互检互学活动方案

第一篇：互检互学活动方案

“过程即培训，参与即成长”

——小沙河小学“互检互学”活动方案

教师专业化发展是教师继续教育工作面临的时代课题，校本培训实施是教师继续教育和促进教师专业化发展的一条重要途径，开展校本培训必须从学校和教师的实际出发，根据学校和教师发展的需要，有目的、有计划的组织教师进行各种培训学习活动。为贯彻落实《安图县中小学继续教育校本研修实施方案》的文件精神，按照安图县教师进修学校培训部的要求，决定2011年10月在我校召开全县中小学“互检互学”活动，为确保本次活动顺利进行，特制订本方案：

一、活动目的

1、通过开展此次“互检互学”活动使学校教师在教师培训活动中有所收获，为教师搭建一个相互学习、相互提高的平台。

2、通过开展此次活动有效地促进我校的校本培训工作向制度化、常规化方向发展，灵活开展形式多样的校本培训。

3、通过开展此项活动努力把我校的特色、亮点以及在校本培训工作中的好的做法展示出来，是为进一步加强校际间的交流，在培训内容、实施方式、管理办法和制度建设等方面相互取长补短，达到相互提高、相互学习的目的。

二、活动过程

1、教师培训展示

学校本着“过程即培训、参与即成长、活动即提高”的原则，为教师搭建相互学习的平台，以在日常教学中发现的共性问题为抓手，根据学校的实际把教师分成A、B两组，以教师互动交流的方式发现问题——解决问题，打破以往“台上讲、台下记”的培训模式，让教师参与到活动中来，以日常教学为基础，自己提出问题、发现问题、解决问题，总结教育规律，不求面面俱到，但求有所收获，使每位教师都能在培训中有所收获，并能将之运用到课堂教学中。

2、查阅材料

材料按照“继续教育、骨干教师（后备干部）培养、全员培训、辐射引领、班主任培训、等五大块摆放，供各位参会领导查阅。

3、经验介绍

通过交流的方式把我校在校本培训工作中的做法、亮点展示出来供大家共同探

讨和学习。

4、互动交流

学校组织相关领导与参会人员一起座谈，共同探讨校本研修工作中新方法、新思路，达到相互学习、相互提高的目的。

小沙河小学 2011年9月

第二篇：“互学互比”活动汇报材料

“互学互比”活动交流汇报材料

这次以“提速发展、赶超进位”为总主题的“互学互比”活动，在全县掀起了“比学赶超、克难攻坚、创先争优”的发展氛围。我们带着“看一看，比一比，找找自己在哪里”、“比一比，看一看，想想自己怎么干”的思考，进一步开阔视野，更新观念，认清差距，明确定位，全力以赴推动xx经济社会发展。下面，就xx“十二五”发展总体思路、工作重点和具体措施，向各位领导简要汇报如下：

一、“十二五”发展总体思路

Xx新一轮发展主要依托良好的生态环境和丰富的山地资源。国家、省、市、县加快推进生态文明建设和加大对欠发达地区支持力度，以及县委、县政府提出强势打造“瓯江北岸城市带”和“楠溪生态休闲区”，给xx跨越式发展带来千载难逢的机遇。未来五年将是xx实现加速发展和后发赶超的关键时期，我们的总体思路是，坚持以科学发展观为指导，按照县委十一届十三次全会及县“两会”的重大决策部署，以经济保稳促调为中心，以推进项目建设、全面改善民生和促进社会和谐稳定为重点，切实加强生态文明建设，努力打造“生态xx、魅力xx、活力xx、平安xx、和谐xx”。十二五期间，争取全乡工农业总产值年均增长10%以上，五年累计实现全社会固定资产投资超过xx万元，农村居民人均收入年均增长10%以上，全乡经济实力进一步增长，全面建成惠及全乡人民的小康社会。

二、下一步工作重点

围绕上述总体思路，结合我乡实际，“十二五”期间，我们将重点抓好以下几方面工作：

（一）全力实施双十工程，切实加大投资建设力度。通过实施“十二五”十大建设工程和十大民生工程，即基础设施建设、社会事业发展、生态文明建设、先进文化引领等四个大类20个大项目，以大平台、大项目、大投资带动大建设，确保完成“十二五”预定目标。

根据xx实际，“十二五”期间，我乡预安排十大建设工程和十大民生工程。其中，十大建设工程预计总投资xx万元，分别是：①xx垃圾中转站建设工程，总投资xx万元；②xx至xx公路连网工程，总投资xx万元；③xx至xx公路连网工程，总投资xx万元；④自来水延伸工程，总投资xx万元；⑤乡道安保工程，总投资xx万元；⑥xx溪治理工程，总投资xx万元；⑦xx乡卫生院迁建工程，总投资xx万元；⑧xx乡本地鸡品种保护工程，总投资xx万元；⑨行政村和自然村道路对接工程，总投资xx万元；⑩xx林场森林消防通道建设工程，总投资xx万元。

十大民生工程预计总投资xx万元。分别是：①乡村亮丽工程，总投资xx万元；②农业水利设施建设工程，总投资xx万元；③农村农房改造工程，总投资xx万元；④行政村文化中心工程，总投资xx万元；⑤全乡基层计生医疗服务站建设工程，总投资xx万元；⑥xx乡小学后山地质治理工程，总投资xx万元；⑦乡文化中心建设工程，总投资xx万元；⑧公交停靠站建设工程，总投资xx万元；⑨全乡农民医疗保险补助工程，总投资xx万元；⑩农村社区建设工程，总投资xx万元。

（二）大力培育特色产业，着力实现农业增效、农民增收、农村繁荣。一是立足我乡生态资源优势，发展高效生态农业拓宽农民致富渠道。在大力发展xx亩无公害高山蔬菜基地、年产xx羽的本地鸡基地、xx亩田鱼基地、xx亩乌牛早茶叶基地等四大特色产业基地的基础上，今年积极培育野猪养殖、中华鲟养殖、本地鸡品牌包装、铁皮石斛种植等特色产业，打造一个茶叶生产示范基地，加快特色农产品、林产品、畜牧产品品牌建设，实现农业品牌的产品、行业、产业三维拓展，实现产供销一体化。二是依托新农村建设，打造休闲观光农业旅游品牌。开发一条xx乡健身古道，全长约xx公里，在原来古道的基础上，再根据自然环境增加营地、水源地、路亭、卫生等基础设施，提供集运动健身、休闲娱乐、田园观光、农家乐为一体的健身旅游项目。三是深入开展农村劳动力素质培训工程，提高就业创业能力。充分发挥农村劳动力资源优势，开展来料加工技能培训，积极发展投资少、技术要求不高、环境污染小的来料加工业，实施来料加工点增扩工程，提高在家非农经济收入。

（三）切实加强生态文明建设，打造绿色宜居xx。“十二五”期间，我乡将紧紧围绕生态文明建设，以“三县三城联创”为抓手，打好“四大战役”，深化“四大整治”，实现生产、生活、生态“三生融合”，打造绿色宜居的生态环境。一是深入开展“十百”工程与“星级新农村”创建活动，2011年增创省级、市级村庄整治示范村各1个，增创三星级新农村2个，进一步美化村居生态环境。二是大力实施林业基地绿化工程，切实增加生态公益林建成面积，目前已完成xx余亩生态公益林建设，计划今年新增绿化面积xx余亩、经济特产林基地xx亩。三是加快生活垃圾中转站建设，进一步改善村容村貌，确保楠溪流域xx段水源安全，为我乡创建全国生态优美乡镇夯实基础。

（四）着力保障和改善民生，加速实现普惠共享。一是全力抓好社会维稳与惠民工作。加强社会综治、信访维稳、安全生产工作，确保社会安全；完善社会保障体系，确保五保户、低保户生活正常，同时积极推广新型农村合作医疗制度和城乡居民养老保险，保障农民利益；加强劳动力培训，扩大就业机会，想方设法增加农民收入，确保农民生活、生产水平的提高，切实维护社会安定有序。二是进一步加强低收入农户集中村扶贫帮扶工作，推进人才扶贫、技术扶贫、资金扶贫，实现扶贫帮扶项目上规模、上档次，促进我乡低收入农户增收脱贫。三是积极落实农村困难群众住房救助政策，确保完成全乡农房改造任务。

三、具体工作措施

（一）强化责任抓落实。进一步完善项目建设责任制和乡领导班子成员联系重点项目制度，执行“一月一跟踪，一季一督查，半年一评议，年终一问责”的推进机制，明确工作职责，要在抓落实上见实效，建立严格的责任制，形成一级抓一级、层层负责任、人人抓落实的工作格局，切实加快项目建设步伐。

（二）强化要素抓保障。一是抓组织保障。切实加强乡党委、政府对各项工作的领导，确保“十二五”期间和今年各项工作的有序开展。二是抓资金保障。充分发挥好帮扶资金“四两拨千斤”的作用，同时通过向上级、部门争取资金支持，多渠道筹集资金来保障项目实施的投入。三是抓土地保障。通过土地利用总体规划调整、山坡地开发、盘活闲臵用地等途径，做好建设用地的“开源”工作，优先保障双十工程和今年各个项目建设的用地需要。

（三）强化服务抓效率。速度就是生命，效率就是发展；项目要推进，关键看效率。我们将进一步解放思想、破除常规、转变作风、理顺机制、大干快上、提速提效，结合“创先争优”活动和“一线工作法”，牢固树立高效意识，积极做好相关部门的衔接工作，着力破解一批工程、项目政策处理、资金短缺等瓶颈制约，形成上下一心、合力共推、快速高效的工作机制。

四、承诺表态

各位领导，同志们，这次“互学互比”活动，不仅是向兄弟乡镇学习借鉴的一次大好机会，更是对我乡今后各项工作的一次激励鞭策和有力推动。在“十二五”期间，我们将对照县委、县政府下达的各项目标任务，自我加压、锐意进取、开拓创新、扎实工作，为实现xx经济社会又好又快发展而努力奋斗。下面，我谨代表xx乡党委、政府作如下表态：

一是统一思想，坚定信心。xx乡是省级欠发达乡镇之一，完成“十二五”发展的宏伟蓝图，需要县委、县政府和相关部门的大力支持，也需要全乡上下通力协作，奋力拼搏。面对新的发展机遇，我们将进一步统一思想，坚定信心，迎头赶超，坚信“事在人为、人在精神”，以干事创业凝聚合力。

二是鼓足干劲，迎难而上。通过这次“互学互比”活动，我们深刻分析当前面临的形势，看到了差距，找准了位臵。“十二五”期间，我们将以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感大胆创新、真抓实干，做到在困难面前知难而进，在机遇面前奋力抢先，全乡上下形成“不用扬鞭自奋蹄”的工作局面。全力把xx打造成为永嘉县城的“后花园”。

三是强化措施，狠抓落实。结合“创先争优”活动和“一线工作法”，围绕“十二五”十大建设工程、十大民生工程和2011年十大实事，制定实施领导干部联系项目责任制度，做到人员到位、责任到位、保障到位，形成上下联动的工作格局，进一步转变工作作风，提高政府行政效能，优化发展环境，确保“十二五”期间各大项目得到落实，取得实效。

方向已明确，豪情已满怀。让我们借“互学互比”的东风，化危机为机遇，变压力为动力，以高昂的斗志和饱满的热情，凭借强烈的危机意识、开拓意识、创新意识，进一步坚定信心，真抓实干，狠抓落实，圆满完成“十二五”既定目标，给县委、县政府和全乡人民交出一份满意的答卷。

第三篇：党建工作互学互帮互鉴活动方案

党建工作互学互帮互鉴活动方案

为提升基层党建工作质量，进一步营造比学赶帮超的良好氛围，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚助力增效，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，现就开展好党建互学、互帮、互鉴活动（以下称“三互”活动）制定如下方案。

一、指导思想

深入学习贯彻

xx

习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实抓党建促乡村振兴、促产业转型、促脱贫攻坚工作精神，通过定期组织各基层党组织进行“三互”活动，持续通过互相学习开拓思路、通过加强交流丰富经验、通过评比激发内力，进一步提升乡村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为决胜决战提供坚强的组织保证。

二、工作重点

（一）加强顶层设计。

一是时间跨度上，由近及远。各县（市、区）要指导督促各乡镇（街道）对所辖村（社区）基层党建工作进行全面观摩考评，实现全覆盖、无遗漏。将“三互”活动作为常态化制度化工作，原则上各县（市、区）每半年对各乡镇（街道）党建情况观摩一次，各乡镇（街道）党（工）委每季度对所辖村（社区）党建情况观摩一次。将开展“三互”活动与基层党建示范化工程相结合，充分发挥示范点在本乡镇（街道）、本县（市、区）的典型带动作用，不断提高县乡基层党建整体水平。二是观摩重点上，由表及里。主要查看乡镇（街道）党（工）委、村（社区）党组织的组织设置、班子建设、党员管理、阵地建设、功能发挥、机制运转、亮点培育和工作成效等情况。首次观摩重点突出阵地建设、氛围营造、制度上墙等外部功能设施。常态化观摩要结合工作任务，每次突出“三会一课”、组织生活会、主题党日、党员作用发挥、“四议两公开”工作法等某个主题，重点查看党建作用发挥情况。三是观摩步骤上，由浅入深。观摩采取听、查、看、谈、评相结合的方式进行。听：听取观摩点党组织负责人现场讲解。查：实地查阅党建工作各类档案资料。看：主要看制度建设、阵地建设和工作成效等情况。谈：就观摩有关事项现场提问交流。评：参加观摩人员对观摩情况进行评议排名。

（二）讲究工作方法。

一是在观摩形式上，灵活多样。不拘泥于利用

1—2

天集中观摩一遍的形式，每次观摩人员可多可少，可以分组、分批次、分门别类观摩，也可以边观摩边评议边开会。具体形式由乡镇（街道）党（工）委根据工作实际自行制定实施。二是在观摩内容上，因村制宜。乡镇（街道）党（工）委要区分所辖村（社区）不同情况，因村制宜，对示范村（社区）可以进行重点观摩，相互借鉴；对中间村（社区）可以进行选择性观摩，注重学习某一方面先进经验；对后进村（社区）进行鞭策性观摩，重点看补齐短板情况。三是在观摩效果上，务实管用。根据观摩评议排名情况，乡镇（街道）党（工）委要督促指导示范村（社区）进一步巩固提升，扩大成果；中间村（社区）查漏补缺，晋位升级；后进村（社区）综合施治，转化提升。特别要督促指导后进村（社区）、建档立卡贫困村“两委”干部积极学习借鉴示范村（社区）先进经验，开阔视野，理清思路，在开展党内政治生活、发展壮大集体经济、扎实推进脱贫攻坚、抓好流动党员管理等方面采取有效措施，进一步建强村级组织，促进经济社会发展。

（三）巩固扩大成果。

一是强化“龙头”作用。出台乡镇（街道）党（工）委和党（工）委书记抓基层党建管理办法，强化乡镇（街道）党（工）委抓党建“龙头”作用和党（工）委书记抓党建第一责任人职责，扎实开展好“三互”活动常态化制度化工作，持续提升乡村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。二是破解党建难题。充分调动乡镇（街道）党（工）委书记抓党建的自觉性、主动性、坚定性，给予村（社区）党组织更具体、更有力的指导，有效破解市委政策落地“最后一公里”未打通、精准精细还不够、指导作用发挥不到位等问题。三是将党建工作重点任务引向深入。以“三互”活动常态化制度化为契机，补短板、重转化、促提升，持续巩固提升党建工作质量，着力将先进基层党组织“串点成线、连线成面”，为打造基层党建工作示范点、示范区、示范带奠定坚实基础。

三、结果运用

（一）市级层面。

市委组织部将对各县（市、区）工作推进“三互”活动情况进行督查，并就督查情况进行通报。督查结果纳入党建工作综合考核评价体系，作为县乡党委书记抓基层党建述职评议重要内容。

（二）县级层面。

各县（市、区）要将各乡镇（街道）党（工）委观摩评议情况纳入基层党建考核评价体系，每半年向市委组织部报送各乡镇（街道）党（工）委排名情况；向县（市、区）四大班子领导、常委会组成人员、党的建设工作领导小组成员单位及各乡镇（街道）党（工）委通报排名情况；根据排名情况划拨基层党建“以奖代补”专项资金；作为乡镇（街道）党（工）委书记、专职副书记、组织委员、组织干事和包片领导、包村干部考核评优评先的重要依据。

（三）乡级层面。

各乡镇（街道）党（工）委要将各村（社区）评比情况予以公示，接受党员群众监督；每季度向县（市、区）委组织部报送各村（社区）党建观摩排名情况；逐村（社区）填报《党支部基本状况及村级基本情况调查表》，报县（市、区）委组织部存档，并将观摩排名情况与软弱涣散基层党组织认定、村（社区）支部委员会组成人员绩效报酬、考核评优评先等相挂钩，奖优罚劣。

四、工作要求

（一）加强组织领导。

“三互”活动常态化制度化工作是巩固提党建工作质量效益的重要抓手，各县（市、区）务必把这项工作摆上重要议事日程，加强领导、精心组织、统筹推进。乡镇（街道）党（工）委和党（工）委书记要落实好主体责任和第一责任人职责，抓好观摩具体工作。县（市、区）委组织部要建立分包联系乡镇（街道）制度，由部机关同志直接参加联系乡镇（街道）的现场观摩，总结经验，发现问题，不断提升观摩实效。

（二）细化观摩方案。

各县（市、区）要结合市委党建工作任务、省市督查巡查组反馈的问题和基层实际，进一步细化观摩工作目标、方法措施、推进步骤、问题整改、督促指导、结果运用等，做到聚焦、精准、有力、有效，防止“上热下冷、有形无效”。（三）强化督导落实。各县（市、区）要抓好督促指导，采取督查暗访、排名通报、挂牌督办、约谈函询等办法，有效传导压力，抓好跟踪问效，夯实主体责任。对观摩中发现的问题要逐一建立台账，实行销号管理，确保问题整改到位、经验总结到位、工作提升到位。

附件：

深化党建对标，高质量发展党建工作

习近平总书记春节前夕来川视察指导并发表重要讲话，思想深邃、内涵丰富、指向明确，既是对全省上下的深切关怀和巨大鞭策，更是为做好新形势下基层党建工作提供了根本遵循。

习近平总书记明确要求“推动治蜀兴川再上新台阶”，对我们基层党务工作者着力抓好党的十九大精神贯彻落实、推动基层党建工作高质量发展，加强党的政治建设等重点工作提出了重要要求，对此，我们必须把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来，咬定工作目标，落实落细，建立科学的党建对标体系，实现党建工作高质量发展。

一是抓学习、提素质，发挥学习引领作用。

习近平总书记来川视察指导并发表重要讲话，对着力抓好党的十九大精神作为首要政治任务，把学习宣传贯彻党的十九大精神与学习贯彻总书记来川视察重要讲话精神结合起来，切实学懂、弄通、做实党的十九大精神，坚持以身作则带好头、自我提升服好务，切实履行好党建工作职责。扎实推进学习型、创新型支部建设，要带头学习，落实定期学习制度，充分发挥学习引领作用。抓好理想信念、党纪和法纪教育。围绕中心，深化创先争优，发挥党组织和党员在安全生产中的引领作用，不断增强党组织的吸引力和凝聚力。

二是建组织、强基础，压紧压实党建责任。

按照公司党委安排部署，推动“五标三型”党支部建设工作，找准切入点，结合实际建立党总支党的理论学习规划，着力打造“先锋中心学习组”，开展特色党课。在全体党员中深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，落实好“三亮三比”主题活动和“3+X”党员活动日，进一步抓好“党员责任区”、“党员示范岗”建设。党总支委员坚持原则和标准，发挥龙头作用，认真落实职责范围内的党建责任。

开展支部书记工作技能培训。逐步提升其规范操作、正确履职的能力，不断强化党支部书记作用发挥，夯实工作基础。严肃党内政治生活，不折不扣落实党建工作责任。党总支委员坚持原则和标准，发挥龙头作用，党总支委员包片进班，坚持每一名党总支委员联系一至两个班组制度，认真落实职责范围内的党建责任。

创新党建工作方式。创新党建+安全生产、党建+员工成长成才，开设三个课堂等党建工作模式，坚持“创新驱动，专业融合”原则，突出“实用、实效、实际”，有针对性地把党建工作与实际工作相结合。在35

岁及以下的党员中，开展“人人上讲台，个个讲党课”活动，把它作为提升党员素质，改变改变党课单一灌输式的良好抓手和平台，使之常态化。

三是凝人心、带队伍，和谐汇聚中坚力量。

进一步提升党员“四个意识”，注重思想引领和方向把握，抓好形势任务教育和交心谈心。高度重视员工的思想政治工作，及时掌握员工思想动态，及时化解不稳定因素。深入班组开展调研，与员工交心谈心，认真倾听员工意见、建议，了解掌握员工思想动态，制定切实有效措施，正确引导员工思想动向；围绕“以客户为中心，专业专注，持续改善”的核心价值观，以提升大局意识、责任意识为着力点，结实际，开展思想政治主题教育，引导员工忆苦思甜，继续发扬艰苦奋斗的精神。针对员工队伍存在的多种身份问题，坚持以人为本，从工作上、生活上给予帮助，进行情感沟通，提高员工的企业忠诚度。

四是严纪律、全覆盖，促进党建工作职责履行到位。

从严加强班子建设，凸显示范引领作用。坚持把领导班子建设摆在突出位置抓，严格按照“四好”标准开展创建活动。班子首先在学习上严起来，严格执行党委中心组学习制度，严格按照专题组织开展自学和集体学习，要求党员领导干部先学一步，谈思想认识、谈学习体会，并对班子成员参加学习情况进行严格考核。

从严加强支部建设，夯实党建工作基础。各党支部紧密结合党建目标、生产经营任务、服务群众和解决实际问题，通过党员思想“点检”、家访谈心、帮困送暖等方式，有效化解了党员思想情绪，激发了党员工作热情，提高了党员服务群众意识，党的先进性得到了充分体现。

从严加强党员队伍建设，推动党员做遵章守纪的模范。强化反腐倡廉宣传教育力度，定期组织开展反腐倡廉党课教育、观看警示教育片等形式多样的党纪教育活动和廉洁文化建设，养成纪律自觉，用纪律管住全体党员。定期、定重点对各关键业务环节、高风险岗位进行督察，让“不作为、慢作为、乱作为”问题无处遁形，逐步实现了对党员干部履职尽责的过程管控，使每一名党员都能时时刻刻感受到纪律就在身边。

五是提创新、活载体，营造干事创业的浓厚氛围。

推进党建工作全方位对标提高，必须结合中心工作和党员干部思想实际，不断细化完善党建对标内容、活动载体、工作标准，促使党的组织建设不断加强，党员言行进一步规范，把党建对标成效最终落实到推动持续发展进步中。深化创建“五标三型”特色党支部，增强基层党组织活力和战斗力，引入目标管理和自主管理，引导各党支部根据党员思想和生产保供不同性质，积极探索开展各具特色的创建活动。

终以“党员身边无违章、党员岗位无投诉、党员工作无差错、党员言行无违规”为标准，努力把每名党员培养成为施工战线上的一面旗帜、电网建设的标杆。进一步强化基层党支部的基础管理，创建党员示范岗、党员责任区，全面加强基层党的建设，带动全员干事创业、奉献企业。有效发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

第四篇：互看互学

“互看互学”活动表态发言

2010年10月25日

各位领导：

今天，全市“互学互看”活动在 开启第一站，这既是对我们的鼓励，更是对我们的鞭策。刚才，区长已简要汇报了我区下一阶段的主要工作打算和“十二五”发展的初步考虑。下面，我根据活动要求，作如下表态：

第一，树立“三种意识”，进一步在全区上下营造“你追我赶，强势推进，狠抓落实，快出成效”的浓厚氛围。我们将以此次“互看互学”活动为契机，进一步掀起“学比赶超”的发展热潮，在统一思想中凝聚共识，在大干快上中争先进位。一是增强危机意识。以“知耻而近乎勇”的精神，学习天津、唐山勇创一流和兄弟县市区赶超先进的精神和干劲，正视差距，迎头赶上，再创发展新优势；二是增强使命意识。以为百姓事业不怕检讨、不怕处分、不怕丢帽子这种大无畏的勇气和胆识，只干不说、多干少说、干出成效再说，真正做到上不辜负组织、下不愧对百姓。三是增强机遇意识。紧紧抓住区位优势加速提升、新一轮市区体制机制改革加快推进等重大机遇，千方百计推动转型发展，努力在全市新一轮发展中发挥好“标杆、示范、引领”作用。第二，突出“三大项目”，进一步夯实城市转型、经济转型和社会转型的后劲支撑。我们将切实按照陈书记提出的每年明确“十大建设项目、十大民生项目”的要求，结合 实际认真梳理，并加快实施一批具有带动力、影响力和辐射力的项目，为加快发展、转型发展增添后劲、提供支撑。重点要突出“三类项目”：一是突出城市提升项目，加快推进城市转型。主动承接温州大都市区推进战略，全力配合滨江商务区建设，加快推进组团林里片区、西洲岛等重点功能区块的开发建设，加快完成制革基地的整治改造，全力以赴推进建成区范围的49个旧村改造，进一步拉框架、强功能、上品位、树形象。二是突出产业提升项目，加快推进经济转型。加快中心城区“退二进三”步伐，发展壮大现代物流、商务服务、金融服务、文化创意等现代服务业，做大做强服务业“首位经济”；整合提升鞋都等重点园区资源，改造升级辖区传统优势制造业，加快推进块状经济向现代产业集群转变，提升区域品牌和市场竞争力；三是突出民生提升项目，加快推进社会转型。深入开展“六城联创”活动，组织实施一批环境整治项目，打好“四大战役”，深化“四大整治”，为全市联创大局作出积极贡献。同时，统筹抓好社区提升、平安建设、社会事业发展等领域的项目建设，真正让百姓共享发展成果。此外，我们将高度重视政府转型，深入推进审批制度改革、作风建设、服务企业、服务基层等活动，进一步提速提效政府服务，切实推动政府“有形的手”和市场“无形的手”互补互促、相得益彰。

第三，强化“三项举措”，进一步推动各项目标任务落到实处、取得实效。我们将大力弘扬天津、唐山“五加

二、白加黑”、“宁掉肉、不掉队”的干劲、精神，求真务实，真抓实干，确保各项工作落到实处。一是快马加鞭抓落实。及时将市委、市政府一手抓固定资产投资、一手抓“六城联创”这一“硬”一“软”的重大战略部署精心组织好、贯彻落实好，并结合我区“十二五”规划编制，引导全区干部集中精力，聚精会神，争分夺秒，以快制胜。二是严督重推求实效。坚持区委、区政府定期听取专项汇报、重点工作专项督查等有效制度，对环境整治等重点工作，实行半月一排名一通报制度，鼓励先进，鞭策后进，整体推进。三是奖罚分明动真格。全力推行“责任全员化、失责必究制”，合理提高固定资产投资、“六城联创”等考核权重，及时通报重点工作接二连三处于末位的单位，并严格追究责任人责任；对工作完成出色、贡献大局突出的单位，按规定予以奖励，切实通过奖罚分明来提高各项决策部署的执行力，确保各项任务顺利完成。

总之，我区将坚决贯彻市委、市政府的重大决策部署，进一步增强使命感、紧迫感和责任感，以超前的思路，超常的气魄、超强的力度，全力推进新一轮的又好又快发展，为转型发展、科学发展竭尽全力，作出核心城区应有的贡献。

第五篇：街道互学互比汇报材料

XXX街道“互学互比”活动汇报材料

各位领导，同志们：

2011年是实施“十二五”规划的开局之年，是我区加快转型升级、推进科学发展的重要之年。我们XXX街道将紧紧围绕区委、区政府提出的“宜商宜居、活力时尚”城区的战略目标，坚持以抓投资、促转型、增活力、重民生、保稳定、强队伍为工作主线，以“十件实事工程”为抓手，牢牢把握加大投入这个关键，全力推动XXX转型发展。为此，我们街道上下将把全区“互学互比”活动作为一面镜子，反躬自问，自加压力，负重前进，只争朝夕，大干快上，奋勇争先的精神状态，确保全面完成区委、区政府下达的各项目标任务。2011年我们重点采取五个抓、五个方面下功夫、提升实效。

一、多措并举抓项目，在固定资产投资上下功夫，不断提升经济发展实力。我们对接区“十大民生工程”，深挖辖区绿化工程、基础建设等各类项目，共梳理街道重大建设项目6个（其中双桥村安置房建设项目2个，招商引资项目1个，绿地建设项目4个），并建立街道辖区项目推进工作机制，加大固定资产投入力度，全力实施投资提速工程，提升辖区转型发展能力。今年确保安排固定资产投资总额7000万元。一是加强基础设施建设。通力协助市城市管理与行政执法局，全力以赴推进XXX路片区改建工程建设和西城路片区地下管网建设。同时结合实施村民安居 1

保障工程建设，全力推进双桥村民联建房和安置房建设，今年确保完成3800万元固定资产投资。二是加大招商引资力度。主动适应经济形势和产业政策的变化，以辖区江滨西路商务楼发展为平台，“走出去”上门对接，“请进来”主动推介，通过班子分工负责、蹲点指导等办法，尽快让中外合资温州天润王朝大酒店项目的外资足额到位，不折不扣完成全年引资120万美元的任务。三是提升市场辐射功能。在巩固现有产业优势的基础上进一步优化资源配置，对接市工商、规划、国土等有关部门，切实抓好辖区服装市场、鞋料化工市场、陶瓷品市场和温州家电市场的服务提升水平和辐射能力，整合金泰市场资源，全力扩展辖区经济发展实力。

二、整体推进抓绿化，在六城联创上下功夫，不断提升城市管理水平。我们以“六城联创”活动为载体，深入推进“四大整治”，以环境综合整治为突破口，以造绿、增绿为主攻方向，努力提升城市管理水平。一是克难攻坚，全力实施环境优化工程。积极开展环境卫生大整治，对辖区主要道路和城郊结合区域环境卫生进行全面整治活动，并对鹿城路、西城路、104国道XXX段等主要道路户外店招广告进行统一编制和规范设置；实施街巷楼幢外立面整修粉刷工程，对集善社区、教场社区等住宅楼外立面进行修饰；扎实推进温瑞塘河XXX段整治，完成双桥河清脏治乱整治工作；主动承接城市管理体制改革，着力做好和科学运作XXX数字城管，确保全年问题解决率达85%以上。二是加大投入，全力实施绿化建设工程。积极开展“绿满温州”行动，加大对边角地、重点道路、重要节点的绿化建设，投入100万完成粗糠桥西城路小学南首、新宫前锦园南首、上桥路8号河边、双乐社区生态临时停车场等4个绿地和小游园建设，新增绿地面积2800平方米；投入25万元完成22处金角银边绿化点建设和3处街头绿地改造提升，新增绿地面积150平方米，改造绿地面积600平方米。三是打造特色，全力推进市级生态街道创建工程。立足特色，加大投入，强化宣传，进一步提高居民保护环境意识，提升社区的宜居品质。按照市级生态街道考核标准，今年完成市级生态街道创建工作，并创建翠微新村、月湖、打索、集新等4个市级绿色社区，进一步提升XXX品位，打造独特的街道生态名片。

三、强化责任抓化解，在平安建设上下功夫，不断提升社会稳控能力。我们坚持把社会稳定作为第一责任，以实施平安建设工程为抓手，确保完成今年全国、省两会等重大节点期间的辖区社会信访维稳工作任务。一是全力化解辖区信访疑难问题。落实信访维稳工作责任制，深化领导信访包案制度和矛盾纠纷排查调处制度，不断完善街道、社区（村）、群众的信息网络对接机制，努力构建信访维稳三级网络，通过制订一套预案、一个班子、一种方案、一定期限等措施，着力解决历史遗留积案，坚决防止发生大规模聚集上访和群众性事件及个人极端事件发生。二是大力推进社会治安综合治理。继续深化治安乱点专项整治活动，严厉打击涉黑涉恶、“二抢一盗”和“黄赌毒”社会丑恶现象。进一

步加强治安防控体系建设，以“法人创安”、“社区创安”和社区警务室建设为载体，建立健全社区（村）警务、治保、调解、信访“四位一体”的工作机制，扎实推进辖区“全球眼”等电子监控系统建设，强化对重点地段、重点社区（村）和重点部位的治安监控，提高社会治安防控能力。三是切实加强消防和安全生产工作。以“减少存量隐患、制止新增隐患”为目标，完善安全隐患项目库，继续保持高压态势，深化安全隐患排查治理，全面贯彻落实《消防法》。深入开展高层建筑、出租房、“三合一”场所、人员密集场所等重点领域专项整治，综合运用各种手段，落实隐患排查整治措施。进一步完善安全生产和消防“网格化”长效管理机制及考核体系，加大资金投入，强化责任倒查追究制度。

四、突破重点抓民生，在社会保障上下功夫，不断提升社区服务能力。坚持把服务居民作为社区工作的立足点和落脚点，大力开展社区服务，精心实施惠民工程，切实解决民生问题。一是大力实施社会救助工程。继续完善城市低保制度，巩固动态管理下的应保尽保，全面完成新型农民合作医疗工作；结合慈善救助，确保17万元用于积极开展独居、特困老人结对关爱活动，结对率已达95%以上；创建市级扶残助残爱心街道，建设一个供残疾人学习的图书室和100平方米室外活动场所。二是大力实施社区文化提升工程。充分利用辖区民间文艺团队，以点带面，开展积极、健康、向上的文体活动。通过举办比赛活动引导广大群众积极参与全民健身活动。同时，投入200万元建设街道综合文化站，建筑面积为1000m。三是大力实施社区一站式服务建设工程。为进一步提高为群众办事服务水平，今年在翠微新村社区、和平路社区、双乐社区等3个社区创建一站式服务社区，社区内设有“信息咨询、计生服务、民政服务、党员服务、来访接待、社会保障”六个窗口，方便群众办事。四是大力实施计划生育提升工程。加大计生“两免”政策的宣传，定期开展生殖健康优质服务，进一步落实计划生育利益导向机制，帮助计划生育困难家庭，确保群众对计划生育工作的满意度。同时，完成创建区级卫生强街道的基础上，在XXX社区卫生服务中心建立计划生育指导站和“优生优育优教”指导中心，为辖区居民提供预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育指导“六位一体”的服务。

五、坚定信心抓落实，在队伍建设上下功夫，不断提升工作成效。面对转型发展、科学发展的新要求，我们将始终以改革创新的精神，把街道上下的思想认识、发展手段和工作作风调整到与“互学互看”相适应的最佳状态。一是创新视角抓氛围。以学习贯彻十七届五中、六中全会精神和组织建党90周年纪念活动为契机，结合创建学习型党组织、学习型领导班子，充分利用街道理论中心组和机关干部周一理论学习会，坚定街道上下转型发展、科学发展的信心。尽快把十大民生实事工程量化到各个科室和社区（村），细化到未来一段时期的各个时段，形成详细的工作方案。二是创新新理念抓队伍。坚持“凭公认实绩用干部”的用人导向，完成街道中层干部竞聘工作和一般干部选聘工作；高

2度重视基层党组织建设，通过优化组织设置、提高社区干部待遇、培养大学生村官、创建党建示范社区等抓手，打造坚强的基层堡垒。三是创新机制抓效能。立足实际，不断健全科学发展绩效评价考核体系和机关干部考核评价机制，加快针对重点工作、重点事项的督查机制、落实机制和问责机制，及时出台奖惩并举的配套机制，大力倡导“白+黑”、“5+2”、“勤+廉”的工作模式，确保一个声音喊到底、工作责任传到位、千斤重担人人挑，确保全面完成今年的目标任务。