第一篇：主要负责人安全职责
危化品企业细化了的企业主要负责人安全生产职责
一、法定代表人、总经理是企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产工作负总则。组织制定本企业的安全生产方针和安全生产目标，全面贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律法规和标准。把安全生产纳入企业发展战略和长远规划，组织开展安全生产标准化建设，领导企业建立并不断完善安全生产的体制机制;
二、按照危险化学品从业单位安全生产标准化要求，建立安全生产委员会，建立、健全公司安全生产管理机构及其安全生产管理组织网络，配足配齐专职安全管理人员，落实领导干部带班制度，全面落实安全生产责任制。
三、组织制定、审定并签发公司安全生产规章制度、安全技术操作规程，组织制定事故应急救援预案及生产中的重大安全技术措施。及时、如实报告生产安全事故；
四、根据《安全生产法》规定，保证安全生产所必须的资金投入，不断改善劳动条件，消除职业危害，保障员工健康。
五、主持召开企业安全生产委员会会议，定期听取安全生产工作汇报，研究新情况、及时解决安全生产方面的新问题和重大问题。
六、督促、检查副总及所属下级各部门负责人的安全生产责任制落实情况，审定安全生产奖惩事项。
七、组织开展风险评价工作，督促、检查本单位的安全生产工作，必要时亲自参加安全生产大检查，及时消除生产安全事故隐患。
八、组织制定安全生产方针、目标和年度安全生产工作计划，实施安全文化建设。
九、大力推进安全管理信息化建设，积极采用先进适用技术。
第二篇：主要负责人安全职责
主要负责人安全职责
生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对落实本单位安全生产主体责任全面负责，具体履行下列职责：
(一)建立、健全本单位安全生产责任制；
(二)组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实；
(三)确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人；
(四)依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；
(五)定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督；
(六)保证安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定；
(七)督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
(八)组织开展安全生产教育培训工作；
(九)依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作；
(十)组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康；
(十一)组织制定并实施事故应急救援预案；
(十二)及时、如实报告事故，组织事故抢救；
(十三)法律、法规、规章规定的其他职责。
总经理、经理安全目标责任制
1、公司总经理为公司主要负责人，对安全工作全面负责；
2、认真执行《安全生产法》和有关法律、法规及标准，定期召开安全专项会议。总结部署安全生产工作。认真研究解决企业安全生产方面的重大问题，保证安全费用的提取和投入；
3．建立健全的安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和安全生产操作规程，并认真落实和考核；
4、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
5、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；
6、组织安全生产自纠自查工作，排查和治理事故隐患，对重大隐患进行全面控制，并做到“四定”；
7、及时、如实报告安全事故；
8、建立健全安全组织和机构，根据实际情况，配备、充实安全专业人员；
9、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题；
10、坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
12、总经理不在时，由副总经理代理负责。
13、副总经理、经理在总经理指定的工作范围内对以上安全生产职责负责。
分管安全负责人（经理）安全责任制
1、、认真执行《安全生产法》和有关法律、法规及标准，定期召开安全专项会议。总结部署安全生产工作。认真研究解决企业安全生产方面的重大问题，保证安全费用的提取和投入；
2、．建立健全的安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和安全生产操作规程，并认真落实和考核；
3、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
4、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；
5、组织安全生产自纠自查工作，排查和治理事故隐患，对重大隐患进行全面控制，并做到“四定”；
6、及时、如实报告安全事故；
7、建立健全安全组织和机构，根据实际情况，配备、充实安全专业人员；
8、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题；
9、坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
车间主任安全目标责任制
1、车间主任是车间的安全负责人，对车间安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。
2、熟悉车间生产状况，对生产操作的关键点及重点安全操作注意事项要经常进行督导、检查和落实，严格要求班组杜绝违章操作、违章指挥、违反劳动纪律的“三违”现象的发生；
3、组织开展安全生产竞赛等安全活动，总结交流安全生产经验。
4、组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全教育。
5、组织职工进行安全思想和安全技术操作技术教育，定期进行考核。
6、组织车间级定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向上级领导书面报告。
7、组织或参加车间各类事故调查和处理工作，并按规定及时上报。
8、建立、健全安全、防火组织，领导并支持班组长对安全的管理工作。
9、开好本车间生产调度会，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
10、在车间安全检查过程中，重点注意检查跑冒滴漏、上料前的准备、操作过程中的劳动防护，废气吸收系统的完备工作。如3S生产丙烯腈上料计量前、水解滴加前的条件检查和具备情况等，以严防着火和人员中毒事故的发生；
9、车间主任不在，值班长在车间主任指定的工作范围内对安全生产负责。
安全科安全责任制
1、组织或者参与拟订公司安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
2、组织或者参与公司安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
3、督促落实公司重大风险安全管理措施；
4、组织或参与本单位应急救援演练；
5、检查公司的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理建议；
6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
7、贯彻执行安全生产的法规、制度和标准，协助总经理、经理组织推动安全管理工作；
8、组织制订或修订、审查安全技术规程、安全管理制度和职工劳动防护用品标准，并监督检查；
9、组织编制、汇总、审查安全措施计划，督促有关部门按期执行；
10、参加全厂性安全大检查，监督、检查隐患的整改工作；
11、负责对锅炉、压力容器、气瓶的安全监察工作，参加安全装置的校验监督，建立好台帐；
12、负责动火审批及其管理工作；
13、参加新建、改建、扩建工程及新产品的安全设计审核、竣工验收及试运转工作；
14、协助有关部门做好职业病防治等工业卫生工作；
15、经常进行现场检查，指导基层安全工作，发现违章有权制止，不听劝阻者，可令其停止工作，并立即通知有关领导；
16、组织开展安全生产竞赛活动，总结和推广安全生产的先进经验；
17、综合分析安全生产中的突出问题，及时向领导或有关部门提出改进意见；
18、负责伤亡事故的调查、统计、上报和建档工作，参加各类重大事故的调查处理和工伤鉴定工作。
第三篇：安全负责人职责
安全负责人职责
为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产和安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展，安全主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：
一、建立、健全本单位安全生产责任制；
二、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
三、保证本单位安全生产投入的有效实施；
四、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
五、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
六、及时、如实报告生产安全事故。
浙江三星机械有限公司
二0一0年三月二十六日
第四篇：安全负责人职责
安全负责人职责
一、安全员是工程项目安全生产，文明，环境，职业健康施工的直接管理者和负责人，在业务上向公司负责。
二、彻体系要求，安全条例和文明施工标准是安全员工作准则，执行相关规章，规程是安全员的责任。
三、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。
四、定工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，实施文明施工达标方案。
五、理汇总填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。
六、查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。
七、办工地文明施工相关事宜，向主办安全监督部门交办事宜，参加事故调查，定期安全检查，例会提出工地项目奖罚意见。
八、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目环境，职业健康安全，文明施工管理责任。
河南省特种防腐有限公司
第五篇：主要负责人安全职责和义务
5.1.1 负责人
5.1.1.1安全职责与义务
公司法人兼总经理是公司主要负责人，为公司最高行政管理者，是公司的第一安全责任人，对公司的安全生产工作全面负责，落实安全生产基础和基层工作。应牢固树立“安全第一”的思想，并履行以下职责：
1、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规定和标准，并接受安全教育、培训、考核。
2、组织制定并批准质量方针、质量目标，同时对因忽视产品质量而发生重大质量事故负责。
3、建立并落实全员安全生产责任制，组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
4、建立健全安全生产专门管理机构和安全标准化管理机构，配备专职安全技术管理人员。定期听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
5、定期主持召开安全生产委员会会议，研究解决安全生产中的重大问题。对本单位无力解决的重大事故隐患，要及时向上级有关部门提出报告。
6、审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程、岗位操作法。批准重大安全技术措施项目，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善公司的职业安全卫生状况和劳动者的作业条件。
7、坚持安全生产“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
8、公司内实行的各级承包以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全生产职责、安全管理要求和安全技术指标等条款，并认真考核落实。
9、发生重大事故必须按有关规定立即上报。事故处理要坚持“四不放过”原则（事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，广大职工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过）。
10、检查并考核副职和所属单位正职的安全生产责任制落实情况。
11、负责批准职业健康安全标准化管理体系和质量、环境管理体系运行与实施。
12、负责制定经营计划，并按规定分解计划，制定各部门的任务。
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