关于申请成立实践教学科的报告1

第一篇：关于申请成立实践教学科的报告1

关于申请成立实践教学科的报告 组织部：

近年来，学校在实验室、实习基地的建设投入了大量的资金，极大地改善了实践教学的硬件条件；逐年加大实习材料费、实习交通费的投入，为实践教学的运行提供了保障。为了更好地推行 “本科学历（学位）+ 职业技能素养”应用型人才培养模式，加强实践教学的管理，使我校实践教学管理更加规范、有序，借鉴其他本科院校的经验（四川省除西昌学院的其他本科院校都有实践教学科或处），特申请成立实践教学科。

请审批！

教务处2012-11-26

第二篇：关于申请成立工会组织报告

关于要求成立工会的申请

xxxx总工会：

xxxx有限公司是xx镇一家民营企业，法人代表xx，企业现有职工人数xx人，其中女职工人数xxx人。根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的有关规定，现向你会申请成立企业基层工会组织，请批准。

xxxx有限公司

201x年x月x日

关于申请成立工会组织的报告

xx县总工会：

xxx有限公司是xx镇一家民营企业，法人代表xx，企业现有职工人数xx人，其中女职工人数xx人。根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的有关规定，现向你会申请成立企业基层工会组织，请批准。

xxx有限公司

201x年x月x日

第三篇：0申请成立报告[推荐]

关于申请筹建成立苍南县宜山镇九九艺术培训学校的报告

苍南县民政局：

根据温州市《关于实施国家民办教育综合改革试点加快教育改革与发展的若干意见》，为实施科教兴国伟大战略，提高我县学生综合素质，结合我国《教育法》关于民办学校有关规定。本着能够为社会主义教育事业贡献一份力量，我们经过深入调查、反复论证，也进行了充分的准备，现特申请开办苍南县宜山镇九九艺术培训学校，具体情况如下：

一、举办者：陈圆圆

二、机构名称：苍南县宜山镇九九艺术培训学校

三、办学地址：苍南县宜山镇环山路2至22号三楼301-302室

四、培养目标：

我校本着以孩子为主，为孩子的一切努力做好工作，使学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展。以最新、最优的理念和方法塑造最优的艺术人才。

五、办学宗旨：遵守法律法规，贯彻国家的教育方针，和谐育人，打好基础，培养能力，发展学生个性和特长。

六、办学类型：民办教育培训机构

七、办学内容：美术、音乐、舞蹈、主持人。

八、办学层次：幼儿、小学及初中学生

九、办学形式：短期面授

十、办学条件：

我校占地面积280平方米。设立多媒体教室6间，表演厅1个，休息厅1个；学习环境优雅，课程设置丰富，学习氛围浓厚，硬件设施完善：学校配备教学中所需的各种教学设备，液晶电视、电子白板、电脑等，学校引进整套最新的美术、音乐教育课程，以最新、最优的理念和方法塑造最优的艺术人才。

十一、内部管理体制：

我校坚持不懈地进行组织建设，制度建设，为进一步完善法人治理结构，实行理事会领导下的董事负责制。学校有理事会，校务会两大领导班子：理事会 1

为决策机构，校务会为管理以及监督保障机构。两大领导班子成员“双向进入、交叉任职”，使决策、管理、监督拧成一股绳，做到三力合一。

十二、经费筹措与管理使用：自筹资金3万。

学校的办学资金主要用于学校的校园校舍建设、教育教学设备购买、教职工工资、福利、教师培训、教育教研活动、招聘宣传、备用流动资金等。

诚望上级领导恳准！

申请人：

2017年7月31日

第四篇：1、成立工会申请2016.11.26

关于我公司成立“工会组织”的申请

一、企业成立工会的好处：

1、工会对于企业财务方面的好处：①、根据《工会法》的规定，成立工会之后，税务方面代缴的工会经费大减，从工资总额的2%降至0.8%，1.2%返还给我公司；②、工会开展活动的经费、职工福利方面的支出可以在成立工会账户后由工会账户出资，作为公司税前支出的项目。

2、工会对员工的好处：①、办理了工会会员卡的员工，每年享受由市总工会配送的非工伤意外伤害和家庭财产（火灾）损失保障救助；②、工会会员可以由单位统一自主购买50元/年的职工医疗互助计划，在一年内如果住院可以在自费部分按比例报销，最高可报销5万元；③、市、区工会每年组织向困难职工、大病致困和意外致困职工进行慰问和金秋助学。④、高温慰问、劳模评选、劳动竞赛、文体活动、职工教育等多项福利。

3、工会对企业的好处：关注服务企业与职工的共同发展，通过救助和协调的工作方式调节各种矛盾，实现企业发展、服务职工的双赢。强化与政府、街道办事处的联系，便于公司处理各项人口计生、子女入学、社会保障等方面的业务。

二、不成立工会带来的不利影响：

1、影响企业竞争力。对于未成立工会的企业，税务方面的额外支出导致企业在竞争中处于一个相对不利的情况。

2、导致行政执法。除总工会将上门指导督促企业成立工会外，区人社部门也将以不履行企业社会责任对未成立工会的企业进行执法，以保障员工的合法权益。

三、企业工会会员会费缴纳标准：

1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。

2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。

四、成立工会的内部筹备流程：

设正式委员名额3-11名。筹备组按照拟设委员人数，提出名单，征求广大会员意见，征得企业领导同意，呈上级工会组织批准后，提交会员代表大会或会员大会，差额选举产生(候选人要比应选人数多1-2名)，经费审查委员会委员等额产生；

开办或设立已满一年但未建立工会组织的各类所有制企业，都属于工会经费代收范围。

我公司与2016年6月14日成立，因此，我公司最迟应于2017年7月15日前申报缴纳工会经费。同时为了降低成本支出，建议我公司2016年12月至2017年5月期间，可先在公司内部完成与工会成立相关的筹备流程。于2017年6月底前，完成所有与工会成立相关申报及批准手续。

财务部 2016年11月24日

第五篇：实践教学科2013年个人总结

2013处科级干部工作总结报告 教务处实践教学科2013年个人总结

2013年，在各级领导的关心指导以及广大教职工的帮助支持下，本人认真履行岗位职责，自加压力，兢兢业业，大胆开展工作，实践教学科服务教学的水平进一步提升，实践教学管理工作进一步规范。下面就本人一年来工作简要总结如下：

一、狠抓思想素养，努力提高党性修养 作为一名年青的党员干部，认真学习全国教育工作会议精神、《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》以及“十八大”的有关报告和文献，深刻领会其精神实质，从思想上、行动上与党中央保持一致，积极主动参与到党的群众路线教育实践活动，认真、坦诚地开展批评与自我批评，力求找准问题、找全问题、找到关键问题，找出了自己平时意识不到的错误和缺点，逐步真正的做到党性强、品行高、表率作用好。在工作中本人坚信“低头要勇气，抬头要实力 ”，将“务实”、“创新”、“高效”的新风。

编印发放《顶岗实习工作方案》、《顶岗实习学生手册》及《指导教师手册》3000余册，规范了顶岗实习管理制度和流程，为2011级学生顺利走向实习岗位打下良好基础。

3、组织召开顶岗实习实施方案论证会、顶岗实习管理工作检查与经验交流会、2010级学生顶岗实习工作座谈会；对各系（部）学生顶岗实习情况进行4次检查，保证及时掌握顶岗实习动态信息。2013年4、5月，组织4个系深入省内外15家合作企业，对2010级学生顶岗实习情况进行了现场检查、调研。

4、启动了学生顶岗实习动态管理平台的运行，完成了师生数据库信息录入，举办了平台软件培训。各系部已经通过平台对学生顶岗实习实施网络动态化管理。

5、对各系（部）2013届毕业答辩工作进行了安排和指导，确保了整体答辩质量进一步提升。

（二）优化实践教学条件的科学建设

1、完成2013年日常教学设备采购计划论证立项以及2014年日常教学设备采购计划统筹申报工作。

2、完成《校本部综合实训基地建设规划可行性报告》撰写工作。

3、积极完成教育部对我院2011年职业教育实训基地建设专项资金绩效考评工作的总报告撰写。

（三）进一步提高教材管理水平

1、完成往届、新进、补录学生的教材发放工作，全年协调完成312个班，500余种，总计超过135000册教材的征订、补订、入库、发放、调换、清退、对账、结款等工作。

2、积极与国内多加著名出版社联系、接洽，邀请机械工业出版社、人民交通出版社等来我院举办图书展示会3场，为教师和出版社搭建了良好的交流平台。

（四）全力做好技能竞赛组织工作

通过政策引导、科学组织、激励调动，鼓励师生参加技能竞赛，先后组织学院竞赛团队参加了全国高等职业院校技能大赛、陕西省高等职业院校技能大赛、年全国高职高专英语写作大赛（陕西赛区选拔赛）、全国电子设计大赛、全国大学生数学建模竞赛等高层次的技能竞赛，并取得国家二等奖2个、三等奖1个，省级特等奖1个、一等奖4个、二等奖9个、三等奖9个的好成绩。

（五）有序推进职教集团工作

1、完成了职业教育集团化办学试点项目阶段总结等相关资料的撰写与报送任务。

2、完成了陕西省职业教育集团化办学专项课题《职业教育专业人才培养与产业人才需求预警机制研究》的结题与报送，该课题研究成果被教育厅评为优秀等级。

3、参与教育厅《陕西职业教育集团化办学巡礼》特刊（陕西画报社）以及《职业教育集团化办学试点项目实施方案》（西安电子科技大学出版社）的编撰工作。

4、成功申请“陕西交通物流职业教育集团”建设项目为省级示范性职教集团建设项目。

（六）顺利完成中职 “双师型”教师培训工作

与教育厅职成处、中职师资培训基地管理办公室积极沟通、努力协调争取培训指标、拓展培训项目，及时填报各种资料。分别完成全省两期 “汽车运用与维修”、“计算机应用”专业中职学校“双师型”教师培训组织工作。

（七）边做边研，重视工作研究项目化

1、认真思考、研究教育教学改革焦点以及管理工作中遇见问题，以项目研究为带动，为科学推进管理工作上水平提供保障。