机电工程学院党总支党务工作党建自评报告

第一篇：机电工程学院党总支党务工作党建自评报告

党建工作自评报告

机电工程学院党总支

尊敬的评估组专家：

机电工程学院在我校是第二大二级院校，拥有数控技术、模具设计与制造、机械制造及自动化、汽车检测与维修、汽车电子技术、建筑工程六大专业，125名教职工，其中教授13人，副教授、高职讲师28人，双师型教师84人，学生共计2570余名，其中三年级顶岗实习学生728人，在校学生1842人，其中男生1790人，女生52人，我院男生占百分之九十七，管理工作难度大，思想政治教育工作任务重。尤其是民办体制，师生的思想政治工作更不比一般，但我院党建工作一直处于先进行列。三年来，我院党支部一直被学校评为先进基层党组织。我们所取得的这些成绩，主要是在学院党委的正确领导下，依靠党组织的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用、全体师生的“创新争优”的积极性才取得的。回顾两年多来的党务和党建工作，现总结汇报如下:

一、机电工程学院党总支基本情况

1、党员队伍不断壮大，且不断注入了新鲜血液

⑴党总支组织结构情况：机电工程学院党总支下设三个党支部。即：教职工党支部、学生第一党支部、学生第二党支部。党总支设党总支书记1人、组织委员1人、宣传委员1人、纪检委员1人，青年委员一人。学生党支部分别按专业设党小组。

⑵ 82人。

教职工党员：教职工党员17人，正式党员16人，预备党员1人。学生党员：学生党员123人，正式党员42人，预备党员81人。⑶

党总支党员情况：共有党员140人，正式党员58人，预备党员党员、入党积极分子参加党校培训情况：

2345678-

机电工程学院党总支 2010年12月8日

第二篇：2015年制药学院党总支党务工作自评报告

2015年制药学院党总支党务工作自评报告

2015年，制药学院党总支认真贯彻落实党的十八大与十八届五中全会精神，以第三次党代会提出的“三项改革和六大任务”为指引，以人才培养为根本，以教学工作为中心，切实加强党的建设和思想政治工作，坚持走内涵发展道路，为促进学校改革发展，在各项工作中发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。现将一年的工作报告如下：

一、加强领导班子建设，抓作风提能力。

1、常抓理论学习。党总支始终把学习作为自身建设的首要任务，中心组理论学习常抓不懈，通过集中学习和自学相结合的方式，认真学习党的十八大和十八届五中全会精神和习近平同志系列讲话，对其重大意义、科学内涵和精神实质进行了研读和讨论，还重点学习了《培育和践行社会主义核心价值观》、《江苏省党员领导干部践行“三严三实”三十条行为规范》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件，通过学习不断提高班子成员的思想政治素质和工作水平，使大家的思想更加统一，理想信念更加坚定，前进方向更加明确，工作目的也更加清晰。

班子成员结合实际探索工作，积极撰写学习心得，平均每人半年内完成学习心得2篇。积极开展课题研究与论文评选，报送“弘扬太雷精神、践行核心价值”党建创新案例、“校社双主体、实践四结合”育人体系建设思想文化创新案例，在学生工作论文和党建思想文化宣传论文评选中都取得一定成绩。

2、狠抓作风建设。领导干部的工作作风关系到党的生命，我们从会议作风、出勤作风、上班的纪律等基本作风抓起，严肃纪律，用制度约束和管理人。在开展调研的基础上，和学生家长、普通学生建立紧密的联系，绝对不让“门难进、话难听、事难办”。

总支领导多次深入学生宿舍开展慰问调研，了解学生生活状况，解决学生生活困惑与难题。由于假期学生宿舍全面装修，学生宿舍物品丢失情况严重，造成学生抱怨比较多，我们在第一时间摸清了情况，在做好学生安抚工作的同时，及时把情况上报学工处和后勤处，通过多次走访和召开协调会，协助有关部门圆满解决了学生的诉求。执行班子成员下宿舍制度，对于宿管多次通报的问题宿舍，班子成员与班主任一起走进宿舍了解情况，指导学生整改；执行班子成员参与值班制度，与班主任一起每周巡查学生早晚自习。

班子成员深入教育教学一线，积极聆听教师上课、班主任班会课，了解教师上课、班主任班会课授课状况，分组分别参加各专业教学质量检查座谈会，认真听取学生意见与建议。

3、严抓廉政建设。深入学习领会十八届中纪委五次全会精神，持之以恒的落实中央八项规定的精神，加强廉政教育，党员干部认真观看了《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》。在党员和学生中大力开展2015年校园廉洁文化活动月系列活动，组织学生参加了“中国大学生在线”的大学生廉洁知识问答活动，大力弘扬廉洁文化，引导广大党员和大学生树立廉洁守法、诚实守信、积级向上的思想和道德情操，进一步减少和杜绝不正之风。

4、贯彻落实三严三实专题教育活动，认真组织完成各项规定动作。根据组织部的统一部署，党总支制定了“三严三实”理论学习计划，党政一把手制定了个人学习计划，分析查找存在问题，并列出了问题清单和整改计划。在制订十三五规划和一般奖励性绩效考核办法期间，深入教师学生调研，多次召开座谈会，虚心听取大家的意见。七一期间，党总支组织召开了“大力加强师德师风建设，全面提升育人工作水平”专题党课，前期通过团总支开展调研，了解学生对教师的诉求，总结归纳师德师风现状及存在问题，要求党员教师必须守好政治底线、法律底线、道德底线，坚决做到底线不能越，红线不能踩，高压线不能碰，进一步引导教师树立正确的教育观和利益观。总支组织召开专题集中学习研讨会，要求党员干部贯彻“三严三实”要求，进一步树立正确的权力观，以身作则，真抓实干，多为师生谋福利。

二、加强思政教育与宣传工作，培育二级学院精神文化。

以感动工程评选活动为契机，加强师德师风建设。在宣传部开展感动工程人物评选活动过程中，党总支认真组织，重点挖掘，总结凝练，上报的四位同志全部入围“感动工程”人物候选人，优秀的事迹得到了大家的一致认可，经过微信投票，陈绘如同志成功入围2015感动工程人物。各党支部、各班级认真学习先进事迹，进一步弘扬“服务·责任”核心价值观，倡导乐于奉献的工作氛围。

上半年开展“敬师德 扬教风 促学风”专题活动，教师节开展“传尊师美德，弘重教风尚”专题活动，进一步加强学院教师师德师风建设，弘扬师德师风典型，促进教师群体乐观向上，同事间团结协作，形成教师关心学生，学生尊重师长，师生关系亲密和谐的良好氛围，达到教风引学风，学风促教风的良好互动局面。

积极开展学生行为准则大讨论专题活动，分别从班级层面，学院层面组织大讨论，在充分理解学院“服务、责任”核心价值观内涵基础之上，立足于学生身份与职责，从“应该”与“不能”二个维度进行讨论，形成契合度较高的“八要八不”学生行为准则。

积极利用制药学院橱窗、网站等宣传作用，制作制药学院社团风采、优秀校友事迹简介，学生活动图片展，感动制药人物事迹展等宣传资料。组建大学生暑期社会实践团队，团队事迹在扬子晚报、武进电视台、武进新闻网，湖塘新闻网等媒体发布，形成较大影响力。

三、加强基层组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

1、顺利完成党支部的换届改选工作。由于人员调整和实际工作需要，将原来的七个党支部调整为五个党支部，取消了学工党支部，将实验支部和化学支部合二为一，理顺了专业教研室和支部的对应关系，有利于支部工作和教研室工作的对接。各党支部严格执行选举制度，精心组织，严谨实施，圆满完成了换届改选工作。

2、举办党支部书记学习研讨会。在完成支部换届选举工作、选优配强支部书记队伍的基础之上，开展了“支部建设和党员发展”专题学习会，重点学习了党支部委员会工作条例和2014年中组部新颁布执行的《中国共产党发展党员工作细则》，为进一步提高党支部书记的组织业务工作能力和规范有序开展支部活动奠定了基础。

3、坚持“三会一课”制度。各支部按时召开支委会、支部大会和党课学习，坚持党支部委员经常碰头，有问题及时研究解决。定期召开民主生活会，利用民主生活会开展批评和自我批评，提高民主生活会的质量，有针对性地解决教师党员在思想、工作等方面存在的问题。党支部按照“支部目标管理考核办法”各项条例开展工作，认真抓好党的组织建设。

4、开展形式多样的党日活动。党日活动是开展党员教育的有效载体，经支部讨论，总支同意，各支部开展思想政治教育、专业学习教育等各类党日活动。生物制药党支部9名教师党员赴常州市常山生化药业（江苏）有限公司开展党日活动；化药党支部开展了“缅英烈魂，凝时代神，筑兴国梦”党日活动，全体党员参观了恽代英纪念馆，走访调研了常州吉恩药业。环保支部和化学实验支部联合开展了“重温太雷精神，打造师德新风”党日活动，参观了张太雷故居，检验了张太雷纪念馆学生宣讲员的业务水平。

5、积级做好入党积级分子的培养、教育和考察工作。注重加强在优秀大学生中培养入党积级分子，所有入党积级分子都纳入红星成长班统一培养，与花园社区、张太雷故居共建实践基地。加强分党校的建设工作，将张太雷精神与事迹的学习列为入党积极分子必修科目，聘请朱文明、杨艳芳等老同志担任分党校报告员，给新生普及党的基本知识，给入党积级分子解读十八届五中全会精神。

6、认真做好发展党员工作。严格按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，认真做好党员的发展工作。严格按照《党章》等规定的标准和工作程序发展党员，实行“三投票三公示一答辩”制度，把好大学生党员发展的质量关，全年共有54名入党积极分子参加学院党校培训并考核合格，预备党员转正9人，发展预备党员12人。

四、大力开展招生就业工作，拓宽学生进出口通道。

1、大力开展招生工作，淮安宿迁地区生源稳定。在招生政策不断变化、生源数量逐年下降、高职院校招生就业竞争不断加剧等不利情况下，党总支始终把招生作为学院发展的第一要务，统筹规划，认真落实，积级组建招生工作团队，先后三次深入淮安宿迁地区，走访40余所学校，参加地区招生咨询会9场，新增沭阳地区7所生源基地，较圆满完成了学校既定目标计划，淮安宿迁地区共录取403人，录取8人以上学校共有23个，其中宿迁地区109%超额完成目标，在极其严峻的形势下实现了负责地区生源的稳定，宿迁淮安地区体育艺术类报考录取学生57人，占全校体育艺术类考生的32%，为学院体育类专业和艺术类专业的作出了重要贡献。

2、拓宽就业渠道，完善就业服务工作。聘请企业专家、人事总监到校开展“企业文化进校园”就业导航活动，通过各专业老师对学生进行职业前瞻性教育、就业观、职业规划等方面的指导；开展“老党员谈就业”，毕业生新入职场适应等专题讲座，开展就业咨询服务工作；加强校企联系，提升就业质量，邀请江苏宝洁、正大天晴、扬子江药业等8家行业知名企业进校开展专场招聘；和化工学院合作组织开展专场招聘会一场，参会企业近百家，为学生顶岗实习、就业提供了充足的岗位，与江苏豪森药业、苏州诺华制药等优秀企业建立合作关系，新增苏州天演药业、常州吉恩药业等实习基地。并通过班主任、班长例会和系部网站及时向毕业生发布最新招聘和录用信息，提高就业服务水平。截止到12月，2015届毕业生440人，总就业人数432人，协议就业人数390，协议率 88.64%，升学42人，升学率9.55%，年终就业率98.18%。

五、落实党政共同负责，加强对群团工作的领导和指导。

1.严格贯彻落实党政共同负责制。根据《常州工程职业技术学院二级学院（部）党政共同负责制实施细则》的文件精神，制定了《制药学院党政联系会议议事规则》和《制药学院党政领导职责分工》，进一步细化了工作内容，明确了工作职责。党政班子定期召开党政联席会，就教学、管理和科研等重大事项进行讨论，在工作中及时沟通，密切配合，团结协作，有条不紊的开展各项工作，十三五发展规划、一般奖励性绩效分配方案、师资队伍建设、专业建设、招生计划、人事调整、福利分配等重大事项均由党政联系会议讨论决定，保证了各项党政工作任务的顺利完成。

2.工会工作。树立围绕教学中心，服务大局的观念，关注职工健康，倡导健康生活理念，以丰富全体教职工的业余文化生活为宗旨，努力建设团结和谐制药大家庭。开展了环大学城“2015年健康徒步行”活动，组织教师参加学院运动会，获得道德风尚奖和教职工团体总分第二的优异成绩，承办学院趣味运动会花式飞镖竞赛，组织学院教师排练节目参加迎新年文艺汇演；组织教师代表讨论学校工会相关管理制度，及时反映学院代表意见，促进学校民主管理。

3.团学工作。坚持将学生思想政治教育做为学生工作第一要务，充分运用专业课堂、班会课堂、实践活动等方式，把思想政治教育融于学院管理之中。积极开展“争做文明学生，创建和谐校园”主题教育，开展践行校园核心价值观行为准则大讨论；充分发挥学生社团育人作用，进一步规范社团的申报、审核、开设、考核等各项环节，提高学生社团活动效果，全年开设19个社团。依托花园社区、张太雷纪念馆等实践基地，完成大学生社会实践基地花园社区志愿服务累计70次，张太雷纪念馆志愿服务累计36次，新建大学生社会实践基地恽代英纪念馆1个，志愿服务累计8次，完成常州市博爱青春红十字暑期社会实践1项，常州市大学生暑期社会实践1项。

制药学院团委、学生会始终坚持为学生成长成才服务，以丰富学生思想、文化、体育活动为主旨，开展丰富多彩的文体活动。制药学院长期重视班集体活动的组织与开展，320文艺晚会、五四美文朗诵比赛、精彩制药活力班级等集体表演，进一步增强了班级凝聚力；先后开展了班级篮球赛、水果拼盘大赛、廉洁作品、地球日海报绘画、感恩卡片设计等20余项文化活动比赛；制药学院积极组织学生参加学院各类活动，先后获得学院五月的花海舞蹈大赛三等奖、学院创业大赛二等奖、学院运动会学生组第五名、学院12.9大合唱比赛三等奖、社科部国学朗诵一等奖和二等奖一项。

5.继续发挥关工委老同志的作用，完成关工委工作常态化建设试点验收考核。以“关爱未来工程，倾注真情育人”为宗旨，及时调整了制药学院关心下一代工作委员会，开辟了专门的场地作为关工委的办公地点，每年从学院发展基金中划拨出5000元作为关工委专项工作基金，团结动员老同志杨艳芳、赵怡红积级参与到青年学生的思想政治和道德品质教育、就业指导、心理咨询等工作中，全面关心下一代的健康成长。

6.校友会工作。根据学校校友会建设的进度要求，积级筹建淮安和宿迁的校友会。前期通过建立两地的校友会QQ群和老班主任推荐，广泛收集校友信息，在淮安宿迁校友资源少的情况下，先后两次前往淮安宿迁开展筹备工作，在校友的积级参与和校友办的大力支持下，今年11月，淮安校友会正式成立，校友会成员超过一百余人，其中包括建校最早的第一批78级化校校友。宿迁校友会也筹建基本到位，将在明年根据校友办的统一规划召开成立大会。

六、特色与创新工作

制药学院党总支积极总结学院多年来党建、思政、宣传文化工作实践，探索上报“基于社区—学校—教育基地联动机制下的学生党建模式建立”（党建与宣传思想工作研究会年会案例）、“校社双主体、实践四结合”育人新途径（宣传思想文化工作创新成果）、“弘扬太雷精神，践行核心价值”（培育和践行社会主义核心价值观创新案例）等特色与创新材料。

制药学院党总支积极组织参加学院各项活动，充分发挥党总支的战斗堡垒作用，在2015年教职工运动会中获团体总分第二名、“道德风尚奖”；组织“牵手幸福、共谱蓝天旋律”社会公益活动实践团队获常州市先进团队荣誉；组织大学生参加学院安全知识竞赛获优秀组织奖、学生个人奖多项，选派学生一人参加省安全知识竞赛获三等奖；组织青年教师参加关工委安全知识竞赛多人获一等奖；获学院2014“最佳主题党日活动奖”、2015年七一党课评比三等奖。

一年来，在全体党员和师生的共同努力下，党总支圆满完成了各项工作目标，为学院的稳定和健康发展提供了坚实的组织和政治保障。但是，还存在一些不足，党总支在参与专业建设、校企合作方面的力度不够，作用不明显。展望未来，党总支有信心迎接挑战，抢抓机遇，为创造学院更加美好的明天而努力。

附件：

党建特色创新项目

（一）基于社区—学校—教育基地联动机制下的学生党建模式

党建特色创新项目

（二）“校社双主体、实践四结合”育人新途径 党建特色创新项目

（三）“弘扬太雷精神，践行核心价值”（培育和践行社会主义核心价值观创新案例

制药与环境工程学院党总支

2015年12月25日

第三篇：机电系党建评估自评报告

高校校党建评估自评报告

一、领导班子建设

1、重视思想建设。领导班子认真组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，学习党的先进性理论、党和国家的重大方针、政策。学习形式灵活多样，理论联系实际，效果明显，并积极撰写学习心得体会。关心教职工的工作、学习和生活，适时组织集体活动，沟通感情，密切关系。及时了解教职工思想动态。日常思想工作深入、细致、有针对性，在力所能及的范围内，努力帮助排忧解难，充分调动教职工的积极性。

2、重视作风建设。领导班子团结协作，政治立场坚定、工作作风民主、熟悉党建业务，能围绕中心开展工作，具有驾驭部门工作全局的能力。对部门各项重大问题的决策，坚持民主集中制，严格遵循部门“党政联席会议制度”办事。班子成员有威信、党政班子有凝聚力、战斗力，教职工认可度高。从2008年到2010年连续三年荣获院“优秀单位”；2007—2008年被学院评为网站建设先进单位；2010年被评为“先进分工会”；2011年被评为“国家示范院校建设优秀工作单位”；机械制造团队两次获得“优秀团队”等。

3、重视制度建设。坚持“三会一课”制度，坚持民主评议党员制度，坚持政治学习制度。学习形式灵活多样，理论联系实际，效果明显。党建工作有计划、有重点、有检查、有总结。文书档案专人专柜保管，各类资料整理及时、齐全、规范。内部管理有章可循、严格有序。

4、重视廉政建设。系领导部班子成员清政廉洁，严于律己，敢于抵制不正之风，认真落实党风廉政建设责任制，自觉接受群众监督，主动接受纪检、监察部门的监督，没有贪污腐败、违反党纪政纪的事情发生。领导班子齐心协力，共同研究部门重大问题以及正确决策，工作过程做到了党务公开、政务公开。

佐证材料：

①各类党建制度 ② 学习心得体会 ③ 系获得的荣誉证书 ④

⑤ 部门党政会议记录 ⑥ 部门党政联席会议制度 ①

② 党建创新项目 ③ 党员民主评议资料 ⑤ 部门改革与发展规划

⑥ 新专业申报材料及实验室建设

二、组织建设

1、党组织机构设置健全、合理。学院建立了党委成员联系总支或支部的制度，院领导经常深入我系，督促、指导支部的组织建设、思想建设、制度建设和作风建设。由于党委的高度重视，我系党总支和支部的组织建设不断完善，工作成效不断提高，在每年的考核评估中总支和支部的合格率均保持在100%。各支部委员会的委员大部分都工作在学院第一线，讲党性，重品行，作表率，既是党务工作能手，又是教学、科研、管理的骨干力量，是一支热爱党务、团结务实、无私奉献的骨干队伍。注重支部建设，充分发挥战斗保垒作用。按规定做好支部换届工作，坚持把思想好、觉悟高、有威信、乐奉献的同志推选为支部书记。各支部班子健全，工作开展顺利，能够认真组织支部成员学习政治理论，支持和参与部门各项工作，围绕不同时期的中心工作，结合阶段性任务，积极开展思想政治工作。在工作安排、职称评审、年终考核、评先评优等工作中，都能及时做好深入细致的思想工作，化解了一些误会和矛盾，保证了各项工作顺利开展和完成。

2、认真落实党政联席会议制度。为了保证我系各项重大决策的科学、准确、及时和教学、科研、管理工作的有序开展，我系建立并长期坚持党政联系会议制度，内容包括：系重大活动的安排、教学、科研管理工作的重要部署；及时传达院党委下发的各项文件及各次会议精神；全系教职员工岗位的调整；研究讨论全系教职员的调入调出；全系经费的安排使用及系重大经济支出项目确定等。系党政联系会议每周举行一次，会议时间为每周星期二下午，凡遇重大情况，会议时间可随时作灵活调整。

3、重视分党校建设，提升党员素质。我系重视党校建设，成立了业余党校。党校有专门的办事机构，党总支书记兼任校长，主抓学生工作的副主任担任副校长。教师队伍相对稳定。有一支规模适当、结构合理、水平较高、素质精良、专兼结合、相对稳定的教师队伍。主要由从事党建党务工作的领导和教师担任党校教学任务。

4、严格组织生活。“三会一课”制度是健全党的组织生活，严格党员管理，加强党员教育的重要制度。因此，我系认真坚持“三会一课”制度。党支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。党小组会一般每月召开一至两次。落实党课制度，制订好党课计划。支部上党课一般半年一次，支部制订好党课安排计划，选好党课教材，党课教材的内容围绕党的中心工作，突出时事形势教育，经济发展教育，无私奉献的党性教育。党课形式多样化，采用电化教育、组织讨论、典型报告的形式等，尽可能使党课上得生动活泼，寓教育于活动之中，收到事半功倍的效果。另外，一年举行一次民主评议党员会，收到了良好效果。每个党员都要向党组织汇报一年的工作，采取党员自评、互评和广泛听取党内外群众意见、开展批评与自我批评等方法，进行民主评议，这样对党员的教育深刻，监督有力，收到了提高党员整体素质的效果。

5、注重支部建设，充分发挥战斗保垒作用。按规定做好支部换届工作，坚持把思想好、觉悟高、有威信、乐奉献的同志推选为支部书记。各支部班子健全，工作开展顺利，能够认真组织支部成员学习政治理论，支持和参与部门各项工作，围绕不同时期的中心工作，结合阶段性任务，积极开展思想政治工作。在工作安排、职称评审、年终考核、评先评优等工作中，都能及时做好深入细致的思想工作，化解了一些误会和矛盾，保证了各项工作顺利开展和完成。

三、党员教育管理

1、认真制定党员教育计划，加强党员教育工作。通过学习，提高党员的理论水平和思想政治素养，用科学的理论构筑全系师生强大的精神支柱。① 学习制度化。我系把理论学习作为思想建设的基础工程，坚持支部理论学习制度，领导带头，以点带面，规范理论学习。做到了学习有制度、有计划、有主题、有主讲、有资料、有研讨、有记录、有考勤，党委书记重视，党委成员认真对待。集中学习时间严格按要求，教工党员年均保证15天左右，参与率保持在95%以上，无正当理由，不能缺席。学生党员、预备党员与积极分子交替进行，每两周集中学习一次。② 学习主题鲜明，形式多样。理论学习形式有分散自学，也有集体研讨，既学习原文，又进行理论宣讲；有领导授课，也有主题发言。每次学习都有主题，总支书记围绕主题作重要讲话，学习成员围绕主题踊跃发言。2007年，胡锦涛总书记发表“6.25”重要讲话后，学院党委中心组围绕“四个坚持”开展集中学习和研讨；党的“十七大”召开后，党委带头，在全院上下掀起了学习宣传贯彻十七大精神的热潮，我系党总支迅速行动，组织专题学习，统一思想，把握主题，明确任务，突出重点，广泛开展有实效的讨论活动。2008年，展开了对“科学发展观”的学习活动，并号召党员将科学发展观运用到实际的教学管理中去。2009年和2010年分别制定了对党的十七届四中和五中全会精神的学习计划并落实到实处，各支部分头学习、形成认识后，党总支又召开了学习研讨会，进行了深入探讨和交流，达成了共同认识。

2、以规范制度建设为中心，不断完善党员教育管理的工作机制。坚持用好的制度和机制来巩固党的基层组织，提高党员教育管理水平和质量。一是严格组织生活制度，以坚持“三会一课”制度为重点，加强党员的日常管理，通过组织党员按时参加组织生活，增强党员的党性观念、责任意识和纪律意识，增强党员自我约束、接受管理的自觉性。

3、坚持和完善民主评议党员制度，加大对党员的监督管理力度。采取“群众测评”和“党员评议”相结合方式，划分优秀、合格、基本合格、不合格四个等次对党员进行评议定格。充分发挥教师党员在教学、科研中的表率作用，教师党员在各类评优评先中，在专业与课程建设中，占据了近90%，在师生中威信高，群众认同率占90%以上，考核教师党员100%为良好。充分发挥学生党员在学习、纪律、学生活动、自我管理等方面的先锋模范作用，发挥他们在学生会、团总支中的核心作用。实行党建目标责任制，通过细化党员教育管理各项任务，明确措施责任，实施定期检查考核、通报表彰，把党员教育管理工作考核同领导班子考核有效地结合起来。此外，还建立和完善了党员学习、谈话、定期汇报思想等经常性教育管理制度，建立健全党员教育管理的长效机制。

4、办好党建网站和党建宣传栏，充分发挥宣传教育作用。安排专人负责网站建设，每两天更新一次信息，党建宣传栏每两周换一次。以“宣传机电党建，展示党员风采，拓宽监督渠道，服务全体师生”为目标，通过网络和板报及时宣传党的路线方针政策，传播重要党建信息和党建知识，扩大了党建工作的影响，促进了工作信息交流，进一步拓展密切联系群众渠道。

5、党费收缴有专人负责。党员按时交纳，支部按期上缴，没有不缴或迟缴现象。党内统计工作有专人负责，信息库建设良好。

四、发展党员工作。

1、制定了党员发展工作计划和长远规划。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，每年制定计划，注重抓好教育和培养。对提出入党申请的同志，及时组织他们参加党校举办的积极分子培训班，每年上半年和下半年分别发展一批党员、预备党员和积极分子。支部还分工指定联系人进行教育，并采取用交任务压担子的方法，加大在实践中考察的力度，做到积极慎重，成熟一个发展一个。2008年以来从学生队伍共培训入党积极分子6211人，发展预备党员557人。此外，我们还注重从优秀中青年教师中发展党员，三年来，共发展5人。

2、发展党员工作制度不断完善。我系始终把制度建设作为重要的基础性工作。按照党章和中组部《中国共产党发展党员工作细则（试行）》等文件的要求，结合机电系实际，认真贯彻院组宣部具体要求，积极探索，认真总结，建立了一整套科学的工作制度和工作程序，逐步建立了发展党员工作测评制、公示制、责任追究制，并采取相关措施，创造性地开展工作，保证各项制度的落实，不断规范党员培养、考察、发展各个环节的工作，紧紧抓住提高新党员质量这个关键环节，严把入党关口。发展对象严格程序进行:学生民主推荐、团组织推优、班级辅导员审核，听取党小组、联系人、党内外群众意见的基础上，经党支部委员会讨论确定名单，分党委审定。在公示环节，以张贴公示榜、设立公示意见箱和公示电话等方式，广泛征求群众意见，做到不公示不发展，公示发现问题，在没有弄清问题之前不发展。

3、要把关键点放在预备党员的教育和管理上。加强对政治辅导员队伍的建设，加大党务知识培训力度，增强辅导员的党务工作能力。加强对预备党员的跟踪教育和管理，除了进行共产主义理想信念教育、爱国主义教育，端正入党动机外，还要经常进行警示教育，党组织要经常找预备党员谈话，肯定成绩，指出不足，发现问题及时提醒帮助克服。要坚持预备党员按季汇报思想制度和考察制度，认真填写《预备党员考察表》，及时掌握预备党员思想动态和现实表现情况，预备期满时，对照党员标准，进行全面考察；要坚持在实践中加强锻炼，有意识地安排预备党员参加一些重大活动，分配适当的社会和群众工作，使预备党员在实践中经受锻炼和考验，体验党的生活；要坚持责任追究制，预备党员在预备期内出现问题，要追究介绍人的责任，促使入党介绍人切实担负起教育帮助的责任。同时要进行跟踪教育，预备党员转正后，党组织要跟踪了解他们的思想、工作、学习和履行党员义务情况，勉励他们继续保持优点，及时改正缺点。

五、思想政治工作

思想政治工作是党建工作的生命线。我系党总支十分重视思想政治教育工作，不断健全和完善思想政治教育和德育工作内容，形成了完整的教育体系。

1、加强教师思想政治工作。

师德教育是教师思想政治工作的切入点，我系党总支一直重视教职工的思想政治教育工作，以师德建设为载体，加强教师思想道德建设。要求广大教师自觉遵守《高校教师行为规范》，自觉遵守以德治教、以德修身、以德育人的行为准则，自觉做好教书育人、服务育人、管理育人，形成了关爱学生、严谨治学、勇于创新的优良师风。党总支定期组织教师进行师德师风学习，培养他们的爱岗敬业，教书育人的职业精神，强化党员服务意识和奉献精神，发挥党员先锋模范作用，争当教师典范。在多次学院组织的公开课、优秀课评比中，都获得优异成绩；多名党员多次荣获院优秀党员、优秀辅导员、先进工作者；在我院迎接国家示范院校建设过程中，很多党员都是废寝忘食、吃住在校，尤其是年轻教师为了专心投入工作，把嗷嗷待哺的孩子送到父母身边，甚至一两个月见不到孩子一面，为我院示范性建设做出了巨大牺牲；在校企合作、教学改革、精品课程、课题申报等方面党员教师起到了举足轻重的作用，例如##主编的《液压与气动技术》/###主编的《机械制图》、###主编的《机床电气控制王振主编的公差配合与测量技术》都被评为省级精品课程。另外，我系每学期都要召开学生座谈会，及时掌握教师师德方面的情况，把学生提出的建议及时反馈给教师，有针对性做好教师的思想政治工作。

2、加强学生思想道德建设。

①加强对学生思想的正确引导。配备了专职辅导员，形成了一支有较高素质的德育工作队伍。为每个建制班级配备了一至二名党员教师为学生党建责任人，有力地加强了学生思政教育工作和学生党建工作。通过新生入学教育、辅导员日常谈话和班会制度，入党积极分子党课学习，专题讲座，心理咨询等活动，培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观，从而培养适应现代化职业教育要求的高素质、高技能、实用型和创新型专业人才。

②精心组织思想政治主题教育。结合重大历史事件、重要纪念日，结合学生的特点和我系的实际来设计主题，开展思想教育，举办了知识竞赛、演讲、征文、歌咏等比赛活动；多次组织学生参加了青年志愿者活动、向地震灾区捐款、义务植树等活动，深化了教育内容，取得了较好的效果。

③将思想政治教育与校园文化建设紧密结合。第一，着力在学术、文化、才艺等校园文化活动中融入思想政治教育内容。多次举行纪念“五四”爱国运动、“国庆暨迎新文艺晚会”、“元旦文艺晚会”、校园歌手大赛、寝室内务评比大赛、辩论赛、演讲比赛、各类学术讲座以及各类体育比赛、棋类比赛等，并成功举办了两届系运动会。内容丰富，形式多样，特色鲜明，成效显著的校园文化活动，为学生的成长成才搭了一个有益的平台。第二，注重发挥学生社团的积极作用，促进大学生思想道德修养的自我教育、自我养成成立“ 机电系编辑部”、“机械加工协会”、“乒乓球协会”、“青年志愿者协会”等一系列学生组织，通过开展多种形式的学习、交流和社会公益活动，吸引和凝聚了一大批学生参加。第三，强化社会实践活动，开展大学生素质拓展训练活动，培养学生团队精神、创新意识，强化自我挑战，构建良好的心理素质和潜能。学生会成立了“社会实践部”、“ 大学生创业公司”，让学生党员明确自身责任，发挥学生党员的先进性，以优秀的品质、优异的成绩来引导学生“自我教育、自我管理、自我服务”。走向社会、了解社会、服务社会，从自己的亲身经历中，坚定中国特色社会主义的信念。

④坚持以学生为本，通过解决学生的实际问题，加强思想政治工作。为困难学生提供勤工俭学的机会；发放国家助学金前，严格细致调查每个学生的家庭经济情况，保证把助学金发放到最困难最需要它的学生手里，没有一名学生因为经济困难原因辍学。重视毕业生就业指导、岗前培训和心理健康教育，通过就业意向调查、信息宣传、讲座等形式，引导毕业生树立正确的择业观念，积极组织毕业生参加人才供需洽谈会，帮助他们以良好的心态走入社会。尤其注意对残疾和家庭困难学生的帮助，让其体会到社会主义大家庭的温暖。⑤重视和加强安全稳定工作。充分发挥党支部和学生干部作用，及时掌握学生思想动态；经常性地对学生进行安全知识教育，教育学生防火防盗防骗等；建立了学生外出请假制度；定期对办公室、学生宿舍安全隐患进行排查，并及时妥善处理学生遇到的安全问题；加强对特殊学生群体的教育和管理。

近几年来，由于思想政治工作的形式、方法得当，组织的各项活动生动活泼，大学生的思想政治教育收到了良好的效果，学生积极要求上进，写入党申请书的始终保持在70%以上。广大教师党员在教学、科研、管理、服务中充分发挥先锋模范作用，带头教书育人，积极从事科学研究和社会服务，为推动学校改革发展稳定积极贡献力量。广大学生党员在带头刻苦学习、掌握业务本领、维护稳定大局、积极投身社会实践等各方面发挥表率作用，为班风、学风建设，为优良校风的形成做出了突出贡献。走出校门后，他们是各行各业改革发展的生力军，以实际行动展示了当代大学生党员良好的政治素质和精神风貌。

六、群团工作

七、工作特色

（一）党员“以老带新”，创新教学模式，创建特色专业。

通过老党员带领新党员、高职称教工党员带领年轻教师等方式，从教学方法、教学模式等方面进行创新，形成“赶帮超”的良好局面，积极进行师范院校建设，大力推行量化评比活动，引导年轻教师积极参与专业建设、科研，提高自身业务素质，创新教学模式，改革教学内容，积极参与精品课程和核心课程建设。07年以来，完成省级精品课程建设6门，院级精品课程4门，核心课程8门，建成省级特色专业1个。

（二）以党建促班建，积极举办团日活动，加强学生自我管理水平，提高学生党员整体素质。

通过在每个班级指定党员代表，了解班级学习、生活及思想建设情况，掌握班级入党积极分子的成长情况，形成记录，并针对大学生容易出现的问题进行调研，提出合理化的建议，指导班级班委等入党积极分子带领全班同学团结奋进，刻苦学习，增强集体主义观念，创造优良学风。

通过举办班会、体育竞赛、知识竞赛、技能竞赛等团日活动，加强学生党员之间沟通与协调，提高学生党员逻辑思维能力、应变能力、口才和组织管理能力，提高他们为广大同学服务的水平，形成了自我管理、自我服务、自我提高的管理模式，有利于学生党员整体素质的提高。

八、党建工作存在的薄弱环节和努力方向

（一）、主要薄弱环节和不足

总结过去的工作，在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，机电工程系党建和思想政治工作距离上级领导和形势的要求以及群众的希望还有一定的差距，对照评建标准尚存在着一些缺点和不足：

1、由于党总支专职人员少，党总支带领、指导各支部和全体党员开展党建研究工作做的不够，党建工作的研究团队尚未形成，缺乏有一定影响力的政治理论研究成果。从而影响了党建工作方式、手段、方法的创新。对党建工作缺乏具有前瞻性的整体规划。

2、党务工作缺乏创新意识，应进一步探索高校党建工作的新思路新方法，激发党员干部工作学习积极性。

3、党建经费投入不足。学校由于经费紧张，党建经费的预算没有完全做足。

（二）今后努力的方向

1、加强政治理论的学习和研究，争取更多的政治理论研究成果。

2、要进一步强化创新，要注重研究当前工作中出现的新情况、新问题，注意把握机关工作的新特点和发展变化规律，力求在工作机制和方式上有所突破，在院党政领导和支持下，努力开创机关党建工作的新局面。

3、努力筹措经费

努力争取学校党委和各部门的进一步支持，落实党员活动经费。

通过以上措施促进党的建设不断发展，达标创优，坚持以评促改，以评促建，重在建设的方针，使教务党委党建整体工作水平迈上一个新台阶。

今天是昨天的延续，也是明天的开始。我们将沿着时间的脉息，继续努力工作下去，走一条常规化工作和特色性工作并重、传统性工作和创新性工作并存的路。而对于我们的团队和每一位在任者来说，就如同一名接力手，要接好前人的棒，努力跑好自己的这一棒，并顺利交棒给后继者。这，就是教育的传承性。历史赋予了我们从事高等教育的使命，我们体味着责任，也感受着庄严。而作为党的基层组织和每位党员教师，我们从事的，正是党赋予我们的神圣职责！

第四篇：机电工程学院综合测评自评细则

1、2、3、4、11-12学年机电工程学院综合测评加分细则（正式）总则 本细则根据《学生管理制度汇编》（二〇一二 编），结合机电工程学院内部情况编写，经公示后施行。公示期间内以班级为单位收集意见，所有异议将在联席大会（辅导员、主席团成员、团支书、班长）表决，少数服从多数原则通过。联席大会过后对于本细则有任何意见，非根本性错误概不受理，但所提意见将记录在案，供下届评选参考。弄虚作假，虚构数据者，一经发现，即按该加分项最高分三倍

倒扣，视情节严重予以学院公开批评等处罚。望各位同学切勿因小失大。

品德行为表现基础分：

（一）思想政治观念：

1、主要学生干部且为党员者15分

2、主要学生干部者14分

3、普通干部、团总支学生会干事13分

4、其他学生12分

5、学生党员、干部等受处分或批评者5分

（二）纪律观念：

1、表现良好的学生干部14分

2、表现良好的非干部13分

3、普通同学有违章违纪者9分

4、党员、主要干部有违规或有不良表现者7分

（三）集体观念：

1、主席团成员、学生党支部委员13分

2、学生干部（正副部长、级长、班长、支书）12分

3、班级委员、团总支学生会干事11分

4、积极参加学校、学院以及班集体活动的同学10分

5、参加集体活动不是很积极的同学9分

（四）基础文明修养：

1、举止文明，尊师重教，团结同学，人际关系好13分

2、弄虚作假，损坏公物，且不符合第1条者9分

3、党员、学生干部严重违反规定，情节符合第2条者5分

（五）学生公寓表现：

1、被评为校级文明宿舍的宿舍成员15分

2、被评为院级文明宿舍的宿舍成员14分

3、在平时以及评比期间表现良好的宿舍成员13分

4、平时表现良好的宿舍成员12分

5、平时表现符合公寓要求的成员11分

6、有晚归行为者8分

7、有晚归行为且被学校通报者5分

注：

1、主要学生干部：校团委委员,校团委办公室正副主任,校学生会主席团成员,学生工作信息中心正副主任、院团总支副书记，院学生会正副主席,校团委正副部长, 校学生会正副部长,校社团联合会主席，校社团联合会正副部长，院团总支正副部长，院学生会正副部长、级长、团支书、班长、学委，校艺术团部（队）长,学生社团正副会长,校新闻中心正副主任,校广播台正台长、学生党支部委员

2、普通学生干部：校团委,院团总支和学生会干事, 校新闻中心正副部长,校广播台正副部长,校青协理事,部长，院青协小组长，校社团联合会部门助理，班委、团支委、校新闻中心干事、校广播台干事、学生党员，校艺术体操队队员，校篮球队队员，合唱队队员。

3、学生党员、干部受公开批评或留校查看等严重违纪者按规定的两倍扣分。

4、学生党员无故不参加党支部生活，每次扣2分。

寒暑假社会实践基础分：

品德行为表现奖励分：

1)校团委委员,校团委办公室正副主任,校学生会主席团成员,院学生会正副主席,院团总

支副书记加8分。

2)校团委正副部长,院团总支正副部长，校学生会正副部长,院学生会正副部长、级长、班

长、支书、学委，校艺术团部（队）长,学生社团正副会长,校新闻中心正副主任,校广播台正台长加6分。3)副团支书、副班长加4分。

4)校团委,院团总支和学生会干事, 校新闻中心正副部长,校广播台正副部长,校青协理事,部长，院青协小组长, 加3。5)班委、团支委加2分，校新闻中心干事、校广播台干事评优加2分，评良加1分。6)以上职务任职不足一年，加分减半。7)院学生党支部副书记加6分，委员加5分。

8)“优秀学生干部”加3分，“优秀团干”加3分，“优秀团员”加1分。

9)社团评比中，获“优秀社团干部”加2分，获“积极分子”加1分。（交复印件）10)参加无偿献血者加4分。（校外献血提供献血证复印件）11)校星级宿舍评比获得者加3分。

12)校青年志愿者评为优秀青年志愿者加2分。13)助理班主任加3分（只加一任，重复不再加分）。14)教学信息员加1分。

15)啦啦队成员出席40%活动以上的加1分（不含“仲恺杯”足球赛）

16)啦啦队队出席“仲恺杯”足球赛每场加0.3分；队员加3分。（严格按照文娱部提供数

据加分）

17)“仲恺杯”篮球赛队员、“香凝杯”全体队员加3分。

18)获学校“优秀基层部门”称号，部门全体成员加3分。已获得“优秀学生干部”部长不

再加此分。注:

身兼多职者按最高职务加分，额外多加1分（不论身兼多少职）。同一项内容获得多项加分的，只计最高分，加分超过15分按15分计。

学业分表现奖励分：

1)学生在大一或大二参加英语四级统考成绩达425分及以上者，加3分；在其它时间通过

英语四级1分。学生参加英语六级统考成绩达425分及以上者加4分。学生通过全国计算机等级考试一级考试者加 2分，通过计算机二级者加3分，通过计算机三级者加4分，通过计算机四级加5分（限当学年，交证书复印件）。

2)各种专业知识竞赛、实践技能竞赛、“挑战杯”学生课外科技作品竞赛及创业计划竞赛、大学生职业规划大赛的正式参赛者，院级竞赛加0.1分，校级加0.2分，省级加0.3分，国家级加0.4分；获得一、二、三等奖及优秀奖者，院级加1.5、1、0.5、0.3分，校级加3、2、1、0.5分，省级加5、4、3、1分，国家级加7、6、5、3分。（营业性质，非学校认定的比赛不在此列）

3)学生在科研，教学实习或其他活动中取得重大成果或写出高水平论文，经有关专家鉴定

或有关部门证明，可得6分。参加课外技能培训和学习获得各类职业资格证书者，可计1~2分，如考取车牌者可加1分。（此项需提供有效证书复印件）4)辅修一门课程成绩合格者，加0.8分。

5)公共选修课成绩达到良好或80分，每科加0.5分。

6）寒暑假实践活动及调研报告获院一、二、三等奖及优秀个人者分别加0.5、0.4、0.3、0.1分；获校一、二、三等奖及先进个人者分别加0.8、0.7、0.6、0.4分。注：

1、因同一项活动获得多项加分的，只计最高分，不能重复计算。加分超过10分者，按10

分计。（例如参加职业规划比赛，获得学院三等奖，则只加学院三等奖0.5分，而不能再加参赛奖励0.1分。下同。）

2、旷课，每节扣1分；迟到、早退每节扣0.3分。

3、重修或补考一门次课，扣2分。

文体分表现奖励分：

（1）积极参加院、校及省以上的文体演出、比赛和礼仪活动者（主持人、礼仪先生、礼

仪小姐），每项分别得0.5、1、2分。学生裁判加1分。以同一活动为单位，不计场次，下同。特殊除外。

（2）参加院级文体比赛获奖者，每项第一名得3分，第二名得2分，第三名得1分（以

后名次按0.2递减，优秀奖按第四名计分）。

（3）参加校级文体比赛获奖者，每项第一、二、三、四、五、六、七、八分别得6、5、4、3、2、1、0.7、0.4分。集体项目的主力队员得分按单项得分计，非主力队员得分折半。（优秀奖按第四名计分）

（4）参加市级文体比赛获奖者，得分按校级得分的两倍计算；参加省以上级别文体比赛

获奖者，得分按校级得分的四倍计算。

（5）参加体育比赛破校、省高校、全国大学生记录者，每次分别另外加6、8、10分。（6）各项活动积极参与者加0.5分。校外营利性质，非学校认定活动比赛不在此列。（7）在学院报刊上发表文章每篇加1分或投稿五篇以上加1分。

（8）“仲恺杯”全体队员加文体分6分，啦啦队出席一次加文体分0.5分，最高分为

3（0.5*6=3）分（不包括篮球赛）；“香凝杯”全体队员文体分加3分。

（9）“活力在基层”团日活动评比，校级、院级一、二、三等奖全班同学分别加3、2、1和1.5、1、0.5分。

一、院级活动列表：

院英语演讲比赛、新生辩论赛、机电杯篮球赛、K赛、诗歌朗诵比赛、三院杯七人足球赛（未列出活动，提供相关证明、获奖证书即可）

二、校级活动列表：

体育节（男篮、女篮、定向越野、乒乓、健美操、拔河、田径„„）校英语演讲比赛、诗歌朗诵比赛、仲园辩论赛、仲恺杯、海报设计大赛、电子电路设计制作、机械创新比赛、CAD大赛、机械模型测绘大赛（未列出活动，提供相关证明、获奖证书即可）

注：

1、“仲恺杯”啦啦队加分严格按照啦啦队出席登记表。

2、体育不达标扣2分。

3、加分超30分以30分计。

第五篇：2018年学院党总支党建工作自评报告[范文模版]

2018年学院党总支党建工作自评报告

2018年xx学院党总支认真学习贯彻党的十八届六中全会、十九大精神，围绕提升人才培养这一中心工作，努力构建学习服务型基层党组织，不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设，进一步做好思想政治教育工作，圆满完成了各项既定工作任务。按照《xx工程职业技术学院党总支（直属党支部）党建工作考核办法》，现将全年党建工作情况报告如下：

一、党政班子建设

（一）思想作风建设

1.加强理论学习，丰富自身政治理论素养。装饰学院党总支始终把学习作为自身建设的首要任务，通过集中学习和自学相结合的方式开展理论学习。制定了2018年中心组理论学习计划，认真学习了《xx工程职业技术学院2018年党政工作要点》、政府工作报告、《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》、总书记的《决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利》十九大报告。学习总书记在全国高校思想政治教育工作会议的重要讲话精神，推动理论学习创新，注重学习实效，全面提升青年师生的政治素质和思想水平。

2.深入走访调研，开展“双抓双促”大走访大落实活动。开展按照上级部门和学校党委关于两学一做学习教育活动常态化制度化的要求，制定学习方案与计划，利用新媒体平台，线上线下开展形式多样的学习研讨活动。开展“双抓双促”大走访大落实活动，党政班子深入课堂调研，通过班级听课和学生座谈等形式，了解教师教学现状和班级主题教育情况，及时听取学生反馈意见，加强对教学环节和班会课的监控，提出改进措施，提升教学效果。深入教室、宿舍，加强学风建设和宿舍督查。走访行业协会和企业，了解产业发展动态和企业实际需求，提升育人水平和成效。

（二）管理能力建设

认真完成组织部安排的“干部能力发展工程”学习任务，并努力提升学习质量。积极参与组织部安排的各类学习及培训，三位党政领导全部参与在南开大学举办的暑期中层干部能力提升培训。重视教育、心理及管理理论学习，党政领导班子除认真参加党总支中心组理论学习外，还充分利用利用业余时间开展自学。结合党建工作、思想政治教育与群团工作实际购买理论书籍，积极开展课题研究、撰写心得体会。参与院级科研团队申报并立项1项，参与市厅级课题1项目。

（三）廉政自律建设

严格执行廉洁从政的各项规定，如实报告个人有关重大事项；按照学院中层干部考评的要求述职述廉，自觉接受群众监督；认真贯彻执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《关于加强高校反腐倡廉建设的意见》，不断强化党总支抓党风廉政建设责任制的主体责任意识，落实“一岗双责”，全面落实党风廉政建设制度，无违规违纪行为。在教师和中大力开展廉洁教育活动，引导广大教师树立廉洁守法、诚实守信、积极向上的思想和道德情操。为落实《关于开展党风廉政谈话提醒工作的通知》要求，装饰学院党总支分别对系部两名系主任，综合办、学工办的两名科长进行了提醒谈话，旨在提醒大家统一思想认识、提高自律觉悟、立足岗位切实增强自律意识和自我廉洁防控免疫力，认真细致地梳理工作中存在的隐患漏点，严格遵守工作纪律，为学院的持续健康发展保驾护航。重点在学生干部、受资助学生群体中开展感恩教育和廉洁教育，合理消费、理性消费，营造和谐向上的教育教学氛围。

二、思想政治教育与宣传工作

（一）思想教育

围绕教学育人这一中心工作，践行学校全人教育理念，着力培养师生的道德品质和职业素养。强化理想信念教育，不断把社会主义核心价值观教育和学校“服务、责任”为核心的价值观教育融入教育、管理和服务的全过程。坚持“像哲人一样思考，像匠人一样劳作”的育人理念，着力做好学生的思想政治教育学生日常管理、心理健康教育、职业规划教育、就业与创新教育等工作。

以学习为抓手，提升师生思想政治素养。举办两期团学干部素质提升培训班，开展“青春喜迎十九大，不忘初心跟党走”主题团日活动并作实践分享，促进全院学生健康成长、顺利发展。加强对入党积极分子的教育培养，定期开展主题研讨一次，每周进社区志愿服务一次，每学期个人学习总结一次。开展入党积极分子和预备党员学习十九大精神专题学习研讨活动。开展2018级受助学生党的基本知识教育与培训活动，增强受助学生对党和政府的感恩意识，增强受助学生的责任意识和奉献精神。

以活动为载体，加强师生的思想政治教育。继续在2018级新生中开展劳作教育。发挥艺术生的专业特长，开展校园景观手绘与文化导览与创新创意活动。开展校园文明礼仪主题教育。立足“艺之翼”礼仪队开展文明礼仪主题教育，组织班级文明讲堂——“我为工程文明礼仪代言”活动，引导广大同学学礼仪、知礼仪、懂礼仪、讲文明。立足专业特色，开展学风建设月活动，举办“梦居杯”宿舍设计大赛、“缤纷晚自习”素描和古建筑绘制竞赛活动，奖励优秀获奖学生，在全院营造爱学善思、积极向上的学习氛围。

（二）文化建设

以“装饰青春在线”学院团委官微信为抓手，通过思想引领、校园文化、志愿服务和创新创业等活动载体在大学生中培育和践行社会主义核心价值观。做好大学生社会实践工作与志愿者服务工作，以各类活动为载体，推动学生素质的全面发展，全年开展三期期哲匠文化讲坛，促进校园文化和企业文化的融合。全年新建1个学生社会实践基地，组织入党积极分子和学生骨干走进丰乐社区、永安社区，开展定期劳作教育与志愿服务活动。装饰1521班任国栋同学被评为江苏省优秀学生干部，入选学院2018年感动工程十大人物与事迹，通过树立典型，在全院营造励志、向上的学习氛围。

（三）宣传工作

充分利用天工楼一楼宣传橱窗和每月学生作品展平台等宣传阵地，培育和传播装饰学院哲匠精神和创意创新文化。开展全国高校思想政治教育工作会议精神和党的十九大精神宣传教育，组织党员师生观看党的十九大直播，并召开专题学习座谈会。继续开展“听说读写画”校情教育活动项目，在师生中引起广泛影响。依托“装饰青春在线”新媒体中心，师生全年在校外（主流）媒体上发表正面报道1篇，学院就业工作被xx晚报大篇幅报道。加强部门网站建设，及时更新网页内容，全年在学院（装饰学院）网站上发表新闻报道88条。

三、组织建设

（一）党总支工作

完成党总支组织建设，各总支委员职责明确。严格执行例会制度，定期研究党总支和支部工作。建立了总支书记负总责、支部书记具体落实，一级抓一级、一级对一级负责的党建工作领导体制。xx学院党总支现有党员21人，下设三个支部。党总支认真做好支部书记的业务培训，严格加强对各党支部的日常管理，不定期督查各党支部民主生活会和“三会一课”开展情况，定期核查各支部党费的收缴和党员组织关系转出情况。

（二）基层党支部建设

根据《xx工程职业技术学院党支部工作标准及评价办法》的通知要求和工作安排，组织支部书记积极参加校内外各级学习和培训。建立三位党政领导各自联系一个党支部制度，紧密围绕教学和育人工作，完成上级党组织交代的各项任务，保证学院党政部署各项工作的贯彻落实。按照学校党委部署和学院党总支的工作方案，有序深入推进“两学一做”学习教育活动。按照“两学一做”教育常态化制度化工作要求，各党支部三会一课活动正常有序，全年各党支部共开展党课3次，开展党员大会6次，开展民主生活会3次，开展主题研讨活动3次。

（三）党员发展管理

加强对入党积极分子的教育和管理，装饰党支部和艺术党支部作为专业教师所在的党支部，主要考核学生的专业学习与课堂表现，行政党支部作为行政服务单位，依托学工办、团委主要考察学生的思想和行为表现，以达到对学生入党积极分子的考察全面、客观，不留死角。做好党员发展工作，吸纳优秀青年教师加入到党组织中来，建立健全学生党员发展与教育管理机制，举办入党积极分子、预备党员学习培训班6场。试行将学生的学习服务纳入考核。有序完成优秀团员推优工作，43名入党积极分子顺利完成党校党课学习；毕业生党员转正3人，完成3名党员、3名预备毕业生党员档案材料转出工作，新发展学生预备党员8人；完成全年的党费收缴、往年补缴工作。

四、制度建设

（一）执行基本制度

坚持“公开、公平、民主”的原则，全面落实院务公开、党务公开工作，学院的各项涉及到教职工利益的事项如党员发展、师资培训、评奖评优、职称评聘、考核等，均在学院网页公告栏中公示，经常听取教师对学院工作的意见和建议，增强教职工的工作主动性和积极性。坚持贯彻民主集中制原则，完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过召开党政联席会议集体研究，并及时向教职工通报。认真贯彻执行民主集中制原则和党政共同负责制，对于学院发展规划、人才引进、计划、总结、重要规章制度、招生、奖惩、绩效工资分配等重大事项通过党政联席会议共同决策，落实党政共同负责制。

（二）健全运行机制

建立了领导班子联系支部制度，严格执行双重组织生活制度，三位领导合理分工，各自联系一个党支部。将支部书记和总支委员纳入理论学习中心组，定期学习，不断加强理论水平，不断提高政治素养，督促支部书记认真参加组织部开展的相关培训，不断学习业务知识，提升组织工作能力。

进一步推动工会工作的发展。推进并完善民主管理和民主监督机制。指导工会组织开展各类文体活动，如教职工运动会、趣味运动会、乒乓球赛、三人篮球赛、新北区农家郊游等活动。

加强对群团工作的指导，推进以党建带团建。指导团委积极推动班团一体化建设，提升团支书的工作能力，提升团支部的战斗力。立足“装饰青春”新媒体团队、“艺之翼”青春志愿服务队、入党积极分子和学生党员，深入社区开展社会实践和志愿服务活动，开展社会公益绘画教学活动，在湖塘丰乐社区开展社区志愿服务活动。在2018级学生继续开展劳作教育主题活动，培育学生的感恩意识和动手实践能力。依托专业工作室平台，师生参与各级各类艺术设计比赛和大学生创新创业大赛，获得各类奖项30余项，举办学生包装设计作品展和线描作品展，分学期举办两场社团成果展，展示社团教学成果。组织学生参加学院五月的花海舞蹈比赛，积极组织师生参加学校纪念一二·九运动大合唱活动。

五、工作业绩

装饰学院党总支紧扣学校党委部署的重点工作，围绕教学科研中心，履职尽职，协助副院长完成装饰学院的工作。

1.党建工作创新成果

（一）特色与成效

听：听唱国歌、听唱团歌、听唱校歌

本学年举办4次升国旗仪式与国旗下讲话，增强同学们的爱国主义精神与家国情怀；各班级团员会议、开展各类活动前组织团员听团歌，以严肃的仪式感增加团员的先锋意识与责任感；举办校歌大合唱活动，增进同学们的归属感和爱校情怀。

说：说党史、说榜样、说梦想

邀请学校领导、党总支书记作党的成长与发展历史专题讲座，解读党的重要会议及总书记重要讲话精神，解读“两学一做”重要意义与推进路径，讲好党的故事。组织党员观看优秀党员、模范人物的先进事迹，见贤思齐，严于律己，立足本职岗位做贡献；组织青年教师党员参加职业生涯规划，确定职业理想与奋斗目标；开展“哲匠职业文化讲坛”，邀请行业专家、企业名家为学生就职业发展答疑解惑；组织青年学生开展“我的大学要出彩”主题教育，引导同学们找寻职业生涯规划基点，为理想而努力奋斗。

读：读马克思主义经典着作、读总书记系列重要讲话、读党章党规

组织全体党员通知选读马克思主义经典着作，增强自身的理论修养，旗帜鲜明讲政治；读总书记系列重要讲话精神，读《习近平的七年知青岁月》，了解习总书记的成长历史与奋斗历程；读党章党规，强化党员的自我修养，提升政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。

写：撰写心得体会、书写赞美诗词、抒写一封家书

积极主动参与“两学一做”学习教育活动，学习贯彻十九大精神，撰写心得小结；举办点赞母校“三行诗”比赛，凝聚爱校荣校情感；举办写给父母的一份家书活动，倾心培养学生的感恩意识。

画：画发展成就、画魅力校园、“刻画”社会主义核心价值观

赴武进区遥观镇开展“墙绘魅力乡镇”社会实践活动，用绘画记录十八大以来遥观镇的巨大变化和发展取得的成就；举办“听说读写画”校情教育五部曲活动，记录近些年来学校的巨大变化及师生交往的感动时刻；开设橡皮章篆刻课程和社团，开展社会主义核心价值观主题的篆刻作品展，让社会主义核心价值观以生动鲜活、贴近学生实际的形式真正走进学生心灵。

（二）创新之处

1.通过丰富多彩、系统构建的仪式教育、体验式教育以生动鲜活的形式展现出来，培养学生的家国情怀与爱校情结，切实增强教育的针对性和感染力。

2.创新教育内容和形式，贯通线上线下、课内课外、校内校外，着力构建师生共同体，寓爱国主义教育于教育管理、专业教学、实践活动，达到春风化雨、润物无声的目的，推进各类教育教学及实践活动像演奏优美乐曲的乐队，通力协作，同频共振、同行同向，形成教育合力，引导学生像哲人一样思考，像匠人一样劳作。

2.党务工作获奖

（1）2018年“忆六十载春华秋实，绘今朝崭新风采”主题党日活动获准学校立项；

（2）肖宇老师主讲的党课在“我是党课主讲人”支部书记上党课活动中，被评为“优秀党课”；

（3）装饰1521班任国栋同学获得江苏省优秀学生干部，入选2018年学校感动工程人物与事迹；

（4）装饰学院获得学校第六届大学生安全知识竞赛“优秀组织奖”称号。

六、群众认可度

举办学生入党积极分子、学生骨干座谈会、全体党员（含学生党员）座谈会，党外人士研讨会，线上线下交流各项工作，多方面听取大家对装饰学院党建工作的意见和建议。整体来看，党内外师生员工比较认同装饰学院构建学习服务型基层党组织的工作思路，师生党员、群众对装饰学院党总支本的党务工作比较满意。

xx学院党总支

2018年12月28日