第一篇:材料本科生第三党支部年度工作总结
材料本科生第三党支部2011年度总结
枝头的树叶儿已悄然地飘落在梧桐大道上,它们都抱着化作春泥更护花的愿望静静地守候在校园的某个角落。在这即将离去的2011年里,材料本科生第三党支部也经有着自己的改变。本着回忆2011与展望2012年的目的,我支部对本年度支部的工作总结如下:
一、支部的基本概况
这一年里,我支部在学院党总支的安排下,实现了支部的重新组建。2010至2011学年第二学期,我支部成员为2007届应化专业和2010届材料专业的党员、预备党员,通过支部会议的讨论顺利通过了XXX等12名预备党员的转正申请,接收了XXX等8名新成员。2011至2012学年,我支部根据院组织部推优的结果正在对XXX等19名入党积极分子进行考察。由于2007届同学的因毕业党组织关系的转出,我支部现有5名党员,其中正式党员5名。
二、支部组建及管理制度
1.预备党员转正及吸纳新成员制度。组织发展中,支部坚持规范化、制度化管理,为培养一批真正优秀的党的继承人而奋斗。对于预备党员和入党积极分子,相关的制度要求其主动学习党的理论知识,并将学习所得应用于实践中,通过理论与实践的结合达到提升思想觉悟的效果,要求他们将学习结果以每一季度思想汇报的形式向支部汇报。
2.严格的签到制度。支部的每一次活动或者会议都要求相关同志进行签到,不得无故缺席,对于有特殊情况者必须提前请假,并向支部书记说明原因。对于无故缺席组织生活2次以上的同志将在支部会议上作出通报批评,并要求其作出书面检讨,以帮助其端正思想态度,改正缺点。
在这些制度的监督下,支部新吸收的人员表现得都十分优秀,支部会议的出勤率在达到90%以上。
三、支部理论学习情况
1.对党的基本理论知识的巩固。为使支部同志始终牢记党的教诲,在支部会议上会议主持人曾多次提醒大家要不断温故马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”思想,要在原有的基础上争取对这些理论有新的理解和认识。
2.科学发展观的学习。党的十七大中,胡锦涛同志明确提出了科学发展观是各项事业改革和发展的方法。作为学生党支部,我们明白其中的深刻内涵,因此要求支部同志在平时学习、生活中要以科学发展观作为指导,真正落实科学发展观。
3.创先争优的学习。响应学校及学院党总支的号召,我支部对党中央为创建先进基层党组织提出的创先争优活动的具体内容进行了学习,并要求支部同志认真履行好一名中共党员的职责,争做一名优秀的共产党员。
通过对理论知识的学习,支部内同志们的思想觉悟有了明显的提升,在群众中起到了良好的榜样作用。
四、支部生活、会议情况 1.定期召开支部会议。支部组建以来一直坚持每月至少召开一次支部会议的制度。在支部会议中,同志们一起学习党中央及学校、学院党总支的最新精神,了解学校、学院的活动动向;学习后,大家还将讨论相应活动的实施方案,以务实的态度对待每次会议,达到了每次会议的理想效果。
2.将理论学习付诸于实践。经过支部会议的学习,支部同志的理论知识得到了提升,与此同时,大家还将其应用到了实践活动中,争取在实践中检验理论,在实践中探索理论。
五、支部特色活动
1.以为人民服务为宗旨,为无偿献血志愿者活动奉献一份力量。2011年12月8日,我支部的XXX同志、XXX同志、XXX同志利用课余时间一起到新区跳蚤市场参加了无偿献血志愿者服务。在这过程中,该三名同志积极配合绵阳中心血站和“绿浠”无偿献血志愿者团队的安排,指导前来献血人员填写表格及指引他们进行献血前的准备。
2.为运动健儿加油,做好服务工作。今年十月,我们学校进行了一年一度的校运会,支部的同志也积极参与到了其中。支部中有的同志代表学院参加了相应的比赛项目,并且也取得了较好的成绩;其他同志也没有闲下来,她们为运动健儿们加油、助威,为他们做好了后勤工作。
3.创先争优,从我做起。学习了创先争优的理论知识,我支部针对学生党员的特殊身份提出了“创先争优,从我事做起”的活动指导,要求支部同志求真务实,在认真做好自己的分内事的基础上再做拓展。这一点,同志们都做得十分出色。应化2007级的同学根据个人规划或找到了理想工作或考上了研究生,在这方面表现得都相当优秀;2010级的同学们则成功地适应了大学的学习生活,在搞好学习的情况下还积极参加了学校、学院或者班上的活动,并取得了国家级、校级、院级十余项不同方向的个人奖项。
理论与实践的结合,使得支部同志在真正意义上理解了党的思想,思想上的觉悟让支部同志从根源处得到了提升,这让大家能够不断地成长,始终保持自身的先进性,在群众中起到积极的带头作用。
虽然这一年来的支部工作总体上做的不错,但也存在与其他支部交流过少等缺点,这需要在接下来一年的工作中有所改进。
六、对未来一年支部工作的展望
1.吸纳新成员。现在我支部的人员数量处于过少的状态,因此急需吸纳一批新的成员,当然,在这过程中,我们也将严格按照吸纳新成员的标准,争取为党的事业的继承找到一批优秀的人员。
2.加强与其他党支部的交流。一个封闭环境是不利于组织的发展的,因此,与外界的交流显得尤其重要。所以,在接下来的一年里,我支部将加强与其他党支部的交流,彼此学习对方的先进思想、有特色的活动以及先进的管理办法。
3.增加实践活动。实践是检验真理的唯一标准,因此更多的实践活动将对支部同志学习党的先进思想起到具有实际意义的作用,才有利于党内同志思想觉悟真正的提升。、4.跟上时代的步伐,学习时事政治,了解党的新动态。只有对党的动态多了解才能更好地学习党的思想精髓,从而应用到实践中,提高党员的自身素质。
5.发扬优点,改正缺点。2011年的工作总体做得不错,但也存在缺点,为了让支部更好地发展,我支部在2012年将秉承发扬优点,改正缺点的原则把支部建设得更加优秀。
以上便是材料第三党支部2011年度的工作总结,如果我们支部有什么做得不是很让人满意的请党总支提出,以帮助我们改正缺点。
材料本科生第三党支部
2011-12-20
第二篇:本科生第三党支部2019年工作总结
本科生第三党支部工作总结
2019年,本科生第三党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,按照校院党委工作部署安排,结合学院工作特色,组织开展专题学习和实践活动,努力完善支部各项工作。
1、支部基本情况介绍
本科生第三党支部现有党员37名,含正式党员19名,预备党员18人;其中教工正式党员1名,学生正式党员18名,学生预备党员18人。
2、规范党内政治生活
本科生第三支部依照党委要求,严格落实“三会一课”等党的组织生话制度,召开支部党员大会2次、支部委员会5次、党员群众座谈会3次,开展组织实践活动3次,支部书记讲党课1次。认真完成民主生话会、组织生话会各项任务,做细做实党员民主评议工作,顺利完成专题教育各项要求。
3、紧抓党员学习教育
充分利用每月党员活动日,集中学习了党的十九大精神、习近平总书记五四重要讲话精神、习近平总书记在纪念改革开放四十周年大会上重要讲话精神、习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上的重要讲话精神、党的十九届四中全会精神等内容;积极参与开展“美苑先锋”学习例会,专题学习等。2019年,支部党员共撰写学习心得240余篇;开展《习近平的七年知青岁月》和《习近平谈治国理政》读书交流活动3次,组织党员理论知识测试1次,引导党员自觉用新思想武装头脑;除理论学习,支部还联合学院分党校和其他本科生党支部,前往芜湖市烈士陵园、王稼祥纪念馆开展党员主题教育,激励党员继承和发扬党的优良传统和作风。
4、党员模范带头作用
在2018-2019学年的综合测评中,支部党员获奖学金比例达67%,9人被推免至211以上高校继续攻读硕士研究生。
5、党员发展和预备党员转正
认真做好党员发展工作,坚持“成熟一个发展一个”的组织发展原则,今年共接受预备党员18人,其中上半年8人,下半年10人。认真做好预备党员教育管理工作,严格依照预备党员转正流程,今年共有15名预备党员转正,其中上半年0人,下半年15人。通过以上过程,使得支部党员队伍结构得到进一步优化。
6、存在的问题
1、个别高年级党员主动性不强,在一些活动中没能起到突出的先锋模范带头作用。
2、理论知识学习的不扎实,联系实际不够深入,大部分党员的理论知识还很薄弱。
3、本科生支部书记均由专职辅导员担任,平时事务性工作较多,在支部党员教育管理上花的心思和时间较为欠缺。
第三篇:本科生花卉第三党支部管理细则
华南农业大学园艺学院花卉第三党支部
园艺学院本科生花卉第三党支部管理细则(试行)
第一则:总则
第一条:为规范每个党员的行为,保障我支部各项活动的顺利开展,增强支部的凝聚力、战
斗力,促进我支部更好更强地发展,特制定本制度。
第二条:每个党员、预备党员要以党员的标准严格要求自己,行使党员权力,履行党员义务。
第三条:本制度采用评分标准,适用于本支部全体党员、预备党员。
第四条:党支部各委员落实本制度的贯彻实施,各党员、预备党员共同监督。
第五条:本学期党支部工作结束时,总分数前5名者,本支部将有物质奖励。
第六条:在评选“优秀党员”及其他党内评优时,将此内容作为重要参考标准。
第二则:评分标准
第七条:每学期个人支部纪律基本分起评分为100分,奖惩分数无上限,评定得分低于90
分者,开展党内检讨一次,支部书记进行谈话教育。低于80分者,报上级党组织批
准,汇总材料载入个人档案,并取消该同志一切党内评优资格。违纪情况严重者,根
据《中国共产党党章》及其它相关规定,报学院、学校总支部作党内相应处分。
第八条:具体评分标准如下:
(一)、党员必须参加党内生活。如:支部会议、党员大会、党课讲座等。每次活动无故缺席扣5分/次,迟到、早退扣2分/次,请假扣1分/次,每学期累积请假3次算一次无故缺席,超过3次每多一次扣2分。
(二)、请病假须出示相关证明,请事假必须经支部书记批准。如有违反,以缺席处理。
请假一律提前12小时并告知纪检委员(紧急活动通知另计)。
(三)、迟到超过10min的扣3分,如有特殊情况应提前向支部书记说明。
(四)、在支部大会级其他党内活动上,不遵守活动纪律(如讲话、做与支部会议无关的事),将酌情扣 0.5~1分。
(五)、违反校规校纪并造成不良影响者,视其情况扣2~10分。
(六)、党员、预备党员期末考试成绩不及格者,视其不及格科目多少,扣1~3分;对
于预备党员,如有考试成绩不及格者,视其表现情况决定是否推迟转正。
(七)、未按时按要求上交党内材料的,视其情况扣2~5分。
(八)、未按《园艺学院学生党支部工作指南》及其他条例、要求认真完成支部安排的工
作任务的,视情况扣2~5分。
(九)、所有违纪情况(除正常请假外),三天内手写思想汇报1500字以上交给纪委。
(十)、全勤加3分。党支部所有活动都积极参与,并按时上交相关材料的。
(十一)、主动参与,并能解决党支部活动中困难的,经支部会议讨论通过的可加1~5分。
例如完成党支部所安排的本人工作职责之外的工作,解决活动中场地、经费等
问题,承担活动协调、组织工作以及提出建设性意见等。
(十二)、支部党员应起好模范带头作用,努力学习并积极工作,期末获得奖学金或优秀
学生干部或先进个人者加0.5~2分。
(十三)、在校级以上活动中获奖者,给予0.5~2分的相应加分。
(十四)、积极参与支持院校团学活动,维护院校声誉,热心社会公益事业,帮助他人并
取得良好影响者,加1~5分。
华南农业大学园艺学院花卉第三党支部
第三则:党员考核标准
第九条:考核分数由支部纪律基本分(折50%)+民主评议分(折50%)组成。
一、民主评议按照先民主后集中的原则,党支部成员按照《园艺学院学生党支部工作指南》
根据每位党员一年来工作及各方面的表现进行打分取平均分,再由党支部书记根据各人平时的表现酌情加分,最后所得分为其民主评议分。
二、有下例因素之一的不能参评优秀党员:
1、不接受党支部交给的任务,或无正当理由完不成任务的党员;
2、由于本人工作不认真,或工作失误给支部、学校和社会造成不良影响的党员;
3、在社会上有不良行为,给学校和社会造成不良影响的党员;
4、违反支部纪律管理条例严重的党员;
5、党纪政纪处分和党员评议中受到各种处置的党员不能评为优秀党员。
三、有特殊贡献者,可不受有关条件限制。如:见义勇为者,艰险工作承担者。
第十条:具体操作流程
1、做好相关登记。为后面的优秀党员评选工作做好充分准备。
1)活动以及会议等的相关考勤。每次会议开始前,各党员到纪检委员处进行签到,会议开
始,纪检委员通报考勤情况。各位党员必须提前10分钟到场签到。每隔一段时间将会做一个小结。
2)组织委员登记党总支和党支部委托工作的情况以及党员完成任务的情况。
3)宣传委员记录支部会议内容,登记党员所参加党内活动情况,基石撰写新闻稿放到专题
网站,并把登记结果以电子版形式汇报给支部副书记。
4)纪检委员记录各党员纪律考核情况,并隔一段时间汇报给副书记。
5)副书记及时总结支部活动,向书记、上级组织汇报情况。
2、向学院党委汇报优秀党员评选结果。首先,把各优秀党员的基本情况整理、汇总好,以书面形式呈交学院党委,由学院党委审查批示。
3、公示优秀党员名单,对优秀党员进行表彰。
第四则:附则
第十一条:本条例自印发之日起实施。
园艺学院本科生花卉第三党支部
2014年4月14日星期一
第四篇:第三党支部工作总结
尊敬的各位领导、同志们,大家好!
一年来,第三党支部在公司领导班子的正确指导下,在部门全体人员的共同努力下,紧紧围绕责任目标,团结拼搏,开拓进取,创造性地开展工作,较好地完成了工作任务,现把自己一年来的学习及工作情况给大家作一汇报,不当之处请同志们批评指正。
一、加强理论学习,提高自我素养,改进思想作风,踏踏实实工作
我着重把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。把塑造良好的班子整体形象作为我们带领部门员工完成工作任务的重要环节。因而,我要求自己在日常的学习工作和生活中,要做到以下几点:
一是认真学习党的基本理论、路线、纲领,坚持马列主义信仰,牢固树立共产主义理想,解决好在新形势下,使自己的思想更加符合实际,符合时代发展要求。发挥好党组织的政治核心作用,战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用。
二是从实际工作出发,有针对性的学习一些管理知识和相关专业知识,从严要求自己,做到干什么、会什么,需要什么、学习什么,从而使自己成为有知识、懂业务、会管理,胜任本员工作的领导干部。
三是加强规章、制度及规定及文件精神的学习,通过学习,使自己进一步端正工作指导思想,理清工作思路,改进工作方法,做到工作扎实有效,基本到位。
二、处理好角色关系,正确履行职责。
作为支部书记、部门主任,我的主要工作既要抓好骨干队伍和党员队伍的建设和管理,做好员工的日常思想政治工作又要开展生产经营活动。作为一名党务干部、部门负责人,首先要清楚和摆正在生产经营活动中自己是处于什么样的位置,要敢于和勇于负责,同时还要有处理好份内工作的责任心和能力,对于已形成的意见和决议的事情,要坚决贯彻执行,不得曲解,更不暗渡陈仓。要求大家做到的,我首先做到,做好。因此在工作的执行上能够做到政令畅通。
一年来,我支部积极配合公司领导工作,充分发挥党支部先锋堡垒作用,调动了员工们参与民主管理的积极性,注重研究分析员工的思想状况,关心群众生活,为员工办实事,办好事,解决了员工的后顾之忧。我在支部书记的岗位上干了一些工作,取得了一些成绩,但我认为成绩的取得离不开上级党组织的关怀和帮助,离不开领导班子的共同努力,更是全体员工对我工作支持的结果。
三、存在的不足
(一)系统地理论学习不够。发电部的运行生产工作涉及面较广,包括思想教育、组织领导、安全生产等各方面,因此需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。
(二)对待工作有时只满足于认真完成上级领导交给的任务,常常只是根据上级领导布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。
(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他同志交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。
二、原因分析
本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。
第一、我对政治学习走过场,留于形式,敷衍了事,思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东的反对自由主义,没有意识其思想的精髓,更没有掌握热爱宏盛、爱岗敬业这次作风纪律整顿的真正目的,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性,更谈不上用毛泽东思想的立场,观念和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。
第二,作为一个管理人员,对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与员工多做交流。
第三,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,高起点、大跨度,大发展,争先进这些都与己无缘。
三、整改措施
针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。
(一)加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化、马列主义毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。
(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心员工,与其他同志多做交流,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。
(三)作为一名管理人员,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强管理能力,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。管理能力是每个管理者的立身之本,要加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。
同时,经过这几次的作风整顿,结合我矿班子建设的实际情况,提一下我个人的几点看法,主要表现为“五多五少”:
1、谈工作多,触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主,而是谈工作多,使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会”和“经验交流会”。
2、谈成绩多,讲缺点问题少。讲班子和个人成绩较多,讲问题比较“谨慎”,往往讲现象不讲本质,讲客观原因,不讲主观原因,甚至一带而过。
3、相互表扬多,开展批评少。自我批评往往谈体会,谈表面现象,不敢暴露思想,不敢触及问题实质;相互批评提希望多,委婉的批评多,即使偶有指名道姓的批评,也是模棱两可的语言,轻描淡写的批评。
4、谈个人多,讲班子少。在开展批评与自我批评中只谈个人,不谈班子;只谈自己分管工作,不谈班子整体工作。
5、会上表态多,会后落实少。会上认识好,姿态高,会后落实打折扣,“雷声大雨点小”,会议一散,不去“兑现”,会议反复开,老问题反复出现。
针对上述存在的问题,我们应认真分析以原因,结合以往开展批评与自我批评的实际情况,尽快提升我们这个团队的凝聚力和管理能力,让我们这个团队成为全公司一流的团队。
总之,在日常组织活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上
级点、互相帮,让自己在思想深处进行认真的反思,决心以这次作风纪律整顿为契机,,提倡从我做起的精神,不去强调客观,而要高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的管理者。
1、管理经验有待进一步学习和提高,工作的方式、方法有时过于简单,有急躁情绪,抓落实还不够到位。
2、发现培养先进、宣传推广典型的力度有待进一步提高。
3、对党员骨干的管理力度还要进一步加强,对后备力量的培养要继续做好。
随着新的一年的来临,我将针对工作中存在的问题,做如下打算:
1、组织党员骨干进一步加强学习,统一思想,提高认识,跟上公司管控一体化改革的步伐,完善各项规章制度,抓好骨干的培养,抓好班组建设工作,使责、权、利真正落到实处,保证今年各项目标任务的顺利完成。
2、加大对好人好事及先进人物和事迹的宣传力度,使一个党员一面旗,一个先进带一批的指导思想,落实到全年的思想政治工作中去,把学习宣传等工作落到实处。
3、成立以书记为首的工作检查、监督小组,随时到现场检查工作,做到好的表扬、奖励,差的批评、处罚,以形成良好的工作氛围和正常的工作秩序。
谢谢大家!
第三党支部:xxx
2012-11-28
第五篇:第三党支部工作总结
汉阳陵博物馆第三党支部年终工作总结
2011年在馆党总支的的领导下,第三党支部以保持共产党员先进性为核心,以求真务实为工作作风,认真地落实了馆党总支安排的各项任务。为了更好地完成下一的任务,现就我支部一年来的工作情况总结如下:
一、认真组织党史党建理论学习,努力提高党员思想觉悟。从年初以来,除参加馆党总支多次组织的党史党建理论学习以外,我支部先后组织党员和中层干部集体、自学了以下读本:《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》、《三个代表重要思想党建理论学习纲要》、《党史党建知识读本》、《科学发展观学习读本》、《毛泽东 邓小平江泽民论科学发展》等书籍,并学习了赵荣局长《吸取沉痛教训 校正人生坐标》、《关于行政领导干部问责的暂行规定》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件和规定。要求人人受教育,及时给未参加学习的同志补课,并按时写出心得体会。通过这些学习,使党员干部知道哪些是应该做的,哪些是不应该做的,作为一名党员应该掌握这些最基本的知识,用这些武装自己的头脑,进一步坚定党员信念。
二、开展专题活动,用实例教育党员,促进党员创先争优,发挥党员模范带头作用。
通过开展“反腐倡廉教育”“为民服务 创先争优”“举办庆祝建党90周年党史党建知识竞赛”等专题活动,党员干部参加了“看变化,访民情、帮民富”“接受革命传统实地教育”“党总书记讲党课”“创先争优专题组织生活会”“党员三亮三比三评”“党史党建知识考试”等实践活动,使广大党员干部直观认识到我党的光荣历史和艰辛历程,提高了党员荣誉感,增强了党员干部要在日常工作中起到模范带头作用的。
三、提高党员素质,注重培养、吸引人才加入党员队伍。
要想党的事业不断前进,必须有好的人才不断加入到党组织内。在做好现有党员素质提高的同时,要努力用这些素质高的党员把优秀的人才吸收到队伍中来。今年我支部接纳了杨雪鹏同志为预备党员,确定马渊为入党积极分子培养对象,他们在工作中都很突出,思想政治素质和业务能力过硬,通过平时看到的党员所作所为和支部组织的各类培训学习,使他们入党信念更加坚定、心情更加迫切。
四、查找不足,努力改进。
回顾一年来我支部的工作,也存在一些不足,我们将在以后的支部工作中努力改进。有以下几点:
1、在用党支部的学习和教育成果来提高党员实际工作能力方面指导的不够充分。
2、开展专题活动的思路不够开阔。只是以完成馆党总支安排的任务为目标,没有进一步延伸。
3、党员素质参差不齐。
4、创先争优活动的成绩和馆党总支还有一些差距。
五、明年的工作方向:
1、进一步巩固今年所取得的成绩。
2、改进工作中所存在的不足,使第三支部整体工作有所提升。
3、向其他支部学习好的工作经验,增强党员的自身能力。
4、开展好民主生活会,积极开展批评与自我批评,形成良好的同志工作关系。
展望未来,我们将继续坚持解放思想,实事求实,与时俱进,努力做好支部工作,为我馆整体工作作出自己的贡献!
汉阳陵博物馆第三党支部二O一一年十二月八日