典型先进-广东国家税务局

第一篇：典型先进-广东国家税务局

在比学赶超中凝聚力量，推动“两学一做”常态化学习

——莞城分局第二季度政治理论学习心得

莞城分局党支部组织全体党员学习了《中共广东省委关于认真学习宣传贯彻总书记重要批示精神的通知》、习近平对推进“两学一做”学习教育常态化制度化作出重要指示和《学习宣传贯彻总书记重要批示精神工作方案》等文件，认真学习宣传贯彻。党员干部要深刻把握总书记重要批示的精神实质，继续加强“两学一做”教育。

总书记强调，落实好“两学一做”学习教育常态化制度化各项举措，保证党的组织履行职能、发挥核心作用，保证领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，保证广大党员以身作则、发挥先锋模范作用，为统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局提供坚强组织保证。我们身在基层党支部，紧围绕上级工作任务，牢固树立基层党支部的工作，要把“两学一做”作为“三会一课”基本内容固定下，完善支部学习制度，创新支部学习方法，提高党员学习积极性，参与党日活动的能动性，发挥党员在群众当中先锋作用，更好地推动党主业工作与税收中心工作深度融合，更好地激发党员干部干事创业的内生动力，凝心聚力促进税收工作稳步开展。

今年，“两学一做”教育继续深入到我们工作主线当中，落实主体责任，“两学一做”学习教育已常态化作为深化从严治党的重要任务，作为党建工作教育重要内容，我们支部注重典型引路，充分调动其他党员干部群众的主动性、创造性。

一、对焦主业，以“两学一做”教育带动工作

在推进“两学一做”学习教育常态化中，我们要对焦党中心工作，用总书记系列重要讲话精神指导实践，推动税收工作开展。在整体推进党的思想、组织、作风对我们提出更高的要求，在税务干部队伍建设中继续加强“两学一做”教育，积极探索创新，充分发挥党的组织力量，带动党员共同发展。一是突出抓好主体责任落实，发挥好党支部班子成员带头作用。坚持用党业融合的思维推进工作，精准对标“四个坚持、三个支撑、两个走在前列”，使我们更加清醒认识到广东发展方向，更好地深入学习与税收中心工作深度融合，更加明晰发展的优势和前进的目标，坚持做好做实品牌创建和党日活动统筹。二是突出抓好重点项目攻坚，发挥好支部堡垒作用。坚持党主业工作，落实各项重点工作部署推进，开好支委会议，既安排部署具体工作，也同步做好会前学习和思想政治动员。紧紧围绕党建与文化建设的充分融合，做好今年“四个之家”、“四个五”品牌创建工作，组织以党建为主题的读书分享会，结合“七一”开展形式多样的学党史活动等。

二、比学赶超中凝聚力量，推动“两学一做”常态化

支部以“五个好”、“五带头”为基点，强化党员先锋引领作用，引导党员干部进一步增强职业认同感和自豪感，营造了学先进、赶先进的氛围，从工作、学习、生活方面带领引导党员。

（一）找准“亮点”，让先进典型可敬可信

支部在实际工作中以“抓住一个闪光点、挖掘一条事迹链、弘扬一个精神面”的方法，树立党员标杆、纳税服务标兵、推荐“最美东莞 国税人”和“东莞最美家庭”，把荣誉赋予那些服务观念强、团结协作意识好、责任感强和业绩优的工作人员，并将先进人员在工作中、生活中的特出表现、原始素材进行加工、提炼和升华，从共性中寻找个性，避免“千人一面”，让他们的发光点是最贴切我们，可亲可近，并在大厅LED屏幕宣传优秀人员的努力事迹，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，用先进事迹指导和教育大家，提高了思想认识，激发大家工作热情。

（二）激发“共鸣”，让先进典型可学可赶

为激发党员“见贤思齐”的赶超动力，支部突出抓好先进典型选树，发挥好党员先锋作用，号召全体党员树立旗帜意识，在工作面前、关键时刻能冲得出来、困难时刻能豁得出去，以开展道德讲堂为载体，让日常工作中表现出色的工作人员、对待工作认真负责、敢于担当人员走上讲台，从事实出发，从点滴讲起，做到凸现而不孤立、肯定而不夸大，以他们日常小事感人，以真实感情动人，使典型蕴涵的内在美自然展示给我们，让党员受到思想教育和精神洗礼，觉得典型并非高不可攀，只要努力，自己也能成为典型。支部上下形成奋勇当先，在党建各类品牌创建中、打造党业融合特色工作的道路上，迈出坚定步伐。

二○一七年六月二十三日

第二篇：督查专员工作守则-广东国家税务局

附件2

督查专员工作守则

一、严格按照《东莞市国家税务局督促检查工作实施办法》（东国税发〔2015〕153号）和市国税局督查方案开展工作，履行工作职责。

二、认真开展检查，如实填写检查底稿，客观反映督查情况，不得擅自放宽督查标准、隐瞒督查发现的问题。

三、督查活动原则上应有2名以上（含2名）督查专员参与；除特殊情况经批准外，个人不得单独行动。

四、严格遵守保密工作纪律，不得向被督查单位泄露应当保守的工作保密，对反映被督查单位情况的人员姓名、单位保密，对被督查单位提供的信息保密。

五、严格遵守中央八项规定和廉洁自律要求，不得接受被督查单位的现金或礼品馈赠，不得参加高消费娱乐活动，不得向被督查单位提出个人要求和在被督查单位报销任何费用，不得有其他违反廉政纪律的行为。

第三篇：先进学校典型材料

先进学校典型材料

时间匆匆而过，本学期的工作在紧张忙碌中又进入了尾声。回顾总结，我敢于很自豪地说：我校全体教师精诚团结，上下协作，爱岗敬业，严谨治教，为人师表、教书育人，个个都在认真执行学校教育教学工作计划,努力大胆地实践导学案教学，坚持课堂教学改革，较好的完成了教育教学工作任务，为学校的教育工作做出了自己的贡献。

我校的教学工作很鲜明地分为三大部分：教学常规管理，课堂教学，校本教研。这三项工作是统领我校教学各项工作的纲领，所有的工作都是围绕其开展，真正是有计划、有目标、有措施、有过程、有反馈、有总结，所有的工作真抓实干，涌现出来的先进事迹和典型事例有目共睹。其中有领导，更有教师，是他们的共同努力才谱写了这一页页辛勤耕耘的篇章。

教学常规管理方面。我们的教学常规主要是备课、上课、批改作业、培优辅差、单元测试这五项，其中备课我校教师都是导学案教学，每位教师课课都有导案和学案，导案和学案的编写要有可操作性和实效性，并不是一味地照搬照用。而上课的改革方向是实践导学案的回顾—设问导读—巩固练习—拓展练习这四个环节。作业批改上我们低中高三个学段都是坚持全批全改课，但在批改的过程中又程度不同地坚持多元批改和多层次批改，作业批改要做到有过程有反馈有记录。培优辅差工作我们有计划有总结有记录。单元测试也是有测试有成绩有质量分析。这么多的工作要细化，要环节分明，这就加重了我们上上下下的工作量。不仅要有教师的具体实施，还要有各级领导和组长的安排。以上种种教学常规的安排与检查一般由教导处统一领导部署，各教研组和年级组具体操作，这样一来，教导处的教导员和教研组长年级组长就成了全体教师的排头兵，他们身兼数职，既是领导者，又是服务者，既要制定计划，安排各项工作，又要组织大家活动，身先士卒起好带头，还要为大家拟定印制各类表册，把大家的工作减轻到最低限度。

教学常规检查每月一次，由教导员和各教研组长组成检查小组进行全面检查，检查完之后由教研组长负责组织本教研组进行反馈与交流，指出不足，制定措施，针对个别教师再进行个别跟踪复查。

教导处的教导员籍继芳老师是一位很有经验和耐心的老教师，她的工作扎实条理，教导处的工作做的有条不紊。各种工作安排详细合理，各种档案资料收取及时摆放有序，给各教研组长起到了表率作用，教研组长对教研组的各类活动资料同样是井然有序。

一年来这些工作都完成的有质有量，这是我们上下协作共同努力的结果。

课堂教学改革方面。转变教学行为，提高教学效率，始终是我们的追求。本学年我们积极响应区提出的课改新课题，全体教师都在进行导学案教学的尝试与实践，我们各位教师边学习边实践边总结，反反复复，积累经验，指导教学。上学期和本学期我们都进行了三轮听课，课堂教学达标，课堂教学赛讲，推门课，这三种课每位教师都要参与和经历。次次听课都有评价细则，课后对学生有考核，课堂教学分为优秀合格和不合格，不合格的课指导后再进行第二次以至更多次跟踪听，直至合格。推门课是经常性的，不定时不定人不通知，可以说教导员从一开学就要开始这种听课，这种课也和其它课一样的评价方式。

在每次听课活动中，先听教导主任和教导员的课，因为他们都带着主课。随之是听教研组长的课。然后才听每位教师。哪一位教师做公开课由教导处出公示，要求没有课的教师全部参与听评课活动。期末复习的时候，我们又以教研组进行了复习课的观摩活动，每个组选派有经验课堂教学技能高的教师做了一堂复习观摩课，给大家起了一个引领的作用。

这样一来，一个学期里，每位教师都是在紧紧张张的课堂教学探索中，课堂教学水平也就再不断地探索中提高了。

语文教研组长周x老师门门精通多才多艺，特别是电脑操作方面，一直是学校的顶梁柱，学校各类表册一般都是他设计制作，特别是担任语文教研组长后，更是尽职尽责，以身垂范。课改以来，他不断探索高效的语文教学，去年，在探索导学案教学时，周老师勇挑科研课题，大胆尝试，多次给大家做示范课，他的示范课《地震中的父与子》令全体语文教师叫绝，为学校的语文教学起到了引领作用。

数学组的黄润花老师虽然是一位五十多岁老教师，但她的敬业精神令人敬佩。她担任的是一年级的数学，可她并没有因为年级低学生小就不参与课改，照样次次做公开课，她将自己多年的教学经验和新课改新要求新模式紧密结合在一起，设计出一堂堂优质高效且符合低段的好课，受到了全体教师的一致好评。

英语组的黄乃生老师也是一位五十多岁的老教师，他不仅始终站在第一线担任着六年级两个毕业班的英语教学，而且还担任着英语教研组的组长，和几位年轻教师共同拼打，他不甘落伍老当益壮，决心再为学校得教育教学工作出一份力洒一把汗。

在课堂教学方面还有几个中青年教师表现也比较突出，他们的课堂教学已上了一个新台阶。如蔺换珍、靳小华、黄慧英等，无论是校内听课还是上级领导来检查，他们的课都是优质课，为学校争了光添了彩。

在此期间还有几个先进班组值得一赞，五、六年级组就是两个团结奋进的小组。一年来他们共同努力共同探索，给大家起到了好带头。

正是有这样一支队伍，我们学校才有了许许多多的亮点，许许多多的闪光之处。

校本教研方面：课堂教学和校本教研是一体的，无论是学习课改精神，还是进行课改实践，以及各类交流研讨活动，都是围绕课堂教学而进行。我们的教研活动分以下几方面：其一，利用周五下午的例会时间集体活动，或进行学习或进行研讨。其二，以教研组有计划有主题进行活动。其三，以年级组活动，解决本年级教学中的疑难和困惑。在教研活动中，教研组长和年级组长起到了龙头的作用。

同时我们和辛兴小学进行连片教研，他们给我们送来三节非常优秀的课。市里送教下乡活动也给我们送来三节同样高质量的课供我们学习。我们不仅是听了他们的课，主要是和他们进行了很好的交流和，共同探讨了许多课堂教学上的疑难问题。

在紧张的工作之余，教师们也没有忘了自身的提高。他们都坚持自学，学业务知识，学教育理论和探讨教育管理，提高自己的综合素质。同时也积极撰写论文，制作多媒体课件，积极进行多媒体教学，充分利用学校先进的教学设备，提高学生的学习兴趣。

教育工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展，时代在前进。我们是做了一些工作，但我们还做的很不够，我们要把所作的工作做为永远的起点，我们的路还很长很长，永远追求永远探索尽职尽责地做好工作，才是我们最终最高的信念。

第四篇：先进党总支典型材料

强村富民党旗红

———记全县先进基层党组织倪家营乡汪家墩村党总支

汪家墩村11个合作社，512户，1848人，耕地面积6737亩。村党总支下设11个党小组，有102名党员，其中女党员12名。2010年，全村人均纯收入达5996元。

近年来，汪家墩村党总支紧紧围绕“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主”的20字方针，立足村情民意，狠抓项目落实，探索出了富民强村，科学发展的新农村建设模式，全村呈现出经济蓬勃发展、党群干群和谐融洽、村容村貌焕然一新的喜人局面。

“群雁高飞头雁领，心齐风正事业兴”

村“两委”班子是农村经济社会发展的一线指挥部，村党总支认识到，加强村“两委”班子自身建设是做好一切工作的关键和保证，并以此为切入点，筑牢堡垒，夯实阵地，切实提高为群众服务的本领和能力。一是加强组织建设。利用去年底换届的契机，配齐选强村“两委”班子，健全完善产业支部、老年支部、劳务支部3个党支部的组织建设，将一些年轻有为、文化程度较高、致富能力强的群众推选到班子，进一步充实了班子成员。同时，认真落实“三会一课”等党日活动制度，采取党员干部带头学、外出考察参观学、集中讨论培训学、电化教育直观学、组织考试深化学等形式，狠抓党员党性党纪党风教育，党员队伍的整体素质明显提高，青年党员普遍掌握了3门以上的实用技术。与86名中青年党员签订党员目标管理责任书，实行有职党员星级管理，无职党员设岗定责活动，根据农村党员的实际确定了带头致富岗、文明新风岗等十个岗位，采取党员自报岗位，党员大会审定，公开接受群众监督，党员民主评议等措施，使党员有岗而为，充分发挥了农村无职党员在带头致-1-

富、维护社会稳定等方面的先锋模范作用。二是加强阵地建设。党员活动阵地是基层党组织开展党的建设的重要物质载体，加强党员活动阵地建设，是加强基层组织建设的重要措施和途径，是基层组织建设的基础性工作。近年来，汪家墩村党总支狠抓党员活动阵地规范化建设，建成了占地面积3000平方米，集村文体活动中心、图书阅览室、电化教育室等于一体的党员活动中心，党员活动阵地基本达到规范化，打牢了基层党建工作的物质基础和阵地基础，使广大党员学习有场所、活动有阵地，作用发挥有舞台，构筑了属于党员自己的“家”。

民生重千钧，惠民贵在行

近年来，汪家墩村党总支按照“生态兴村，科学发展，富民强村”的发展思路，大力实施农民增收重点工程行动计划，积极发展以玉米制种、奶肉牛养殖、设施农业为主的主导产业。一是科学管理，稳定发展玉米制种产业。以落实玉米制种订单为载体，大力推行“四议两公开”工作法，落实制种面积8500亩。二是规范荒滩资源的开发管理，大力发展设施农业。为进一步扩大荒漠区日光温室规模，村社干部一起走社入户，通过召开党员、群众座谈会，广泛宣传、动员党员群众建造日光温室大棚。三是进一步做大草畜产业。目前，全村已投放基础母牛1250头，建成牛棚1450座、青贮池45座。四是积极发展农村专业合作组织。充分发挥已建成的昕牷、富进两个专业合作社外连市场、内连农户的优势，把分散经营的农民组织起来，提高农户在交易市场中的地位，减少中间环节。农民入社后，农资有来源，养殖有计划，销售有渠道，利益有保障，较好地调动了农民的养殖积极性，有效加快了农民的致富步伐。

稳定发展一起抓

为进一步密切党群关系，听取群众呼声，结合“千名干部下基层创先争优”主题实践活动，村党总支认真开展“听民声、查民情、解民忧、帮民困”活动。支部班子带头进特困户，党小组长带头进贫困户，党员进一般农户，为群众办实事、办好事18件，新培养党员产业化带头人26名,党员科技示范户12户,党员致富明星户18户，党员中心户11户，推优入党3名，培养入党积极分子6名，培养村级后备干部9名。同时，组织党员群众先后赴新华镇、板桥镇、鸭暖乡学习设施农业发展经验，赴酒泉、嘉峪关参观学习新农村建设取得的成绩。“善治者必达情，达情必近人。”村党支部坚持真情为民的工作理念，真心实意化解矛盾纠纷，认真对待诉求对象，着力在“事要解决”上下功夫，切实维护全村和谐稳定。一是将社会治安综合治理纳入村级目标管理责任书，进行考核。二是结合党员设岗定责，充实了村社矛盾纠纷调解小组。三是认真落实“十户联防”制度，成立联防小组101个。四是在落实防范措施上下功夫。止目前累计架设红外线防盗报警器265户，充分发挥了“技防设施”看门护院的作用。自去年以来，已成功调处各类矛盾纠纷18件，调解成功率达95%以上，全村未发生一起刑事案件。

文明建设结硕果

文明、和谐、平安、富裕是展现农村精神文明建设风采的亮点，也是创建文明新村的基础性工作。近年来，汪家墩村党总支不断强化措施，扎实开展精神文明创建活动。一是围绕“三争两评”争创活动（争当致富能人、争当文明农户、争创文明新村；“五星文明户”评选和以“家庭和美、邻里和睦、村组和谐、好公婆、好媳妇、好儿女、好妯娌、好长辈、好邻里”为主要内容的“三和六好”创评活动），积极倡导培育文明新风。全村共评选出 “五星文明户”22户，树立宣传群众身边可亲、可信、可学的各类先进典型38个。其中，五社农民杨幕琴被中央文明委授予“全国孝亲敬老模范”称号。二是深入开展以“三思六做”为主题的思想教育系列活动，利用各种会议、宣传栏等集中宣传精神文明建设方面涌现出的先进典

型。全村共举办座谈会、“土专家，田秀才”报告会2场次，受教育群众达1500余人次。三是大力宣传《公民道德建设实施纲要》，深化道德实践活动，推进社会公德、职业道德、家庭美德建设，提高了农民群众自我教育、自我管理、自我提高的能力，促进了各项教育活动蓬勃发展。四是切实推进“村容整洁”工程。新建垃圾池24个，垃圾填埋场2处，购置垃圾桶340个。以整治村、社、农户环境卫生“脏乱差”为重点，扎实组织开展以“两建三清五改六整治”为主要内容的“清洁农村大行动”，并严格落实卫生评比制度，止目前，全村共开展环境卫生集中整治4次，并在农户门上张贴了卫生标志，村社、农户院落环境面貌有了显著改善。

一条条村社公路蜿蜓着伸向田间院落，一件件惠民实事办在群众心坎上……创建先进基层党组织活动，增添了汪家墩村全体党员干部的活力和信心，广大群众坚信：“幸福的道路会越走越宽阔，我们的日子会越过越红火！”

第五篇：先进村干部典型材料（模版）

**市农村经济发展典型材料----典型农户 农业致富领路人

——记**镇致富带头先进人物*** ***，女，原**市**镇**村党支部书记，也是**镇蔬菜协会会长。她所在的**村共有12个组，多以发展蔬菜种植业、经济果木业为主，**镇几个“185”工程示范点都在**村落户。

作为支部书记，她深知自己身上责任重大，要带领老百姓致富，必须结合村情，加大力度发展好经济。**村是传统的农业村，菜园一组、二组还被称为**的“菜篮子”，于是在黔南州开展“185”工程示范项目的时候，***就带领着种植大户，到镇里申请将示范点定在菜园。在她的努力下，**村菜园得到了“185”项目扶持，现在的菜园，家家住新楼，成为**镇的富裕村组。

在“185”工程实施以来几年里，**村党总支部书记***同志切实发挥一名基层党组织“领头雁”的作用，组织发动广大党员群众积极投身到农业示范带动起来，众志成诚，一心一意谋发展。“一个党员就是一面旗帜”，她用实际行动诠释生命的价值，践行共产党员的先进性、纯洁性和模范性，科学发展观在他们的身上充分得到体现和展示。

精心组织 动员部署

得知“185”工程示范点落户在**村后，她立即按照镇党委、政府农业工作会议精神，组织村支两委班子召开工作

会议，认真分析研究部署项目落地工作，制定具体应对措施。成立了以她为队长，村委会主任为副队长，其他班子成员和部分党员群众为成员的农业服务队，积极开展农业技术宣传，农业经营对接活动，形成三大成员亲自宣传，亲自指导，亲自与收购商对接的模式，全体党员全力以赴，齐心协力配合抓好农业的工作格局，村支两委与全村党员群众协同合作，“185”迅速在村里落地，群众参与积极性极高。

深入农户 现场指导

项目落地后，她脑海里一直想着的是如何才能将项目实施好，真正实现地里的蔬菜增产，农民的收入增加，如何让“185”工程成为惠民增收、示范带动的好工程呢！……做到底数清、情况明才是解决问题的关键啊！于是她与村干部早出晚归深入各组了解工程实施进展情况，了解群众在种植中有什么需求，有什么困难。在走访调查中，她不仅详实地将每户群众的农业生产情况进行记录，她还积极主动向群众宣传新的种植技术和经营知识......菜园组群众杨通海现年65岁，常年靠种植蔬菜维持生活，他家的地是“五千元田”的示范地，但是一个人，劳力不够，所种植的蔬菜护理不过来，有时候，菜种下去了，却因为管理跟不上，有些就这样烂在地里。兰支书看在眼里、急在心里。回来后，就跟村里的干部研究，后来一到农忙季节，她就组织村里干部，帮着杨老干活，把可能会烂在地里的蔬菜抢回来，帮助老人增收致富。

身体力行 情系群众

找销路：作为**村总支部书记，***同志深感要想真正帮助群众增收，现在蔬菜在镇里农技人员指导下，在群众的努力下是增产了，但是如何在成熟的季节销售出去，才是最为重要的，不然只增产，不增收，反而起到的效果是付出了却没有效果。找销路，找买家，***一直想着如何才能让外面的人知道**村的蔬菜又好又多，能卖出去。通过多次外出找销路，她还想到了利用镇里搞的农经网，把蔬菜信息弄到网上去。在她的努力下，**村在实施“185”工程第一年，增产的同时也实现了增收。

抗旱送水：**村示范点的菜园组在山顶，是**镇地势较高的地带，每到旱季，水源问题总是成为农民的一块心病。怎样才能解决春耕生产用水问题！她左思右想，镇政府不是有一台运水车吗！于是她跑到镇政府申请了一辆送水车。车申请到后，她每天早上7点起床，与镇政府的陈师傅驱车前往竹王城村龙洞河取水，中午才到家，饭还来不及吃一口，她就亲自与运水车将水送到田间地块。“农业生产抗旱车来了,大家快点过来”…..远处两辆沼液洒水车缓缓驶入菜园，未等车停下，群众一涌而上看的看、摸的摸、说的说….现场异常热闹….兰支书说:“这是农业局的吴学红副局长，这台沼液洒水车是镇党委、政府向市农业局申请到“185”工程菜园坝区进行洒水抗旱”的。“我们的菜有救了，感谢镇里的领导和农业局的领导，谢谢你们！”……远处轰隆隆沼液洒水车一遍又一遍地喷洒着水。通过努力，菜园种植的蔬菜干旱情况得到了有效缓解，群众对抗旱救灾信心倍增。为解决部分因交通不便、体弱多病、缺乏劳动受灾严重的困难群众，特别是五保户、特困户的饮水问题，她积极组织发动全体党员为他们义务送水，同时还用自己的微薄的工资租用

了10多摩托车为受灾的农作物运水、送水，让每个老百姓都有水用、有水喝。

人是活的，只要坚持，什么困难都不会让她屈服。村支书***担任支部书记21年了，是一个有着丰富农村经验的干部。就是这位农家妇女不屈的性格，凝聚了干部群众的心。也正是在她的带领和感召下，才重新唤起了群众致富的斗志，点燃了群众收获的希望。虽然已不年青，可心仍有力、有劲，是农村致富带头人，她没有在家里享儿女清福，而是主动回到**村，组织成立**镇蔬菜协会，挨家挨户动员入会，挨家挨户登记各家各户的生产情况。在她的努力下，**镇蔬菜协会成立了，实现了统一培训，统一管理，统一协调销售的目标，**村的群众在致富路上走在了全镇前列。

她事迹还有很多很多，她不服老，勤劳作，善带头，带领广大农民群众种菜致富，成为致富路上领路人。