第一篇：镇宁职中实训室管理员安全管理责任书
镇宁职中实训室管理员安全管理责任书
本着“安全第一，预防为主”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实加强对实训安全工作的管理，树立“发展是第一要务，安全是第一责任”的意识，杜绝实训教学安全责任事故的发生，维护正常的实训教学秩序，保障设备设施和人身安全，落实学校安全工作目标，特签订本责任书。
一、实训室管理员安全工作职责
1、实训室门窗必须牢固，工作人员下班后必须关好门窗。
2、各实训室应制定安全规则，张贴墙上，严格遵守。必须防范火灾、中毒和违规操作引发事故。禁止无关人员在实验室逗留。
3、实训室中易燃、易爆、有毒物品的实行专人专柜和双人双锁管理，专人领用并做好使记录。
4、牢固树立“安全第一、预防为主”观念，提高安全意识，加强安全管理责任心，克服麻痹思想，时刻提高警惕。
5、指导教师要树立正确的教育理念，严格要求自己，做到一切都要为学生的安全负责，服从学校的安排，严格按照实训室使用规定进行管理。
6、要明确自己的责任和义务，增强事业心和责任心，严格按照实训设备、仪器使用规程要求使用者，每次使用实训室前首先要检查相关的设备、设施的安全检查，确认无
误后方可使用。
7、对自己分管的实训室要严格管理，做好防火、防盗、防水、防触电、防污染等安全管理工作，确保实训（实验）室不出安全事故。
8、坚持每天进行安全检查，做好安全检查记录，发现安全隐患及时排除，自己不能解决的问题及时向教务处汇报。
9、定期对自己分管的实训（实验）室、进行全面的安全检查，杜绝安全责任事故。
10、对自己分管的物品要建立账本、定期检查盘点，保证帐实相符，对损坏的设备设施查明原因，落实责任，记录清楚并及时回报。
二、对发生以下情况的，则视为管理员失职，学校要根据情节轻重进行相应的处罚，追究相应管理员的责任：
1、未履行管理员责任和义务的。
2、未按照相应实训安全规范要求进行管理，造成设备、仪器损坏的。
3、实训室在使用时存在安全隐患（如：开关漏电、接线老化、设备“带病”、安全防护设施未启用、门窗破损等），未能及时发现或未上报相关部门维修而造成不良后果的。
4、公物损坏而未履行器材报损、折旧手续，造成公物流失或私自外借实训、实验器材影响教学的。
5、在实训实习过程中发生重大事故（如失窃、遗失等），事后又不知情或未能及时发现及时上报造成不良后果的。
6、不能及时发现安全隐患，造成设备设施损坏、人身安全事故的。
7、隐瞒或不及时上报安全事故的。
实训室名称：管理员签名：
学校（盖章）学校代表（签字）
2013年9月2日
第二篇：镇宁职中食堂管理员安全责任书
镇宁职中食堂管理员安全责任书为了使学校教育教学工顺利开展，为师生创建安宁和谐的校园环境，预防食物中毒的发生，确保师生员工生命的安全。学校根据上级有关要求及学校的实际情况，制定食堂管理员安全管理工作目标责任书。
一、食堂管理人员安全工作职责：
1、食堂管理人员是食堂安全具体负责人，必须组织全体工作人员严格执行有关规章制度（饮食卫生和从业资格等），处理食堂管理各项事务。
2、负责食堂安全隐患的排查整治。
3、严格落实学校食堂“五常法”管理，严禁采购“三无”食品和腐烂变质食品。
4、执行水源检测、食品留样、索证、消毒等项制度。
5、认真贯彻落实食品卫生法，以及学校的各项规章制度。
6、严格把好食堂的蔬菜、肉类、粮食、食油以及其它食品的进货关，避免不合格的产品进入食堂。食品采购要索证留票、登记。
7、严格对食堂的环境卫生以及工作人员个生卫生进行管理。
8、监督食堂工作人员持证上岗，定期检查，并做好记录。
9、监督对餐具进行定期消毒，严禁出售霉变食品、剩饭、剩菜。
10、预防和杜绝食物中毒事件的发生。
11、严格操作间管理，预防意外事故发生。
12、做好防火、防盗、防投毒工作。
13、协助值日教师维护好饭场秩序，严防拥挤、烫伤等不安全事故的发生。
14、要定期检查安排对食堂灶具进行消毒，定期打扫环境卫生，定期进行灭蝇、灭鼠工作，认真做好防疫工作。
15、经常督促全体炊事人员养成良好的卫生习惯和操作制度，工作时穿戴工作衣、工作帽，不戴首饰。要求天天搞好个人卫生，勤洗澡、勤剪指甲、勤洗头理发、勤换衣。
16、督促炊事人员注意用电、煤气的安全，对用电、用气结束时，要马上关闭。食堂门窗及时关好，人一旦离开随手关门关窗。
17、按食品卫生制度，督促炊事人员搞好食品卫生：做到生熟刀与案板分开，洗荤、蔬菜水池分开，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四冲五保洁。
18、按不同的季节消杀四害，尤其夏秋两季作为蚊、蝇、蟑的消杀季，坚持采用综合治理，做到无蚊蝇蟑螂。
19、严格食品原料的定点采购和索证制度，确保来源的安全可靠。
20、经常关注食堂的用餐情况，一旦发生特殊情况马上报告。
二、奖惩
1、因工作不负责任，玩忽职守，发生食物中毒事件，将根据情况追究责任，直至追究刑事责任。
2、因对原材料进货把关不严，造成一定的影响，将根据情节轻重，给予处罚。
3、工作积极肯干、扎实有效、管理到位，学期安全无事故，学校将给予表彰，并给予一定的奖励。
4、执行学校安全责任追究制度，对玩忽职守，造成学生食物中毒或其他食源性疾患的责任人，给予严肃批评和经济处罚，情节严重的依法追究相应的法律责任。
学校（盖章）学校代表（签字）
食堂管理员（签字）2013年9月2日
第三篇：实训室管理员岗位职责(参考)
实训室管理员岗位职责
一、职务概要
实训（验）人员是在系党总支书记和系主任的领导下，负责实训（验）室日常管理工作。
二、岗位职责：
1、执行系部有关实验室工作计划，负责实验室建设与管理工作。
2、树立为教学服务的思想，按教学大纲要求和实验教学进度表，提前做好实验课前的一切准备工作，并承担实验教学工作。每次上课前应提前进入教室；上课期间不得擅自离岗。
3、做好仪器设备的科学管理，负责做好仪器设备验收、保管、使用、维修。做好材料、物品的使用、回收、处理工作。对仪器设备进行日常保养，小故障自行修理，大故障应及时报主管部门及时修复。
每天上下班检查门、窗、锁有无异常，如有异常情况，应立即报告系主管领导和保卫处。
4、严格执行学院和实验室的规章制度，坚持实验室、仪器设备使用登记制度，搞好实验室的安全和卫生工作。防止火灾和触电事故，应定期检查电源，消灭可能发生的事故和隐患。
5、编制本室教学实验材料购置计划，经系主任审批后及时报送主管部门。、6、负责建立本实验室的设备分户帐，定期清点物资核对帐物。保持实验室清洁卫生。
7、承担实验室的日常管理工作，监督学生遵守《实验室管理规定》。搞好实验室的卫生、安全和文明建设工作。
第四篇：实训室管理员岗位职责
实训室管理员岗位职责
（一）树立全心全意为教学、科研服务的思想。
1、热爱本职工作，忠于职守，刻苦钻研业务，团结协作，作风正派，为人师表。
2、努力工作，通过搞好实训（验）室的建设与管理，为教学和科研工作创造条件。
3、积极参加教学科研活动，热情为教学科研工作服务，富有奉献精神。
4、树立实训（验）仪器专管共用、资源共享的思想，尽可能给师生提供良好的实训（验）环境，提高服务质量。
5、参与制定实训（验）室的规章制度并带头执行，同时经常督促进入实训（验）室的师生也严格执行。
6、实训（验）室管理人员实行坐班制，工作时间不得擅离职守。
（二）保证所负责实训（验）室实训（验）教学的正常开展。
1、积极参与学期课表的制订，并根据本实训（验）室的具体情况提出合理化建议，为院、系（部）的教学安排提供第一手资料。
2、严格按照实训（验）室课表按时开放实训（验）室。根据实训（验）大纲要求，及时上报需添置的设备，以保证实训（验）开出率达100%。学生实训（验）前，应会同实训（验）任课教师提前做好各项准备工作（包括实训（验）仪器设备及其它辅助材料的准备等）。每学期初、期末对本室的仪器设备全面进行检修、保养、维护和整理，以做到设备完好，摆放整齐，数量准确，满足实训（验）要求。
3、积极配合实训（验）任课教师，参与指导学生的实训（验）。
4、对于新开实训（验）项目应与任课教师一起深入研究，能及时发现问题，提出改进措施，并记录在案备查。
（三）对所负责的实训（验）室全程实行动态管理，做好有关实训（验）室资料的收集、整理工作。
1、对所管理的实训（验）室仪器设备及其设施负责：建立本实训（验）室的仪器设备明细帐；对仪器设备定期核查，要求保证帐、物相符率达100%，并将检查结果存档备查。及时对仪器设备进行维护，要求保证设备完好率在95%左右。严格遵守学院关于实训（验）室仪器设备与材料借用、损坏、丢失、赔偿等规定。仪器设备出借要按规定作好借物登记。按照物品管理制度办理本室物品的购置、保管、使用与登记等，物品进出手续清楚，帐、卡记录齐全。
2、负责对新购仪器设备的验收、故障仪器的维修与报废仪器的办理。熟练掌握仪器设备的使用，制定仪器设备操作规程，实训（验）室人员必须按仪器设备操作规程进行工作。建立好仪器设备的技术档案。
3、及时收集实训（验）报告和学生实训（验）成绩：每学期初，提醒相关任课教师按要求让学生撰写实训（验）报告；学期结束时，及时向实训（验）教师收取该班经批改且各栏目填写齐全的实训（验）报告。同时，学期期末时及时向教师收取相关班级签字齐全且各项填写符合规范的学生实训（验）成绩表和实训课程期末试卷及标准答案。
4、有关实训（验）室制度要上墙，制度、计划等相关文件资料要存档备查。
5、对负责的实训（验）项目、实训（验）方法、实训（验）内容提出改进的合理化建议。每次实训（验）后，做好相关台帐的核对，发现问题与实训（验）教师及时联系解决。
6、掌握本实训（验）室有关仪器设备的型号、性能、原理、结构，负责实训（验）室仪器设备的安装、调试、维护、检修工作及实训（验）的各项准备工作，并做好记录（包括详细记好自己的工作日记），以作为实训（验）室工作档案存档。
7、根据相关实训（验）室评估标准，积极参与本实训（验）室的改造工作，保证实训（验）室仪器设备及管理水平达标。
8、及时收集并存档备查相关的实训（验）教学大纲、详细填写的实训（验）项目表及实训（验）教材（或指导书）等实训（验）教学资料，认真收集本实训（验）室的基本信息和工作档案等。
（四）全面负责所管实训（验）室的卫生、环境和安全。
1、定期做好实训（验）室室内及周围环境的清洁卫生工作（包括墙、窗、地面、桌面、实训（验）仪器等），并做好保洁工作。
2、负责教育学生保持实训（验）室的整洁和安静。每次实训（验）结束后，应对室内仪器设备及其辅助设施检查并整齐摆放。
3、工作人员（含实训（验）指导教师）应严格按规范要求指导学生操作，对实训（验）室用电、用火、用气安全负责，对室内的实训（验）设施、学生的人身安全负责。每次实训（验）结束后，应及时切断本实训（验）室的总电源等。
（五）完成上级领导交办的其它工作，积极配合实训室主任或主管部门的督导、检查和评比工作。
第五篇：实训室管理员岗位职责
实训（验）室管理员岗位职责
（一）树立全心全意为教学、科研服务的思想。
1、热爱本职工作，忠于职守，刻苦钻研业务，团结协作，作风正派，为人师表。
2、努力工作，通过搞好实训（验）室的建设与管理，为教学工作创造条件。
3、积极参加教学科研活动，热情为教学科研工作服务，富有奉献精神。
4、树立实训（验）仪器专管共用、资源共享的思想，尽可能给师生提供良好的实训（验）环境，提高服务质量。
5、参与制定实训（验）室的规章制度并带头执行，同时经常督促进入实训（验）室的师生也严格执行。
6、实训（验）室管理人员实行坐班制，工作时间不得擅离职守。
（二）保证所负责实训（验）室实训（验）教学的正常开展。
1、积极参与学期课表的制订，并根据本实训（验）室的具体情况提出合理化建议，为学校的教学安排提供第一手资料。
2、严格按照实训（验）室课表按时开放实训（验）室。根据实训（验）大纲要求，及时上报需添置的设备，以保证实训（验）开出率达100%。学生实训（验）前，应会同实训（验）任课教师提前做好各项准备工作（包括实训（验）仪器设备及其它辅助材料的准备等）。每学期初、期末对本室的仪器设备全面进行检修、保养、维护和整理，以做到设备完好，摆放整齐，数量准确，满足实训（验）要求。
3、积极配合实训（验）任课教师，参与指导学生的实训（验）。
（三）对所负责的实训（验）室全程实行动态管理，做好有关实训（验）室资料的收集、整理工作。
1、对所管理的实训（验）室仪器设备及其设施负责：建立本实训（验）室的仪器设备明细帐；对仪器设备定期核查，要求保证帐、物相符率达100%，并将检查结果存档备查。及时对仪器设备进行维护，要求保证设备完好率在95%左右。严格遵守学校关于实训（验）室仪器设备与材料借用、损坏、丢失、赔偿等规定。仪器设备出借要按规定作好借物登记。按照物品管理制度办理本室物品的购置、保管、使用与登记等，物品进出手续清楚，帐、卡记录齐全。
2、负责对新购仪器设备的验收、故障仪器的维修与报废仪器的办理。熟练掌握仪器设备的使用，制定仪器设备操作规程，实训（验）室人员必须按仪器设备操作规程进行工作。建立好仪器设备的技术档案。
3、及时收集实训（验）报告和学生实训（验）成绩：每学期初，提醒相关任课教师按要求让学生撰写实训（验）报告；学期结束时，及时向实训（验）教师收取该班经批改且各栏目填写齐全的实训（验）报告。
4、有关实训（验）室制度要上墙，制度、计划等相关文件资料要存档备查。
5、对负责的实训（验）项目、实训（验）方法、实训（验）内容提出改进的合理化建议。每次实训（验）后，做好相关台帐的核对，发现问题与实训（验）教师及时联系解决。
6、掌握本实训（验）室有关仪器设备的型号、性能、原理、结构，负责实训（验）室仪器设备的安装、调试、维护、检修工作及实训（验）的各项准备工作，并做好记录，以作为实训（验）室工作档案存档。
（四）全面负责所管实训（验）室的卫生、环境和安全。
1、定期做好实训（验）室室内及周围环境的清洁卫生工作（包括墙、窗、地面、桌面、实训（验）仪器等），并做好保洁工作。
2、负责教育学生保持实训（验）室的整洁和安静。每次实训（验）结束后，应对室内仪器设备及其辅助设施检查并整齐摆放。
3、工作人员（含实训（验）指导教师）应严格按规范要求指导学生操作，对实训（验）室用电、用火、用气安全负责，对室内的实训（验）设施、学生的人身安全负责。每次实训（验）结束后，应及时切断本实训（验）室的总电源等。
（五）完成上级领导交办的其它工作，积极配合教务处的督导、检查和评比工作。
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