第一篇：新建 公务员初任培训个人小结
在我以往的政治学的学习中了解到，马克斯·韦伯在其《经济与社会》一书中，对产生法理型权威的科层制体系的特点曾有如下的经典描述：（1）其活动皆 有定规；（2）其职能权限明确；（3）其组织上下有序；（4）成员经专职培训；
（5）官员不拥有生产资料；（6）各职司人守并不享有其职，而可开革；（7）其活动皆有文档纪录。这种科层制行政机构是一种基于理性诉求的权力结构，是政治制度现代性的体现。在现代，在非学术领域，官僚制或可称为“人事制 度”。培训告诉我的是，我现在身处的这个制度——公务员制度，恰恰就是一个拥有这些特征的事物，也就是说，我自己本身就处在自己的研究对象之中，是研究对象的一个组成部分。首先，我们公务员的活动“皆有定规”，开宗明义我们遵循的是《公务员管理暂行条例》和《干部任用条例》，服从《公务员行为规 范》；其次，我们要明确职能和权限，才能做到依法行政；另外，熟悉文化系统的机构设置，各司局、各直属单位的职责、建制，了解自己在这个上下有序的组织中 的地位和任务；我们的培训最能体现官僚制度的理性精神和科学性，通过培训，我们才能实现从普通学生向一个公务员的心理和技能上的转变和飞跃；此外，作为公 务员，我们实行的是工资制，本身不占有生产资料，才能保证对社会利益群体的相对独立性，所以，公务员要求清正廉洁；而我们成为一名光荣的公务员也并不是因 为世袭，而是通过参加考试获得职位，但是并不享有其职，可以通过奖惩制度开革；最后，我们办公的主要方法和依据就是公文的运转，我们办文要讲效率、讲格 式、讲规则、讲质量甚至还要讲文采，就是因为正是文档记录着我们的工作。
而在历史上，对比我所熟悉的宋代官制——中国历史上最发达的官僚制度，亦有诸多领悟。杨树藩在其《中国文官制度史》这样评价：“宋袭唐制，元丰改制以后，其阶职分立制之运用，较唐尤佳，宋定三十七阶，除每阶附以阶称阶品外，并以‘阶’来定律额，通称‘寄禄官’。官府编制之职称，曰‘职事 官’。按职事官大小、职务性质定津贴，通称‘职钱’。同样性质之职官，支同等之职钱。阶俸则不然，视出身之高低，年资之深浅，考绩之优平而定。如此既区别 考劳之分序，又顾到同职而同酬，堪称良制。”宋代官僚制的特征大致有两点，第一点是职、官分离，也就是品位与职位的分离，官阶的存在给了文官较大的稳定安 全之感，即使职务变动也不致丧失位阶、待遇下降，所以比较简单易行。而同时阶俸又避免了同职文官品位不同、同工不同酬的现象，保证了效率和科学。可能就类 似了我们的职务工资和基础工资的差别吧。第二点是由于职官分离，宋代的官僚不易于特权的积累、身份的凝固，比较不会形成贵族化的门阀制度。形成了一种相对 于“自利取向”的“服务取向”，也即官员的来源与其传统社会的身份和阶层疏离，成为国家统一、压制反抗和动员资源的有效工具。可以避免官僚强调其自我利 益，要求摆脱政治监督、淡化职业责任，成为一个效率低下、部门膨胀的群体。（当然宋朝后期的“冗官”也成为一大社会问题，官僚制的自我膨胀是十分难于遏止 的。）这令我联系到我们公务员改革中的核心概念：“服务意识”，要克服机关的形式主义、官僚主义等不良习气，牢牢记住“服务”二字最重要。
以上这些并不仅仅是附会或是巧合，其中蕴含着政治学理论和实践的互动。理论研究既描述了现实的状况，它的分析和指导又促进着现实的进步。我 们的公务员制度就是在吸取我国传统上曾经是世界上最发达的官僚制度的严密细致，又借鉴了国外西方文官制度的公正简约，推出了适应我国国情和政治制度的人事 制度。而这一点，是我在学校坐在图书馆里所无法真正认识到的。
我是一名光荣的国家公务员，我的工作、我的表现是我们国家政治生活的一部分，不管它是多么多么微不足道的一部分。我们国家政治水平的提高有待于每一位公务员的素质的提高，在学习中提高和成长才是我们唯一的选择。
第二篇：初任公务员培训小结
公务员初任培训学习心得
2013年xx月x日到xx月x日，我参加了由xx市人社局和组织部联合举办的2013年xx市新录用公务员初任培训班。期间老师讲解学习了十八大精神，《公务员职业道德建设》、《公务员法》等课程。在一周的学习中，我以严谨的态度全身心地投入到学习当中去，比较好的完成了培训任务，认清了这次培训的重大意义、认清了公务员岗位的重要、明确了自身的不足和今后努力方向，更使我深刻的认识到，要成为一名合格的公务员，只有全方位提高自身的素质能力，不断迎接各种挑战。以下是我的几点心得体会。
一、初任公务员应具备的基本素养和具体能力。
作为一名初任的基层公务员，必须要不断提高科学判断能力、驾驭市场经济能力、依法行政能力、应对复杂局面能力和总揽全局能力，从而加强自身的基本素养。基本素养主要包括政治、理论、知识、作风、品德和心理等方面，这其中最首当其冲的是政治素养。它是我们综合素养的核心，特别是我们社会保险工作更要注重干群关系，这是我们从事的工作职能决定的。一切从大局出发，以大局为重。在今后工作中，真正体现职业理念和工作作风等方面的正确政治方向。心理素质也尤为重要，在基层行政的实际工作中，会遇到各种困难和问题，这就要求我们要梳理正确的人生观、价值观，培养高尚情操和开阔的心胸，锻炼坚强的意志和百折
不挠的精神，保持乐观开朗的性格，鉴定自我提高、自我发展的意识。同时，作为公务员还应具备学习能力、表达能力、团结能力、组织群众工作的能力、洞察问题和解决矛盾的能力、组织协调能力、总结调研能力和开拓创新能力。
二、今后的成长发展。
任何个人的成长和发展都与自身努力、环境的影响和善于扑捉机遇等综合因素，在这些因素中，最根本的是内因，也就是自身的努力。而如何在今后的工作中尽快提高自己，我觉得首先要勤于学习、善于思考。学习是提高一个人能力水平的基础，作为学习型社会中成员，更需要不断学习。在学习政治理论、现代经济知识的同时，要加强行政业务知识的学习。学习过程中，要讲究科学的方法。一要突出重点，学以致用。二要带着问题去学，学以至深，不断提高认识问题、解决问题的理论功底。三要学习各方面、各领域的知识，不断丰富实践工作经验。四要将所学的知识研究透、消化好，取人之长，补己之短，将别人先进的做法和经验转化为自己的知识，在实际工作中充分展示自己的聪明才智。
其次要磨练意志，增长才干。基层工作条件相对比较艰苦的，作为我们这一批新招录公务员而言，要有经受困难和艰苦环境考验的思想准备和不断战胜困难的信心与决心，在困难和艰苦环境中磨练一直，增长才干。行政基层工作是面向群众的，无论遇到什么困难和问题，我们都要将服务广大
群众，为经济发展做贡献作为人生价值的体现和崇高追求。
总之，作为一名行政系统的新任公务员，必须坚持执政为民、服务大众的理念，迎接新时代的挑战，苦练基本功，扎根基层，为成为一名优秀的公务员而努力工作。
第三篇：公务员初任培训小结
个人小结
不知不觉，培训快结束了。通过十几天的学习，真可谓收获颇丰，满载而归。不仅让自己疲惫的身心得到了休整，而且让浮躁的心情沉静下来，重新找回了学习的充实感。这也正是我自工作以来一直想调整回来的，现在终于借培训的机会实现了。总结起来，主要有以下收获：
在知识方面，拓展了知识面，加深了对一些实用知识的了解。
1、了解了什么是组织学习和个人学习，充分认识到加强个人学习的重要性以及建设学习型
组织对于我们党的重要性。马斯洛需求层次理论中指出，人的最高层次的需求是追求自我实现，而自我实现的最重要的途径就是要加强学习，不断创新，学用结合，工作学习化，学习工作化，不断增强自己的素质。同时还要不断的和周围的同事朋友交流心得体会，沟通思想，遇到问题相互探讨，才能在加强自我学习的同时增强组织学习，实现自我价值，使组织变得更强大。
2、学习了公务员制度、公务员法，了解了我国公务员制度的沿革和变迁，对公务员法的相
关规定有了更深入的理解和认识。特别是公务员管理遵循的原则，主要有：公开、平等、竞争、择优原则，这主要体现在公务员的考核录用程序和标准上；监督约束与激励保障并重原则，主要体现在对公务员的日常监管和激励方面；任人唯贤、德才兼备与群众公认、注重实绩原则，主要体现在对公务员好坏的评价标准以及工作的考核指标方面；分类管理原则，根据不同的岗位划分成不同类别的公务员：法制原则，对公务员实行依法管理。
3、我国要真正建立社会主义法制国家，离不开法制政府、服务型政府建设。这就要求公务
员严格依法行政，增强服务意识。要遵循坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的原则，做到合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信。要真正落实好这一要求，就必须实行柔性管理、注重行政谦抑，实行民主，使公民及社会组织更积极地参与到行政管理实务中来。要使权利从“应然”变成“实然”，健全执法方式和程序，提高执法人员的素质，规范行政执法，保护相对人的权利。同事还要标本兼治，深化服务手段，加快推进服务型政府建设。目前在我市推行的“转作风、提效能、促转型”活动，就是一次旨在推进法制政府、服务型政府建设的良好举措。
4、我国对公务员的评价标准中，一个很重要的原则是“德才兼备、以德为先”。随着我国
干部四化即“年轻化、知识化、专业化、革命化”建设的不断推进，对公务员的素质要求也在不断提高。公务员的政治素质主要表现在理论修养、权力观、群众观、政绩观、民主法治意识等方面。公务员要提高自身素质，就要努力从这几个方面入手。首先要自觉学习各种理论知识，用理论分析指导实践，努力推进理论创新，提高理论修养；其次，要充分认识到权力是人民赋予的，要牢固树立“民本位”的思想，树立正确的权力观，做到立党为公，执政为民，全心全意为人民服务；第三，要树立正确的群众观，优化党群关系，顺畅沟通民意，增进对人民的感情，实现好、维护好、发展好人民群众的利益；再次，要树立正确的政绩观，把实践、人民群众和历史当做检验政绩的唯一标尺。同时还要加强民主法治意识，从思想上筑牢依法行政、执政为民的堤坝。
5、毛泽东同志曾经说过，政策和策略是党的生命。通过学习，加强了对公共政策的制定、执行、完善、评估以及研究公共政策的重要意义的认识。执行公共政策，要遵循原则性与灵活性相结合、实事求是与开拓创新相结合、执行准确与注重效率相结合的原则，注重政策宣传、政策分解、执行政策准备、政策实施和监控工作。同事还要防止“上有政策、下有对策”现象的出现，加强政治建设，提高政策执行主体的素质，建立健全执行政策的责任追究制度，增强政策的透明度，特高政策的认同感。
除了以上课程，还学习了科学发展观、公共经济和市场经济、公共财政、公务员应急管理能
力建设、公务员保守国家秘密、公文写作等方面的知识，拓展了知识面，增强了工作能力，同时也为以后学习指明了方向。
此外，在培训的过程中还认识了很多朋友，这都会成为以后的宝贵财富。真心希望以后能再有机会参加类似的培训。
第四篇：公务员初任培训小结
10月25日，我有幸参加了我市人社局和市委党校联合举办的2011年新录用公务员初任培训班。
在这一周的时间里，我们认真听取了我市组织部、党校、文化、司法、发改委等部门领导专家的讲座，深入浅出地学习了十七届六中全会精神、兴化历史文化、公文写作、组织建设、公务员法制行为规范、十二五规划等方面知识。在这紧张而充实的培训中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，感觉收获很大。
第一、进一步明确了自我定位，统一了思想认识
通过初任培训，我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求。今后我将把理想信念融入到平凡的工作，重要的是行动和实干。首先，要有从我做起、从点滴做起的求实精神，珍惜岗位，踏实工作；其次，要有实事求是和高度负责的科学精神，加强实践，敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领，并增强对不同类型重大变化的应变能力。第三，要有克服困难和挫折的进取精神，立足本职岗位，服务广大群众，服务大局，创造性地解决各类难题，积极投身我市各项中心工作。
第二、进一步增长了素养和知识，提高了工作技能。
本次初任培训的主办方在紧锣密鼓的课程中科学安排了学习内容，理论与实践相结合，知识与技能同步提升，取得了显著的培训实效。通过学习十七届六中全会精神，我们提高了对社会主义核心价值体系重要性的认识，增强了致力于社会主义文化事业大发展、大繁荣的信心，进一步坚定了积极投身我市创建省级文明城市工作的决心。通过学习历史文化和十二五规划主要内容，我们增进了对我市基本情况的了解，唤起了大家建设家乡、服务群众的工作热情。公文写作与处理是公务员的必修课，在学习过程中大家仔细聆听，初步掌握了一些公文写作方法和技巧„„在学习之余，大家认真整理笔记、交流学习心得、巩固学习成果。通过培训，我丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益非浅。
第三、学员之间增进了了解，建立了深厚的友谊
我们70多名学员们来自天南海北，面对来之不易的工作岗位，大家有缘相聚一堂，这次培训是难得的沟通交流机会。在这些天里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解，建立了深厚的友谊，为今后在各自岗位上积极有效地开展各项配合协作创造了和谐的人际关系基础。
培训的时间虽然短暂，但是我们学到的知识将受益终生，大家建立的友谊将地久天长。我一定会以这次培训为契机，找出自身差距，尽快实现角色转变，切实加强学习，努力提高自身素质，解放思想，开拓创新，与时俱进，时刻牢记党的宗旨，尽职履责，做一名让党和政府放心、人民群众满意的合格公仆，为建设“富庶、生态、文化、和谐、幸福”而努力奋斗。
第五篇：2021年初任公务员培训小结
2021年初任公务员培训小结
撰写人：___________
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2021年初任公务员培训小结
___年___月___日到___月___日，我参加了由___市人社局和___部联合举办的___年___市新录用公务员初任培训班。期间老师讲解学习了___大精神，《公务员职业道德建设》、《公务员法》等课程。在一周的学习中，我以严谨的态度全身心地投入到学习当中去，比较好的完成了培训任务，认清了这次培训的重大意义、认清了公务员岗位的重要、明确了自身的不足和今后努力方向，更使我深刻的认识到，要成为一名合格的公务员，只有全方位提高自身的素质能力，不断迎接各种挑战。以下是我的几点心得体会。
一、初任公务员应具备的基本素养和具体能力。
作为一名初任的基层公务员，必须要不断提高科学判断能力、驾驭市场经济能力、依法行政能力、应对复杂局面能力和总揽全局能力，从而加强自身的基本素养。基本素养主要包括政治、理论、知识、作风、品德和心理等方面，这其中最首当其冲的是政治素养。它是我们综合素养的核心，特别是我们社会保险工作更要注重干群关系，这是我们从事的工作职能决定的。一切从大局出发，以大局为重。在今后工作中，真正体现职业理念和工作作风等方面的正确政治方向。心理素质也尤为重要，在基层行政的实际工作中，会遇到各种困难和问题，这就要求我们要梳理正确的人生观、价值观，培养高尚情操和开阔的心胸，锻炼坚强的意志和百折
不挠的精神，保持乐观开朗的性格，鉴定自我提高、自我发展的意识。同时，作为公务员还应具备学习能力、表达能力、团结能力、___群众工作的能力、洞察问题和解决矛盾的能力、___协调能力、总结调研能力和开拓创新能力。
二、今后的成长发展。
任何个人的成长和发展都与自身努力、环境的影响和善于扑捉机遇等综合因素，在这些因素中，最根本的是内因，也就是自身的努力。而如何在今后的工作中尽快提高自己，我觉得首先要勤于学习、善于思考。学习是提高一个人能力水平的基础，作为学习型社会中成员，更需要不断学习。在学习政治理论、现代经济知识的同时，要加强行政业务知识的学习。学习过程中，要讲究科学的方法。一要突出重点，___。二要带着问题去学，学以至深，不断提高认识问题、解决问题的理论功底。三要学习各方面、各领域的知识，不断丰富实践工作经验。四要将所学的知识研究透、消化好，取人之长，补己之短，将别人先进的做法和经验转化为自己的知识，在实际工作中充分展示自己的聪明才智。
其次要磨练意志，增长才干。基层工作条件相对比较艰苦的，作为我们这一批新招录公务员而言，要有经受困难和艰苦环境考验的思想准备和不断战胜困难的信心与决心，在困难和艰苦环境中磨练一直，增长才干。行政基层工作是面向群众的，无论遇到什么困难和问题，我们都要将服务广大
群众，为经济发展做贡献作为人生价值的体现和崇高追求。
总之，作为一名行政系统的新任公务员，必须坚持执政为民、服务大众的理念，迎接新时代的挑战，苦练基本功，扎根基层，为成为一名优秀的公务员而努力工作。
第二篇：公务员初任培训小结个人小结
不知不觉，培训快结束了。通过十几天的学习，真可谓收获颇丰，满载而归。不仅让自己疲惫的身心得到了休整，而且让浮躁的心情沉静下来，重新找回了学习的充实感。这也正是我自工作以来一直想调整回来的，现在终于借培训的机会实现了。总结起来，主要有以下收获：
在知识方面，拓展了知识面，加深了对一些实用知识的了解。
1、了解了什么是___学习和个人学习，充分认识到加强个人学习的重要性以及建设学习型
___对于我们党的重要性。马斯洛需求层次理论中指出，人的最高层次的需求是追求自我实现，而自我实现的最重要的途径就是要加强学习，不断创新，学用结合，工作学习化，学习工作化，不断增强自己的素质。同时还要不断的和周围的同事朋友交流心得体会，沟通思想，遇到问题相互探讨，才能在加强自我学习的同时增强___学习，实现自我价值，使___变得更强大。
2、学习了公务员制度、公务员法，了解了我国公务员制度的沿革和变迁，对公务员法的相
关规定有了更深入的理解和认识。特别是公务员管理遵循的原则，主要有：公开、平等、竞争、择优原则，这主要体现在公务员的考核录用程序和标准上；监督约束与激励保障并重原则，主要体现在对公务员的日常监管和激励方面；任人唯贤、德才兼备与群众公认、注重实绩原则，主要体现在对公务员好坏的评价标准以及工作的考核指标方面；分类管理原则，根据不同的岗位划分成不同类别的公务员：法制原则，对公务员实行依法管理。
3、我国要真正建立___法制国家，离不开法制政府、服务型政府建设。这就要求公务
员严格依法行政，增强服务意识。要遵循坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的原则，做到合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信。要真正落实好这一要求，就必须实行柔性管理、注重行政谦抑，实行民主，使公民及社会___更积极地参与到行政管理实务中来。要使权利从“应然”变成“实然”，健全执法方式和程序，提高执法人员的素质，规范行政执法，保护相对人的权利。同事还要标本兼治，深化服务手段，加快推进服务型政府建设。目前在我市推行的“转作风、提效能、促转型”活动，就是一次旨在推进法制政府、服务型政府建设的良好举措。
4、我国对公务员的评价标准中，一个很重要的原则是“德才兼备、以德为先”。随着我国
干部四化即“年轻化、知识化、专业化、革___化”建设的不断推进，对公务员的素质要求也在不断提高。公务员的政治素质主要表现在理论修养、权力观、群众观、政绩观、民主法治意识等方面。公务员要提高自身素质，就要努力从这几个方面入手。首先要自觉学习各种理论知识，用理论分析指导实践，努力推进理论创新，提高理论修养；其次，要充分认识到权力是人民赋予的，要牢固树立“民本位”的思想，树立正确的权力观，做到立党为公，执政为民，全心全意为人民服务；第三，要树立正确的群众观，优化党群关系，顺畅沟通民意，增进对人民的感情，实现好、维护好、发展好人民群众的利益；再次，要树立正确的政绩观，把实践、人民群众和历史当做检验政绩的唯一标尺。同时还要加强民主法治意识，从思想上筑牢依法行政、执政为民的堤坝。
___、___同志曾经说过，政策和策略是党的生命。通过学习，加强了对公共政策的制定、执行、完善、评估以及研究公共政策的重要意义的认识。执行公共政策，要遵循原则性与灵活性相结合、实事求是与开拓创新相结合、执行准确与注重效率相结合的原则，注重政策宣传、政策分解、执行政策准备、政策实施和监控工作。同事还要防止“上有政策、下有对策”现象的出现，加强政治建设，提高政策执行主体的素质，建立健全执行政策的责任追究制度，增强政策的透明度，特高政策的认同感。
除了以上课程，还学习了科学发展观、公共经济和市场经济、公共财政、公务员应急管理能
力建设、公务员保守国家___、公文写作等方面的知识，拓展了知识面，增强了工作能力，同时也为以后学习指明了方向。
此外，在培训的过程中还认识了很多朋友，这都会成为以后的宝贵财富。真心希望以后能再有机会参加类似的培训。
第三篇。公务员初任培训小结___月___日，我有幸参加了我市人社局和市委党校联合举办的___年新录用公务员初任培训班。
在这一周的时间里，我们认真听取了我市___部、党校、文化、司法、发改委等部门领导专家的讲座，深入浅出地学习了___中全会精神、兴化历史文化、公文写作、___建设、公务员法制行为规范、__五规划等方面知识。在这紧张而充实的培训中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，感觉收获很大。
第一、进一步明确了自我定位，统一了思想认识
通过初任培训，我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情，不仅要有主观上的热情和干劲，还要求有扎实的业务知识和必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求。今后我将把理想信念融入到平凡的工作，重要的是行动和实干。首先，要有从我做起、从点滴做起的求实精神，珍惜岗位，踏实工作；其次，要有实事求是和高度负责的科学精神，加强实践，敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领，并增强对不同类型重大变化的应变能力。
第三，要有克服困难和挫折的进取精神，立足本职岗位，服务广大群众，服务大局，创造性地解决各类难题，积极投身我市各项中心工作。
第二、进一步增长了素养和知识，提高了工作技能。
本次初任培训的主办方在紧锣密鼓的课程中科学安排了学习内容，理论与实践相结合，知识与技能同步提升，取得了显著的培训实效。通过学习___中全会精神，我们提高了对___核心价值体系重要性的认识，增强了致力于___文化事业大发展、大繁荣的信心，进一步坚定了积极投身我市创建省级文明城市工作的决心。通过学习历史文化和__五规划主要内容，我们增进了对我市基本情况的了解，唤起了大家建设家乡、服务群众的工作热情。公文写作与处理是公务员的必修课，在学习过程中大家仔细聆听，初步掌握了一些公文写作方法和技巧„„在学习之余，大家认真整理笔记、交流学习心得、巩固学习成果。通过培训，我丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益非浅。
第三、学员之间增进了了解，建立了深厚的友谊
我们___多名学员们来自天南海北，面对来之不易的工作岗位，大家有缘相聚一堂，这次培训是难得的沟通交流机会。在这些天里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解，建立了深厚的友谊，为今后在各自岗位上积极有效地开展各项配合协作创造了和谐的人际关系基础。
培训的时间虽然短暂，但是我们学到的知识将受益终生，大家建立的友谊将地久天长。我一定会以这次培训为契机，找出自身差距，尽快实现角色转变，切实加强学习，努力提高自身素质，解放思想，开拓创新，与时俱进，时刻牢记党的宗旨，尽职履责，做一名让党和政府放心、人民群众满意的合格公仆，为建设“富庶、生态、文化、和谐、幸福”而努力奋斗。
第四篇：基层公务员初任培训小结公务员初任培训小结
作为一名新进公务员，非常感谢市___和人力资源与社会保障局为我们开展为期三个礼拜的培训，通过此次培训我不仅对公务员的职责和纪律、政府的___和运作状况、常州的风土人情有了一次全面深刻的认识，还让我体会到作为一名国家公职人员的神圣使命和责任。因此我把这半个月时间的理论学___结为以下三点，以此自勉。
第一，要从细节入手，从小事做起。细节决定成败，公务员工作更是如此。此次培训特意安排了龙一平教授为我们讲解公务礼仪，中华民族是礼仪之邦，五千年的文化孕育出丰富的礼仪文化，而作为一名公务员更要对自身的形象和谈吐高标准严要求。通过这次课程，我深深的体会到礼仪细节的重要性，比如端水的姿势要求左手托盘右手握杯，再比如酒桌敬酒碰杯要比领导矮半截等等，小细节是最能够体现出一个人的修养的，___细节，从细节入手才能让领导有个好印象。其次我们这次新进的公务员都要从底层做起，面对各种繁琐的小事，往往比较头疼，但这恰恰是锻炼我们意志和能力的绝佳时机，把小事做好，以小见大，通过一点一滴的积累，总结经验领导才会重用你，提拔你，切忌眼高手低，孤高自傲。
第二，要不断学习，勤勉上进。在___工作，学习是永恒的主题，而随之而来的培训既是权利也是义务。现在的我们都处于同一起点之上，但五年，十年之后必将产生差距，而考核的指标很重要的一块就是业务素质。在这一点上张晓忠教授谈到了他给副科级领导干部培训时的体会，他发现大部分领导干部虽然都很优秀但大多只会自身一块的业务知识，缺乏学习的动力，因此很多人难以胜任领导职务。这为我们新人提出更高的要求，联系到自身，我认为在完成自身工作的同时，要更多的接触地籍和耕地保护方面的知识，做到工作学习化，学习工作化，勤奋学习理论知识，总结实践经验，培养全面发展的能力，提升业务水平。
第三，要清正廉洁，为民办事。管字头上是竹字头，意为为官要清廉与老百姓没有区别，只能睡草席住竹屋，否则就没有资格“管”老百姓，而“绾”字告诉我们官员不能被丝绸束缚，否则难以脱身。这是古人对官员的理解，对我们后人的期望。因此作为一名新进公务员，要履行好人民赋予的职责，做到权为民所用，利为民所谋。在国土所平时的工作中，要认真履行首问负责制，对于来访人员做到一问到底，负责到底。对于群众关心的土地和拆迁问题，在平时做好土地普法工作的基础上，要耐心的解答相关问题，做到零___。
总之此次培训让我对今后的工作有了更深入的理解，要认认真真，切切实实把自身的工作做好，尽职尽责，勤奋学习，才能成为一名合格的公务员。
第五篇。公务员初任培训感受与小结为期___天的___市第___期公务员初任培训，随着上午庄严地公务员宣誓仪式和结业证书的颁发就结束了。培训课程紧凑而充实，老师们的授课也是深入浅出，作为学员的我，上课也认真听讲、仔细笔记，二十天两本笔记本记得满满的，用了4支水笔，实属不易。
身为一名公务员，感觉到这是来之不易的，而且自己也是幸运的。在当前千军万马挤公考的念头，自己能够考上这么个身份，应该来说是不容易也是幸运的。为此，应珍惜岗位，不断提高自身的综合素质。
首先，顺应时代的要求，加强学习，不流于表面。
其次，要有高度的事业心对待所选择的事业，正确认识并处理好个人与单位的关系、事业和报酬的关系。
第三，要有较强的责任心和事业心。角色越多责任越大，在家是父母的儿女，今后还将要为人夫、为人父，在外是他人的朋友，工作上有不同的岗位角色，这都要求我们必须有责任心。
第四，要有敬畏心。优秀是通过细节体现出来的。在工作上、生活中都应当敬畏法律，敬畏规章制度，敬畏他人。“头顶三思有___”。
第五，要有一颗感恩的心。感谢父母的养育之恩，感谢___的培养，感谢他人的帮助。
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