第一篇:西南科技大学材料本科学生第三党支部2014年度工作总结
材料学院本科学生第三党支部
2014年度工作总结
2014年,材料本科学生第三党支部在学院党总支的正确领导下,以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导,认真贯彻落实我院在党建工作以及加强和改进党的组织建设的相关要求,紧紧围绕实践、创新、和谐发展的主题,全面加强支部的组织队伍、思想意识、制度保障、活动导航等建设,努力在实践中求发展,发展中求创新,创新中寻出路。通过这学年全体支部成员的努力与配合,各项工作都取得了一定的成绩。现对本学期的支部工作总结如下:
一、健全组织建设,提高党建队伍战斗力
(一)学生第三党支部基本情况汇总
本支部由功能材料和材料物理两个专业组成,截止到2014年12月10日支部共有入党积极分子23人,学生党员10人,其中正式党员2人(支部书记为教师1人),预备党员9人。支部委员会由支部书记、组织委员、宣传委员组成,由支部内全体正式党员投票选举产生,在工作中坚持民主集中制,按照“有序分工,相互协作”的原则处理党支部日常事务。
(二)严把党员发展关,为组织输送新鲜血液
本学年支部有两次入党积极分子的考察,支部按照党总支的指示和安排,分别于4月和10月开展了考察工作。支部坚持公开、公正、公平的原则,经过联系人考察、支部摸底考察严格的步骤,在广泛征
求学生意见的基础上做好发展工作。加强了入党积极分子与支部的沟通,关心积极分子的思想动态,对特别重点培养对象,和他们促膝长谈,了解他们的入党动机,关注他们的群众基础、学习成绩、社会工作等各方面的成长情况,并引导他们规划健康积极的人生态度和人生目标,帮助学生端正入党动机,使其既注重结果,更注重入党过程。
2014年4月17日和2014年11月11日,支部先后召开了预备党员接收会议。会议首先由被考察对象宣读入党志愿书并做自我总结,再由学生党员对被考察对象进行民主评议,最后由正式党员进行举手表决。同时,根据学校党委组织部《关于进一步做好发展党员工作的通知》、《西南科技大学发展党员工作“双培双评双控”实施办法》文件要求,在入党积极分子列为发展对象前以及支部大会讨论接收预备党员前要进行群众满意度测评和民主测评,充分发扬民主,广泛听取群众意见和建议。对每一位发展对象,我们都认真做了“群众满意度测评”和“民主测评” 及时发现他们的不足之处,并按照党员标准进行改进教育,结合培养人意见确定发展对象。
一直以来,支部坚持科学发展观,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,按照新时期党员队伍建设“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,充分发扬民主,发挥党员群众的监督作用,提高发展党员的透明度和认可度;严格发展党员工作程序,加强入党介绍人对发展对象的考察(包括学习工作中的模范带头作用、群众基础、学习能力、社会实践能力、四六级过级等方面)、在讨论吸收发展对象为中共预备党员的过程中优中选优,优化党员队伍结构;提高发展党员的质量,对新发展的预备党员继续进行培养考察,督促他们继续学习党的基本理论知识,充分发挥他们的模范带头作用,确保党员队伍的纯洁性、先进性。
二、加强思想建设,提升学生党员政治觉悟
(一)开展多样民主生活会,体验支部丰富生活
1、组织群众教育路线活动。支部成员进行批评与自我批评,主要围绕“四风”问题进行自我对照检查,发现自己的问题所在,并制定严格的改进措施和方案,切切实实做好自己的分内之事,搞好学习,为科研事业奋斗终身。支部成员自我素质不断提升,服务意识增强,推动支部大步向前发展。
2、感恩祖国,以党性促学习。2014年度,本科学生第三党支部全体党员同志无论是在学习,科研、还是在社会实践活动中都取得了较为优异的成绩。在整个学年的学习过程中,党员同志充分发挥模范带头作用,学习成绩优异,其中唐小兵同志保送到了中国科技大学读研究生、冯杰同志考上了电子科技大学的研究生、李玉娇同志和李博文同志获得了2013—2014学年度国家奖学金、王永莉同志和李玉娇同志分别保送到了中科院研究所深造、樊奕同志获得国家励志奖学金等。
(二)组织理论学习研讨会,增强理论修养水平
为了让支部成员更多地关注时事政治,提高理论政治素养,加强思想在政治觉悟,提高支部的战斗力和凝聚力。支部组织并督促支部成员对党的理论知识进行了学习,并不定期地进行抽查。先
后组织大家对《中国共产党党章》、社会主义核心价值观、党的十八届四中全会精神、“中国梦”等进行了较为系统的学习,通过学习提高了各位党员的先进性,丰富了每一位党员的政治修养,提高了整个支部的政治觉悟,为以后支部工作的进展打下了坚实的基础。
(三)积极参与学校和学院组织的活动
党支部是党员和入党积极分子的大家庭,在这个家庭的生活应该是既严肃又活泼的。所以支部努力创新支部活动方式,丰富活动内容,使党组织工作既符合党的要求,体现党的性质,又贴近党员的思想、学习和生活,为广大党员所接受、所欢迎,为此,鼓励支部党员和学生积极参加各类校园活动中,此外,还有积极参与学院学风建设和各社团组织的文化活动,其身影活跃于校园之中。
2014年4月10日,支部派取代表参加了由学院组织的“培训和践行社会主义核心价值观”主题学习活动,通过活动我们学到了:
1、系统的学习了社会主义核心价值观的形成和发展历程。
2、从新形势下的价值观和核心价值体系两方面阐述了社会主义核心价值观的形成背景。
3、新形势下我国的四大转型问题讨论。
4、具体践行方法。通过徐黎老师深入浅出的讲解,使我们对社会主义核心价值观有了一个更加深入的了解,懂得了怎么做才能达到要求。
2014年9月28日,为响应市委组织部对廉政建设的号召,在校党委组织下,学校各部门干部及党员学生代表集中观看了《兰辉》等
电影。通过影片介绍,切身感悟了先进党员干部的光荣事迹。观影结束后,支部进行了讨论和交流学习。
2014年11月6日,在学院党委的组织下,党委党员代表及各支部党员代表前往绵阳市游仙区人民检察院进行了参观学习,主要内容是关于党风廉政建设,参观时解说员为大家详细解说,包括贪污腐败案例、新时期廉政楷模等,旨在参观中学习,学习中感悟;而支部党员代表回学校后与本支部其他成员展开讨论,互相交流学习。
三、支部工作存在问题与欠缺
通过党的十八大的学习和对科学发展观的深入贯彻,在不断的学习与工作中,我支部根据实际的情况,总结出我支部在工作上存在的不足,针对前期工作中的一些问题,作好整改工作。
(一)目前存在的主要问题主要表现在:
1、宣传工作不够及时,还需不断加强;
2、本支部与其他本科支部及其他研究生支部交流较少,组织的支部活动存在一定的局限性。
3、在新形势下,对学生党员的个体教育和考核办法不多,还需不断完善。
4、个别学生党员入党前后不一样。入党前工作积极主动,各方面严格要求,表现突出,入党后工作热情不高,主动性不强,没能起到突出的带头作用。
(二)完善与解决措施
依照党的第十八次代表大会的内容精神,我学生党支部针对现阶
段存在的问题提出的如下解决方法:
1、组织学生党员和入党积极分子,认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,用“三个代表”重要思想武装自己的头脑,树立和落实科学发展观。
2、要坚持学、用、改相结合,努力提高党员素质,继续开展教育活动,增强教育活动的针对性和实效性,从而提高党员同志的党性修养。
3、加强支部建设特别支部组织建设,使支部真正发挥战斗堡垒作用,特别是使学生党员在遇到突发事件或危急事件时,能经受考验,发挥应有作用。
4、要坚持相信和依靠群众,认真落实服务群众的要求,与群众保持一种良好的沟通,在群众中树立良好的模范作用,真正的做到一个党员一面旗帜的先锋模范带头作用。
5、与时俱进,跟上社会的步伐,除了学习党的有关知识外,还要联系实际结合业务和专业搞好学习,认真学习自身的业务和专业知识,从而能够不断提高自身的素质和文化水平。
以上是本支部各方面的工作总结。当然我们的制度还不太完善,各项工作中还存在着一些不足等问题。相信本支部在院党总支正确、坚强的领导下,下一步会做得更好,为我院的学生党建工作再添亮点。
材料科学与工程学院 本科学生第三党支部
2014-12-10
第二篇:西南大学本科学生学籍管理办法
西南大学本科学生学籍管理办法
(修订稿)
第一章总则
第一条为适应我国高等教育改革与发展需要,规范本科学生学籍管理,充分调动学生学习的自主性,发展学生个性,促进学生德、智、体、美各方面协调发展,根据《普通高等学校学生管理
规定》(教育部第21号令),结合学校实际,特制定本办法。
第二章学制与学习年限
第二条标准学制为四年,按四年制制定培养方案。
第三条免费师范专业学生实行学年制管理。其他专业学生实行学分制管理,采用弹性修业年限,学生可在3-6年内修满培养方案规定的最低毕业学分,达到相关要求,准予毕业,毕业时均为四
年制本科。
第三章入学与注册
第四条新生持录取通知书,在规定期限内按学校有关要求到校办理入学手续。因故不能按期入学者,应以书面形式,并附原单位或所在街道(乡镇)出具的有效证明向录取专业所在学院(部)请假,并报教务处备案,方为有效。请假一般不超过10个工作日,未请假或请假超过10个工作
日者,除因不可抗力等正当事由外,视为放弃入学资格。
第五条新生入学后3个月内,学校按国家招生规定对其入学资格、思想品德、健康状况等进行复查。复查合格并完善相关手续者,准予注册,取得学籍;复查不合格者,由学校区别情况,予
以处理,直至取消入学资格。
凡属弄虚作假、徇私舞弊取得学籍者,一经查实,取消其学籍,退回父母或监护人所在地。
第六条对患有疾病的新生,经学校指定的二级甲等以上医院(下同)诊断不宜在校学习的,可以保留入学资格一年。保留入学资格的学生应在接到通知后5个工作日内办理相关手续离校;如超过10个工作日无故不办理离校手续或拒不离校者,取消其保留入学资格。保留入学资格者不具有学籍,不享受在校学生待遇。在保留入学资格期内,经治疗康复,可以在下一学年开学5个工作日内向学校申请入学,由学校指定医院诊断,并经校医院审核合格者,方可重新办理入学手续。逾期未申请入学,或提出申请但复查不合格,或复查合格后5个工作日内不办理入学手续
者,取消其入学资格。
第七条每学期学生须履行注册手续方可获得在校继续学习资格。学生应在每学期开学后10个工作日内,按学校规定缴纳学费和其他费用后,持学生证到各学院(部)办理注册手续。若因不可抗力原因或者患病及其他正当原因不能按期注册者,应向学校申请,履行暂缓注册手续。未按学校规定缴纳学费和其他费用或存在其他不符合注册条件的不予注册。特困学生经学生管理部门批准,办理相关手续后方可注册。未注册学生不能进入教务系统参加选课、成绩记载等各类
学校教学活动,各学院(部)应于注册截止日的次日向教务处报送学生注册情况。
第四章考勤与纪律
第八条学生应按时参加学校统一安排、组织的一切教育教学活动,自觉遵守学习纪律。学生因病或其它原因不能坚持学习的,应办理请假手续。请假10个工作日以内的,由班主任(或辅导员)审批;达到10个工作日的,由主管本科教学的学院(部)领导审批。学生一学期请假时间最长不超过30个工作日。请假期满后,学生应及时到校学习,并向学院(部)销假。需要
续假时,其手续与请假手续相同。续假批准与否,学院(部)应及时回复学生本人。学生请假的申请书、医院(县级以上)证明及有关负责人审批意见应存所在学院(部)备查。
第九条未经请假或请假未经批准而缺席上课为旷课。对旷课学生视情节轻重给予批评教育,直
至纪律处分。
第五章课程选修、免听、辅修、重修
第十条学生修读课程分为通识教育课程、学科基础课程、专业发展课程、实践教学环节、自主创新学习5大类。通识教育课程分为全校通识教育课程必修课和全校通识教育选修课;专业发展课程分为专业发展课程必修课和专业发展课程选修课;实践教学环节包括实习、实验、社会实践、毕业论文(设计)、生产劳动等;自主创新学习获得的学分包括科研学分、技能学分和实践学分
等。
第十一条学生应根据培养方案要求,在学院(部)指导下制定个人学习计划,安排好各学期所修课程和学分。每学期学生选修学分数由学生自主决定,但一般不得低于16个学分,不得高于
35个学分。
第十二条学生成绩优秀或学有特长,对培养方案规定的某些必修课,经自学或网络课程教学等途径确已掌握,达到该课程教学大纲要求,且已修课程成绩全部达到85分或良好以上者,可申
请免修。
课程免修申请须由学生在相应课程第一次选课开始前提出,填写《西南大学本科生课程免修申请表》,经任课教师审查签字同意、学院(部)领导批准后,参加免修考核。免修考核合格者,准
予免修,学生可获得该课程应得学分,记入成绩档案。
参加免修考核未达到免修要求的学生,可在下学期(或学年)开学5个工作日内办理该课程的补
选手续,修读该门课程。
第十三条经批准选定的课程,学生应按时听课;对部分学习优秀、自学能力强的学生,已修课
程成绩全部达到85分或良好以上,可以申请免听部分课程。
申请课程免听的学生须在开课后10个工作日内提出申请,经任课教师审查同意、学生所在学院
(部)领导批准后,方可免听,免听不免考。
获准免听的课程,学生可不听该课程的部分或全部内容,但应主动与任课教师取得联系,按时向任课教师提交该课程的读书笔记、作业等,按时参加该课程的实验实践教学环节及各类考核。根
据学生学习情况,任课教师有权适时中止学生的课程免听,以确保其学习质量。
第十四条培养方案中规定的思想政治理论课、体育课、军训课、就业指导课和实验课、实习、毕业论文(设计)、生产劳动课、社会调查等实践性教学环节不能免修或免听。
第十五条学生可根据有关规定,申请修读辅修专业或选修本校其他专业课程;或根据校际间协
议跨校修读课程。
第十六条考核不及格必修课程,除实践教学环节、通识教育选修课程外,可按时参加下学期开学初组织的补考(补考时间为开学后第一周周末至第二周周末),补考合格后成绩记载为60分,补考不及格必须重修;实践教学环节课程考核不及格,只能重修,不能参加补考;选修课程考核不及格,不予补考,可重修,也可另选课程。学生所在学院(部)应于开学前1周内将补考课程
和补考学生名单送达任课学院(部),并报教务处。
学生在校期间同一门课程重修不得超过2次,结业离校后不合格课程在学制范围内可继续重修。课程重修应办理重修登记手续。不及格的课程如下学期继续开设,学生可在下学期开学后的10个工作日内办理重修登记手续;隔一学期开设的课程,可按正常选课程序或在相应开课学期开学
10个工作日内办理重修登记手续。
重修课程可以参照第十三、十四条规定申请免听。
各学院(部)应在每学期开学后的第3周内清理、审核学生重修课程登记情况,并报任课学院(部)
和教务处,由任课学院(部)组织重修课程教学和管理。
第六章课程考核与成绩记载
第十七条学生应参加培养方案规定的课程和各种教育教学环节的考核,考核成绩记入成绩系
统,归入本人档案。
学生有下列情况之一,不得参加该门课程的学期考核,不予评定成绩:
(一)无故缺课累计达该门课程学期总学时数的三分之一以上;
(二)缺交该课作业达总次数的三分之一以上;
(三)缺做该课实验达总次数三分之一以上;
(四)缺交实验报告达总次数的三分之一以上;
(五)实验实习考核不及格。
每学期期末考试前10个工作日内,由任课教师负责审核学生考核资格,将取消考核资格的学生名单,送学生所在学院(部)复核,由学院(部)通知学生本人不得参加该门课程考核,并报教
务处备案。
第十八条学生应按时参加所修课程的考核,一般不得缓考。若因病或其他特殊原因不能按时参加课程考核的,应在考核前向所在学院(部)提出书面缓考申请,经主管本科教学的学院(部)领导和开课学院(部)审核、教务处批准,方可缓考。学院(部)将学生缓考申请存档,学生将缓考申请复印件送交所修课程任课教师。因病申请缓考者应于开考前提交医院(县级以上)证明,课程开考后送交的病假证明无效。获准缓考的学生,应及时向学院(部)申请参加下一学期开学初举行的缓考。学生所在学院(部)应于开学前1周内将缓考学生和缓考课程名单送达任课学院(部),并报教务处。缓考成绩一般以实得分数记载,不记平时成绩。缓考不及格不得补考,只
能重修。
未经批准擅自不参加课程考核者,以旷考论处。凡旷考学生,该次课程考核成绩以“0”分记,并计入该课程总成绩。旷考的学生不得参加正常补考,只能重修,其“0”记录不得删除。
第十九条课程考核和成绩评定。
(一)课程考核类型分为考试和考查,考试采用百分制评分,考查采用五级分制(优秀或A、良
好或B、中等或C、及格或D、不及格或E)或百分制评分。
百分制与五级分制的折算:90~100分为优秀;80~89分为良好;70~79分为中等;60~69分为及格;60分以下为不及格。在绩点计算中优秀或A按90分计算、良好或B按80分计算、中
等或C按70分计算、及格或D按60分计算。
(二)课程考核方式包括闭卷笔试、开卷笔试、口试、平时作业、调查报告、读书笔记、实验实习报告、课程论文、课程设计、课堂讨论、单元测验、期中测验、案例分析、文献综述、实践技
能考核、艺术创作等多种形式。
(三)课程理论教学与实验教学成绩的百分比原则上根据学时数折算。课程考核成绩由平时考核成绩和课终考核成绩综合评定,其中平时考核成绩占课程考核成绩的30%~50%,具体比例由
学院(部)确定。
(四)涉及违反学术道德的,该门课程成绩以“0”分记。
第二十条学生思想品德的考核、鉴定,以《高等学校学生行为准则》(教学〔2005〕5 号)《普通高等学校学生管理规定》(教育部第21号令)和学校有关学生德育考评办法为主要依据,采取
个人小结、师生民主评议等形式进行。
第二十一条学生体育课成绩根据考勤、课内教学和课外锻炼活动情况综合评定。因身体疾病或生理缺陷、校医院证明不能正常上体育课者,经学生本人申请、学生所在学院(部)审核,公共体育教学单位批准,由公共体育教学单位安排适合学生本人身体状况的体育保健活动课程,并由
相应的教师评定成绩。
第二十二条学生选修本校其他专业的课程成绩(学分),由学院(部)审查、教务处审核后,可以录入系统;修读其他大学的课程成绩(学分),按学校相关规定执行。
第二十三条学生违反考核纪律或者作弊,该课程考核成绩无效,以“0”分计,视其违纪或作弊情节,给予批评教育和相应的纪律处分。受到警告、严重警告、记过和留校察看处分的学生,不能参加该课程的正常补考,只能重修。
第七章转专业与转学
第二十四条学生一般应当在被录取的专业完成学业。学生申请转专业,按学校转专业的相关规
定执行。
第二十五条学生一般应当在本校完成学业。患病或确有特殊困难、无法继续在本校进行学习的,可以申请转学。
第二十六条学生有下列情形之一,不得转学:
(一)入学未满一学期;
(二)由招生时所在地的下一批次录取学校转入上一批次学校、由低学历层次转为高学历层次;
(三)招生时国家已有明确规定不能转学(提前批录取的学生,招生时均有特殊要求,一般不予
转学);
(四)招生时确定为定向、委托培养;
(五)已达到退学程度;
(六)三年级以上;
(七)正在休学、保留学籍;
(八)已有转学经历;
(九)其他无正当理由。
第二十七条学生办理转学的时间为每学期结束至下一学期开学一周内,学生先填写校内转学申
请表,经审核同意后再填写《高等学校学生转学申请表》,按规定办理转学手续。
第八章休学与复学
第二十八条学生可分阶段完成学业,有下列情况之一,应休学:
(一)经校医院检查证明,因伤、病停课治疗休养占一学期总学时三分之一以上;
(二)一学期请病假、事假缺课累计达到本学期总学时的三分之一以上;
(三)经济困难、创业、参军、出国(境)留学等;
(四)不能坚持正常学习,学校认为应当休学。
第二十九条学生休学一般以一学年为期。休学次数不得超过2次,休学年限累计不得超过2年。
距毕业时间不足2个月时不能休学。
第三十条学生应征参加中国人民解放军(含中国人民武装警察部队),可向学校申请保留学籍至退役后2年。新生入伍,可按规定办理保留入学资格,至退役后2年。应征入伍休学的,休学
时间不计入在校学习年限。
第三十一条休学学生应当办理休学手续,在办完手续后5个工作日内离校,路费自理。学生休学期间,学校保留其学籍,不享受在校学习学生待遇。休学学生患病,其医疗费按学校有关规定
处理。
第三十二条学生休学期满,应于开学5个工作日内向学校教务处申请复学。
(一)因伤病休学的学生,申请复学时应将本人书面申请、县级以上医院诊断恢复健康的证明和所在地街道(乡镇)等单位开具的学生行为表现证明等交所在学院(部),经所在学院(部)和校医院审查,证明确已恢复健康、能坚持正常学习者,由主管本科教学的学院(部)领导签署意
见、教务处审核、学校批准后,办理复学手续。
(二)入伍的学生凭退伍证明和退伍后安置地武装部的证明复学。
(三)因其他原因休学的学生,申请复学时应将本人书面申请和所在地街道(乡镇)等单位开具的学生行为表现证明等交所在学院(部),经所在学院(部)主管本科教学的领导签署意见、教
务处审核、学校批准后,办理复学手续。
第三十三条休学学生复学后编入原专业下一年级教学班学习;如下一年级无原专业,经学生本
人同意,可转入相近专业,编入相应的教学班学习。
第三十四条学生休学期间发生的事故责任自负,如有严重违法乱纪行为者,取消其复学资格。
第九章学业警示、退学
第三十五条学生在校期间必修课程考核不合格(重修合格不计入内)累计达12学分,学校对
其给予学业警示。学业警示由学生所在学院(部)作出并送达学生本人或学生家长。
第三十六条学生有下列情形之一,应予退学:
(一)在校期间必修课程考核不合格(重修合格不计入内)累计达到24学分;
(二)休学期满,超过1个月未提出复学申请或申请复学经复查不合格;
(三)经学校指定医院诊断,患有疾病或意外伤残无法继续在校学习;
(四)未请假或请假未获准,连续2周未参加学校规定的教育教学活动;
(五)开学后10个工作日内未注册且未以正当理由提出缓注册申请;
(六)隐瞒既往病史而录取在限考专业,不能坚持学习;
(七)本人申请退学。
上述原因退学的学生,由学生所在学院(部)提出报告并附有关材料、主管本科教学的学院(部)
领导签署意见,报教务处审核后提交学校处理。
第三十七条对学生的退学处理,由校长会议研究决定。
对退学的学生,由学校出具退学决定书,并报重庆市教育委员会备案。退学决定书由学生所在学院(部)以直接送交、书信送交、公示等方式送达本人。学生对退学决定如有异议,可在接到学校处分决定书之日起5个工作日内,向学校学生申诉处理委员会提出书面申诉。学生申诉处理委员会对学生提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,作出复查结论并告知申诉人。需要改变原处分决定的,由学生申诉处理委员会提交学校重新研究决定。学生对复查决定如有异议,可在接到学校复查决定书之日起15个工作日内,向重庆市教育委员会提出书面
申诉。
从退学处分决定送交之日起,学生在申诉期内未提出申诉的,学校不再受理其提出的申诉。第三十八条退学的学生,应在5个工作日内办理退学手续离校,档案、户口退回其家庭户籍所
在地。
第十章毕业、结业、肄业与授位
第三十九条 学生在学校规定的学习年限内,修完培养方案规定的课程,成绩合格,毕业鉴定合格,准予毕业,由学校发给毕业证书。
第四十条 学生在大学一、二年级已完成本专业培养方案规定学分的75%,成绩优秀,在标准学制内能提前学完培养方案规定的课程、修满培养方案规定的学分者,可在进入三年级当年九月底前提出提前毕业申请,由学院(部)签署意见、教务处审核、学校审批。获准提前毕业的学生,参加毕业年级教学活动,其学籍列入毕业年级。实行学年制的师范生应按四年制缴纳学费,实行
学分制管理的学生应缴纳四年的专业学费。
第四十一条 学生在标准学制内修完培养方案规定的全部课程,未达到毕业要求,或受到学校处分尚在影响期,按结业处理,由学校发给结业证书。学生结业后,在学校规定的最高学习年限内,可按程序申请重修课程或补做毕业论文(设计),受处分的可在影响期满后向学校申请解除处分;达到学校毕业条件的,可在每年五月或十月向学校申请结业证换发毕业证书,毕业时间按发证日期填写;符合学士学位授予条件的,经本人申请、学校审定同意后,可授予学士学位,授位时间按学校学位评定委员会通过日期填写。按规定回校重修课程的结业生,其食宿、旅费自理,并应
按学校规定缴纳学习费用。
在学校规定的最高学习年限内,仍未达到培养方案规定要求的,或达到要求未向学校申请换发毕
业证者,不能换发毕业证书。
第四十二条学生主修专业达到毕业条件要求,需要继续攻读辅修专业或双学位专业者,可申请
延长学习年限。
第四十三条学满一学年以上退学的学生,可向学校申请颁发肄业证书。
第四十四条符合国家和学校学位授予条件的毕业生,按照《西南大学本科毕业生学士学位授予
工作实施细则》(西校〔2008〕328号)授位。
第四十五条学校执行高等教育学历证书电子注册管理制度,每年将颁发的毕(结)业证书信息
报重庆市教育委员会注册。
第四十六条在确保完成本专业学业的前提下,学生可以辅修其他专业课程。修完辅修专业培养方案规定的全部课程,成绩合格,并完成实践教学环节、毕业论文(毕业设计)的,发给辅修专业证书;修完辅修专业培养方案规定的全部课程,成绩合格,但未完成实践教学环节、毕业论文(毕业设计)的,发给辅修专业结业证书;修完辅修专业培养方案规定的部分课程且成绩合格的,发给辅修专业单科结业证书。获得辅修专业证书,并符合双学位授予条件者,可申请相应学科学
士学位证书。
第四十七条 学校按照招生时确定的办学类型和学习形式,填写、颁发学历证书、学位证书。第四十八条 对违反国家招生规定入学者,学校不发给学历证书、学位证书;已发的学历证书、学位证书,学校予以追回并报上级教育行政部门宣布证书无效。
第四十九条 毕业证书、学位证书、结业证书、肄业证书遗失或损坏均不能补发,但经本人申
请、学校核实后可出具相应证明书,证明书与原证书具有同等效力。
第十一章附则
第五十条 本办法中的“以上”含本数,“以下”不含本数。
第五十一条 外校来我校交流学习的本科学生参照本办法执行。
第五十二条 本办法自公布之日起施行,由教务处负责解释。原《西南大学本科学生学籍管理办
法》(西校〔2009〕45号)同时废止。
第三篇:西南大学本科学生转专业实施办法
西南大学本科学生转专业实施办法
时间:2013-07-08 11:23来源:未知 作者:成绩与学籍科 点击: 483 次
西校〔2007〕59号
关于印发《西南大学
本科学生转专业实施办法》的通知
各单位:
《西南大学本科学生转专业实施办法》已于2007年3月15日经校长会议研究通过,现印发给你们。该办法于文件下发之日起施行,请各单位组织有关人员认真学习,并严格按照本办法有关要求开展相应工作,原相关规定同时废止。
二〇〇七年三月十九日
西南大学本科学生转专业实施办法
第一条 为充分调动学生学习的积极性、主动性和创造性,规范本科生转专业的审批程序,根据《普通高等学校学生管理规定》、《重庆市教育委员会关于下放高等学校学生转专业审批权的通知》、《西南大学学生管理规定(试行)》、《西南大学本科学生学籍管理规定(试行)》,特制订本办法。
第二条 学校成立专门的领导机构和工作班子,负责本科学生转专业的相关工作。第三条 学生一般应当在被录取的专业完成学业。
第四条 学生有下列情况之一的,可以提出校内转专业的申请。
(一)学生确有特长,转专业更能发挥其专长的;
(二)学生入学后因患某种疾病或生理缺陷(不含隐瞒既往病史入学者),经学校指定的二级甲等以上医院诊断证明,校医院核准,确属不宜在原专业学习,但尚能在本校其他专业学习的;
(三)学生确有特殊困难,需转专业才能正常学习的。第五条 学生有下列情况之一的,不予转专业。
(一)新生入学未满一学期的;
(二)在文科、理科、艺术、体育和职教师资等不同科类之间跨类的;
(三)在重点本科、一般本科、应用技术本科等不同招生批次之间跨层次的;
(四)在不同校区之间跨校区的;
(五)属于保送生、定向生、委培生、国防生、预科升本科、专升本等特殊类别的;
(六)基本修读年限的最后一学年及其到最长修读年限内的;
(七)在校期间受过纪律处分处于影响期的;
(八)学生条件不符合申请转入专业要求的;
(九)正在休学、保留学籍的;
(十)应作退学处理的;
(十一)其他经学校审核认为不适合转专业的。
第六条 各专业转入转出学生的比例严格控制在以下范围。
(一)同一专业年级学生数不足100人的,转入学生数量控制在该专业年级学生数的10%以内,转出学生数量不超过该专业年级学生数的5%。
(二)同一专业年级学生数超过100人(含100人)的,转入学生数量控制在该专业年级学生数的5%以内,转出学生数量不超过该专业年级学生数的5%。
(三)各专业转入转出学生具体人数由教务处根据学校现有教学资源的实际情况提出意见,学校研究决定。
第七条 转专业按以下程序、时间和要求进行。
(一)一年级学生于当年12月10日前,其他年级学生于每年5月10日前,向所在学院提出书面申请,按要求填写《西南大学学生转专业申请表》,在学院教学秘书处出具课程成绩单。经学院党政联席会议初审符合学校转专业条件者,院长在转专业申请表上签署意见。院内转专业学生申请表、课程成绩单及相关材料整理齐备后在规定时限内报送教务处。跨学院转专业学生申请表、课程成绩单及相关材料整理齐备后转交拟转入学院。
(二)转入学院对一年级申请人于12月20日前,对其他年级申请人于5月20日前进行考核、面试,根据考核、面试情况,经学院党政联席会议研究,由院长在转专业申请表上签署是否接收的意见,然后将申请表、课程成绩单及相关材料报送教务处。
(三)教务处接受转专业申请表及相关材料的截止日期为每年5月25日、12月25日。学校审批工作为每年的6月6~10日、12月26~30日。教务处收到经转出、转入学院同意并签署意见的转专业学生的相关材料后,审核合格者,院内转专业学生材料由教务处审批;跨学院转专业学生的相关材料报学校审批。审批通过者,由教务处通知转入转出学院,由转入转出学院分别公示三天,公示无异议后,学校下发文件,教务处通过学院通知学生,学生于下学期开学前办理转专业手续后,正式成为转入专业的学生。
第八条 学校每年下半年只办理一年级学生转专业事宜,上半年只办理其他年级学生转专业事宜。
第九条 转专业学生一般应转入低一年级学习,但已修课程相差两门以内(含两门,由转入学院根据本专业人才培养方案的要求,对学生已修原专业课程进行认定),经本人申请、学院考核、学校批准,可转入同一年级学习。学生应按转入的专业和年级学费标准交纳学费。
第十条 学生转专业后必须按照转入专业培养方案的要求,修完规定的课程和学分,如果学生在原专业已修课程的要求等同或超过转入专业,则成绩有效;凡不符合转入学院专业培养方案要求的课程及学分,可作为选修课记载成绩和学分。
第十一条 申请转专业的学生必须参加其原所学专业在该学期的期末课程考核,无故旷考者,取消其转专业资格。不及格课程累计门数或学分数达到退学规定的,应予退学,如学生申请试读且被批准的,只能在原专业试读。
第十二条 转专业工作应按照“公平、公开、择优”原则进行。对采取弄虚作假等手段转专业的学生,一经查实,退回原专业,并根据情况给予相应的纪律处分。协同作假者,通报其单位。第十三条 各学院转专业工作应当严格按上述程序、时间和要求进行。在规定时间之外,不办理转专业手续。
第十四条 职能部门应按上级主管部门有关要求将已转专业的学生名单及相关信息报重庆市教育委员会备案,并进行学籍异动处理。
第十五条 普通专科和高职专科学生申请转专业的,参照本办法执行。
第十六条 本办法于2007年3月15日经校长会议讨论通过,自文件公布之日起施行,原相关规定同时废止。本办法由教务处负责解释。
第四篇:西南大学本科就业管理办法
西 南 大 学 文 件
西校(2009)420号
关于印发西南大学全日制普通本科毕业生就业管理暂行办法的通知
各单位: 《西南大学全日制普通本科毕业生就业管理暂行办法》已经学校研究通过,现印发给你们,请贯彻执行。
特此通知
二○○九年十二月二十二日
西南大学全日制普通本科毕业生
就业管理暂行办法
第一章 总则
第一条 为适应新时期毕业生就业工作的发展,进一步理顺和规范就业管理工作,根据教育部(原国家教委)《普通高等学校就业工作暂行规定》,结合我校实际,制订本办法。
第二条 就业管理指毕业生生源信息核查、就业推荐审核、就业协议书管理、签约与违约管理、就业派遣方案制定与调整、毕业生档案和户口管理、毕业生就业跟踪调查与统计、毕业生就业能力调查与统计、毕业生就业市场管理等工作的统称。
第三条 全日制普通本科毕业生就业管理(下称就业管理)要严格遵守国家就业政策、相关法律法规和重庆市教委的规定,要有利于维护学校、毕业生、用人单位的合法权益,要体现学校主导、学院主体的思想,坚持规范、可行、有效的原则。
第二章 职责分工
第四条 招生就业处学生就业指导与服务中心(下称就业中心)就业管理工作职责:
1、统筹安排全校就业管理工作;
2、指导检查学院就业管理工作;
3、统一制订就业管理规范;
4、开展学院就业管理业务培训;
5、汇总、发布或上报全校就业数据;
6、汇总、上报全校毕业生就业派遣方案;
7、集中办理毕业生档案与户口转接手续;
8、集中代办毕业生人事关系、户口的托管;
9、全校毕业生就业市场管理。第五条 学院就业管理工作职责:
1、结合学院实际,按照学校就业管理规范,制订学院就业管理实施细则。
2、组织毕业生、学院就业工作人员学习掌握学校及学院的就业管理规范。
3、组织学院就业工作人员参加就业管理业务培训,熟练掌握就业管理操作技能。
4、做好学院毕业生就业管理的如下具体工作:
①学院毕业生的生源信息核查; ②学院毕业生的就业推荐审核;
③学院毕业生就业协议书及其它就业证明材料的登记管理; ④学院毕业生的签约、违约管理;
⑤学院毕业生就业派遣方案的编制与调整; ⑥学院毕业生档案和户口的转接查询;
⑦学院毕业生就业能力的跟踪调查、统计与分析; ⑧学院毕业生就业状况的跟踪调查、统计与分析; ⑨学院毕业生就业市场管理。
第三章 毕业生生源信息核查
第六条 就业中心从学校学籍管理部门复制毕业生名册(含生源信息)转发给学院,学院具体开展毕业生生源信息核查核对工作,并将核查核对结果汇总到就业中心,由就业中心反馈到学校学籍管理部门。
第七条 学院就业工作人员重点核查各专业的毕业生及人数、每个毕业生的培养方式(定向、非定向)等项目,保证人数、姓名、培养方式正确无误。
第八条 学院组织毕业生对本人的各项生源信息进行核对,不得由其他毕业生代为核对。
第四章 毕业生就业推荐审核
第九条 学院按照学校统一规定的格式为毕业生制作《毕业生就业推荐表》,作为毕业生资格和基本信息的证明推荐材料。毕业生求职时按照用人单位的要求提供《毕业生就业推荐表》原件或复印件。
第十条 学院要对每一份《毕业生就业推荐表》的基本信息进行严格审核,负责每项基本信息的真实性,事实求是地填写学院评语和推荐意见,加盖学院公章,就业中心根据学院意见填写学校推荐意见并加盖公章。第十一条 《毕业生就业推荐表》因遗失、污损、毕业生基本信息改变等原因需要更换或补办的,由学院负责为毕业生重新制作。
第五章 就业协议书管理
第十二条 就业协议书指教育部制定样式的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。
第十三条 就业协议书是毕业生就业签约的主要文件,是学院制定毕业生就业方案的重要依据。就业协议书的管理由学院派专人负责,妥善管理,保证管理过程中不遗失、不污损、不出现发放错误。
第十四条 就业协议书由就业中心统一印制,毕业生每人一套(一式四份)。就业协议书实行编号管理,每名毕业生只能领取和使用与自己编号对应的就业协议书,否则,学院和就业中心不予签字盖章。
第十五条 就业协议书坚持“使用才领取,限期交回”的原则。就业中心将就业协议书统一发到学院,毕业生需要时由本人或代领人凭《学生证》或《身份证》领取,学院记录领取人姓名、领取时间,规定交回期限,到期未交回的,学院要及时追回。
学院不得将就业协议书统一发给毕业生。毕业生领取就业协议书后不管是否使用均要求限期交回。学院提交毕业生派遣方案时要将就业中心发放的全部就业协议书收齐,提交就业中心查验。
第十六条
毕业生交回或由用人单位(甲方)返回的就业协议书由学院登记,并妥善保管。用人单位返回给就业中心的就业协议书由就业中心及时交给学院登记和保管。第十七条 学院就业协议书管理统一使用就业中心印制的《毕业生就业协议书管理簿》,完整填写各记载项。
第十八条 原则上就业中心为每名毕业生只提供一套就业协议书。确因特殊情况需要更换、补发就业协议书的,按下列程序办理:
1、因书写错误、污损、中止签约等要求更换就业协议书的,毕业生填写《就业协议书更换或补发申请表》,经学院分管本科毕业生就业工作的领导审核同意,签署“情况属实,同意更换就业协议书”的意见,并签字盖章后,毕业生持原就业协议书和申请表到就业中心更换就业协议书。
2、因用人单位违约要求更换就业协议书的,完成违约手续后,毕业生填写《就业协议书更换或补发申请表》,经学院分管本科毕业生就业工作的领导审核同意,签署“经调查,用人单位违约属实,同意更换就业协议书”的意见,并签字盖章后,毕业生持原就业协议书和申请表到就业中心更换就业协议书。
3、因毕业生违约要求更换就业协议书的,完成违约手续后,毕业生填写《就业协议书更换或补发申请表》,经学院分管本科毕业生就业工作的领导审核同意,签署“违约手续完善,同意更换就业协议书”的意见,并签字盖章,自签字日期起一周后,毕业生持原就业协议书和申请表到就业中心更换就业协议书。
4、因就业协议书遗失要求补发的,毕业生填写《就业协议书更换或补发申请表》,经学院分管本科毕业生就业工作的领导认真调查,审核同意,签署“经调查,拟同意补发就业协议书”的意见,并签字盖章,毕业生将申请表交就业中心,就业中心在学校就业信息网上公示一周,若公示期间无人提出异议,毕业生于公示期结束后到就业中心领取补发的就业协议书。
第十九条 就业中心发给毕业生新的就业协议书时,须更新毕业生的就业协议书编号,并在申请表中注明,毕业生将申请表交回学院,学院在《毕业生就业协议书管理簿》上修改编号,记录领取时间,规定交回期限。
第六章 其它就业材料的管理
第二十条 其它就业材料指升学录取通知、用人单位接收(或录用)函、用工合同、出国证明材料、自主创业证明材料、灵活就业证明材料、就业见习证明材料、待就业说明材料、不就业说明材料等。
第二十一条 其它就业材料也是学院制订毕业生就业派遣方案的依据。每名毕业生毕业前至少应有一份与自己就业状况相对应的就业材料。学院要督促每名毕业生提交与自己就业状况相对应的就业材料,并做好记录,妥善保管。用人单位交付给就业中心的材料,由就业中心及时转交给学院记录和保管。
第二十二条 其它就业材料中的一部分将由就业中心统一规定格式,或统一印制空白表格供毕业生使用。
第七章 签约管理
第二十三条 本办法中的签约指用人单位(甲方)与毕业生(乙方)经充分协商,达成一致的用人和就业意愿,签订具有法律约束力的就业合同(或协议)的行为。
毕业生与用人单位签订就业合同(或协议)原则上使用《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,特殊情况也可使用其它格式的就业合同(或协议),具有同等效力。
第二十四条 毕业生使用《全国普通高等学校毕业生就业协议书》签约的流程为:(1)毕业生与用人单位针对协议书条款(含补充条款)达成一致意见后,完整填写协议各条款内容;(2)毕业生签字;(3)学院审核、签字盖章;(4)就业中心根据学院意见签字盖章;(5)用人单位签字盖章;(6)由用人单位将协议书一式四份按照规定分发报送,或按甲乙双方协商的其它方式将协议书分发报送。
经毕业生与用人单位协商同意,第(3)、(4)两个步骤可调到第(5)步骤之后,毕业生与用人单位协商不需要学院和就业中心签字盖章的可免除第(3)、(4)两个步骤,签约流程的其它顺序不得调整,否则,如果由此产生纠份,由擅自调整签约程序的人员承担责任。
第二十五条 学院签字盖章前要对毕业生的签约资格认真审核。以下情况不予签字盖章:
1、签约学生不具有毕业生资格;
2、签约毕业生属定向培养,要求与非定向单位签约的;
3、签约毕业生属保送研究生而未撤销保送资格的;
4、签约毕业生已经签约而未完成原签约终止手续的(用人单位恶意的情况除外);
5、签约毕业生使用与自己的协议书编号不一致的协议书签约的。第二十六条 毕业生使用《全国普通高等学校毕业生就业协议书》签约的程序中,学院和就业中心的签字盖章起到证明毕业生签约资格、监督就业协议书唯一性的作用,学院和就业中心是否签字盖章不影响签约的生效。
第二十七条 毕业生与用人单位不使用《全国普通高等学校毕业生就业协议书》签订就业合同(或协议)的,毕业生要及时将所签订的就业合同(或协议)的复印件交到学院,学院按签约的就业性质编制就业派遣方案。
第二十八条 由于毕业生就业的特殊性,按照教育部、重庆市教委对就业统计的相关解释,虽然毕业生与用人单位尚未正式签订就业合同(或协议),如果用人单位开具“用人接收(或录用)函”、“就业见习证明”等材料证明毕业生已就业,该毕业生的就业性质视为签约。
第二十九条 毕业生通过报考公务员、参加国家或地方的大学毕业生到基层就业项目落实就业单位的,依据相关单位的通知文件,该毕业生的就业性质视为签约。
第三十条 就业中心通过就业信息网向社会公布毕业生的签约状况,向用人单位提供毕业生签约状况的查询,保障用人单位的知情权。就业中心通过就业信息网向毕业生公布用人单位存在的涉嫌不诚信及其它需要提醒毕业生注意的事项,保障毕业生的知情权。
第八章 违约管理 第三十一条 本办法中的违约指签订就业合同(或就业协议)的双方或一方不履行或不完全履行就业合同(或就业协议)的条款,按双方约定的方式承担违约责任,完善解约手续,终止就业合同(或就业协议)的行为。
第三十二条 违约由签约双方按照双方的约定自行处理,完善违约手续,即:完成违约责任承担的事项后,由原签约单位向毕业生出具终止就业合同(或就业协议)的证明材料(须有用人单位负责人的签字,并加盖公章),并将双方签约时用人单位所持有的协议书(第一、四联)返还给毕业生。
第三十三条 因用人单位违约终止就业合同(或就业协议)的,学院应酌情协助毕业生要求原签约单位承担违约责任,保护毕业生权益。
第三十四条 毕业生因违约申领新的就业协议书时,或毕业生因违约申报更改签约单位时,学院和就业中心要审核违约手续是否完善(即是否有用人单位同意违约的有效证明材料和原就业协议书),只有违约手续完善的,才可予以办理。
第三十五条 就业中心通过就业信息网公布毕业生的违约记录,保障用人单位的知情权。就业中心通过就业信息网公布用人单位的违约记录,保障毕业生的知情权。
第九章 毕业生派遣方案的编制与调整
第三十六条 毕业生派遣方案(简称派遣方案)由学院按照相关规定,使用指定软件进行编制及调整修改,学院要安排专人负责。
第三十七条 就业中心负责学院派遣方案编制工作人员的业务培训和指导,并定期检查学院派遣方案的编制工作。
第三十八条 就业中心负责审核、汇总学院编制的派遣方案。就业中心审核派遣方案时要对派遣方案逐份审核毕业生的就业材料。
就业中心每年6月中旬集中审核和汇总派遣方案,其它时间根据需要不定期汇总派遣方案。
第三十九条 就业中心负责全校毕业生就业派遣方案的上报工作,并负责到重庆市教委集中打印全校毕业生的《就业报到证》。
第四十条 毕业生在派遣方案上报后、离校前要求调整派遣方案(简称“改派”)的,从学校就业信息网下载填写《改派申请表》,向学院提交改派申请和改派材料,由学院按照相关规定审核改派材料,在《改派申请表》上签署同意改派的意见,并做好记录,在学院编制的派遣方案内进行修改调整,然后,将《改派申请表》和改派材料交就业中心,由就业中心集中到重庆市教委办理改派,打印新的《就业报到证》。毕业生改派按重庆市教委的规定缴纳改派费。
毕业生改派需要提交审核的改派材料另行规定。
第四十一条 毕业生离校后要求改派的,从学校就业信息网下载填写《改派申请表》,向学院提交改派申请,由学院按照相关规定审核改派材料,在《改派申请表》上签署同意改派的意见,并做好记录,在学院编制的派遣方案内进行修改调整,然后,由毕业生持《改派申请表》和改派材料自行到重庆市教委(重庆市大中专毕业生指导服务中心)办理改派,打印新的《就业报到证》。
毕业生离校后至7月底之前,如果重庆市教委要求学校集中办理改派,就业中心将另行通知,办理程序执行第四十条的规定。
第十章 毕业生档案与户口管理
第四十二条 毕业生档案管理要按照档案法的相关规定,保证毕业生档案的完整性和档案保管、转接的安全性。
第四十三条 毕业生档案应包含以下基本内容:
1、毕业生高中阶段的档案;
2、毕业生高考的档案材料;
3、毕业生的《大学生登记表》、《毕业生登记表》、成绩单、体检表。
4、毕业生大学阶段奖励、处分及其它应该装入档案的材料。上述材料由学院负责从相关部门提取。
第四十四条
学院负责毕业生档案的整理与完善,保证毕业生档案的完整性,并负责毕业生档案的装袋密封工作。对于档案内容不完整的,学院要积极查找原因,落实情况,并认真做好记录,以备后查。
第四十五条 就业中心负责毕业生档案的转接交寄工作。转接交寄程序如下:
1、就业中心按照毕业生派遣方案,打印每位毕业生的档案接收地址单和邮寄机要号码单,交给学院;
2、学院整理、完善每位毕业生的档案后,装袋、密封、粘贴档案接收地址单和邮寄机要号码单后,集中转交就业中心,就业中心按照派遣方案名册清点接收;
3、就业中心邮寄或送达。
4、就业中心将《毕业生档案邮寄记录册》交给学院。
第四十六条 毕业生要求档案缓寄的,应填写《档案缓寄申请表》,档案缓寄时间不得超过两周。
第四十七条 毕业生档案转交就业中心之前,用人单位(含其它单位)调档或毕业生提档时,直接与学院联系或由就业中心通知学院,学院负责查找提供,并做好记录。
第四十八条 毕业生查询档案去向时,直接向学院查询,由学院按照《毕业生档案邮寄记录册》向毕业生提供档案去向查询。
第四十九条 毕业生户口管理按重庆市和相关省(自治区、直辖市)的户籍管理办法办理。
第五十条 毕业生办理人事关系代理和户口托管的,按重庆市教委的相关规定办理。
第十一章 毕业生就业跟踪调查
第五十一条 毕业生就业跟踪调查指通过定期和不定期的跟踪了解,掌握每名毕业生的就业意向、就业进度和实际就业状况的工作,是准确掌握毕业生就业动态的重要途径,是制定相关政策措施的重要依据,是毕业生就业管理的重要内容。
第五十二条 毕业生就业跟踪调查要坚持常态化、动态化,要落实到每名毕业生,保证跟踪到位,并认真记录每次跟踪调查的结果。
第五十三条 毕业生就业跟踪调查的主要内容包括:
1、就业意向:掌握每名毕业生在出国、考研、考公务员、参加基层就业项目、自主创业、求职、不就业等方面的意向。
2、求职意向:掌握每名拟求职的毕业生在工作地域、求职行业、岗位性质、薪金水平等方面的意向。
3、就业进度:实时掌握每名毕业生在就业方面的真实进展情况。
4、就业思想动态:实时掌握每名毕业生在就业过程中的思想变化动态。
第五十四条
毕业生就业跟踪调查工作由学院负责组织实施,将该项工作作为毕业班辅导员(班主任)工作的主要考核指标,落实责任,强化督促,保证制度化、常态化。
第五十五条
就业中心定期开展各专业毕业生就业跟踪调查情况通报会,不定期抽查学院的毕业生就业跟踪调查工作开展情况。
第十二章 毕业生就业统计
第五十六条 毕业生就业统计指以毕业生就业证明材料为依据,以毕业生就业跟踪调查结果为参考,按照规定的项目,准确统计毕业生就业状况的工作,是毕业生就业管理工作的重要内容,是学校和学院就业工作决策的直接依据。
第五十七条 毕业生就业统计工作由学院组织实施,就业中心负责汇总、上报。第五十八条 毕业生就业统计按照分专业分项目进行。就业统计的基本内容包括各专业以下各项目的人数和百分比:
1、签约
2、考取研究生(含保送研究生)
3、考取公务员
4、出国(含出国留学、出国务工)
5、选调生
6、基层就业(指通过参加国家和地方的基层就业项目就业,主要包括“西部计划”、“三支一扶计划”、“教师特岗计划”、“村官计划”等)
7、应征入伍
8、自主创业(指通过创立公司或具有公司性质的经营实体就业)
9、灵活就业(指通过临时工、小时工、派遣工、个体商贩、兼职零工、家庭帮工、自由职业等方式就业)
10、调查就业(指毕业生未提交就业证明材料,但通过就业跟踪调查证明已经就业或已经确定就业单位)
11、拟不就业
12、待就业
第五十九条 学校实行专业就业率通报制度。每年12月至次年4月,实行就业率月通报制度,期间每月的25日学院将就业统计数据报就业中心,就业中心汇总后向全校通报;每年5月至6月,实行就业率周通报制度,期间每周的星期五学院将就业统计数据报就业中心,就业中心汇总后向全校通报。
第六十条 学院和就业中心以就业统计数据为依据,对各专业毕业生的就业状况进行比较分析和预测,为制订新的措施提供参考。
第十三章 毕业生就业能力调查统计
第六十一条 毕业生就业能力调查统计指通过对毕业生具备的与就业相关的素质、能力进行调查统计,与社会对人才需求的标准进行比较分析,衡量毕业生就业竞争力的工作,是就业工作反馈于人才培养的客观依据,是引导广大学生明确努力方向、自我客观定位的重要途径,是就业管理工作的重要内容。
第六十二条 毕业生就业能力调查统计工作由就业中心统筹安排,学院组织实施,坚持调查统计工作的制度化、长期化。
第六十三条 学院要加强就业能力调查工作的宣传,认真组织,落实责任,保证调查工作落实到每位毕业生,保证调查统计结果的全面性、客观性。
第六十四条 就业中心负责毕业生就业能力调查统计的平台建设。
第六十五条 就业中心负责调查统计结果的汇总、分析和报送与反馈工作。
第十四章 毕业生就业市场管理
第六十六条 毕业生就业市场(简称市场)管理包括市场拓展管理和市场利用管理两个方面,是就业管理工作的重要内容。
第六十七条 市场拓展管理主要包括制订市场拓展规划、健全市场拓展队伍、完善市场拓展机制等工作。加强市场拓展管理是保障市场拓展工作顺利开展的保证。
第六十八条
市场拓展管理按照学校主导、学院主体的方针,建立“学校统筹,学院实施,目标量化,信息共享”的体制,不断探索科学高效的拓展机制,实现市场拓展的目标化、常态化。
就业中心制订市场拓展总体规划,量化学院市场拓展的任务目标。学院制订实施与管理办法,健全队伍,建立机制,落实责任,加强管理,保证任务目标的实现。
第六十九条 市场利用管理主要包括建立用人单位信息数据库、健全沟通机制和宣传机制、完善管理制度等方面的工作,做到及时完善和更新用人单位的信息、持续有效的与用人单位沟通、不断深化与用人单位的合作、不断增强用人单位对毕业生的吸引力。加强市场利用管理是就业市场充分发挥作用的保证。
第七十条 就业中心负责建设全校性就业市场利用管理平台,制订管理制度,与学院分工合作,共同维护,做到市场分类清晰、管理规范、信息完整、资源共享、使用方便。学院按照分工安排,承担相应的管理工作。
第十五章 附则
第七十一条 本办法自发布之日起施行,原就业管理的相关文件同时废止。
第七十二条 本办法由招生就业处负责解释。
主题词:毕业生 就业
本科
管理办法
通知
西南大学办公室 2009年12月22日印发
第五篇:西南大学本科作业《民间文学》
《民间文学》
一、填空题
1、通常所说的我国四大传说是指孟姜女的传说、白蛇传的传说、牛郎织女和梁山伯与祝英台。
2、民间文学搜集整理的三个原则是全面搜集、忠实记录、准确翻译和慎重整理。
3、我国的 三大 史诗 是 藏族的《格萨尔》、蒙古族的《江格尔》 和柯尔克孜族的《玛纳斯》。
4、在美国形成了一种“民族志诗学”,由丹尼斯 特德洛克和 杰诺姆 鲁森伯格 于1970年联手创办了《黄金时代·民族志诗学》刊物,专门研究各种口头程式理论,成为口头传说诗歌前沿*学术研究中心。
5、民间说唱现在一般称“_曲艺__”它有着悠久的历史、浓厚的地方特色和鲜明的民族风格。
6、民间文学有三大社会价值,即 实用价值、科学价值 和认识价值(文学价值)。
7、歌谣是_人民群众集体_创作的口头诗歌创作。
8、谜语按内容可以分为物迷、事迷和 字谜__三大类。
9、民间长诗是劳动人民口头流传的长篇诗歌创作,包括抒情长诗和 民间叙事长诗、民间说理长诗__三大类。
10、民俗学概念是由英国民俗学、考古学家 汤姆森 于 1846 年提出的。
二、名词解释
1、民间文学:是民众口头往复创作并流传的,反映民众真实情感、意识状态
及审美情趣的特种文学。
2、民间传说:作为民间文学体裁分类的学术用语,专指以著名历史人物、历史事件、地方风情、山水物产为中心所形成的解释性、传记性的口头叙事文学作品。
3、神话:是人类最早的散文形式的口头创作,它是原始人最初构思的以神为中心的,反映人与自然关系的幻想性故事。
4、史诗:是长篇叙事诗的一个种类。它以诗歌的形式叙述一个民族远古时期的历史。叙述民族的形成,历史上的重大事件及主要英雄的业绩,同时具有历史的性质和诗的特点。
三、简答题
1、民间文学的传承性的形成与传承人的作用
答:传承性的形成受集体性与口头性的制约。而在民间文学的传承过程中,传承人的作用不容忽略。他们都具有共同的特点:他们都是民间文学的传承活动中崭露头角的佼佼者;个人身世不凡,社会阅历丰富,有牢固的群众基础,有固定的传承来源。
2、民间文学的艺术价值
答:民间文学用口头方式来创作也用口头方式来传承,因此,它更接近于民众的生活,是一种直面生活的艺术;具有灵活简便的艺术形成;灵动形象而又鲜活的语言;塑造了众多的具有典型意义的艺术形象。
3、英雄史诗的特征 答:主人公多是新兴阶级的代表;民族精神的集中形象体现;人类童年时期的艺术范本;创作也传承的独特性。
4、论述民间传说的基本特征
答:1.讲述方式的可信性。2.结构线索的推原性。3.故事情节的传奇性。4.人物形象的类型化。5.流变中的生命力。
四、论述题(参考答案)
1、民间戏剧的艺术性。
答:主要有以下几点:首先,善于用喜剧手法反映生活,独具幽默诙谐的艺术风格。其次,具有高度简练的艺术手法,善于街区生活的横剖面来组织喜剧冲突。最后,语言朴实亲切,多为通俗口语,善于使用乡音土语。
2、民间文学与作家文学的区别与相互影响。
答:第一,民间文学与作家文学在内容和形式上有着显著的差异,使得它们成为各自相对**的品种。第二,民间文学对作家文学的影响。第三,作家对民间文学的影响主要体现在两个方面:首先,是作家对民间文学的保存、提炼和再创作。其次,是文人、作家对民间文学的损害和歪曲。
3、民间文学的价值属性。
答:首先,民间文学是一种文艺现象,它是以语言为主要载体形象化地反映客观现实的艺术,是区别于作家文学的一种独特的文学样式。其次,从学科体系来说,民间口头创作是民俗文化的组成部分,民间文艺学士民俗学的一部分。民俗包括物质民俗、社会民俗、精神民俗、语言民俗四大部分呢。民间文学既是文艺现象,又不同于作家文艺,它本身是一种生活文化,是民俗文化的一种。比作家文学同生活有更加密不可分的关系。
4、论述神话思维之特点。
答:神话思维特点体现在神话中,表现为以下几点:
1、物我部分的互渗律
2、集体表象
3、直观的具象性
4、神话构思的幻想性:原始人通过同感的方式建立起人与自然的因果关系,从而“合理”地解释了世界。
5、思维的神秘性:原始人类在认识世界的过程中,本来就充满神秘。而其思维本身所决定的探求,控制的**,又使得巫术禁忌成为必要的手段。
第二批次作业:(判断题)
1.民间文学是最古老的文学,又是最有群众性的文学。(对)2.通过洪水传说,可推想远古婚姻制度的某些特点。
(对)3.神奇故事是一种运用丰富的想象和幻想,以夸张、拟人化的手法创作的民间故事。(对)4.强烈的喜剧性是笑话的特色。(对)5.对答性的山歌一般称为”盘歌”。(错)6.相声主要依靠运用“包袱儿”制造喜剧效果,”包袱儿”是相声的唯一艺术手法。(错)7.《述异记》的作者是干宝。(错)8.历史上文人和作家对民间文学的影响都是消极的。(错)9.我国的寓言故事大多是动物故事,而古希腊伊索寓言则大多是人物故事。两者有很大的不同。(错)10.宋代候白的《启颜录》虽是文人的书面创作,但其中还是保留了不少口头笑话。(错)11.民间传说是人类最早的散文形式的口头创作,它是原始人最初构思的以神为中心的幻想故事。(错)12.神话具有的特性主要有拟真实性、传奇性、寻源性与地方性。(错)13.阿尔奈比较了芬兰和北欧其他国家以及欧洲少数国家的民间故事,把故事分为三大部分,即动物故事、普通民间故事和笑话。(对)14.20世纪80年代初,钟敬文主编的《民间文学概论》从内容出发,结合歌谣的某些功能和服务对象,分为六大类:
劳动歌、仪式歌、时政歌、生活歌、情歌与儿歌。(对)15.傩戏的特点,可以概括为具有浓烈的宗教色彩、演出带有综合性和娱乐性、演员戴面具演出等。
(对)
16.民间文学是以活态化存现,而作家文学则较多以静态化存现。(对)第三批次作业 选
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单选题]15.筒狄吞卵、姜?履敏等感生神话是人类发展史上母系 氏族社会留下的痕迹。这一点说明了民间文学的(A:教育作用 B:认识作用 C:审美作用 D:娱乐作用 参考答案:
B)。
3:[单选题]11.民间小戏《望郎》用的是(A:绣荷包调 B:打猪草调 C:送同年调 D:
采茶调 参考答案:D)
4:[单选题]14.“清明前后,种花点豆”是谚语中的(A:**谚语 B:劳动谚语 C:道德谚
语 D:科学谚语 参考答案:D)。5:[单选题]12.民间文学的功能与一般文学相比较,其最大的特点是()。A:审美价值高 B:教育意义大 C:认识价值深刻 D:直接参与人民生活 参考答案:D 6:[单选题]10.《赵州桥》是一则(A:人物 B:史事 C:风物)传说。D:技艺 参考
答案:C
7:[单选题]9.下列各组故事作品中都属于寓言的是()。A:《中山狼》 《邯郸学步》 《精卫填海》 《雪涛谐史》 B:《愚公移山》 《刻舟求剑》 《雪涛谐史》 《精卫填海》 C:《狐假虎威》 《邯郸学步》 《攫金者》 《刻舟求剑》 D:《揠苗助长》 《刻舟求剑》
《邯郸学步》 《雪涛谐史》 参考答案:C 8:[单选题]8.()是民间文学表现手段和方法的外部重要而显 著的特征。A:集体性 B:变异性 C:口头性 D:传承性 参考答案:C)
9:[单选题]7.我国面具戏,最早起源于(A:傩舞 B:佛教法事 C:傀儡戏 D:目连戏 参
考答案:C 10: [单选题]6.在”五四” 新文化运动中,北京大学最先创办了(周刊,搜集近世民歌。A:《民俗》 B:《民歌》 C:《民风》 D:《歌谣》 参考答案:D)11: [单选题]5.“五四” 前后的”歌谣学运动” 是由(A:北京大学 B:中山大学 C:清华大学 D:武汉大学 参考答案:A)发起的。
12:[单选题]4.阿凡提笑话,是(A:藏族 B:回族 C:蒙古族 D:维吾尔族)家喻户晓的优秀笑话。参考答案:D 13:[单选题]3.人类学派的代表人物是(A:库仑父子 B:周作人 C:格林 D:摩尔根 参
考答案:D)。
14:[单选题]2.猪八戒的脊梁――悟能之背。是(A:谚语 B:成语 C:歇后语 D:谜语 参
考答案:C)。
15:[单选题]1."买梨莫买蜂咬梨,心中有病无人知。因为分梨故亲 切,谁知亲切转伤梨。”这首客家山歌用的修辞手法是(A:比兴 B:借喻 C:双关 D:叠韵)。参考答案:A