局作出自己的贡献。
第二篇:安监局长述职述廉报告例文
安监局长述职述廉报告范文
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篇 1
今年以来年,我在区委、区政府的领导下,在区人大、区政协的监督下,在全局同志们的帮助和支持下,以本职工作服从和服务于经济建设这个中心为出发点,以内强素质,外树形象,不断加强队伍建设为主线,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化监督管理,坚持依法行政,全面开展各项业务。把努力提高理论业务水平和处理问题解决矛盾的能力作为一项重要工作来抓,不断加强业务知识和法制教育等方面的学习,强化自身素质锻炼,解放思想,开拓进取,加强基础工作建设,狠抓落实,各方面工作都取得了一定成绩。现将上半年的工作及学习生活情况汇报如下:
一、坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,自觉地维护集体形象
坚持“两手抓,两手都要硬”的方针;从严治党、从严治局;立足于本职工作,着眼于防范。把党风廉政建设纳入工作目标,与开展安全生产监督管理工作紧密结合,统一部署、落实、检查、考核。在日常工作中,我能站
在自觉维护集体形象的高度正确认识和处理好个人与组织、下级与上级、部门与部门、班子和班子成员、同志与同志之间关系,注意团结与配合,同党组织保持一致。在实际工作和学习生活中,我能切实加强组织纪律性,高标准、严要求,大胆开展批评和自我批评,虚心接受别人的意见和建议,学习别人的长处,弥补自己不足,克服老好好思想,自觉地树立大局观念和集体的良好形象。
二、加强政治理论和业务知识学习,不断提高自身理论水平和整体素质
理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的基础,也是树立正确世界观、人生观、价值观的前提和保证;业务水平的高低,是衡量工作熟练程度和工作能力的基本标尺,也是决定在解决问题和处理复杂矛盾方法适当的基准。为使自己能始终保持一个坚定的政治立场和高度清醒的政治头脑,实践一个富有热情和活力,开拓创新的工作态势。今年以来,我注重从以下几个方面锻炼自己,一是继续深入学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,使自己始终保持一个清醒的头脑,树立正确的世界观、价值观,采取多种形式学习党风廉政建设和反腐败工作的理论和法规,建立健全监督制约机制,积极从源头上预防;二是深刻领会和理解“三个代表”重要思想,以及党中央、国务院和省、市关于实行党风廉政建设责任制的规定和意见。三是加强业务知识学习。积极参加省、市、区组织的专业知识培训班,认真学习《安全生产法》等法律法规,深刻理解,努力提高业务水平和处理问题的能力;五是虚心向身边的同志学习,学习别人的工作热情和好的工作方法和干劲,以达到取他人之长补己之短。
三、狠抓安全生产监督管理
(一)领会文件、强化安全意识:
1、文件学习到位。按照省市安全生产工作会议精神,区委、区政府高度重视安全生产工作,多次组织召开专题会议,认真研究学习国发[2011]40 号文件,对如何贯彻落实文件精神作了精心的安排部署:一是区政府及安委会专题学习,3 月 8 日,区安委会组织专题学习会,及时传达了省市安全生产工作会议精神,认真学习贯彻国发[2011]40 号文件,5 月31 日,召开区安委会成员单位全体(扩大)会议,传达省、市安全生产工作重大会议和重要文件精神,分析当前的安全生产形势,强化全区抓牢、抓实、抓稳安全生产工作的意识,安排部署下一阶段的安全生产工作;二是制定下发了《关于贯彻落实进一步加强区直部门、乡镇、街道办事处及管理委员会安全生产监督管理工作的通知》;三是印发了城市工业灾害防治责任分解书,各安委会成员单位责任层层分解落实;四是在 6 月 9 日召开企业及乡镇安监站站长会议,加强安全生产基层基础工作,认真部署乡镇、办事处、企业安全宣传月活动工作。
2、责任层层落实。我们坚持把安全生产工作纳入建设“创建平安 XX”的重要内容,严格实行“一岗双责”,坚持安全生产与国民经济和社会发展同步部署、同步推进、同步考核。在年初,与责任部门和监管企业签署了安全生产工作责任状,层层分解落实安全生产责任和控制指标,制定下发了安全生产目标管理考核办法和标准,安委会各成员单位按职责分工负责各自行业系统安全生产管理工作,全面落实政府和企业两个主体责任,基本形成了“横向到部门、纵向到企业”的安全生产责任体系。
(二)强力推进打非和专项整治
1、严抓打非治违专项行动。针对《株洲市人民政府办公室关于印发株洲市 2012 “打非治收违”集中行动工作方案的通知》(株政办函[2012]9号)文件的要求,把我区“危险化学品非法法储存”、“非法制造使用土锅炉”列入了市“打非治违”集中行动驻点督导十大整治重点,明确打击范围、内容要求和工作分工。对株洲开创新能源有限公司等 5 家非法违法储存、使用甲醇类环保油的网点开展联合执法行动,做到了非法储存危险化学品“三无”,即无人员、无设备、无场地,彻底消除了安全隐患。5 月 3 日开始历时 20 天,以 XX 区政府、市质监局牵头的 2 个排查组,对合泰、月办地区 10 个社区 900 多家制衣加工作坊的蒸气设备进行了排查,并召开了合泰地区小型锅炉全体业主专项整治动员会议,对涉嫌“三无”产品的 63台、未经检验的 166 台小型锅炉进行彻底整治,拆除 2 台土锅炉,下达特种设备安全监察指令书 62 份,限期整改,明确了责任单位和责任。
2、严抓非煤矿山安全专项整治。以严厉打击非法开采矿山和加强开采现场监管为重点,逐步淘汰不规范的片石洞目前通过整改,发证的只有 8家企业,其中一家霞山片石厂,因水土流失严重,对附近居民正常生活造成不良影响,存在极大安全隐患,我局对其严格安全整治,并进行关停,保障安全生产工作稳续进行。
3、严抓危险化学品专项整治。按照危险化学品管理条例和办证程序的要求,对危化品的单位把好初审关,开展安全教育,加强查处力度,开展标准化建设。目前已有 2 家企业达标。
4、严抓烟花爆竹专项整治。组织安监、公安、工商、市烟花公司等部门联合执法,取消不符安全条件的网点 4 个,查处非法经营点 20 家次,出动检查人员 80 人次,收缴烟花 15 组,爆竹 145 万响。
5、严抓教育系统安全专项整治。通过对全区校车进行全面认真排查和检查、落实校车安全管理制度、开展各种学校安全教育宣传活动、细化校车责任书内容等措施,加大校舍安全排查和接送校车的管理力度,不断增强学生的安全防范意识,从源头杜绝安全事故的发生,严格程序,加强督查,逐步建立健全接送学生车辆监管长效机制,确保乘车安全和教育稳定。
6、严抓道路交通安全专项整治。以“创建交通文明城市”为契机,大力开展交通安全宣传教育和交通秩序整治,加强交通安全隐患治理,预防和减少道路交通事故,着力营造文明和谐畅通的交通环境,为加强客运站场管理出动警力 800 人次,检查客运车辆 3000 余辆,发放宣传资料 1000 余份,查处酒后驾车 57 起,在摩托车专项整治行动中共查处违法行为 3771起,在创建文明交通示范道路活动中,查处违反限时通行的违法行为 946起。有效的净化了辖区交通环境,震慑了心存侥幸的行为人,提高了市民自觉遵守和维护交通法规的意识。
7、严抓消防安全专项整治。积极开展消防监督检查、安全教育,事故应急演练,对公共聚集场所,宾馆进行了广泛深入的安全大检查,在全区范围内开展了“清剿火患”战役,共检查单位 10550 家,排查各类火灾隐患25459 处,督促整改火灾隐患 25459 处,下发责令改正通知书 1935 份,处罚 67 家,责令“三停”51 家,查封 58 家。
(三)强化安全教育培训,加强基层基础工作
1、规章制度不断完善。制定了《株洲市 XX 区安全生产监督管理职责暂行规定》和《株洲市 XX 区各乡镇、街道、合泰及部门负责人安全生产“一
岗双责”实施办法》,《XX 区落实安全生产责任制实施方案》,《XX 区安全生产举报奖励制度》、《XX 区重大生产事故隐患治理交办、督办、销号制度》等一系列规范性文件、制度,完善了安全生产法制建设。
2、宣传活动规模盛大。以安全月为平台,组织开展了规模盛大、内容丰富的安全月活动。6 月 10 日,在红旗广场设点开展“安全生产月”活动咨询日,10 多个责任部门和单位参加宣传教育活动,根据各自行业特点,展示图片和正反面案例,分发各类宣传资料,开展生产安全、职业健康、劳动保护、环保卫生、交通消防安全知识等系列宣传活动,XX 消防大队现场演练了消防灭火器材使用,并通过板报、宣传车、充气华表、标语、横幅及临街建筑门店显示屏等宣传安全生产知识,在安全月中,相继组织开展了《安全生产宣教片放映》、《落实企业安全生产主体责任知识竞赛试题》等活动,在全社会营造“科学发展,安全发展”、“关爱生命,关注安全”的舆论环境和社会氛围。
3、培训教育广泛开展。我们根据省、市《关于开展企业全员培训专项活动的通知》文件精神,结合区情实际,以培训学校培训为主,采取多种形式,在全区各企业相继开展了全员安全教育培训和“三个第一课”,开设了二堂危险化学品知识讲座,通过安全培训教育,进一步提高全员的安全责任意识和安全知识,营造了良好的安全学习氛围。半年来,共组织培训各类人员 2000 余人。
4、应急演练效果明显。7 月 5 日,我区组织相关部门和人员在飞鹿涂料有限责任公司开展了溶济油或二甲苯泄露事故的应急救援演练。整个应急救援演练过程安全顺利,参演人员反应迅速,动作敏捷。有 100 多人在演
练现场观摩学习,达到了最佳的安全教育宣传效果。其他各高危企业都相继开展了事故应急教授演练。
四、积极完成区委、区政府中心工作
在认真履行好全区安全生产监管工作的同时,围绕区委、区政府的中心工作,扎实开展其它各方面的工作,1 月份,我局荣获省政府“省安全生产先进单位”荣誉称号,3 月份,我区获市政府“市安全生产先进单位”荣誉称号,我局获区政府 2011 绩效评估先进单位称号:一是对重点工程建设项目安全生产实行全面监控。在重点建设工程、旅游建设项目、穿越 XX等建设项目开展安全隐患大排查,和建设、施工等单位一起解决建设中的安全问题,确保区重点工程项目安全生产。二是扎实开展“贴心解难大走访”活动。明照乡青草皮坝村村民袁许仙、袁春仙就建新片石厂的开采导致他们家房屋地基下沉的问题,来我局反映情况,希望得到帮助协调解决,消除安全隐患。对此我实地调查,经多次分别做双方工作,终于促成双方达成一致意见,签定了调解协议。
为感谢我局贴心为群众办实事,解决困难的行动,送来“心系和谐,情系人民”的锦旗一面,袁许仙真切的说道:“金碑银碑不如老百姓的口碑。”感谢区政府和我局心系和谐、情系人民、贴心为群众办实事、解决困难的行动,这是 XX 区开展“大走访”以来,我局全心全意为百姓为群众做的一件大好事,是真正促进和谐社会的活动。三是主动承担信访维稳工作重点,解决群众关注安全生产的热点、难点问题。在老司法局办公楼拆迁工作中,因房屋安全附近居民与开发商存在矛盾,多次来政府上访,我多次与上访居民进行沟通交流,专门请专家对其房屋进行鉴定,贴心解决群众的困惑和不安,3 月份世贸广场围墙坍塌,我及时赶到现场,进行安排调度,对承包单位的安全生产工作进行协调,排除安全隐患,真心实意地为群众排忧解难,与双方耐心的做思想工作,晓之以理,动之以情,做群众的贴心人,积极推进安全工作不断发展。
述职人:
20xx 年 xx 月 xx 日
篇 2
一年来,我主要负责危险化学品、烟花爆竹等方面的安全综合监管工作。今年我局主要工作目标是:1、杜绝重特大事故发生;2、全区千人重伤率在 0.074 以下;3、亿元 gdp 生产安全事故死亡率控制在 0.21,争取达到0.19;4、完成全区 230 家生产经营单位 “1+3”安全监控体系创建工作;5、认真做好危险化学品、烟花爆竹、消防安全、建筑施工等专项整治活动;6、建立全区重大危险源监控档案;7、完善安全生产事故应急预案;8、区委、区政府交办的其他重点工作。今年来,在区委区政府的正确领导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,我努力加强自身修养,认真履行工作职责,圆满地完成了所分管的各项工作任务。现汇报如下:
一、积极部署,全面落实各级安全生产责任制
配合局领导,积极筹备 3 月 28 日的全区安全生产工作会议,对全区安全生产工作进行了全面总结,对安全生产目标管理先进集体(单位)、先进个人进行表彰,同时认真谋划,积极部署 XX 年安全生产工作,对考核合格的单位等额奖励风险抵押金计 12 万余元。根据各街道和部门的实际和今年的工作要点任务,制定个性化的责任状,量化安全生产工作目标任务,层层分解指标,层层落实责任,继续收缴安全生产风险抵押金,强化各部门和街道安全意识、责任意识、风险意识。
二、围绕三项行动,抓好落实工作
(一)抓好安全生产宣传培训行动。
1、精心组织安全生产月活动。安全生产月前制定详细的活动方案,6 月13 日,组织各街道(办事处)及消防、住建、卫生、教育等部门开展咨询日活动,共展出 18 块展板,发放了余份宣传资料,接受咨询 300 人次,整个安全生产月期间,全区共计悬挂横幅、张贴标语共 80 条,发放宣传资料 5000 余份,受教育市民达 8000 余人。同时组织宣传版画到社区、学校、市场及有关企业巡回展览,送安全知识到机关、学校、工厂,提高了广大市民的安全生产和法制意识。
2、开展各种形式宣传教育活动。为提高市民职业安全健康意识,开展了安全生产应急知识竞赛活动,全区有 7000 人参加了活动;组织有关企业人员观看安全案例教育片 5 场次,受教育达 350 人;发放 1000 余份“告广大居民书”,向广大居民宣传烟花爆竹私储私销的危害,告知居民如何购买识别正宗烟花爆竹,公布举报电话;联合消防大队和消防志愿者走上街头,开展“情系一片绿、心防一把火”为主题的消防宣传活动,向广大市民讲解了初期火灾扑救、火场逃生及夏季防火注意事项等消防安全知识;协助汇通市场淮汽集团商贸部举行了以“1+3”、“安全月”为主题的安全生产知识有奖竞赛活动;组织《安全在我心中》专题宣传大型文艺晚会,全区近1000 人观晚会;在网站、报纸发表安全监管信息 54 篇(次);参加全省《安全歌曲》大赛,取得三等奖的好成绩;组织各街道、部门开展征订《安全
生产杂志》工作,通过开展多种形式的安全宣传活动,全区上下形成了关注安全、重视安全的浓厚氛围。
(二)抓好安全生产执法和隐患排查整改行动。
为贯彻落实《国务院办公厅关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知》(国办发〔XX〕15 号)和江苏省安委会《关于开展 XX 年重点行业领域安全专项整治的通知》(苏安〔XX〕4 号)精神,下发《关于开展 XX 年重点行业领域安全专项整治的通知》(河安发[XX]5 号),在全区范围内继续开展危险化学品、建筑施工、消防、烟花爆竹等重点行业领域安全专项整治。同时根据我区实际,制定执法计划,认真贯彻执法程序规定,规范文书使用和行政处罚自由裁量权;加大对职业危害、建筑施工、危化行业、商贸等领域执法检查力度,寓执法与服务之中,以执法强基础、促管理,努力提高企业的本质安全度,严厉打击安全生产领域的非法违法生产经营行为,规范安全生产经营秩序。
打击安全生产非法违法行为专项行动。
今年继续开展打非打违活动,此次专项行动以打击无证无照、证照不全、依法取缔关闭、蓄意隐瞒事故、抗拒安全执法等非法违法行为为重点,以关闭取缔、停产停业整顿等执法措施为手段,从重从快的打击了各类非法违法生产行为。本着“以块为主、条条牵动、清理整治与规范管理相结合”的工作方针,安监、消防、工商、质监等有关部门集中力量成立检查组,由主管领导带队对可能存在非法违法行为的企业和场所进行了地毯式检查。自专项行动开展以来,全区共查处非法违法行为 22 起。
烟花爆竹专项整治。按照“总量控制、合理布局、严格条件、规范经营”的原则,切实加强监管,联合公安、街道不定期开展烟花爆竹市场检查,出动人员 300 多人次, 检查烟花爆竹经营户 62 户,排查隐患 25 条,已全部整改到位。收缴非法烟花爆竹 12 箱。
危化品专项整治。认真贯彻《危险化学品安全管理条例》、《危险化学品经营许可证管理办法》,严把准入关口,提高危化品行业准入门槛,加强准入控制。召开了危化品监管专项会议,聘请专家对化工企业进行检查,发现各类隐患 3 处,均已整改到位。重点对危险化学品经营单位(油漆经营户)进行了治理,督促 35 户未办证的经营户参加培训班,并主动为经营户联系市培训中心。
气瓶专项整治。联合市安监支队及有关部门开展气瓶整治,打击掺混二甲醚行为;联合清河区公安分局取缔一非法气体供应点,扣押 91 个装了乙炔、氧气、二氧化碳等气体的气瓶,淮安电视台和《淮海晚报》对此进行了宣传报导。
建筑施工专项整治。协同各有关职能单位及部门对我区工程建设领域突出问题进行了专项治理,对在建工地进行安全检查,发现隐患 18 处,已整改到位,整改情况上报区工程建设监管督查联席会议办公室。
三、加强安全源头控制,严格市场准入制度
认真贯彻《安全生产许可证条例》,严把市场准入关口,提高高危行业准入门槛,加强准入控制。控制不具备安全条件的生产经营单位进入市场。按照危险化学品安全和烟花爆竹安全生产专项整治的要求,完成辖区内生产、经营、储存的危险化学品企业 140 家建档监控。
四、督促指导,加强全区应急救援体系建设
进一步修订和完善各类应急预案,7 个街道和 21 个部门都编制完成了相应的安全生产应急预案,并纳入政府总体应急预案,国庆前编制了《关于印发〈清河区国庆期间安全生产应急救援预案〉的通知》,成立了国庆期间安全生产应急救援指挥部,构建了安全生产应急救援网络,并下发到各街道办事处、各有关部门和单位。在汇通市场、学校等公众聚集场所开展了以火灾事故为背景的安全生产事故应急演练。
五、述廉部分
今年来,我认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、区关于领导干部廉洁自律各项规定,严格要求自己,自警自律,保持廉洁从政的党员干部形象,特别是在“利用职权和职务上的影响谋取不正当利益”等 8 个方面没有违反 52 个“不准”的现象,具体情况汇报如下:、没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。没有下列行为:(一)索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物;(二)接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;(三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证;(四)以交易、委托理财等形式谋取不正当利益;(五)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益;(六)违反规定多占住房,或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。
2、没有私自从事营利性活动。没有下列行为:(一)个人或者借他人名义经商、办企业;(二)违反规定拥有非上市公司(企业)的股份或者证券;(三)违反规定买卖股票或者进行其他证券投资;(四)个人在国(境)外
注册公司或者投资入股;(五)违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动;(六)离职或者退休后三年内,接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任,或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
3、没有违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私。没有下列行为:(一)用公款报销或者支付应由个人负担的费用;(二)违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人;(三)私存私放公款;(四)用公款旅游或者变相用公款旅游;(五)用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格;(六)违反规定用公款购买商业保险,缴纳住房公积金,滥发津贴、补贴、奖金等;(七)非法占有公共财物,或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物;(八)挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。
4、没有违反规定选拔任用干部。没有下列行为:
(一)采取不正当手段为本人或者他人谋取职位;(二)不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部;(三)私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;(四)在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相;(五)在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动;(六)利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作;(七)在工作调动、机构变动时,突击提拔、调整干部;(八)在干部选拔任用工作中封官许愿,任人唯亲,营私舞弊。
5、没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。没有下列行为:(一)要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及
身边工作人员;(二)用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用,为配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国(境)定居、留学、探亲等向个人或者机构索取资助;(三)妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理;(四)利用职务之便,为他人谋取利益,其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物;(五)默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利;(六)为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件,或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件;(七)允许、纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动,在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务;(八)允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后,到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。
第三篇:安监局述职述廉报告
述职述廉报告
尊敬的各位领导、同志们:
首先对您们在百忙之中能来关注、参与安监局党风评议表示真诚的欢迎和衷心的感谢!
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县人大、政协的监督下,在政府各部门及社会各界的大力支持下,我局始终坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实市委、市政府,县委、县政府关于开展煤焦领域反腐败专项斗争动员会议精神,立足工作实际,积极安排部署,带领全局干部职工较好地完成了党风廉政建设各项工作任务。下面我代表县安监局党委就党风廉政建设和安全监管工作情况向各位领导和同志们做一简要汇报,请予评议:
一、工作实绩 ——安全生产状况
在县委、县政府的高度重视下,我县安全生产形势总体平稳,截止10月份,各项安全指标均控制在市政府下达的安全指标之内。其中:
①煤矿企业:全县煤矿生产原煤728万吨,杜绝了三人以上重大伤亡事故,发生零星事故2起3人。
②道路交通:共发生交通事故358起,死亡34人,受伤25人。
③公安消防:未发生火灾事故。④非煤矿山:未发生人员伤亡事故。⑤危险化学品:未发生人员伤亡。——煤矿政策性关闭情况
全县15座被列入政策性关闭煤矿已按照市政府《关于政策性关闭煤矿停产通知》要求实施停产,并收缴火工品,明确监控责任,落实监控制度和人员,24小时严密监控,坚决杜绝非法生产和建设。
——安全生产培训
目前,共举办各类培训班20期,培(复)训职工2100余人。其中,老板矿长1期,培训113人;安管人员3期,培训237人;瓦斯监控人员1期,培训300余人;调度员3期,培训200余人;带班长1期,培训300余人;特殊工种9期,培(复)训883人;非煤2期,培训112人。全员培训1.6万余人次。——党风廉政建设。
认真贯彻中共中央和省、市、县政府关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩罚和预防腐败体系实施纲要》和煤焦领域反腐败专项斗争工作要求,严格控制“吃、拿、卡、要”现象,内强素质,外树形象,做到了依法行政,廉洁执法,有效促进了安监工作的开展。
二、工作措施
(一)分解指标,明确职责,强化落实安全生产责任制 根据市政府下达的各项安全生产目标责任状,县政府与各乡(镇)人民政府、县直有关单位签订安全目标责任书;县安监局与机关各科、各站、各安全生产经营企业签订了安全目标责任书,把目标责任量化、分解。通过责任落实,做到了人人肩上有担子,个个头上有责任,形成了一级抓一级,层层抓落实的安全生产目标责任体系,并对责任制落实情况实行了企业自查、执法监察和不定期抽查的动态管理模式,为全县安全生产打下了坚实的基础。
(二)严格复产,强化标准,把好节后复产验收关 春节过后,为了确保全县煤矿节后安全、平稳、有序的恢复生产,为全年安全生产开好头,起好步,遏止煤矿重大事故发生。我局制定下发了《关于全县煤矿节后复产(复建)验收工作安排意见的通知》,规定了验收程序和四个大项十七小项的验收标准。按照谁验收、谁签字、谁负责的原则,分六个组对全县煤矿进行了复产验收。
(三)突出重点,超前防范,深入开展隐患排查治理工作 为进一步巩固2007年隐患排查治理工作,继续深入开展今年安全生产“隐患治理年”和“现场管理年”活动,我局成立了相应的隐患排查治理工作领导组织和工作机构,根据县政府《关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》,我局下发了《关于开展全县煤矿春季安全大检查的通知》,对隐患整改、三大系统安装运行、一通三防、顶板管 理、探放水管理、防尘洒水、机电运输、安全管理等方面作出了详细规定,按照“站为基础、科室监督、定人蹲矿”检查制度,采取例查、突查、夜查等检查方式,对全县煤矿进行了拉网式的检查,使煤矿的检查频率达到了每星期两次,检查覆盖率达到100%。对在检查过程中存在较大隐患的煤矿,进行了经济处罚和行政处罚。
(四)高度重视,周密部署,保障百日督查专项行动有序进行 根据4月25日省政府安全生产百日督查专项行动电视电话会议和4月30日全市安全生产百日督查动员会议精神,按照《关于开展安全生产百日督查专项行动的通知》(晋政办明电[2008]66号)和省、市煤炭局《关于开展煤矿安全生产百日督查专项行动工作方案》要求,县政府下发了《长治县人民政府办公室关于开展安全生产百日督查专项行动的通知》,我局也制定了《关于开展煤矿安全生产百日督查专项行动工作方案》,并于5月1日召开了各乡镇负责人、安委会成员单位负责人、煤矿业主(矿长)、非煤、危化等生产企业负责人共计200余人参加的百日督查专项动员大会。动员大会后,我局迅速成立百日督查专项行动领导组,分6个督查小组对全县重点行业领域进行督导检查。通过这次百日督查专项行动,有力促进了我县煤矿、非煤企业安全隐患排查整改,为确保奥运安全稳定打下坚实基础。
(五)紧密配合,专项整治,深入开展民爆物品排查工作 按照市委、市政府关于开展民爆物品大排查动员会议要求,我县开展了民爆物品集中排查专项行动。我局在市民爆物品交叉检查组的指导下,与县公安、国土等有关单位相互配合,分17个小组,对我县68座煤矿、47家非煤企业开展了民爆物品集中排查专项行动,通过这次专项行动,共查出各类隐患152条,其中,煤矿138条,非煤企业14条,对存在问题的企业下达了整改意见和整改措施,有力打击了非法生产、购买、使用、运输、储存民爆物品等行为,进一步促进了我县民爆物品的规范管理。
(六)加强宣传,积极培训,强化安全意识和技术水平为了提升全社会的安全意识,我局在营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围上做了大量工作。一是以宣传《安全生产法》、《煤炭法》为主线,在全县范围内开展了以“治理隐患,防范事故”为主题的“安全生产月”活动,并由安委会统一部署,各乡镇、部门、企事业单位积极参与,广泛开展了宣传教育、法规讲座等系列活动。形成了政府构建平台,部门牵头,企业和群众参与,上下联动的活动局面。在每年“5.7”反思周等大型活动中,我局都抢前抓早,周密部署,广泛开展宣传活动。二是在县城主街道悬挂了安全横幅,在重点企业张贴安全标语;三是组织开展全县安全生产经营企业职工安全知识竞赛活动,总计发放知识问卷11200余份。四是加大培训力度,严格持证上岗制度。截止目前,有近1.6万人(次)接受了的安全专业知识培训,1120名安全管理人员和特种作业人员持证上岗。
三、廉政建设情况
(一)统一思想认识,加强宣传教育,扎实开展煤焦领域反腐败专项斗争工作
为了认真贯彻落实市委、市政府关于开展煤焦领域反腐败专项斗争工作动员会议精神,在县委、县政府召开全县开展煤焦领域反腐败专项斗争动员大会后,我局立即召开了机关煤焦领域反腐败专项斗争动员会,传达了县委、县政府《关于集中开展煤炭领域反腐败专项斗争的实施意见》,并结合我局实际,制定了《长治县安监局关于集中开展煤焦领域反腐败专项斗争的实施方案》,成立了反腐斗争领导组。并从5月2日开始,每天一课,组织全局干部职工认真学习领会省、市、县关于开展煤焦领域反腐败专项斗争的有关文件和领导讲话精神,明确目的意义,深入宣传惩防体系和反腐倡廉建设的方针政策。在自查自纠阶段,我局制定了《长治县煤炭局关于加强煤焦领域反腐败专项斗争自查自纠阶段工作的意见》,开展了煤炭行业反腐败专项斗争自查自纠征求意见工作,向全县煤矿企业发放《集中开展煤炭行业反腐败专项斗争征求意见表》54份,收回54份,重点征求在对煤矿企业办理有关手续、证件审批、初审上报、日常安全监管、火工品审批工作中存在的违规审核、审批,暗箱操作等6个方 面的问题。通过此次自查自纠征求意见,共征求对我局2003年以来存在问题的意见16条,开展煤炭行业反腐败专项斗争工作的建议46条。自查自纠征求意见之后,我局立即召开了全局干部职工大会,通报了征求意见中发现的问题和不足,并要求全局干部职工对照自身存在的问题和缺点,加强自查自纠工作,写出整改措施,落实整改责任,不断加强自身素质建设,将问题整改落到实处。
(二)明确重点,求真务实,确保党风廉政建设各项任务的落实
我局从加强机关廉政建设和机关效能建设入手,大力推行党风廉政建设责任追究制、廉政建设监督卡等行之有效的规章制度,健全教育、制度、监督并重的惩罚和预防腐败体系,同时,坚持做好“五公开”,即公开党务政务财务,公开党组成员廉政承诺,公开办事程序和服务承诺,公开工作目标考核,公开奖惩处罚,严格执行“三重一大”议事规则,有力促进了党风政风的根本好转,广大干部职工的纪律意识、服务水平有了明显提高。在行风建设中,通过公开办事程序、公布举报电话,设置举报信箱、聘请行风监督员等方法,有效推动了机关行政效能建设工作的开展,提高了机关办事效率和执法的透明度。在日常安全监管中,我局致力于把党建工作同监管工作紧密结合起来,在推进五大机制(风险、自压、自逼、竞争、激励)的同时,想企业所想,急企 业所急,积极对企业进行指导与服务,切实改变单一的执法意识,增强服务意识,真正做到了安全工作无睡眠,监督检查无工休,在全县企业中树立了安监部门的良好形象。
四、存在的不足
一年来,虽然在学习工作中取得了一定的成绩,但与上级领导的要求和群众的需求还有很大差距。一是学习上定的标准不高,要求不严,工作忙起来,就忽略了学习,学习不深入不扎实,领会不深刻;二是机关服务基层的意识还不够到位,突出反映在机关有些工作人员服务的主动性差,效率较低。三是开拓创新不够,凭老办法、老经验做事,在处理复杂问题和矛盾上经验还不足,方法简单,需有待进一步加强。在今后的工作中我们要借民主评议党风、政风、行风的契机,进一步更新观念,拓展服务领域,提升服务质量,为广大企业提供优质高效的服务,为县域经济又好又快发展提供坚强基础。
请各位监督员和广大干部职工监督评议。
第四篇:安监局述职述廉报告
市安监局在市委、市政府的正确领导下,围绕省政府下达的安全生产目标,带领全市安监系统同志,团结一心,开拓创新,务实苦干,依法监管,廉洁从政,较好地完成了目标任务和市委、市政府交办的各项工作。我市安全生产工作自2005年至2007年连续三年被评为全省一等奖。现将领导班子履职和党风廉政建设情况述职如下:
一、班子和队伍
建设情况
(一)开展全员学习,加强班子和队伍政治思想和业务能力建设。
一是建立学习制度。建立中心组学习制度,结合安全生产工作实际,领导班子制订并落实学习计划,班子成员都能认真做好学习笔记,按要求完成学习任务,互相交流、检查学习情况,从而带动全局的学习。抓好全员学习,在全员自学的基础上,建立每周四下午集中学习制度,定期集中学习、集中辅导、集中检查。加强“双考”,即平时集中学习时严格考勤、年终总结时加大考核力度。
二是落实学习任务。年初,制订学习活动计划,明确学习任务。把“三个代表”重要思想、科学发展观、政治理论、党的方针政策、《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》以及安全生产方面的法律法规政策作为必学科目,强化政治观念,培育价值观,端正人生观、世界观和权力观,提高抵御各种诱惑和业务能力。除定期学习外,还组织集中收看了5部反腐倡廉电教片,参加了 2 次法院开庭审判会。
三是改进学习方法。积极组织局机关干部参加市委组织部、市人事局安排的各类培训班和讲座。开展了全员学习讲学活动,举办了安全生产论坛活动。安排了3名同志参加境外、国家局、省局等高层次培训班。开展领学、讲学,进一步扩大高层次的学习效果。我们专门利用电脑服务器,开设局机关公共学习交流网站,组织在线学习。各处室充分利用本局的公共网站,结合本处室的特点,将有关法律法规、业务知识、学习资料,及时收集到网站上,进行学习交流,形成资源共享的网络培训平台,组织全局人员共同学习,加快全员学习的信息化步伐。采取请进来的办法,邀请市安委会成员单位、有关安全生产专家,分别讲授安全监管专业知识,进一步拓宽知识面,提高工作能力和业务水平。
四是注重联系实际。始终坚持紧密联系安全监管工作实际,促进安全生产工作。注重把学习同改进作风、加强班子建设、党的廉政建设相结合,同研究解决安全监管工作中的问题结合起来,把学习的成果转化为思想方法,形成工作思路和目标,全心全意为安全生产多思善谋,把安全生产工作做的更好。局领导干部结合学习《民主执政》读本,研究领导班子建设的问题,研究加强党风廉政建设的问题,研究队伍建设的问题,研究规章制度健全完善的问题。结合学习《经济国际化》、《资源经济学》理论知识,在开展“学、树、求”大讨论活动中,启发、发动大家献计献策,为**经济和社会发展作贡献。组织机关干部积极开展学习调研活动,每位干部年内完成一篇课题研究成果,着力提高运用理论解决实际问题的能力和思维创新能力。
(二)坚持民主集中制,增强领导班子凝聚力。
我们按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度,班子成员以普通党员的身份,积极带头参加党组织民主生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系,增进相互沟通,形成团结、统一、坚强的领导班子集体,充分发挥了领导核心作用。领导班子成员注意摆正自己的位置,大事讲原则,小事讲风格,从我做起,以身作则,正确对待和处理矛盾和问题,主动加强沟通协调,调动一切积极因素,凝心聚力做好各项工作。
(三)坚持公开公正,严格选人用人制度。
在干部选拔任用方面,局领导班子严格执行《党政领导干部选拔任用条例》。严格按照竞争上岗的集体研究、民主测评、组织考察、面试考核、公开公示等程序,提拔任用干部。近两年来,我局共招考录用了3名公务员、3名监察支队工作人员,从报名到最后录用,都严格执行有关规定和程序,没有任何循私舞弊行为。
(四)加强制度建设,健全班子和队伍的约束机制
一是加强班子廉政制度建设。我们建立了廉政目标责任制,主要领导负总责,其他领导同志按照分工,各自抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持集体领导与个人分工负责相结合,一级抓一级,层层抓落实,形成了齐抓共管的良好态势。建立和完善考核制度。把廉政建设责任制情况的考核,与领导班子和干部考核、工作目标考核、考核等结合起来。建立和完善报告制度。将贯彻落实廉政建设责任制的情况,列入总结的工作报告,并及时将有关情况报告市委、市政府。建立和完善评议制度,并把这项工作与民主评议、民主测评领导干部、述职述廉结合起来。建立和完善奖惩制度。将廉政建设作为对领导班子和全体干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
二是
第五篇:安监局述职述廉报告
市安监局在市委、市政府的正确领导下,围绕省政府下达的安全生产目标,带领全市安监系统同志,团结一心,开拓创新,务实苦干,依法监管,廉洁从政,较好地完成了目标任务和市委、市政府交办的各项工作。我市安全生产工作自2005年至2007年连续三年被评为全省一等奖。现将领导班子履职和党风廉政建设情况述职如下:
一、班子和队伍
建设情况
(一)开展全员学习,加强班子和队伍政治思想和业务能力建设。
一是建立学习制度。建立中心组学习制度,结合安全生产工作实际,领导班子制订并落实学习计划,班子成员都能认真做好学习笔记,按要求完成学习任务,互相交流、检查学习情况,从而带动全局的学习。抓好全员学习,在全员自学的基础上,建立每周四下午集中学习制度,定期集中学习、集中辅导、集中检查。加强“双考”,即平时集中学习时严格考勤、年终总结时加大考核力度。
二是落实学习任务。年初,制订学习活动计划,明确学习任务。把“三个代表”重要思想、科学发展观、政治理论、党的方针政策、《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》以及安全生产方面的法律法规政策作为必学科目,强化政治观念,培育价值观,端正人生观、世界观和权力观,提高抵御各种诱惑和业务能力。除定期学习外,还组织集中收看了5部反腐倡廉电教片,参加了 2 次法院开庭审判会。
三是改进学习方法。积极组织局机关干部参加市委组织部、市人事局安排的各类培训班和讲座。开展了全员学习讲学活动,举办了安全生产论坛活动。安排了3名同志参加境外、国家局、省局等高层次培训班。开展领学、讲学,进一步扩大高层次的学习效果。我们专门利用电脑服务器,开设局机关公共学习交流网站,组织在线学习。各处室充分利用本局的公共网站,结合本处室的特点,将有关法律法规、业务知识、学习资料,及时收集到网站上,进行学习交流,形成资源共享的网络培训平台,组织全局人员共同学习,加快全员学习的信息化步伐。采取请进来的办法,邀请市安委会成员单位、有关安全生产专家,分别讲授安全监管专业知识,进一步拓宽知识面,提高工作能力和业务水平。
四是注重联系实际。始终坚持紧密联系安全监管工作实际,促进安全生产工作。注重把学习同改进作风、加强班子建设、党的廉政建设相结合,同研究解决安全监管工作中的问题结合起来,把学习的成果转化为思想方法,形成工作思路和目标,全心全意为安全生产多思善谋,把安全生产工作做的更好。局领导干部结合学习《民主执政》读本,研究领导班子建设的问题,研究加强党风廉政建设的问题,研究队伍建设的问题,研究规章制度健全完善的问题。结合学习《经济国际化》、《资源经济学》理论知识,在开展“学、树、求”大讨论活动中,启发、发动大家献计献策,为**经济和社会发展作贡献。组织机关干部积极开展学习调研活动,每位干部年内完成一篇课题研究成果,着力提高运用理论解决实际问题的能力和思维创新能力。
(二)坚持民主集中制,增强领导班子凝聚力。
我们按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度,班子成员以普通党员的身份,积极带头参加党组织民主生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系,增进相互沟通,形成团结、统一、坚强的领导班子集体,充分发挥了领导核心作用。领导班子成员注意摆正自己的位置,大事讲原则,小事讲风格,从我做起,以身作则,正确对待和处理矛盾和问题,主动加强沟通协调,调动一切积极因素,凝心聚力做好各项工作。
(三)坚持公开公正,严格选人用人制度。
在干部选拔任用方面,局领导班子严格执行《党政领导干部选拔任用条例》。严格按照竞争上岗的集体研究、民主测评、组织考察、面试考核、公开公示等程序,提拔任用干部。近两年来,我局共招考录用了3名公务员、3名监察支队工作人员,从报名到最后录用,都严格执行有关规定和程序,没有任何循私舞弊行为。
(四)加强制度建设,健全班子和队伍的约束机制
一是加强班子廉政制度建设。我们建立了廉政目标责任制,主要领导负总责,其他领导同志按照分工,各自抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持集体领导与个人分工负责相结合,一级抓一级,层层抓落实,形成了齐抓共管的良好态势。建立和完善考核制度。把廉政建设责任制情况的考核,与领导班子和干部考核、工作目标考核、考核等结合起来。建立和完善报告制度。将贯彻落实廉政建设责任制的情况,列入总结的工作报告,并及时将有关情况报告市委、市政府。建立和完善评议制度,并把这项工作与民主评议、民主测评领导干部、述职述廉结合起来。建立和完善奖惩制度。将廉政建设作为对领导班子和全体干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
二是