第一篇:“抓作风建设,促工作落实”活动方案
开展“抓作风建设,促工作落实”主题实践
活动安排意见
根据《关于印发<关于以密切联系群众为重点深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动实施方案>的通知》要求,支部针对实际情况做出认真布置安排,为继续深入推进“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,为了确保各项制度的全面落实,活动有序推进,扎实有效,提出如下实施意见。
一、指导思想
以科学发展观为统领,深入贯彻落实中央纪委十七届六次全会、省委十一届九次全会和省纪委十一届五次全会精神,坚持以人为本、执政为民,大力弘扬玉树抗震救灾精神,激发全体干部职工树立“谋大事、议大事、干大事”的责任感,认真践行“团结干事、激情干事、踏实干事”的作风,强化服务意识、协调意识、合作意识,为建设富裕文明和谐新青海提供优良的作风保障。进一步完善制度建设,以服务农牧民、服务农牧业,奉献社会为宗旨;着力解决作风建设和工作落实方面存在的突出问题,切实在作风建设上取得新突破,为全面完成2011年各项工作任务做出新的贡献。
二、主要任务和目标
(一)加强学习,激发干事立业激情
深入组织学习胡锦涛总书记在中央纪委十七届六次全体会议上的重要讲话和强卫书记在省纪委十一届五次全会上的讲话精神,把弘扬玉树抗震救灾精神作为主题实践活动的重要内容,组织广大党员干部深入学习强卫同志2010年9月14日在青海民族大学作的《玉树不倒青海常青》的报告,宣传学习玉树抗震救灾精神及在抗震救灾和灾后重建中涌现出的先进人物和典型事迹,用身边的先进事迹教育身边的人。
(二)心系基层,牢固树立宗旨意识
党员干部要时时牢记党的宗旨,把“以人为本、服务基层”的理念贯穿到各项工作的落实中,把实现好、发展好、服务好广大基层单位作为一切工作的出发点和落脚点,努力为基层单位、为农牧民办实事办好事。要进一步解放思想,理清思路,不断改进工作理念和方式方法,在创新中谋发展、抓落实,努力实现项目管理能效的最大化。要把全部心思和精力用到抓工作落实上,自觉地盯着榜样找差距,对照先进学经验,努力争创一流业绩,不断开创工作新局面。
(三)落实责任,确保工作全面完成
认真落实项目前期和管理工作,全力以赴做好项目储备和材料编写工作,要“敢为人先,争创一流”,快速反应,少说多干,把各个项目一项项推进到底,把各项具体工作一项项落实到位。形成言必行、行必果的良好风气。领导干部特别是主要领导要以身作则,带头垂范;党员干部要发挥先锋模范作用,围绕全年工作,服务服从大局,保证各项任务的落实。将项目咨询材料编写、储备库建设和质量管理体系年审等重点工作分解、细化到岗、落实到人,使人人身上有压力、个个肩上有责任,保证工作任务真正落到实处。严格工作考评制度,加强内部监督管理。对完成工作任务好,工作效率高,工作成绩突出的部门和个人在年底要给予表彰奖励,对工作拖拉、推诿、扯皮,工作效率不高的要给予批评教育,做到奖罚分明,确保各项工作全面完成。
(四)完善制度,加强制度执行力度
逐步完善内部规章制度,要采取各种有效的办法,切实提高执行力。进一步加大制度完善工作力度,紧密结合上年度的工作变化情况和上级领导部门增加的有关制度、办法以及各项检查中存在的突出问题及整改情况,对现有制度进行重新梳理,加以修订完善。对现行的党务、行政、财务、资金、资产、质量管理等方面的制度进行全面自查,分门别类,逐项逐条梳理。对符合实际,适应工作需要的,有利于促进单位事业发展的,有利于规范管理的,有利于调动干部职工工作积极性的,符合省委、省政府和厅党委有关规定的制度继续严格执行;对不适应、不严谨、不配套和执行不便的制度,进行修订和完善,堵塞制度中存在的漏洞,使各项制度适应当前农牧业形势发展的需要,增强其规范性、可操作性和时效性。做到讲实情、重实际、出实招、办实事,努力做到用制度管人、管事,确保项目服务和管理工作顺利开展。
(五)转变作风,全面提升工作效率
转变工作作风,引导干部职工进一步规范工作程序,要不断改进工作作风,优化服务环境。坚持应该解决的问题马上办,上级安排部署的工作主动办,职权范围内能办到的事迅速办。领导干部要带头协调、带头落实,发挥表率作用。带领广大职工端正服务态度,有吃苦耐劳、脚踏实地、创新思维的工作意识。能正确对待和处理生活和工作中出现的困难和问题,对事业充满热情,工作中能够团结协作、相互学习,取长补短,真抓实干、奋力争先,大力弘扬“敢为人先,争创一流”的工作氛围。
(六)加强管理,促进党风廉政建设
一是大力倡导良好的生活作风和健康的生活情趣。结合建党九十周年,组织广大党员、干部职工开展各种形式的廉政文化学习活动,促进形成健康有益的生活情趣和良好的生活作风。二是提倡历行节约、反对奢侈浪费。加强财务制度管理,严格控制各类经费支出,切实压缩行政费用开支,防止铺张浪费,大手大脚的风气,努力建设节约型单位。三是加强廉洁自律。认真贯彻落实《廉洁从政若干准则》各项要求,进一步加大反腐倡廉的学习教育力度,严格执行廉洁自律各项规定,从根本上杜绝腐败现象的发展。
三、方法步骤
根据厅党委通知要求,“抓作风建设,促工作落实”主题实践活动按照大局着眼,小处入手,突出重点,整体推进,讲求实效的思路,分三个阶段实施:
第一阶段:学习动员,提高认识(2011年5月上旬)
召开动员会议,传达厅党委对深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动通知要求,对支部开展主题实践活动进行动员部署。结合实际,组织广大党员深入学习深入学习胡锦涛总书记在中央纪委十七届六次全会上的重要讲话,省委十一届九次全会精神和强卫同志在省纪委十一届五次全会上的讲话,在青海民族大学作的《玉树不倒青海常青》的报告,宣传学习玉树抗震救灾精神及在抗震救灾和灾后重建中涌现出的先进人物和典型事迹。通过多种形式,弘扬玉树抗震救灾精神,提高开展主题实践活动的效果。进一步统一思想认识,充分认识开展这项活动的重要意义,明确指导思想、目标要求和方法步骤,增强参加主题实践活动的责任感和自觉性,为活动的开展打下良好的思想基础。
第二阶段:制定方案,总结提高(2011年5月下旬—6月)
通过深入系统的学习各项制度,使干部职工领会会议精神,熟知活动内容,并根据在工作中的实际执行情况,对各项制度进行认真梳理。按照自查反馈情况,结合工作职责、服务对象以及作风建设的现状,紧紧围绕抓好工作落实、严格执行制度和努力为农牧民办实事的工作任务要求,制定活动开展方案。为切实有效的开展制度建设实践活动提供科学、责任明确、全面覆盖的整改方案,确保指定的各项管理办法和制度更易操作执行,确保重点领域和关键环节制度建设不遗漏、不缺位、不滞后,进一步促进单位作风真正转变。
第三阶段:查找问题,边整边改(7月到11月)
从思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等各个方面查找问题,通过各种形式和渠道,广泛征求群众意见,查找存在的突出问题,坚持边整边改。针对查找出的问题,认真分析原因,提出整改措施,落实整改责任,进一步整改完善。使制度建设发挥应有作用,真正做到“理流程、堵漏洞、严管理、抓落实”,形成一整套完善、时效、严密、规范、科学的长效机制。
四、组织领导
(一)加强组织领导 支部成立了“抓作风建设,促工作落实”主题实践活动工作领导小组,由xx同志任组长,xx同志任副组长,xx、xx两位同志为成员。领导小组下设办公室,办公室设在项目管理中心综合部,由综合部负责“抓作风建设,促工作落实”主题实践活动实施方案的制定及日常工作。
(二)强化责任落实
要按照厅里的部署要求,把“抓作风建设,促工作落实”主题实践活动的各项任务,落实到各部门和人员,形成各负其责、层层抓落实、广大党员干部积极参与的工作格局。领导干部要充分发挥表率作用,带头研究部署,带头查摆问题,带头整改,一级抓一级,一级带一级,把活动不断引向深入。
(三)统筹协调推进
要把开展主题实践活动与推动2011年工作目标有机结合起来,与“创先争优活动”结合起来,与推进惩治和预防腐败体系建设结合起来。统筹部署,精心安排,以作风建设的实际成效促进各项工作上台阶、上水平,形成良性互动、相得益彰的局面。
第二篇:抓作风建设,促工作落实
为认真贯彻落实党的十七大和省第十一次党代会精神,巩固和深化作风建设年活动成果,进一步加强作风建设,提高执行力,确保中央和省委、省政府部署的各项工作任务落到实处,2008年,青海省委决定在全省组织开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动。一年来,各地各单位认真开展活动,组织领导得力,方式方法得当,整改措施有力,作风建设成效明显。
一、领导高度重视,认真安排部署
省委对加强领导干部作风建设十分重视。在2008年初召开的第十一届省纪委二次全会上,强卫同志明确提出,要坚持不懈地抓好作风建设,在抓落实、求实效上狠下功夫。宋秀岩、骆惠宁等同志始终关注主题实践活动,对抓好作风建设提出明确要求,并多次深入农村牧区、工作联点单位进行调研,解决实际问题。省纪委常委会多次研究“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动工作,明确提出以作风建设统领全年纪检监察工作,将活动开展情况纳入反腐败任务分工和党风廉政建设责任制专项考核的内容。及时召开了全省“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动动员大会,省委常委、省纪委书记仁青加作重要讲话。同时,省纪委、省委组织部、省监察厅起草了《关于在全省深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动的意见》,以两办名义印发全省贯彻执行。《意见》从指导思想和总体要求、主要任务、加强组织领导等方面对全省开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动做出安排部署。
二、认真查找问题,切实整改提高
各地各单位把查找存在的突出问题作为主题实践活动的重点,通过发放征求意见表、召开座谈会、谈心交流、设立意见箱等方式,多层次、多渠道征求基层群众的意见建议,着力从解决1—2个突出问题入手,确保主题实践活动见实效。省委常委班子、省人大常委会、省政府、省政协党组深入开展思想发动和组织动员,认真查找问题,剖析思想根源,提出整改措施,明确努力方向,为全省起到示范带头作用。果洛州将年内为群众办好的十件实事,作为主题实践活动的重点内容,加强督促指导。海南州针对机关干部中存在的“走读风、打牌风、造假风”现象,提出以大力整治“三风”为突破口,深入推进作风建设。省检察院采取多种形式,广泛开展活动,先后3次召开理论学习会,主要领导专题辅导;先后3次对机关纪律作风进行检查,促进各项工作任务的有效落实。省人口与计生委将“调查研究季”从一个季度增加为二个季度,深入开展上门调研、上门服务、上门现场解决问题的“三上门”活动,现场解决困难和问题。根据基层意见建议,为全省100个乡镇解决流动服务车,增建9个县级计划生育服务站,建设了55个乡镇计划生育中心服务站。
三、解决突出问题,真情服务基层
各地各单位以强化执行力为目标,按照“规定动作做到位、自选动作创特色”的工作思路,深入开展“四个一”专项工作,创新载体、丰富形式,在服务基层、服务群众上下功夫。西宁市积极倡导办实事、求实效的作风,合并各类检查,规范迎检接待工作。海北州、黄南州等地90%以上的乡镇建立了集计生、综治、民政、信访、农技咨询服务、司法援助为一体的办事大厅,群众办事更加方便快捷。省教育厅把解决学生思想问题与实际问题相结合,在高校大力开展增强“祖国意识、法制意识、团结意识”主题教育,并及时调整和发放学生的各项生活补助,组织3场6000多名毕业生和近200家用人单位参加的供需见面会。西宁市城北区法院结合实际,设立午间法庭和假日法庭。一年来,审理各类案件51件,方便了当事人诉讼,解决了基层法庭“案多人少”的矛盾。省质监局投入1400多万元,有效解决了检验检测过程中“检不出、检不准、检得慢”的问题。省新闻出版局完成全省20家“农(牧)家书屋”试点建设任务,解决了农牧民群众看书难的问题。玉树州对拖欠农民工工资事进行专项督查,全部结清拖欠工资。海西州乌兰县加大争取国家村级硬化公路项目支持力度,争取项目资金638.04万元,实施村级硬化公路建设。
四、强化督查宣传,推动工作落实
各地各单位坚持边部署、边落实、边督查,及时协调解决问题,推动活动开展。省纪委与省委组织部、省委督查室联合采取会议督导、调研督导、巡视督导、通报督查等方式,深入各州市地和省直单位督促检查。海东地区通过重点检查、接受举报、实地察看和“抓两头、带中间”等方式强化督查力度,严肃查纠不抓落实的人和事,查处不落实的干部12名。海西州、省药监局、省工商局、省国税局等地区和单位组成督查组,对县级干部在岗履职情况、执行请销假制度情况、工作人员工作效率和作风情况进行检查,对发现的问题进行通报并责令整改。省公安厅针对民警遵守纪律、执行规定及工作效率等方面存在的问题,组成督察组分赴各地进行交叉检查和明察暗访,并面向社会聘任8名特邀监督员,专门对警风警纪实施监督。德令哈市针对个别单位领导重视不够,参加会议迟到、早退的现象,对15个单位进行通报批评。省级各新闻媒体开辟“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动专栏,及时宣传报道活动中的好经验好做法。年内省级各大媒体播发有关报道、文章、消息200余条(篇);省纪委创办的《青海纪检监察领导参阅》、《“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动专辑》等专刊,对抓工作落实的好经验好做法进行大力宣传等,为主题实践活动的深入开展起到积极的促进作用。
五、主题实践活动的主要成效
(一)党员干部对作风建设重要性认识进一步增强
通过开展主题实践活动,广大党员干部明确了开展主题实践活动的重要意义,充分认识到加强党的作风建设对于推进党的建设,推进我们的事业具有举足轻重的作用;充分认识到只有转变作风,才能最大限度发挥党员干部在建设和谐社会中的积极作用,才能更好服务社会、服务人民群众、贴近人民群众,改善党群、政群、干群关系。
(二)执政为民意识明显增强
通过深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,各级机关执政为民意识明显增强,群众关心的热点难点问题进一步解决。省纪委成立青海省行政效能投诉中心,受理群众投诉253件,查处效能问题160个,责任追究30人;省政府纠风办在全省39个部门和行业开展民主评议政风行风工作,有5个市州相继开办了政风行风热线节目,青海政风行风热线直播节目群众投诉、反映问题办结率达92%;全省各级机关干部职工的精神面貌发生了可喜变化,呈现出“五多五少”的喜人局面。即:按时上下班的人多了,迟到早退的人少了;上班时间集中精力办公学习的人多了,无所事事的人少了;开会集中精力听讲的人多了,中途退场开小差的人少了;按照规矩办文办事的人多了,不按制度办事的人少了;对自己高标准严要求的人多了,敷衍塞责、推诿扯皮的人少了。
第三篇:“抓作风建设、促工作落实”活动总结
城东区建设局深入开展
“抓作风建设、促工作落实”主题实践
活动总结
自深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动暨“领导干部作风建设年”活动以来,城东区建设局精心谋划,科学安排,迅速启动,重点围绕加强领导、统一思想、宣传发动、营造氛围、学习培训等三个方面认真组织开展了各项工作,并圆满完成了学习动员任务。
一是加强领导,周密部署。城东区建设局及时召开会议,专题研究部署城建系统“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动暨“领导干部作风建设年”活动,成立了以局党组书记、局长徐进财同志为组长,各科室负责人为成员的活动领导小组,领导小组办公室设在人教科,负责抓好活动的日常具体工作,保证了主题实践活动有人抓、有人管,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局;结合我局实际,制定并印发了《开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动实施方案》,明确了“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动各个阶段的主要任务、方法步骤、目标要求;及时召开活动动员大会,局长徐进财同志作了动员部署,我局全体干部职工参加了会议。会议传达了全省开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动动员大会精神,安排了学习动员阶段的工作任务,使全系统广大干部职工充分认识主题实践活动的指导思想、基本原则、目标要求和重大意义,从而推动了主题活动有序开展。
二是加强学习,提高认识。城东区建设局进行了广泛的思想动员,认真组织学习,统一思想认识。加强理论武装,努力提高机关干部的思想认识水平。通过学习教育,注重深化认识,重点解决思想认识问题,进一步增强机关干部对加强作风建设的自觉性和主动性,进一步转变其思想作风、学风、工作作风和生活作风,以良好的精神状态投身到“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动中;落实学习内容,确保学习效果。紧紧围绕活动的学习主题,结合实际、突出特色,开展了形式多样的学习活动。重点学习中纪委十七届五次全会以及胡锦涛总书记在十七届中纪委五次全会上的重要讲话,省纪委十一届四次全会,州纪委十届五次全会精神,中央和省、市加强作风建设的文件精神。
三是加强督促检查,坚持边学边改。通过“三要”切实把理论学习的各项任务落到实处。一要领导干部带头学,充分发挥示范表率作用。切实落实党支部书记为理论学习第一责任人的制度,建立健全支部领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门(科室)协助抓的组织领导机制,以党支部组织学习带动党员干部的理论学习,充分发挥个人学习的自觉性。二要严格落实学习制度。制定学习计划,明确学习要求,保
证学习时间,有针对性地开展了学习教育,增强干部职工参与活动的积极性和主动性,每个干部职工撰写读书笔记5千字以上,学习心得2-3篇,完成调研报告1篇,确保了学习效果。三要坚持边学边改。要在学习过程中认真查找作风方面存在的突出问题,为下一阶段查找问题、集中整改奠定了基础。
城东区建设局
二〇一一年十一月四日
第四篇:抓作风建设、促工作落实
海西州残疾人联合会文件
西政残联﹝2011﹞10号
海西州残联开展以“抓作风建设、促工作落实”
主题实践活动实施方案
各市、县、行委残联:
为贯彻落实《中共海西州纪律检查委员会、中共海西州委组织部关于以强化制度执行力为重点继续深入开展“抓作风建设、促工作落实”为主题实践活动的实施意见》,切实加强作风建设,结合州残联实际,制定州残联开展以“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动实施方案。
一、指导思想
认真学习贯彻落实第十一届省纪委第四次全会精神以及省政协副主席、州委书记罗朝阳同志在第十届州纪委第五次全会上的讲话精神,以“抓作风建设、促工作落实”为主题,以加强党性修养、树立弘扬优良作风为核心,以提高工作效能、优化发展环境为重点,以促进残疾人事业更好更快发展为目标,着力解决
党性党风党纪和影响科学发展观落实等方面的突出问题,进一步解放思想、转变作风、提高能力、强化机制,努力使州残联改革创新意识明显增强,履行职责能力明显提升,党风政风行风建设明显加强,为推进我州残疾人事业健康发展提供坚强保证。
二、主要任务
(一)强化思想教育
1、开展政治理论学习教育。党组要认真学习《党章》和中国特色社会主义理论体系,着力解决党员干部思想僵化、服务意识不强等问题。对科级以上干部进行一次以学习胡锦涛总书记关于加强党性修养、树立和弘扬良好作风的重要论述为主要内容的集中学习。
2、开展马克思主义世界观教育。在全机关集中开展党性教育和马克思主义世界观教育,以支部为单位开展讨论。通过教育引导广大党员干部牢固树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观、权力关、地位观、利益观和事业观、工作观、政绩观。
3、开展解放思想教育。深入学习实践科学发展观,教育引导广大党员干部特别是领导干部进一步解放思想、更新观念,用服务的理念对待和解决问题,用和谐的方式处理矛盾,用高效的工作服务发展。
4、开展光荣传统教育。认真贯彻落实州委关于新时期深入学习实践“海西速度”主题教育、推进柴达木循环经济试验区和全省统筹城乡一体化示范区建设结合起来,大力弘扬我州在长期开发建设中形成的“柴达木精神”,教育引导党员干部继承光—2—
荣传统,弘扬优良作风。
(二)强化制度落实
1、认真落实联系群众制度和调查研究制度。围绕工作目标,着力解决作风不实、工作漂浮的问题,由会领导带队以分片调研的形式组织机关干部下基层,在广泛听取基层意见、建议的基础上,研究解决影响和制约残疾人事业发展的重点难点问题,保证州残联确定的各项目标如期实现。
2、认真落实党员领导干部个人有关事项报告制度,加大对报告事项的监督检查,及时纠正和解决存在的问题。组织召开一次加强作风建设为主要内容的领导班子专题民主生活会。
3、严格执行领导干部诫勉谈话制度。对政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、勤政廉政等方面存在苗头性问题的干部及时进行诫勉谈话,促使当事人改正错误。
(三)加强机关效能建设
1、按照坚持、完善、废止的要求,对现有制度进行一次清理和审查,进一步规范权力运行。建立州残联机关党建长效机制,进一步修订完善州残联科学发展长效机制制度。
2、认真落实好“一岗双责”机制,党员干部要落实好首问负责制、服务承诺制、限时办结制、无偿代办制、否定备案制和失职追究制等制度。要明确职责范围,把岗位职责分解到人,建立严格的过程控制体系,采取有效措施加大执行的力度,切实解决在岗不履职、在位不尽责,办事拖拉、推诿扯皮等问题。
(四)营造良好舆论环境
—3—
1、创新活动载体。要紧密结合工作岗位、工作职责和工作任务,创新作风建设活动的载体,使其更加贴近工作实际、贴近干部作风建设的实际。以创建“五型”机关(学习型、创新型、服务型、高效型、廉洁型)为实践载体,积极开展学科学发展理论,比思想大解放;学科学发展经验,比工作大创新;学科学发展典型,比能力大提升活动。以此推进我会作风建设活动扎实有效开展。
2、加大宣传力度。结合“上海世博会●生命阳光馆、七一、十一”等活动开展爱国主义主题教育,为作风建设活动营造浓厚的舆论氛围。
三、保证措施
(一)提高认识,统一思想。要把作风建设摆上突出位置,使党员干部明确在全州开展以“抓作风建设、促工作落实”为主题的作风建设活动是州委全面加强党的建设、推动科学发展、实现海西全面振兴的重要举措,也是推进全州残疾人事业更好更快发展的重要手段。要自觉地把思想和行动统一到州委的部署和要求上来,要切实加强组织领导,把此项工作摆上党组工作日程,纳入党组总体工作计划,采取有效措施,保证活动内容、时间、效果三落实。
(二)明确任务,推进落实。成立以党组书记、理事长王洛为组长,副理事长邓小红为副组长,劳服部、办公室负责人为成员的作风建设活动推进组,负责活动的组织与领导。此项活动的开展要按照州委开展作风建设活动的要求对所承担工作任务制—4—
定推进落实工作方案,明确具体内容、时限要求和推进措施,做到任务目标明确、措施切实可行、责任落实到人。对在加强机关作风建设实践中创造出来的新经验和有效做法,加以概括提炼,形成制度,转化成作风建设的长效机制。
(三)突出重点,落实责任。作风建设活动要以加强机关效能建设为目的,以领导干部为重点,以解决作风上存在的突出问题为目标,要紧紧围绕“抓作风建设、促工作落实”这个主题,结合州残联部门的特点制定推进落实方案,搞好工作分工,协调各方力量,划分具体责任,规定完成时限,保证作风建设活动有组织、有目标、有计划推进。
(四)加强督办,保证效果。活动推进组要以抽查测评的方式,加强对机关活动开展情况的检查指导,贯彻边学习、边改进、边提高的思想,在解决旧矛盾的同时更注重新问题的预防。为拓宽信息渠道,加大监督力度,在机关设立领导干部作风建设投诉电话(0977—8222870),做到有诉必受、有受必查、有查必果。
四、工作推进机构
州残联成立作风建设活动推进组
组长:王洛党组书记、理事长
副组 长:邓小红副理事长
成员:康丽红劳服部
旦正主任科员
推进组下设办公室。办公室负责组织协调、综合反馈和督促检查。办公室主任:旦正(兼)。
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联 系 电话:8222870
监督举报电话:8221316
海西州残疾人联合会党组二〇一一年四月六日
主题词:开展“抓作风建设、促工作落实”实施方案 抄报:州纪委、州委组织部、州直机关工委;
抄送:存档。
海西州残疾人联合会2011年4月6日印发
共印15份
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第五篇:抓作风建设促工作落实实施方案
关于以密切联系群众为重点深入开展
“抓作风建设促工作落实”主题实践活动的实施方案
党支部各成员:
为认真贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委十七届六次全会上的重要讲话和省纪委十一届五次、市纪委十二届六次全体会议精神,进一步加强作风建设,提高工作效率,确保各项工作任务落到实处,现就我办关于以密切联系群众为重点深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,提出如下实施意见:
一、指导思想和总体要求
开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,要紧密结合工作实际,密切联系群众,按照县委的要求,紧紧围绕抓作风建设促工作落实这个主题,以强化执行力为目标,以求真务实、干事创业、狠抓落实、畅通政令为重点,着力解决作风建设和工作落实方面存在的突出问题,切实在加强作风建设上取得新突破,在提高工作效率上取得新突破,为民办实事上取得新突破,在全面贯彻落实县委、县政府部署的各项工作任务上取得新突破,为实现经济社会在更高层次上跨越式发展、建设富裕文明和谐新55提供坚强保证。
二、主要任务
(一)狠抓工作落实。办公室要突出重点,采取有效措施,围绕市委、县委做出的重大决策、工作要求和部署,认真抓好落实。激发党员干部干事创业的激情,把弘扬抗震救灾精神和开展坚定信
仰、信念、信心为主题的党风廉政教育活动结合起来,和创先争优活动结合起来,推动党员干部在践行宗旨上见行动,在忠于职守上见行动,在廉洁自律上见行动,形成一种浓厚的勤廉履职,创先争优,积极向上的氛围,使主题实践活动取得实实在在的成效。一是开展一次查找作风和工作落实方面存在问题的专项工作。4月至5月份,要结合工作实际,广泛征求意见,深入查摆在遵守规定、改进作风,真抓实干、提高效率、狠抓落实,为民谋利、关注民生,优化环境、服务基层等方面存在的问题,深刻反思和分析问题原因,制定整改方案,落实整改措施,限期进行整改。
二是认真解决群众反应强烈的突出问题,扎实推进作风建设,教育广大党员干部牢固树立宗旨意识、增强群众观念和服务意识,大兴亲民为民之风,多做一些“顺气、解结、纳言、化怨”的工作,把以人为本、执政为民、密切联系群众的要求贯彻到各项工作中,切实以作风建设的实际成效取信于民、服务于民。
三是开展一次以工作落实为主要内容的评议活动。7月至8月份,办公室工作人员以实事求是的态度,就自己是否存在“不思进取、得过且过,办事拖拉、效率不高,推诿扯皮、回避矛盾,作风浮躁、急功近利,漠视群众、脱离实际,形式主义、官僚主义”等不良作风,召开工作落实情况民主评议会,查找问题,相互评议,不断增强工作人员的大局意识、责任意识、使命意识和宗旨意识,更好地树立服务于民的良好形象。
(二)认真落实各项惠民政策。以务实高效的工作作风推进各项工作的有序开展,牢固树立使命意识和责任意识,狠抓工作落实,倡导认真做事、踏实做事、勤勉做事、廉洁做事,干好每一件事,落实好每一项工作,以工作落实检验干部、以工作实绩评价干部。要把保障和改善民生作为发展的出发点和落脚点,进一步加大各项惠民政策落实力度。真正把好事办好,实事办实,把政策落实到最困难、最需要的群众身上,把惠民工程办成群众真正得到实惠的民心工程。
(三)深化机关效能建设。要全面推行政务公开制、服务承诺制、首问(诊)负责制、限时办结制、责任追究制,继续加强服务大厅等服务场所建设,完善服务功能,提高工作质量,充分发挥其一站式办事、一条龙服务的优势,为群众提供方便快捷的服务。要把“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动与开展“创先争优、再创新业绩”主题实践活动结合起来,强化管理,整顿作风,严明纪律,提高素质,着力解决办事拖拉、推诿扯皮、敷衍应付、行政不作为或乱作为等问题,积极推进规范化管理。要认真开展绩效考核工作,把改进工作作风落实工作任务与民主评议行风、党员民主评议、干部考核紧密结合起来,切实把抓落实、办实事、见实效体现到干部考核评价中去。要集中一段时间对开展由广大干部群众和服务对象参与的以“服务态度、办事效率、服务质量”为主要内容的“优质服务”竞赛活动,进一步提高工作质量、工作效率和服务水平。
(四)努力为群众办实事。要紧紧围绕上级各项惠民政策的贯彻落实,深入基层调查研究,及时了解掌握基层党员干部群众的所想、所盼,健全和落实利民、便民、惠民措施,做好为民办实事承诺事项和扶贫帮困工作,关注民生、解决民忧,着力解决群众最直接、最关心、最现实的利益问题,切实为群众办实事办好事,进一
步密切党群干群关系。要认真解决损害群众利益的突出问题,以维护群众利益的实际效果取信于民,重点解决食品药品质量、药品价格等方面群众反映强烈的问题,强化对合作医疗专项资金的监管,继续治理医药购销和医疗服务中的不正之风,查处侵害群众利益方面存在的问题。要建立健全维护群众利益的长效机制,强化行业监管,建立健全与群众利益密切相关的重大事项社会公示制度和社会听证制度。
三、加强组织领导
开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,是今年作风建设的重点工作。为使这项活动有序开展,成立湟源县政府办开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动领导小组。
组长:政府办党支部书记
副组长:政府办党支部副书记
成员:
我们将把主题实践活动列入重要议事日程,统筹安排,精心组织,以改革创新精神抓好落实。结合实际,找准问题,突出重点,制定出针对性、操作性强的安排意见,确保主题实践活动深入扎实开展,取得实效。要充分发挥先进典型的示范作用和反面典型的警示作用,及时总结正反两方面的经验和教训,政府办在抓好反面典型严肃处理通报全系统的同时,推选在抓工作落实中涌现出来的先进典型,进行广泛学习宣传,努力在全体干部中形成抓作风建设、促工作落实的良好氛围。