学生实习协议书(修改搞) - 苏州旅游与财经高等职业技术学校[五篇材料]

第一篇：学生实习协议书(修改搞) - 苏州旅游与财经高等职业技术学校

苏州旅游与财经高等职业技术学校

学生实习校企协议书

为搞好学生实习管理工作，保证实习生学好技术，增强才干，为社会为企业服务。经双方商议，作如下协议：

学校：实习企业：

一.双方应重视实习生思想教育，抓好“实习动员”、“实习培训”工作，教育学生到企业实习，遵守劳动纪律，能够吃苦耐劳，努力练就技能，懂得尊重师傅，学会立足社会。

二.学校配合企业做好实习生管理工作，指派老师下点巡视，掌握学生思想动态，发现问题及时解决，督促安排实习生定期回校，交流、汇报实习情况。

三.实习生要尊重实习企业的一切规章制度，把所学的理论知识通过实践劳动切实为企业服务，不以任何形式擅自离岗，离点或停止实习。

四.根据省.市劳动和社会保障部门的文件精神，经实习企业和学校双方商议，对实习生实习事项作如下规定：

1.工种安排：

企业对实习生工种安排应与所学专业一致或相近。并在实习一段时间后作工种调换，使实习生学到更多知识。

2.专职带教：

企业配备具有专业知识，专业技能，或专业管理人员对实习生专职带教，为实习生定师傅、定岗位，负责对实习生的管理和指导。

3.实习时间：

实习生日劳动时间视企业情况应略少于企业职工劳动时间，一般情况下

实习生不单独当班，不下班后加班，不上晚中班、深夜班。

实习生休息日按所在企业行业特点，淡季时每周1-2天至少一天，旺季时，休息日征得本人同意后可以加班，付取报酬形式折算。实习生病假需证明手续齐全，事假、调假需事前书面申请，尽量避开业务高峰，得到实习企业、工段领导和学校实习指导教师的批准后方能实行。

4.操作安保：

实习企业抓好实习生上岗前后的安保、环保知识、设施设备操作规程培训指导，负有实习生劳动安全和环保责任，切勿安排超越实习生年龄体力和专业知识以及承受能力的工作、工段，预防一切不安全事故发生。

5．报酬补贴：

企业接收学生实习并支付给实习学生的报酬补贴，按照《财政部国家税务总局关于企业支付学生实习报酬有关所得税政策问题的通知》（财税

[2006]107号）有关规定在计算缴纳企业所得税前扣除。企业视其经营营业运行情况对实习生的劳动给予相应的报酬补贴，并按月按时兑现。

五、经双方商议，本次提供、接收专业，实习生名。实习期从（年、月、日）开始，至（年、月、日）结束。

六、实习企业在实习生实习结束时做好实习生的考核鉴定工作。

七、其他需约定的或在执行时有异议的事项可通过商议解决。

八、本协议一式二份，学校、实习企业各壹份，并在学生实习前签订。

实习企业（盖章）年月日

苏州旅游与财经高职校（盖章）年月日

第二篇：公司与学生双方实习协议书

公司与学生双方实习协议书

甲方（人资公司）：

乙方（学生）：

甲乙双方秉承平等自愿、协商一致之原则，就甲方组织乙方前往企业实习事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所列协议：

一、实习期限

本协议约定的实习起止日期为：

****年**月**日至

****年**月**日为止。

二、实习生条

1、证要求：必须持本人身份证（二代证原及复印两张），学生证复印，一寸照片五张；

2、学历要求：中专、大专、本科在读；

3、年龄及身高要求：年龄18周岁以上；

4、视力及其它要求：矫正视力08以上；身体健康，无传染性疾病，无精神病史，能吃苦耐劳，女性无身孕；

三、实习内容

1、实习地点：

2、实习岗位：流水线操作员

实习生具体实习岗位根据实习企业需求进行安排，如需调整需提前通知乙方驻厂代表，并进行岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方，甲方根据情况进行调整。

四、实习时间与薪资待遇

1、每周五天工作制，具体的工作时间实习生要配合企业进行加班

2、学生薪资按照每小时

元计算,月工资在

左右，个人所得税费工资中扣除

3、每月

日实习工资以现金的方式发放至学生手中（节假日顺延）。、实习期间若遇特殊情况需中途终止实习的学生，需提前10天通知驻厂代表和甲方，并打书面申请，获得批准后，实习补贴与其他实习生的实习补贴同期发放；否则，补贴不予结算。

五、实习福利待遇

1、实习企业为实习生提供工作餐。

2、实习企业免费为实习生提供住宿，住宿条：宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。

3、实习企业负责为实习生在实习期间购买人身意外伤害保险。

六、实习期间的劳动纪律

1乙方实习期间应遵守实习企业的规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范；

2爱护实习企业的财产，遵守职业道德；积极参加实习企业组织的培训，提高职业技能。

3乙方违反劳动纪律的，实习企业管理人员和甲方代表可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。

七、甲乙双方的权利和义务

1、甲方为乙方在实习期间提供必要的工作条，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

2、在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。

3、甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。

4、实习期满后，甲方将对乙方在实习期间的工作表现进行考核评估，依此向乙方出具实习鉴定，在学校所出具的实习鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实习期满后的返校时间。、如乙方出现违反公司规章的行为或未按照要求积极配合甲方的工作要求，甲方有权利认为乙方未达到规定的实习要求，可解除协议并承担甲方的。

6、乙方实习生在实习期间由于违法、违纪所造成的个人和他人伤害，所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法承担的，甲方保留从实习工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。

7、实习期间，乙方要注意安全，增强自我保护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危险事故的，由乙方个人承担全部责任；

8、乙方在实习期间发生工伤事故，乙方需协助实习企业做好事故处理工作，并根据情况通知实习生家长。并且依照劳动法给予赔偿。

八、相关说明并

1、若乙方未能履行协议义务，甲方保留追究其法律责任的权利。

2、甲方保障乙方签订合法的实习协议，协议若有争议，由双方协商解决。

3、如出现纠纷双方应参照《劳动法》相关规定执行。

4、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字或盖章后正式生效，具有同等法律效力。

甲方签字（盖章）：

乙方签字（盖章）：

地

址：

身份证号：

代表签字：

联系电话：

日

期：

日

期：

第三篇：公司与学生双方实习协议书

公司与学生双方实习协议书

甲方（人资公司）：

乙方（学生）：

甲乙双方秉承平等自愿、协商一致之原则，就甲方组织乙方前往企业实习事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所列协议：

一、实习期限

本协议约定的实习起止日期为： 年 月 日至 年 月 日为止。

二、实习生条件

1、证件要求：必须持本人身份证（二代证原件及复印件两张），学生证复印件，一寸照片五张；

2、学历要求：中专、大专、本科在读；

3、年龄及身高要求：年龄18周岁以上；

4、视力及其它要求：矫正视力0.8以上；身体健康，无传染性疾病，无精神病史，能吃苦耐劳，女性无身孕；

三、实习内容

1、实习地点：

2、实习岗位：流水线操作员

实习生具体实习岗位根据实习企业需求进行安排，如需调整需提前通知乙方驻厂代表，并进行岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方，甲方根据情况进行调整。

四、实习时间与薪资待遇

1、每周五天(40h)工作制，具体的工作时间实习生要配合企业进行加班

2、学生薪资按照每小时 元计算,月工资在 左右，个人所得税费工资中扣除

3、每月 日实习工资以现金的方式发放至学生手中（节假日顺延）。

5、实习期间若遇特殊情况需中途终止实习的学生，需提前10天通知驻厂代表和甲方，并打书面申请，获得批准后，实习补贴与其他实习生的实习补贴同期发放；否则，补贴不予结算。

五、实习福利待遇

1、实习企业为实习生提供工作餐。

2、实习企业免费为实习生提供住宿，住宿条件：宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。

3、实习企业负责为实习生在实习期间购买人身意外伤害保险。

六、实习期间的劳动纪律

1.乙方实习期间应遵守实习企业的规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范；

2.爱护实习企业的财产，遵守职业道德；积极参加实习企业组织的培训，提高职业技能。

3.乙方违反劳动纪律的，实习企业管理人员和甲方代表可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。

七、甲乙双方的权利和义务

1、甲方为乙方在实习期间提供必要的工作条件，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

2、在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。

3、甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。

4、实习期满后，甲方将对乙方在实习期间的工作表现进行考核评估，依此向乙方出具实习鉴定，在学校所出具的实习鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实习期满后的返校时间。

5、如乙方出现违反公司规章的行为或未按照要求积极配合甲方的工作要求，甲方有权利认为乙方未达到规定的实习要求，可解除协议并承担甲方的。

6、乙方实习生在实习期间由于违法、违纪所造成的个人和他人伤害，所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法承担的，甲方保留从实习工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。

7、实习期间，乙方要注意安全，增强自我保护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危险事故的，由乙方个人承担全部责任；

8、乙方在实习期间发生工伤事故，乙方需协助实习企业做好事故处理工作，并根据情况通知实习生家长。并且依照劳动法给予赔偿。

八、相关说明并

1、若乙方未能履行协议义务，甲方保留追究其法律责任的权利。

2、甲方保障乙方签订合法的实习协议，协议若有争议，由双方协商解决。

3、如出现纠纷双方应参照《劳动法》相关规定执行。

4、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字或盖章后正式生效，具有同等法律效力。

第四篇：医院与医学院校学生实习协议书

医院与医学院校学生实习协议书

甲方：

乙方：

为了加强实习学生的管理，促进我学院学生顺利圆满完成学校规定的实习任务，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本协议，以便共同遵守。

第一条协议期限

协议期限为学校教学任务安排的实习起止时间。

第二条甲方责任

甲方负责向乙方解释说明实习的目的、意义和内容，提供实习大纲，实习鉴定表。同时承担指导、考核乙方完成实习任务的责任。

第三条乙方责任

（一）乙方实习的单位应该是乙方生源地或家庭所在地附近。

（二）乙方在准备实习单位实习期间，应向学校实习科递交“自主实习申请书”，本人及家长签字，实习单位加盖公章。实习单位确定以后，实习生应提供详实的实习单位名称、地址、联系电话以及本人的有效联系方式，以便甲方跟踪了解学生实习的全过程。如未按要求提供上述材料的实习生，一律视为“未参加毕业实习”，不得毕业。

（三）乙方在实习单位实习期间，必须按照实习大纲的要求，完成实习大纲规定的实习内容。同时每周与校内实习指导老师联系一次，乙方在实习期间保持手机及QQ等通讯方式畅通，以便学校的信息及时传达，如因乙方自己的原因造成事情延误，乙方自己负责。

（四）乙方实习单位实习期间，必须严格遵守法律、法规和道德行为规范，同时还必须严格遵守长沙民政职业技术学院的校纪校规。

（五）乙方在完成实习任务后，必须向带队教师提交实习日志、实习报告和实习鉴定表等一切学校要求必须提供的实习材料。

（六）乙方在实习期间的教育由乙方监护人和学校共同承担，乙方家庭监护人应及时了解子女的实习动态，加强实习期间孩子的教育管理。

（七）乙方在实习期间的安全责任及实习事故完全由乙方承担。本协议于实习开始之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除协议。协议执行过程中如有未尽事宜，可经经双方协商，作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。

本协议正本一式三份，甲方二份、乙方一份。

甲方：（行政公章）

乙方：（签字）

时间：

乙方监护人：（签字）

时间：

第五篇：企业与学生顶岗实习协议书

实习协 议 书（企业）

实习单位：（甲方）

实习学生：

（乙方）

经甲、乙双方共同协商，乙方到甲方单位实习期间，为有利于双方工作开展，就具体实习事宜达成以下协议：

一、实习期限：从年月

二、实习制度：

1、实习期间，乙方应自觉遵守甲方单位的相关工作规章制度，如乙方有违反甲方规章制度的行为，甲方将根据情况对乙方进行批评、教育、处罚乃至终止乙方实习，并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

2、实习期间，乙方如因违反操作规程而造成的自身或第三方人身安全事故，责任由乙方自行负责，甲方不负责相关责任和费用赔偿。

3、实习期间，甲方将按岗位实际工作情况，安排乙方实习工作任务，如因甲方工作需要的对乙方实习工作任务的变动，乙方应服从甲方的安排与管理。如乙方无故不服从实习变动安排的，甲方将根据情况对乙方进行处理，并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

4、实习期间，乙方如要求终止实习，需向甲方书面申请，并经甲方批准；如未被批准，乙方擅自终止实习的，甲方则视乙方为自动终止放弃实习，将不提供乙方的实习鉴定，并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

5、甲方将根据与学院（系部）签订的校企协议书内容为乙方提供企业实习指导人员、实习场所及相关实习工作任务安排。

三、实习待遇：

1、实习期间，甲方根据自身情况及乙方工作表现，每月支付乙方实习生活津贴/元；

2、对实习期满且实习表现优秀的学生，如甲方有用人需要，单位将择优录取为企业正式员工。

四、其他：本协议一式三份、甲方、乙方、乙方所属学院（系部）各一份，经甲、乙双方签字后生效；实习期满协议终止。

实习单位（盖章）：实习学生（签字）：

代表：学院实习指导教师（签字）：

签订日期：签订日期：