12、关于印发在公司中层以上管理人员中开展 三严三实 专题教育的实施方案的通知

第一篇：12、关于印发在公司中层以上管理人员中开展 三严三实 专题教育的实施方案的通知

中共安阳大众煤业有限责任公司委员会文件 大煤发〔201512号

——————————★————————— 关于印发在公司中层以上管理人员中开展 “三严三实”专题教育的实施方案的通知

公司各支部：

《关于在公司中层以上管理人员中开展“三严三实”专题教育的实施方案》已经大众公司党委同意，现印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。

2015年6月12日

带头开展批评与自我批评，带头践行“三严三实”，当好忠诚、干净、担当的表率。各级领导干部要立足本职岗位，认真查摆解决“不严不实”的问题，把“三严三实”要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面，切实发挥示范带动作用。

——坚持务求实效。始终真抓实做，敢于动真碰硬，在认真、深入、严格上下功夫，切实解决与“三严三实”要求不适应、不符合的突出问题，从思想上、工作上、作风上严起来、实起来，努力在深化“四风”整治、巩固和拓展教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在提升安全管理水平、推动企业改革发展稳定上见实效。

四、方法措施

（一）党委书记带头讲“三严三实”专题党课。党委书记要紧扣“三严三实”要求，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，为本单位讲一次党课。要结合学习弘扬焦裕禄精神、红旗渠精神，讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实”的实践要求，发挥带学促学作用。

（二）党委中心组开展“三严三实”专题学习研讨。党委中心组要紧紧围绕“三严三实”这一主题，把中央精神、领导讲话、正反面教材作为重要学习内容。深入学习总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》。认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩和史来贺等先进典型事迹，从***、***、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件中汲取教训。依托我省焦裕禄精神、红旗渠精神等党性教育平台和上级公司及本公司教育资源，对中层以上管理人员进行教育培训。

在个人自学和集中培训基础上，重点分3个专题学习讨论，大体上自6月开始，每两个月1个专题。党委中心组学习研讨时主动邀请上级和下级党组织主要负责同志参加。每个专题学习研讨后，各部室负责人、各区队队长、支书及副总工以上管理人员要撰写一篇思想小结。

专题一（6、7月进行）：严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的总开关。重点学习研讨如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信；如何站稳党和人民立场，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党，忠于国家，忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好家风，坚决抵制歪风邪气，坚守共产党人精神家园，展现企业领导干部的良好形象。

专题二（8、9月进行）：严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的明白人。重点学习研讨如何严格遵守党章，落实总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须”要求，自觉维护党中央权威，任何时候任何情况下都做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；维护党的团结，做老实人，说老实话，干老实事，不搞团团伙伙，不搞任何形式的派别活动；遵循组织程序，不超越权限办事，不搞先斩后奏；服从组织决定，不跟组织讨价还价，不欺骗组织、对抗组织；管好亲属和身边工作人员，不让他们擅权干政，不让他们利用特殊身份谋取非法利益，做讲政治、守纪律、懂规矩的领导干部。

专题三（10、11月进行）：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。重点学习研讨

导责任和压力，形成开展“三严三实”专题教育的整体合力。

（二）加强督促指导。大众公司领导班子成员要加强对基层单位的联系，指导专题教育。结合教育实践活动整改落实和巩固拓展活动成果情况专项检查，采取巡回检查、专项调研、随机抽查等方式，及时了解掌握情况，有效传导压力、激发动力。对搞形式、走过场的，约谈单位党组织主要负责同志。注意开门搞教育，请职工群众参与，让职工群众评判，接受职工群众监督。对措施不得力、效果不明显的严肃问责。

（三）营造良好氛围。要充分运用内部报刊、广播、宣传栏、办公网等多元媒体，深入宣传中央、省委精神和上级公司党委部署，跟踪报道专题教育进展、经验和成效。要选树先进典型，发挥先进典型的引领作用；曝光“不严不实”的人和事，发挥反面案例的警示作用。要在大众公司内部主要媒体开设“三严三实”大家谈等专题专栏，加强舆论引导，营造良好氛围。

（四）注重统筹兼顾。各支部要把开展“三严三实”专题教育与积极探索在全面从严治党中加强党的思想政治建设的有效办法措施结合起来，与做好当前企业改革发展稳定各项工作结合起来，与完成本单位重点任务结合起来，与夯实安全根基结合起来，真正做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，两手抓、两不误。

第二篇：关于在中层以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案DOC

*******有限公司委员会

关于在中层以上领导干部中开展“三严三实”

专题教育实施方案

根据*****文件要求，结合公司实际，现就在中层以上领导干部中开展“三严三实”专题教育提出如下实施方案。

一、目的意义

开展严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，是今年党建工作的重中之重。*****公司作为*****集团对外开发企业之一，肩负着地方重要的政治、经济和社会责任。当前，受宏观经济形势持续低迷等影响，公司改革发展面临巨大考验和压力。面对经济发展新常态和前所未有的严峻挑战，推动企业走出困境、扭亏增效，关键在企业班子和领导干部。*****公司干部队伍总体是好的，但也存在“不严不实”的问题。大家应该深刻认识到，开展“三严三实”专题教育，对于持续深化作风建设，增强班子和领导干部创造力凝聚力战斗力，强化领导干部担当进取意识，激发大众创新、全员创效的热情和动力，具有十分重要的意义。

二、指导思想

坚持以总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻上级组织部署，突出“三严三实”主题，把握“三个见实 效”要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，高标准、高质量做好各项工作，不断把学习习总书记系列重要讲话精神引向深入，着力在深化“四风”整治、巩固拓展教育实践活动成果上见实效，在推进体制机制改革、解决制约发展突出问题上见实效，在创新思路举措、推动增盈创效上见实效，凝聚上下一心度难关、齐心协力谋发展的强大合力，为实现公司全年目标提供坚强保证。

三、目标任务

(一)思想境界有新提升。牢牢把握“三严三实”基本内涵和实践要求，聚焦忠诚、干净、担当，以最讲认真的精神推动领导干部深入开展解放思想大讨论，进一步坚定理想信念、增强纪律和规矩意识，树立正确的权力观政绩观，真正做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。

(二)作风建设有新加强。总结教育实践活动有效做法，结合新形势新要求，引导各级领导干部适应作风建设新常态，自觉践行“八不”和“四个带头”承诺，务求作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立。

(三)解决问题有新进展。坚持把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程，紧密结合实际和干部队伍现状，在前期整改的基础上，逐条梳理分析安全生产、经营管理、改革改制、廉洁从业、信访稳定等方面“不严不实”的问题和表现，从主观和客观上深入查摆、深刻剖析、深度整改，切实解决执行力不强、创新力不够、选择性落实、协同效应发挥不好 等突出问题。

(四)机制建设有新举措。坚持把握常态化教育的特点，积极探索开展经常性教育的有效途径，把集中动作转变为经常举措，把任务观念转变为内生自觉，把依靠外力转变为主动跟进，把各项要求与推进党的建设和生产经营管理经常性工作结合起来，着力健全完善长效机制，不能用搞集中活动的方式开展专题教育。

(五)改革发展有新成效。坚持统筹兼顾、协调推进，做到开展专题教育与抓好当前各项工作两不误、两促进，凝聚改革发展正能量，以践行“三严三实”的行动自觉、以促进全年目标实现的实际成果、以广大职工群众的满意程度，检验和评价专题教育的成效。

四、保障措施

(一)以高质量的专题党课开局起步。按照集团公司、*****公司党委总体部署，结合*****公司实际，专题教育从今年5月开始。5月中旬前，公司党委主要负责人带头讲一次“三严三实”专题党课。班子其他成员要结合动员部署和专题学习研讨，为分管区队、科室的党员干部讲党课。领导干部要自己动手撰写讲稿，紧密联系实际，深入调研思考，了解把握党员干部作风状况，找准并点出思想上的模糊认识、存在的突出问题、出现的反面案例，并剖析问题产生根源。公司主要领导的专题党课，由党群工作科负责。

（二）以深入的专题学习研讨启发自觉。10月底前，要分3个专题开展学习研讨，专题内容和时间安排。专题一（5月-6月完成）：严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”。专题二（7月-8月完成）：严以律已，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。专题三（9月-10月完成）：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。

1.制定好学习研讨计划。党群工作科、党委组织科要结合中心组学习计划，突出“三严三实”主题，精心设计学习研讨内容，每个专题都要列出重点学习篇目、研讨题目和需要解决的重点问题，坚持个人自学和集中研讨相结合，深入开展学习研讨。党群工作科负责抓好党委中心组专题学习研讨任务的落实。

2.通读原文、学深悟透。通过个人自学、集中学习等方式，原原本本、原汁原味学习总书记系列重要讲话精 神，学习党章和党的纪律规定，重点研读《习近平谈治国理要认真学习中央组织部、中央纪委机关组织编写的学习书目，以焦裕禄、杨善洲、孔繁森、王伯祥、朱彦夫等先进典型为镜，深学细照笃行；以中央通报的典型案例和山东省发生的王敏等违纪违法案件为戒，深刻汲取教训。

(三)以高标准的专题民主生活会和组织生活会锤炼增强党性。年底前召开一次领导班子民主生活会，年底前各级领导干部要以所在党支部为单位召开一次专题组织生活会。认真落实上级组织部署要求，制定民主生活会工作方案，扎实做好各项工作，确保会议质量和效果。

1.把查摆问题贯穿始终。结合讲党课、专题学习研讨和走访慰问、调查研究、工作推进等，广泛听取基层党员干部 政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐斗争论述摘编》，群众意见。领导班子成员之间，领导班子成员与分管部门、同志之间，要深入谈心交心，直截了当、真心诚意交换意见，把本人问题、对方问题谈深谈透。通过全过程深入查摆，努力把“不严不实”问题 找准找实找具体。

2.认真撰写党性分析材料。对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，联系个人成长进步经历，联系教育实践活动中个人整改措施落实情况，认真撰写触动思想心灵的党性分析材料，深入进行党性的分析和自我剖析。领导班子成员、部门领导干部的党性分析材料，分别由党委、部门主要负责同志审阅把关；党委主要负责同志的党性分析材料，报上级党委组织部门审阅。领导班子也要根据有关要求，形成对照检查材料。

3.以整风精神开展批评和自我批评。党组织主要负责人和部门主要负责同志要带头开展严肃认真的批评和自我批评。每名同志发言时都要聚焦主题，深入剖析自身存在问题及产生原因，提出整改措施；其他同志要逐一对其提出批评意见。班子成员要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。

(四)以严格的整改落实和立规执纪巩固深化。把认真抓好问题整改和立规执纪工作贯穿专题教育全过程，开始就抓，一以贯之。对教育实践活动中尚未完成的整改任务，结合开展专题教育继续抓好整改。对专题教育中发现和查摆的问题，领导班子要制定整改方案，领导干部要列出问题清单，逐项抓好整改。1.即知即改与专项整治相结合。要区分领导班子主要负责同志、班子成员和部门负责同志，区分共性问题和个性问题，分别提出具体整改目标和要求。领导干部对查摆出的“不严不实”问题，要坚持边学边查边改，制定具体措施，付诸行动、真改实改；对面上存在的共性问题，党委组织科要拿出具体工作方案，明确时限要求，落实责任部门，集中开展专项整治。

2.跟踪督查与强化问责相结合。健全完善整改落实跟踪督查机制，及时发现整改工作中存在问题，拿出改进措施，确保整改任务落实、落地。强化执纪问责，对“不严不实”的突出问题重点督查，对“不严不实”的部门集中整顿，对“不严不实”问题突出、整改不力的领导干部严肃问责。

3.巩固深化与健全制度相结合。把巩固深化专题教育成果作为党的建设制度改革、纪律检查体制改革的重要内容，着力在建制度、立规矩上下功夫，强化制度刚性约束和执行效力，切实防止打折扣、搞变通，推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

(五)以实现全年目标的实际成果升华成效。“三严三实”专题教育成果，最终要落实到促进改革发展稳定、完成全年目标任务上。坚持“两手抓、两手硬”，强化责任意识，加大工作力度，确保目标实现。

1.以专题教育促进转型升级和减亏增盈。以开放性视野、互联网思维，打破传统发展模式，进一步明确工作重点。优化资源配置，抓好资本运营，发挥产业协同效应。深化“两个评价”和内部市场化建设，提升经营管控能力。完善“大 成本”管理格局，最大限度减亏增盈。

2.以专题教育确保矿区和谐稳定。严守安全、稳定、环保、廉政“四条高压线”，落实责任，严抓严管，做到企业安全生产、矿区大局稳定、环保生态文明、干部廉洁从业。增强法制观念，提高依法治企能力。强化形势任务教育和思想政治工作，增强企业凝聚力和向心力。深化温馨家园建设，关心职工生活，关爱弱势群体。

五、组织领导

(一)落实领导责任。*****公司成立专题教育领导小组，******任组长，*****任副组长，党委组织科（人力资源科）、党群工作科、综合办公室等部门负责人为成员，负责专题教育的组织协调和督导指导。

(二)形成工作合力。专题教育涉及的相关部门，要各司其责、密切配合，根据各自职责分工做好工作。党群工作科作为牵头部门，要深入研究谋划，协调各方面具体抓好各项任务落实，加强工作指导，及时掌握情况、发现问题，提出推进措施和解决问题的建议。纪委要梳理在监督执纪过程中发现的本单位“不严不实”的突出问题和查处的反面典型，做好相关立规执纪工作。

(三)强化舆论宣传。高度重视宣传引导工作，营造开展专题教育的浓厚氛围。党群工作科要精心策划，对专题教育 宣传工作进行安排；总结推广典型经验，发挥示范引领作用。新闻宣传部门要充分运用报刊、网站、电视台等媒体，广泛宣传“三严三实”的丰富内涵和精神实质，宣传开展“三严三实”专题教育的现实意义和根本要求，宣传专题教育和“三 带”活动中涌现出的先进典型和有效做法。及时向上级有关新闻媒体和集团公司报送宣传稿件和典型材料，动态反映专题教育成果。把握正确导向，确保专题教育扎实有效。

公司专题教育结束后，由党群工作科向*****公司专题教育领导小组写出总结报告。

***年**月***日

第三篇：关于开展“三严三实”专题教育实施方案

青足管党字[2015]5号

关于开展“三严三实”专题教育实施方案

根据《中共青岛市体育局印发〈关于在全局处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案〉的通知》（青体党字〔2015〕20号）要求,结合我中心实际,现就在单位范围内开展“三严三实”专题教育,制定如下实施方案。

一、总体要求

“三严三实”专题教育从今年5月开始,与局机关同步进行,不分批次、不划阶段、不设环节，不是一次活动，要融入领导干部经常性学习教育。参加人员包括: 足管中心全体科级以上党员干部。

开展“三严三实”专题教育,要深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局,对照“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,着力解决“不严不实”问题,切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉,努力在 深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效,在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效,在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效。注重把握以下要求: 坚持从严从实。深入贯彻落实全面从严治党要求,以严的标准、严的措施、严的纪律,推动领导干部深入学习“三严三实”、自觉践行“三严三实”,牢牢把握“三严三实”的基本内涵和实践要求,进一步明规矩、严纪律、强约束,进一步增强思想自觉和行动自觉,保持和发展作风建设良好态势。

突出问题导向。在“德、能、勤、绩、廉”五个方面，对“不严不实”的问题进行深入查摆、深刻剖析,着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益,党性修养缺失、不讲党的原则等问题;着力解决滥用权力、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题;着力解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题。深入开展警示教育,用好正反两方面典型,真正触动思想,触及灵魂,形成震慑。紧密结合单位实际和干部队伍现状,逐条梳理分析“不严不实”的问题和具体表现,深度整改,切实解决“不严不实”的问题。

注重以上率下。党支部带头开展专题教育，领导班子成员以身作则,当标杆、作示范,高质量地开展专题教育。同时,要加强对各科室开展专题教育的领导和指导,充分调动和发挥各科室的自觉性、主动性,一级抓一级、一级带一级,形成上行下效、上率下 行的良好局面。

立足常态长效。把握常态化教育的特点,积极探索开展经常性教育的有效途径,把开展专题教育与落实领导班子和领导干部思想政治建设、作风建设各项要求结合起来,与“三会一课”、中心组学习、民主生活会等经常性工作结合起来,着力健全完善长效机制,不能用搞集中活动的方式开展专题教育。

全面融入大局。把专题教育融入群众足球抓品牌、竞技足球抓金牌、足球产业抓名牌、人才队伍抓王牌的四位布局,融入建设“足球名城”的各项工作,融入单位重点任务,做到两不误、两促进,以促进足球事业健康发展的成效、以解决问题的成果、以人民群众满意程度,检验和评价专题教育成效,坚决防止和杜绝形式主义。

二、方法措施

按照中央和省、市委及局党委部署要求，“三严三实”专题教育突出抓实专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪4个重要环节。

1、单位主要负责同志带头讲“三严三实”专题党课。“三严三实”专题教育以足管中心主要负责同志讲专题党课形式开局起步。党支部书记李雷同志定于在5月29日前，紧扣“三严三实”要求，联系单位实际，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，带头为党员干部讲一次党课。主要负责同志要自己动手撰写党课讲稿,在认真学习领会上级精神上下功夫,在联系实际上下功夫, 在分析危害、剖析根源上下功夫,讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵,讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害,讲清楚“三严三实”的实践要求。主要负责同志党课讲稿要提前报市体育局组织人事处审核备案。

2、认真开展“三严三实”专题学习研讨。采取个人自学和集中研讨相结合的方式,深入开展专题学习研讨。原原本本、原汁原味学习总书记系列重要讲话精神,学习党章和党的纪律规定,重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《习近平关于领导干部加强党性修养重要论述摘编》和《习近平关于领导干部加强党性修养重要思想概论》,认真学习《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》。10月底前,分3个专题开展学习研讨,每个专题大体安排两个月时间。结合中心组学习计划,每个专题列出重点学习篇目和需要解决的重点问题,确定研讨主题,安排1-2次中心组集体学习研讨。

专题一:严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”。重点学习研讨如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,增强道路自信、理论自信、制度自信;如何站稳党和群众立场,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观,忠于党、忠于国家、忠于人民;如何保持高尚道德情操和健康生活情趣,自觉远离低级趣味,树立良好家风,坚决抵制歪风邪气,坚守共产党人精神家园。

专题二:严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的“明白人”。重点学习研讨如何严格遵守党章,落实总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须”要求,自觉维护党中央权威,任何时候任何情况下都做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;维护党的团结,做老实人、说老实话、干老实事,不搞团团伙伙,不搞任何形式的派别活动;遵循组织程序,不超越权限办事,不搞先斩后奏;服从组织决定,不跟组织讨价还价,不欺骗组织、对抗组织;管好亲属和身边工作人员,不让他们擅权干政,不让他们利用特殊身份谋取非法利益。

专题三:严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象。重点学习研讨如何坚持用权为民,自觉遵守宪法法律和党的纪律,按规则、按制度、按法律行使权力,敬法畏纪,为政清廉,任何时候都不搞特权、不以权谋私;如何坚持民主集中制,自觉接受监督,不搞大权独揽、独断专行;如何坚持从实际出发谋划事业、推进工作,敢于担责、“为官有为”,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

3、召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会。2015年民主生活会和“三严三实”专题民主生活会合并召开。12月底前，党支部召开“三严三实”专题民主生活会，于12月中旬前将民主生活会（组织生活会）工作方案报市体育局组织人事处。

把查摆问题贯穿始终。结合讲党课、专题学习研讨和走访慰 问、调查研究、工作推进等,广泛听取基层党员干部群众的意见。领导班子成员之间,领导班子成员与中层干部之间,要深入谈心交心,直截了当、真心诚意交换意见,把本人的问题、对方的问题谈深谈透。通过全过程深入查摆,努力把“不严不实”问题找准找实找具体。

认真撰写党性分析材料。对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例,对照正反两方面典型,联系个人思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系教育实践活动中个人整改措施落实情况,认真撰写触动思想心灵的党性分析材料,深入进行党性分析和自我剖析，并于12月中旬前报组织人事处。党支部主要负责同志的党性分析材料,报分管局领导审阅把关；其他处级干部的对照检查材料，报党支部主要领导审阅把关；科级干部的对照检查材料，报分管领导审阅把关。党支部领导班子也要根据有关要求,形成对照检查材料。

以整风精神开展批评和自我批评。党支部主要负责同志要带头开展严肃认真的批评和自我批评。每名同志发言时,都要聚焦主题,深入剖析自身存在的问题及产生原因,提出下步整改措施;其他同志要逐一对其提出批评意见。

4、强化整改落实和立规执纪。要把认真抓好问题整改和立规执纪工作贯穿专题教育全过程,坚持边学边查边改,主要领导带头,列出问题清单,一项一项整改,进行专项整治,严格正风肃纪。

即知即改与专项整治相结合。要和党的群众路线教育实践活 动后续整改和专项检查结合起来,区分单位主要负责同志和班子成员,区分共性问题和个性问题,分别提出具体整改目标和要求。领导干部对查摆出的“不严不实”问题,要坚持边学边查边改,制定具体措施,付诸行动、真改实改;对面上存在的共性问题,制定具体工作方案,明确时限要求,落实责任部门,集中开展专项整治。

跟踪督查与强化问责相结合。健全完善整改落实跟踪督查机制,及时发现整改工作中存在的问题,制定改进措施,确保各项整改任务落实、落地。要强化执纪问责,对“不严不实”的突出问题进行重点督查,对“不严不实”的单位进行集中整顿,对“不严不实”问题突出、整改不力的领导干部进行严肃问责。

巩固深化与健全制度相结合。把巩固深化专题教育成果作为党的建设制度改革、纪律检查体制改革的重要内容,着力在建制度、立规矩上下功夫,强化制度刚性约束和执行效力,切实防止打折扣、搞变通,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

三、组织领导

党支部统筹领导足管中心“三严三实”专题教育,对专题教育的深入开展、扎实推进负总责,确保专题教育取得实践成果和实际成效。单位主要负责同志要切实承担起第一责任人的责任,既要率先垂范,带头参加教育、接受教育,又要站在一线、靠前指挥,自始至终把责任扛在肩上,做到有权有为、失责必究。

综合部作为牵头部门，负责专题教育的安排部署、研究谋划、组织协调和宣传引导工作,营造良好氛围。

专题教育开展情况,要作为今年目标绩效考核的重要内容。综合部要结合日常工作开展,加强对各科室开展专题教育的经常性督促检查，及时了解掌握情况,加强工作指导,推动专题教育各项任务要求落到实处。认真制定足管中心开展“三严三实”专题教育的工作方案，并于5月29日前报组织人事处。专题教育开展情况,要向局党委写出报告。

中共青岛市足球运动管理中心

支部委员会 2015年5月20日

第四篇：开展“三严三实”专题教育实施方案

北辰置地分公司

开展“三严三实”专题教育实施方案

为贯彻落实集团公司党委《关于印发<北京北辰实业集团有限责任公司（北京北辰实业股份有限公司）开展“三严三实”专题教育实施方案>的通知》精神，扎实做好公司“三严三实”专题教育，制定实施方案如下。

一、教育对象

本次专题教育的对象为公司领导班子成员。公司中层党员干部“三严三实”专题教育，可结合公司党委开展的“学党章、强党性”主题教育，由各党支部根据实际情况组织开展，不作统一要求。

二、总体要求

深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，教育引导公司领导干部加强党性修养，坚持实事求是，改进工作作风，着力解决“不严不实”问题，尤其是在围绕公司发展战略、创新经营思路、推动企业发展等方面，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，努力在深化“四风”整治、巩固和拓展公司党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在讲政治顾大局、守纪律讲规矩上见实效，为公司的经营改革发展做出积极贡献。

坚持从严要求，强化问题导向，真正把自己摆进去。根据中央提出的：“着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽

从即日起，在公司开展学习研讨、专题党课、专题民主生活会和组织生活会，强化整改落实和立规执纪。具体工作安排如下：

（一）学习郭金龙同志党课报告（6月中旬）

公司将组织学习郭金龙同志专题党课报告，深入领会“三严三实”的重大意义、本真内涵和总体要求。

（二）领导干部讲党课（6月底前）

按照中央和市委要求，专题教育不搞动员部署大会，公司将结合党委书记讲党课进行动员部署。党委其他成员也要在适当范围内讲党课。党课要讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实”的实践要求，发挥带学促学作用。

（三）整改落实专项检查（6月底前）

按照中央关于在“三严三实”专题教育中坚持边学边查边改的要求，结合集团公司党委工作安排，公司领导班子成员要认真开展个人自查，同时组织所分管单位开展自查工作。自查内容包括党的群众路线教育实践活动整改落实情况、公司领导班子2014民主生活会整改工作进展情况等。在此基础上，公司将对整改落实情况开展专项抽查。

（四）中心组开展专题学习研讨

深入学习总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》。认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩等先进典型事迹，从***、***、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件中汲取教训。认真学习《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》及北京市党风廉政教育有关资料。坚持从查摆自身问题入手，在党的群众路线教育实践活动整改“四风”问题的基础上，进

以“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”为主题。重点学习和交流研讨以下内容：结合本职工作，如何坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规则、按制度、按法律行使权利，敬法畏纪，为政清廉，任何时候都不搞特权、不以权谋私；如何坚持民主集中制，自觉接受监督，不搞大权独揽、独断专行；如何坚持从企业经营改革发展的实际出发，谋划事业、推进工作，敢于担责、奋发有为，努力创造经得起实践和广大干部员工检验的实绩。

（五）召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会（2016年1月底前）

1．进行党性分析。12月底前，公司领导班子成员对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作管理，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，联系个人成长进步历程，联系党的群众路线教育实践活动和2014民主生活会个人整改措施落实情况，结合征求意见和谈心情况，深入查摆“不严不实”问题，进行党性分析，撰写党性分析材料。

2．开好专题民主生活会。2016年1月底前，公司围绕践行“三严三实”要求，按照集团公司党委要求，召开一次专题民主生活会，严肃认真开展批评和自我批评。会前，要对“三严三实”专题教育整改落实情况进行一次自查，并在会上通报有关情况。会后，公司领导班子要认真研究制定整改方案和个人整改措施，并于民主生活会结束后15日内，向集团公司党委上报专题民主生活会召开情况。

3．召开专题组织生活会。公司领导班子成员要认真参加各党支部召开的专题组织生活会，认真开展批评和自我批评，提出改进问题的措施和办法。

第五篇：开展“三严三实”专题教育实施方案

开展“三严三实”专题教育实施方案

为贯彻落实全面从严治党要求，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，持续深入推进党的政治建设和作风建设，中央决定，2015年在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育。现依据党委的要求，在党委的指导下结合实际，提出如下实施方案。

一、目标要求

深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话特别是关于新疆工作的重要批示指示精神，紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局，以社会稳定和长治久安为总目标，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，聚集对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，教育引导领导干部加强党性修养，坚持实事求是，改进工作作风，着力解决“不严不实”问题，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，强政治、强能力、强作风、强心力，做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为，努力在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在真抓实干、推动改革发展稳定上 见实效。

开展“三严三实”专题教育要突出“四个注重”：一要注重发挥“一把手”表率作用，坚持上级带下级、班长带成员、先进带后进，推动形成作风建设新常态。二要注重强化问题导向，把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程，真正把自己摆进去，综合运用多种方式，找准找实“不严不实”问题，认真加以解决。三要注重从严要求，发扬认真精神，以严促深入，以严求实效。四要注重正反典型教育，用好全国、新疆和兵团身边的典型，以先进典型为镜，以反面典型为戒，推动各级领导干部争做“三严三实”的好干部。

二、对照“三严三实”要求，着力解决问题

关于修身不严的问题。重点解决政治不坚强，在反分裂反渗透反恐怖斗争中立场不坚定、旗帜不鲜明；理想信念动摇、信仰迷茫，不信马列信鬼神，拜大师、信风水，对宗教明里不信暗里信，在职不信退休信；精神迷失、不求上进，贪图享乐、玩物丧志等问题。

关于用权不严的问题。重点解决不讲民主集中制，作风霸道，个人说了算；选任干部任人唯亲，团团伙伙、亲亲疏疏、搞小圈子，封官许愿，把干部当作“私人财产”；以权谋私、设租寻租，官商勾结、利益输送等问题。

关于律己不严的问题。重点解决无视党的政治纪律和政治规矩，心中无党纪、眼里无国法，对上级决策部署不负责 任地说三道

四、评头论足，当面表态冠冕堂皇，背后信马由缰随意乱说；党性修养缺失，不讲党的原则，公器私用，拿原则做交易、送人情，吃拿卡要、贪污腐败；组织涣散、纪律松弛，有令不行、有禁不止，顶风违纪，心无敬畏、行无尺度，不能自省自律、慎独慎微等问题。

关于谋事不实的问题。重点解决政治意识不强，对新疆反分裂反渗透反恐怖的长期性艰巨性复杂性认识不足，盲目乐观、麻痹大意，缺乏忧患意识和长期作战思想；作风漂浮，不切实际，谋划发展好高骛远，不遵循客观规律和科学精神，习惯理想化。

关于创业不实的问题。重点解决对中央和上级党委决策部署领会不深、研究不透、落实不力，甚至做选择、搞变通、打折扣；不直面问题、不负责任、不敢担当，工作墨守成规，缺乏解决问题的能力和改革创新能力；为了不出事，宁可不干事，不求过得硬，只求过得去，对工作敷衍应付，得过且过；弄虚作假，欺上瞒下，搞假情况、虚报瞒报。

关于做人不实的问题。重点解决对党不忠、不讲政治，背弃党的政治主张，唱衰党的领导，唱衰社会主义，在维护祖国统一和民族团结等大是大非问题上，戴“假面具”、做“两面人”；宗旨意识淡薄，忽视群众利益、漠视群众疾苦；奉行好人主义，怕得罪人，凡事睁一只眼、闭一只眼；做人不老实、阳奉阴违，不服从组织决定，自行其是，一事当前 先考虑个人得失，跟组织讨价还价，达不到个人目的就发牢骚、讲怪话，甚至撂挑子；待人处事不能出于公心，“一碗水端不平”等问题。

三、方法措施

“三严三实”专题教育作为党的群众路线教育实践活动的延展深化，作为加强党的思想政治建设和作风建设的重要举措，要融入领导干部经常性学习教育，不分批次、不划阶段、不设环节，不成立办公室、不派督导组，也不要求做多少笔记，写多少篇文章，改多少遍材料，但不意味着可以放松要求，放任自流，应付差事，要把“严”和“实”贯穿到教育的全过程中，不是一次活动。

集团公司开展“三严三实”教育的实施对象是：集团公司机关部门负责人以上（含部门负责人）干部；集团公司权属(托管)企业的副职以上的领导干部。权属（托管）企业党委(总支)按照集团公司的安排自行组织本单位“三严三实”专题教育。

（一）党委（总支）书记带头讲“三严三实”专题党课。专题教育以领导干部讲党课启动开局。党委（总支）书记要紧扣“三严三实”要求，联系本单位实际，联系党员、干部思想、工作、生活和作风实际，带头讲一次党课，党委（总支）其他成员也要在适当范围讲党课。要联系实际、深入思考、剖析根源，讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实”的实践要求，发挥带学促学作用。要使讲党课的过程成为自我教育、自我提高的过程，成为言传身教、激发自觉的过程，成为统一思想、深化认识的过程。

（二）党委（总支）中心组开展“三严三实”专题学习研讨。坚持把学习教育贯穿始终，认真抓好中心组集中学习，通过个人自学、专题讨论、心得交流等方式，深入学习总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定。重点研读《习近平谈治国理政》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等重点书目，读原著、学原文、悟原理，学深悟透。学习第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委系列重要会议和张春贤书记系列讲话精神，学习加强宗教管理、依法治理非法宗教活动和遏制宗教极端思想渗透等文件法规。用好《优秀领导干部先进事迹选编》，认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩等先进典型事迹；用好《领导干部违纪违法典型案例警示录》，从***、***、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件中汲取教训。在个人自学基础上，重点分4个专题开展学习研讨，大体上每1个月1个专题。

专题一：严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”。重点学习研讨如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自 信、制度自信；如何站稳党和人民立场，牢固对立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好家风，坚持抵制歪风邪气，坚守共产党人精神家园；如何进一步看清新疆发展大势，切实把工作着眼点和着力点放在社会稳定和长治久安上。

专题二：严以律已，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。重点学习研讨如何严格遵守党章，落实总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须”要求，自觉维护党中央权威，任何时候任何情况下都做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；维护党的团结，做老实人、说老实话、干老实事，不搞团团伙伙，不搞任何形式的派别活动；遵循组织程序，不超越权限办事，不搞先斩后奏；服从组织决定，不跟组织讨价还价，不欺骗组织、对抗组织；管好亲属和身边工作人员，不让他们擅权干政，不让他们利用特殊身份谋取非法利益。如何遵守政治纪律和政治规矩，争做“四强”干部、“四强”集体，在反分裂反渗透反恐怖斗争中打头阵、做标兵。

专题三：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。重点学习研讨如何坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规则、按制度、按法律行使权力，敬法畏纪，为政清廉，任何时候都不搞特权、不以权谋私；如何坚持民主集中制，自觉接受监督，不搞大权独揽、独断专行；如何坚持从实际出发谋划事业、推进工作，敢于担责、“为官有为”，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩；如何进一步坚定“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的信念，坚持变化变革、敢于担当、务求实效，提高执行力，把工作做实、做好、做出彩。

专题四：践行新疆精神、，模范履行职责使命，自觉维护新疆社会稳定和长治久安。重点研讨在新常态下，如何进一步弘扬兵团精神，抓住历史机遇，进一步加强企业发展，发挥兵团“稳定器、大熔炉、示范区”的作用。开展学习研讨要深化认识，深入进行思想互动，摆进自己、触及问题，追本溯源、明确方向，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。每个专题集中学习不少于2次，其中一次交流研讨，每次研讨要安排一名领导作专题发言。

（三）召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会。今年第四季度，集团公司和权属(托管)企业都要召开领导干部民主生活会和组织生活会，主题是践行“三严三实”。

一要从严从实查摆问题。每名参学干部都要对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例，对照正反两方面典型，对照领导干部“三严三实”方面存在问题的具体表现，联系个人思想、工作、生活和作风 实际，联系个人成长进步经历，联系教育实践活动中个人整改措施落实情况，采取自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等方式，深入检查扫描，摆准、摆实、摆具体“不严不实”问题。

二要扎实做好党性分析。认真进行党性分析，撰写党性分析材料，罗列问题表现、列举具体事例，分析问题原因、明确整改方向。集团公司党委要随机抽查下级党委（总支）书记的党性分析材料，各企业党委（总支）书记要严格审定班子成员的党性分析材料。

三要严肃认真开展批评和自我批评。严格标准程序，召开专题民主生活会和组织生活会。要充分谈心交心，开展积极健康的思想斗争，诚恳地自我批评，出以公心、与人为善地相互批评，达到“坚持真理、修正错误，统一意志、增进团结”的目的。

（四）强化整改落实和立规执纪。坚持边学边查边改，主要领导干部带头，列出问题清单，一项一项整改，并在一定范围内作出整改承诺，接受群众监督。持续深入开展专项整治，落实好教育实践活动确定的重点整治任务，把群众反映强烈、影响面大的“不严不实”问题纳入专项整治内容，突出抓好为官不严、为官不实、为官不为等问题的整改，切实见到实效。做好建制度、立规矩的工作，围绕严肃党内政治生活、加强干部教育管理、加强权力运行制约监督等，制 定和完善相关制度办法。强化制度的刚性执行，推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

四、加强组织领导

各级党组织要突出严的要求、严的精神，把开展专题教育作为当前重大政治任务。

（一）落实领导责任。各单位党委（总支）要全面负责本单位的专题教育，细化措施、强化责任、精心组织，认真抓好贯彻落实。党委（总支）主要负责同志要承担起第一责任人的责任，亲自研究部署，带头参加专题教育。把抓好专题教育作为履行党建主体责任的重要任务，纳入党建工作述职评议考核的重要内容。积极探索在全面从严治党中加强党的思想政治建设的有效办法和措施。

（二）坚持统筹兼顾。要把开展“三严三实”专题教育与做好维护社会稳定和长治久安结合起来，与做好当前改革发展稳定各项工作结合起来，与完成本单位重点工作任务结合起来，不能以抓集中活动的形式开展专题教育，做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，以专题教育促进各项事业发展，以各项事业发展的实际成果检验专题教育成效，切实做到两手抓、两不误。