第一篇:推荐朱砂村委“五好”党支部的材料
观义镇朱砂村创建“五好”村党支部推荐材料
朱砂村位于观义镇最南端,距场镇6公里,幅员面积3.4平方公里,耕地面积1210亩,其中田420亩,经济林地320亩,水产养殖220亩。全镇辖6个农业合作社,250户,总人口691人。朱砂村党支部下设4个党小组,有22名党员,村两委干部4人。朱砂村党支部在观义镇党委政府的领导下,连续五年被镇党委评为“先进党支部”以来,一直保持了该荣誉称号。根据新时期、新阶段农村基层党组织建设面临的形势和任务,按照“五好”村党支部的目标要求,认真扎实地开展了“五好”村党支部创建活动,切实加强和改进基层党建工作,为经济发展和社会稳定提供了强有力的政治和组织保障,有力促进了全村经济建设和各项社会事业的全面、快速、健康、协调发展,广大党员高擎党旗,团结带领党员队伍迎难而上,攻坚克难,身先士卒,创先争优,出色地完成了一项又一项任务,赢得了党委领导的高度肯定。2010年全村经济指标在2009年的基础上人均增收940元。现将朱砂村创建“五好”村党支部材料申报如下。
一、以身作则、勤政有为,领导班子坚强有力(领导班子好)
带好队伍,切实抓好支部班子建设。为把党支部班子建设成为坚决贯彻“三个代表”重要思想,全力落实科学发展观,朝气蓬勃、奋发有为、干净干事的坚强领导集体,主要做到“四个坚持”,一是坚持理论学习,牢固思想基础,提高班子成员的思想政治素质和驾驭工作的能力,我们坚持长期组织村支委、村委干部统一学习,并要求每个班子成员均制订个人的学习计划。二是坚持民主集中制的原则,消除班子“内耗”,积极开展批评与自我批评,促进班子团结。使班子成员真正懂得权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在工作中敢于负责,形成战斗力强,号召力大的班子。三是坚持优良作风,积极为村民排忧解难,热情接待服务群众,耐心细致地解决工作中遇到的热点难点问题,使班子成员在工作中坚持服务,又敢于碰硬,有主见、敢作为,做实事、办好事。四是坚持廉洁奉公,我们聘请了有威望,懂经济、会管理、业务熟、党性强的老党员、老干部为村务监督员,加强了对村财务、政务、村两委干部工作的监督,提高了班子成员依法办事的自觉性,在人民群众中树立了党的良好形象和个人形象。
二、党员、干部队伍建设得力,党员队伍素质全面提高(党员干部队伍好)
以认真开展农村“共产党员户”评星定级挂牌活动和实现党员带头为目标,切实加强党员队伍建设。一是坚持党员、干部学习制度。定期或不定期地组织党员、干部集中学习党在农村各项方针、政策和强农惠民政策,进一步强化了党员、干部的政治意识、责任意识、政策意识、法纪意识和服务意识。二是紧抓党员远程教育。落实好党员教育管理的有效措施。建立党员长期受教育的长效机制,坚持抓好农村党员学习,突出培育市场经济理念和农村党员适用技术技能,增强农村党员的适应市场能力和科技致富能力。切实加强对党员的日常教育,深入开展学习型党员队伍创建活动。要制定实施农村党员技能化培训计划,充分利用现代远程教育网络,开办农村党员干部教育“空中课堂”。要使农村党员在党组织的不断教育下,成为政治上的“明白人”,致富上的“带头人”。进一步健全和完善了党员远程教育系列制度,使党员远程教育规范化、经常化,坚持每两个月播放一次党员电教育片,并组织了观看后进行讨论,查找本村与其他党支部的差距,学习先进经验。三是加强了对外出党员的严格管理和跟踪教育。建立外出党员登记、备案制度,党员外出前必须向支部申请报告并登记,说明外出的理由、时间和地点;党支部要向党委汇报,由组织办公室备案。外出的党员每月或每季度向党支部汇报一次思想和经营活动情况;党支部要指定专人将近期任务、要求写信告诉他们,并经常寄去有关学习资料。外出党员实行目标责任管理。年初,外出党员要根据义务和党组织要求,联系自己的实际情况,制定目标责任书,并经党小组同意,党支部审批。年终对外出党员进行一次民主评议,作出测评结论,然后同本人见面,提出要求,制定下一年工作目标。四是严格按十六字方针发展党员,改善党员队伍结构,提高战斗力。注重把那些政治觉悟较好、文化素质较高、奔康致富能力强、带领群众致富能力强的优秀青年进行培养教育,吸收到党组织中来,做到了成熟一名、培养考察一名、发展一名。2010年已发展了符合标准的党员3名,给党组织增添了新鲜血液,使党支部的战斗力进一步增强。在农村合作医疗工作中,村干部分片负责发动,党员带头购买示范下,在短短的一段时间内,就超额完成了上级下达的农村合作医疗任务,覆盖率达到99%以上。
三、创新机制体制,狠抓各项制度建设,形成工作好机制(工作机制好)
工欲善其事,必先利其器。工作要有好的效果,必先有一套切实可行的工作机制,要有好的工作机制必先有一套细化、量化的操作目标。朱砂村依据全村产业发展和各项工作顺利推进的实际情况,不断创新工作形式,建立和完善了相关工作制度,实现了用机制新、体制全、效果好。一是制度建设确保党建工作质量。“村为主”工作机制的有效运行,村级党组织的自身建设和核心作用的发挥尤为重要。为促进基层党建工作规范化、经常化,确保基层党组织活动和“村为主”工作机制有效运转,制定了《关于严格和规范党的组织生活的意见》,进一步完善了组织工作运行机制。一要靠组织制度坚持经常。在落实组织工作制度的基础上,建立了经常性学习汇报制度。二要认真开展优秀基层党组织、优秀党员评选活动,并以此为抓手加强党员干部队伍的经常性教育、管理,培养,着力强化组织功能,发挥广大党员干部的先锋模范作用。二是建立了农村基层组织建设和党建工作责任制。确立了党支部书记为基层党建工作具体责任人的责任制,并与各党小组签订了党建、经济发展、民生、维稳等目标考核责任书,进一步明确了年度工作职责,为村班子开展工作奠定基础。三是发展和完善党领导的村级民主自治机制。建立和完善村党支部领导的村级民主自治机制,必须坚持党的领导、村民自治、依法办事有机统一,不断完善村党组织的领导机制、村“两委”协调机制、村级党内民主机制,进一步规范农村民主决策、民主议事、民主管理、民主监督制度,形成农村基层干部与农民群众平等参与新农村建设的长效机制,不断提高我村治理的科学化、制度击落化水平,为我村经济快速发展、民生持续改善、社会和谐稳定提供有力保障。四是建立了村务公开、民主管理制度。设立政务公开栏、村务公开栏,从公开内容、时间、形式和管理上进行规范。坚持每季度一次政务、村务、财务,对重大项目建设、工程招投标、集资、民政救助、惠民资金发放、农民负担监管等做到随时公开公示,增强透明度;同时充分发挥了群众在民主监督、民主管理、民主理财的积极作用,使村级党务、财务和村务定期公开,广泛接受群众监督,有效杜绝了干部违法违纪事件发生,进一步密切了党群、干群关系。五是规范村社财务管理制度。实行村财镇管、委托代理制度,有效遏制了农村财务管理混乱导致干部出现违法违纪问题,杜绝了农村财务管理方面的信访事件发生。
四、以发展壮大集体经济为突破口,切实将强村富民目标落到实处(小康建设业绩好)
近年来,朱砂始终将大力调整产业结构,发展特色产业,夯实基础,促进农民增收作为工作最终目标,立足村情,认真分析制约朱砂村经济发展和农民增收瓶颈问题,科学合理制订了适合我村经济发展目标,农民人均纯收入达到比2009年增加940元.1、合理调整了种植结构,狠抓经济作物发展。加大了(鲁花)花生、(川椒王)海椒为主等经济作物种植面积,合理调整了种植结构,全村发展优质花生428亩,海椒368亩,西瓜60亩。
2、大力发展特色优质青花椒产业。一是以320亩退耕还林项目为载体,有效依托引进外地技术,抓好我村发展好特色优质青花椒320亩,现已全面种植完毕。二是通过狠抓青花椒幼苗管理,强化技术指导服务,实行统防统治等措施,确保了该产业长足发展,有效稳定了青花椒种植面积,为巩固退耕还林项目和发展优质产业打下了坚实基础;三是充分利用灾后林业恢复重建和实施退耕还林后续产业有力时机,进一步巩固退耕还林成果,最大限度发挥了退耕还林生态和经济效益,促进产业发展、基地壮大和农民增收,真农户从产业发展中得到实惠。
3、搞好生猪养殖、畜禽养殖业带动全面发展。依托2社专业大户水鸭养殖基地大力发展畜禽产业,呈现出了良好势头,去年朱砂养殖小家禽23494只,母猪存栏34头,出栏生猪1517头,并培育和扶持了一批专业养殖大户,通过示范、辐射,有效带动了全村畜禽产业发展。结合灾后重建,进一步抓好了震损畜禽圈舍修复和生猪填槽补栏,充分调动群众发展养殖业积极性,确保了我村畜禽养殖业稳步、长足发展,维护了养殖户利益。
4、加强农业基础设施建设,进一步改善了农业生产条件。一是通过积极向上争取资金和项目,抓好了3公里村道水泥路工程;二是完成了4公里机耕道灾后修复工程,解决了朱砂村群众出行难问题;三是争取人饮安全工程项目,加快了农村人畜饮水工程建设,完成了300人的饮水工程项目;四是进一步抓好了清洁能源沼气池建设180口,全面改善了群众生产生活条件;四是计划全面完成朱砂村电网改造;五是有线电视入户率达95%。
5、认真落实了中央强农惠农政策,做好了各种补贴工作。
认真落实了中央各项强农惠农政策,做好了粮食直补、综合补贴、退耕还林补助、农机购置补贴、家电下镇等各项补助工作;同时进一步加强了农民负担监管,规范了“一事一议”议事程序,防止负担反弹,坚决杜绝了涉农恶性案(事)件发生,维护了农民群众根本利益。
6、加快了灾后重建步伐,农房重建和项目建设有力推进。两年来,朱砂灾后恢复重建工作在党委政府和上级主管部门的领导和关心支持下,有力、有序、有效推进,取得了全面性胜利,到面前为止,全村农房重建共122户,已全部开工建设,现完工120户;128户维修加固全部完工入住;特殊党费援建的村民委员会阵地建设全面完工交付使用;朱砂渡船码头在2009年7.23洪灾中遭受严重损害,现投入7万元重建水利项目已全部竣工,计划7月中旬主汛期之前全面投入使用。
7、狠抓扶贫解困、计生工作等民生工作。
一是在扶贫解困上,通过各级干部帮扶和自身努力,广大贫困户实现了脱贫目标,二是在计划生育上,加大了计生政策宣传和执法力度,坚决杜绝了非法生育和计划外怀孕,计生工作取得了长足发展,三是通过党员干部和群众共同努力,朱砂村社会治安、安全生产和信访维稳形势稳定,近两年来,无治安案件、刑事案件、重大安全生产事故和越级上访事件发生,有效确保了朱砂社会和谐稳定。
五、增强办事能力,提高服务水平(群众反映很好)
村两委班子始终把集体利益和村民的利益放在首位来抓,在历届村两委对农村致富的积极引导和带领下,使各种村民福利措施得到落实,深入农户讲解灾后科学重建政策,指导群众科学合理搞好农房重建和为群众发展生产提供信息,协调解决生产发展中缺技术、资金、项目等问题;建立民主诉求机制,广泛听取群众意见,对群众提出的意见认真进行整改,严肃查处本单位损害群众利益的行为;党员干部经常深入基层,深入群众,积极为群众做好事、办实事,为解决村民之间矛盾而一次次上门调解。党组织也得到了村民的广泛认可。
朱砂村经济建设和社会各项事业虽然取得了一些成绩,但对照构建和谐社会和新农村建设的要求还存在一定差距。今后工作中,我们会在党和政府的正确领导下,振奋精神,团结实干,艰苦拼搏,开拓创新,一步一个脚印地朝着社会主义新农村的宏伟目标奋勇前进!
二〇一一年六月十一日
第二篇:村委“五好”党支部的材料
观义镇红旗村创建“五好”村党支部推荐材料
红旗村位于观义镇最南端,距场镇6公里,幅员面积3.4平方公里,耕地面积1210亩,其中田420亩,经济林地320亩,水产养殖220亩。全镇辖6个农业合作社,250户,总人口691人。红旗村党支部下设4个党小组,有22名党员,村两委干部4人。红旗村党支部在观义镇党委政府的领导下,连续五年被镇党委评为“先进党支部”以来,一直保持了该荣誉称号。根据新时期、新阶段农村基层党组织建设面临的形势和任务,按照“五好”村党支部的目标要求,认真扎实地开展了“五好”村党支部创建活动,切实加强和改进基层党建工作,为经济发展和社会稳定提供了强有力的政治和组织保障,有力促进了全村经济建设和各项社会事业的全面、快速、健康、协调发展,广大党员高擎党旗,团结带领党员队伍迎难而上,攻坚克难,身先士卒,创先争优,出色地完成了一项又一项任务,赢得了党委领导的高度肯定。2010年全村经济指标在2009年的基础上人均增收940元。现将红旗村创建“五好”村党支部材料申报如下。
一、以身作则、勤政有为,领导班子坚强有力(领导班子好)
带好队伍,切实抓好支部班子建设。为把党支部班子建设成为坚决贯彻“三个代表”重要思想,全力落实科学发展观,朝气蓬勃、奋发有为、干净干事的坚强领导集体,主要做到“四个坚持”,一是坚持理论学习,牢固思想基础,提高班子成员的思想政治素质和驾驭工作的能力,我们坚持长
期组织村支委、村委干部统一学习,并要求每个班子成员均制订个人的学习计划。二是坚持民主集中制的原则,消除班子“内耗”,积极开展批评与自我批评,促进班子团结。使班子成员真正懂得权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在工作中敢于负责,形成战斗力强,号召力大的班子。三是坚持优良作风,积极为村民排忧解难,热情接待服务群众,耐心细致地解决工作中遇到的热点难点问题,使班子成员在工作中坚持服务,又敢于碰硬,有主见、敢作为,做实事、办好事。四是坚持廉洁奉公,我们聘请了有威望,懂经济、会管理、业务熟、党性强的老党员、老干部为村务监督员,加强了对村财务、政务、村两委干部工作的监督,提高了班子成员依法办事的自觉性,在人民群众中树立了党的良好形象和个人形象。
二、党员、干部队伍建设得力,党员队伍素质全面提高(党员干部队伍好)
以认真开展农村“共产党员户”评星定级挂牌活动和实现党员带头为目标,切实加强党员队伍建设。一是坚持党员、干部学习制度。定期或不定期地组织党员、干部集中学习党在农村各项方针、政策和强农惠民政策,进一步强化了党员、干部的政治意识、责任意识、政策意识、法纪意识和服务意识。二是紧抓党员远程教育。落实好党员教育管理的有效措施。建立党员长期受教育的长效机制,坚持抓好农村党员学习,突出培育市场经济理念和农村党员适用技术技能,增强农村党员的适应市场能力和科技致富能力。切实加强对党员 的日常教育,深入开展学习型党员队伍创建活动。要制定实施农村党员技能化培训计划,充分利用现代远程教育网络,开办农村党员干部教育“空中课堂”。要使农村党员在党组织的不断教育下,成为政治上的“明白人”,致富上的“带头人”。进一步健全和完善了党员远程教育系列制度,使党员远程教育规范化、经常化,坚持每两个月播放一次党员电教育片,并组织了观看后进行讨论,查找本村与其他党支部的差距,学习先进经验。三是加强了对外出党员的严格管理和跟踪教育。建立外出党员登记、备案制度,党员外出前必须向支部申请报告并登记,说明外出的理由、时间和地点;党支部要向党委汇报,由组织办公室备案。外出的党员每月或每季度向党支部汇报一次思想和经营活动情况;党支部要指定专人将近期任务、要求写信告诉他们,并经常寄去有关学习资料。外出党员实行目标责任管理。年初,外出党员要根据义务和党组织要求,联系自己的实际情况,制定目标责任书,并经党小组同意,党支部审批。年终对外出党员进行一次民主评议,作出测评结论,然后同本人见面,提出要求,制定下一年工作目标。四是严格按十六字方针发展党员,改善党员队伍结构,提高战斗力。注重把那些政治觉悟较好、文化素质较高、奔康致富能力强、带领群众致富能力强的优秀青年进行培养教育,吸收到党组织中来,做到了成熟一名、培养考察一名、发展一名。2010年已发展了符合标准的党员3名,给党组织增添了新鲜血液,使党支部的战斗力进一步增强。在农村合作医疗工作中,村干部分片负责发动,党员
带头购买示范下,在短短的一段时间内,就超额完成了上级下达的农村合作医疗任务,覆盖率达到99%以上。
三、创新机制体制,狠抓各项制度建设,形成工作好机制(工作机制好)
工欲善其事,必先利其器。工作要有好的效果,必先有一套切实可行的工作机制,要有好的工作机制必先有一套细化、量化的操作目标。红旗村依据全村产业发展和各项工作顺利推进的实际情况,不断创新工作形式,建立和完善了相关工作制度,实现了用机制新、体制全、效果好。一是制度建设确保党建工作质量。“村为主”工作机制的有效运行,村级党组织的自身建设和核心作用的发挥尤为重要。为促进基层党建工作规范化、经常化,确保基层党组织活动和“村为主”工作机制有效运转,制定了《关于严格和规范党的组织生活的意见》,进一步完善了组织工作运行机制。一要靠组织制度坚持经常。在落实组织工作制度的基础上,建立了经常性学习汇报制度。二要认真开展优秀基层党组织、优秀党员评选活动,并以此为抓手加强党员干部队伍的经常性教育、管理,培养,着力强化组织功能,发挥广大党员干部的先锋模范作用。二是建立了农村基层组织建设和党建工作责任制。确立了党支部书记为基层党建工作具体责任人的责任制,并与各党小组签订了党建、经济发展、民生、维稳等目标考核责任书,进一步明确了工作职责,为村班子开展工作奠定基础。三是发展和完善党领导的村级民主自治机制。建立和完善村党支部领导的村级民主自治机制,必须
坚持党的领导、村民自治、依法办事有机统一,不断完善村党组织的领导机制、村“两委”协调机制、村级党内民主机制,进一步规范农村民主决策、民主议事、民主管理、民主监督制度,形成农村基层干部与农民群众平等参与新农村建设的长效机制,不断提高我村治理的科学化、制度击落化水平,为我村经济快速发展、民生持续改善、社会和谐稳定提供有力保障。四是建立了村务公开、民主管理制度。设立政务公开栏、村务公开栏,从公开内容、时间、形式和管理上进行规范。坚持每季度一次政务、村务、财务,对重大项目建设、工程招投标、集资、民政救助、惠民资金发放、农民负担监管等做到随时公开公示,增强透明度;同时充分发挥了群众在民主监督、民主管理、民主理财的积极作用,使村级党务、财务和村务定期公开,广泛接受群众监督,有效杜绝了干部违法违纪事件发生,进一步密切了党群、干群关系。五是规范村社财务管理制度。实行村财镇管、委托代理制度,有效遏制了农村财务管理混乱导致干部出现违法违纪问题,杜绝了农村财务管理方面的信访事件发生。
四、以发展壮大集体经济为突破口,切实将强村富民目标落到实处(小康建设业绩好)
近年来,红旗始终将大力调整产业结构,发展特色产业,夯实基础,促进农民增收作为工作最终目标,立足村情,认真分析制约红旗村经济发展和农民增收瓶颈问题,科学合理制订了适合我村经济发展目标,农民人均纯收入达到比2009年增加940元.1、合理调整了种植结构,狠抓经济作物发展。加大了(鲁花)花生、(川椒王)海椒为主等经济作物种植面积,合理调整了种植结构,全村发展优质花生428亩,海椒368亩,西瓜60亩。
2、大力发展特色优质青花椒产业。一是以320亩退耕还林项目为载体,有效依托引进外地技术,抓好我村发展好特色优质青花椒320亩,现已全面种植完毕。二是通过狠抓青花椒幼苗管理,强化技术指导服务,实行统防统治等措施,确保了该产业长足发展,有效稳定了青花椒种植面积,为巩固退耕还林项目和发展优质产业打下了坚实基础;三是充分利用灾后林业恢复重建和实施退耕还林后续产业有力时机,进一步巩固退耕还林成果,最大限度发挥了退耕还林生态和经济效益,促进产业发展、基地壮大和农民增收,真农户从产业发展中得到实惠。
3、搞好生猪养殖、畜禽养殖业带动全面发展。依托2社专业大户水鸭养殖基地大力发展畜禽产业,呈现出了良好势头,去年红旗养殖小家禽23494只,母猪存栏34头,出栏生猪1517头,并培育和扶持了一批专业养殖大户,通过示范、辐射,有效带动了全村畜禽产业发展。结合灾后重建,进一步抓好了震损畜禽圈舍修复和生猪填槽补栏,充分调动群众发展养殖业积极性,确保了我村畜禽养殖业稳步、长足发展,维护了养殖户利益。
4、加强农业基础设施建设,进一步改善了农业生产条件。
一是通过积极向上争取资金和项目,抓好了3公里村道水泥路工程;二是完成了4公里机耕道灾后修复工程,解决了红旗村群众出行难问题;三是争取人饮安全工程项目,加快了农村人畜饮水工程建设,完成了300人的饮水工程项目;四是进一步抓好了清洁能源沼气池建设180口,全面改善了群众生产生活条件;四是计划全面完成红旗村电网改造;五是有线电视入户率达95%。
5、认真落实了中央强农惠农政策,做好了各种补贴工作。
认真落实了中央各项强农惠农政策,做好了粮食直补、综合补贴、退耕还林补助、农机购置补贴、家电下镇等各项补助工作;同时进一步加强了农民负担监管,规范了“一事一议”议事程序,防止负担反弹,坚决杜绝了涉农恶性案(事)件发生,维护了农民群众根本利益。
6、加快了灾后重建步伐,农房重建和项目建设有力推进。两年来,红旗灾后恢复重建工作在党委政府和上级主管部门的领导和关心支持下,有力、有序、有效推进,取得了全面性胜利,到面前为止,全村农房重建共122户,已全部开工建设,现完工120户;128户维修加固全部完工入住;特殊党费援建的村民委员会阵地建设全面完工交付使用;红旗渡船码头在2009年7.23洪灾中遭受严重损害,现投入7万元重建水利项目已全部竣工,计划7月中旬主汛期之前全面投入使用。
7、狠抓扶贫解困、计生工作等民生工作。
一是在扶贫解困上,通过各级干部帮扶和自身努力,广
大贫困户实现了脱贫目标,二是在计划生育上,加大了计生政策宣传和执法力度,坚决杜绝了非法生育和计划外怀孕,计生工作取得了长足发展,三是通过党员干部和群众共同努力,红旗村社会治安、安全生产和信访维稳形势稳定,近两年来,无治安案件、刑事案件、重大安全生产事故和越级上访事件发生,有效确保了红旗社会和谐稳定。
五、增强办事能力,提高服务水平(群众反映很好)
村两委班子始终把集体利益和村民的利益放在首位来抓,在历届村两委对农村致富的积极引导和带领下,使各种村民福利措施得到落实,深入农户讲解灾后科学重建政策,指导群众科学合理搞好农房重建和为群众发展生产提供信息,协调解决生产发展中缺技术、资金、项目等问题;建立民主诉求机制,广泛听取群众意见,对群众提出的意见认真进行整改,严肃查处本单位损害群众利益的行为;党员干部经常深入基层,深入群众,积极为群众做好事、办实事,为解决村民之间矛盾而一次次上门调解。党组织也得到了村民的广泛认可。
红旗村经济建设和社会各项事业虽然取得了一些成绩,但对照构建和谐社会和新农村建设的要求还存在一定差距。今后工作中,我们会在党和政府的正确领导下,振奋精神,团结实干,艰苦拼搏,开拓创新,一步一个脚印地朝着社会主义新农村的宏伟目标奋勇前进!
二〇一一年六月十一日
第三篇:五好党支部
姑孰镇五星村党总支创先争优先进事迹
姑孰镇五星村位于当涂县县城东郊,白紵山下,南临姑孰河。全村辖有15个村民组,现有农业人口775户2283人,劳动力1350人。全村面积3.49平方公里,农业生产以种植水稻、小麦和油菜为主。五星村党总支下设五里牌、坨塘、劳务公司3个党支部,5个党小组,共87名党员。近年来,村党支部充分发挥战斗堡垒作用,以不断夯实基层党建和为农民办事为目标,将创先争优活动与村各项中心工作相结合,充分调动党员的积极性和主动性,提高了村党支部的凝聚力和战斗力,保障了我村各项工作顺利的开展。
1、积极动员,加强学习。我村自创先争优活动开展以来,积极筹备,成立了创先争优活动领导小组,下设办公室,由专人负责。明确了“创先争优聚民心,求真务实解民忧”的活动主题,及时召开了动员大会,制定了实施方案和创先争优活动计划,确保我村创先争优活动有计划,有目的地顺利开展。同时结合“三会一课”制度,加大对全体党员的政治理论和党务知识的教育,特别是结合我村远程教育工作,通过座谈交流、分组讨论、观看电教课件、撰写学习心得等形式,加深党史认识,增强党性观念,形成人人争做优秀共产党员的良好局面。
2、建立载体,扎实推进。一是抓好学习实践科学发展观活动后续的整改工作,兑现公开承诺,建立了长效机制。把在学习实践活动未能兑现的承诺作为工作重点,层层推进。二是继续学习沈浩同志,通过看影片、读事迹、写心得等形式,号召全村党员以沈浩同志为榜样,全心全意为人民服务。三是建立党员走访制度。七一期间,村党总支全体成员走访困难党员,送上慰问金,并搜集他们对党组织发展的好建议好想法。同时要求年轻党员深入老党员家中“听党课”,实现新老党员思想上的对接。四是依托“党员承诺制”展现党员形象。村党总支率先制定承诺,在党务公开上予以公开并将党员承诺表发到每一名党员手中,从实际出发,从小事做起,以自己的能力创先争优。五是建立创业帮扶机制。收集切实可行的创业信息,在村务公开上向党员宣传,并通过一对一的形式培养年轻党员为致富能手。这些活动载体激发我村党员的激情,再掀创先争优新高潮。
3、结合工作,服务群众。在今夏的防汛工作中,结合创先争优活动,以村党总支为战斗堡垒,党员纷纷上一线,住大梗,充分发挥了党员的先锋模范作用,顺利抵抗住了洪水的威胁,保护了人民群众的生命财产安全。在征迁拆违工作中,党员干部也率先垂范,争做榜样,主动拆除自家违章建筑,并走访入户做通群众思想工作。我村今年征地任务多,时间紧,每每工作打不开局面之时,都是党员凭借自身威信,晓之以情,动之以理,号召群众统一思想,帮助村里顺利完成任务。
通过一系列教育与实践活动,我村党员队伍一直保持着奋发向上的精神风貌,哪里工作忙、任务重,哪里就有党员。他们只讲奉献,不计报酬,在各自的岗位上发挥着模范带头作用,为群众树立了好榜样。在接下来的工作中,我们将上下一心,振奋精神,认真落实各级党委的各项方针政策,全力争做全镇创先争优活动的排头兵。XX街道社区创先争优先进事迹材料
近年来,我们坚持以党建为龙头,全力推进和谐社区建设,实现了社区不和谐因素“五为零。社区先后荣获全国和谐社区建设示范社区、全国诚信示范单位、全国人民调解模范居委会、全国平安家庭示范社区、全国学习型示范社区等70多项荣誉称号。
创新服务,构建社区服务新格局。一是完善社区服务体系。充分利用社会资源,坚持以人为本、服务于民、资源共享、共驻共建,努力寻求驻街单位和社区之间互帮互促的共振点,积极主动地为驻街单位提供服务,引导驻街单位积极支持、参与社区各项工作。充分发挥社区党组织协调各方的作用,进一步完善社区议事制度,通过社区党建工作协调委员会通报情况、研究工作、制定措施。充分发挥在职党员的作用,建立完善了在职党员双向管理、考评和反馈制度,通过建立健全本文来自027ART范文网在职党员登记、记录、定期通报制度,让更多的在职党员参与到社区服务中来。二是拓展社区服务功能。注重从不同群体的实际出发,因势利导,协调各类社会资源开展为民服务活动。以社区全体居民为服务对象,建立集社保、医疗、民政、信访、再就业、警务等多种服务职能于一体的社区服务大厅,开展“一站式”服务。根据社区党员开展活动的需要,设立了包括3大类11项服务项目的“社区党员服务站”,并实行了首问负责制、情况登记报告制、信息交流制、“三必访”等制度,使居民不出社区就可以享受到许多方便快捷的服务。建立了“流动党员服务站”,为社区内流出和流入党员办理组织关系接转手续、免费开展技能培训、提供就业信息等服务。三是丰富社区服务内容。以民间协会等形式,先后组建由500多人参加的舞蹈队、健身舞队、排球队、门球队、登山队、象棋队、晨练队等13支文体团队,广泛开展文艺汇演、体育竞技、书画展览、老年健身表演等群众喜闻乐见的大型特色文化活动。充分发挥社区活动室、棋艺室、阅览室、娱乐室、健身室的作用,为社区居民提供休闲娱乐场所,让居民在社区“居住得安心、生活得舒心、娱乐得欢心、活动得开心。
关注民生,满足社区居民新需求。社区注重充当四个角色,加强流动人口管理与服务。一是当好外来居民“婆家人”。定期加强社区外来流动人口,对既无居所、又无固定工作流动人员,介绍其到社区家政服务队工作,千方百计解决就业。对哪些单位破产、子女出国、老伴无力照顾的外来人员,社区派工作人员轮流进行护理,并负责安排善后事宜,尽力解除他们的后本文来自027ART范文网顾之忧。二是当好出国居民“娘家人”。社区对一些出国劳务人员,社区及时与他们取得联系,并按照要求按时替他们领取灵活就业补贴金及缴纳养老金。为妥善保管其现金及各种票据,专门购买了保险柜作为出国居民的“小金库”,由专人管理,并建立严格的往来台帐。截止目前,“小金库”里已经有了4位出国劳务居民的存折、房照、金银首饰、房屋租赁合同、养老保险金收据、灵活就业存折及现金等贵重物品。三是当好留守儿童“监护人”。社区现有328名留守儿童,为让外出劳务居民安心工作、让留守儿童健康成长,社区成立了儿童活动中心,利用节假日和每天放学时间,组织开展教学辅导、文体游戏、思想品德、法制宣传等活动。四是当好居家养老的“赡养人”。社区共有60岁以上老年人560人,为扎实做好居家养老工作,社区以“替儿女尽孝,为家庭分忧”为宗旨,建立“居家养老服务中心”,创新居家养老服务机制,构筑居家养老服务网络,健全居家养老服务模式。
促进和谐,实现社区党建新发展。几年来,通过“党心连民心、社区联万家”活动,社区党组织共扶助困难家庭34户,帮助困难学生27人,送去慰问款7.4万元。社区内目前居住的6户行动不便且子女不在身边的低保户,指派专人与他们按时联系,想他们所想、帮他们所需,连每月的低保金也由社区工作者及时送到他们手中,通过深入开展为民服务,居民对社区党组织的依附感也越来越强烈,“社区是我家,建设靠大家”、“我为社区添光彩”的思想意识深入人心。
第四篇:五好党支部
五好党支部定义
定义:“五好党支部”,即支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好。
组织健全
党支部领导班子健全、届满及时改选、成员调整及时增补,结构合理,分工明确。
政治合格
支部班子政治坚定,团结协作,开拓进取,作风优良。支部书记党性强,政治素质好,业务优良,作风正派,责任心强,熟悉党务工作。
勤政廉洁
廉洁自律,勤政为民意识强,受群众拥护,有较强的凝聚力和战斗力。忠于职守,无私奉献精神好。认真落实党风廉政建设责任制,无违规违纪现象发生。
制度健全
支部生活正常化,坚持“三会一课”制度,坚持民主集中制,组织召开支部会议和民主生活会,开展批评与自我批评。
开拓进取
坚持实事求是的思想路线,改革意识强。
创建“五好党支部”的要求
按照党委和总支要求,积极做好本单位党员的教育和管理工作,坚持开展“争先创优”活动,特别是经常开展保持共产党员先进性教育活动,不断增强党性观念。
党员政治信念坚定,在大是大非问题上能旗臶鲜明地与党中央保持高度一致,坚决反对民族分裂和非法宗教活动,加强民族团结,维护祖国统一。
重视并认真做好对入党积极分子的培养教育和考察。能按要求召开支部生活会,坚持做到时间、内容、人员三落实,记录完整。
党员能积极参加本支部的组织活动和完成上级党组织安排的各项公益活动,按时参加党员电教和学习。党员业务素质优良,爱岗敬业,纪律严明,积极支持参与改革,在各项工作中能充分发挥模范带头作用。
坚持党员组织生活制度。坚持每月一次组织生活会,每季度一次支部大会(或支委会),每年至少一次民主生活会。
能根据新形势新任务建立和完善支部改选制度、民主评议党员制度、“争先创优”制度,每年开展一次以上活动。支部没有不合格党员和违纪党员。
坚持党员教育管理监督制度,注重在优秀青年中发展党员,党员队伍的年龄、文化结构和分布比较合理。坚持党费每月收缴制度和党员组织关系转接制度。
坚持党支部目标管理责任制。坚持党支部向机关党委汇报工作制度和党员思想汇报制度。
思想政治工作制度化、经常化。能按照上级党委安排,及时组织党员学习传达上级党组织有关文件和政策,不断提高广大党员的思想政治素质(全年政治学习不少于12次)。
严格执行“八个坚持、八个反对”的规定,作风建设、优质服务好,勤政廉洁,求真务实。
建立健全党内监督制度,党员能正常参加组织生活,领导干部能坚持参加双重组织生活制度,如有违法违纪行为发生能得到及时查处。
能关心本部门干部职工政治、思想、生活,切实为群众服务。热情接待、办理外单位群众来信、来访,未造成不良影响。
党支部充分发挥组织优势,团结带领党员干部。围绕党组中心工作,高标准、高效率、高质量地完成各项业务工作。
党建工作、业务工作两手抓,成效大。能针对支部特点和实际以及新形势下出现的新情况新问题,制定切实可行的发展规划,思路清晰,目标明确,措施得当,得到群众拥护。爱岗敬业、钻研业务。
业务工作有创新、有发展、有突出成绩。
精神文明建设成绩突出。
“五好党支部”的基本标准
创建“五好党支部”,必须紧紧围绕《党章》和《条例》对基层党组织工作任务职责的要求,进一步明确党支部工作目标和基本标准,切实落实“五好”内容。
一、好班子。党支部班子健全,结构合理,分工明确;坚持民主集中制原则,认真执行上级党组织的工作部署,在党员干部、群众中具有较强的凝聚力和战斗力;支部书记政治素质好,工作能力强,热心支部工作,熟悉支部工作的基
本内容,掌握支部工作的基本方法,能够正确处理业务工作与党建工作的关系。
二、好队伍。党员的政治信念坚定,业务素质优良,爱岗敬业,乐于奉献,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,成为职工群众的表率;严格党的组织生活。加强党员教育培训,坚持开展“创先争优”活动和民主评议党员工作,表彰优秀党员,严肃处臵不合格党员;认真做好发展党员工作。
三、好制度。有一套加强党员教育管理,能够解决自身存在的矛盾和问题,不断增强凝聚力和战斗力的工作制度。健全、完善和落实组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”活动制度、支部选举制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴制度等。
四、好作风。机关工作人员严格执行党中央、国务院关于厉行节约、制止奢侈浪费八项规定,密切联系群众、勤政廉洁、求真务实;党内监督的有关制度健全,党员参加组织生活、党员领导干部过双重组织生活的情况良好;思想政治建设不断加强,党组织和党员的违纪行为得到及时制止和查处。
五、好业绩。在机关,党支部能充分发挥组织优势,团结和带领党员干部,围绕中心开展工作,高标准、高效率、高质量地完成工作任务。
开展“五好党支部”创建活动的指导思想和目标
开展学校“五好”党支部创建活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学的发展观,紧紧围绕“建设教育强市,加快推进教育现代化”的要求和教育改革发展稳定的大局,以实践党的先进性为核心,以强化和落实党建工作责任制、提高管党水平为关键,以规范化建设、充分发挥学校党组织作用为重点,强化学校党组织功能,全面提高党员队伍的整体素质和学校党组织的创造力、凝聚力、战斗力,努力把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推进者和实践者,为办好让人民满意的学校提供坚强有力的组织保证。
第五篇:五好党支部推荐材料
“五好”党支部推荐材料
“一个支部就是一个堡垒,一名党员就是一面旗帜”。通风部党支部,共有正式党员7名。一年来,在公司和上级党委的正确领导下,通风部党支部2010年紧紧围绕建设合格党支部,积极开展工作。我部门根据矿井生产特点,针对生产组织过程中的各种不利因素,我们采取了系列措施,在生产组织上的总体思路是坚持样板引路,控制总体计划,强化科学管理,坚持高效率服务,狠抓责任落实,实施低成本战略,优化资源配置,提高管理水平。在通风部人员紧缺、任务重的情况下,全体党员始终按照“党性要强、作风要正、服务要好、效率要高”的要求,从大局出发,较好地完成了生产组织、协调、保障与各项管理工作,在工程进度、质量、效益、安全生产等方面都取得了好的成绩,2010年我部门未发生工伤事故,“一通三防”工作得到顺利开展,并取得了良好的绩效,得到了公司领导和同行的一致好评。
一、好的思想作风
党员干部的表率作用就是无声的命令,党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。深化对党员的理想信念教育,牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,围绕大局,服务中心,立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育,牢记宗旨,端正作风,提高工作效率,积极为群众办实事和办好事。全面推进服务承诺制,树立良好的党风和社会风气,树立“八荣八耻”荣辱观念,不断提高党员干部严于律己,廉洁奉公,严守党纪国法的自觉性,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气,坚决反对铺张浪费不良行为。所有党员政治信念坚定,努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识,学煤矿相关规程
措施。培养广大党员同志忠于职守、精通业务,早日成为本职工作的骨干。
遵守职业道德和社会公德,坚决同不良现象作斗争。党支部内部分工明确,所有党支部成员各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策,认真执行上级党组织和本支部的工作部署,党支部具有较强的凝聚力和战斗力。按照《党章》规定认真做好党员党籍的管理,切实加强和改进对流动党员的管理;落实“三会一课”制度,支部党员大会、支部委员会每季度至少召开1次;党小组会每月召开1次;每季度上1次党课;积极开展“创先争优”活动;举办安全生产活动月板报八期,认真贯彻学习党的十七届五中全会精神。先后组织对违反劳动纪的员工进行了说服帮教36次。
支部的每一位同志都能够按照公司党群部的要求,不断加强作风建设,不断提高管理水平,不断提高工作效率,自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识和效益意识。在应急和突发任务面前,支部的每一位同志都能勇挑重担,迎难而上,从不推脱;遇到紧急工作,大家都积极加班加点、分组作业,无半点怨言,全体党员都能高标准、高效率、高质量完成本职工作。特别是在瓦斯防治方面,始终坚持提高瓦检员综合义务水平和现场解决应急问题的能力,对掘进巷道的防突管理、瓦斯防治、粉尘防治严格按照《煤矿安全规程》做了详细布属和合理安排,使各巷道得以顺利进尺。对1031首采面瓦斯治理采取了大量防治措施,例如:及时拉好风障,每五米建挡墙,加强瓦斯管路巡查、维护及放水工作,确保抽放系统的高效性和持续性。
二、好的业绩
煤矿瓦斯防治是煤矿安全生产的重中之重。因为在煤矿特大事故中,瓦斯事故约占75%以上,瓦斯号称是煤矿安全生产的“第一杀手”,安全生产形势依然严峻,搞好“一通三防”工作是作为突出矿井首当其冲要解决的问题。经过我矿由基建矿井转变为生产矿井的这一时期经验的积累,2010年“一通三防”工作效果显著提高。完善了项目管理组织机构,健全了各项管理制度,同时落实了岗位责任,明确了人员分工。严格按照“四位一体”综合防突措施进行监督和管理,校检次数高达1000余次。2010年安全揭煤70次,未发生一起突出事故。2010年抽放钻孔计划51万米,实际完成58.72万米,完成计划的115.14%;瓦斯抽放纯量计划1390万立方,实际完成1921万立方,完成计划的138.2%。2010年瓦斯电厂共计发电1739.004万度,瓦斯利用率为45%。采一区首采面注氮防灭火系统和束管监测系统已完善并投入使用;由以上数据明显得出通风部各项任务均超额完成。在今后的工作中我们将一如既往的坚持按合格党支部的标准建设党支部;充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;从而进一步解放思想,创新观念,开拓进取,真抓实干,克服不足,凝聚和调动全体指挥部人员的智慧和力量,为不断推进公司的持续发展做出应有的贡献。
通风部党支部
2011年1月3日