美术系党总支自评报告

第一篇：美术系党总支自评报告

郑州师范学院党建工作评估

自 评 报 告

美 术 系 党 总 支

2011年4月 紧密围绕中心，加强党建工作，开创崭新局面

---郑州师范学院美术系党总支自评报告

师院党委并组织部：

根据校党委组织部有关党建评估的通知精神，为了推动美术系党建工作再上新台阶，近期我们在广泛征求广大师生意见的基础上，召开了全体党员会议，就美术系党总支(教工党支部、学生党支部)2008-2010年度的党建工作情况进行了全面的回顾和系统的自我评价，现将自评情况报告如下：

一、美术系基本情况和党建工作概况

美术系自1996年开始招收第一届美术教育（专科学生），经过十五年的建设与发展，积淀了深厚的艺术底蕴和丰富的办学经验，并形成了较为完善的专业结构和鲜明的办学特色，目前在校生720人。拥有一支教学水平高，创作实力强，教学经验丰富，年龄、学历、职称结构比较合理的老中青骨干教师队伍。美术系现有教职工48人，其中，教授从2002年的零增加到4人，副教授由原来的1 人增至9人，硕士从原来的零增至32人。

我院美术系自1996年开始招收第一届美术教育（专科学生），经过十五年的建设与发展，积淀了深厚的艺术底蕴和丰富的办学经验，并形成了较为完善的专业结构和鲜明的办学特色，目前在校生720人。拥有一支教学水平高，创作实力强，教学经验丰富，年龄、学历、职称结构比较合理的老中青骨干教师队伍。美术系现有教职工48人，其中，教授从2002年的零增加到4人，副教授由原来的1 人增至9人，硕士从原来的零增至32人。

美术系党总支下设教工和学生两个党支部，有党员教师24人，占全系教职工的50％。高职称高学历党员教师7人，占全体党员教师的30％。系学生党支部下设美术教育、装潢艺术设计、联俄艺术设计三个党小组，现有学生党员68名，正式党员12名，预备党员56名，学生党员占全系学生的9.5%。学生入党积极分子288名，占全系学生的40.1%。

近年来，美术系党总支在院党委和行政的正确领导下，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以改革创新精神全面加强党的建设，总支高度重视领导班子建设，健全党总支和师生党支部工作机制，重视干部和人才队伍建设，重视在青年教师和大学生中发展党员，加强师生党员的教育和管理，充分发挥院分会联系教职工的桥梁纽带作用和共青团、学生会团结教育青年的作用，在全院师生党员中适时开展创先争优和特色主题教育，使系党的建设工作充满生机与活力，较好地发挥了教师、学生党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为学院的建设和发展提供了坚强的思想保证、组织保证和强大的精神动力。

二、美术系党建工作的主要做法

（一）领导班子建设

1-1 思想建设： 1-1-

1、美术系党总支班子（党政领导班子）成员均为党员领导干部，都具有较高的政治理论水平，政治立场坚定，在系部建设发展和各项管理工作中能很好地发挥政治核心作用。班子成员坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面践行科学发展观，认真贯彻执行校党委、校行政的决议、决定，有较强的政治敏锐性和鉴别力，视野开阔，思想解放，求真务实，勤勉敬业，为师生员工树立了表率，得到全院教师的拥护和信赖。

1-1-

2、班子成员理论联系实际，运用马克思主义的立场、观点和方法观察、思考、分析、解决学院建设发展中的诸多问题，多次在省级CN以上刊物上撰写并发表的党建、思想政治工作和高校管理工作方面的文章。

1-1-

3、系部党政领导班子能够正确处理突发事件，及时传达上级文件精神，正确处理改革、发展与稳定的关系，努力维护安定团结的政治局面，成为领导系部事业发展的的坚强政治核心。党总支书记对校党委负责，对我系的党建工作做到深入调研，深刻分析，总体协调党务和学生管理工作，认真履行好党建工作第一责任人的职责。系部党总支正副书记主要精力和时间用于学院党务和教学管理工作，对校党委和行政部署的工作执行坚决，贯彻到位，落实有力，效果良好。

1-1-

4、系部党总支坚持健全中心组学习制度，每月坚持集中学习不少于一次，有中心议题、有考勤、有记录。学习形式灵活，有时集中学习，有时指定内容自学。学以致用，理论联系实际，自学时梳理工作思路；集中时解决实际问题，规划未来。班子成员领导科学发展的能力和办学育人水平不断提高。

1-1-5三年来，系部党总支班子成员积极参加 “新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动、学习实践科学发展观活动、“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”活动及学习弘扬焦裕禄精神主题教育，联系自身实际，认真撰写剖析材料、调研报告和心得体会文章，思想理论认识水平、办学治院能力得到显著提高。

1-1-

6、三年来，美术系教学、科研、创作、管理工作成果丰硕：美术系重视科研创作，承担完成省级课题2项，主编、合编全国教材10部。其中，胡国正老师《美术论文写作教程》、《色彩构成》进入全国本专科通用教材目录。刘忠红、姜霞老师《中国民间美术与少儿百工》系列著作被评为河南省民间美术文艺创作工程二等奖，在国家省核心期刊发表论文80篇，参加省级以上美术作品展30余项，获省一二等奖20余项。巴云杰、刘志阁老师中国画作品参加中国线描画展，并获优秀奖。2010年美术系被河南省发改委、省教育厅、文化厅评为“河南设计之星”优秀组织单位。

我系学生参加省级以上各类比赛获奖人数30多人，其中学生王芳同学作品“山村的孩子们”被教育部评为全国大学生艺术展演二等奖。2010年本科联办毕业生马艳超、刘媛媛两位同学分别考上重庆师范大学油画方向上海大学中国画方向硕士学位研究生。2005年、2006年河南省大学生艺术展演我系学生获一等奖6个、二等奖8个。

1-2组织建设：

1-2-1 系部党总支认真贯彻党章和学校党委的有关规定，认真做好党总支、教师学生党支部的换届工作，广泛发扬党内民主，充分尊重党员权利，严格遵照组织程序，依法开展选举工作。

1-2-2 按照党的十七大精神的要求，总支充分发挥基层党组织推动发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的作用，注意发挥教师支部党员大会和学生支部党员大会的作用，在校党委的正确领导下，积极做好院总支领导班子组织建设的基础工作。

1-3作风建设：

1-3-1 重视院党政领导班子作风建设，各项制度健全，措施到位。整体功能发挥好，党政领导团结协调、艰苦奋斗、求真务实、开拓创新。美术系党总支建有领导班子成员作风建设制度、领导值班制度、党政联席会议制度，学院领导班子成员坚持听课和每周教学督察巡视，经常深入教研室、实验室、课堂、宿舍和班级调查研究、解决实际问题。

1-3-2系（部）领导班子成员作风正派、坚持原则、勇于负责、敬业爱岗、深入实际、密切联系师生、为师生办实事，师生反映好。系党政领导班子成员主动为师生办好事、办实事，受到师生的好评。（党员公开承诺书）

1-3-3 系党政主要领导联系无党派人士，院重大事项的决策主动征求他们的意见和建议。

1-3-4 对学院党建工作的重大问题、棘手问题、新情况，坚持向学校党委和主管领导请示报告制度，不隐瞒问题和矛盾，寻求最佳的解决途径和方案。

1-4制度建设：

1-4-

1、党政领导班子认真贯彻民主集中制，议事规则和决策程序规范，坚持集体领导和个人分工相结合制度，重大问题集体讨论，团结协调。三年来，班子成员切实做到明确分工，注重合作，工作不分份内份外，相互补台意识强，形成了团结、务实的班子形象。

1-4-

2、党政领导坚持每年召开一次民主生活会，会前认真学习党委文件，明确民主生活会主题。提前征求教职工意见，认真做好准备，严肃认真地开好民主生活会，认真开展批评和自我批评，请主管领导为班子建设讲意见、提希望，民主生活会质量较高。

1-4-

3、党政领导班子成员既参加中层干部民主生活会，又参加党员教师专题组织生活会和全体党员大会，坚持过好双重组织生活。

1-4-

4、中心组学习制度，每月坚持集中学习不少于一次，有中心议题、有考勤、有记录。采用学习，有时指定内容自学。学以致用，理论联系实际，自学时梳理工作思路；集中时解决实际问题，规划未来。

1-4-5党总支制定并认真落实党政联席会议制度。时间定在周二下午已形成惯例，会议共同商议决定系部重大问题和近期工作安排，工作规范，通气及时，效果良好。

1-5 党风廉政建设

1-5-1我系党政领导班子成员对党风廉政建设和反腐败工作高度重视，认识到位，既管好自己同时也管好自己身边的人，做到廉洁从政，干净办事。将党风廉政建设纳入全年工作计划；

1-5-2 将党风廉政教育作为领导班子理论学习的重要内容，切实加强宣传教育；

1-5-3 建立了党风廉政建设责任制；不断推进美术系民主政治建设，有效地预防腐败和不廉洁行为，加强对权力的监督与制约，切实贯彻院民主管理大会通过的《教师职业道德规范》、《美术与艺术设计学院民主管理大会制度实施意见》等规章制度。

1-5-4班子成员严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定，能认真自查自纠，群众反映好。

（二）干部队伍建设：

2-1

干部教育

2-1-

1、院党总支、教师党支部、学生党支部机构健全，工作职责明确，职能作用发挥较好。三年来，院党总支协助党委、组织部门认真做好处、科级后备干部的考核、选拔、推荐及教育管理工作。根据学校党委安排，配合学校党委做好美术系中层干部换届调整和科级干部选拔任用工作。根据学校党委统一安排，按照处、科级干部竞聘工作程序和原则，认真做好宣传动员、岗位申报、民主测评、技能测试、集体研究、组织考察、提出任职建议、报党委批准、任前谈话等多个环节工作，为学院新一轮建设和发展提供了有力的组织保证。

2-1-

2、系党总支重视和加强干部教育培训工作，制定有干部培训计划，有布置，有落实。2008年以来，组织全院党员领导干部参加了 “新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动、“深入学习实践科学发展观活动”、“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”活动。组织工会委员参加了学校工会干部培训，取得了明显的效果。三年来，分批选派处、科级干部到河南大学、河南师范大学大学等校培训，进一步提高了处、科级干部的素质和能力。理论学习考核成绩均在良好以上。

2-1-3 作用发挥

各类干部职责明确，团结协作，干事创业，勤政廉政，遵纪守法，能够充分发挥骨干带头作用，在群众中形象好。

（三）党的总支和基层支部建设

3-1 党总支和党支部建设

3-1-1党总支工作有计划、有总结；

3-1-2认真组织新任党支部书记参加学校组织的理论、业务培训； 3-1-3认真贯彻执行党支部工作条例，坚持“三会一课”制度、学习制度、组织生活制度；

3-1-4坚持开展“创先争优”活动。（活动、照片、新闻）

3-2 支部作用发挥

3-2-1支部委员认真履行职责，确保党的路线、方针、政策和上级党组织的各项决定在本单位贯彻执行；系部党总支下设教师党支部和学生党支部，支部各项规章制度健全，工作规范。分设支部书记、组织委员、宣传委员、统战委员职责明确，认真落实“三会一课”制度。3-2-2积极开展群众思想政治工作，系党总支在本系各项工作中发挥政治核心作用。建立健全院党政联席会议制度，并按时召开，积极参与讨论和决策本院教学、科研行政管理工作中的重要事项，支持行政负责人在其职责范围内独立负责地开展工作，所有重大事项都经过党政联席会议研究。系重大事项认真听取党员群众意见，认真落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权。并帮助他们解决实际问题和困难，在教学、科研、管理等工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用。（师生座谈会）（党员公开承诺书）（党政联系会议制度、记录）

（四）、党员队伍建设

4-1 发展党员

4-1-1 按照发展党员工作“十六字”方针和党员发展工作流程，按时上报党员发展计划，认真落实“推优”、考察、测评、公示等制度，确保党员发展质量。发展党员计划⊙ 2008年以来发展教师党员2名，学生党员345名，预备党员转为学生正式党员244名，为党的事业输送了新鲜血液。院党总支切实把好党员审批关和预备党员转正关，预备党员转正率为100%。重视在青年知识分子尤其是学科带头人和学术骨干中发展党员工作，给教师党员培养对象交任务、压担子，让他们经风雨、受锻炼。美术系高职称、高学历党员占全体教工党员总数的7%。

4-1-2 建立学生党支部，低年级有党员，学生党支部重视入党积极分子队伍建设，高标准，严要求，按照程序，成熟一个发展一个。学生中递交入党申请书的学生占团员学生总数的99%。学生党员姓名和班级

4-1-3 发展党员程序规范，手续完备，能够坚持政治审查制度、公示制度、票决制度、责任追究制度，发展学生党员坚持团组织“推优”制度，发展新党员质量较高；（政治审查制度、公示制度、票决制度、责任追究制度，发展学生党员坚持团组织“推优”制度）4-1-4 发展党员工作全年没有受到责任追究。

4-2 党员教育管理

4-2-1 总支重视加强对全系党员经常性的教育和管理，制定有党员学习教育年度计划。

4-2-2 2008年以来，党总支对教工党员进行了 “创建学习型教师党支部”、“党建带团建”、“高校党员教师与科学发展观”“学习焦裕禄”等特色主题教育。

4-2-3 2008年以来，学生党支部开展了“党校带团校”工程等特色主题教育，充分发挥了党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，有力推动学院各项工作的顺利开展。充分发挥电化教育手段在党员教育中的作用，每年组织观看2部党员电教片。

4-2-4及时维护、更新党务信息管理系统数据。

4-2-5党内组织生活制度健全，管理规范；加强党员目标管理，坚持民主评议党员制度，及时处置不合格党员；加强对流动党员的管理，督促党员及时接转组织关系；党员能够自觉、按时、足额交纳党费，党费收缴管理工作科学规范。（党内组织生活制度、民主评议党员制度、党费收缴）4-3 党员作用发挥

党员认真履行岗位职责，完成党组织交给的各项任务，先锋模范作用突出，无违法违纪行为。教师党员在学院教学科研创作和管理工作中发挥了先锋模范作用。教师“优秀共产党员名单” 学生被表彰的名单

4-4入党积极分子队伍建设

4-4-1入党积极分子队伍建设工作有计划、有措施、有检查； 4-4-2申请入党的学生比例和被确定为入党积极分子的学生比例不低于全校平均比例；入党申请书、申请人数和成为入党积极分子的比例

4-4-3充分利用分党校对入党积极分子进行系统培训和教育。我系坚持以党校带团校建设，聘请专家教授，制定实施方案、尝试将积极分子培训和团干培训、学生管理等内容有机结合。积极分子培训名单、新闻稿、成绩单、考试卷、心得体会

（五）、思想政治工作 5-1组织领导

5-1-1重视思想政治工作和德育工作，制定年度计划和实施方案；有制度，有布置，有检查。系部成立教师思想政治、德育工作领导小组，职责明确，工作到位。

我系党总支制定有《思想政治工作总体规划》、《美术系加强思想政治教育和德育工作的实施方案》、《美术系贯彻落实德育大纲、中央省委师院党委关于加强和改进德育工作文件精神的实施意见》和年度工作计划，思想政治工作措施到位。《思想政治工作总体规划》、《美术系加强思想政治教育和德育工作的实施方案》、《美术系贯彻落实德育大纲、中央省委师院党委关于加强和改进德育工作文件精神的实施意见》

5-1-2经常调查分析情况，提出加强和改进工作的措施；积极发挥群团组织的作用，建立健全了党政齐抓共管，各司其责的工作机制。（调查分析、工作机制）

5-2 方式方法

5-2-1利用多种形式、多种渠道对师生员工进行思想政治教育，积极组织师生员工开展社会实践活动，效果好；（师生冬季趣味运动会、植树、）积极开展丰富多彩的群众性文化体育活动，2008年以来，我们认真组织女教职工参加校“庆三八”女教职运动会、踢毽比赛等，经过奋力拼搏，我院女教职工总成绩位居前列。组织男教职工参加了郑州师院教职工篮球赛，拔河比赛、排球比赛在一部分队员外出考察写生实力受到影响情况下，不放弃，经过艰难曲折的奋力拼搏，取得了好成绩，打出了美术学院教职工的良好精神风采。我们组织院教职工积极参加学校第？？？届田径运动会，经过奋力拼搏；教职工4×100米接力取得第六名的好成绩，长跑比赛男子跳远、铅球、等项目取得较好的成绩，我系分会喜获第29届田运会“优秀组织奖”荣誉。

胡国正教授义务为学校设计的大型壁画，全系的党员老师为学校图书馆献出自己的作品，校园文化建设做出了突出贡献。党员李杰老师培养对象魏银川老师在胡国正主任的带领下，参与学校环境规划设计纪念瓷器等。

5-2-2重视把思想政治教育与教学、科研、管理等工作紧密结合起来；（组织师生外出看画展、聘请专家教授讲学、组织师生参加河南省大学生艺术展演并获省部级奖项。）

积极开展教职工回报社会活动和大学生社会实践活动，我们积极参与组织教师回报社会活动，为郑州市经济发展、社会进步奉献智慧和力量，向社会各界展示我院教师教学、科研、创作的丰硕成果和精神风貌。三年来，教职工代表学校参加郑州市举办的第二、三届职工文化艺术节，取得了优异的成绩，我系师生为惠济区政府、二七区街道办事处等单位绘制墙体海报，为师院;我院部分教师义务为社会单位设计景观、制作网页、图标、会徽、雕塑、家装设计和舞美设计等，受到社会好评。

5-2-3大力推进思想政治工作进网络。系党总支高度重视校园文化阵地建设，利用美术馆、网站、黑板报、海报、招贴等宣传教育教学成果，营造文化艺术氛围。三年来，美术馆举办各类绘画、书法、雕塑、艺术设计、服装、剪纸、艺术品收藏等展览六十多次，较好地宣传了我系的办学成就，扩大了学校的社会影响。（开辟手机飞信、美术系党建主页等。）

5-3 精神文明建设

建立精神文明建设领导小组，工作有计划，有落实；积极开展群众性精神文明建设创建活动，效果好；师生员工思想道德整体素质高，精神风貌好。（建立精神文明建设领导小组，工作有计划，精神文明奖）

5-4 工作实效

5-4-1深入开展理想信念教育、公民道德教育和素质教育，本单位工作作风、教风、学风好；

5-4-2我系积极开展教书育人、管理育人、服务育人活动，系一切工作都围绕培养“四有”新人展开，涌现出许多优秀教师和师德标兵典型（？等）。较好地坚持了领导干部联系年级、党员联系班制度、党员教师联系非党员教师制度，并在党日活动中经常研究“双联制度”执行情况，不断地进行改进和完善，这项活动对“四育人”工作起到了积极地推动作用。教职工遵守职业道德，履行工作职责，本部门没有出现教学事故，没有人受过政纪处分。

5-4-3学生学习目的明确，学习刻苦认真，自我教育、自我管理能力较强。（三年的优秀团员、优秀团干、省市级三好学生名单）

5-4-

4、在三下乡社会实践活动中，我院学生党员在老师的带领下，多次深入郑州东城区大孙庄小学支教，并到巩义竹林镇考察写生资源。王海立老师被评为省级社会实践先进个人，张洁琼等三名同学被评为评为市级优秀先进个人。

（六）群团建设 6-1统战工作

6-1-1重视统战工作，将统战工作列入议事日程；

美术系党总支认真贯彻落实党的知识分子和统战工作政策，建立

《美术系党政领导班子联系专家教授、民主党派、无党派人士工作制度》，党政领导真诚地与他们交朋友，及时通报情况，认真听取无党派人士高职称教师对美术学院建设和发展的意见和建议，认真加以采纳。系部党政工领导积极推荐无党派教授为校教代会代表，充分调动他们的积极性和创造性，为学校的建设发展建言献策。帮助民主党派加强自身建设，支持他们按照法律和各自的章程开展活动；单位较大问题的决策注重征求党外人士的意见和建议，充分发挥党外人士参政议政、民主监督作用。（《美术系党政领导班子联系专家教授、民主党派、无党派人士工作制度》）

6-2工会工作

6-2-1党总支一班人高度重视分会工作，全力支持分会根据教职工的特点，每学期至少听取一次工会分会工作汇报按照自己的章程积极地创造性地开展活动，确保教职工的合法权益，把教职工参与美术学院新一轮建设和发展的积极性保护好、引导好、发挥好，把校党委、院党总支全心全意依靠教职工办学的指导方针真正落到实处。

6-2-2工会分会按期开会，支持教代会认真履行职责，正确发挥民主管理、民主监督的作用；系部制定并认真贯彻《美术系系务公开工作实施意见》，成立了美术系系部公务公开领导小组，并根据人员变动情况及时调整。系所有重大事项通过多种渠道及时公开。

6-2-3工会组织健全，在维护教职工合法权益，开展教书育人、管理育人、服务育人以及有利于教职工自我教育和身心健康的活动等方面发挥应有的作用。三年来，院分会认真实施“暖心、凝心、舒心”工程，尽全力为教职工办一些得人心、暖人心、凝聚人心的实事好事，使全院教职工真切地感受到美术系大家庭的幸福与温暖。①我们建立了美术系困难教职工及下岗家属再就业登记制度，建立了困难教职工档案，积极向系党政建议，尽可能利用我系工勤岗位安排下岗教职工家属再就业；②我们积极参与对困难教职工的救助工作。2008年以来，与院党政班子一起研究救助困难教职工32人次，救助金额达13600元；③我们会同系部党政领导，在双节期间看望慰问学术造诣深、在社会上有很高声望的退休老教授，给他们带去慰问品和全体教师的新年祝福；④关心、慰问、看望患重病的老师，给他们送去全院教师的心意和关爱之情，鼓励其战胜疾病，使患病老师和家属倍感温暖；⑤我们关注青年教师的事业、家庭、婚姻状况。2006年以来，精心为21位青年教师筹办结婚典礼，为未婚青年教师牵线搭桥，看望慰问喜得爱子的青年教师；⑥我们全力支持青年教师报考研究生、博士生；⑦近年来，为全系60多位教职工及时送上生日贺卡,并在周二会议上代表校、系党政工领导和全体教师给过生日的老师送上温馨的祝福；⑧我们认真做好女工工作,重视维护女教职工的合法权益, 组织我院女教职工听取妇女权益保障法讲座,定期为我院女教职工举办健康知识讲座。

三年来，系工会紧紧围绕学校的中心工作积极开展教育活动，先后开展了我为学校升本做贡献活动，建立合格本科做贡献等项教育活动。坚持不懈地开展“争先创优”活动，工会会高度重视，精心组织，立足现实，下大力气，创设条件，营造氛围，创建活动取得显著成效。6-3共青团、学生会工作

6-3-1党总支重视对共青团、学生会和学生社团的领导，坚持每周听取一次共青团和学生会工作汇报，指导团组织搞好思想政治和组织建设，党建带团建工作深入扎实，关心学生会、学生社团建设，成效显著。

6-3-2学生会机构健全，在党组织的领导下，能够独立自主的开展工作，充分发挥“自我教育，自我管理，自我服务”的作用，带领引导广大学生开展了丰富多彩的科技、文化、艺术活动和社会实践。（团机构建设）

6-3-3能够较好发挥自身作用，积极组织开展各种活动，在引导青年教职工和学生努力学习、健康成长、全面发展等方面发挥积极的作用。（团总支和学生会08年以来获得的荣誉）

（七）抓党建促进各项事业发展 7-1 办学方向与教育改革

7-1-1坚持社会主义的办学方向，党总支（直属支部）能够充分发挥政治核心和监督保障作用；

7-1-2党政领导班子成员深入思考，认真研究制订本单位的改革与发展规划，工作有计划，有总结，思路清晰，目标明确；（十二五规划）

7-1-3注重宣传发动，充分调动广大师生员工投身各项改革的自觉性和积极性；

7-1-4能够广泛征求师生员工的意见和建议，对党建、思想政治工作、教学、科研、行政管理等重大问题进行正确决策。

7-2 人才培养

7-2-1坚持以人才培养工作为中心，深入开展教书育人、管理育人、服务育人、环境育人工作，大力开展素质教育，人才培养质量较高，学生一次性就业率等指标逐步上升；

7-2-2教职工、学生违纪率低。

7-3 教学工作

7-3-1加强学科和专业建设，目标明确，措施到位，落到实处，逐步形成较强的学科优势和专业特色；（学科和专业建设、师资队伍建设、教学管理、服务、课堂教学、实验和实习教学不按计划）

7-3-2重视专业技术人才培养工作，加强师资队伍建设，建立一批思想素质高、业务能力强、结构合理的学术骨干和学科带头人队伍。（专业技术人才培养工作、学术骨干和学科带头人队伍）

7-3-3教学管理规范有序，课堂教学、实验和实习教学能够严格按计划进行；

7-3-4无教师私自调课和教学事故发生。

7-4管理效能

根据学校人事制度、分配制度、后勤服务社会化等管理体制改革的实际和本单位实际，认真执行学校有关改革精神，切实加强内部管理，管理水平和工作效率明显提高。（学校人事制度、分配制度、后勤服务社会化等管理体制改革文件）

（八）基层党建特色

三、我系党建工作存在的不足和改进措施

1、存在的不足

对照郑州师范学院党建工作评估指标，认真审视我院党建和思想政治工作，虽然取得了显著成绩，但也存在一些不足，主要表现在：

（1）、当前学校进入新一轮发展期，对美术学院的建设和发展提出了更高的要求，面临繁重的建设任务，党员领导干部都需要进一步解放思想、更新观念、提高科学决策、办学治院能力。

（2）、党支部工作存在不平衡现象，对照十七届五中全会精神的新要求，党支部的工作创新和实效性有待进一步增强。

（3）、与兄弟学院相比，我系高层次人才队伍建设还需要进一步加强。

2、改进措施

（1）、系处科级领导干部要认真学习贯彻党的十七大、十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，增强学习力，进一步解放思想，更新观念，开阔视野，不断提高引领学院科学发展的能力和水平。

（2）、认真落实十七届五中全会精神，不断探索高校基层党建和思想政治工作的内在规律，建立健全基层党支部工作机制，形成有效的考核评价机制，增强党支部工作的创新性和实效性。

（3）、系党总支要进一步重视高层次人才队伍建设，想方设法加大高层次、高水平人才的引进力度，同时加大本系中青年优秀人才的培养扶持力度，内培外引，双管齐下，把我系高层次人才队伍建设好。

美术系党总支

2011年4月

第二篇：美术教研组工作自评报告

团结协作

锐意进取

—美术教研组工作自评报告 我们学校现有专职美术教师三人，三位美术教师团结协作，锐意进取，在教学上注重特色发展。姜老师侧重于剪纸，李老师侧重于绘画，张老师侧重于书法。

我们依据课改精神和美术学科特点，经常结合课堂教学情况进行反思，及时在同年级课堂教学中进行调整。注意课与课之间，年级与年级之间的衔接，注重知识与技能的递进与迁移。课堂教学一般从学生兴趣、文化学习、技能技巧三个方面着手，教师力求精讲，让学生有更多的时间进行操作，在实践中提高各种能力。教师尊重学生，公平对待每一位学生，允许学生发表不同观点，正视个体差异存在。

今年暑假学校为美术学科添置了纸工工具、绘画工具、泥塑工具及欣赏课所需材料等等，能保证每个学生在课堂中运用相应的学具进行动手操作，在实践中提高各种能力，感受美术学习的乐趣。

学校现有14个教学班，学生主要来源于本地区农家子女和民工子女，他们纯朴淳厚，普遍喜欢美术学科。但受地理环境和传统应试教育的影响，学生的艺术知识面比较狭窄。绝大多数学生家庭只重视语、数、英的成绩，普遍忽视美术学科的学习。

因此，我们美术组制定了学生学习考核制度，通过多种评价方式来检查学生掌握模块知识点的情况。如模块知识点的测试，模块知识点创作作品展等，充分体现了新课标的要求。在教学活动中我们采用表演、造型、音乐、故事、录像、影视、范画、网络、讨论、表现、访问、参观等方式手段，激发学生学习美术的兴趣。以往是以教师讲授为主，现在是以学生为主，突出了学生在教学过程中的主体地位，由于教师的努力引导，学生的主动参与，使学生各方面的能力都得到充分的发展。我们的美术课学生学习投入，兴趣浓厚，美术课成了学生非常期待、非常喜爱的课。

一直以来我们重视特长生的培养，李老师带领的绘画队和张老师带领的书法队在区每年举办的特长生比赛中名列前茅。今年我们又创办了剪纸特色学校，由姜老师负责并取得了好评。

当然，工作中还有一些问题有待于进一步完善和改进，我们将本着学习、学习再学习，努力、努力再努力的态度将工作做得更好。

第三篇：2012—2013学美术教师工作自评报告

王 艳 丽

“学高为师，德高为范”，这是启功为北京师范大学做的题词。作为教师吾尝日三省吾身，为人师表，热爱学生，尊重学生，爱岗敬业，精益求精，为孩子们的健康成长尽心尽力，下面就本的工作做个自我评价。

一、基本素质

本人具有良好的思想政治素质，具有坚定正确的政治方向，关心时事政治，有一定政治理论修养。热爱党、热爱祖国，拥护执行党的路线、方针、政策。积极参加各项政治活动。遵守《公民道德建设实施纲要》。

文化专业素质全面，具有教育学、心理学知识，熟悉教育教学规律；掌握本学科基本理论和相关知识，能将现代教学理念融入到教学之中。

身体和心理素质良好，适应实际工作的需要，具有团队合作的团队精神。并带领团队齐心协力，完成学校领导交给的一切教育教学工作。

二、师德修养

忠诚于人民教育事业，热爱学校、教书育人，为人师表，具有强列的事业心和责任感；严格遵守《中小学教师职业道德规范》，积极上进，诚实守信，关心爱护学生，尊重学生，重视对学生的思想品德教育和学生非智力因素的培养；保护学生的合法权益、依法执教。

三、教育教学能力

能够驾驭教材，具有一定的教学组织能力、口头与书面语言表达能力。具有一定的说、写、画、做等教学基本功。实验操作熟练、规范；能够运用新课程理论指导课堂教学实践；积极组织、参加、指导教科研活动。每周至少听一节课，认真记录，用最新的教育教学理念悉心评课。使我们美术组成为教科研先进集体。

四、履行职责情况

工作中，我能认真履行职责，遵守学校规章制度，能认真细致地制定各种计划，并能按计划做事。认真及时地完成了领导分配的任务，在美术课教学中，根据不同的学习领域，确定教学目标、重点、难点，吃透教材，设计课程的呈现形式，不失时机地点亮学生智慧的火花，培养学生的创造精神和创新能力。

五、工作效绩

美术课具有人文性质，以人为本，全面提高学生的美术素养是我们的任务。除了圆满完成教育教学工作外，美术组面临比赛很多，组织每次比赛，都要利用课余时间辅导，工做了很大，是爱心、耐心、韧劲的挑战，辅导每一幅画，都就像是走进了美丽的童真世界，全心全意地努力去工作，收获的一定是幸福和沉醉！

在省科技艺术的赛中，有21名学生获奖，在县青少年艺术教育中心主办的街头绘画表演赛中16名学生获奖。希望林杯艺术大赛上16名学生获奖。在国庆60周年书画大赛上我获得优秀指导奖。我亲自组织校内第二届艺术节美术作品征集评选工作，做到公开、公正、公平领导老师和学生对我的工作都很满意。我还被选做艺术节文艺类节目的评委，严格按评价标准打分，不徇私情。智慧+老黄牛精神+无私=工作效绩。

第四篇：农牧业工程系党总支分类定级自评报告

农牧业工程系党总支分类定级自评报告

院党委：

按照包头市委组织部《全市基层党组织分类定级工作方案》的通知要求，农牧业工程系党总支召开专项会议，组织有关人员认真学习领会文件精神，对照《机关事业单位党组织分类定级参考标准》，认真梳理，分析主客观因素，实事求是地对本部门的组织建设工作进行自评，自评得分为89分，达到“较好”的等级。现将自评情况汇报如下：

一、党组带头人（满分15分，自评15分）

1、农牧业工程系党总支因支委工作调动，2011年将支委按组织程序做了重新调整。农牧业工程系现有党员23人，其中正式党员20人，预备党员3人。系党总支下设两个支部(教工支部和学生支部)，党组织机构健全，按要求开展党建活动7次。

2、系党总支有书记1名，副书记1名，委员3名。党组织书记在政治素质、党性观念、工作作风上等方面符合党组带头人的要求，带头贯彻民主集中制，促进班子团结，全面围绕中心工作落实党建责任。

3、系党总支认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，能够做到廉洁自律、承诺践诺，认真组织全体党员和科级干部开展“创先争优”活动，充分发挥党员的先锋模范作用

4、努力做好入党积极分子的培养发展工作，“七一”前夕，3名预备党员如期转正，3名学生成为中共预备党员。

二、工作思路（满分10分，自评10分）

1、系党总支把加强党的思想、组织和作风建设，发挥党总支的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，列入日常工作重要的议事日程。按照院党委的要求，制定详细的党建及政治学习计划并组织实施，做到有计划、有记录、有总结。

2、按照科学发展观的要求，进一步明确党建工作的基本思路，使党建工作符合服务中心、建设队伍的要求。

3、将党建与学院“十二五”规划纳入一体，将党建与人才培养模式全面转型工作相结合，立足当前，着眼长远，找准工作的切入点，努力形成党建工作新特色。

三、工作制度（满分10分，自评8分）

1、建立并落实了“三会一课”制度，适时对党员进行培训，积极组织师生参加了学院组织的各种学习培训活动。

2、召开了“农牧业工程系党员基层组织党建测评会议”，从党组书记到普通党员进行述职，发放测评表，全方位对基层组织、全体党员和副科级以上干部进行评价，使民主评议党员、党员党性定期分析予以落实。

3、制定党内激励关怀帮扶等措施，定期举办党内民主生活会，落实了党务公开制度、实行了民主管理制度。

4、建立定期分析党员队伍思想状况和党组织书记与党员谈心制度，党组织书记深入工作一线，掌握第一手材料，合理的开展思想教育活动，营建了稳定安宁、和谐发展的工作局面。

5、建立了党员直接联系服务群众长效机制，我系党员干部深入群众之中，了解实情，做好服务；党员教师深入班级，对特殊群体学生作耐心细致的思想

教育工作，积极为家庭贫困的学生捐款捐物，帮助他们顺利完成学业。

存在不足：

1、个别学生在基层党校听课出勤率不高。

2、党员直接联系服务群众工作有待进一步加强。

四、活动阵地（满分10分，自评6分）

1、有党员活动场所，能经常组织党员进行各类活动。

2、党员活动场所宣传教育设施配备基本符合要求，使用率较高。存在不足：活动场所的设施和宣传材料有待于加强。

五、保障机制（满分10分，自评10分）

1、专兼职党务工作人员配备合理。

2、划拨专项经费，保障党组织工作正常开展。

六、工作业绩（满分20分，自评16分）

1、在院党委的领导布署下，农牧业工程系党总支认真落实各项工作，先后开展了“农牧业工程系庆祝建党90周年活动”、“ 深入开展民族团结进步创建活动”等系列党建活动安排，利用各类有益活动，加强党性修养，收到了良好的效果。

2、围绕学院的中心工作履行职责，以学院发展壮大为前提，协助行政负责人积极开展各项工作。

3、重视和加强对工会、共青团工作的领导，定期组织团员青年学习《党章》、《团章》，提高了团员青年的政治思想素质。

4、通过开展内容广泛，形式多样的思想教育活动，不断加强和改进思想政治工作和精神文明建设，努力提高广大党员和师生员工的素质，营造良好的文化氛围

5、开展第二课堂活动，组织了 “建党90周年”演讲、“唱红歌”卡拉ＯＫ比赛，丰富了校园文化建设。

6、做好学生资助工作，建立健全学生资助体系，规范评定、审核、发放、管理、上报各环节工作，增大资助范围，使更多学生能够感受到党的温暖。

7、系党总支荣获学院“优秀党总支”荣誉称号；3名“优秀党务工作者”、4名“优秀党员”受到学院党委表彰。

存在不足：单位文化特色有待进一步加强。

七、群众反映（满分25分，自评24分）

通过谈话与测评，群众对农牧业工程系党总支的评价为：

1、党组织在党员、群众和服务对象测评中满意度较高。

2、党组织活动在党员、群众中反响较好。

3、党员服务意识较强，办事效率高，未有出现群众信访或投诉事件。

4、群众对党组织服务基层、服务群众工作满意度较高。

努力方向：进一步深入群众，了解师生工作、学习、生活等方面的情况，实实在在解决实际问题，更好的为群众服务，为学院的发展做贡献

农牧业工程系党总支

二O一二年四月十日

第五篇：机电工程学院党总支党务工作党建自评报告

党建工作自评报告

机电工程学院党总支

尊敬的评估组专家：

机电工程学院在我校是第二大二级院校，拥有数控技术、模具设计与制造、机械制造及自动化、汽车检测与维修、汽车电子技术、建筑工程六大专业，125名教职工，其中教授13人，副教授、高职讲师28人，双师型教师84人，学生共计2570余名，其中三年级顶岗实习学生728人，在校学生1842人，其中男生1790人，女生52人，我院男生占百分之九十七，管理工作难度大，思想政治教育工作任务重。尤其是民办体制，师生的思想政治工作更不比一般，但我院党建工作一直处于先进行列。三年来，我院党支部一直被学校评为先进基层党组织。我们所取得的这些成绩，主要是在学院党委的正确领导下，依靠党组织的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用、全体师生的“创新争优”的积极性才取得的。回顾两年多来的党务和党建工作，现总结汇报如下:

一、机电工程学院党总支基本情况

1、党员队伍不断壮大，且不断注入了新鲜血液

⑴党总支组织结构情况：机电工程学院党总支下设三个党支部。即：教职工党支部、学生第一党支部、学生第二党支部。党总支设党总支书记1人、组织委员1人、宣传委员1人、纪检委员1人，青年委员一人。学生党支部分别按专业设党小组。

⑵ 82人。

教职工党员：教职工党员17人，正式党员16人，预备党员1人。学生党员：学生党员123人，正式党员42人，预备党员81人。⑶

党总支党员情况：共有党员140人，正式党员58人，预备党员党员、入党积极分子参加党校培训情况：

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机电工程学院党总支 2010年12月8日