第一篇:军休所安全保卫工作总结
2008年,我所安全生产工作在局办公室的指导下,紧紧围绕“创建平安单位,构建和谐社会”的奋斗目标,坚持“以人为本”的管理理念,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全生产重于泰山”的安全意识,完善和落实安全生产责任制,年初结合本单位的工作实际情况,制订了安全管理目标责任书,加强了安全生产管理,较好地完成了安全生产工作任务,现将自查情况汇报如下:
一、加强组织领导,提高责任意识
今年以来,我所多次召开安全生产工作会议,对2008年安全生产工作进行了安排,成立以书记、所长担任组长,副所长担任副组长的安全生产领导小组。所领导与职工签订了2008年安全管理目标责任书,明确了单位安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的形式予以明确,使安全责任层层落实。
二、落实四项措施,提高管理力度
安全生产工作能否做好,关键在于管理措施的健全与落实,为使安全工作管理落实在实处,我所制定了四大措施并狠抓落实:
1、建立健全安全生产工作责任制度
今年我所按局办公室安全生产要求制订了新的制度,形成一级抓一级,层层负责的安全生产机制。“一把手”为安全生产第一责任人,负全面领导责任,分管安全生产工作的副职领导为第二责任人,负现安保工作。同时完善了体制制度、管理制度、安全保卫制度。坚持节假日期间有人值班,并且有所领导带班,做到信息通畅。
2、加强安保基础工作管理
加强台帐登记工作管理,也是做好安全工作的重要部分。今年以来我所安全台帐根据局统一规范的要求,结合本单位的实际情况制定了一套符合规范的安全台帐,真正做到了安全生产月月有自查,月月有登记。
3、做好所内部安全保卫工作
一是定期检查安保工作;二是配齐消防器材设备,对大楼消防器材定期检查,确保正常使用,及时消除安全事故隐患;三是坚持做好值班制度,特别在节假日、防汛期间,加强值班力量,保证坚守岗位,认真做好值班记录;四是加强车辆管理,确保老干部活动用车的安全。
4、大力做好安全生产宣传教育工作
为了提高大家对安全生产重要性的认识,普及安全常识和提
高自我保护意识,我所加大力度,开展宣传活动。一是大张旗鼓营造安全生产活动的氛围。在老干部住宅区、办公大楼、公共场所悬挂横幅标语,增设四期安全行车、消防灭火和防触电伤人的墙报专栏;二是邀请常州市公安局放火教育培训中心的教官来所给全休工休人员进行消防基础常识讲座,并进行实案分析,现场指导;三是向工休人员发放安全知识小读本。通过一系列宣传活动,提高了工休人员的安全意识,收到了良好的效果。
第二篇:2021年军休所安全保卫工作总结
2021年军休所安全保卫工作总结
撰写人:___________
日
期:___________
2021年军休所安全保卫工作总结
__年,我所安全生产工作在局办公室的指导下,紧紧围绕“创建平安单位,构建和谐社会”的奋斗目标,坚持“以人为本”的管理理念,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全生产重于泰山”的安全意识,完善和落实安全生产责任制,年初结合本单位的工作实际情况,制订了安全管理目标责任书,加强了安全生产管理,较好地完成了安全生产工作任务,现将自查情况汇报如下:
一、加强___领导,提高责任意识
今年以来,我所多次召开安全生产工作会议,对__年安全生产工作进行了安排,成立以书记、所长担任组长,副所长担任副组长的安全生产领导小组。所领导与职工签订了__年安全管理目标责任书,明确了单位安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的形式予以明确,使安全责任层层落实。
二、落实四项措施,提高管理力度
安全生产工作能否做好,关键在于管理措施的健全与落实,为使安全工作管理落实在实处,我所制定了四大措施并狠抓落实:
1、建立健全安全生产工作责任制度
今年我所按局办公室安全生产要求制订了新的制度,形成一级抓一级,层层负责的安全生产机制。“___”为安全生产第一责任人,负全面领导责任,分管安全生产工作的副职领导为第二责任人,负现安保工作。同时完善了体制制度、管理制度、安全保卫制度。坚持节假日期间有人值班,并且有所领导带班,做到信息通畅。
2、加强安保基础工作管理
加强台帐登记工作管理,也是做好安全工作的重要部分。今年以来我所安全台帐根据局统一规范的要求,结合本单位的实际情况制定了一套符合规范的安全台帐,真正做到了安全生产月月有自查,月月有登记。
3、做好所内部安全保卫工作
一是定期检查安保工作;
二是配齐消防器材设备,对大楼消防器材定期检查,确保正常使用,及时消除安全事故隐患;三是坚持做好值班制度,特别在节假日、防汛期间,加强值班力量,保证坚守岗位,认真做好值班记录;四是加强车辆管理,确保老干部活动用车的安全。4、大力做好安全生产宣传教育工作
为了提高大家对安全生产重要性的认识,普及安全常识和提
高自我保护意识,我所加大力度,开展宣传活动。一是大张旗鼓营造安全生产活动的氛围。在老干部住宅区、办公大楼、公共场所悬挂横幅标语,增设四期安全行车、消防灭火和防触电伤人的墙报专栏;二是邀请常州市公安局放火教育培训中心的教官来所给全休工休人员进行消防基础常识讲座,并进行实案分析,现场指导;三是向工休人员发放安全知识小读本。通过一系列宣传活动,提高了工休人员的安全意识,收到了良好的效果。
范文仅供参考
感谢浏览
第三篇:军休所工会工作总结
军休所工会工作总结
今年我所工会在局工联会的具体指导和所党支部的正确领导下,全面贯彻“三个代表”重要思想,深入学习贯彻党的十六大精神,以保持共产党员先进性为动力,各项工作顺利推进,圆满完成了全年的工作目标任务,现将主要工作总结如下:
一、加强民主管理建设,发挥主人翁精神。
民主管理建设能否
加强,关系到能否有效地调动,发挥职工的积极性,能否监督保障单位领导实施科学的决策,从而最大限度的保护职工利益,从根本上落实“三个代表”的要求。我们在民主管理建设上,发挥职工大会,管委会的作用,凡涉及单位建设、重大问题和关系到工休人员切身利益的事,均经过职工大会和管委会讨论,充分尊重他们意见,坚持每周召开职工会议,每月召开管委会,共同商议、管理干休所事务,达到思想认识统一,步调一致。实行所务公开,将工作目标、活动计划、三产收入等张榜公布,实行公示制,增加经济工作的透明度,办事做到公开、公平、公正。
二、以先进性教育为要求,加强三个文明建设。
年初制订了《军休四所职工学习教育计划》、《军休四所党员干部学习、会议计划》、并严格按计划实施,确定了每周一下午为职工学习时间,每月九日下午为党员干部学习时间,要求大家积极参加,做到人员、时间、内容三落实。一年来,我们组织工休人员学习了保持共产党员先进性教育读本、《全国军休所先进事迹》选编、《规章制度》、十六届三中、四中、五中全会精神等内容、进行“科学发展观”、“全民创业”学习教育活动;组织布置宣传橱窗、黑板报期,办起了学习园地进行学习体会和心得交流。在全体党员中,开展学先烈,找信念上差距,树立坚定的理想信念;学雷锋,找宗旨上差距,树立为人民服务思想;学先进,找工作上差距,树立先进党员形象活动。至月份全年完成信息报导常州日报刊登次,民政信息次,市先进性教育简报次,市级刊物理论文章篇。通过系列政治学习,提高了工休人员的思想政治素质。
三、以创建学习型城市为契机,创学习型单位,育知识型员工。
服务管理工作是由人来完成的,人的素质高低将直接影响到服务管理工作的质量。根据市委《关于建设学习型城市的决定》和《常州市民政局建设学习型系统实施意见》的精神,我所相应制订了《建设学习型单位规划》,制订学习型先进单位考评办法,学习型先进办公室和个人考评办法。以邓小平理论和“三个代表”为指导,促进单位的全面发展为目标,以提高全体干部职工综合素质为途径,以全心全意为老干部服务为目的,通过整合单位内人的学习观念和学习行为,确立终身学习理念,建立广覆盖、多层次、全方位的系统教育培训体系和网络,加强专业知识学习,加快知识更新。搞好各层次单位职工的成人学历专业证书教育,鼓励职工利用业余时间参加各类学历学习,提高学历层次。目前,我所有三名人员参加本科业余学习,三名人员参加大专业余学习。按照建设学习型单位的要求,结合本单位的实际情况,动员职工树立全员学习、终身学习的理念,制订学习型单位和个人的远景目标。组织干部职工制订个人学习目标,制定《建设学习型单位管理工作计划》、《学习计划》、《“学习日”学习计划》、创学习型单位领导小组定期研究创建工作。组织交流学习体会。每双月的学习日参学率达。制订创建学习型单位的奖励、约束保障机制。建立考核、奖惩机制,成立考核小组,组织考核,做到周密安排计划,严密组织实施,明确阶段性目标、任务,落实责任,分工负责。通过加强教育不断提高创建学习型单位的自觉性和创建意识。
四、开展争当“文明职工”活动。
为充分发挥工作人员对工作的积极性、主动性和创造性,提高创建文明活动质量,形成努力学习、思想端正、品德高尚、作风正派的工作精神。一年来,在开展争当“文明职工”活动中,我们严格按照创建规划的要求,认真开展了“文明职工”系列活动,严格遵守工作人员服务管理“十不准”、《职业道德规范用语》。年初每位职工与单位签订了“安全保卫”、“计生”、“卫生”等内容的“文明职工责任公约”。在所里开展了“五个一”活动。即读一本书,写一篇心德,做一件好事,谈一次心,交流一次体会活动,并做到理论联系实际。我所于月日开展了向社区献爱心,作奉献活动。支持社区公益事业活动,捐款元,用于支持社区安装体育用具和三家村污水处理项目。我们还组织职工党员结对实施扶贫帮困活动,党员次上门,走访慰问,资助钱物达元。在开展慈善捐款活动中,职工捐款元。全体职工的精神面貌得到进一步增强,工作积极性和工作效率得到明显提高,杜绝了违法违纪现象,确保了一方平安。
五、以先进性教育为动力,切实做好服务管理工作。
军休所的主要工作是为军队离退休干部创造良好的休养环境,全心全意为离退休干部服务。我们坚持综合治理,强化服务意识,做好服务管理工作,并注重发挥老干部管委会的作
第四篇:军休所2005工作总结
,我所就实施了改革,至6月,全面签订了《聘用合同书》,重新聘用人员已经正式上岗,~地完成了改革任务。
六、加强资金管理,做好计划财务工作
严格对计划财务及专项资金管理工作,做到了专款专用;加强财务制度的管理工作,按照财务制度要求管理和使用资金;对重大项目的开支,实行事前研究决定、事中监督执行、事后检查结果、定期公开财务帐目的制度。做好财政部门工作,及时划拨资金,确保了各项工作的顺利开展。财务资金管理工作规范合理,一年来我所没有一起财务、资金方面的违纪违规案件发生。
七、积极做好社会治安综合治理等工作
为全面认真做好社会治安综合治理、消防、卫生、绿化、计生等各项工作,年初,制定了各项工作计划,对全年工作作出统筹安排,狠抓落实,明确责任,每项工作都落实专人负责,建立完善相关规章制度,加强学习和宣传工作。加强了与社区的联系工作,单位与社区、单位与内部干部职工都签定了《社会治安综合治理责任书》、《消防安全责任书》、《“处法”工作责任书》、《流动人口管理和计划生育责任书》等,并积极参加和参与社区的各项工作和活动,为建设和谐、平安社区作出了积极贡献。
八、认真做好关心下一代和妇女儿童工作
党支部高度重视关心下一代和妇女儿童工作,多次专题研究,组织调查研究,确定工作方向。积极宣传关心下一代和妇女儿童工作的重要意义,动员广大军休干部共同参与、共同关心。形成了领导重视,人人关心,人人参与,人人奉献,各个部门齐抓共管的良好局面。
荣誉室建成以来,对社会开放,接待各界参观达200余人次,展示了荣誉背后深沉的革命历史底蕴,弘扬了爱祖国、爱人民、爱社会主义和革命军人甘于奉献的精神。1月5日,我所首例接受资助的优秀贫困大学生民航飞行学院04级吴章琦同学的父亲代表他收到第一笔“助学金”(~年1、2月份)300元,3月起,每月由其父亲来领取150元的助学金。我所老同志还参加了市关工委组织的各种宣讲活动,为学校师生作革命传统报告4次,为机关干部职工、社区党员作信仰教育报告2次。受到各界好评,听众达5000余人。
九、扶贫济困,弘扬传统美德
我所积极参加全市的“扶贫济困送温暖”活动,并自发组织一些帮扶活动。今年,我所为印度洋海啸灾区、为优秀贫困学子、为社区贫困户送温暖、为“法律援助基金”等积极捐资、捐物。全年共计捐款4010元,衣物136件。弘扬了中华民族扶贫济困的传统美德,体现了大家庭的温暖。
十、做好各项保证工作,提高服务工作效率
继续深入开展“事务公开、优质服务、树文明新风”活动,服务管理工作取得了长足进展,休干参与管理、配合支持干休所建设的积极性明显提高。积极响应市委、市政府号召,开展“效能革命”,加强队伍建设,规范机关行为,提高办事效率,不断推动军休工作全面发展。切实做好信息工作,及时上报工作信息19条。做好安全保卫工作,特别是节假日的安全防范工作,安排工作人员轮流值班,落实责任,确保在平时周末和重大节假日期间军休干部的服务以及意外、突发情况发生时能得到及时有效的处理。
~年,我所虽然各项工作都取得了较好成绩,并获得了一些荣誉,但还面临许多新的问题:在综合服务设施、办公条件改善以后,如何切实按照规章制度做好管理工作;如何进一步提高服务管理水平,把服务工作做得更加细致、深入。在明年,我们将进一步深入学习、努力实践“三个代表”重要思想,戒骄戒躁,求真务实,切实改进工作作风和服务态度,为军休干部服好务,做军休干部的贴心人。
二OO五年十二月三十一日
第五篇:军休所安全管理工作汇报
塘沽军休所安全管理工作汇报
安全责任重于泰山。为了让所内每一位军休干部都能平安、快乐地安享晚年,为了让所内每一位工作人员都能高兴上班,平安回家,根据上级单位要求,结合本所实际情况,我所开展了一系列安全生产工作,现将工作情况汇报如下:
一、成立安全监管小组,专人专责
我所领导对安全工作高度重视,专门成立了安全监管小组。由所长王维同志担任组长,办公室主任张楠同志担任副组长,小组成员有赵冬、曹立辉、徐娇莺等同志。安全监管小组定期进行安全检查,分工明确,责任到人。
二、建立安全管理制度,执行有据
贯彻“安全第一,预防为主”的方针,组长带领小组成员对军休所办公楼、海后活动站、海图活动站、公务车及出租房屋等进行了全面详细的安全检查,根据检查情况制定了安全管理制度。
1、对军休所办公楼全面排查,重点对活动室、阅览室、仓库、伙房、卫生间、电梯进行检查,查看消防设备、电线电器、供水设备、下水管道、煤气管道等,做到不留死角,全面消除安全隐患,确保安全通道畅通,并建立专人定期检查、记录的制度。
2、对海后活动站、海图活动站全面排查,要求公共活 动场所布局合理,清洁整齐。安排专人负责活动站的安全管理。
3、对所内公务车全面排查,确保车辆性能良好,无安全隐患,要求对车辆定期维护保养,并加强驾乘人员安全教育。
4、对出租房屋全面排查,确保房屋状况良好,与租房者签订《安全防范责任书》,把安全责任落实到人。
三、召开安全生产例会,加强宣传
我所每月召开全所工作人员安全管理讨论会,通报近期安全检查情况,提出需要整改的薄弱环节,就下一步抓好安全管理工作进行具体的安排部署。
同时,定期对所内近400名军休干部进行安全知识与技能培训,如防火常识、防盗常识、防骗常识、安全使用煤气常识、自救急救知识等等,加强安全教育,增强安全意识,防患于未然。
每次例会均有详细的会议记录,作为安全管理资料存档备查。
四、确保通信联络通畅,快速响应
建立所内信息畅通机制,要求工作人员每天24小时保持联络通畅。为了方便近400名军休干部联络,我所编制、印发了“塘沽军休所通讯录”,涵盖了我所职能部门的联系方式、每位工作人员的联系方式、每位军休干部的联系方式 及常用急救电话,当出现紧急情况时,军休干部们可以在第一时间与相关人员取得联系。
完善安全事故预警和应急处置预案,严格落实节假日值班和领导带班制度,发现问题及时汇报,防止各类安全事故的发生。
安全工作无小事。保障军休干部、工作人员的人身安全和国家的财产安全是我所最基本的责任,我们始终铭记在心,恪尽职守,防微杜渐,不麻痹,不大意,将安全管理工作做到实处。
塘沽军休所 2014年3月12日