第一篇：最美电建人
在四川古学项目部，有一位名人，他叫吴海，综合队队长。
吴海出名，是因为说话带着几分幽默，技术水平高超，工作认真负责，干活不怕吃苦。吴海出名，是当设备出现故障时，大家首先想到的是他，就连现场的工人师傅都没有一个不认识他的。
2013年5月的一天，我刚到厂房，就看到主管生产的王经理满脸焦急的在对讲机中喊：“吴海，吴海，厂房基坑水位上升明显，离心水泵可能出现故障”。吴队长幽默的回答：“ok，马上就到”。干过厂房工程的人都知道，基坑一旦被淹，施工作业将无法进行，更严重的是，造成设备损坏，材料浪费，甚至对围堰安全形成威胁。不一会儿，只见吴队长肩上扛着维修工具，一路小跑的来到了现场。当时水将要漫到水泵底座部位，吴队长一看情况紧急，二话不说，穿上防水裤就跳入冰凉的水中。只见他这儿摸摸，那儿听听，娴熟的动作就像大夫在跟病人把脉会诊，很快就查明了故障原因，原来是管道接头部位漏气所致。在水中作业，由于其他人员无法走近帮忙，他只能用瘦弱的肩膀费力扛着粗大的钢管，腾出双手拧螺丝，加胶垫，用了将近一个小时，将漏气部位堵严，水泵又恢复了正常的抽水。当我把他从齐腰深的水中拉上来时，他的手十分的冰冷。再看看他满头大汗、喘着粗气的狼狈样，我被他深深的感动了。他上来的第一句话是：“哦也！幸亏发现的及时，不然水泵电机一进水，麻烦和损失可就大了。”然后，长长的出了一口气，并顺手从衣兜中掏出一支烟点上，连吸了两口。从他的话语和行动中，看到的是对成功的喜悦，看到的是对企业的负责和热爱，对工作中的苦、脏、累没有任何的抱怨，似乎压根就没放在心上。后来再和吴队长说起此事时，他认真的说：“我们是项目的主人，项目部就是我们的家，给自家干活还讲什么价钱，每个人干工作的劲头都应该是发自个人内心的”。
还记得有一次，在和厂房的施工队负责人闲聊，当提起吴队长时，他立马竖起了大拇指，话匣子一下被打开了，“吴队长是个能人，什么样的问题都难不倒他。技术水平高，人又没有架子。混凝土泵车修的好，操纵的也好。浇筑时，工人们看见他，对泵车的正常运转更有信心了，干起活来都带劲。企业里这样有责任心的工人师傅多些，没有干不了、干不好、干不成的事。„„”
从这位施工队负责人的谈话中，不难看出他对吴队长发自内心的佩服和赞美，激动之情溢于言表。这大概就是基层一线职工身上最朴实无华的美。他的美在于平凡之中透着大家对他能力的认可和尊重。水电事业在大家眼中，是一份艰苦的行业。水电人为了这份事业，也只能是远离家人，长年奔波在深山峡谷中。大家在工作中的苦与乐，很多人是了解不到的，因此也很难想想出其中的酸甜苦辣。也正是有了一大批在山野里默默工作的我们，有了我们水电人的这份付出，才使得更多的人能够享受到充满光明的幸福生活。
作为一名新一代的大学生，我也深深的感受到，当一个人的青春融汇到一个时代，一份事业，一份追求中，这样的青春就不会远去，而这份事业，这份追求也必将在岁月的历练中折射出耀眼的光芒。
32岁的李光伟，2005年9月武警部队复员后在建设锦屏工程时加入到十一局水电队伍，现在是天津施工局陇海项目物资设备部负责人。中等身材，皮肤黝黑。曾经的军旅生涯练就了他严谨认真的工作作风和朴实自信的人格魅力。
陇海路快速通道BT项目建设是郑州市重点工程，要想当好5个亿项目的物资和设备“管家”，可不是件容易的事。作为物资主管的他，根据工作经验，认真总结出了一套切实可行的 “节约经”，为项目部节省了不少资金。
验收是物资管理的重要环节，每次项目上来了材料，李光伟总是先对合同，再对单价、对型号、对数量，如果是钢材，他还要核对当天的钢材网价格，这些工作做好了，才允许验收入库。
晚上现场进材料，光伟要求物资人员一盯到底，直到货车开走，他说，这样防范于未然，我不怕辛苦，也不怕麻烦，少给咱一样物资项目上经济就会受到损失。有一次，凌晨两点来了车压浆料，卸完车已经时间已经清晨4点了，李光伟打着手电仔细一数，少了五袋，司机连忙递烟说好话：兄弟，这次就算了，下次我多拉5袋给你补上就是了。李光伟脸一沉认真地说：这不可能，我收到多少就是多少，这一点都不能含糊，下次不一定是哪个司机来送货，我是不会同意的，咱都实在点吧。说完把实收数量填到了收料单上。
李光伟给自己买东西一直很“大方”，从来不搞价，为这，爱人没少“批评”他，埋怨他不会买东西。
可要是项目上买材料他可是“小家子气”十足，送他个“砍价”高手的名号一点也不过，从来都是“斤斤计较”“按毛论分”讲价的。
有个卖砖的供货商提起他简直佩服的不得了。
单位附近有个砖厂，销售员上门推销砖的出厂价是每块2毛6，光伟见运距近，运费可以省下，于是和销售员展开了“唇枪舌战”般的谈判，一个小时下来，厂家终于答应以每块砖2毛3元的价格送到工地。光伟高兴地对同事们说，花一个小时降三分钱也值，不要小看这三分钱，咱项目施工用砖量大，加起来省的可不是笔小数目，这省下的就是咱项目挣的。
光伟很注重发挥物资部集体的智慧和力量，他首先要求部室人员严格按制度办事，严格履行岗位职责，并率先垂范。其次他带领物资人员不断加强学习，他根据市政工程对材料的新要求，组织大家从规格辨认、材质辨别等方面进行学习。到料场从规格、颜色、颗粒等进行现场学习，提高了他们的工作水平。因为操作规范、有序，项目部进场的物资原材料质量得到有效控制，各项指标均满足了设计规范要求。
物资部门是个“敏感性”极强的部门，作为部门主管，他严格要求自己，有的供应商给“好处”，要他多多“关照”，他断然拒绝。一次单位处理废铁，在市场上过完磅，他总觉得不对劲，就是拉一车木材重量也不应该是这个数呀，他围着装满废铁车转了几圈，没发现可疑之处，当他要查看线路的时候，收购方沉不住气了，给他塞钱，想打发一下，他更觉得其中肯定有“猫腻”，理都没理他们，顺着数据线查找，终于发现数据传输线连接部位接了个小集成块，真相大白了，李光伟很生气，当即要求立即卸车，并告诉收购方：像你这种没有信誉的人，不卖给你了！
光伟常常告诉部门人员，物资部门是项目上的关键岗位，项目上的大部分资金都花在物资上，只有处处精打细算，把单位的事当成自己的事来办，甚至比自己的事还要精心，才能干好这项工作，才能让企业的利益不受损失。
“施工企业的工作性质，注定了长期在外漂泊，有失就会有得，既然选择了就要坚持走下去。”
在2014年水电十三局工作会上表彰的2012—2013年度11名劳模中，中西非经理部副总经理于峰榜上有名，然而这个年轻的80后劳模并没有出现在颁奖现场，彼时的他还坚守在万里之外的刚果（布），奋斗在编投标坚守的第一线。
类似的情景发生在五年前，2009年2月于峰的胖儿子出生，他没有现身在医院产房，依然是在地球的另一端，负责坦桑尼亚供水三标的收尾工作。当时项目保修期结束，正式竣工，大部分人已经回到国内，由于对项目情况最熟悉，于峰被留了下来，负责技术、账单结算、竣工图纸报批、现场移交等工作，到3月3日拿到业主返还的履约证书回国探亲时，孩子已经出生11天了。
遥远的路，不能抬腿就走。“回家”这个词，对于峰来说太苛刻了。
“施工企业的工作性质，注定了长期在外漂泊，有失就会有得，既然选择了就要坚持走下去。”两件大事均未赶上，让这个看起来比实际年龄要成熟不少的80后还是感到些许失落，“虽然青春不会回来，但家门是永远敞开的，我趁着年轻要好好奋斗，给未来增加积累。”当然还有80后的积极乐观。
水电十三局工作会过后，于峰参与编投的刚果（布）姆皮拉区市政道路第二标段中标；两个月后，贝宁73公里公路喜获第一标，为水电十三局成功开拓了中西非市场的第二个国家。
就是这个听口音是当地人、看样貌像韩国人、瞅肤色似非洲人、翻护照却是山东人的80后，在同事们眼中，却有着超越年龄的沉稳和干练。
在学习中积累
2006年，刚刚大学毕业的于峰只身来到来到坦桑尼亚供水项目，踏上了他的海外工作旅程，面对着一望无际的东非大草原和一窍不通的斯瓦西里语，有些茫然失措。
“开始几天确实不适应，也知道这样下去不是办法，便开始调整自己的心态。”于峰说，“从一名大学生到现场技术员其实是一个自然的角色转换，关键是给自已一个明确的定位和目标。”
大学里学到的专业知识在平常的工作中运用得较少，于峰的所学基本都来自施工现场，他说：“工人师傅是非常质朴的，他们有丰富的专业技术经验，从他们的身上我学到了难能可贵的认真执着的工作精神。”
由于经常跟当地的施工人员交流学习，而且因为其中一个施工员的英语说得很好，大约三个月，于峰就学会了用斯瓦西里语进行简单交流。
再后来，熟练掌握斯语的他开始协调和当地政府部门的关系。2011年，水电十三局承建刚果（布）凯塔公路项目，这是公司进入中西非市场的第一个重要项目，有着丰富施工和对外交流经验的于峰被任命为商务经理，担任市场开发的重任，开始转战法语市场。
没有任何招投标经验，再一次面对陌生的语言，困难又接踵而至。
于峰说：“其实我还是比较喜欢挑战的，因为挑战和机遇并存，编投标和法语对我来说既是挑战，又是机会。有宝贵的学习提升机会，我就不会错过。”
刚开始，于峰拿已经投过标的项目进行学习，反复研究，考虑欠缺的地方经领导指正后马上改正，并结合自身经验，不断练习总结，直到对刚果（布）市场有了充分了解。
谈到学法语，于峰觉得难度要比斯瓦西里语和英语大一些，学习速度也没有之前快，一般谈事情都带着翻译一起，边听边学。
“刚到刚果（布）的时候，于峰每天早上六点就起床学习法语，不到半年的时间，他的法语水平就接近半个翻译了，日常交流大概都能听懂了。”曾经和于峰共事过的法语翻译邓健健说，“有一次投标，时间很紧张，他一直忙到凌晨5点才做完，谁知早上7点，他又起床接着帮我们装订标书，当时我们都惊呆了。”
在谈判中成长
2009年，于峰在肯尼亚锡卡公路项目，和同事沙晶、刘伟翌等人共同负责项目的前期拆迁和找料等工作。
“拆迁需要同时协调供水公司、电力公司、电信公司以及业主代表等各方关系，同主要负责人建立良好联系，就能使几家公司按照我们现场的施工进度，优先考虑我们标段的拆迁工作。”于峰介绍道，“但当地拆迁分包商工作效率比较低，而且没有加班的习惯，如何想办法与他们沟通、让他们加快拆迁的进度是我们工作的重中之重。”
当时，供水公司安排工作没有开挖、铺管、试压、冲洗、消毒、连接等流水作业思路，往往只考虑单项工程，工作效率低。积累了丰富经验的于峰便建议供水公司下分工序流水作业，使得进度大大提高，还给分包商提供了如用汽油机注水、提高打压效率等技术支持，使第二标段在三个标段中最早完成拆迁任务。
“于峰和我在一个办公室，在拆迁这项艰巨的任务面前，连续好几天加班是很经常的事情。拆迁分包商不干活的时候，于峰就带着我们自己动手干，下雨天也是如此。”和于峰住在同一个宿舍的沙晶回忆道，“大半夜当我们都熟睡的时候，如果听到有人推门进来，大家脑子里闪过的肯定是——于峰又加完班回来了。”
刘伟翌一直对于峰能够快速找到项目需要的毛拉姆料佩服有加。“能够找到运距合适、质量好且价格合适的毛拉姆料不容易，我们每天开车出去找料，满咖啡园转，挨家挨户地问。有一次我们开车出去找料，在距离工地大约10公里的监狱周围发现了毛拉姆料，于峰就开始和监狱长谈判借土。”这件事一直让刘伟翌津津乐道，“在国内的时候没见过监狱，倒是见识了一下国外的监狱。”
“当时，监狱门一道道打开，还真有点儿害怕。”于峰笑着说，“监狱长要求给他们维修车棚和围墙，我们根据维修量估算了一下价格，然后算了一下我们取料的成本，觉得挺合适，就这样谈成了。”
“谈判关键是找到他们的主要负责领导，而且找出他们迫切需要我们协助解决的问题。这样成功率几乎百分之百。”每经历一次事件，都让这个80后成长一次。
在挫折中进取
作为一个80后，把领导交代的所有事情都处理得井井有条实属不易，殊不知，在这背后，于峰也经历了痛苦的自我否定期。他用了“崩溃”二字来形容当时的感受。
刚果（布）凯塔公路工程初期，于峰负责过一段时间的清关、大宗物资采购发运、项目保险谈判、当地油料供应商谈判等工作。
凯塔公路项目的货物进口牵扯到一个第三国转运的问题，两个海关清关，比较复杂；大宗物资的采购发运，需要联系钢筋、沥青供应商，比较价格、签署合同、督促发货；因为项目要开工，这些物资缺一不可，非常关键。
“之前没有接触过此类工作，那段时间我的压力非常大，几乎崩溃。压力来自两个方面，一方面是担心自己工作失误，对项目的生产造成影响，另外一方面开始怀疑自己的能力。”于峰说他经常会问自己一个问题：“为什么不能像之前处理事情那样，感觉游刃有余呢？是自己能力达不到还是确实事务太繁杂？”那段时间，他常常夜不能寐。
还好有领导和同事们的鼓励：“再坚持一下就能够挺过去，挺过去了会收获很多”。时间总会证明一切，面对新的困难于峰没有退缩，他选择了坚守。2013年4月23日，他被公司任命为中西非经理部副经理；一年以后，他获得了公司2012—2013年度劳动模范的荣誉称号。
当问到想对刚参加工作不久的“80、90” 后们说些什么的时候，于峰思考了很久：“既然选择这个行业，就要多一份努力和珍惜，少一些抱怨；要始终坚持认真做好每一件事，在过程中用心体会和积累；要敢于面对困难和挑战，在挫折中才能进取。”
在这个典型的山东大汉身上，始终都能找到那份坚毅和刚强。
无需要华丽的辞藻来赞美你 因为你既不美丽，也不伟大
维修工具却在你们粗糙灵巧的手里
描绘出一幅幅绚丽的画 没有掌声，没有喝彩，没有鲜花 弹指一挥间
却在工作岗位上奋战了二十多个年华 其实你很美丽，也很伟大
从来就以厂为家 设备前摸爬滚打
一次次挥汗如雨
轮班抢修星光下
一个紧急的抢修电话 留下的是你匆匆的步伐
在高空也能爬上爬下
不曾说一句怨言道一声怕
走过春秋，度过冬夏
谁说你们比男爷们差
说句心里话
谁不愿穿名牌、讲品位、烫头发
在花花世界里装扮潇洒 可既然来维修，既然选择他
就无畏风吹雨打，汗油交加
工具包穿过工服而挎 扳手，钳子，螺丝刀
才是你生命的牵挂 在我看来
你的装束不再那名牌之下 你们在成长，你们在壮大 安全与工作两手抓
创标兵，规范化
女职工也能建功立业争创神话
巾帼不让须眉
英姿甲天下
篇一：致电力工人
作者：指尖凝香
你用线作笔
将十八岁的梦画在电杆上 站成风景
你用地作纸
将青春的诗写在悬崖峭壁上 让音韵和清风飞翔
你用血作墨
将滚滚的热流通过万水千山 谱出永恒不变的歌： 万家灯火 南网情深
篇二：爱的奉献——致抗冰抢险的电力人
作者：指尖凝香
那苦苦的追求 那久久的期待 那火一般的激情 那如痴如醉的爱 经过日日夜夜的奋战 带着 人们的期盼 亲人的祝福 终于迎来了光明 于是，心与心因碰撞而共鸣 血与血因摩擦而燃烧 发电机洋溢着爱的风采 电力人饱噙着自豪的热泪
篇三：沐浴夜色——电力工人赞歌
作者：angel白婚纱
即使在深夜一点 我们的脚步也不会停息 整个城市刚刚尘埃落定 静的好像在等待一根针的坠落 睁开熟睡的眼睛 迎着月光 走在漆黑的路上
滋味就是品尝时滋滋的味道 班前会 巡检 点检 监盘 算表 电话这头 电话那头
擦一把额头上的汗水 依然面带微笑 只要能让你安然入睡 我愿意守护着点点星辉
篇四：电力工人赞歌
作者：雪花情
当我们在享受电带来方便的时候 别忘了 有这么一批工人 他们来自农村 不愿意称他们为农民工 他们是真正的建设者 他们来自五湖四海 他们长年漂泊在外 他们与大山为伍 他们与风雨为伴 他们不知道自己所从事的事业有多么的光荣 他们追求的是自由与快乐 他们豪迈的气概与憨厚的笑脸 会将你感染 他们少的可怜的工钱 会让你心酸
曾问他们的理想是什么 谁也想不到 竟是痛快的喝一次酒 我哭了
时刻面临危险有兄弟们呐 你们的愿望无法实现 谁是最可爱的人 在这个新时代 是你们 祖国的建设者 祝你们平安
篇五：电力工人之歌
作者：银开源
背负起百姓的希冀 采一缕晨阳的曦晖 走向人家 走向绿野 走向戈壁 攀着云梯 把忠诚写在人间 顺着铮亮的平行线 将动人的五线谱画在天宇
无论白天黑夜 无论严寒酷暑 无论风霜雨雪 为了千家万户 为了肩上沉甸甸的责任 哪里需要就出现在哪里 默默奉献 坚忍不拔 敦厚朴实 是你们的写照
哦，电力工人 我的兄弟姐妹 ——光明的使者 动能的守护神 我该用怎样的方式来 来抒发自己的情感 来表白内心的敬仰
我知道
无论怎样的语言讴歌 在你们面前都显得苍白 那就允许我
让我写下这肤浅的诗句 算作 算作一份心意 一点感激 一丝慰藉
篇六：写给青藏电力联网的电工们
作者：秋天韵
你把电路架设在云里 雷电演示你的奇迹
如果我是清风一缕 一定爽透你的大汗淋漓 如果我是一片白云 一定带去你对亲人的情思
我是你随手甩下的一滴星光 想照亮西藏孩子的梦 从课本里飞起
我是你肩膀上抖落的雪花 想滋润你脚下那片麦地 与提灌的河水融汇一起
我是你焊枪飞溅的一朵小焊花 想把飞天的梦无缝焊接 与嫦娥一起展翼
想起倒在南国雪地的兄弟 我是长挂在你脸上的那滴眼泪 把思念深藏在心里
第二篇：践行核心价值观 做最美电建人
践行核心价值观 做最美电建人
——我与九局转型发展梦同行
梦想是什么。电影《中国合伙人》里有一句台词，梦想就是一种让你感到坚持就是幸福的东西。
现实中我们都在走着不同的路，我们会在人生的某个地方遇见相同或者不同的十字路口。然后迷茫、痛苦、挣扎。然后不停的选择，又不停的舍弃。然后发现只有自己脚下的那条路，握紧的梦才是真正属于我们自己的。
谈起中国梦，我最初的理解来源于总书记关于中国梦的论述，指明中国特色社会主义的前进方向和奋斗目标，描绘人民幸福、国家富强、民族复兴的美好蓝图，在全社会引起强烈反响。
到底用什么样的价值观方能凝聚起全中国人的意志，激励全体中华儿女为实现中国梦而团结奋斗呢？ 2012年11月，党的十八大报告给出了明确答案：“社会主义核心价值观”。具体为：“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育社会主义核心价值观。”
培育和践行社会主义核心价值观，对于实现中国梦具有特殊而重要的现实意义，二者有着密不可分的内在联系。中国梦从理想变成为现实的过程同时也是社会主义核心价值观一步步落地生根的过程。践行中国核心价值观，从实际出发，对我们九局工作者而言就是做最美电建人。一个健康发展的企业，必定有一个良好的企业文化，而企业文化的核心内容是企业的价值观。一个企业为什么而活着？为什么而发展？一家企业历经千辛万苦地做强做大的目的是什么？这些问题的答案就是一个企业存在的价值。
2011年7月，我走出校园，走进了中国水利水电第九工程局有限公司，成为其中一员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程，我也感同身受。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那段时日里我每天都在与自己做思想斗争。
时间一天天过去，一路走来，一路成长，一路收获。对于水电九局的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。
九局的稳定、转型发展、不断壮大，归根结底是要靠这群人的，有了这群平凡人才是一个企业真正的中流砥柱。
对我而言，他们这群普通工作者我视为前辈，而我是属于后生。常言道，爱岗敬业是一种强劲精神力量，是一种态度，更是一种境界。一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芳香；一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；而我们电建集团乃至我身处的水电九局的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。可谓：爱岗敬业，誓言无声。
有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业、技术创新、主动参与企业管理诸如此类当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，立足岗位，建功立业，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。
党的十八大以来，党中央高度重视培育和践行社会主义核心价值观。总书记多次作出重要论述、提出明确要求。重实践，抓实效，确保践行核心价值观。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。社会主义核心价值观不是空洞的，它渗透在每一个中国人的生活轨迹中，与中国的经济发展和社会进步有着水乳交融的联系。
在当前社会经济大环境下，企业迫切需要用社会主义核心价值观来引领企业价值、形成企业共识、汇聚奋进力量。我们水电九局着眼于电建集团全面深化改革的实践，把培育和践行社会主义核心价值观与加强和谐企业建设结合起来，坚持敢为人先、做最美电建人和勇于担当的作风，引导广大九局干部职工以更大的勇气和决心全面推进转型发展，大力倡导团结、友善、宽容、互助的中华美德，大力倡导干部职工正确的地位观、权力观、发展观、政绩观、金钱观和幸福观，使大家都能拥有健康向上、理性平和的心态，形成万众归心的价值共识，引导广大干部职工自觉做企业道德的建设者和企业改革发展的推动者，众志成城，建设快乐九局，实现“九局梦”，以更加奋发有为的精神状态谱写水电九局发展新篇章。
作为当代青年的我们应该努力学习和践行社会主义核心价值观、弘扬中华传统美德。坚定理想信念，为实现“电建梦”贡献自己的一份力量，展现青春正能量，争做最美电建人。
水电九局坚持以“责任，创新，诚信，共赢”的企业价值观为统领，以提升广大员工精气神为动力，以转型发展为目标，建设快乐九局为中心，不断强化“自强不息，勇于超越”的企业文化管理思想、作风建设，并以快速发展之势，日益成为电建集团“转型发展、绿色崛起”的先锋！
立足岗位，刻苦钻研；努力工作，追求卓越。作为电建一名普通职工，能够努力为电建事业添一份力、发一点光，我深感骄傲、自豪。人活在世上，不是为所欲为，对社会和企业的责任应当成为我们人生理想的归宿。人只有建立内心的价值系统，才能伸展出生命的张力。
最后，践行核心价值观，我与九局转型发展梦同行，不能仅停留在口号上，要付诸于实际，讲学习、重修养，讲作风、重事业，讲大局、重团结，重品行，做最美电建人！
第三篇：关于组织开展最美电建人网络投票活动的通知
关于组织开展“最美电建人”
网络投票活动的通知
公司各部门，各成员企业、单位：
集团公司在基层各企业、单位全面开展了为期一年的“最美电建人”推荐活动。目前，初评739名候选人名单已经出炉，并在中国电建集团（股份）公司网站公布。我公司223名候选人榜上有名。为充分展现公司电建铁军的光辉形象，经公司研究决定从即日起，组织开展“最美电建人”网络投票活动。
请公司各部门，各成员企业、单位按照网络投票有关要求，积极组织发动全体员工进行投票，并欢迎发动社会大众力量参与投票。
有关注意事项如下：
1、候选人事迹已在集团公司网站“最美电建人”专栏里进行公布，可在网站点击查看候选人事迹。
2、每个IP地址每天只能进行一次投票。
3、投票时间为2015年7月15日00:00-7月30日24:00。
4、“最美电建人”投票系统规定，只有在至少六家单位的候选人员中每家最多点击选择1人（投票候选人最多可选12家单位共可选12人），并输入验证码，才能提交投票成功。
5、投票步骤：点击公司协同办公平台—-右下角---登录中国电建集团网站---点击右侧“最美电建人”—-打开投票栏输入验证码提交---进入投票候选人页面---选择6家以上单位的候选人---提交投票---提交成功。
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2015年7月21日
第四篇：最美丰台人材料
[环卫工人司机“学雷锋”活动先进个人事迹] 青春，在平凡的工作岗位闪光
每到逢年过节的时侯，别人都是家人团圆、其乐融融享受家庭的幸福，而此时的潘涛却是到了工作最忙碌、最劳累的时侯，每个节假日不是在车上，就是在路上清运垃圾，没有享受过一刻节日家庭团聚的幸福时光。
现代的“活雷锋”。潘涛常怀着一颗爱心，只要别人有需求，他就会献出自己的光和热，不为名，不为利，那怕工余休息在看电视时，对电视播放的寻人启事也会特别关注。
2012年4月10日上午，潘涛驾驶车辆前往石围塘岭海街省土产公司仓库装垃圾时，发现一位80多岁老婆婆坐在垃圾收集点附近。老婆婆衣着破烂不堪，脚上穿着一双形状不一的鞋，神情有点呆滞。潘涛热心上前询问，无奈老婆婆答非所问，无法从老婆婆找到点滴信息。潘涛心想，这是谁家走失的老人家呢？她的家人一定会心急如焚。潘涛在脑海反复搜寻着有关老婆婆的线索。突然间，几天前广州电视台播放的寻人启示闪现眼前，寻人启示中走失的老婆婆相貌和现在这位老婆婆有点相似。为了让老婆婆早日和家人团聚，潘涛试着拨通了寻人启示中的叶先生电话，叶先生一听说走失一个多月的母亲有线索后欣喜若狂，一次性对潘涛连说五个谢谢，并说马上赶过来。由于还有运输垃圾任务要完成，为做到工作助人两不误，潘涛安排随车装桶工朱燕群照顾老婆婆和等待叶先生的到来，然后自己开车前往兴丰生活垃圾填埋场卸垃圾。30分钟后，叶先生坐出租车从天河来到荔湾区石围塘省土产仓库，朱燕群马上迎上去，带他找到了走失一个多月的母亲梁女士。叶先生对潘涛、朱燕群的行为感动不已，哽咽地多次说“谢谢”，赶紧从钱包拿出2500元对朱燕群说：“这是我的一点心意，请你们收下。”对于一个环卫工人来说，虽然酬谢金比自己一个月工资还要多，但朱燕群还是婉然谢拒了，她说“这是我们应该做的事，别人看到也会这么做。”
你们是我母亲的救命恩人。原来叶先生母亲住在芳村五眼桥，走失后，叶先生为早日找回母亲，专门购买一辆折叠自行车，每天重复地铁-自行车的找寻之路，足迹遍及荔湾、天河、南海的大大小小的乡镇，直到夜深人静才回家，一天10多小时下来，叶先生早已筋疲力尽。为了感谢潘涛、朱燕群的热心帮助，叶先生亲自将一面书有“助人为乐，高风可赞”的锦旗送到荔环车队，想到最近广州一连几天的暴雨，叶先生更深深感叹说：“潘涛、朱燕群是我母亲的救命恩人啊！要不是他们乐于助人，我母亲恐怕现已不在人世了，感谢贵单位培养了这么好的员工，这面锦旗，远远不能表达我对潘涛、朱燕群的感激之情„„”
工作虽平凡，却从不放弃追求；收入虽不高，却有崇高的人格。潘涛用自己的一点一滴诠释城管环卫人的风范。
环卫“活雷锋”奋战在一线
“学雷锋纪念日”前夕，环卫处党总支组织党员干部职工，开展“讲出身边的活雷锋”主题活动。同时，号召全处党员干部职工弘扬雷锋精神，在工作中深入开展学雷锋实践活动。
环卫一线不乏“活雷锋”
在环卫工人这一普通群体中，从来不乏“活雷锋”、做好事不留名的事例。去年3月的一天早上6点钟左右，环卫职工丁俊平和往常一样和同事们清扫路面。这时旁边一声喊叫，好像是有人跌倒了。由于前一夜下雨部分地面结了冰，就在不远处一位盲人不慎跌落在了冰水中。丁俊平见状马上和同事上前搀扶，经过询问得知，这位盲人姓肖，是附近诊所的大夫，她随后将其送回了诊所。在以后的日子里，只要看见盲人过马路丁俊平都会将其护送到马路对面，这似乎成了她们工作中的一部分。环卫职工王春萍，在建国街清扫时捡到了一个装有400元钱和煤气卡的袋子，经过查看煤气本上的姓名和地址，她主动找到了失主。看到自己丢失的煤气本和现金失而复得，失主十分激动，可当问起她的名字时，王春萍并未告知。张亚玲是环卫处四轮电瓶车驾驶员，一天在收集董家桥北的果皮箱时，捡到的一张居民身份证和两张银行卡，经过多方联系找到了失主。原来失主是从张家口来宣办事，包不慎被窃贼盗去，各类证件、银行卡和现金均在包内，带来经济损失的同时，补办各类证件手续也给她带来了不小的困扰，张亚玲及时将证件和卡归还了她。
忠于职守为全区百姓服务
雷锋精神的核心是为人民服务。“雷锋”二字，已成为人们心目中奉献社会、乐于助人、善待他人、热心公益的代名词。环卫清掏分处这个充满热情与实干精神的集体，就处处体现着忠于职守、无私奉献的精神。承担着全区319座公厕清扫保洁，及300座旱厕的粪便清掏工作。多年来，公厕环境早已成为百姓最为关注的民生问题，如何进一步提高如厕环境，使百姓生活的更加舒适、惬意，已成为环卫清掏分处工作的重心。全心全意为人民服务，已经成为其服务的宗旨。在日常工作中，清掏分处一天到晚就是和粪便打交道。在清理化粪池时，管道堵塞随时都要下到4-5米深的粪池里疏通管道，臭气呛得人窒息，除此之外还要克服巨大困难和危险去完成。为了让百姓满意，早一点排除粪便堵塞的困扰成为了他们工作的强大动力。问及清掏分处的职工们有多辛苦，他们记不清完成了多少次突击任务，清掏了多少车粪便，更记不清服务了多少个单位和用户。无数次讥笑嘲笑、冷言冷语，都记不清了，“什么七十二行让掏大粪最脏，没出息的人才干这一行”等等言语，他们有的只是无怨无悔的辛勤付出。环卫清掏分处在最平凡最被人们遗忘的工作岗位中,把自己的青春年华献给了环卫事业，把美好的时光献给了这座城市。
全体环卫职工营造节约氛围
多年来，环卫干部职工始终保持“吃苦在前，享受在后，克已奉公，多做贡献”的先进性，引导全体干部职工从自己做起，从现在做起，从身边点滴的事做起，自觉养成节约一度电、一杯水、一张纸、一滴油的良好习惯。增强了干部职工节约资源的紧迫感和责任感，努力在全处营造节约光荣，浪费可耻的浓厚氛围。进入社会主义建设新时期，党的宗旨没有改变，共产党员的含义没有改变，共产党的出发点和落脚点没有改变。环卫各生产用车部门更是从节约油耗上下功夫，争当节约标兵，不断将雷锋精神发扬光大。做社会主义道德规范的实践者，做良好社会风尚的创造者和传承者。
第五篇：最美国税人
最美国税人——王联合姓名：王联合性别：男年龄：47岁
单位：肥城市国家税务局税源管理一科职务：科长
获得荣誉：
泰安市国家税务局文明税务工作者；泰安市国家税务局三等功；山东省国家税务局三百业务能手；泰安市国家税务局稽查业务能手、征管业务能手；山东省财政职工大学优秀学员；肥城市优秀共产党员；肥城市财税工作先进个人；肥城市国家税务局文明税务工作者、学习标兵、五个好党员。
附：简要事迹
美好的标杆
——记肥城市国税局税源二科科长王联合2011年月，肥城市国税局内部网站。一首诙谐但不乏褒义的打油诗引起了人们的普遍兴趣，不到200人的单位，短时间内被点击200多次——“双证岂是凭空坠，而今又见王者归。巾帼增色为国税，唯君增色为须眉。”这首诗，写的是王联合，时任肥城市国税局征收管理科科长。那次的全市国税系统税收业务大比武，他和肥城市国税局两位女同志，考入全市前十名。“双证”，说的是他曾经考取的“注册会计师”和“注册税务师”，至今是肥城国税人人乐道的骄傲，催人奋进的佳话；“王者”，既是说他姓王，又暗含他是学习中“王者”的褒义。在学校，他是师长眼里的好学生。自17岁参加税务工作以来，他刻苦学习，多次代表肥城国税参加系统内外的业务比武，且都能取得让人满意的成绩。他寓学习于执法，于执法蕴深情，积极参加税收实践，在实践中检验所学，严格执法，优质服务，为身边的人树立了美好的标杆，为税收工作作出了突出贡献。
淘尽黄沙始见金
1984年12月1４日，他从一名刚刚走出校门的学生，成为了一名税收管理员。税收工作如一片新开的天地，开始的日子快乐而新鲜。随着时间的推移，他越来越感觉到，在税收岗位上要想取得成绩，多做贡献，光靠责任心是不够的，光靠热情也是不够的。必须有知识的积累，有正确的方法、快捷的工具和途经。而这些，都要依靠学习。
他在1996年开始，报名自学了全部大学本科的课程，考取了会计师的中级职称；1998年，毅然投入到注册会计师的考试中。那时正值国税系统规范化建设的攻坚阶段，工作的繁重艰辛可想而知。白天上班，夜晚看书。饿了啃块馒头，累了趴在桌上打个盹。那一天夜晚，他正在解一道财务成本题，这时孩子嚷着肚子饿了，要吃蛋炒饭，口头上应着，可解题正稍有头绪，渐入佳境，怎舍得停下来。等他解完这道题，孩子早就倚着墙角睡着了。妻子回来对他好一顿数落。他硬是靠着坚强的毅力，拿下了注册会计师和注册税务师，实现了国税系统的“双注册”。妻子终于露出了满意的笑容，这也算他对家庭的一点回报吧。在后来的日子里，他先后多次参加了省、市局组织的业务能手考试，取得了不俗的成绩，直到现在仍然经常参加国税系统内的各种业务考试。
近年来，他边实践，边总结，在《税务研究》、《泰安国税》等省市专业刊物上发表理论文章18篇，税源专业化管理经验也在山东国税系统征管会议上进行了交流。
为有源头活水来
长期的税务工作中，他始终坚持将所学的知识放在税收实践中去检验、提高，化解税收日常征管过程中的问题和矛盾，保证国家税款及时足额入库。
他先后参与了规范化建设、修订征管业务流程、搭建“全程融合式”纳税服务体系、创新执法事项集体审议制度、纳税申报电子化改革、执法透明化等项目，有力推动了征管创新。参与制定出7个行业的评估模板，其中两个被山东省国税局采用。他牵头负责了肥城国税历史上仅有的2起企业扣押拍卖案，拍卖额400余万元。2010年，他发现某大企业进行了境外股权转让交易，在与总部设在北京的公司执行董事、财务总监、财税专家顾问反复进行了历时13个月谈判后，折报所有谈判人员，追回103万元的税款，成为肥城国税局历史上第一笔、也是目前最大的境外非居民企业所得税。负责预警评估两个系统后，规范耗电采集，按月接收数据，累计取得用电信息6万多笔，对应1214户纳税人。及时维护参数，有效应用模版，按照疑点指向实施评估，截止2014年一月底，和同志们一起评估纳税人369户次，累计评估税款18933万元，罚款3492元，征收滞纳金3423万元，税收贡献总额达到28119万元。
在2013年征管状况分析活动中，他和专业化团队的伙伴们，放弃休息，争分夺秒，紧紧依托两个系统，展开地毯式审核分析，查寻蛛丝马迹，捕获问题疑点，开展有效评估，园满完成了工作任务，评估税款
总额3143万元，单户单笔评估税款1062万元、征收滞纳金697万元。2013年，大税源专业化管理的当完成大企业税收151286万元，占全局当直接征收税款的81%，同比增长5.67%，预警面下降了21%，大企业专业化管理初见成效。
春风习习慰人心
“我的岗位我负责，我的服务您满意，我的工作请放心”——他是这样说的，也是这样做的。他坚持一切以纳税人的需求为出发点，从细节入手，从小处着眼，做到“百问不厌，来有候声，问有答声，走有送声”；对有特殊需求的纳税人提供预约服务和延时服务，让纳税人真正感觉“他负责、您满意、请放心”。国税部门不仅仅要依法收税，而且要用心用情收税，每一项工作都必须为纳税人着想，为纳税人考虑，心中时刻装着纳税人，他参与构建了肥城市国税局“全程融合式服务”的纳税服务品牌建设，通过提高服务素质、健全服务机制、规范服务行为、强化服务考评，实现税收服务的一级受理，全程服务，融洽交流和诚信合作，让纳税人开心、舒心、放心、称心。在纳税评估、税源调查工作中，他总是把执法过程同时当做宣讲税法的过程，每评估一个涉税案件都要向纳税人提供一份建议，向纳税人讲清讲清政策依据，为什么被查处、存在问题的原因、今后的改进建议，纳税人不仅心悦诚服地接受处理处罚，还真切地感受到税务机关真心实意地“全程融合式服务”，受到广大纳税人的高度认可。
参加工作以来，他历任办事员、科员、科长，一直就在平凡的岗位上。近10年公务员考核均被评为优秀等次，多次被评为泰安市国税系统优秀工作者、先进个人，被上级局记三等功3次，是“肥城市优秀共产党员”、“肥城市财税工作先进个人”。
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