第一篇：信息采集期间毕业班应做的几件事情
信息采集期间及之前毕业班应做的几件事情
一、安全教育
必须高度重视，切实贯彻，并做好班会记录
二、办理实习离校手续
1、顶岗实习审批表（每人一张）
2、实习协议（一式两份或三分）
3、个人保证书（一式两份）
4、实习单位登记表（各班统计汇总，信息采集完后电子版报系辅导员出）
5、确认学生联系方式、家长联系方式（教育学生，更改联系方须应随时告知班主任）
6、建立班级qq群
（5、6保证随时能联系到学生，定期了解学生实习情况，做好记录）
7、布置实习期间的学习任务
（1）填写顶岗实习手册
（2）搜集实习报告、毕业论文所需材料
（3）撰写实习报告、毕业论文（由各专业老师布置）
8、确认购买了意外伤害险
9、实习归来后上交各种技能证书复印件
10、人员比较集中的地方，各班指定负责人
三、确认学生基本信息，以便于将来核对毕业生信息
附：
食品工程系学生
毕业实习报告内容及书写格式要求
为了使同学们更好地完成毕业实习，达到毕业实习的要求，所有毕业实习同学需在实习期间进行记录和总结，并以报告形式上交所在院系负责教师。实习是学生在学习期间必须进行的教学内容，实习报告需存档管理，因此特将实习报告内容和书写格式要求如下：
一、毕业实习报告基本要求
1、毕业实习报告应围绕实习内容，根据实习中收集和整理的资料进行书写，每人一份，不得抄袭。
2、实习报告所包含的有关内容必须客观、真实，与实习单位实际情况相符合。
3、实习报告正文的字数不少于8000字。
4、按格式要求书写实习报告，可手写也可打印，需装订成册。
5、实习报告需在领取毕业证当天交予系里存档，不能提供毕业实习报告的毕业生将暂缓领取毕业证。
二、毕业实习报告书写格式要求
1、报告应由封面、目录和正文三部分组成。
2、封面部分要标明毕业实习同学所在班级、姓名、实习单位名称及实习起止时间。
3、目录应是实习报告的提纲，也是实习报告组成部分的小标题。
4、正文是实习报告的核心的部分。毕业实习同学可根据自己的实际情况进行分部分书写。基本要求如下：
（1）毕业生基本情况介绍：毕业生姓名、性别、生源地、实习单位名称、实习单位详细地址、实习所在部门、岗位名称、工作内容（如有岗位调整可进行罗列）。
（2）实习单位基本情况介绍：毕业生应根据自己收集和调查的资料尽可能详尽的描述实习单位情况。例如建企时间、企业性质、员工人数、企业重大改革变化等。
（3）实习单位产品介绍：毕业生应根据实际情况介绍企业所生产的产品（多产品可罗列），并作以说明。
（4）实习岗位详细介绍：根据实际真实情况，在不涉及企业商业机密的前提下总结分析实习期间中接触和学习的专业知识，如生产工艺流程、操作要点、新工艺、高新技术等。
（5）实习总结：从个人真实感受出发，对实习期间工作、专业及人际交往等多方面进行总结，并对未来个人发展提出设想。
食品工程系
2009.11.06
第二篇：2013暑假假期几件事情安排[范文]
假期几件事情安排
1.打印各种资料封面。（完成）
2.到办公室复制历史高效课堂教学论文；（部分完成）
结合优秀课件（可再从网上下载省优质课课件）思考下一步历史教学问题及课件制作问题。
下一步注意从网上学习，如中学历史教学园地。
3.新学期工作提前安排与谋划，备好必修三第一单元课件。
4.规划下一步到上海的方案，假期安排方案。
5.高一工作得失总结。
6.
第三篇：新开学初班主任应该做的几件事情
一、如何了解学生？
（1）制定学生情况调查表
作为一个班主任如何了解学生是一门学问。如何在最短的时间了解学生的心理动态，对于稳定班级，制定班级计划有重要的帮助作用。有些年段是统一制定调查表，有的是自己班级制定的。无论怎么说，通过学生情况调查表来了解学生不失为一个捷径。
（2）如何巧用学生情况调查表
学生情况调查表大部分都是用纸张的，而老师在学生情况汇总后也只是把纸张收集在一起存档，但是这存在着一些弊端。我觉得纸张固然可靠但是我们现在都是无纸化办公，我们有必要将学生情况调查表通过电子表的形式表现出来。这样做有几大好处：
A、可以随时查询学生的情况，节约大量的时间。
B、不易丢失
C、就算高二分班后，我们只要将所有学生的情况表汇总在一起，然后根据学生的新分班名单再分一次就可以了，不必每年都要求学生填写学生情况调查表。而且我们可以在学生情况调查表上写上学生的高一情况供下一年段班主任使用。
（3）如何从学生情况调查表看学生？
学生情况调查表可以看出学生的一些性格，比如在问学生的任职志愿的时候，有些学生写“不干”，有些学生写“随便”，有些学生写“依能力行事等”。这些不同的表达可以反映出不同的就职意愿。同时，有些学生写学生情况调查表很细心，有些学生毫不在意，乱涂乱写这些都是可以作为衡量学生的一个最初标准。所以应该多个心眼看学生情况调查表。
二、如何抓卫生工作？（责任落实到个体）
（1）日常值日工作：
值日工作不在于人多，而在于工作精；不在于数量而在于质量。我觉得值日工作在于要落实责任制，什么学生做什么工作要明确。
（2）卫生大扫除工作：
卫生大扫除也要落实责任制。一哄而上的大扫除结果只能是学生的互相推诿。我是按照地点来进行卫生工作的划分，谁先做好谁结束。
（3）日常卫生的保持工作
在卫生保持方面往往花费了班主任的很大精力，很多班主任往往抱怨学生纸张到处乱扔，特别是平行班，在卫生保持方面更是力不从心，我觉得卫生的保持宜疏不宜堵。班级就那么1、2个垃圾筒。学生的纸张往哪里放，每个学生都想自己的抽屉干干净净，结果只能牺牲班级的卫生角。首先推行了垃圾袋，班级统一购买挂物钩和垃圾袋，学生自己拿垃圾袋，垃圾袋满了，自己丢，经过一年的努力，班级的卫生保持良好，值日生的工作简单，减轻了学生的负担。在班级的后面设置了可回收的纸箱，学生把喝空的矿泉水放到里面，定期卖，卖掉的钱去买垃圾袋，实现卫生的良性循环。
三、如何抓班委建设
（1）班干部选择
基本上班干部的选择都要经历2个过程。一个是在班级初步成立初期，由班主任根据学生情况调查表的信息，选择拟定的人员。然后就要找这些学生个别交流，向他们了解任职意愿。然后等一个月之后，同学之间比较熟悉了再改选，这一次可以根据学生的半个学期表现来决定是投票还是直接任命。
（2）班委建设的几种模式
班委建设有2种模式，第一种是老式的班长、副班长、各个委员组成的班委。这种划分成员较少。还有一种是按部门划分的，比如纪检部、体育部、宣传部、学习部、生活卫生部。
（3）班委建设注意的问题
1、班委学生的任用首先考虑的是这个学生是否有责任心，成绩好不一定就能起到表率作用，不一定就有号召力。
2、有些老师喜欢用一些表现差的学生来管理班级，以期达到改变后进生的目的，但是，很多时候，这些学生由于自律性太差，他们不仅不能服众而且会起到负导向作用，从而影响到班级的长远发展。
3、有些班级的班委是临时指定的，人员不一定配齐，但是有些人员则必须先配好，比如说班长、纪律委员、课代表、卫生委员、生活委员。而且建议宣传部不能就一个或者两个宣传委员。我觉得宣传部最起码要5个人以上，学校关于黑板报的任务是非常重的。不仅有班刊还有团刊，所以我都是规划6个人，2人或者3人一组完成工作，减轻大家的负担。
四、班级精细化管理
一个班级需要“事事有人做，人人有事做”，那就要将班级的任务进行分配。我设置的职位有以下一些：纪检部：6人生活部：1人劳动部：1人课代表：9人体育委员：2人宣传部：6人请假负责人：1人课堂和晚自修纪律打分表：1人组织委员：1人将每天作业写在黑板上：1人小组长：4人年段配合：3人电教员：1人创作达标和百分制统计：1人
附：班干部选择参考建议：
1.学习能力强,成绩好,学习上肯帮助别人;班长和学习委员一定要学习成绩好。
2.有魄力,有工作能力;有工作经验,办事能力,领导才能,组织能力,管理能力.3.有一定的说话技巧和良好的口头表达能力.4.有上进心,细心,爱心, 有耐心,认真负责;值得大家信赖,吃苦耐劳.5.生活能力强,生活作风好,为人朴素,勤劳俭朴.6.有威望,服众,能带领全班一起向前.但不张狂傲慢,该凶时凶..7.要严于律己,以身作则.既要管好自己,也能管好别人.8.有集体荣誉感,主动关心帮助别人,不自私, 无私奉献精神.9.遇事冷静处理,头脑清楚,用最短的时间最好的方法解决突发事件.10.与大家融洽相处,灵活沟通,平易近人脾气好, 对人和蔼可亲.好的开头是成功的一半。开学初，有经验的班主任一定会为班级的各项工作上好“弦”，确定好要抓的主要工作和安排好各项工作的顺序，为班级工作的顺利开展唱好第一首曲子，从而第一时间在学生中树立办主任的威信，为以后班级工作的进一步开展打下良好基础。
做好学生报名注册工作，做到心中有数。注册登记，是新学期班主任和学生的第一次会面，也是班主任了解学生的一个窗口，通过这项工作，班主任既能了解学生的到校情况，又能了解学生的家庭情况。对于没有到校的学生，班主任可以及时与学生家长沟通，了解学生的动向，避免因教师、家长、学生之间缺少沟通而造成耽误学习的情况。另一方面，班主任通过对学生的了解，能掌握对学生进行有针对性教育的第一手资料，有利于班务工作的顺利开展。
搞好第一次卫生大扫除，拉近与学生的距离。很多老师都认为，校园卫生大扫除是学生的事，班主任的工作是给学生分配劳动任务，监督并督促学生及时、认真完成任务。这种认识本事没有错，但他疏远了师生间的关系，使班主任有一种高高在上的感觉，不利于建立平等、和谐的师生关系。有经验的班主任知道这是一个进一步融洽师生关系的难得机会，因为在劳动中班主任可以与学生有更多的接触，可以进一步了解学生的假期轶事、生活习惯、个性品质、家庭情况等。在学生看来，他们会认为班主任平易近人，而这有利于树立班主任的威信。
开好第一次班会，塑造良好的第一印象。在第一次班会上班主任要对一学期的发展目标进行规划这是班主任的态度要诚恳，期望要真诚，要求要具体。同时班主任好要利用第一次班会，为学生明确各个阶段的发展目标，切实解决各个阶段“是什么、为什么、怎么做”的问题；引导学生从思想深处对自我有一个深刻的认识，鼓励他们不断向各自的目标迈进。
选好班干部，发挥班干部的积极能动作用。在班级建设中，班干部的作用非同一般。因此，班主任在选派办干部的过程中，要注意充分发扬民主。为真正选好班干部，班主任还要做好以下几个工作：第一，摸清学生的情况，对学生要全面了解，包括了解学生的家庭情况；曾从事的班级工作及工作能力；学习、思想情况等；第二，毛遂自荐，实行竞聘制，精品学生根据自身情况，在全体学生面前发表竞聘演讲，在班主任的指导下，由学生民主选举，有利于调动学生干部工作的主动性和责任感；第三，宽进严出，实行试用制，凡有兴趣当学生干部的，班主任都应该给他们机会，在工作中根据能力决定任免；第四，多鼓励，多培训，对班干部要多培养其信心和能力，经常培训他们怎样做才能当好班干部。这样既表明了班主任民主公正管理班级的态度，更为班集体形成良好的风气奠定了基础。
搞好第一次考勤工作，保证纪律的严明性。有的老师认为，学生过完假期刚到校，有一个适应期，需要打几天“闹台”。其实这种认识是错误的，如何在最短的时间内把学生的心收回到学校，收回到学习上，是衡量一个班主任组织能力大小的重要标尺。开学之际，工作头绪多，杂乱无章，且经过一个假期，有的学生难免行为散漫。为把学生的心及时收回，班主任要及时进行纪律检查，同时根据班上的实际情况，拟定《德育评估细则》，在教育过程中做到有规可依，使
第四篇：大学生应该为求职做的几件事儿
我谨以我个人和部分学员的真实经历为例，详细地谈谈大学规划这个话题：从大一到大三，我们到底该做哪些事情，才能确保大四成功就业？
1.你有任何一个能“拿得出手”的长处吗？
回想我的大学生涯，我唯一能“拿得出手”的长处就是“说话”：我在晚会上表演过诗歌朗诵，演讲比赛得过冠军，辩论赛得过最后一名，竞争过主持人的岗位（因脸不如嘴精彩而险败）。种种经历加在一起，命运就把我很自然地推向了“用嘴吃饭”的岗位：翻译－销售－教师－求职咨询。
我的一个广州学员，从小是个让爹生气让妈生痘的家伙，就因为他爱打游戏。从初中打到高中（小学时代尚是乖宝），一路打进了某个五流大学。他的大学成绩也是及格万岁的标准，然而，他从大二开始，就“打游戏并思考着”，思考自己打过的游戏的优缺点和改进方案。逐渐，他从一个买游戏点卡的人，逐渐在学校卖点卡；大三上学期就开始跑出校园，到游戏厅去卖点卡。由于一直关注游戏产业，他每周都看智联招聘的职位介绍，一发现兼职机会就去尝试。如此这般，大三就已经给东莞的游戏公司兼职做游戏策划了，大四已经实现了人生第一次跳槽，到一家专门做外包的游戏厂商那里定期上班了。结果，大四的时候，他正式进入了一家刚进中国的英国游戏公司，做市场策划，年薪6万（公司业绩好则浮动至8万）。
那么，各位同学，你能“拿得出手”的长处是什么呢？
你可能心下一惊：“天哪，我既不会说，也不会打游戏„„”那么，请看这个案例吧：
?广外某女生，英语较好，相貌中等，学习一般，社团没做过，最大的优点是从高中到大学做了6年的生活委员，为人热心＋细心，十足的大姐式人物。这个女孩，进了Intel做客服兼销售，而她最能“拿得出手”的长处，是：懂事。（备注：如果你觉得自己也很“懂事”，我需要问你一句：你做过几年生活委员，或者宿舍社长之类？否则，你拿什么证明你的“懂事儿”？）
2.如果没有某个“拿得出手”的长处，你有哪些地方比别人强一点？
大学的时候，我在性格上比别人坚强一点（农村孩子的本性），在写文章上比很多人强一点。毕业之后，我做了需要坚强的销售工作，后来又当了老师，出版了【这些道理没有人告诉过你】这个大部头作品。这些，都和在大学里“比别人强一点”的本事有关。
我的大学师姐，在打扮方面比我强1点，在摄影方面比我强2点。毕业之后，就靠着这1、2点的比别人强的特点，她进了某公司市场部（市场部的员工需要
有美感，土人绝对进不去）。十多年过去了，她从品牌经理助理，做到助理品牌经理，再到品牌经理，再到跨国公司市场部总监。
那么，同学们，你在哪些方面，比别人“强一点”？物竞天择，你必须在某个地方比别人强。也许你没有一个超级“拿得出手”的长处，至少你要有几个像样的“比别人强一点”的长处。
来看一个我学生的案例吧：
华农的一个女生，1.55米，成绩中等偏上，英语4级。她在执着程度上，比别人强一点，就是那种不认输的人。她在淘宝上卖东西，手机24小时开，经常守在电脑边到后半夜。她在交际能力上，也比别人强一点。别的同学可能只有三五好友，她的好友，则多一点，有那么七八个。这个女孩子，由于在执着与交际方面，比别人强一点点，找工作的时候，就比别人顺利那么一点点，一毕业就拿到了底薪3千＋提成的销售工作（平均5千）。
看到这里，如果你也认为自己是“不认输”的人，我想请问：“证据呢”？如果找不到证据，好了，这也许就是你不适合做销售的证据（自以为是＋没有啃过硬骨头）。
3.你“积极主动”吗？
上大学的时候，我们系毽球队缺少一名女队员（学校规定至少有一名女队员），大家都不乐意参与（因为都不会踢）。于是，我就报名了，一来我至少还会踢点毽球（一脚踢飞）；二来，我向来比较积极（既然别人不上，那就我来呗）。于是，在毽球比赛场，你会看到一个奇特的现象，只要毽球一飞过来，大家就冲我大吼：“快闪开!”
我一直是个非常积极主动的人：记者团招聘，我跑去应聘；军训表演，由于缺少节目，班长让我去做个朗诵，我也痛苦答应了（朗诵了‘我爱毛主席’）„„
后来，当我在耐克、在柯达面试的时候，面试官问我是个什么样子的人，我都会说：“我是个特别积极的人，比方说，当年，我们系毽球队„„”
各位大学生朋友，当你看到这段文字的时候，我想说，你有9成是个特别积极的人。如果不积极，就不会来到新东方。如果不积极，就不会看【新东方精神】这种励志读物。那么，恭喜你，在面试的时候，请你自豪地告诉面试官：“我是个非常积极主动的人，我过了4级以后，还去读了新东方的口语班；当我看到【新东方精神】上杨萃先老师写的文章以后，我变得更加积极了„„（不是玩笑哦，面试的确可以这么讲，因为“从善如流”本就是优点。）
4.你有目标吗？如何确立职业目标？
很遗憾地说，我在大学时代，是个完全没有目标的家伙（那时候没有徐小平老师这样的名家倡导人生规划）。所以，我大学毕业之后，开始“胡乱求职”：
做了翻译，干了销售，试了市场，搞了培训，最后当了老师＋写书＋咨询师。大学生朋友也许会觉得这样的人生还挺精彩，但过来人都知道，没有规划的职业，严重影响了上升空间和薪资标准。我个人的职业发展，只有进了新东方才确定下来，这辈子估计也不会变了（我知道绝对不可以再变了）。关于这个问题的详细解释，我已经阐述在【这些道理没有人告诉过你】一书当中了，大家可以上网或买书来读。
90年代的大学生，没有目标无所谓，反正一毕业就有工作等着。
现在的大学生，80后一代，没有目标＝不能按照目标打造核心竞争力＝难以就业。
那么，如何确立职业发展目标呢？
我建议一个最简单的也绝对不会错误的公式：
你一直以来做得都比别人强的事情＋询问熟悉你的最成功最聪明的3个人＝最适合你的工作
我们举个例子来说，学员小强，个人兴趣为市场营销，希望未来从事市场营销，我为他做了如下咨询：
TRACY:小强，你在大学里，创意过几个活动，无论是系里的，班里的，哪怕是宿舍里的？
小强：那倒没有„„我们功课挺重的„„但我特有想法，真的，我喜欢看很多市场方面的书„„
TRACY:抱歉，过去优秀＝未来优秀；没有证据＝你不适合；所以，在第一条上，你不适合，因为你没有证据标明“你在市场、创意方面，比你的同学强。”
小强：可是，能力是可以培养的啊，我有兴趣啊。
TRACY:兴趣是骗人的东西，你有兴趣，90％是因为你没有做过。人们总是憧憬没有做过的事情（别人的老婆好„„）再者说，即便你有兴趣，你也必须按照能力来选择工作。Tracy老师我对表演最感兴趣，可是我的能力比芙蓉姐姐还差10倍呢。
小强：哦，我妈也这么说，我妈让我做行政。
TRACY：你妈是做什么工作的？
小强：我妈是个女强人，开公司的。
TRACY：嗯，听你妈的„„因为，这符合我们择业公式的第二条：听熟悉你的比你聪明的人的！相信自己，在大学毕业生择业的时候有9成并不适用，因为
你们一没经验，二没阅历，属于既不了解自己也不了解市场的阶段，怎可自以为是？！（当然，也不能完全听别人的）
5.你“向上”吗？
上大学的时候，说实话，我完全没有职业规划和人生目标（那时候不流行这个），不过，我做到了“天天向上”：学习的时候，尽量提高效率；学电脑了以后，我一定要练习到打字飞快；上大四的时候，有别的同学开始准备出国，我虽然家里一分闲钱没有，也不甘人后，把我家教所挣来的全部的钱都贡献给了新东方（还有另外一个现在已经消失了的英语培训机构），就这样，美国我虽然没去成，但托福和GRE学完了之后，我一个国际政治系的学生竟然通过了专八。
在耐克面试的时候，HR问我：“Tracy啊，你电脑用得如何啊？”我说：“哦，用得不错，我是我们班里打字最快的！需要我给您演示一下吗？”
当然，你可能会问：“难道一定要把打字练快吗？”
当然不。打字只是一个表象，它代表我们生活中的一些小事。如果你能在做小事的过程中不断进取，你就能在未来的工作中不断进取。这，就是名企的招聘哲学：过去优秀的＋小事做得好＝未来会优秀＋大事能做好。
6.你跟着“大师姐”，还是粘着“小师妹”？
我的第一份外企的工作，就是我的师姐介绍的。我的老公，也是我的师姐介绍的（迄今为止尚且满意）。
对在校大学生而言，师哥师姐就是最好的最available的人脉资源（专业人士谁爱搭理你们呢）。所以，除了充分利用小师妹这个恋爱资源库，要跟能干的师哥师姐建立牢固关系。
需要指出的有两点，其一，比你高两级，甚至三级的师哥师姐，才是最好的人脉；而仅仅比你高一级的师哥师姐，在你开始求职的时候，可能自己还没有渡过职场迷茫期呢！你找他求助，那你们俩很可能要“执手相看泪眼，无语凝噎”了„„其二，你的人脉，凭什么乐于帮助你？笔者极力建议大家，帮助你的师哥师姐求职，是绝对双赢的好办法。你可以这样做：
（1）帮助师哥师姐浏览招聘广告。
（2）做师哥师姐的小组讨论的陪练员。
（3）给哥师姐做模拟面试的考官和评委。
7.你每周研究1份招聘启事了吗？
不要指望你看1份招聘启事就会有什么感想。当你一年研究完12份招聘启事之后，你的迷茫会减少很多。至少，当HR问你“为什么要做销售”这个问题的时候，你可以说，“从大二开始到现在，我仔细研究过销售、市场、行政这几个职位的几十个招聘启事，越来越觉得销售岗位最适合我的特点。后来，我实践了„„”
8.如果你想做管理职位，你做过主角吗？
我在大学的经历“量”很少，但“质”颇高，因为我在那些经历当中，都扮演了主角，而不是配角。就算是毽球队的陪衬，那我也是场上的主角啊。演讲比赛＋辩论赛＋回农村老家开办60个学生的暑期英语班，这些做主角的经历，对我加入耐克、柯达、新东方分别起到了重要作用。
在500强的招聘中，一些特别牛企的管理培训生岗位让很多人眼红，然而，这样的企业经常适用关键字搜索功能来筛选候选人：
?学生会主席
?发表文章
?辩论赛冠军
?等等
我有很多学员，履历极度丰富，活动参加N次。然而，想进名企却非常困难。原因很简单，他在过去，只扮演了配角，很少扮演主角。名企的招聘原则很简单，做干事的，进了企业也是最好的干事；做主席的，进了企业很快就能做管理。
所以，如果你想进牛企做牛职，你必须从大学开始，不停做主角。
第五篇：沈从文生前几件不为人知是事情
江南的文学及哲学杂谈
《一》
接上篇（《为天下女人而战及其他》）。上回喝茶去了，歇了许久，想来朋友都等不及了，今天和大家谈谈文艺和哲学吧。
先说文学吧。文艺界的泰斗很多，古今中外，这么多的文学巨匠，三天三夜也谈不完的，就抛开古代，也暂且不谈国外的，我们今天只谈三位先生，郁达夫，老舍，沈从文。
在这里我想重点说的是沈老先生。
也许我应该称声前辈，当然这毫不为过。我也算是个湘西人吧！沈先生生前一直都是以“乡下人”自居的，郁达夫也一直以“零余者”自叙。我想我身上流淌的血液里，这两样东西都是有的。我既是乡下人又是时代的零余者，这当然和那些骄傲的上层人是挂不上钩的，我们就这样自卑的偷着乐呀！这在８０多年前在沅江边上以一种虔诚的方式行走的沈先生也是有的。
我不敢说中国文人是怎样的一种文学态度，可以肯定的是，他们骨子里的政治感还是很强的，非常的强。应该叫他们“政治文人”。古时，名人好隐逸，借此来抬升自己的清名。可是又有几个真正的隐者呢？首阳山真正饿死的人又有几个呢？“终南捷径”流传至今，多少让那些自诩为隐士的人脸上有点火辣辣的痛的。
话扯远了，我们讲的是沈先生，无疑我前所讲的，正在证明，先生是个十足的隐士，就像南宋后期的“江湖诗派”的戴复古和方岳他们，“时光流转寻常事，世故惊心感慨多”。先生不爱政治，甚至不想与政治扯上任何半点关系。这当然引起了文坛的主流们的不满，鲁迅是当时的文坛盟主，当时对他也是不满意的，鲁迅的杂文写的锋利无比，于是共产党就说那是锋利的匕首，白刀子进红刀子出，然而国外的文艺界评述鲁迅先生的文学价值时，却很少谈他老人家的杂文，（那些政治气息这么浓的文章国外的人读来很吃力）。世界文坛上面共有３位作家是靠写短篇小说而著称的，那便是阿根廷的博尔赫斯和莫泊桑，再次就是鲁迅先生了（其实我认为茨威格也应该算的），鲁迅先生在国外真正出名的并不是那几本厚厚的杂文集，反而是那本薄薄的小说集，我想如果早年鲁迅先生摈弃小说而去从事专门的杂文等文体的创作简直是中国文坛的一大损失。当然这里面包括了许多的复杂的情况，不是一两句话能够说清楚的，我们暂且不谈。
当然鲁迅先生作为一代宗师地位是不容撼动的，宗师就是宗师，就像掌门人一样，只能拥有一个，否则就会乱套。鲁迅先生的小说我是非常喜欢的，散文也写得非常很不错。虽然在早年在对沈先生的评价上不高，甚至是打击的，但是后来晚年的时候，和美国记者斯诺谈起沈先生时，称他“的确是位优秀的小说家”。
小说与时事，政治挂钩，一直是众多作家的一贯作风，我想原因无非两个，第一歌颂统治阶级，幸许还会得到政治家们的赏识；第二反映时事，也确实诞生过许多的经典作品，（文坛五四后期一度打击评击“浪漫主义”，推崇“现实主义”，连郭沫若这样的典型浪漫大家后来也“转盘”了，对浪漫主义评击得一无是处）。如茅盾的《子夜》。从而引起了大家的跟踪模仿。
沈先生是一个例外，一个人独自躲在北京和湘西的潇湘沅水边上，文学作品单纯得就剩老船夫，吊角楼，翠翠和老黄狗了，这当然令主流文坛不满，都什么年代了，你还好意思一个人有心情来写这种“资产阶级情调”的“反动文学”！
沈先生是不幸的，活在这个政治权欲这么浓厚的文坛里，从四十年代开始，就始终以一个真正的“乡下人”的淳朴和沉默把苦楚往自己肚里咽。这一咽就是几十年呀，茅盾对他不满，说他的小说文学观念相左，而对先，１９４８年郭沫生打击最的大是要数郭沫若了若在香港发表《斥反动文学》。针尖直指先生。这一“桃红色的”“一直是有意识作为反动派而活动”的“反动作家”的帽子，给先生一戴就是几十年！几十年，一个人又有几个几十年呢？我看过郭在文革时期的一段资料，１９７３年的时候，郭在评杜甫的《茅屋为秋风所破歌》时，说杜甫一直在说假话，说当时杜甫当时穷得叮当响，吃狗肉饿撑死为穷鬼一个，写“安得广厦千万间，大庀天下寒士具欢颜”就是在大放厥词。
中国现代文学史上有两个作家是最不幸运的，一个是解放区的革命作家王实味，还有一个就是先生。王实味因为暴露解放区的黑暗，1947年7月1日凌晨，晋绥公安总局审讯科干部为节省子弹，将王实味带到黄河岸边一处偏僻的山隅，从其身后出其不意，用砍刀将他杀死后置于一眼枯井中。
再次就是先生，他就没这么幸运了，他好象一直都好象与整个文坛都格格不入，特别是新中国成立后，先生就更加没有说话的余地了，他建国后基本上就没有动过笔了，这是整个文坛的悲哀与不幸，可是在当时，又有谁能够体会到呢？我了解先生内心的苦楚，在那个红色的年代里，文艺与政治直接挂钩，文人做官的做官，从政的从政，各人都好象忙得很，忙得忘乎所以，只有先生，在一个黑暗的角落里，低着头，轻轻的微笑„先生不可能再回到二三十年代的湘西世界了。他甚至为此很自卑，以前写的东西被彻底的打倒，被否决，文艺界一律称他为“反动作家”，甚至不屑为他的作品评价―――中国的文坛就是这样，其实周作人和徐于等人的命运也好不到哪里去。我有本８０年代出版的《中国现代文学史》，里面对先生的评论寥无几言，仅此而以。
上个世纪五六十年代，北京有个年轻的文学评论家，给文艺界排名，鲁迅第一，沈从文第二，仅次与鲁迅。小说则是一城二传，指的是《边城》和萧红的《呼兰河传》，后面还加上了孙犁的《铁木前传》，可想当时的年轻人还是很喜欢先生的，林斤澜就是其中之一。当时先生几十年来都一直处在闷苦窒息的潮湿的环境中，众多好友和亲戚都选择远离了他，亲人甚至认为他拖了家里的后腿！丁玲以前和先生的关系还不错，建国前还保持着频繁的书信的来往，但是在建国后，即使是同处天涯沦落人的处境里，对先生也是形同陌路。有一次先生在公共汽车站看到丁玲，先生很激动，流着眼泪叫着“丁玲，丁玲！”，丁玲装着没听见一样，跑步走了。丁玲是个政治性很强的女人，不止一次在公共场合公开批判先生....胡也频也是，建国前先生没少给他过关怀，可是先生真正需要他的时候，他却远远的逃离了。巴金是极少数在建国后还保持与先生通信的人，朱光潜先生也是。汪曾祺是先生的关门弟子，文风和先生很近，《受戒》我们学校图书馆有，收录在《中国当代小说５０强》的丛书里。附带的说下，《５０强》是部相当不错的丛书，时代文艺出版社出版的，里面收录了中国很多相当不错作家的优秀作品。
先生很苦闷，他一直小心翼翼的活着。黑暗呵！面对众多亲朋好友的背弃，先生还有什么话好说呢？先生曾三次自杀。均未果。狠心的政治岁月呵！把先生折磨得一整天到晚都只有低下头自卑的微笑了！建国后，共产党把他安排到历史博物馆里研究文物。先生兢兢业业，心怕出了问题，写了一些历史文物的总结。此后几十年来都未曾动过笔，算是和文学彻底的脱钩了－－－这多少让那些人长长的舒了口气了吧？尽管后来毛泽东和周恩来都指示过让先生再拿起笔来，先生痛苦的摇了摇头，都是红色的天空还需要我这片灰暗云彩来做什么用呢？
前几年，诺贝尔文学奖评论的时候，有评论家力挺先生的《边城》，我想这也是对先生的一种莫大的肯定吧！可是先生已经去了，１９８８年１１月５日是个哀痛的日子，先生结束了他坎坷充满了悲剧的一生。那时我才一两岁，不可能再见到先生了。
建国后，先生一直都是“自卑”的，他始终都以一种“乡下人”的处世态度去仰望那个“激情燃烧的岁月”，他说，越来越像一个孩子了，他越来越看不懂这个世界了。一直以一个湘西人的淳朴浩然处世。郑振择以前和先生的关系也不错的，但是建国后他甚至不去主动去理先生，郑当时是文化部副部长，有一次先生见到他甚至激动的流下了眼泪。
五十年代中，先生有次被通知去接见一位市领导，那领导就是著名历史学家吴晗，先生见了就躲，事后领导追问他，先生说，吴是我的学生，我怕他见了我对我必恭必敬的。吴晗也是个好人，那个时代，好人总是被打倒，１９６６年，吴晗成了文革首当其冲的人物，下场也很惨。
我始终认为，上个世纪二三年代的文坛，才是中国真正意义上的文坛，真可谓万马齐喑，百花齐放。创造社，文学研究会，浅草社，沉钟社，弥洒社，湖畔诗社...层出不穷。文学氛围也极奇的浓厚，同时还诞生了一大批优秀的作家和作品，为什么现在的人要发问，为什么现在的文坛没有了真正意义上的大师了？这是值得我们深思的。
郁达夫和老舍也是我较喜欢的作家，但是在这里我不打算做详细的叙说了，就浮光掠影的浅说吧。郁达夫“零余者”的自述，不知道影响了多少人，说到底，他也是自怜自惜的，甚至是顾影自怜的。《沉沦》的问世，是具有里程碑意义的，五四以来，他是最伟大的公开写“自我”的人。换当今网络一位当红的作家的话来说，“郁达夫可以边手淫边呼唤祖国”，这话难免有些粗俗，但在他的文章里，也不难看出一些端倪，特别在《沉沦》和《迟桂花》中。我最喜欢的一篇文章是他那篇《春风沉醉的晚上》，同是天涯沦落人的陈二妹和“我”的惺惺相惜，让人感觉就像股股春风，沁入心脾。先生死于1945年8月29日，被日本宪兵诱骗、以极其残忍的手段将郁达夫杀害，终年四十九岁。郁达夫被杀害后，由于日本宪兵封锁消息，国内当时出现了大量的猜测。日本著名作家铃木正夫经过20多年的调查，凭借非常翔实的资料，终于找到了下令杀害郁达夫的宪兵班长，最后把真相大白于天下。现在在印度尼西亚苏门答腊岛离武吉丁宜三公里的华侨公墓，建立了一座高达两米的烈士纪念碑，以纪念郁达夫和其他十位惨遭杀害的反法西战士。但至今没有人知道，郁达夫先生遗骨究竟在哪里。这真的是一个遗憾，对于先生的死，整个文坛都是一个重大的损失。先生好象没写过长篇（或是是我没看过？）但翻译过许多优秀的德国及其他国外的文学著作，在翻译上面做的贡献也是很大的。
老舍是满人，浑厚的男中音，不像沈先生一口轻柔的南方口音。老舍口才好，那是有口皆碑的，写的东西也很多，在英国时就已经小有名气了，建国后，周恩来对他也很器重，特别是《龙须沟》完稿后，让他赢得了人民艺术家的称号。老舍和沈先生恰好相反，建国后笔耕不辍，写了大量的剧本和评论，头衔特别的多，人民艺术家，劳动模范，语言大师...老舍先生一直平易近人，但是有的时候也会发点脾气，比如有的时候他给报社投稿的时候，会在稿子后面写上这样的句子“改我一字，男盗女娼”，其态度是极其高傲的，但是不管怎样，老舍作为一文学大师的地位是无容质疑的。无论是他早年的《二马》和中期的《骆驼祥子》及后期的《龙须沟》，均具有很高的艺术价值。有人称建国后的老舍写的东西都成了政治论的工具了，其实这也不是准确的，“平生不解藏人善，到处逢人说项斯”就是老舍的真实写照。记得文革时期，那些女红卫兵批斗东北作家萧军的时候，萧军从小练过武术，舞枪弄棍南拳北腿样样精通，那些女红卫兵把他打倒在地的时候，问他服不服罪，萧军傲然说，“服打不服输”。老舍先生一样，他是服死也不服“罪”。他在最困难的时候，曾给周恩来写过信，周恩来后来把信转给了康生，老舍碰上康生这一无赖，自然好不了哪里去，１９６６年老舍选择了一个极端的方式结束了自己的生命，给大名湖平静的湖面的留下了圈圈涟漪...我记得８０年代一位女记者采访沈先生的时候，沈先生说在文革时我一直很努力，特别是打扫女厕所，一直打扫得干干净净的，女记者动情的说，沈先生您受委屈了.....哪想先生竟然像个孩子一样扑在女记者的肩膀上大声的哭了起来，哭的悲痛欲绝，肆无忌惮，泪水滂沱....这篇先说到这，下篇马上上传
江南
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