第一篇:安保考核办法及说明
安保考核办法及说明
为更好保障医院整体工作安全,确定安保职能,提高安保人员的积极性,发挥个人主观能动性,根据医院院务会精神特制定安保人员考核办法,具体实施如下:
1.考核部门及权重分配
A.安保人员常规考核由部门长(权重60%)及人力资源(督导办,权重40%)具体实施考核,考核时间为上班时间随机调研,考核标准见附表。
B.一票否决项为重点考核项目,由吴院长、张院长、部门长、人力资源随机考核调研。发现有一票否决项直接填写处罚单,罚金在绩效里扣除。
C.所有安保员工在原有底薪上,由医院补充300元做绩效考核,常规考核得分即是绩效所得的比例,如得分85分,绩效计算公式为300元x85%=255元。
D.凡是被吴院长检查到出现一票否决项里的问题,一次扣除当月全部绩效;被张院长查到150元/次;被部门长及人力资源(督导办)查到60元/次,在当月绩效中扣除。
2.考核办法与实施流程
1.部门长每日对安保人员进行检查登记,月末进行统计,与人力资源整合。
2.人力资源随机对安保部门进行调研,统计后与部门长进行整合。
3.每月30日之前报张院长签字后由人力资源转至财务造表发放。
第二篇:安保部考核办法
安保部月度考核细则
(试行)
1、公共考核项目:
公共考核项目适合本部门所有人及岗位。
1、按时上下班,迟到、早退扣1分/次,无故缺勤按旷工计,扣2-3分/次,旷工三天以上按自动离职处理。
2、执行公司规章制度和工作程序,保质保量按时完成工作任务,逾期未完成扣考核分1-2分,按时完成奖1-2分。
3、按时、全面完成上级交办的工作任务,未完成或未全面完成扣考核分1-2分,按时完成奖1-2分。
4、积极参加业务学习,业务考试成绩不及格,扣1-2分/次。1-
5、精神萎靡不振,上班消极怠工,视情节扣1-3分/次。
6、穿工衣、配胸卡,着装整洁,语言文明,违反视情节扣0.5-1分/次。1-
7、对严重违章、违纪视情节扣2-5分/次。1-
8、违章违纪造成恶劣后果的,做专项处理。
2、安全主管工作要求及考核细则:
1、遵守并履行《安全主管岗位职责》,违反视情节及性质扣1-5分/次。2-
2、以身作则、起模范带头作用、严格人员管理,认真细致做好部门人员的思想工作,充分发挥部门人员工作积极性;视工作成效奖罚1-2分/次.项。
3、负责监督专职安全员认真做好工作,督促安全员认真做好工作日志,对安全员的工作日志认真审核并签字意见;未履行职责或工作质量差扣1-2分/次.项。
4、负责组织部门人员业务知识的学习,提升部门人员业务素质,未组织或组织效果差扣1-2分。
5、检查、考核各部门(车间)进行消防演练;对演练过程做详细记录;未履行职责扣1分/次。
6、负责查看公司各区域监控图像,发现问题要及时予以处理,保证监控室内卫生;未履行职责扣1分/次。
7、对各部门上交文件认真审核,发现问题及时报告本部门领导或反馈部门;未履行职责扣1-2分/次。
3、内保队长工作要求及考核细则:
1、遵守并履行《内保队长岗位职责》,违反视情节及性质扣1-5分/次。
2、熟悉保安岗位职责、任务、工作要求、考核标准、掌握公司保安工作规律及特点,加强对重点部位和所管辖岗位的安全巡视、指导和管控,及时发现重大安全隐患;未履行职责或工作质量差扣1-2分/次.项。
3、负责对四个门卫室的管理,加强对保安人员的思想教育和业务学习;不断提高自身思想觉悟、业务素质及工作责任心;未履行职责扣1分/次。
4、统一协调保安的工作,监督保安员的着装整齐,文明值勤,礼貌待人,树立良好的保安形象。发现上述问题未履行职责扣0.5-1分/次。
5、带领保安员配合其他管理服务工作,制止、纠正各类违章行为;未履行职责1-2分/次。
6、定期检查保安设备、器材、消防安全设施设备,培训消防知识及安排定期演习;未履行职责扣1-2分/次。
7、落实保安队伍内部安全措施,防止发生人员违法乱纪问题和重大安全事故等;未履行职责扣1-2分/次。
8、监督、检查原料看守人员日常巡视工作,对看料人员的工作日志进行正确评价;未履行职责扣1分/次。
9、对进出厂门车辆进行严格管理,核实携带物品与出门证清单是否一致,未核实扣1分/次。
4、专职安全员工作要求及考核细则:
1、严格按照“专职安全员职责”进行工作,在安全工作中起表率作用,违反视情节及性质扣1-5分/次。
2、严格履行各项工作职责,坚守岗位、努力勤奋,不得推委责任,坚决完成上级领导交办的工作任务,违反扣1-2分/次.项。
3、办事光明磊落、遵章守纪、坚持原则,在处理问题时要客观、深入,杜绝“情绪化”、“非原则化”的倾向;违反扣1-2分/次.项。
4、严禁在工作中吃请、收礼;严禁利用工作之便“卡、拿、要”;严禁利用工作之便为自己或他人谋取私利;违反扣2-4分/次.项。
5、坚持严谨、公正、透明的工作原则,在安全考核及事故处理时严禁暗箱操作,办“人情案”、“好处案”; 违反扣1-2分/次.项。
6、及时发现隐患,纠正员工的违章违纪行为,整改一起隐患奖1-2分。
5、文员工作要求及考核细则:
1、遵守并履行《文员岗位职责》,违反视情节及性质扣1-5分/次。5-
2、负责部门的文秘、信息、机要和保密工作,做好部门档案收集、整理工作;未履行职责1-2分/次。
3、负责安保部日常文字、打印工作,进行备档、保密或发放;未履行职责扣1-2分/次。
4、协助主管编撰季度安全教育学习资料;未履行职责扣0.5-1分/次。5-
5、负责本部门的考勤工作并交财务做账;未履行职责扣1-2分/次。5-
6、负责记录部门日记,做好会议纪要并及时下发;未履行职责扣1-2分/次。
7、负责统计各部门、车间每月人员异动情况,于每月5日前完成,未按时完成扣1-2分。
8、每月5日之前做好劳保申购工作,未按时申报、发放扣1-2分/次。5-
9、做好劳保用品库的管理,做到库存物品整洁,帐物相符;未履行职责视情节扣1-3分/次。
10、负责保管使用公章,并对使用情况负责;发生问题扣1-3分/次。
6、原料场值班员工作要求及考核细则:
1、遵守并履行《消防安全值班员岗位职责》,违反视情节及性质扣1-5分/次。
2、对原料场和指定区域进行巡视(夜晚巡视要做到不断档),发现异常要立即处理,发现隐患要及时汇报,发现火险要立即扑救;违反扣1-5分/次.项。
3、维护、保养原料场周边的消防器材,并定期对消防器材进行清洁;未履行职责1-2分/次。
4、禁止(或劝阻)闲杂人员和车辆在原料场穿行;违反扣1-2分/次.项。6-
5、负责对原料场外围碎纸的清理;违反扣1分/次。
6、保持原料场值班室内外的卫生干净,检查存在脏、乱、差,扣1分/次。6-
7、交接班时要对上一班的值班情况进行确认后方可接班,包括看守人员配备的物品要进行清点确认;违反由责任人赔偿损失并扣1分/次。
考核实行百分制考核评分,考核结果被考核人的安全绩效工资挂钩,每扣一分扣除被考核人安全绩效工资的10%,每奖一分奖被考核人安全绩效工资的10%,现金奖罚、逐月兑现,并作为安全奖评的基本依据之一。
本制度从4月1日开始执行。
安全保卫部
2012年4月14日
第三篇:农村公路安保总说明
总说明书
一、概述
甘谷县双场路口至316国道安全生命防护工程位于甘肃省天水市甘谷县白家湾,双场路口至316国道道路建于2014年,公路等级为四级公路,路线长度14.0Km。由于受地形条件限制,路线有多处陡坡、急弯和连续弯道等由于缺少交通安全设施给过往车辆带来了安全隐患。为保障车辆运行的安全,需完善沿线安全防护设施。为此在甘谷县双场路口至316国道段实施安保工程。
1、任务依据
甘谷县双场路口至316国道安全生命防护工程施工图设计任务是由甘谷县交通局委托我公司编制的。
2、设计依据 1)《公路工程技术标准》(JTG B01-2014); 2)《公路路线设计规范》(JTG D20-2006); 3)《公路路基设计规范》(JTG D30-2015); 4)《公路安全生命防护工程实施技术指南》(试行)(交办公路「2015」26号); 5)《道路交通标志与标线》(GB5768—2009); 6)《公路交通安全设施设计细则》(JTG/T D81-2006); 7)《公路养护技术规范》(JTG H10—2009); 8)《公路养护安全作业规程》(JTG H30—2004)。
3、主要工程量
1)标志:28块(含广角镜); 2)钢筋混凝土防撞墩:310块; 3)示警桩:437根/1700m;
4)B级薄壁式钢筋混凝土护栏:575m。
二、沿线地形、地质、气候、水文情况 2.1地质、地貌
甘谷县位于甘肃省东南部位于天水市西北,渭河中游。地处东经104°58′至105°31′,北纬34°31′至35°03′之间,东邻秦安县、麦积区,南接秦州区、礼县,西与武山县接壤,北与通渭县相连。全县南北长60公里,东西宽49公里,总面积1572.6平方公里,总人口约61.2万人。甘谷属黄土高原地区,渭河由西向东横贯全县,境内长度41.6公里。南部山区为秦岭山脉西延,北部山区为六盘山余脉。境内梁、峁、沟、壑起伏纵横,湾、坪、川、滩交错如棋。地势大致由北向南倾斜,南部分水岭地段海拔约在2200~2500m,境内除部分沟道、道有宽自1-3km的阶地分布外,其余基本上是阶高100-300m的黄土丘陵区,黄土厚度一般在15m到数百米以上。就区域特性而言,这里第三纪红色盆地的外貌有所反映。而占据了流域绝大面积的黄土丘陵,所特有的“梁、峁、沟”等基本的地貌形态,也大都与下伏第三系古地形有关。更新世以来,伴随着较大幅度的正向上升运动,侵蚀作用盛行,密布的河谷网,深切150-400m,致使这个区域成为黄河中游水土流失严重的地带之一。
2.2气候
1、气温
甘谷县地处大陆腹地,属东亚季风区,为大陆性季风气候。其特征为四季分明,冬干夏湿,光照充足,雨量偏少,夏热无酷暑,冬冷无严寒。年平均气温11.5℃,其中最高(7月)月均气温25.4℃,最低(1月)月均气温-1.1℃。
2、降水
甘谷县年均降水量500毫米左右,分布极不均匀,春季平均总降水量为100mm,夏季平均总降水量为238.9,降水多为阵雨,且多中、大及暴雨。秋季平均降水量为131.0mm,主要集中在9月、10月上旬,冬季平均降水量为10.8mm。全年一般一月至三月雨量偏少,七至九月雨水较多。全年日照2350小时左右,日照率约50%,无霜期190天左右。
3、蒸发量
甘谷县平均蒸发量为1481.5mm,全年中6、7月份蒸发量最大,12月至次年1月份蒸发量最小。
4、地温
据统计,地面温度年平均12.7℃,最热的7月地面平均温度为26.1℃,最冷的1月地面平均温度为-2.6℃。冻土深度:11月出现冻结,2月下旬解冻。冻土的深度随气温的高低和土壤中水分多少而异。2.3水文概况
甘谷县内河流分支较多,但都是渭河的支流,纵向属渭河水系。较大的河流有渭河、散渡河、西小河、藉河四条。甘谷县境内河流径流主要靠降水补给,除渭河外其它河道汇入面积均较小,由于降水年内变差大,形成河道流量年内不均,干旱少雨季节,河流临近干枯;夏秋多雨季节,河水暴涨,洪水泛滥,水土流失严重。本县属大陆性季风气候,十年九旱是基本的自然条件。
三、公路安全生命防护工程设计标准
本项目里程长14.0公里,公路等级为四级公路,在原有道路沿线补充完善交通安全设施。3.1 设计思路
本设计在全面排查分析交通安全隐患的基础上,根据不同路段、不同车辆的不同特点,合理确定技术方案。以《公路安全生命防护工程实施技术指南》(试行)为依据,遵守《公路交通安全设施设计规范》(JTG D81-2006),对沿线存在安全隐患的路段增设安全警示标志,使过往车辆注意行驶安全,进行标志、护栏等安全设施的设置。综合运用交通工程技术,引导、提醒车辆减速为重点,有效降低行车速度,提高公路行车的安全性。尽量利用原有设施,注意新建设施与原设施协调配套,同时注意就地取材以降低工程造价。并应结合当地经济社会发展情况,采取综合技术措施进行整治,并注意避免盲目设防或过度设防。3.2 设计原则
坚持“以人为本、安全发展”的理念,以“完善设施、促进安全、保障畅通、提升效率”为目标,按照“安全、有效、经济、实用”的原则,增强工程的整体性和系统性,充分考虑实际情况和财力可能,区分轻重缓急,先行解决安全风险等级高的路段,最大限度的降低交通事故损失,全面提升公路交通安全保障水平。
1、本工程突出事故多发路段和安全隐患路段的综合治理,提升安全生命防护工程“针对性、宽容性、创造性”,积极采用路侧宽容改善措施,以达到“安全、经济、有效、实用”的目的。
2、本工程尽量做到与公路自身景观相匹配,不破坏沿线原有自然景观的连续性,并与沿线人文地理环境相协调,充分体现经济关用、美观环保、与自然环境相协调的原则,并注意与现有设施相配套,保持设计的连续性。
3、开拓创新、因路制宜,结合地域特色,积极采用经过验证的新技术、新工艺、新产品、新设施,合理选型、合理选材。3.3 标志
3.3.1 禁令标志
禁令标志表示禁止、限制及相应解除的含义,道路使用者应严格遵守。3.3.2 警告标志
警告标志表示车辆驾驶人、行人前方有危险的标志。本工程设置的警告标志为交叉路口标志、急弯路标志标志。急弯路标志用以警告车辆驾驶人减速慢行,设置位置为平曲线起点的外面,但不应进入相邻的圆曲线。
交叉路口标志用以警告车辆驾驶人谨慎慢行,注意横向来车。本工程主要设置在平面交叉路口距驶入路段30-50m的位置。3.3.3 地点识别标志
设置在道路沿线经过的学校附近。3.3.4 地名标志
设在道路沿线经过的市、县、镇、村的边缘处。3.3.5 标志设置形式及版面设计
1、交通标志的安装形式有单柱式、双柱式2种形式。单、双柱式标志安装高度为下边缘距路面220cm,标志内缘距路面边缘不得小于25cm。
2、标志板面材料采用钢板,板厚2~3mm,大型标志应分块拼接。滑动槽钢采用型钢;标志板与滑动槽钢的连接采用两面焊;标志板与标志立柱以滑动槽钢与螺栓连接;横梁与标志立柱采用无缝钢管,并与基础通过法兰盘用高强螺栓连接,立柱、加劲法兰盘和抱箍均采用A3钢;标志柱顶端用塑料柱帽封盖,其结合部分粘结牢固,以防脱落;外露部分做防锈处理。标志版面图文及底板均贴四级反光膜。反光膜技术标准应符合现行交通行业标准《公路交通标志板技术条件》(JT/T279-2004)的有关规定。
3、标志版面设计以驾驶者在设计速度值以下速度行驶时,能及时辨认标志内容为基本原则。全线交通标志采用设计速度20km/h的标准,汉字、阿拉伯数字高25cm,公里符号k、m分别高为汉字的1/
2、1/3。为使标志版面美观、醒目,所有标志均根据字高尺寸的大小增设边框。
3.4公路用广角镜
公路用广角镜一般设置于小半径弯道外侧及有效视距不足的的弯道处,易发生由于不能及时发现对向车辆而造成正面碰撞或因避让不及而发生车辆冲出路外事故路段。3.5安全设施
本公路有少量的安全设施,但已破损严重,不能满足车辆、行人的出行安全,本着安全、实用、经济的原则重新调查,新设置安全设施如下: 3.5.1 防撞墩
钢筋混凝土防撞墩一般设置在路侧净区宽度较小,边坡坡度较陡(≥1:1),车辆驶出以后不能使回公路段,起到安全防护作用。防撞墩外漏部分涂刷白色涂料,迎车面涂以黄黑相间反光油漆。
3.5.2 钢筋混凝土示警桩
钢筋混凝土示警桩主要在公路视距较好,路侧危险程度不高的路段,起诱导视线作用,不具有防撞能力。
3.5.3 B级薄壁式钢筋混凝土防撞护栏
钢筋混凝土防撞护栏设置在急弯或连续急弯,特别是连续下坡路段小半径曲线的外侧,弯道外侧边坡陡峭,高差大,车辆驶出易导致严重伤亡路段。而且混凝土护栏几乎不变形,维修费用较低。
四、筑路材料
经过实地调查,所有材料均需外购,其中沥青材料为最新的出厂价格。
1、天然砂砾、中(粗)砂、:可在渭河金丰采石场料场购买使用,质量良好,强度稳定,含泥量小,购买后可供工程使用;
2、片(块)石、碎石、砾石:可在渭河金丰采石场料场购买使用,储量丰富、质量好、强度高、有公路运输;
3、水泥:可在二十里铺购买使用,质量好,运输方便;
4、原木、钢材:可在天水市、甘谷县城购买使用,质量好,运输方便;
5、水:在沿线供本工程使用。
五、环境保护工程
本项目实施和投入使用,不可避免带来一些环境保护问题。施工期间注意洒水有效控制粉尘污染环境,以免给社会环境造成不良影响。施工结束后应清理干净施工现场的废弃物,施工驻地的生活垃圾要随时清理干净,达到符合国家环境保护方面的指标要求。
六、施工注意事项
1、根据施工工期安排,应做好施工组织设计。
2、为减少工程投资,加快施工进度,采取边施工边通车的技术施工,施工期间要安排专职交通指挥人员,做好交通疏导工作。
3、由于采用半幅施工作业技术,在施工时应使用如下施工安全标志:①前方施工标志;②道路施工标志;③车辆慢行标志;④道路变窄;⑤可变信息标志;⑥附设施工警示灯的护栏;⑦限速标志;⑧限速、限宽标志;⑨其他安全标志;⑩禁止超车标志。根据交通车流量的组成和车速确定所封闭施工区域的大小,设置合理的绕行路线指示标志,尽可能较小施工与交通的相互影响,减少延误,提高施工区的安全性。所有施工的临时安全设施,在施工完成后必须予以拆除,对公路原有设施造成损害的,应进行还原和修补,由公路管理部门进行验收,合格后方可通车行驶。
4、其他未明事宜,参考有关规范。
七、施工图预算
一、编制范围
本预算根据甘谷县双场路口至316国道安全生命防护工程施工图设计工程数量编制。
二、编制办法
(一)编制依据
(1)公路工程JTG/T B06-02-2007《公路工程预算定额》;(2)甘交建[2004]2号《甘肃省公路工程预算补充定额2004》;(3)公路工程JTG/T B06-03-2007《公路工程机械台班费用定额》;
(4)甘公发[2009]203号《甘肃省省养公路养护维修工程预算编制办法(试行)》,以下简称《编制办法》。
(二)人工、材料及有关费用取定(1)人工费:47.44 元/工日。
(2)有关材料供应价格按甘肃省公路工程定额站发布《二Ο一六年二月份甘肃省公路工程主要外购材料指导价格》、《二Ο一五年第四季度甘肃省公路工程综合外购材料指导价格》天水甘谷地区材料价格取定。
(3)雨季施工增加费、冬季施工增加费、沿高原施工增加费、海施工增加费、风沙地区施工增加费不计。
(4)行车干扰施工增加费、安全及文明施工措施费、临时设施费、施工辅助费及企业管理费按《编制办法》计列。
(5)利润费率为4%,税金综合税率为3.22%。
(三)办公和生活家具的购置费未计
(四)其它费用的计取
(1)土地征用及拆迁补偿费根据《编制办法》规定不列入预算内。(2)建设单位管理费以建安费的1.0%计列。
(3)工程监理费按《编制办法》以建安费的2.6%计列。(4)建设项目前期工作费按《编制办法》计列,总计:8,636元,其中:勘测设计费: 8,636元。
(5)大型专用机械设备购置费、施工机构迁移费、固定资产投资调节费不计。(6)预备费不计。
三、预算结果
预算金额(元)
366,524.00平均每公里造价(元)
26,180.29
第四篇:银行安保人员岗位职责说明
银行安保人员岗位职责说明
1、负责维护管辖区域内治安秩序,预防和查处安全事故;做好安全保卫工作。
2、根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实___小时值班制度的情况进行监督和检查。
3、密切保持与保安人员的通讯联络,检查各值班岗位人员的值勤情况。
4、制定突发事件的处理程序,建立和健全各项安全保卫制度。
5、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作,并做好记录。
6、建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标;做到点、面结合。
7、完善管辖区域内安全防范措施;安全岗位设施、设备、器材等的使用情况,保证其能在工作中达到预定的使用效果。
8、检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,并及时进行纠正,提出整改意见、跟进处理结果;并做好记录、归档。
9、协调本部门和其他部门的工作,提高工作效率。
10、接待住户及来访人员的投诉,协调处理各种纠纷和治安违纪行为。
11、做好保安人员的出勤统计、业绩考核等的登记管理工作。
12、掌握保安人员的思想动态,定期召开员工会议,做好员工的沟通工作。
13、定期对保安人员进行职业安全、思想道德和各类业务技能的培训工作。
14、做好各种内外文件、信函、资料的整理归档;各种通知的起草以及各类案例处理的书面报告。
15、以身作则、亲力亲为,全面提高安全管理工作的质量。
银行安保人员岗位职责说明
银行保安员岗位职责要结合银行本身的岗位执勤情况,制定保安岗位工作。为保障银行的财产安全,保安员肩负着银行防火、防盗、防破坏、防治安等灾害类事故,___保安公司派遣的银行保安责任重大,使命是光荣而神圣的。
1、保安工作范围
保安的工作区域是银行办公营业厅及银行所指的区域,在这里日常执勤岗位基本是营业大厅和大堂,在工作中要严格服从银行管理人员的调配。
2、上班时间
市行、支行、储蓄所,白班7:00—19:00
夜班:19:00—次日7:003、保安交接班事项
检查保安装备器材是否齐全无损坏,检查技防设施和门窗是否关好说好有无损坏。安全隐患排除,治安、火险、水险及其他隐患。通讯器材保证畅通,无损坏。银行领导所交代的事情要及时处理,并给予交代。交接班记录详细登录,并且签字以示责任,交接班双方保安员要核实工作区域情况一切正常。
4、巡逻检查工作范畴
按照保安工作制定方案巡查,不论白班夜班。巡逻检查按照顺序认真检查,是否存在安全隐患。主要检查各楼层大厅门窗锁是否安全关闭,有无异常并证实一切正常。在巡逻过程中为节省能源,发现电气设备是否关闭,白班7点前全部打开。在巡逻过程中有人加班要及时记录,记清人数以及身份信息并报告监控室监控。
5、银行保安行为规范
保安在工作中要穿戴整齐,佩戴保安标志,阳光且有礼貌。不得嬉笑玩耍,看书读报玩手机,与工作无关的事情都不准做,如银行派遣出去办事,或用餐、护送钞票要进行登记。
严格按照值班制度执勤,不脱岗擅离职守,执勤中要做到勤记录、勤观察、勤巡逻有违规者要进行处理。外出护钞保安须严格按照着装要求并配备警械,高度提高警惕,防止发生意外。发生紧急情况时执勤保安要服从指挥,积极配合有关部门敢于与不法之徒做斗争的工作理念。
银行保安服从银行相关部门的监控管理,银行对待不服从管理的保安员进行思想教育并口头警告,屡教不改者由保安公司带回,调换符合工作岗位的人员重新安排上岗。
急时排除灾害公共安全以及其它安全隐患,安全防范措施实施到位,如遇上火灾应根据《银行消防工作管理规则》维护好秩序做好人员的疏散及灭火工作,并注意相关进出人员的举止及动向。
银行安保人员岗位职责
主要职责:安全、秩序、整洁、文明,处理突发事件;
(一)保护营业大堂、自助银行等区域银行和客户的财产、设备及人身安全;
(二)做好银行人员为ATM机加钞时的安全警戒;
(三)协助押运人员作好款箱进出及现金调运的安全防范工作;
(四)时刻保持高度警惕,关注可疑情况和可疑人员,每十五分钟对大堂、自助银行、贵宾室和大门外进行一次巡视;
(五)根据银行工作人员的要求,做好大额存取现客户的护卫工作。
(六)维护营业现场良好工作秩序;
(七)帮助和引导客户到相应柜台、自助机具办理业务;
(八)提醒客户遵守叫号排队和银行的其他规定;
(九)礼貌、策略地制止客户在营业大厅的不文明行为;
(十)维持门前交通秩序,引导客户车辆停放;
(十一)对可疑人员和停靠车辆进行盘查;
(十二)保持营业大门口地面、墙面整洁,及时清除污物垃圾;
(十三)保持桌面、柜面整洁,随时将业务凭证、宣传单、烟灰缸等物品摆放整齐;
(十四)每日营业终了将门口打扫干净;
(十五)发现机具设备不能正常运行、设施物品损坏等情况应立即报告和处理。
(十六)按规定着装上岗,包括制服、帽子、领带、武装带、皮鞋,保持仪容整洁;
(十七)站立巡视,适当就坐调节体力,站有站相、坐有坐相,保持良好警姿;
(十八)坚守岗位,不迟到、早退,有事须请假;
(十九)不擅离岗位,不做与本职工作无关的事情;
(二十)严禁酒后上岗,不在工作区域用餐、吸烟;
(二十一)中午有半小时就餐时间,时间上应与大堂经理错开;
(二十二)岗位上不大声喧哗,不与人聊闲天;
(二十三)对待客户文明礼貌,不做不负责的回答和结论,自觉维护农行良好形象和声誉;
(二十四)做好二、三楼外来人员的询问、登记、引导工作;
(二十五)做好村镇银行办公大楼的布防撤防工作;
(二十五)如遇突发(案情)事件,应迅速作出准确的反应和判断,避免人员伤亡和财产损失,及时向支行保卫部门和网点负责人汇报,防止事态扩大;
(二十六)及时完成本行领导交办的其他各项工作。
第五篇:安保部内勤岗位职责说明
安保部内勤岗位职责说明
岗位职责:
1、负责行政公文、___、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作;
2、做好部门和其他部门的协调工作;
3、协助部门做好其他的辅助服务工作;
4、组织、协调公司的各种会议和员工活动;
5、积极完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、本科以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
安保部内勤岗位职责说明书
1.在管理处主任及保安部主管的领导下,全面负责保安部内部工作管理。
2.了解、掌握保安部情况,根据领导的指示及意图,结合实际,建立和健全各项工作细则和奖惩办法,制定保安部的工作和培训计划。
3.做好保安部固定资产及非固定资产的登记和管理工作,并对资产的使用做好跟踪汇报;监督本部门的器械和设备的使用、维护及管理工作。
4.负责检查监督保安员宿舍管理、饭堂管理、保安部内勤工作。
5.负责本部门文件的打印、收发、资料的整理及归档工作。
6.负责本部门各类办公用品的申请、领用、发放工作。
7.负责小区各种证件的办理、发放及管理工作。
8.协助保安主管组织安排保安工作会议、培训会议和活动并做好记录。
9.协助保安部主管检查保安员工作表现,提供晋升或纪律处分建议。
10.协助行政助理做好管理处内勤工作。
11.完成管理处主任、保安部主管下达的各项任务。
安保部内勤岗位职责
1.根据项目部总体工作要求,积极配合各部门做好后勤保障工作。
2.负责项目部办公区、生活区环境卫生工作。坚持定时清扫并维护日常保洁工作,不留卫生死角。
3.加强项目部绿化管理,坚持规范养护。
4.督促检查食堂管理工作,贯彻执行食品卫生法规,保持食堂环境卫生整洁。督促后勤管理员抓好后勤日常管理工作。
5.负责项目部职工食堂的饮食卫生、炊事人员健康上岗。
6.负责生活锅炉和职工浴室的管理工作,保证职工有开水饮用,有热水洗浴。
7.做好职工食堂、锅炉、生活区的节能工作的管理。
8.负责职工日常生活用品、用具的发放并作好台帐。
9.统筹协调各部门后勤工作,认真贯彻执行并努力完成项目部领导交办的各项工作任务。