实习教师协议书

第一篇：实习教师协议书

重庆市云阳双江中学校实习教师协议书

实习教师毕业院校专业

一、实习教师须持毕业学院实习介绍信和身份证向学校申请实习，经学校同意接受后方可入班实习。

二、实习教师由学校统一安排实习班级和指导教师。

三、实习期间要求:

1、食宿自理，人身、财产等一切安全自行负责。

2、自觉遵守学校的劳动纪律和一切教育法律法规。

3、制定个人学科学习计划，并由指导教师督促实施。

4、尊重指导教师，向导师学师德、学技能、学班级管理，先听课后上课，仔细研究指导师的讲课技巧，学习指导师的讲课思路，尽快熟悉本学科的教学技巧和班级管理方法，提高授课水平和管理能力。

5、实习期间，实习教师要多问、勤思多写。以听课、反思、教案撰写、辅导、辅助指导教师工作为主，实际课堂教学为辅。实际课堂教学时间不得超过2周，若效果不佳，应停止授课。

6、上课前，务必分课时备详案，主动请指导教师指导，虚心听取指导教师的意见并加以改进。在指导教师同意后，方可进入课堂授课。

7、课前备课充分，授课中精神饱满、课堂组织严密有序、讲解分析清楚、练习落实到位，课后作业批阅仔细、辅导耐心仔细。

8、实习教师必须担任实习班主任，深入课堂，深入班级，了解学生，参加班会课、班级干部会议、撰写品德评语，参加所在班级的社会实践活动，参与组织学校大型活动，主持召开主题班会或主题教育。

9、认真、规范地填写实习鉴定书。

四、实习鉴定程序：

汇报课申请----上汇报课---指导教师意见----教科室实习鉴定----学校教学副校长签字-----学校行政办公室盖章。

五、实习结束，安全返校。

重庆市云阳双江中学校

年月日

第二篇：实习基地、教师培养合作协议书

实习基地、教师培养合作协议书

甲方：

乙方：

甲乙双方经友好协商，本着互惠互利，共同发展的原则，双方同意在乙方建立学生实习、教师培养实训基地，经甲、乙双方共同协商，将有关事宜达成如下协议：

一、实习学生基本情况：

1、学生类别：学校三年级学生

2、专业类别：会计电算化、计算机网络技术及应用、市场营销、电子商务等专业。

3、健康状况：符合乙方用工要求。

4、学历证明：由于是在校学生顶岗实习，尚未办理毕业证，甲方可出具学生学历证明。

二、工资待遇：

试用期三个月，试用期合格后转正。工资按照甲方的工资规定执行，加班工资按劳动法计算；试用期后有养老、工伤、失业、生育等保险。

三、招收、考核录用：

1、招收：乙方委托甲方组织招收，甲方应有专人负责按乙方委托的招式条件和要求组织报名、初试、面试和体检等工作。

2、考核录用：乙方派专员进行考核面试。

四、双方职责：

1、甲方的职责: ⑴负责顶岗实习人员的全部组织工作（包括广告、报名、组织面试、体检等工作）。

⑵负责为顶岗实习学生办理证明及相关手续。

⑶负责按乙方要求，保质保量组织招工录取工作，按时交送乙方使用。

⑷协助乙方管理实习人员，配合做好实习学生思想工作，协助调解用工方和劳工人员的劳动争议。

⑸协助乙方与实习学生签订劳动用工合同。

2、乙方的职责: ⑴负责向甲方提供法人营业执照（副本）复印件、招工简章等合法手续。

⑵负责按《劳动法》规定和招工简章与劳工人员签订劳动用工合同，并严格执行合同，遵守国家法律、法规、政策和劳动部门用工规定，保护务工人员合法权益，不得强迫务工人员从事违法活动或劳动合同规定以外的工作。

⑶负责务工人员的管理，教育和培训，保障务工人员的政治、经济待遇。不得违反《劳动法》和《劳动用工合同》随意辞退、开除务工人员，不干涉务工人员的人身自由，保证务工人员在厂的人身安全。

⑷面试合格人员进入公司后还需培训考核、体检等手续，在此期间未通过者由甲方自行负责。

五、教师培养：

1、甲方完善在职教师下企业实践的制度，共同打造师资队伍新型的“双师型”师资队伍，提高甲方师资建设的水平；

2、甲方将学科（专业）带头人、骨干教师、教学能手利用假期送至乙方培训学习，并定期到乙方生产车间轮训；

3、乙方派专家会同甲方专业人员组成专业课程开发指导委员会，共同培养甲方专业课教师；

4、乙方派出工程技术人员或技术骨干作为学校的兼职教师，以带动和提升甲方教师队伍的整体水平。

六、本协议有效期为

年（自本协议签字日期起）。

七、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，未尽事宜，另行协商。

八、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方（盖章）

乙方（盖章）

代表（签字）：

代表（签字）：

****年**月**日

****年**月**日

第三篇：实习协议书 - 副本

实习协议书

甲方乙方

名称：姓名：地址：性别年龄

身份证号：

根据有关法律，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、互相尊重的原则，同意签订本协议。

一、实习岗位

甲方为乙方提供在（部门/岗位）的实习机会。

二、实习期限

实习期限为月，从年月日起至年月日止。

三、权利保证

1、乙方到甲方实习，必须事先自行办好请假、缓考、休学等有关手续。在实习期

间，非甲方原因导致乙方学业或其他利益受损，甲方不承担任何责任。

2、实习期间内，甲乙双方不形成劳动用工关系。但甲方应按照国家规定，尊重和

保护乙方有关权利，具体细则参照甲方公司相关规定。根据乙方申请，甲方可提供必要的协助。

四、工作时间

乙方工作时间 与甲方职员相同

五、福利补贴

（一）乙方在实习期内按实际工作日领取生活补贴，标准为：人民币习补贴元/。每月日发放上一月度生活补贴。

（二）住房：。

（三）费用报销

1、乙方在上岗前应取得商业营业人员健康证，费用由甲方报销。

2、乙方在实习期间医疗费用自理。

3、甲方为乙方在实习期间购买人身意外保险，费用由甲方承担。乙方在实习期间不得违反国家及甲方规定的劳动纪律，如在实习期间发生意外伤害且属于意外保险保障范围，由保险公司负责赔偿，甲方协助乙方办理理赔相关的事宜，但甲方不负任何赔偿责任。

六、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家标准的劳动安全、卫生条件及必须的办公设备。乙方必须遵守甲方有关安全的防范规定。

七、实习纪律

甲方须告知乙方基本的管理规定。

乙方在实习期间必须做到：

（一）严格遵守国家有关法律规定，遵守甲方制定的各项规章制度，维护甲方的集体荣誉和对外形象，保守甲方商业秘密；

（二）服从甲方的实习安排，忠于职守、熟悉业务、高效率地完成工作；

（三）团结协作、维持良好的人际关系；

（四）公私分明、不利用甲方资源谋取私利。

八、协议的终止和违约责任

（一）实习期满，协议自然终止；

（二）有下列情形之一者，甲方可以以通知方式解除协议：

1、乙方严重违反甲方管理制度和规定的；

2、乙方被依法追究刑事责任的。

3、甲方发现乙方申报的实习相关资料存在欺骗、虚假等情形。

（三）有下列情形之一者，乙方可以通知甲方解除协议：

1、甲方以欺诈等手段使乙方在违反真实意思的情况下订立协议；

2、甲方未按协议约定提供实习生活补贴、劳动条件的；

3、乙方有其它个人原因要求解除协议的，需提前5个工作日提出书面申请。

（四）协议终止时，甲、乙双方按有关程序办理终止手续，乙方需办理退房、业务交接、文件及办公用品移交、偿还借款等有关手续，甲方需向乙方结清有关费用。

（五）违约责任

乙方因违反协议中规定的保密事项或甲方的管理制度和规定，给乙方或第三人造成损失的，责任由乙方承担，甲方不负任何赔偿责任；如对甲方造成损失的，乙方应依法承担一切相关法律及经济责任。

甲方未按协议约定提供劳动条件的，应给予乙方双倍实习补贴；由于甲方违反协议而使乙方遭受人身伤害的，由甲方依法承担责任。

九、双方认为需要约定的其它事项：

1、乙方须对甲方认定为商业秘密的任何专有数据、技术文件、商业资料或其他业务资

料保密，不得用于任何非实习目的的行为，也不得向任何第三方透露（包括履行其职责，不需知道该资料的甲方工作人员），如果违反此规定，甲方将追究乙方违约责任；

2、乙方在实习期间为完成甲方任务而形成的成果，其知识产权归甲方所有，乙方仅享有署名权。对乙方依法享有发表权的作品，如其内容涉及甲方的商业秘密或其他权益，乙方须在征得甲方书面同意后方可发表。

3、十、本协议未尽事宜，由双方协商解决。

十一、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

十二、本协议甲、乙双方签字盖章后生效。涂改或代签无效。

甲方：乙方：

（印章）

代表人：

协议签定时间：协议签定时间：

第四篇：实习协议书

大学生实习协议书

甲方：（实习单位）

乙方：（实习毕业生）

为明确实习大学生与实习单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、平等的原则，协商一致，签订如下协议：

一、实习期限

（一）经甲方同意，乙方自年月日起至年月日止到甲方实习，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实习岗位和实习内容。

二、实习岗位

（二）甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方

到岗位，从事工作。

三、实习内容

（三）甲方负责为乙方制定实习方案，明确实习内容要求，指定实习指导老师；

（四）甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实习的各项活动。

（五）实习结束，甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生实习鉴定表》，作为参加实习的考核凭证。

四、实习期间的劳动保护和劳动条件

（六）甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

（七）甲方根据实习岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。

（八）甲方为乙方提供人身意外伤害保险。

五、实习补贴

（九）按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实习补贴，实习补贴为元/月。

六、实习期间乙方应遵守以下规定：

（十）乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

（十一）因乙方原因造成实习岗位财物损失的，按甲方规定处理。

（十二）按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。

七、民事纠纷

（十三）实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。

八、协议解除

（十四）乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。

未尽事宜由双方协商解决。

九、法律效力：

（十五）本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交扬州市职业大学信息工程学院备案，经甲乙双方签字后生效。

签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：

甲方（盖章）：乙方：

甲方代表：乙方代表：

联系电话：联系电话：

年月日年月日

第五篇：实习协议书

实习协议

甲方： 实习单位：

单位地址：

联 系 人：联系电话：

乙方： 实习学生

身份证号：联系电话：______

一、甲方

1.甲方同意接收乙方实习，实习时间为个月，自月日起至年 月日前止，如双方愿意可适当延长实习期。

2.甲方为乙方提供实习工作补贴或其它：。

3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。

4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。

5.在实习过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，乙方应与甲方沟通，研究处理办

法。

6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实

习，并有权向乙方索赔。

7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及

甲方相关规定对待乙方。

8.乙方在甲方实习期间及时发放甲、乙两方确认的实习补助及相关待遇。

9.在乙方顺利完成实习期的前提下，甲方将向乙方开具《实习鉴定表》；如乙方因非不可抗

拒因素而未能完成实习，甲方有权不开具《实习鉴定表》。

10.乙方实习期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。

二、乙方

1.实习期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。

2.乙方在甲方实习期间的法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。

3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实习，必须提交有关证明文件并获得甲方同

意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。

4.乙方在实习期间的工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。

5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实习内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公

开前，须经甲方许可。

6.乙方实习结束时（不管何种原因导致实习结束），须向甲方办理全部交接手续，将归属于

甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。

四、其他条款

1． 任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。

2． 任何一方有违约行为，均须承担违约责任。

3． 本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除

而失效。

4． 所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。

5． 本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。

甲方(盖章)乙方（盖章）负责人签字：负责人签字：

年月日年月日