第一篇:xxx煤业公司安全月活动方案2014
2014年“安全生产月”活动的实施方案 为深入宣传贯彻总书记关于安全生产的系列重要指示精神,进一步加强安全生产宣传教育工作,以铁的手腕抓好安全管理,为改革发展、扭亏脱困创造良好安全环境,根据党政办[2014]29号文件精神,经赵家山项目部领导研究,决定六月份在本矿广泛开展“安全生产月”活动,宣传“强化红线意识,促进安全发展”的主题,特制定本《实施方案》如下:
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中全会精神为指导,深入宣传贯彻总书记系列重要讲话精神,大力实施安全发展战略,强化红线意识,弘扬安全文化,普及安全知识,坚决纠正“不违章就不能生产”的错误认识,推动“我的安全我负责、我的事情我做好”理念深入人心,不断加强矿井安全基础管理,着力提升安全综合保障能力,为企业安全生产形势持续发展提供强大精神文化力量。
二、活动主题
强化红线意识,促进安全发展
三、活动时间
6月1日—6月30日为“安全生产月”活动日期。
6月1日—6月10日为我公司安全生产事故警示教育日。6月11日—6月17日为我公司集中专项检查日。
6月18日为我公司安全生产宣传咨询日。
6月19日—6月30日为我公司应急预案演练日。
四、领导组织机构
组长:
副组长:
成员:
五、活动形式和领导分工
(一)积极开展安全警示教育等活动1、6月1日至6月5日为我公司事故案例警示教育日,由安全矿长负责,安全科长和人事科长具体落实,在职工培训中心组织广大职工对典型事故和近期我省发生的各类事故及身边事故案例进行剖析,分析原因、总结经验教训,以对广大职工起到安全警示教育作用。
2、6月3—10日组织职工在培训中心观看“安全生产月”主题宣传片《血的代价—重大事故案例剖析》、《生命的红线》和《泪的呼唤—讲述身边的安全故事》等安全生产警示教育片,提高警示教育活动的针对性、实效性,增强警示教育活动的感染力、影响力和渗透力,全面提升煤矿安全保障能力。
3、6月12日组织开展一次违章职工教育恳谈会;安排“三违”人员进行现身说法,谈自己的违章经历及受到的处分,教育广大职工在安全生产过程中提高安全意识,杜绝“三违”。此项工作由安全科负责落实。
(二)积极开展宣传咨询日活动
6月18日为我公司安全宣传咨询活动日,由矿长和安全副矿长负责,组织机构成员全部参加,在矿办公楼前现场宣传安全主题的内容,解答广大职工提问的各种安全方面的问题。
(三)开展应急救援预案演练活动
为了增强矿井安全生产及应急救援意识,提高应急综合能力,我公司定于6月19日至21日开展一次应急救援预案的演练活动,此项工作具体由总工程师负责,演练活动内容为:组织进行透水灾害演习。
(四)深入开展“安康杯”竞赛活动
由安全矿长牵头各相关部门协助,在6月28日组织全体职工参与,以《煤矿安全规程》、《“一通三防”管理规定》、《煤矿防治水规定》、《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》等为主题的知识竞赛有奖问答活动。
(五)组织开展安全专项检查
为提高安全工作环境,定于6月11日至6月17日安全专项检查日,结合“打非治违”专项行动,对施工单位开展突击检查,严厉打击各类非法违法建设行为,及时发现整改存在的各类安全隐患。由安全科牵头组织。
六、工作措施
(一)加强宣传力度
为了强化全体员工的安全责任心,进一步提高职工的安全意识和综合素质,使此次“安全生产月”活动做到人人皆知,使广大职工认识到此次“安全生产月”活动重要性,从而更好地推动本次“安全生
产月”活动的顺利开展,为此我公司应做好如下“安全生产月”活动宣传工作:
1、在公司主要道路、办公楼和井口房等宣传地点张贴“安全生产月”活动宣传标语,色彩要醒目,内容要体现“安全生产月”活动的主题。
2、在公司宣传栏上,以图文并茂的形式宣传此次“安全生产月”活动的主题和重要性,做到家喻户晓、人人皆知。
3、召开“安全生产月”活动动员大会,号召全体干部职工积极行动起来,加强每个职工的岗位责任意识,以实际行动认真做好自已的本职岗位安全工作。
此次宣传阶段工作由矿办公室负责实施。
(二)全面开展岗位自查自纠活动
各部门、施工队、班组要以“安全生产月”为契机,大力开展岗位自查自纠和安全生产隐患大排查、大治理活动。每周组织召开一次安全生产经验交流会,由安全科组织,施工单位职工参与,把对安全生产有利的经验、想法,收集汇总在全矿推广。各级领导和部门科室人员认真抓“三违”人员,使职工树立 “我要安全、我会安全”的安全理念。
(三)明确工作任务,做好人、财、物的落实
本次 “安全生产月”由矿长负责人、财、物总协调,安全副矿长负责组织和落实具体工作,总工程师负责地测防治水的各项安全活
动,生产副矿长负责矿井建设各项安全活动,矿长助理负责“一通三防”的各项安全活动,机电副矿长负责机电提升运输的各项安全活动。
(四)积极配合和参加太原市局管理部门组织的各项安全活动,以实际行动搞好“安全生产月”各项活动。
六、工作要求
1、精心组织,周密部署,扎扎实实搞好“安全生产月”各项安全工作。
2、营造“安全生产月”学习氛围,发动全矿职工参与各项安全活动。
3、突出应急救援预案学习培训工作;“一通三防”治理工作和水害防治(包括“雨季三防”工作)。
4、对广大职工进行教育培训,提高对安全生产的重要性的认识。总之,各专业、各部门要以本次“安全生产月”活动为契机,加强组织领导,科学组织实施,以人为本、安全发展的理念更加深入人心,使职工的安全意识和岗位技能得到切实加强,使我公司的应急救援和抗灾能力得到进一步提高,为营造煤矿安全发展良好的舆论环境和社会风尚,促进我矿持续、稳定、健康发展,奠定坚实的基础。
二〇一四年五月三十日
第二篇:煤业公司安全生产月活动总结
六月的农村,是炎热、繁忙的一个月。对于南桥煤业公司更是如此。六月公司不仅要完成繁重的原煤生产任务,继续推进各项安全专项活动深入开展,还要完成悬移支架新工艺的安装、试采工作。为了保证活动的顺利开展,活动期间我们着重作了如下工作:
(一)五月下旬,在接到矿务局关于开展六月安全生产月的通知后,公司领导充分重视,成立了以董事长为组长的活动领导小组。领导小组多次召开会议研究局文件精神并对活动如何开展进行了全面而细致的安排部署。并于五月二十六日印发了《南桥煤业有限公司关于开展安全生产月活动的通知》。通知明确了活动的指导思想、主题、活动目标、活动具体安排、活动领导机构,提出了活动的具体要求,制定了详细的实施措施、考核办法和活动的奖励办法,对活动的顺利开展奠定了坚实基础。
(二)六月一日早晨,旭日高照、凉风习习,公司领导和全体员工齐聚多功能厅隆重召开公司12年安全生产月启动仪式。大会由公司安全副矿长吴高勤同志主持。科室代表和四个区队的队长分别作了表态发言。公司党委书记马会儒同志作了动员发言,他号召全体员工齐心协力、塌实工作、深入开展安全基础活动,以“二安三个一”为安全管理方法,切实开展好生产月期间的各项活动,保证安全生产月活动顺利开展。大会最后还举行了安全签名活动,大家纷纷在“治理隐患、防范事故、珍爱生命、关注安全”的长条幅上签上了自己的名字,以表示作好安全工作的决心。启动仪式的成功举办为安全月活动营造了浓厚的氛围。
(三)六月二日到七日由公司工会和安通部组织,在全公司范围内进行了安全发展理念、安全标语征集活动及“我为企业献一策”合理化建议征集活动。活动共征集到标语及发展理念130条,评选出优秀奖6名;共征集到合理化建议91条,评选出优秀奖6名。活动征集到的内容涉及到关系安全的各个方面,反映出大家对安全生产的极大关注和对公司发展的殷切期望。在活动开展期间,公司还分批组织职工观看专程从北京购回的“治理隐患、防范事故”安全宣传教育片,使广大职工充分认识到隐患的危害性和抓好安全工作的重要性。
(四)六月十日,根据公司活动安排,安通部在多功能厅组织开展了“安全生产宣传咨询日”活动。安通部主任王西仓同志主持学习了《百日事故隐患排查治理活动》的相关内容;安通部部长奚建平同志主持学习了《安全生产事故应急救援预案》的相关内容;安通部主任侯晓冰同志对公司12年前半年发生的事故进行了深入的分析;安通部主任蒋永杰同志主持对可能发生的各类事故进行了桌面演练。上述活动的开展使广大职工认识到事故的危害性,增长了安全知识,增强了安全意识,树立了规范作业的观念。
(五)六月十二日至十四日,由公司工会组织、安通部参加的女工家属协管员深入到各个区队班前会进行六月安全生产月的安全叮嘱活动。在活动现场,女工家属们深情的叮嘱、殷殷的期望和亲切的慰问激起了生产一线职工们重视安全关注安全的热情,也给生产区队作好安全工作,保证安全生产月活动的顺利开展注入了极大的信心。在开展此项活动的同时,家属们又开展了“送温暖”活动,一块块香甜多汁的西瓜和一条条绣有“珍惜生命,勿忘安全”字样的毛巾送到一线职工手中时,家属们也送上了温馨的祝福和家属们对安全的期盼。安全叮嘱和送温暖活动的开展,使职工同志们认识到安全不是一个人的事情,也不是一时的事情,它关系到妻子、儿女、父母和家庭的幸福,它更关系到社会的稳定和国家的长治久安。
(六)六月十九日到二十日,公司组宣部对公司领导和生产性科室科长、各区队的区队长进行了现场安全访谈。大家从各自的工作岗位出发谈了对安全生产的建议和看法,表达了作好安全工作的决心和信心。
(七)六月二十四日至六月二十六日,公司组织优秀选手参加了矿务局“安全生产事故隐患排查治理竞赛”活动。公司领导极其重视,安排专人负责、精心组织,为在竞赛活动中取得优异成绩奠定了基础。在竞赛活动中,选手们发挥出色、抢答积极,在全局十三个单位中脱颖而出,取得了全局第二名的好成绩。
(八)六月二十五日,由公司安通部组织,在全公司范围内进行了安全生产事故隐患排查治理知识考试。上至董事长下至生产区队职工都积极的投入到考试中。试题内容涉及法律、法规、隐患排查治理、六月安全生产月、矿务局专项活动等相关知识。参赛人员共计546 人,占公司总人数的98%。其中优秀试卷达230份,占总份数的42%。这项活动的开展增加了职工的安全知识、有效激发了职工学知识、掌握技能的热情。
(九)安全生产月期间,公司还开展了“我为安全做什么”论文征集活动。广大职工和管理人员热情参与、积极投稿。活动共收到论文稿件91件,评选出优秀稿件9件。这些稿件的内容涉及到安全工作的各个方面,为公司今后的安全生产提出了很好的建议和意见。
(十)“六月安全生产月”的最后一天,公司董事长孙龙琦同志、公司其他领导及各科队的负责人、科室管理人员在110513采煤工作面召开了六月安全生产月总结会暨现场安全办公会。各科室针对区队安全管理中存在的问题进行了分析。董事长对现场安全办公会的目的进行了说明,并着重阐述了以下三点:
1、将“二安三个一”活动落到实处,认真开展好。
2、企业安全管理必须坚持“安全第一预防为主 综合治理”的方针。
3、企业管理应更加人性化,明确企业与员工的利益一致性;同时应作好三件事:安全理念宣传、组织保证和落实工作。现场安全办公会的举办不仅促进了生产区队的现场安全管理也促进了科室改进工作方法,提高管理效率,为以后的安全生产起到了积极的推进作用。
在六月一个月的时间里,我们在安全方面作了大量的工作,也取得了较好的成绩:
1、未发生一起工伤事故。
2、未发生一起非人身事故。
3、“三违” 行为比过去明显减少。
4、未发生重大事故隐患,其他隐患与前期相比显著下降,隐患整改率100%。
安全工作中存在的不足:
1、职工的安全培训未系统开展并形成制度。
2、“二安三个一”安全管理方法应继续深化落实。
3、安全制度的全面执行和落实有待加强。
第三篇:煤业公司安全生产月活动总结
六月的农村,是炎热、繁忙的一个月。对于南桥煤业公司更是如此。六月公司不仅要完成繁重的原煤生产任务,继续推进各项安全专项活动深入开展,还要完成悬移支架新工艺的安装、试采工作。为了保证活动的顺利开展,活动期间我们着重作了如下工作:
(一)五月下旬,在接到矿务局关于开展六月安全生产月的通知后,公司领导充分重视,成立了以董事长为组长的活动领导小组。领导小组多次召开会议研究局文件精神并对活动如何开展进行了全面而细致的安排部署。并于五月二十六日印发了《南桥煤业有限公司关于开展安全生产月活动的通知》。通知明确了活动的指导思想、主题、活动目标、活动具体安排、活动领导机构,提出了活动的具体要求,制定了详细的实施措施、考核办法和活动的奖励办法,对活动的顺利开展奠定了坚实基础。
(二)六月一日早晨,旭日高照、凉风习习,公司领导和全体员工齐聚多功能厅隆重召开公司12年安全生产月启动仪式。大会由公司安全副矿长吴高勤同志主持。科室代表和四个区队的队长分别作了表态发言。公司党委书记马会儒同志作了动员发言,他号召全体员工齐心协力、塌实工作、深入开展安全基础活动,以“二安三个一”为安全管理方法,切实开展好生产月期间的各项活动,保证安全生产月活动顺利开展。大会最后还举行了安全签名活动,大家纷纷在“治理隐患、防范事故、珍爱生命、关注安全”的长条幅上签上了自己的名字,以表示作好安全工作的决心。启动仪式的成功举办为安全月活动营造了浓厚的氛围。
(三)六月二日到七日由公司工会和安通部组织,在全公司范围内进行了安全发展理念、安全标语征集活动及“我为企业献一策”合理化建议征集活动。活动共征集到标语及发展理念130条,评选出优秀奖6名;共征集到合理化建议91条,评选出优秀奖6名。活动征集到的内容涉及到关系安全的各个方面,反映出大家对安全生产的极大关注和对公司发展的殷切期望。在活动开展期间,公司还分批组织职工观看专程从北京购回的“治理隐患、防范事故”安全宣传教育片,使广大职工充分认识到隐患的危害性和抓好安全工作的重要性。
(四)六月十日,根据公司活动安排,安通部在多功能厅组织开展了“安全生产宣传咨询日”活动。安通部主任王西仓同志主持学习了《百日事故隐患排查治理活动》的相关内容;安通部部长奚建平同志主持学习了《安全生产事故应急救援预案》的相关内容;安通部主任侯晓冰同志对公司12年前半年发生的事故进行了深入的分析;安通部主任蒋永杰同志主持对可能发生的各类事故进行了桌面演练。上述活动的开展使广大职工认识到事故的危害性,增长了安全知识,增强了安全意识,树立了规范作业的观念。
(五)六月十二日至十四日,由公司工会组织、安通部参加的女工家属协管员深入到各个区队班前会进行六月安全生产月的安全叮嘱活动。在活动现场,女工家属们深情的叮嘱、殷殷的期望和亲切的慰问激起了生产一线职工们重视安全关注安全的热情,也给生产区队作好安全工作,保证安全生产月活动的顺利开展注入了极大的信心。在开展此项活动的同时,家属们又开展了“送温暖”活动,一块块香甜多汁的西瓜和一条条绣有“珍惜生命,勿忘安全”字样的毛巾送到一线职工手中时,家属们也送上了温馨的祝福和家属们对安全的期盼。安全叮嘱和送温暖活动的开展,使职工同志们认识到安全不是一个人的事情,也不是一时的事情,它关系到妻子、儿女、父母和家庭的幸福,它更关系到社会的稳定和国家的长治久安。
第四篇:公司安全月活动方案
2012年“安全生产月”活动方案
方案使用说明:本方案为本次活动的整体方案,各责任部门在具体操作中可对实际活动
计划项目进行细分或者指定实施方案。
为贯彻国家的安全生产方针,落实安全生产责任制,在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围;树立“安全为天”的思想,创建“人人管安全,人人要安全”的和谐企业,突出“安全责任,重在落实”的活动主题,特制定本活动方案。
一、指导思想:
以2012年安全生产工作会议“科学发展、安全发展”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训和演练工作,提高员工安全防范技能和意识,促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排:
活动主题: 科学发展、安全发展
活动时间:2011年6月1日—6月30日
三、工作目标:
通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。
四、组织机构:
成立公司“安全生产月”活动领导小组,成员名单如下:
组长:
副组长:
成员:
领导小组下设安全月活动指挥办公室,由任主任。行政部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。
五、主要活动计划:(计划详见附件一)
1、6月5日,安全活动月启动仪式举行,签订安全生产责任状;
2、公司行政中心负责制作,由各部门负责悬挂安全宣传横幅,营造现场氛围;
3、开展 “排除隐患大行动”活动,公司全员参与,要求排查身边的安全隐患,以文字整改方案为申报内容,并动手或组织整改。
4、组织全员开展安全基础知识考试,提高全员安全理论知识,规范安全管理;
5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习,提高应急事故的组织和救援能力;
6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试
前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等,报安全月活动领导小组审核。
六、活动要求:
安全生产月活动要以“安全责任、重在落实”主题为指导,紧紧围绕公司安全生产工作计划,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好公司安全生产工作。
1、各部门要高度重视安全月活动的开展,围绕本部门实际情况召开部门动员会,结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结;
2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展,动员广大员工积极参与。通过活动的开展,排查安全隐患,提高全员安全技能和意识,促进企业安全发展;
3、活动结束后组织召开总结会,对开展较好的部门给予奖励,对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评;
4、在“安全生产月”期间,公司企划部加大宣传报道力度,宣传先进,暴露违章违纪行为。
附件一:安全月活动内容及计划安排
附件一:安全月活动内容及计划安排:
注:可视实际情况实施计划适当缩减或者调整.
第五篇:印务公司安全月活动方案
为了贯彻落实《安全生产法》及贵联集团经济工作会议精神,进一步提高广大员工的安全意识,增强安全责任,完善安全制度,强化安全措施,规范安全管理,形成公司上下齐抓共管的局面,保障人身、财产的安全,维护公司生产经营的正常秩序,为完成和超额完成今年的经济目标创造安定的环境,经公司经营班子研究决定,在全公司开展安全月活动。
一、活动时间:[xiexiebang.com文章-http://www.xiexiebang.com/xiexiebang.com帮您找文章]
2006年8月1日至31日
二、活动主题:
遵章守纪,安全第一
三、工作目标:
在安全月期间,实现“无火灾事故,无设备安全事故,无工伤事故,无物资被盗事故,无交通事故”的目标。
四、组织机构:
安全月活动领导小组
组长:
副组长:
成员:
安全月活动办公室
安全月活动领导小组办公室设在行政部,由朱建中兼任办公室主任,王香蕊任秘书,负责活动的日常工作。
五、活动内容及安排:
序号内容时间具体安排
1第一阶段:
宣传发动,营造气氛
(7月28—31日)
7月30日前张贴宣传横幅标语
西大门:遵章守纪,安全第一
一车间(凹印):精细管理,安全第一,巧干实干,力争九月份完成试机任务
一车间(综合线):安全生产,人人有责
二车间:落实安全责任制,人人事事保安全
三车间:安全是生命之本,违章是事故之源
四车间:安全是最大的效益,事故是最大的浪费
写字楼:强化安全管理,构建和谐科彩
综合楼:安全连着你我他,平安幸福靠大家
27月31日下午4时正安全月活动动员大会
地点:综合楼二楼
参加人员:全体员工
主持人:潘民强
议程:
1、主持人讲话;
2、赵总做动员报告;
3、李总作活动安排并提要求;
4、车间代表发言;
5、政府安全部门领导讲话;
6、会议小结。
38月1—4日
一、主办《科彩园地》安全专栏一期(车间西门),刊登领导讲话、活动方案等。
二、主办“安全生产专栏”一期(员工餐厅门前),刊登安全管理制度、消防安全知识等。
4第二阶段:
培训演练,制度宣贯
(8月1—10日)
8月1日下午4时正安全员会议
一、参加人员:有关领导,各单位安全员,物业安管人员
二、内容:
1、学习“安全员职责”、“消防安全管理制度”等;
2、对安全员工作提出要求;
3、研讨如何加强公司安全管理问题;
4、对安全生产提出建议。
58月7日下午3:30至5:30义务消防队集训
一、参加人员:有关领导,各单位消防队员,物业安管人员
二、内容:
1、学习“消防安全管理制度”等;
2、对消防队员提出工作要求;
3、灭火器、水带使用方法实操演习。
68月9日下午3:30至5:30新员工安全培训班
一、培训对象:2006年入职的新员工
二、培训内容:
1、观看安全讲座光盘;
2、灭火器、水带使用方法实操演练。
78月10日上午8:30至12时设备安全操作知识培训
一、培训对象:各车间机长及二手
二、主持部门:设备部(分车间进行)
三、培训内容:
1、设备安全操作规程讲解;
2、遵章操作,科学指挥要点;
3、设备安全操作基本原理考试。
8第三阶段:
检查整改,消除隐患
(8月11—25日)
8月14日下午3:00—5:00消防安全大检查
一、参加人员:有关领导,部门负责人,各单位安全第一责任人,物业安管人员
二、检查范围:
1、生产车间;
2、仓库;
3、写字楼;
4、宿舍楼
三、检查内容:
1、消防器材管理情况;
2、现场定置管理情况;
3、设备安全管理情况;
4、安全会议记录、安全登记表。
四、下达整改通知。
98月24日下午3:00—4:00安全隐患漏洞整改复查
一、参加人
员:有关领导,部门负责人,各单位安全第一责任人,物业安管人员
二、复查范围:
1、生产车间;
2、仓库;
3、写字楼;
4、宿舍楼
三、复查内容:有关下达的整改事项是否达到整改要求。
第四阶段:
考核评估,总结表彰
(8月26—9月10日)
9月4日下午3:00—
4:30安全月活动效果评估会
一、参加人员:有关领导,部门负责人,各单位安全第一责任人,物业安管人员
二、内容:
1、根据活动办公室制定的考核细则,对各单位安全月期间的绩效评估打分;
2、评选安全生产先进单位2个,先进班组5个,先进个人8人。
19月8日下午4:00—5:00安全月活动总结表彰会
一、参加人员:公司领导,领班(组长)以上管理人员,物业安管人员
二、内容:
1、李总做安全月活动总结报告;
2、赵总讲话;
3、表彰先进单位、班组、个人;
4、潘总做会议小结并对下段工作提出要求。
六、活动要求:
第一、加强领导,真正做到全员参与。各部门、车间主要负责人要根据公司的部署和要求,亲自安排策划本单位的安全月活动,拿出本单位具体的活动方案;要通过召开员工会、小组讨论等形式,做好宣传动员和安全教育培训工作,使员工深刻认识安全工作的极端重要性,提高员工的安全意识和安全技能,增强遵章守纪、主动参与的自觉性;要组织员工积极参加公司安全月期间的各项活动,推动活动深入开展。
第二、突出主题,注重实效有的放矢。紧密围绕“遵章守纪,安全第一”的活动主题,着重抓好劳动纪律管理、消防安全管理、规范操作管理、生产现场管理,各单位也可以有针对性地侧重抓好一个方面,以点带面,落实各级安全生产责任制,认真排查整改安全生产隐患,切实解决和消除安全方面的死角、盲点和不足,改进和完善安全设备设施,杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律等“三违”现象,达到以活动促生产,以活动保安全,巩固稳定有序的大好形势。
第三、通力配合,保证活动顺利进行。各部门、车间在活动中应顾全大局,积极沟通,主动协作,对涉及到本单位的工作,要保质保量按时完成,不得拖延、推诿、讲客观;重点整改的安全隐患自己不能独立完成的,要主动要求相关职能部门给予支持;要以安全月活动为契机,全面检验我们的整体作战能力和核心竞争力,为实现今年的经营目标,建设和谐科彩,促进企业快速健康发展打好坚实的基础。
科彩印务有限公司
总经理
二00六年七月二十八日
主题词:安全月活动方案
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报:经营班子成员
抄送:科彩各部门、各车间