社区安全生产目标责任书

第一篇：社区安全生产目标责任书

为了全面贯彻实施《安全生产法》，督促社区单位落实安全生产责任状，强化安全生产管理，遏制安全事故的发生、保障我社区经济建设的健康发展，根据区、办事处关于建立安全生产责任制的要求，结合我社区实际，现制订2009年度安全生产责任状。

一、责任对象

社区各企业单位主要负责人是安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作负全面责任；分管安全生产工作的领导人是安全生产的直接责任人；其他领导人对其分管的安全生产工作负责。

二、工作目标

1、认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准，制订安全生产年度规划。及时召开企业安全生产工作会议，贯彻落实上级有关精神，落实实施《安全生产法》，做到有计划、有措施、有检查、有效果；安全生产工作会议每月至少召开一次，研究解决安全生产工作的问题；每月组织安排一次全面或专项安全大检查，对检查中存在的问题进行督办，并保存整理好检查整改工作记录。

2、切实加强安全生产管理机构建设，成立安全生产管理专班，配备专人负责安全生产管理工作，配齐必要的安全设施，使安全生产管理工作运转良好。

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3、建立健全安全生产责任制网络，按照安全生产责任目标考核要求，结合本单位实际和行业特点，制定安全生产责任状，安全生产目标责任状具体落实到车间、班组和个人。

4、认真开发安全生产宣传教育，积极参加安全培训考核工作。

5、扎实做好事故隐患整改和危险源监控工作。对本单位安全危险源进行普查、登记、建档；对安全隐患要认真制定整改计划，严格落实措施、整改期限、责任区域及责任人。

6、建立和完善事故报告制度，做好事故分析和事故调查处理工作，发生事故后按规定及时上报，无漏报、误报、迟报、瞒报现象。

7、按照区、办事处统一部署，扎实有效地按期完成安全生产专项整治工作，杜绝安全生产事故的发生。

三、考核与奖惩

1、按照安全生产目标责任状要求，对生产安全工作做的好单位，且在本年度单位未发生任何大小安全生产事故，将给予一定的精神奖励，并作为上级政府年度评先的依据。

2、对于平时在生产过程中，对安全工作不重视，安全生产管理不严，抓的不紧，措施不到位所造成的安全生产事故，单位不得被评为本年度的先进单位，负责人不得被评为先进个人，并且追究法律责任

第二篇：社区安全生产目标责任书

XXX社区

2017安全生产目标责任书

为了加强企事业单位，各网格的安全管理，做到责任明确，机构健全，避免和减少事故的发生，确保人民的生命财产安全。特制定安全生产目标责任书予以落实责任。

一、各单位、各社、各小区必须落实安全责任人，要落实安全生产责任，管安全的责任，每月要有安全检查记录，要认真完成居（村）委各项安全工作。

二、加强森林防火，各社做好封山育林地带上坟烧纸、放鞭炮、院内各户防火工人，防林人员按时上岗，防止火灾事故的发生。

三、各企业、单位、社、小区严禁无证人员从事电工作业，不准私拉乱接电线，做到安全用电、杜绝用电安全事故的发生。

四、各企业、单位、小区领导管安全的责任人，要经常检查各个生产环节的安全生产工作，监督执行国家的各项安全生产法律法规，防止各类事故的发生。

五、小卖部、茶园要搞好环境饮食卫生。家长要教育孩子不上山玩火，上学要走人行道，不发生一切安全事故。

六、做好安全防范工作，将工作事故、交通事故、火灾事故及其他死亡事故指标控制为零，直接经济损失控制在1000元以内。

七、各企业、单位、社、小区管安全的同志，每月召开一次安全会议及一次安全大检查，同时也对茶园、小卖部的安全进行检查，并做好一切记录。

八、牢记隐患于明火，防范胜于救灾，一旦发生安全生产事故，要及时组织抢救，确保人员生命财产安全，并及时向村镇报告。

九、加强防洪、防山体垮塌，房前屋后的滑坡等预防工作，特别是砖厂放炮的安全工作。

十、认真搞好各项安全基础工作，完成各项安全指示，做到安全事故为零。

甲方：XX街道办XXX社区（签章）

乙方：第 网格 网格员（签字）：

二0一七 年 月 日

第三篇：安全生产工作目标责任书(社区)1

安 全 生 产

目 标 责 任 书

某某镇 人 民 政 府

二O一二年二月

某某镇安全生产工作 目 标 责 任 书

为贯彻各级安全生产工作会议精神和《某某县2012安全生产目标责任书》要求，切实构建“党委领导、政府监管、行业管理、企业负责、社会监督”的安全生产格局，全面落实政府安全监管职责，进一步完善安全生产目标责任考核体系，坚决遏制一般生产安全事故、杜绝较大及以上事故发生，减少事故总量，确保全镇安全生产形势稳定，促进我县经济社会又好又快发展，特签订2012年安全生产目标责任书，明确以下安全生产责任目标：

一、事故控制目标

（1）内辖区不得发生较大及以上或性质严重、影响恶劣的生产安全事故。

（2）辖区消防、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、特种设备等重点行业领域及其他工矿商贸领域内不得发生造成人员死亡的生产安全事故。

二、工作任务

1、按照县政府的统一部署，认真开展“安全生产基层基础强化年”活动，建立健全安全管理网络，分工明确，责任到人；社区负责人兼职安全员，对本社区的安全工作负责。

2、定期听取安全生产工作情况汇报，分析本社区安全生产形势，研究制定工作措施。

3、实行主要负责人负总责和社区两委班子成员“一岗双责”的安全生产领导责任制、严格按规定落实领导同志深入生产经营一线检查制度。层层签订安全生产责任状，明确各自责任。

4、不断充实和加强安全生产监管力量，安全措施达到镇政府要求。5、严格落实辖区内小化工、“打非”工作以及九小场所、“三合一”建筑消防工作的监管主体责任，加强“打非”工作组织领导，制定“打非”工作方案，建立工作机制，认真组织开展“打非”行动。

6、辖区内所有新建、改建、扩建工业项目，要及时上报县安监部门，严格落实“三同时”制度。

7、建立隐患登记、督办、销号制度，并严格落实。

8、全面排查治理容易由自然灾害引发事故灾难的隐患点，必须做到底数清、情况明，有明确的治理措施，严格的监控措施，完善的应急。

9、重大节日重要时期进行专门部署，组织开展安全生产大检查活动。

10、加强安全文化建设，认真组织开展“安全生产月”等安全生产宣传活动，积极支持镇安监中队工作。

11、建立完善生产安全事故应急救援预案体系，定期演练，发生事故要按规定及时上报和救援。

三、考核奖惩

对以上目标任务要认真抓好分解、落实和自查，镇安监中队将按照安全生产目标责任考核的有关规定进行考核，考核结果纳入全镇科学发展综合考评体系，作为考核社区领导班子和领导干部的重要指标之一，作为社区领导班子和领导干部选拔任用、培养教育、奖励惩戒的重要依据。对考核优秀的，镇政府给予表彰奖励；经考核“一票否决”的，严格按照县委、县政府关于安全生产工作的有关规定进行落实。

四、有关事项

1、该责任书按签订，自签订之日起至下一签订之日止有效。

2、本责任书一式两份，镇人民政府和社区管理委员会各执一份。

某某镇人民政府 签 字 人：

某某镇 社区 社区负责人签字：

二〇一二年二月

第四篇：安全生产目标责任书

安全生产目标责任书

为进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实地铁工程建设安全管理工作，确保完成2018年安全管理目标，总监理工程师与标段监理组长签订以下安全生产目标管理责任书：

一、安全生产目标

1、轻伤事故为零。

2、重伤事故为零。

3、死亡事故为零。

4、机电事故为零。

5、交通责任事故为零(指员工上下班途中不发生交通责任事故)。

二、安全生产管理目标

监理组长是本标段安全生产管理第一责任人。必须完成以下安全生产管理目标要求：

1、贯彻“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家和天津市有关安全生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范，逐级落实安全生产责任书，并负责监理组内部考核。

2、建立健全和落实安全生产责任制。实行“一岗双责”制度。监督总包单位建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程，强化安全生产日常管理，狠抓安全生产各项工作任务的落实。要深化安全生产专项整治，重大隐患分级管理、重大危险源监控，深入排查治理隐患，加强安全生产应急管控。

3、监督落实安全保障措施。严格执行安全审查和技术审查。审查安全生产规章制度、技术操作规程，审查人员持证上岗，审查安全防护设施、劳动防护用品的使用，审查机械设备性能。监督安全生产培训教育和安全技术培训。

4、开展安全生产检查，及时消除各类事故隐患。开展经常性和重要时期安全检查，深入开展安全专项整治和隐患排查治理工作并完善台帐，事故隐患必须做到定人、定时消除。

5、加强安全事故应急工作。监督承包单位建立应急救援组织，落实应急救援保障措施和必要的装备器材，加强应急救援演练。

6、严格落实安全事项报告制度。严格事故报告制度，不迟报、漏报，杜绝谎报、瞒报；发现重大事故隐患要立即上报；加强日常安全信息的反馈，及时报告安全生产工作开展情况和重要问题。

7、认真做好安全档案资料的管理。建立职责范围内的安全台账，将安全会议、相关文件、隐患排查治理、安全宣传教育培训、应急救援等资料，归类建档，妥善保存。

本责任书一式二份，签约双方各执一份，按照“谁主管，谁负责”的原则，履行安全生产职责。责任书签订人如有工作变动，接任者为责任人。

总监理工程师： 监理组长：

日期： 年 月 日

第五篇：安全生产目标责任书

安全生产目标管理责任书

安 全 第 一 预 防 为 主 综 合 治 理

二〇一五年

安全生产目标管理责任书

考核单位： 责任部门：

强化企业安全生产主体责任，抓好安全生产责任目标落实，特签订此《安全生产目标管理责任书》。

一、责任目标

责任目标由控制指标、管理目标两部分构成。具体要求如下：

（一）控制指标

1、责任内死亡人数为0人；

2、责任内重伤人数为0人；

3、年直接经济损失控制在10000元以下。

（二）管理目标

1、总经理为本部门安全生产责任人。责任人全面履行安全生产工作第一责任人的职责，负责主持本项目的安全生产工作。

2、项目应成立安全生产领导小组，配备符合要求的兼职管理人员，做到每季度研究分析安全生产工作，项目负责人要亲自布置，亲自参与。

3、层层分解、落实安全生产责任制，在部门内部由部门负责人与各班组长，各班组长与具体岗位责任人层层签订安全生产责任书，责任书的签订要横向到边、纵向到底。

4、根据集团安全工作需要，结合物业行业特点，按照相关法律法规要求，建立健全完善本项目相应的安全管理制度、设备操作规程、安全事故应急预案等，并严格执行。

5、定期在本项目管理范围内开展安全检查，及时发现隐患、及时处理；定期在部门内部开展安全知识学习，传达国家、公司及学校管理方对安全生产工作的决定、指示和部署；有计划、按要求做好设备、设施巡查管理工作，确保设备、设施的正常运行。

6、现场管理：认真贯彻落实安全生产各项制度，确保各项设施设备完好；严查“三违”现象，加强岗前安全培训，开展定期不定期安全检查，严格安全隐患整改工作。

7、加强安全宣传教育培训工作，定期开展安全知识培训，从业人员应完成岗前“三级”安全培训后方可上岗。确保特种作业人员持证上岗率达到100%。

8、定期对厂区设备进行检查，确保各类器材和装置处于正常状态，发现问题应及时上报学校管理方，确保隐患能及时得到处理。

9、突发事件的处理：对自然灾害、人为破坏、意外事故等突发事件要制定完备的、操作性强的预防措施和应急处理预案；对已发生突发事件的处理要正确、及时、果断，避免事态扩大。

10、基础性管理工作：认真贯彻落实各级文件、会议、指示精神；认真开展各类专项工作，及时报送各类报告、报表、材料等，规范内业资料、档案、台账的管理。

二、考核

（一）考核程序

1、考核分为日常检查考评和年终考核，日常考评作为年终考核的参考依据，考核成绩以年终考核为准；

2、日常检查考评为公司安环部根据相关文件进行的专项检查等级评定，检查组根据项目对相关文件的执行情况进行检查评价，评价不打分，只评出“优秀、良好、合格、不合格”四个等级，考评结果将作为年终考核的参考依据，如每次考评均在“合格”（含合格）以下的，项目年终将不得考核为优秀；

3、年终考核工作由责任部门依照考核办法先进行自我考评，并形成自考报告，于当年12月31日前报送公司安委会办公室（安全环境部）；公司安保部会于收到自查报告后15日内，组织考核组对责任部门进行年终综合检查考核，形成考核报告，报公司安委会审定。

（二）考核原则

1、控制指标（20分）

责任内死亡，责任内重伤，直接经济损失率中任意一项超标，扣20分。有两项以上（含两项）控制指标超标的，每超标增加一项加扣10分。该项考核实行累计扣分，允许出现负分。

2、管理目标（80分）

按企业《安全生产目标管理责任考核评分表》中的管理工作目标内容进行逐项考核打分，最后合计得分为被考核单位的管理工作目标考核分数。未达到考核标准要求的项目，严格按规定扣分，扣完本项得分为止。

（三）考核评定

控制指标和管理目标二项得分相加，即为该安全生产目标管理责任制考核综合得分。考核采取100分制评分办法，根据考核成绩分为四个等级，即91分以上为优秀，81～90分为良好，71～80分为合格，70分以下为不合格。

三、考核结果运用

（一）公司对各分公司的考核奖惩不与集团对公司的考核结果挂钩，奖励与处罚标准如下：

1、考核为“优秀”的按缴存风险抵押金乘2的系数给予奖励，考核为“良好”的按缴存风险抵押金乘1的系数给予奖励，考核为“合格”时，不奖不罚。奖金与绩效考核同时兑现。

2、控制指标不超标，考核为“良好”以上，但在生产区域内发生伤亡事故并负有主要管理责任的，不奖不罚。

3、考核为“不合格”时，由公司安委会决定全额罚没责任单位和责任人所缴存的风险抵押金。

4、发生重大生产安全事故时，对相关责任人处以1～3倍风险抵押金的处罚，并取消责任部门、责任人参与评先推优资格。责任部门生产经营绩效考核中安全生产管理项得分为“0”分。

（二）对各分公司的安全考核评分在兑现以上奖惩后，仍将按照《生产经营目标责任书》的权重比例计入经营目标考核评分。

四、其他

1.本责任书的奖罚不代替政府相关部门依法追究的行政责任；若触犯刑律，由司法机关追究相关责任人的法律责任。

2.本责任书的考核为2015年1月1日至12月31日。3.本责任书一式二份，智达科技有限公司总公司保安部和责任部门各执一份，双方签字后生效。

总经理： 责任人：

二〇一X年 月 日