员工入职通知书模板[五篇材料]

第一篇：员工入职通知书模板

编写员工入职通知书是企业人事行政部门工作人员必不可少的.工作流程，以下是小编为大家推荐的关于一些员工入职通知书模板，希望能帮助到大家!

员工入职通知书模板1

尊敬的 ：

经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息： 岗位名称：_ 部门：_ _ 报到日期： _年_ 月_日

劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期_3_年，其中包括_3_个月的试用期。

二、薪资福利信息：

薪酬：试用期：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需新员工录用通知书模板4大小)：

身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!

我们确信：您和公司都将会因为您的'努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部：联系人： 电话：

备注：该录用通知书应在_ _年_ 月_ _日前内签回有效。

员工入职通知书模板2

____ 先生：

通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合 ____主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料：

1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――____医院出具);

4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

5.广州移动手机号码

6.最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。

二、入职办理：

1.入职办理时间： 20__ 年 __ 月 __ 日 10：00 时。

2.办理地点：广东省广州市天河区____大厦____公司人力资源部

3.提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资

试用期薪资 3800 元/月，转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

5、公司提供 公司所在地 免费食宿(个人需承担宿舍的水电费)，个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

____有限公司

人力资源部

20__年 __ 月 _日

员工入职通知书模板3

您好!

我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职，担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机)，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!

某某有限公司人事部

《入职通知书》回执：

我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

新员工签收：

员工入职通知书模板4

尊敬的 __：

经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息： 岗位名称：_ 部门：_ _ 报到日期： _年_ 月_日

劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期_3_年，其中包括_3_个月的试用期。

二、薪资福利信息：

薪酬：试用期：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需a4大小)：

身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!

我们确信：您和公司都将会因为您的.努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部：

联系人：

电话：

员工入职通知书模板5

亲爱的__先生：

很高兴通知您，您已被____公司录用。在此对您加盟____表示欢迎，并请您__年_.月_日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);

2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

3)身份证原件及复印件四张

4)学历证明、职称证书原件及复印件两张

5)4张身份证照片(1寸蓝底)

6)近期体检报告

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

员工入职通知书模板

第二篇：员工入职通知书

入职通知书

尊敬的（先生/女士）：

您好。非常荣幸的告知您：

根据我们面试的协定，现在我们聘请您为：省级销售经理——省（市）。真诚的欢迎您的加入，并诚意的提醒您，请根据下列陈述，办理XXXXXX公司相关入职手续。

入职所需文件及资料：

1、填写《员工入职登记表》（见附件）。

2、身份证复印件（或身份证彩色照片）。

3、学历证明复印件（或学历证明彩色照片）。

4、离职证明原件（可先提供离职证明彩色照片，之后提供原件，原件必须是红章）。

5、经济担保书。（见附件）

6、本人工商银行及中国银行银行卡各一张：请分别告知银行卡的开户行名称、银行卡帐号、开户人姓名。

7、本人收货地址：用于快递公司宣传资料样本及其他文件，如果快递公司无法到达，须单独注明。

8、有自驾车的员工，请提供驾照复印件（或彩色照片）、行驶本复印件（或彩色照片）。

9、其他各类证件复印件。

以上文档，可以先采用拍照或者扫描方式，发邮件到人力资源部，之后采用快递方式将已签字确认的《员工入职登记表》、《经济担保书》、《入职通知书》原件发到公司；或者全部采用快递方式发到公司。

如有疑问，请与XXX联络：010-XXXXXXXXX，E-mail：XXXXXXXX

入职者承诺：在入职之前，已经与原工作单位解除劳动合同，并不再承担竞业禁止等相关责任。如应聘者与原工作单位产生劳动纠纷，应聘者个人承担全部责任。

人力资源部

日期：

被通知人签名：日期：

第三篇：入职通知书-

XX公司

入职通知书

(2013)报到第 101号

先生/小姐：

恭喜您通过我司的面试，我司拟录用您担任，请您于2013年 8：30到公司报到。

报到地址：

报到资料：身份证；学历证书、学位证书及验证证明；职称证书、资格证书；近期一寸免冠彩照4张；原单位离职证明；原单位收入证明；社保卡；公积金卡；华夏银行卡（代发工资）；区级以上医院的体检报告，以上证书均需提供原件及复印件。

薪酬：签订年的劳动合同，试用期个月。试用期税前月薪为元，转正后税前月薪为元。

福利：享受法定节假日、带薪年休假、公司其他福利按《员工手册》执行；公司不再单独支付其他任何福利。

生效：本通知书须在以下条件全部满足时方可生效，1、体检合格的体检表（含肝功能、胸透、乙肝两对半）；

2、提交原单位离职证明和收入证明；

3、本人最高学历证书。本通知书一式两份，公司与您各执一份，本通知书作为您与公司签订劳动合同的附件。

本人确认：

XX公司

年月日

第四篇：入职通知书

入职通知书

入职通知书1

xx先生/女士：

欢迎您加入!由于您出众的专业能力和优秀的综合素质，已经通过公司的面试考核，成为公司的.一员。您将入职公司部门担任职位，转正后薪资为税前元/月(xxx元整)，试用期薪资为税前：元/月(xxx元整)，试用期为三个月。

一、请你于xx年xx月xx日时，到本公司人力资源中心人事绩效部办理入职手续。

二、请您在办理入职手续时，提供以下资料：

(办理入职需要资料)

三、如有疑问，请与公司人力资源部xx联系，联系电话：xxxx；其他注意事项：xxxx

请您保证提交和填写的相关资料真实有效，如提交或填写的资料存在欺诈行为，公司有权解除劳动关系，无需支付任何经济补偿。

地址：(公司地址)

注：以上所有证件复印件均要求统一用A4纸。

xx公司人力资源部

xx年xx月xx日

入职通知书2

Dearmr：

很高兴通知您，您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎，并请您xx年xx。月xx日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；

2）养老金、失业转移单或缴纳证明；

3）身份证原件及复印件四张

4）学历证明、职称证书原件及复印件两张

5）4张身份证照片（1寸蓝底）

6）近期体检报告

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！

xx公司

xx年xx月xx日

入职通知书3

___________小姐/先生：

您好！

我们很荣幸地通知您于20____年____月____日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职，担任xxx一职。祝贺您即将成为我们公司的.一员！

请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机)，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事！祝您在公司有一个美好的未来！

《入职通知书》回执：

我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

通知人：xxx

20xx年xx月xx日

入职通知书4

您好!

我们很荣幸地通知您于 年 月 日(周 )到我公司 (部门) 部(小部门)入职，担任 一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给 部门助理 (分机 )，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的.未来!

某某有限公司人事部

《入职通知书》回执：

我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

新员工签收：

日期：

入职通知书5

尊敬的____：

欢迎您加入鑫海湾假日酒店。请您认真阅读以下文字，我们会尽力消除您的陌生感，并使您尽快融入新的工作环境。

请您于___年__月__日到我酒店综合部办公室报到，分配在__部门__岗位。鑫海湾假日酒店所有入职员工均需经过为期一到两个月的试用期，经考核合格后方可转为酒店正式员工。

一、您前来报到时需携带：

1、本人彩色免冠照片壹张(一寸);

2、本人身份证复印件壹张(正反两面);

3、健康证;

4、学历证书及职称证书。

二、在您上岗后，为您分发以下物品：

1、工服两套，工鞋壹双，女员工配发头饰壹个;

2、更衣柜门锁及钥匙壹套、工号牌壹个;

3、以上物品均需收取押金，押金从首月工资中扣除，数额分别为： 工服(含工鞋)200元，更衣柜门锁及钥匙10元，工号牌20元。

三、关于休息日及食宿安排：

1、酒店实行六天工作日，每周休息一天，根据部门安排轮休;

2、酒店提供每日免费三餐，员工自带餐具，酒店配发餐具柜;

3、酒店设有员工宿舍，如您符合入住标准(上班距离过远，每周需住满五天以上者)可以向酒店综合部申请床铺及储物柜，酒店提供全套床褥用品，员工个人仅需自带换洗衣物、洗漱用品即可入住;

4、员工宿舍及餐厅地址：酒店北门向东300米荣达花园南门处。

四、关于与您紧密相连的号码：

1、工号牌号码____;

2、更衣柜号码____;

3、餐具柜号码____;

4、宿舍房间号码____储物柜号码____。

五、温馨提示：

1、请您务必牢记个人号码，以便于您在酒店的.各项工作;

2、请您在踏入酒店第一步起即使用普通话，并注意礼貌礼节及言行规范;

3、请您理解、尊重并自觉遵守酒店的管理制度，不得外传关于酒店的管理 及经营资料，我们保留追究泄密者责任的权利。

鑫海湾假日酒店

综合部

年 月 日

入职通知书6

尊敬的xxxxxxx（先生/女士），您好！我们真诚地邀请您于xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日（周xxxxxxx）到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，

电话：xxxxxxx。电子邮箱：xxxxxxx

聘用条件

1、职位名称：xxxxxxx您的直接上级是：xxxxxxx；

2、合同期限：xxxxxxx年，其中试用期xxxxxxx个月，节假日顺延期限；

3、薪酬构成：工资+奖金

⑴工资：您的工资为税前人民币xxxxxxx元/月，其中试用期工资xxxxxxx元/月，工资每年支付12个月。

⑵奖金：按公司经营情况和公司相关规定和文件执行。

支付工资时，以下款项预先扣除：a）社会保险等社会统筹个人缴纳部分；b）个人所得税；c）其它应扣款。4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。

入职须知

1、《入职通知书》的回复：请您收到《入职通知书》后必须于xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件，并能按照入职须知的要求按时到公司人力资源部刘佳报到。逾期未收到您的答复，《入职通知书》失效。

2、报到递交的材料：请提供与原单位解除劳动合同证明（应届毕业生提供学校派遣证明）、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照）三张及照片电子版，交人力资源部存档。

3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。

4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续，特殊要求提交说明材料。

5、工作地点：xxxxxxx。

6、作息时间的'安排：公司上班时间为每周5天，每周工作平均不超过四十个小时，周一至周五上班。冬季工作时间为09：00—11：30，13：30—17：40；夏季工作时间：08：30—11：30，14：00—17：40，周六、日休息。（注：执行不定时工作制的员工需公司确认后执行）。

7、工资发放：公司采取工商银行代发制，每月6日前发放上月工资（工资结算周期为每月25日至次月24日）节假日顺延。工作时间不足一个月按日工资发放。请入职后尽快自行办北京市工商银行卡，并将卡号报人力资源部办理登记备案手续；由于我公司工薪实行保密制度，关于您应聘待遇的信息请勿向他人透露。

8、入职后请认真学习公司各项规章制度，并请严格遵照执行。

9、请保证所提供的文件信息完全合法、真实、有效。否则，公司将有权与您解除或终止一切劳动关系。

欢迎您成为我们的新同事！祝愿您与公司的事业共辉煌！

xx有限责任公司

xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日

请认真阅读此通知书，并亲笔签名，以便HR进行下一步工作。

本人已知悉公司《入职通知书》的内容，并同意上述聘用条件。本人愿意按照公司要求执行，如因本人隐瞒或提供虚假信息引起的纠纷及损失由本人承担全部责任。

本人签字：xxxxxxx身份证号码：xxxxxxxxxxxxxx时间：xxxxxxx

入职通知书7

dearmrx：

很高兴通知您，您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎，并请您x年x。月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；

2）养老金、失业转移单或缴纳证明；

3）身份证原件及复印件四张

4）学历证明、职称证书原件及复印件两张

5）4张身份证照片（1寸蓝底）

6）近期体检报告

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！

（公司全称/company）

x年xx月xx日

入职通知书8

XX先生：

通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合XX主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料：

1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件); 3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――XX医院出具);

4.广州市中国银行的存折或卡的'原件、复印件(本人须签上名字);

5.广州移动手机号码

6.最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。

二、入职办理：

1.入职办理时间：20xx年X月X日10：00时。

2.办理地点：广东省广州市天河区XX大厦XX公司人力资源部

3.提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资

试用期薪资3800元/月，转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费)，个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

XX有限公司

人力资源部

20xx年X月X日

入职通知书9

尊敬的 (先生/女士)，您好!

通过我公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的初试/复试，您已通过我公司的.招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用，于报到之日起进入试用期阶段，于 年 月 日 时 分至 时 分，到我公司( 市 区 路/弄 号 室)入职报到，担任我公司 部门xx职务。

请您在报到当日携带好以下个人资料，交至人事行政部存档：

①本人一寸免冠照片2张;

②本人身份证原件;

③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件; ④本人与原单位解除或终止劳动合同的证明; ⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别); 特别说明：

①以上要求携带的资料，如您无法及时提供，请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;

②被录取的员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期未报到且未与公司提前说明的，公司将不予录用。

③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问，您可以致电公司人事行政部。

人事行政部联系人：(02x)总机-分机 蒋小姐

电力工程有限公司热忱欢迎您的加入!让我们怀着“诚信立足，创新致远”的信念，共同开创美好的明天!

员工入职报到确认(签字)xxx

20xx年xx月xx日

电力工程有限公司

入职通知书10

先生/女士：

祝贺您成为x市景明物业管理有限公司的一员。

入职通知事项如下：

1、您加入本公司的时间为：年月日。

2、您入职的部门为部，担任职务，您的直接上司是。

3、请于年月日上/下午到行政管理部处领取办公室座位及钥匙、考勤卡、出入证等，然后到部门正式上岗。

4、入职时应提交给行政管理部的相应文件：□x市户口：身份证、户口本和学历证的'复印件及其原件(验证);小一寸。彩色近照4张、失业证(如离开原单位不满1个月者不用提供)□非x市户口：身份证、学历证、计生证、劳务证的复印件及其原件;(验证)小一寸彩色近照4张。□保安员同时须提供担保人、无犯罪证明、健康证。□收费员非x市户口需提供x市户口的担保人。

5、您的试用期为月，试用期内享受以下工资待遇：薪金等级基本工资岗位工资绩效工资全勤奖小计交通费通讯费合计注：交通费、通讯费于每月的15-20日到财务部报销，超出部分自行负责。

6、公司行政管理部经办人;联系电话：，传真。

7、本公司实行6天工作制，上班时间是8：30-17：30，其中12：00-14：30是午休时间。

8、其他具体事项见《制度汇编》。

9、如有不明事项，请找您的直接主管或行政管理部咨询。

备注：

此入职通知书一式两份，新入职的员工与行政管理部各保留一份。

××市×××有限公司

行政管理部

年月日

入职通知书11

___________小姐/先生：

您好！

我很荣幸的通知您：您申请的.________________(部门)的_______________(职位)已获通过，恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。

一、您的试用期是______月______日至_______月_______日(在试用期，我公司可根据您在试用期的工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行、延长)。请您于______年______月_____日前来公司人力资源部报到。报到时请您携带以下相关资料，以便办理入职手续：

1、身份证、学历证、上岗证及其它资格证明复印件(交验原件)。

2、区级以上医院3个月以内的体检表(含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等)。

3、一寸彩色近照4张。

入职通知书12

尊敬的(先生/女士)，

您好!

通过我公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的初试/复试，您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用，于报到之日起进入试用期阶段，于年月日时分至时分，到我公司(市区路/弄号室)入职报到，担任我公司部门职务。请您在报到当日携带好以下个人资料，交至人事行政部存档：①本人一寸免冠照片2张;②本人身份证原件;③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;④本人与原单位解除或终止劳动合同的.证明;⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);特别说明：①以上要求携带的资料，如您无法及时提供，请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;②被录取的员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期未报到且未与公司提前说明的，公司将不予录用。③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问，您可以致电公司人事行政部。

上海鑫电电力工程有限公司

年月日

入职通知书13

尊敬的xxx先生：

我代表xx公司很高兴地通知您，欢迎您加入我们公司xx部任xxx职位。

经与您协商，您的入职日期定于xx年xx月xx日。入职前请您到医院进行健康检查，如顺利通过，请您在入职当日携带本函附件所列的相关文件到人力资源部报到。您所提供的相关资料应保证真实可靠，该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同，劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。

您的职责与待遇如下：

1、待遇说明：

您的税前月全额工资为xxx元整，您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。公司将在您的.月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。

2、您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知公司内第三方。

3、聘用解除：公司试用期为三个月，试用期间，无论您还是公司都可在任何时间、以任何理由解除聘用关系，但需提前三日通知对方。

4、如您接受本聘书，请您于xx年xx月xx日之前签字后交人力资源部。

我们非常高兴您能加盟xx公司。入职前，若有任何问题，请随时向人力资源部提出。(电话：xxxxxxxxxxx)

xx公司

日期

入职通知书14

亲爱的宁国健民:

您好！

欢迎您成为宁国健民医院的一员，为更好地维护您的权益，现将有关事项提醒如下，请认真阅读后签字确认：

一、入职相关材料

1、小二寸彩色证件照一张

2、宁国健民医院入职人员登记表

3、身份证复印件

4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件

5、入职体检报告

6、____________银行卡复印件（三天内提供）

二、注意事项

1、新员工试用期___个月。员工入职流程办理完后将接受三天的岗前培训，培训培训考核合格后签订试用期劳动合同，入院当月购买社保五险（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）。由于个人原因提出不办理社保的`，其责任由个人承担。（应届生除外）

2、员工辞职：员工入职后因个人原因主动提出辞职需提前30日以书面形式通知我院，即员工在提交书面辞职报告并获得批准后仍需在我院服务的天数。在此期间，员工正常遵守医院的考勤制度及其他规章制度。辞职员工在办理完离职交接手续后，双方劳动关系正式解除。

3、员工离职当月，医院将正常为其缴纳社保费用，因社保缴纳是当月20日前办理增减，若20日前未提交离职申请，次月社保没有及时减少的，所产生的费用将全部由个人承担。

已知晓以上内容，并愿意遵守。

员工签字：

20xx年xx月xx日

入职通知书15

XXXX先生：

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合XXXX主管岗位条件并得到录用。首先送别您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的.资料：

1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归复原件并留取复印件);

3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――XXXX医院出具);

4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

5.广州移动手机号码

6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

二、入职办理：

1.入职办理时间：20xx年XX月XX日10：00时。

2.办理地点：广东省广州市天河区XXXX大厦XXXX公司人力资源部

3.提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资

试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由假设干薪资构造组合而成);

5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

XXXX

人力资源部

20xx年XX月X日

第五篇：入职通知书

入职通知书

先生/女士：

您好，我很荣幸的通知您：您申请的（公司）的（职位）已获通过，恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加入我们的团队。

一、您的试用期是 年 月 日至 年 月 日，在此期间内，我公司可根据您在试用期内的工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行、延长。请您于 年 月 日前来公司报到。报到时，请您携带以下相关资料，以便办理入职手续：

1、身份证、学历证、上岗证及其他资格证明复印件（校验原件）

2、区级以上医院3个月以内的体检表（含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等）

3、一寸彩色近照2张

4、前公司离职证明

5、您必须提供本市常住人员担保（如此项划掉则无需担保）

二、您试用期间月工资总额为 元（人民币），试用期满经评估合格后，给予转正。公司将根据您的业绩、能力和表现重新确定您的工资待遇为 元（人民币）

三、请您在报到之前做好准备，包括体检、担保以及应填报的各种表格

四、如果您不能在公司规定的时间内报到，请您及时与人力资源部沟通，如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到或您的体检不合格，公司发给您的《入职通知书》将自动失效

五、报到后，公司将对您做入职前培训，包括本公司的一切行政制度、人事制度、财务制度、福利、其他公司规章制度、公司概况及其它应注意事项，使您更快融入团队。如有任何不详之处请及时与人力资源部联系。

人力资源主管：

联系电话：

电子邮箱：

以上内容本人已经阅读并无异议，确认签字：

连云港鼎尊物业有限公司

年 月 日