XX中学教职员工返岗工作方案

XX中学教职员工返岗工作方案

为积极做好开学前准备工作，切实加强疫情防控期间教职工返校返岗的管控工作，按照《**省教育厅新冠肺炎疫情处置工作领导小组关于切实履行工作职责从严从实抓好疫情防控工作的通知》（*教疫控组字*号）、**市疫情处置工作指挥部第86号《关于扎实做好**健康通行卡（码）办理和使用管理工作的通知》和**省委疫情处置工作指挥部第219号《关于加强健康通行卡（码）办理和使用管理的通知》及《**市教体局关于加强教职员工返岗管理工作的通知》有关要求，结合我校实际，现制定我校教职工分期分批返校返岗工作方案。

一、组织机构

成立分期分批返校返岗工作领导小组

组

长：略

副组长：略

成员：略

二、落实责任

疫情未解除前，坚持“外防输入，内防扩散”的原则，在**市内的教职工一律不准外出，在外教职工实施返校准入政策，实施学校、年级（部门）、教师个人三级防控工作联系网络，及时收集准确信息，确保疫情病毒“零输入”。

学校由校办、体卫艺牵头，级部（部门）在前期对教职员工信息摸排的基础上，依托“**市教体系统新冠肺炎防控管理平台”，严格排查自3月1日以来，所有教职员工（含食堂、保洁、保安、宿舍员工，下同）假期去向情况及健康状况，完善教职员工健康卡，进行分类登记，分类管理。

对假期期间与疫情重点地区或疑似、确诊病例有密切接触准备或已经返新的教职员工，由校长亲自负责；对没有与疫情重点地区或疑似、确诊病例有密切接触的返新人员，由分管校长负责；对于未出**的教职工由各级部主任负责（保洁及后勤人员由总务处徐勤俭主任负责，保安、食堂及宿舍员工由安全办尹林主任负责）。

校务办李浦主任负责传达并调度返新返岗工作事宜，体卫艺柳健主任负责指导并上报省内外返新人员信息工作事宜，培训工作及心理疏导工作由党总支牵头，分部门错时进行培训，各级部（部门）分头落实，督查组陈爱海校长负责跟进督查。返新人员的居住生活等事宜由食堂和宿舍管理办公室尹林主任协调解决。

三、分类有序返岗

1.分类返新待岗。

由校务办下发返新事宜通知。告知省内返新教职工利用手机APP或到所在社区、村居办理**健康通行卡（码），提前通过居住社区线上或线下办理，健康通行卡有效期延长至14天，省内通用，纸质卡与电子卡（码）具有同样效力，持有效期内健康通行卡（码）的人员经体温检测正常一律通行，返新后不再执行隔离观察。

省外返新教职工要在抵达**省境内第一时间关注微信公众号“健康**服务号”或“爱**”APP，要求其个人如实申报个人旅居史、密切接触史、身体健康状况等信息，并承诺自觉进行隔离观察，同时向所在社区（村）和单位报告，申报后系统生成健康通行卡（黄色码）。返新人员在隔离观察期间应每日更新或报告个人健康状况，隔离观察期（14天）满后，可发放或生成健康通行卡（绿色码）。学校分管校长每天通过短信或电话形式与返新教职员工联系，了解居家隔离、体温等情况，配合社区（村居）和属地乡镇（街道）做好管护工作。如发现异常，由学校体卫艺柳健主任及时通报属地乡镇（街道），并上报教体局。

学校疫情防控办公室提前梳理待返新教职员工信息，建立省内、省外两个返新日程总台帐，每日一调度，动态掌握教职工健康状态，学校对符合返新的教职工及时掌握返新时间和交通方式，加大疫情防护安全教育提醒，确保返程交通与防护安全，实行有条件分批有序返新。不能正常返岗教职工必须向分管校长请假（请假时要说明原因，明确返新时间、乘车方式及行程等内容，由分管校长做好思想引导工作。

2.分批返校到岗。

自2月24日起，学校全体领导班子成员、中层干部全部到岗上班，并以级部为单位错时召开各年级质量分析会和级部例会（在外人员通过学习强国在线参会）。各班班主任组成志愿者到校进行卫生清理，后勤人员对所有教学及生活区域进行病毒消杀。

自3月9日起，根据全体教职工健康信息台帐，对于在外地居住返新后需返校住校并持健康通行证的教师，经测量体温、消毒并登记后允许入校；对于已经返**人员及未出**教职工在在校传达室进行健康监测，并登记备案。对发现有发热、咳嗽等症状者，一律不得返校返岗，按规定就诊或医学观察。

在未接到正式开学通知前，本市内其他教职员工继续居家办公，采用网上签到形式进行考勤（各级部自行选择签到方式，建议使用钉钉，打开位置信息，确认签到位置。各级部或科室做好统计汇总，开学后交校务办要保持手机畅通，在保证每天线上教学任务及集体备课外，每天上午和下午至少各两次查看学校通知群通知，晚上至少查看一次，及时完成安排的各项工作任务。

接到上级开学通知后前一周，符合健康要求的所有教育干部及班主任正常上班；毕业班教师、食堂及宿舍员工，由各级部（部门）负责安排上班，并向上级主管部门进行报备。所有上班人员均要配戴口罩，严格遵守每天体温检测、一日一报等疫情防控工作要求，做好自身防护，不串门、不聚集。

3.开学健康在岗。

学校持续对返校返岗教职员工进行日健康监测。疫情解除前，每日上午、中午对全体返校返岗教职工测量体温并进行健康询问，凡有发热及咳嗽等症状的，不得进入工作场所，嘱其居家观察或就医诊治。同时要做好因病缺岗人员追踪,每日及时掌握健康状况。

加大疫情防控知识培训，落实好各项预防措施。学校严格实施封闭式管理，减少与外界人员的接触。确保工作环境清洁卫生,每天五次通风换气，保持室内空气流通，暂停使用中央空调。每日按规范做好工作场所清卫消杀工作，定期对门把手、电梯、按钮等公用设施进行消毒。严禁各类大型活动,确需集中召开会议的，分批进行，会场一律戴口罩、分散就坐（前后左右距离保持1米以上），自带水杯自续水。教职工上下班途中、进入办公楼、乘坐电梯和外出期间一律佩戴口罩，人与人之间保持1米以上的距离。两人及以上共处同一办公室时，各自佩戴口罩。

科学安排返校返岗教职工用餐，在学校全面开学前，学校食堂不提供集中就餐，提倡在家用餐，确需在单位用餐的，由学校视情组织食堂管理办公室安排快餐，并分批领取在各自办公室用餐。