第一篇:开展创先争优活动发言材料(共)
开展创先争优活动发言材料
作为市基层党建示范点培育单位之一,我局紧紧围绕国土管理中心工作,认真履行服务职责,不断深入开展创先争优活动,现将我局开展创先争优活动相关情况简要汇报如下:
一、现阶段工作情况
(一)以党风廉政建设为指针,夯实创先争优思想基础
要创建先进基层党组织,推进基层党建工作科学化,廉政建设的成效是重要保障。对此,我局党组十分重视党风廉政建设,在年初的工作部署中即把党风廉政建设作为一项重点工作来抓,并且长抓不懈。在召开党风廉政建设动员大会的基础上,我局相继出台了《2010年党风廉政建设工作要点》、《加强分局机关作风建设实施方案》等工作文件并不断完善党建制度,在党组的精心组织下,结合省市文件要求,扎实开展了机关作风整顿和“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动,同时按照年初的学习教育活动安排在4月展开了廉政教育活动月活动。以廉政教育为着力点,我局党组在局务会、支部会、廉政教育片观看会上经常强调廉洁从政,以工作岗位为阵地,认真落实了各项党风廉政建设工作计划,坚持每月一次的班子集中学习,真正做到教育不断,常抓不懈,为创先争优活动的深入推进提供了坚实的思想保障。
(二)以业务工作为中心,提高机关创先争优效能
工作机制好、工作业绩好、群众反映好是创建先进基层党组织的三个基本要求,我局深入开展创先争优活动在广泛宣传、全局动员的基础上,结合今年长沙市“提质增效”主题活动,以创先争优为宗旨,围绕做好各项业务这一中心工作,领导班子带头狠抓效能建设,不断优化行政管理。
一是加强征地监管,严格依法依纪办案。加强了农村集体建设用地流转管理,严肃处理违反土地流转政策的行为,严格执行《违反土地管理规定行为处分办法》。对项目用地申报和审批过程中弄虚作假、欺上瞒下,把关不严、随意变通的,对贯彻落实政策措施不力、失职渎职造成严重后果的,依据有关规定严肃处理并严格追究责任。
二是严格办案程序,加强办案工作监督管理。规范了案件调查、审理、立卷、归档和保密工作,规范信访举报工作,建立信访谈话制度,实行超前监督。建立了系统内联合办案、协同办案、交叉办案和案件移送、信息交流等制度,使案件办理工作制度化、程序化、规范化。
三是强化政务公开,推进电子政务制度。不断完善电子政务流程,逐步实现无纸化公文管理;同时,进一步拓宽了外部监督手段,聘请了特约监督员,畅通了群众监督的渠道。
四是实行阳光拆迁,推行拆迁公示制度。通过开展“树国土新风,创优质服务”等创先争优活动,激发党员干部职工爱岗敬业精神,并不断创新工作方法,在拆迁方面推出了“三公开”政策,即公开拆迁政策、公开拆迁安置方案、公开房屋收购价格。通过“三公开”,把拆迁的有关法规、政策如实交给拆迁户,实行开门拆迁,主动把拆迁工作置于群众监督之下。始终坚持依法依规按标准办事,一把尺子量到底,一个标准管全区,自始至终依法办事,同时在方法上注意“三个细”:拆迁情况摸得细、思想工作做得细、安置方案讲得细。这些行之有效的经验得到了上级业务部门的充分肯定,并逐步向全市推广。
五是创新土地管理,强化土地执法监察。一方面,我局为了使更多的基层百姓了解《土地法》,主动遵守《土地法》相关规定,利用每年6.25国土日活动在街、镇、场设立宣传咨询台、有针对性的到基层发放宣传资料,组织召开“保增长,保红线”宣传会议,在土地卫片执法检查前期,将用地单位负责人请进来,面对面交流,使用地单位在最短的时间内,最有效的了解到土地卫片执法检查的重大意义,做到依法要用地,用地要依法。另一方面,我们强化动态巡查,确保不留用地死角。我局按照“预防在先、早发现、早制止”的原则,建立全方位、多层次、高密度的土地动态巡查体系,从当地村民中聘请了10多位兼职信息员担任土地监察员,发现问题及时处理,及时上报并制作动态巡查台帐,详细记录违法占地的时间、地点、面积、责任人及处置措施,基本上做到了地动我知。
(三)以特色工作为亮点,推进创先争优的深入开展
为确保创先争优活动开展的成效,我局把深入开展创先争优活动纳入全局建设发展的大局中去筹划和运作,在成立创先争优领导小组的基础上,不仅要做好公开承诺、领导点评、群众评议等“标准动作”,我局创先争优办集思广益,开展了形式多样、特色分明的创先争优活动。
在公开承诺阶段,我局不仅在长沙市国土资源局门户网站上公布了承诺书以接受大众监督,同时有针对性的向我局服务对象、特约监督员等送去了公开承诺书征求意见函,根据他们的回函反馈意见,不断完善我局创先争优工作。另一方面,我局通过建立创先争优活动短信互动平台、制作宣传栏板、发行创先争优活动简报等形式广泛宣传,在全局持续掀起了创先争优活动的高潮。
二、下阶段创建规划
现阶段的工作取得了一定的成效,我局先后被评为青年文明号、优秀共产党员示范岗、“五好”党支部、学习型党组织等荣誉,为取得更大的进步,在今后的创先争优活动开展中,我局将扎实推进以下几个方面的工作内容:推进党组织建设的“三化”,着力打造“三型”国土资源部门党组织。一是结合我局创建学习型党组织活动,继续在全局深入开展各项学习活动,在党组织内和党员队伍中营造终身学习的组织环境;建立健全学习型党组织建设的长效机制,把表彰学习型党组织典型纳入创新争优活动,以推进服务科学发展长效化,着力打造一个高质量的学习型党组织。二是紧密结合国土资源部对2010年“双保”行动的部署以及省厅、市局对此作出的具体安排,围绕我区城乡一体化建设的用地需求,主动服务大局,做好用地保障,加强与大托镇党支部等的联谊实践活动,推进城乡组织建设一体化,着力创建服务型党组织。三是结合我局创建创新单位活动,推进基层党建工作科学化,继续做好创新型党组织工作。
推进党员队伍争做“三先锋”,着力打造“三高”国土资源部门的党员干部队伍。一是认真落实局党组年初制定的《2010年学习教育活动安排表》,激励党员自觉学习,争做学习先锋,打造爱岗敬业素质高的党员干部队伍。二是结合“机关能效建设年”活动,进一步优化业务流程,推进高效行政,鼓励广大党员干部争做发展先锋,建设务实创新效能高的党员干部队伍。三是结合我局机关作风建设、文明单位创建和“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动,依据我局《创建省级文明单位工作规划》和《开展“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动实施方案》、《加强机关作风建设工作方案》等文件的要求,努力提高党员的服务意识,争做服务先锋,并着力建设一支清廉为民境界高的党员干部队伍。
第二篇:创先争优活动发言材料
住建局创先争优活动座谈会
市政建设工程处创先争优活动发言材料
自开展创先争优活动以来,我单位以“争做行业先锋,增强发展优势”为主题,以“学赶先进、干事创业、争当先锋”为载体,与当前工作有效结合起来,开展创先争优活动。
一、主要标准
(一)支部要努力做到“五个好”:一是领导班子好。坚决贯彻党的路线方针政策,全面落实科学发展观,认真执行上级党组织的各项指示、决议。坚持民主集中制,班子团结协作,廉洁自律,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员有较强的党性意识,讲学习、讲政治、讲正气,整体素质优良、富有活力,先锋模范作用发挥明显。三是工作机制好。各项规章制度完善,落实和管理到位,考核奖惩机制科学规范,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。开拓创新,求真务实,在机关组织的各项活动和目标管理考核中成绩显著,没有发生违法违纪问题,社会治安综合治理工作达标,机关文化氛围浓厚。五是群众反映好。党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切,群众满意度在90%以上。
(二)党员要努力做到“五个模范”:一是自觉学习的模范。重视学习、善于学习、终身学习,坚持学以致用、学用相长。深入学习实践科学发展观,自觉做到真学真懂真信真用;认真学习与本职工作相关业务知识,努力提高履行职责能力。二是执行政策的模范。积极践行社会主义核心价值体系,树立正确的人生观、利益观、价值观和荣辱观,遵守社会公德、职业道德和家庭美德,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。三是服务群众的模范。牢记宗旨,心系群众,热情服务、文明服务,主动帮助服务对象排忧解难,自觉维护群众正当权益,做服务对象的信赖人、贴心人。四是爱岗敬业的模范。具有强烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓进取、乐于奉献,不甘落后,努力争先,在本职岗位做出一流成绩。五是遵纪守法的模范。模范执行党组织的各项决议,严格遵守国家法律法规,自觉遵守机关和中心管理各项规章制度。
二、具体活动要求
开展创先争优活动,要明确目标要求,教育和引导全体党员干部立足本职岗位,干一流工作,创一流佳绩,在“比、学、赶、超”中争当先锋。强化“过去先进不等于现在先进,现在先进不等于永远先进”的意识,在做好传、帮、带工作的同时,进行比比看,教育和引导全体干部职工不甘落后,勇争第一。要重点以学习王彦生事迹为榜样,认真查找自身存在不足,明确努力方向,争当“恪尽职守、践行宗旨”的先锋,结合我处工作特点,组织开展创先争优活动,激励全体党员和全体工作人员积极参加到创先争优活动中来。
(一)要把开展的“党员目标承诺”和“岗位目标承诺”活动作为创先争优活动的重要载体。继续加大对党员干部的教育管理力度,引导党员立足岗位职责,加强自身建设,实现重点工程争第一的工作目标。领导班子成员重点围绕树立正确的政绩观和权力观,在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺;普通党员重点围绕适应形势需要,在爱岗敬业、提高能力、创优创效等方面做出承诺。鼓励党员根据自身能力和特长,利用工作之余走进社区、农村、企业、困难家庭,开展帮扶活动,积极兑现承诺。
(二)要以建设和谐单位为主要工作,继续深入开展创建活动。要把加强建设文明单位为着力点,围绕服务理念、制度建设、机制创新等主题,用“阳光服务”理念凝聚人、激励人,推动党员干部锐意创新、奋力创优。
(三)牢固树立“群众利益无小事”的理念,真心实意为群众办实事、解难题。继续深入开展“讲党性、重品行、做表率”和深化“三问”活动,教育和引导党员切实正确认识责任、热心服务群众。以党性锻炼、改进作风、提高效率、优化服务为重点,继续深化“优化服务提效能”活动,树立务实、高效、清廉的单位形象。
2010年9月5日
第三篇:浅谈如何开展创先争优活动
浅谈如何开展创先争优活动
在党的十七大上,中央就明确提出要在全党开展两项活动:一是深入学习实践科学发展观活动;二是创先争优活动。即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。创先争优活动是学习实践活动的深入和延续。作为一名共产党员,应不断地提高自身“创先争优”的自觉性,使自己成为名符其实的具有共产主义觉悟的先进战士。推进活动深入开展、取得实效。
一是提高认识,解读创先争优的意义,激发党员的自觉性。首先,当前开展创先争优活动,能巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果,可进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,可持续激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性。其次,当前开展创先争优活动,能进一步促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系;能进一步推动党的建设更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作。再次,在基层党组织和党员队伍中,培养、发现、树立、运用先进、优秀的好榜样,发挥先进、优秀好榜样的作用,是中国共产党的优良传统,这一优良传统,对中国共产党的发展和壮大,产生了重要作用。当前开展的创先争优活动,是中国共产党这一优良传统在新时代里的继承和发扬,能对党组织的发展带来积极的促进作用。从这个意义上说,党的建设没有终点,只有新的起点。在我党中开展创先争优活动势在必行!因此提高党员创先争优的自觉性刻不容缓!
二是运用先进典型,树立学习标杆,激励党员自觉创先争优。结合公司,工厂的先进人物的典型,在认真酝酿和征求意见的基础上,宣传典型人物的典型事迹。树立学习的榜样,让先进人物成为挑战的标杆。召开先进人物座谈会,通过和先进人物的面对面交流,树立学习的标杆。通过了解先进人物的事迹,教育所有党员,从身边的小事做起,从学习身边的典型做起,给创先争优活动注入动力。印发先进人物事迹的材料,下发至基层党组织。组织党员学习和讨论,学习先进人物精神,从思想上向典型靠拢。充分的发挥典型人物的激励作用,使全体党员在思想上和行动上都向先进靠拢。通过争先创优活动,打造出更多的先进典型和优秀党组织。
三是强化理论学习,将创先争优意识内化于心,带头创先争优。始终保持党的先进性,是我们赖以生存、发展、壮大的根本和基础。假如失去了先进性,就得不到人民群众的支持和拥戴,那么我们党的执政地位也会动摇。因此,无论是创先争优,还是争先创优,先进性是我们党开展一切活动的标准和尺度。我们党要始终代表中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益,那么一切阻碍党的事业发展的“拉路虎”将成为摆设。开展创先争优,就是要按照党中央的要求,党组织努力做到“五个好”,党员要努力做到“五带头”,这就为我们开展创先争优活动指明了方向,这也要求我们党要时刻保持先进性,在群众中树立起“主心骨”、“贴心人”、“顶梁柱”的形象。创先争优活动,目标在“先”字。只有广大基层党组织和党员奋勇争先,争当一流,党的执政能力才能全面增强,各项事业才能焕发蓬勃生机,人民群众才能得到更多实惠。先进性不是说出来的,而是实实在在做出来的;不是自封的,而是群众评出来的,每一名党员干部要立足本职工作,努力学习,掌握政策,钻研业务,提高技能,用实实在在的行动,用看得见、摸得着的成果,体现出先进。每个党员都必须增强学习能力,这样才能适应时代发展、变化的要求。因此,要想持久地保持先进和优秀,你就必须比别人学得更快、更好。通过学习,党员的素养能够得到不断的提高。而对于一个党员来说,学习更要靠自觉。因此,共产党员要通过不断地激励自己,自加压力,使自己始终保持学习的热情和动力,带头创先争优。
四是开展行动,形成“争优”的氛围。创先争优,核心在争,时时事事有竞争是动力。“争”字贯穿创先争优活动的全过程,是推动我们党的事业不断推陈出新、与时俱进的方法和手段。物竞天择,适者生存。只有竞争,才能激发“你追我赶”的热情,才会形成“比学赶超”的氛围,把劲头聚集在“干”字上,在中心工作上争优,在服务群众中争优,在解决难题上争优,在干事创业上争优,那么才会奋起直追,缩小差距,迎难赶上,争取一流业绩,促进经济社会发展。创先争优活动,核心在“争”字。唯百舸“争”流,方能更“进”一步,迈向科学发展新天地。“争”的途径和方法很多,争着抓学习,争着下一线,争着干工作,争着帮民富。在现实生活中,广大共产党员要端正“争”的目的,在提高学习能力、服务水平上去争去拼,争群众口碑,拼工作效率,这样争取到的才是一个优秀共产党员的品质与境界。
每个共产党员都要把投入创先争优活动,作为人生不可多得的历练党性、修养德行的好机会,真正在改造世界观、人生观和价值观上下功夫、见效果。共产党员是要善于吸收各种丰富的知识和经验,善于听取各方面的意见,才能使自己不断地长本事、长智慧。凡是有利于改进工作,有利于党和人民的意见,包括反对自己的意见,都要诚心诚意地倾听,有则改之无则加勉。共产党员要心胸宽广,有容人之量,能够自我反省,不断发现和改进自身存在的不足,在不断完善自我的过程中自觉创先争优。
2011-6-20
第四篇:如何开展创先争优活动
第一,百姓信服的好法官陈燕萍同志的先进事迹生动体现了三项重点工作的核心理念,各部门要对她所总结的工作方法开展广泛的学习,必须将此次会议的内容和精神传达给每一名干警,组织大家认真领会、深入研讨,在审判实践中树立起全局意识,并结合铁路法院的审判实际切实将陈燕萍的工作方法进行推广应用。
第二,用调解的方式办理案件是解决纠纷、化解矛盾的最好办法,陈燕萍法官正是通过细致入微的调解工作化解了无数的纷争。广大干警要通过学习陈燕萍工作方法深入理解调解工作应当遵循的理念,用真情拉近自己与人民群众的距离,主动了解民风、悉心探求民意、细致体察民心,从司法为民的角度出发总结灵活多样的调解方法,争取更多的用调解方式平复矛盾、化解纠纷,最大限度的为民解忧,践行司法公正,实现案结事了人和,维护首都社会与国家铁路运输秩序的和谐与稳定。
第三,积极推进三项重点工作,积极开展“人民法官为人民”和“听呼声、走百家、送服务”活动,对于解决当前人民法院发展过程中存在的一些基础性问题具有重要意义,而开展创先争优活动,树立典型、表彰先进,则是激励广大干警积极践行司法为民和深入推进三项重点工作的催化剂。对于近期在全国和北京市树立的一些先进典型,要组织大家用心学习,同时还要注重在本院范围内表彰先进、宣传典型,积极弘扬人民法官清正廉洁、全心全意为人民服务的主旋律,鼓舞大家争做人民满意的好法官、群众认可的好干警。
人民法院在创先争优活动中,以创建公正司法、和谐司法、为民司法行业窗口单位为突破口,积极开展争创“五个好”先进基层党组织和“五个模范”优秀共产党员活动,采取有效的措施,扎实做好社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”,通过狠抓审判服务、化解矛盾纠纷、创新管理体制、打造廉洁队伍切实践行“为大局服务、为人民司法”的工作主题,努力实现法院工作的新发展,为县域经济社会又好又快发展提供强有力的司法保障和法律服务。
一、要立足审判,强化司法服务保障。做好审判工作是人民法院的第一要务,是人民法院为经济社会发展服务的主要途径。法院在工作实践中要突出公正廉洁审判这个第一要务,按照“为大局服务,为人民司法”的要求,紧紧围绕党委、政府工作大局,全面加强审判、执行等工作,为建设“有实力、有活力、有竞争力”的新平安提供有力的司法保障。要严格按照省地县要求和《创先争优活动实施方案》部署,深入宣传、扎实开展创先争优活动,促使审判工作再上新台阶。
(一)在刑事审判工作中继续坚持把维护稳定作为硬任务,作为第一责任。依法严厉打击抢劫、盗窃、敲诈勒索等危害人民群众生命财产安全的犯罪活动。坚持宽严相济的刑事政策,在依法严厉打击严重刑事犯罪活动的同时,把握好宽严的重点和幅度,对具有法定从轻、减轻处罚情节的,依法从宽处理。配合有关司法部门深入推进社区矫正工作,积极参与特殊人群帮教管理,积极参与社会治安综合治理工作,有效维护了社会治安秩序。
(二)在民事审判和执行工作中,按照构建“三位一体”社会矛盾纠纷调解工作体系的要求,认真组织开展调解工作,把调解率、和解率、协调率、撤诉率作为岗位目标考核重要指标,把调解工作作为年终目标考核重要内容,进行严格考核;对在调解工作表现突出的法官评选为调解能手,进行大力表彰。
(三)在执行工作中,深入开展创建“无执行积案法院”活动,建立健全有效制度和工作措施,切实解决执行积案“清了又积、积了再清”的问题;深入研究“执行不能”案件的确认标准,使应当终结的执行案件依法及时终结。
随着创先争优活动的深入开展,审判效率和案件质量要有较大提高,有效的维护全县社会和谐稳定,为稳步推进全县经济社会发展各项目标提供可靠保证。
二、要定纷止争,突出化解社会矛盾。人民法院要不断创新司法便民新机制,在化解社会矛盾,为人民群众排忧解难,努力提供优质的司法服务中创先争优。要在工作具体推进过程中,积极探索化解矛盾纠纷的新途径、好方法,利用人民陪审员、便民诉讼联络员、人民调解员、司法助理员都来自基层的优势,设立诉前调解中心,努力将矛盾纠纷化解在诉前,着力为全县重点建设项目和各项工作保驾护航,创造良好的法律效果和积极的社会效应。
人民法院在履行审判职能活动中,要始终坚持以促进社会和谐为工作标准,以定纷止争为工作目标,以维护人民群众合法权益为服务宗旨,坚持“调解优先,调判结合”的原则,努力提高案件质效,及时化解矛盾纠纷,认真践行司法为民,全力维护社会和谐稳定。
三、要创新机制,推进管理方式转变。能动司法是人民法院司法理念的重大创新,全面贯彻中央关于“五个更加注重”的战略部署,根据新形势新任务,进一步完善司法政策,强化司法措施,搞好司法服务。在实践“能动司法”过程中,要围绕“三农”、企业改制、民营经济发展,积极主动地为大局服务, 通过创新服务理念,优化服务方式,落实服务措施,以公正的裁判、和谐的手段,努力实现办案的法律效果、社会效果和政治效果的有机统一,为县域经济又快又好发展提供强有力的司法保障。
(一)建立各项工作机制。一是建立领导干部深入基层倾听民意机制。领导干部定期深入基层联系点开展调研,倾听民意,了解民情,及时准确地把握群众对司法工作的新要求、新期待。二是完善与人大代表、政协委员联络工作机制。改进和完善人大代表、政协委员旁听案件以及与其联络的方式方法,征求意见和建议。三是加强与人民陪审员沟通互动机制。邀请公众参观法院、旁听审判,听取陪审员的意见和建议,发挥其桥梁纽带作用,通过他们了解民情、宣传法律,实现陪审员沟通民意功能的最大化。四是健全与新闻媒体沟通协调机制。通过网络、报刊、广播、电视等媒体,不断加大法院特色工作的信息反馈和宣传力度,为群众提供及时准确的司法服务。
(二)加强学习,营造氛围,推进“学习型”法院建设。大兴学习之风,在全院干警中牢固树立全员学习、终身学习的理念,改进学风,规范学习制度;积极开展“爱读书、读好书、善读书”活动;大力开展岗位练兵强化培训,观摩开庭、案件讲评和巡回指导等多种形式提高法官的业务理论水平,提高审判人员的庭审驾驭能力,为审判工作提供了强有力的支持和保证。
(三)强化信访立案工作,解决群众诉求。进一步完善诉讼服务中心建设,设置诉前指导调解员,主动对来院的当事人进行引导,并对涉及诉讼程序的相关问题给予解答调解;公布法院查询电话,为当事人提供全方位的咨询查询服务,完善咨询查询功能;由立案庭派员专职信访接待工作,重点排查容易引起申诉上访类案件,对有上访倾向的重点人员逐一排查摸底;坚持院领导值周带班制度,对每周的信访、机关安全、工作纪律进行检查。
四、公正廉洁,加强法官队伍建设。队伍建设是人民法院工作的重中之重。公正廉洁执法,维护社会公平正义,是政法工作的生命线,既是三项重点工作的内容,又是落实三项重点工作的保证,更是人民法院创先争优活动本质要求。为此,法院要坚持以党建带队建、以队建促审判,不断推进党组织建设,有效提高党组织和党员干部的战斗力和凝聚力,为推动法院事业的科学发展提供有力的组织保障。
在争先创优活动中,人民法院要按照“从严治院、公信立院”的工作思路,狠抓法院队伍建设,坚持政治理论学习制度,全面加强干警专业知识、庭审业务能力和增强综合司法能力,特别是妥善处理尖锐矛盾、复杂纠纷的能力和水平。坚持对干警严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,严格执行最高法院“五个严禁”和各项廉洁自律的规定, 并通过建立廉政档案、节假日发廉政短信、向当事人随案发放廉政监督卡等新颖形式,提醒干警遵守职业道德,筑牢了廉政防线,确保司法廉洁,维护法官形象。以巩固创先争优成果为载体,以提升司法公信力为目标,以反腐倡廉为重点,全面加强队伍建设,塑造公正、廉洁、文明的法官队伍,为做好法院的工作提供强有力的组织保证。
元阳法院在推进“人民法官为人民”、“三项重点工作”和“创先争优”活动中,紧紧围绕上级法院及全县科学发展观的安排部署,结合法院工作实际,充分发挥法院党组织战斗堡垒作用,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围,鼓励党员干警在审判、执行等各项工作中充分发挥先锋模范作用,以“创先争优”活动扎实推进“人民法官为人民”主题实践活动和“三项重点工作”。严格按照中央提出的基层党组织“五个好”和党员“五带头”的要求,立足审判工作职能,创新活动载体,突出实践活动特色,扎实推动活动的有效深入开展。
【主要做法】
——抓部署,强化领导责任。一是成立了创先争优活动领导小组,由政治处负责日常事务工作,并明确责任人,形成一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。二是结合法院工作实际,认真研究制定了主题鲜明、载体丰富、可操作性的创先争优活动实施方案,为活动的有效开展指明了方向,确定了重点,明确了具体要求。三是及时召开创先争优活动动员大会,认真传达上级机关关于深入开展创先争优活动的有关文件精神,把全院干警思想行动统一到县委和院党组的决策战略部署上来。
——抓学习,提高思想认识。一是组织学习相关文件精神、最高人民法院《人民法院工作人员处分条例》,并结合黄松有违纪违法案例对全院干警进行警示教育,大力加强“公正、廉洁、为民”的人民法官核心价值观教育。二是组织学习陈燕萍等先进法官事迹,学习他们对党和人民无比忠诚的思想境界、全心全意为人民服务的高尚情怀、坚守信仰、舍己为人的崇高思想和无私忘我、甘于奉献的高尚情操,激发干警创先争优活动的热情。三是组织学习《廉政准则》和《人民法院工作人员纪律手册》,促使干警牢记宗旨,廉洁奉公,严格遵守 “五个严禁”。同时,党员根据学习情况,结合自身工作实际,找出存在的问题,分析产生问题的原因,明确今后工作的努力方向。
——抓重点,不断提高工作业绩。高度重视调解,继续强化巡回审判工作力度,并对调解工作突出的党员干警及时予以表扬,抓典型、抓先进,积极促进社会矛盾的合理化解,真正做到案结事了,定纷止争。发动各党员紧密结合实际开展调研与创新活动,完善诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制,最大限度地把纠纷解决在萌芽,把矛盾化解在诉前和诉中,不让矛盾纠纷扩大,确保社会和谐稳定。一年来共新收各类诉讼、执行案件707件,旧存15件,涉案总标的5422.83万元,收案数与上年同比下降0.42%,审结711件,结案率98.48%。上诉40件,维持原判25件,改判10件,发回重审6件。通过审判和执行共挽回经济损失4018.5987万元,调解率76.81%。
——抓管理,强建队伍素质。一是致力于构建和谐班子。加强班子建设,班子成员在工作中分工不分家,补台不拆台;在思想上同心,行动上同步,一心一意谋发展,扑下身子抓审判。二是致力于队伍素质的提高。开展学习型活动,对具有文化素养的力争在法院文化建设上争荣誉,对业务知识丰富的力争在专业研究上谋发展,对审判经验丰富的力争在调解工作上创经验,对综合素质高的力争在提升法院形象上做贡献,使全院干警各有努力方向,相互传帮带,共同提高。三是创新活动载体,争当八优标兵。即争当优秀“廉洁标兵”、“办案标兵”、“执行标兵”、“调解标兵”、“法警标兵”、“书记员标兵”、“学习标兵”、“服务标兵”。四是加强内外监督,规范行为管理。进一步健全和完善了各项规章制度,从立案、审判到申诉、执行都做到有章可循,从行政管理到思想政治工作都做到有纪可依。认真落实各项规章制度,坚持“有情领导,无情制度,绝情管理”,既注重谈心、对话等细致入微的思想工作,又注重公平考核、奖罚分明的严格管理,坚持在政治上引导人,在机制上激励人,在工作中锤炼人,努力营造风气正、人心顺、能战斗、争上游、团结协作的和谐院风。规范干警工作八小时以外的业务活动,强化干警管理。设立党员先锋岗,实行挂牌办公。邀请人大代表、政协委员、人民群众观摩庭审3次,更好地让全社会来监督法院的司法行为。
——抓廉洁,树立人民法院良好形象。以创先争优活动为源头,以“人民法官为人民”活动为载体和抓手,坚持从源头上抓预防,针对队伍中出现的苗头性问题和信访案件发生的规律,及时诫勉谈话、交流沟通。同时,不断拓宽监督渠道,开展“三查三看”和《廉政准则》民主评议生活会,注重发挥信访接待、督查督办、案件评查和当事人举报四个“预警主渠道”作用,及时纠正党员干警错误行为。
——抓结合,促使活动开展。一是把创先争优活动与建设学习型党组织结合起来,大兴学习之风,进一步提高综合素质,努力增强党组织的创新力、凝聚力和战斗力。二是把创先争优活动与深入推进“人民法官为人民”主题实践活动紧密结合起来,全面推进领导班子建设、思想政治建设、司法能力建设、纪律作风建设和党风廉政建设,进一步发挥党员干警在急难险重任务中的先锋模范作用,把“司法为民”要求落实到审判执行工作之中。三是把创先争优活动与“三项重点工作”活动结合起来,深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法,做到为大局服务,为人民司法,努力实现人民法院工作新发展。四是把创先争优活动与审判工作结合起来,统筹兼顾,科学安排,切实提高活动实效,打造活动亮点。同时,不断完善理论学习、岗位培训、调研交流、文化建设等平台,提高队伍素质和法官司法能力。
——抓特色,提高活动效果。一是严格按照方案要求,一步一个脚印地扎实开展创先争优活动,分阶段、分步骤稳步推进,绝不流于形式,有效地解决好支部和党员干什么、怎么干的问题。二是抓好党员队伍的创先争优,实现党员“全覆盖”,做到全面发动,不留死角和空白。三是树立和培养先进典型,充分发挥典型引路的作用。四是在“先”字上下功夫,在“优”字上做文章,立足审判工作实际,突出活动实践特色,严防“两张皮”的现象。
——抓考核,突出活动实效。为贯彻落实州委、县委关于创先争优活动的有关精神,扎实有效地推进元阳县法院创先争优活动深入开展,根据县委《关于做好创先争优活动量化考核工作的通知》和元阳县法院创先争优活动实施方案的精神,制定了量化考核工作方案。做到一手树标杆一手设红线对完不成活动方案和岗位目标责任制甚至工作失误者绝不手软,坚决实行末位淘汰,通过奖优惩劣来治庸治懒切实提升法官队伍整体战斗力。
——抓宣传,营造活动氛围。充分发挥大众传媒的作用,大力宣传活动中涌现出的先进典型、先进事迹以及开展活动的好做法好经验,形成正确舆论导向。同时,引导党员干警以先进典型为榜样,争做优秀共产党员,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。活动开展以来,共编写《元阳法院信息》简报49期,被《中国法制新闻网》采用81条次,《云南法院网》采用5条,《云南政法网》采用6条,《云南电视台》采用2条,《云南法制报》采用5条,《昆明电视台》采用1条,《红河电视台》采用6条,《红河审判》采用11条,《红河日报》采用19条,《元阳电视台》采用9条,《法治元阳》3期,《元阳天平》6期,中院《三项重点工作简报》3条,《都市时报》采用4条,《生活新报》采用5条,《春城晚报》采用1条,《云南经济日报》采用1条,《民族时报》采用1条,《元阳政协》采用4条,《纪检监察信息》采用8条,《元阳政情》采用7条,《元阳信息》采用6条,其中以上采用的部分文章被多家媒体转载。
——抓示范,主打前沿阵地。为使创先争优活动有序开展,突出活动效果,树立窗口形象,真正把创先争优活动落实到实处,体现法院亲民、爱民、为民、利民的服务格局,元阳县法院确定了执行局为创先争优活动示范点。一年来共受理执行案件189件,执结189件,执结率100%,其中执行和解案件123件。
——抓评查,强化案件质量。元阳县法院以审监庭、纪检组为基础,主要依托审监庭组成案件质量评查小组。适时逐案对全院已审结的案件进行质量检查,对检查出来的实体、程序及卷宗材料等方面的问题,及时向承办人员进行通报,指出存在的问题,并利用全院年终总结的机会,进行案件质量讲评,同时,把案件质量考评情况纳入“创先争优”考评体系之中,作为年终考核干部的依据。这项工作开展以来,截止目前,对案件质量跟踪管理起到了有效的监督作用。
【启示】
在深入开展“创先争优”活动中,元阳县法院坚持把推动法院工作科学发展作为出发点和落脚点,全力推进“三项重点工作”,着力解决影响和制约法院工作发展中的突出问题,直面法院党建工作中遇到的新问题、新特点、新要求,搭建新的平台,按照“三项重点工作”的总体要求,建立健全长效机制,以活动的成效促进各项工作的开展。所以,在创先争优上,务必要结合法院自身实际情况,加强党组织和党员建设,改变审判思路,打破坐庭办案常规,走出审判法庭,主动上门为群众送法,积极能动司法,为重点工程建设、企业发展、化解矛盾纠纷排忧解难,提高司法服务和保障,争取各项工作做得更好,让群众满意,让政府放心,让法律来服务社会。
孙春兰:深入开展创先争优活动为推进跨越发展提供动力和保证
2011-05-31 15:41:52 来源:厦门网
省委书记孙春兰在闽侯调研创先争优工作时强调
深入开展创先争优活动为推进跨越发展提供动力和保证
东南网-福建日报8月12日讯(本网记者 兰锋)11日,省委书记孙春兰就贯彻落实中央和省委决策部署,开展创先争优工作专程赴福州市闽侯县调研。调研中,她强调,要深入贯彻胡锦涛总书记在闽考察重要讲话精神,按照省委八届九次全会部署,把开展创先争优活动与做好中心工作结合起来,与保障和改善民生结合起来,与基层党建工作创新结合起来,确保我省创先争优活动取得实实在在成效,为加快经济发展方式转变、加快推进我省跨越发展提供动力和保证。
党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。在尚干镇洋中村,孙春兰来到村委会开设的便民窗口,与正在值班的党员干部认真交谈。得知村支部从村情出发,组织和引导党员立足岗位创先争优时,孙春兰很高兴。她向奋战在一线的我省广大基层党员干部表示亲切的问候,要求大家进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,继续真心服务群众,更好带领群众致富,树立党组织和共产党员的良好形象。
围绕发展抓党建,抓好党建促发展。在海西高新技术产业园,孙春兰希望大家以创先争优活动为契机,大力发挥园区党支部、党小组的作用,在海西园招商、建设各项工作中营造比学赶超的氛围。在闽兴编织品有限公司,孙春兰勉励企业要充分发挥企业党组织和工会的作用,更加关注职工健康,加强劳动保护和环境保护,实现企业健康、可持续发展。在海峡汽车文化广场项目工地,孙春兰要求项目一定要坚持高起点、高标准规划,布局总体协调、留足绿地空间,单体设计新颖、凸显汽车文化,真正体现科学发展、跨越发展。
在加快城乡统筹和推进城市化进程中如何坚持科学发展、维护群众利益,是孙春兰关注的一个重点。她详细了解了闽侯县城总体规划、旧城改造,以及青口镇小城镇综合建设等情况。她说,推进城市化进程是闽侯县加快发展的机遇。闽侯要立足区位优势、树立城区意识,科学论证定位、精心制订规划,做大主导产业、坚持产业链招商,以现代化的标准推进城市建设。各级党组织和党员干部在项目推进和征地拆迁中,要以人为本、换位思考,认真细致做好群众工作,切实解决群众实际困难,做好被征地农民的安置、就业、社保等各项工作,维护他们的合法权益。
在创先争优工作座谈会上,市、县、乡(镇)、村各级党员干部纷纷就如何结合岗位开展创先争优活动工作,谈了各自体会。认真听取大家的发言后,孙春兰充分肯定了闽侯县创先争优工作取得的成绩。她指出,开展创先争优活动是党中央的部署,是巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是学习实践活动的进一步延伸,对于巩固党的基层组织、提高党员队伍素质、提高党的建设科学化水平具有重要意义。
孙春兰强调,省委高度重视开展创先争优活动,已作了全面部署。我们要进一步贯彻落实中央精神,切实把这项工作抓紧抓好。一是要与做好中心工作结合起来,积极引导基层党组织和广大党员围绕当前实践,立足本职岗位,在推进五大战役中创先进、争优秀。二是要与保障和改善民生结合起来,坚持面向群众,坚持为民惠民,增强为民服务的责任感和自觉性,多为群众办实事解难事,让广大群众真切感受到创先争优活动带来的新变化,使创先争优的过程成为凝聚民心、增进合力、促进跨越发展的过程。三是要与基层党建工作创新结合起来,进一步健全党的基层组织体系,进一步推动基层党建工作创新,进一步激发党员干部干事创业激情,让每个支部、每个党员都动员起来,为提高党的建设科学化水平构筑坚实根基,为加快推进跨越发展提供可靠保证。
省领导于广洲、袁荣祥、杨岳、苏增添参加调研
深入开展创先争优 加快跨越发展步伐
中共鲤城区委书记 王瑞强
深入开展创先争优活动,是党的十七大提出的明确要求,是深入学习实践科学发展观活动的深化与延伸,是新形势下加强党的建设的重要举措,也是当前全党的一项重要政治任务。鲤城区作为泉州市中心城区,如何带头组织和引导全区各级党组织和广大党员发挥表率作用,进一步调动创业激情,激发创造活力,汇聚建设现代科工贸旅游文化名区的强大力量,在“推进跨越发展、实现鲤城再提升”中创先争优,我认为必须抓住四个关键:
一要紧紧围绕推动科学发展开展创先争优。不谋全局者,不足以谋一域。围绕中心、服务大局是开展党建活动的根本目的,只有着眼于推动全区经济社会科学发展开展创先争优活动,“先”和“优”才会有实实在在的内容,活动才能够取得实效。当前,我区正处于做大做强产业、加快发展步伐的关键时期,能不能抓住机遇,加快发展,使我区的经济实力和产业规模跃上一个新的台阶和更高层次,关键在于推进结构调整,加快产业转型升级。全区各级基层党组织和广大党员要以创先争优活动为契机,充分认识转变经济发展方式的重要性和紧迫性,牢固树立“早转早主动”的理念和“一步快、步步快,一步慢、步步慢”的强烈意识,把思想和行动统一到谋转型、促发展、求跨越的要求上来,围绕如何做大做强中心城市、如何拓展视野开放招商、如何登高望远谋划转型跨越等内容开展思想大解放、发展大讨论,比一比谁的责任强、思路清、工作实,看一看谁的办法多、力度大、效果好。要以贯彻落实省委八届九次全会、市委十届七次全会和区委常委(扩大)会议精神为契机,坚持按照“三二一”顺序加快产业结构调整,加快培育壮大总部经济、发展现代商贸和创意经济等现代服务业,做大做强以电子信息业为主体的高新技术产业,进一步优化资源配置,促进传统产业优化提升,全面提高可持续发展水平,争取在“十二五”新的五年实现跨越发展的目标,从经济总量上“再造一个鲤
城”。
二要紧紧围绕实施五大战役开展创先争优。抓项目、扩投资是经济发展的核心,能不能实现年初确定的各项目标任务,关键在项目,出路在项目。要把开展创先争优活动与推进项目建设紧密结合起来,牢固树立“以项目成败论英雄”的理念,引导基层党组织和广大党员坚持在项目建设一线开展创先争优活动,从而带动全区干部群众积极投身到省委、市委和区委“大干150天,全力实施‘五大战役’”的重大战略部署中,千方百计引项目,不遗余力争项目,分秒必争建项目,以项目的突破来带动鲤城经济的突破。要通过开展“项目建设年”和创先争优活动,采取超常不违规的手段,有力破解项目推进的“疑难杂症”,全力全速实施重点项目建设、新增长区域发展、城市建设、“三旧”改造和民生工程等“五大战役”,扎实推进今年预安排的56个重点项目,争取加快竣工投产一批、加快开工建设一批、加快前期突破一批,力争超额完成建设任务,顺利实现“十一五”规划目标,为“十二五” 规划良好开局奠定坚实基础。
三要紧紧围绕改善民生民本开展创先争优。实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点;到群众中去,服务群众,解决群众困难,是深入开展创先争优活动的必然要求。实践证明,改善民生、造福百姓、提高人民群众幸福指数是推动地区发展的重要保证,是构建和谐社会的基本前提。全区各级党组织和广大党员要把在创先争优活动中激发出来的热情、智慧和力量,凝聚到改善民生、为民服务上来,优先解决群众最关心最直接最现实的利益问题。要持续推进“平安鲤城”建设,加强社会治安重点地区综合治理,主动排查化解矛盾纠纷,维护社会安定稳定。要妥善做好征地拆迁安置工作,坚决维护群众利益,努力遏解重特大安全事故的发生,把各类不稳定因素化解在萌芽状态。要继续办好为民办实事项目,完善城镇医保等基本医疗保障体系,千方百计促进社会就业,着力改善人居环境,让党员群众真切感受到创先争优活动带来的实惠和变化,让创先争优活动的成果体现在人民群众的笑脸上。四要紧紧围绕加强基层组织开展创先争优。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是实现党的领导的重要保证,开展创先争优活动,是加强和改进党的建设、增强党员队伍生机活力的一项经常性工作。全区各级党组织和广大党员要以开展创先争优活动为总抓手,认真贯彻区委基层组织建设工作的总体要求,结合推进“基层党建项目建设年”活动,统筹推进社区、机关、事业单位、学校和“两新”组织党建工作;特别是要认真落实“三有一化”、“三方联建”、“三级联创”等行之有效的办法,大力实施“社区党建提升工程”,着力破解非公企业党建“五难”问题,拓展深化党务公开工作,实现基层党建整体上台阶。要通过开展创先争优活动,努力把基层党组织建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强堡垒,把党员队伍建设成为牢记宗旨、心系群众的先锋模范,为加快推进现代科工贸旅游文化名区建设提供坚强的组织保证。
第五篇:开展创先争优活动专刊
党内文件 注意保存
组工通讯
【深化“433”工程 开展创先争优活动专刊】(第12期)
(总第16期)
一汽集团公司党委组织人事部
2011年4月15日
【基层经验】
解放公司创先争优活动
突出先锋先行,扎实推动“三提升”
为落实集团公司党委关于深入开展创先争优活动的安排部署,解放公司及所属党委围绕“十二五”规划和经营任务,以“塑品牌抢份额聚力十二五,强素质激活力全员争第一”为主线,突出先锋先行,深化创先争优活动和主题实践活动,推动解放品质提升、效率提升和份额提升,全过程体现干部带头,全员参与,再掀创先争优新高潮,全面落实“十二五”发展任务,全力拼争卡车行业领先。
一、以“争第一、创新业、担责任”为统领,突出谋发展、强管理,深化“四好”班子建设
以党内重点攻关项目为标志启动创先争优活动,领导班子、高级经理、高级经理助理、高级经理后备围绕产品研发、— 1 — 质量攻关、成本改善、管理创新、市场开拓等分解立项,推动创先争优活动深入开展。
一是按照集团公司党委要求,活动方案在先。解放公司党委先后制定完成:2011年解放公司党委纲要以及纲要任务分解;以“聚力十二五,解放先锋行”为主题庆祝建党90周年系列活动方案,并组织完成任务分解22项;党政工联合下发开展“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动方案以及主题任务分解20项。组建了解放公司创先争优组织机构,明确公司班子成员联系点以及责任分工和解放公司四个督导推进组的工作任务,确保过程推进取得实效。二是强化三级班子(公司班子、分子公司班子、车间科室)理论建设。进一步落实中心组学习制度,深入学习中国特色理论体系和现代管理理论,提升把握行业发展和企业自身发展规律的能力。目前,编发创先争优活动简报4期。三是强化干部的引领示范作用。集团公司誓师动员大会以后,解放公司党委快速行动,2月28日召开公司党委扩大会;3月11日召开解放公司创先争优重点攻关项目暨全员“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动动员大会;3月21召开党群体系工作落实会,重点围绕产品、质量、成本等,在公司职能部以及分子公司层面细化分解包括“平均单车降成本800元”等20个解放公司级重点攻关项目,同时从六个方面细化工作任务,明确责任人和项目目标。在此基础上,确立高级经理、高级经理助理的引领示范项目64个,全力推动解放品质提升、效率提升和份额提升的“三提升”目标的实现。
二、以“聚力十二五,解放先锋行”为主题,推进“五个一”党员承诺践诺活动
结合深入推进创先争优活动,庆祝建党90周年,回顾讴歌党的丰功伟绩和一汽历次创业取得的辉煌成就,加强党员党性修养和宗旨意识教育,集中展示党组织和党员在落实“三年两改观”重点任务,勇担“十二五”发展责任中的先进风采,进一步激发党员大干自主、决胜改观的工作热情,充分发挥党组织和党员的先锋模范和旗帜引领作用。
一是组织基层党支部围绕“聚力十二五,解放先锋行”主题,开展“五个一”承诺践诺活动。即,组织支部班子承担一个车间(科室)重点管理技术创新项目,组织每名党员扛一项岗位指标、完成一个改进改善项目、联系一名职工群众、制定一个自身专业技能提升计划。同时,统一制做“五个一”活动承诺践诺展示板,向员工做出公开承诺,争创“四强”党组织和“四优”共产党员。二是组织开展好“讲、评、树”活动。以党支部、党小组为单位,通过多种形式讲述党员的先进事迹,评选身边好党员,选树表彰优秀党员典型,展示解放共产党员的在保产能、塑品牌、抢份额中的先进风采。七一期间,各级党组织要对创先争优活动中涌现出来的先进集体和优秀个人进行表彰。三是组织开展建党九十周年系列纪念活动。各级党组织通过组织广大党员认真学习党史和党的基本知识,增强党性修养和宗旨意识,继承和发扬党的优良传统。采取主题党日、党员座谈会、知识竞赛、征文等形式,颂扬党的丰功伟业,讴歌解放各级党组织在历次创
— 3 — 业中取得的辉煌成就,展示全体党员和广大员工投身“十二五”自主大干中的精神风貌。
三、推动“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动,带领全员投身创先争优
围绕一汽品牌战略和质量制胜战略,通过全员质量意识教育,提高员工品牌意识和精品意识,规范质量行为,培育质量文化。通过推进全员全过程的管理精细化和制造精细化,全面提升工作质量、过程质量和整车质量,巩固和扩大解放品牌价值和美誉度,带领全员投身创先争优。
一是全面开展“质量、品牌、责任”大讨论。我们下发了包括“我的岗位的质量要求是什么”等10个讨论参考题,引导班组员工围绕如何打造中国卡车第一品牌、如何认识质量与品牌的关系、如何在岗位上提升质量意识开展大讨论,提高员工质量意识、规范质量行为、培育质量文化,动员员工立足岗位精细制造。同时,班组讨论出的重点问题项进行汇总,立项落实解决的思路、办法,凝练成精细制造、精细质量工作格言。二是推进全员性质量改进和质量攻关。所属各单位党组织、工会组织会同有关部门,通过加强宣传、总结案例、推广交流等途径,深化QC活动和质量信得过班组活动;团组织以质量为重点,做实青年数字化管理线活动,不断提升产品质量水平。三是开展“精细塑品牌、全员争第一”主题实践活动明星 暨“身边好党员”季季评活动。在生产一线员工中(党员),大力选树精细操作明星、质量改善明星和质量明星班组;在公司职能部门的管理干部中(党
— 4 — 员),选树管理改善明星/团队,对评选出的各类明星中的党员,同时命名为解放公司级“身边好党员”,并作为“七一”党内创先争优活动表彰的评价条件和内容,努力营造全员精心干、干精品的氛围。
目前,解放公司职能部和所属分、子公司迅速行动,纷纷召开党委扩大会议、创先争优动员会、重点攻关项目推进会等,明晰主攻方向、目标和任务措施;分、子公司班子和党政领导承担解放公司级重点项目11个,并细化分解计划,制定创先争优方案以及工作计划,全力投身到集团公司创先争优活动之中。
【工作动态】
解放变速箱分公司创先争优活动异彩纷呈
一汽解放变速箱分公司党委在3月31日召开“创先争优”启动暨重点攻关项目誓师大会之后,紧紧围绕“6.5万台重型箱解放公司级项目”的推动开展“塑品牌、上产能、争第一”活动,要求各级组织要充分发挥堡垒作用,党员干部发挥模范带头作用,带领广大员工,万众一心,共铸企业辉煌。公司先后在重点加工单位壳体车间了开展“精细制造、精细操作”大讨论。针对零件大,零件重,尺寸多,加工复杂,精度要求高的特点,讨论如何进一步明确岗位质量要求,强化质量责任和目标,做到人人掌握质量标准,严格遵守工艺,精细制造,精细操作。车间以班前会、专题会等多种形
— 5 — 式开展质量责任意识教育活动,培育员工做精做细做实的良好行为习惯。在引导员工观念转变的同时,还不断促进员工行为规范,采取了首末件控制;操作者在自己干的产品加盖标识,使质量问题和质量责任100%可追溯;严格执行量检具规定,确保产品质量安全。同时,组织变速箱分公司全体二级经理签订了《质量保证承诺书》,郑重承诺:“我将以企业发展为己任,以重型箱上量为契机,带领全体员工,从基础工作抓起,改变工作作风;用我的努力工作;用我的狠抓落实;用我的落实责任来保证重型变速箱的质量”,决心以卓有成效的努力为生产经营保驾护航。
青汽厂以“双提高”竞赛推动全员创先争优
一汽解放青岛汽车厂以提升产品质量、持续打造解放卡车品质内涵为重点,通过在生产车间中开展以“质量提高,技能提高”的“双提高”生产竞赛活动,组织员工围绕提高产品质量和提高操作技能创先争优,推动产销13万辆目标的实现。总装车间在A线、B线和内饰线全体员工中开展“质量提高对抗赛”活动,通过甲已两班装配质量对抗和定期评比,营造“比质量、学先进、当先锋”的浓厚氛围,不断提升整车的装配质量。为确保活动落到实处,总装车间将组成由车间领导、管理技术人员以及质量保证部现场检查人员组成的考评小组,每天对各生产线甲乙工段装配质量情况进行
— 6 — 统计,每周进行一次质量小结,每月进行一次评比,每季进行一次表彰。每周获胜的班组为优胜班组、每月获胜的班组为示范班组、每季获胜的班组为先锋班组,并授予称号,给予奖励。整个活动持续到年底。
解放公司职能部门
以“五个一”活动推动创先争优
解放职能部门以“五个一”为活动切入点,既:支部班子承担一个重点管理技术创新项目;每名党员扛一项岗位指标;每名党员完成一个改进改善项目;每名党员联系一名职工群众;每名党员制定一个自身专业技能提升计划,积极推进创先争优活动。采购部党支部围绕“单车降成本800元项目”层层分解,落实责任。技术发展部党支部制定“创先争优”主题实践活动方案,对公司党委的各项任务做了详细的分解,并制定了具体的实施计划。管理部党支部对本科室工作的重点立项进行了说明,员工现场签订本部门56个重点工作项目责任书;机关联合党支部全体党员清晰了2011年的党委工作“塑品牌抢份额聚力十二五,强素质激活力全员争第一”这一主线后,郑重写下了各自最想说的一句话,贴到了党支部岗位承诺板上,以此来勉励自己。
解放专汽公司立项攻关活动取得初步实效
为推动专汽公司决胜“两改观”,抢跑“十二五”,专汽公司党委先后召开了创先争优动员会和推进会,层层落实部署推进创先争优活动向纵深发展。各基层党支部按照公司党委的安排和部署迅速行动起来,组织党员结合本部门实际工作,本着“针对性强,时效性大”的原则,纷纷立项攻关,解决了在产品、产能等层面上的一些瓶颈问题。一季度各基层党支部和党员共立项106项,改进改善37项,完成急难险重8项,节约创造价值30多万元。为完成全年的各项任务起到了巨大的推动作用。广大党员表示:一定要以创先争优活动为契机,在企业经营活动中,扭亏增盈担责任,做强自主当先锋,为公司的发展壮大贡献自己的力量,以优异的业绩迎接建党90周年。
一汽解放无锡柴油机厂以主题辩论赛
激发员工创先争优热情
为进一步营造创先争优氛围,锡柴党委以加深广大员工对四次创业和“十二五”规划内容的认知为主要内容,以举办“新创业,新里程,新局面”主题辩论赛的形式,激发员工立足岗位创先争优。该辩论赛分3个轮次进行,从3月份开始至9月份结束,历时7个月,将举行12场比赛,每场
— 8 — 比赛的辩题,都是根据企业十二五规划的核心内容拆解细分而成,进一步将企业的战略规划深植到员工思想里,落实到岗位行动上。3月17日,第一轮的第一场比拼激情开赛,两支参赛队多方搜集材料,数次举办内部演练,提前进行实战模拟,使得比首轮比赛现场激情飞扬,思维激荡。参加观摩的员工深受感染,在为参赛选手加油鼓劲的同时,得到了思想洗礼,进一步明晰了企业前进的方向,达到了统一员工意识行为,主动投身创先争优活动,全力推进企业科学发展预期的效果。
解放卡车厂装备室党支部认真落实 共产党员风采“讲、评、树”活动
解放公司卡车厂装备室党支部把开展共产党员风采展示活动作为激发党员创先争优热情,营造员工大干自主氛围的重要手段,认真落实“讲、评、树”各项工作。2月28日,装备室党支部组成推进活动小组,制定了全面落实部署创先争优活动方案,细化了走访、选树优秀党员和讲评先进事迹计划,明确每月至少“讲、评、树”一个案例,并通过媒介进行事迹宣传。3月31日,装备室党支部召开了全体党员参加的创先争优活动推进会,认真聆听了第五党小组59岁老党员朱海田的先进事迹。与会同志得知他虽然快要退休,但每天一如既往地早上六点半前到单位,提前进入现场,做好
— 9 — 生产加工准备;从不叫苦怕累,一人同时操作三台设备;每天中午十二点半就进行生产加工,每月完成正常工时三倍以上的工作任务的先进事迹,反响强烈,引发阵阵雷鸣般掌声。