第一篇:供电公司主任先进事迹,,甘做公司成长铺路石
从**县供电公司的一名普通员工成长为中层干部,**用了十年时间。她的人生这段不平凡历程的构件,不仅仅是多年来始终关注她的领导与同事所给予的深情关爱,更多的还是她自身奋斗走过的一行行足迹。在别人眼里,也许会认为这位公司最年轻的中层干部十分幸运。其实机会面前人人平等!**不懂懒惰,不识退缩,珍惜时间,珍惜学习,珍惜岗位,做实做好每一项工作,人生舞台因此由小向大、由平淡向华丽不断演变。赢得机遇垂青并不单靠幸运1998年**从学校毕业后被分配到公司上班,在基层变电站见习了数月后,次年转为公司正式员工。同年,公司办公室由于缺少一名专职人员,决定公开招聘。许多人都想进科室施展自己的才华,初出茅庐的**当然也有这个愿望。当时负责招聘工作的人事科主任,对专职招聘工作非般慎重,一遍遍地翻看每一个参与者的履历,认真考察他们的工作与学习情况,甚至还察看个各人钢笔字写得如何。**幸运地被选中了。当时,公司领导得知她乃独生子女时还有些犹豫,担心其不能胜任。因为这个岗位的工作繁琐而杂碎,既要当领导的秘书,又要当收发员、打字员、复印员,还得负责来客接待、会议室的茶水及卫生工作。但是,**用行动打消了公司领导的忧虑。那时的她,尽管还是个20岁女孩,什么都不懂。然而,她不懒惰,既动手又用心,也很好学。每天早上,她总是在领导和同事到来之前把卫生搞好,烧好开水,整理好相关文件资料。每当遇到不懂的问题,总是及时请教领导和同事,尽量把工作干得漂漂亮亮。2002年4月,**被调任党群工作部任人事劳资专职还不到一年时,公司开展竞争上岗工作。因涉及面较广,竞争岗位很多,人事劳资专职的工作量就显得特别大。但是,**没有牢骚,只是一味加班加点,打印、整理各种资料。那时,她已怀孕4个月,因每天长时间同电脑打交道,眼睛常常发花、流泪,双腿也早早出现怀孕晚期才有的浮肿现象。为此其家里人一半埋怨、一半好心地劝导说:“你这是图什么,你这样拼命工作会影响肚里的孩子的,请假吧,为了你和孩子的身体健康!”因整天面对电脑,**也非常担心影响自己身体,影响孩子的正常发育。可是,当时整个公司只有她对人事工作较为熟悉,临阵换将必然影响竞争上岗的工作进度。凭着自己一股强烈的责任感和事业心,她硬是挺过了这段十分艰难的日子。这期间,**还挺着大肚子,参加了竞争上岗并众望所归地走上了人力资源部副主任岗位。同时她又继续兼任劳资和人事专职这两项工作。当年十月,她女儿出生了。但是因为工资管理这份工作找不到适当的人来顶替,孩子刚满月,她便回到了公司上班。2002年12月,省公司通知本系统所有劳资专职参加年报工作会议,学习软件应用。为了工作,**狠心给才2个月大的女儿断了奶,交由其妈妈照顾。一份耕耘一份收获。由于**的不懈努力,其工作多次赢得了公司历任领导的褒赞。2002年月,她光荣地加入了中国共产党。工作能力和水平在磨练中提升公司在不断发展壮大,**的工作能力与水平,在领导与同事的关心、指导下,也在不断提升。2005年1月,因工作需要,**又被调任党群工作部副主任兼公司团委书记。陌生的工作岗位,全新的工作领域,更高的工作要求,迫使她产生一种时不待我、奋力进取的强烈念头。她从头学起,抓紧一切时间研习有关党务知识、共青团工作的书籍及报刊,迅速成长为行家里手。在每年新党员发展工作中,她总是一丝不苟地做好党员发展的培训及资料审核工作。一旦发现没有按照要求规范填写的情况,她当即手把手向新党员或党支部书记传授填写要领。三年来,由她经手申报发展的党员材料都是一次性通过县委组织部审核关。在开展共青团工作时,她紧紧围绕“服务企业,服务青年”这个主题,注重创新工作方式,带领公司青年们开展了“安全知识进万家”、“知识竞赛”、“演讲比赛”、“户外素质拓展”等多项有意义的活动。与此同时,她认真撰写新闻报道及工作论文,大量宣传公司工作亮点,及时总结公司工作经验,并见诸大大小小的报刊。
第二篇:电力供电公司主任先进事迹:甘做公司成长铺路石
从**县供电公司的一名普通员工成长为中层干部,**用了十年时间。她的人生这段不平凡历程的构件,不仅仅是多年来始终关注她的领导与同事所给予的深情关爱,更多的还是她自身奋斗走过的一行行足迹。
在别人眼里,也许会认为这位公司最年轻的中层干部十分幸运。其实机会面前人人平等!**不懂懒惰,不识退缩,珍惜时间,珍惜学习,珍惜岗位,做实做好每一项工作,人生舞台因此由小向大、由平淡向华丽不断演变。
赢得机遇垂青并不单靠幸运
1998年**从学校毕业后被分配到公司上班,在基层变电站见习了数月后,次年转为公司正式员工。同年,公司办公室由于缺少一名专职人员,决定公开招聘。
许多人都想进科室施展自己的才华,初出茅庐的**当然也有这个愿望。当时负责招聘工作的人事科主任,对专职招聘工作非般慎重,一遍遍地翻看每一个参与者的履历,认真考察他们的工作与学习情况,甚至还察看个各人钢笔字写得如何。
**幸运地被选中了。当时,公司领导得知她乃独生子女时还有些犹豫,担心其不能胜任。因为这个岗位的工作繁琐而杂碎,既要当领导的秘书,又要当收发员、打字员、复印员,还得负责来客接待、会议室的茶水及卫生工作。
但是,**用行动打消了公司领导的忧虑。那时的她,尽管还是个20岁女孩,什么都不懂。然而,她不懒惰,既动手又用心,也很好学。每天早上,她总是在领导和同事到来之前把卫生搞好,烧好开水,整理好相关文件资料。每当遇到不懂的问题,总是及时请教领导和同事,尽量把工作干得漂漂亮亮。
XX年4月,**被调任党群工作部任人事劳资专职还不到一年时,公司开展竞争上岗工作。因涉及面较广,竞争岗位很多,人事劳资专职的工作量就显得特别大。
但是,**没有牢骚,只是一味加班加点,打印、整理各种资料。那时,她已怀孕4个月,因每天长时间同电脑打交道,眼睛常常发花、流泪,双腿也早早出现怀孕晚期才有的浮肿现象。为此其家里人一半埋怨、一半好心地劝导说:“你这是图什么,你这样拼命工作会影响肚里的孩子的,请假吧,为了你和孩子的身体健康!”
因整天面对电脑,**也非常担心影响自己身体,影响孩子的正常发育。可是,当时整个公司只有她对人事工作较为熟悉,临阵换将必然影响竞争上岗的工作进度。凭着自己一股强烈的责任感和事业心,她硬是挺过了这段十分艰难的日子。
这期间,**还挺着大肚子,参加了竞争上岗并众望所归地走上了人力资源部副主任岗位。同时她又继续兼任劳资和人事专职这两项工作。当年十月,她女儿出生了。但是因为工资管理这份工作找不到适当的人来顶替,孩子刚满月,她便回到了公司上班。
XX年12月,省公司通知本系统所有劳资专职参加年报工作会议,学习软件应用。为了工作,**狠心给才2个月大的女儿断了奶,交由其妈妈照顾。
一份耕耘一份收获。由于**的不懈努力,其工作多次赢得了公司历任领导的褒赞。XX年月,她光荣地加入了中国共产党。
工作能力和水平在磨练中提升
公司在不断发展壮大,**的工作能力与水平,在领导与同事的关心、指导下,也在不断提升。
XX年1月,因工作需要,**又被调任党群工作部副主任兼公司团委书记。陌生的工作岗位,全新的工作领域,更高的工作要求,迫使她产生一种时不待我、奋力进取的强烈念头。她从头学起,抓紧一切时间研习有关党务知识、共青团工作的书籍及报刊,迅速成长为行家里手。在每年新党员发展工作中,她总是一丝不苟地做好党员发展的培训及资料审核工作。一旦发现没有按照要求规范填写的情况,她当即手把手向新党员或党支部书记传授填写要领。三年来,由她经手申报发展的党员材料都是一次性通过县委组织部审核关。在开展共青团工作时,她紧紧围绕“服务企业,服务青年”这个主题,注重创新工作方式,带领公司青年们开展了“安全知识进万家”、“知识竞赛”、“演讲比赛”、“户外素质拓展”等多项有意义的活动。与此同时,她认真撰写新闻报道及工作论文,大量宣传公司工作亮点,及时总结公司工作经验,并见诸大大小小的报刊。
由于工作成效显著,公司团委多次被共青团**县委评为“先进团委”,**本人也连续两年被中共**县委及团县委分别授予“优秀党务工作者”和“优秀团干部”荣誉称号。
XX年,公司开展“创建国网一流县级供电企业”活动。根据工作安排,**负责公司礼仪接待与解说工作。这项工作任务重、要求严。只要有上级领导到该公司检查、参观、调研,礼仪接待组就得全程参与陪同,随时做好接待和解说工作。同时,由于代表公司形象,礼仪接待组每个工作流程任何一个环节都不能出差错。为确保顺利完成这项工作,她和公司的一帮姐妹们认真制定详细的接待方案,做到来有迎接、去有欢送,各个环节都考虑得相当周到。
那段时间,**带头做好礼仪接待和解说工作。迎接检查的准备期间,她白天完成本部门创一流相关工作,晚上学习礼仪知识并收集整理资料,挤时间阅读、背诵。在整个检查期间,她总是在早上6点多就起床,7点之前就赶到公司会议室摆放水果、准备茶水,开会时得负责倒开水。陪同上级领导到各供电所检查时,一路得站着解说,晚上把客人送回宾馆后才能离开。一天下来,除了吃饭还没坐过休息,双脚累得都迈不开。
为了使上级领导能在短时间内全面了解整个**及**县供电公司,**与她的姐妹们在陪领导去基层单位调研的大客车上,始终用最精确、最简短的语言介绍公司的情况和亮点工作,并流畅回答领导们提出的问题,为创建“国网一流”铸造了一道靓丽的风景线。
XX年8月8日,当国网公司领导评价**县供电公司创一流工作“相当好”时,当公司领导捧回金灿灿的“国家电网公司一流县供电企业”奖牌时,**与她的姐妹们都非常地激动:为工作在这个优秀的单位倍感自豪!为自己能为公司赢得殊荣付出一份心血与汗水倍感自豪!
与公司同呼吸共命运
“用心做好每一件事,是金子,就会发光!”这是一位在公司工作了二十多年的同事对**说过的话。
参加工作以来,**一直铭记着这句话。从最初的专职,到人力资源部副主任,到团委书记,再到现在的经理工作部主任,她一直在默默耕耘,无声坚守,随时发出自己的光和热。
2011年初,一场特大的冰冻灾害使得整个**电网遭受了极大的损失。公司众多员工为此冒着严寒,默默奋斗在艰苦的抗灾一线,排故障、修线路,抢分夺秒为灾区人民送去光明。为了宣传员工在抗冰灾中涌现出的可歌可泣事迹,公司组织专门力量深入一线进行采访报道。**义不容辞地挑起采访任务,成为工作小组里的唯一女队员。白天她和同事们一道爬“雪山”,晚上回到家写报道。2月4日,她随线路分公司的同事去广五线35kv线路抢修现场,因其山路陡峭,加之有积雪,不慎滑倒,扭伤了脚。同事们都劝她回去,但她婉言谢绝了,抓把雪搓了搓已经红肿的脚踝,又一瘸一拐地开始工作,最后圆满地完成了采访任务,采写的报道也一篇篇地见诸于各报刊。
2011年8月,由于公司领导的赏识,**被提拔到企业策划部担任主任。这又是一次全新的锻炼。因为她对企业策划知识了解甚少。但她从不曾为困难所吓倒。她一方面买来书籍,从零开始,刻苦学习营销及企业管理知识,另一方面又谦虚请教领导、同事,在新的岗位上迅速有了起色。
正当**在企业策划部主任岗位上干得津津有味时,2011年12月,公司进行机构改革,企业策划部被撤消,相关职责划分到经理工作部、营销等部门。她又被调至经理工作部任副主任。从正主任到副主任,职位虽然被降了,但是她没有因此变得情绪低落,依旧精神焕发地投身新的工作,用自己的实际行动,旗帜鲜明地支持公司的改革。
**县供电公司快速变大变强的原因或许很多,但拥有像**这样“先公司之忧而忧”的员工,应该是其中的一个。
***县供电公司经理工作部主任**主要事迹
一、赢得机遇垂青并不单靠幸运。XX年4月,公司开展竞争上岗工作。因涉及面较广,竞争岗位很多,人事劳资专职的工作量就显得特别大。但是,负责该项工作的**没有牢骚,只是一味加班加点。那时,她已怀孕4个月,因每天长时间同电脑打交道,双腿早早出现怀孕晚期才有的浮肿现象。为此家里人劝导其请假。凭着自己一股强烈的责任感和事业心,她硬是挺过了这段十分艰难的日子。
二、工作能力和水平在磨练中提升。三年来,由**经手申报发展的党员材料都是一次性通过县委组织部审核关。她带领公司青年们开展了“安全知识进万家”、“户外素质拓展”等活动。由于工作成效显著,公司团委多次被共青团**县委评为“先进团委”,其本人也连续两年被中共**县委及团县委分别授予“优秀党务工作者”和“优秀团干部”荣誉称号。
XX年,公司开展“创建国网一流县级供电企业”活动。**负责礼仪接待和解说工作,为公司创建“国网一流”铸造了一道靓丽的风景线。
三、与公司同呼吸共命运。2011年初,为了宣传员工在抗冰灾中涌现出的可歌可泣事迹,公司组织专门力量深入一线进行采访报道。**作为工作小组里的唯一女队员。白天她和同事们一道爬“雪山”,晚上回到家写报道。即使滑倒、扭伤也不下火线,直至圆满完成采访任务。
2011年12月,公司进行机构改革。**从正主任到副主任,职位虽然被降了,但是她依旧精神焕发地投身新的工作,用自己的实际行动,旗帜鲜明地支持公司改革。
第三篇:公司营销部主任先进事迹
免费
分享
创新
公司营销部主任先进事迹,中共党员,现任供电公司营销部主任工作,自年参加工作以来,始终以一名共产党员的标准严格要求自己,保持着严谨的工作作风和积极好学的工作态度,踏踏实实的做好本职工作,并在他熟悉营销工作管理工作中,坚持开拓创新,求真务实,作风扎实;能充分发扬民主,诚恳听取下属意见;能坚持原则,及时反映下属的意见和要求,敢于和善于为职工说话、办事,维护职工的合法权益;能秉公办事,不谋私利,精心工作,用自己的爱心,服务于客户,奉献于社会,为公司发展做出了自己应有的贡献,获得了周围同志的一致认可。
一、爱岗敬业,认真完成各项工作
凭着几分热爱,几分执着,几分赤诚,同志始终把公司利益放在第一个。作为营销部主任他深知自己肩上的责任。2009年,公司电量营销面临着地方经济回暖新的形势,地方经委下达发电指标为5.5亿度,同志积极配合公司副总经理同志通过大量工作,主动申请调整为8.4亿度,最终2009上级下达的任务8.2亿度。时间紧、任务重、政策性强,为了实现公司指标的全面完成,他多次组织各基层营销负责人会议,要严格按照国家有关政策和财务部门的有关规定,做好各项工作。同时,明确责任分工,积极采取各种措施,顺利完成了电量营销目标。
同志电力营销工作中的取得的成绩与他时俱进,寻求精益化管理的工作方法是密不可分的。他善于根据经济形式的变化,充分认识当前的实际形势,积极应对宏观经济形势变化对电力营销带来的影响,切实提高风险意识。踪地方经济状况,地方电力负荷情况,测算公司合理的上网电价,撰写电价调整申请报告这些工作历来他都是亲力亲为,没有半点的马虎!在与电网公司结算人员沟通中同志能做到“不以物喜,不以己悲”的性情,做到不急不躁,有章有节,平易近人。他通过结合学习国网公司、供电公司精神,要求营销一线的广大职工首先要继续发扬千言万语、千辛万苦、千方百计的“三千”精神,更新观念,转变作风,真抓实干,务实创新,深化营销基础工作,实施精益管理,进一步增强工作的紧迫感和责任感,用优质的服务去赢得电力营销事业的胜利!
二、以身作则,做甘于奉献的表率
对于同志来讲,营销工作天天都是在打攻坚战。工作中同志往往身先士卒,发扬“5+2”及“白+黑”的精神。所谓的“5+2”是指周一至周五上班,周六周
免费
分享
创新
日加班;“白+黑”是指白天上班,黑夜加班。工作中同志,比数据,对电量、电费进行反复的核对及试算,只要发现数据有出入,就必须查到原因,递交分析报告,提出正确信息,为了工作任务顺利完成,他牺牲了所有的休息时间,经常是调查核对到深夜,甚至是24小时昼夜工作。
三、廉政律己,不与腐败风气沾边
同志坚持做到了“四自”,即自重、自省、自警、自励。一是自重。时刻牢记自己的身份,珍重自己的言行、人格和名誉。生活与工作中,他始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求,始终保持一股旺盛的斗志。
总之,同志在工作中,发扬爱岗敬业、认真负责的工作精神,他不愧为一名业务精干、铁骨铮铮的好主任。他将自己的全部力量和心血奉献给了公司电力营销事业,是广大员工学习的榜样。一年三百六十五天,这只是他工作的一个缩影。面对新的挑战新的任务,同志将会一如既往埋头苦干,情系营销!
资料来源:http://www.xiexiebang.com/data/grcl/
第四篇:公路养护站女子作业组先进事迹--甘做时代铺路石
公路养护站女子作业组先进事迹--甘做时代铺路石
虽然她们没有华丽的外衣,没有时尚前卫的妆扮,更没有让须眉自愧不如的才气。但是她们绝对是新时代的女性,因为她们有一双开山劈石,扫平坎坷的双手,一颗坚忍不拔、乐于奉献的心,即使世俗的眼光凌厉犹如刀箭,但她们用自己勤劳的汗水和执着的追求告诉世人:即使做一颗平凡得不能再平凡的“铺路石”,也能闪耀出新时代女性的无限光芒。
在省道s308线**至**这段崎岖蜿蜒的公路线上,常常可以看到这样一群矫健的身影:她们身着橘黄色的外衣,头带鲜艳的小黄帽,用柔弱的肩膀挑开滚落在公路上的乱石,用纤细的双手栽下一行行绿荫。
她们就是养路娘子军——**县公路局第一养护站女子作业组。
帼国不让须眉,纤纤玉手路为琴
女子作业组的居住地——**道班房,建于50年代,占地约100平方米,土木混合结构,室内既阴暗又破旧。夏天闷热不堪、冬天阴冷潮湿,是**县乃至全市居住条件最差的一栋道班房。就是在这样简陋的环境里,她们结束一天辛苦的劳动,让疲惫的身体得以休息。
道班房现在还是用摇井取水,由于地势太高,每年只有在雨水丰足的时候,才能摇出水来。更多的时候,她们往返五里多地从附近农村的水井中取水,一个来回就是半个小时,每天要挑上七八个回。
养路护路全部工作都是在路上。春天是风雨难挡、泥水满身;夏天蚊虫叮咬、浑身是汗;秋天霜打雨淋、灰尘满面;冬天大雪纷飞、脚手都生冻疮。没有人计算她们拉过多少车石子和沥青,清扫过多少次路面,修补了多少个深深浅浅的坑槽,流下了多少心血和汗水,经受了多少委屈和误解,又付出了个多少青春年华。但她们无怨无悔,因为她们执着的热爱着这一岗位,坚守着自己的信念:既然干了就要对得起自己,对得起人民!哪怕是用自己的双手、汗水、智慧和青春,只为一句“路畅我荣”!
2007年7月2日,倾盆大雨一连下了5个小时,咆哮的洪水从山顶倾泻而下,洪水携带着泥沙填平了公路两旁的排水渠道,漫过公路,汽车飞驰而过,车祸随时都可能发生。关键时候,王松英和她的女子作业组冒着大雨赶来了,她们手拿铁锹,肩担手提,将一处处淤积的渠道疏通,咆哮的洪水如被驯服的猛兽乖乖的淌在了渠道。但大雨仍在继续……
下午四时,s308线**岩英坪段,山体出现滑坡,交通中断。又是王松英带着她那些连中饭都没来得急吃的队员迅速进入塌方现场,大家拖着疲惫的身躯,咬紧牙关一直清理到晚上9时,将近60立方米的滑坡土石一担一担,一车一车清运出去,虽然长满老茧的双手又增加了斑斑血泡,虽然肚子饿得发慌但仍然步履坚韧。受阻的司机乘客都被她们这群瘦小的女人感动了,有的挽起了裤脚帮忙推车,有的捋起袖子,搬开石块。离开时,所有司机纷纷鸣起汽笛,用最壮观、最热烈的方式表达自己的谢意。从那以后,常在这条线上走的司机都成了养护作业组的朋友,无论是在上班去的路上,还是收工返回,只要看见了都要免费捎上一程。
2008年春节前,一场大冰雪将**境内包裹得严严实实,二十余天的冰冻让**87万父老乡亲饱受折磨,停电、停水、交通封闭,物资匮乏,无数思家想家的游子阻在归途。为了保证交通运输生命线的正常畅通,最大限度缓解冰冻带给人们的不便,作为把守**外出主要通道口——省道s308线最高地段的女子养护作业组勇敢的挑起了重担。零下10度的低温,20公分厚的冰层,她们脚扎草绳,手拄木杖,或用铁锹挖开冰层,或挑来防滑砂石铺在路面。有车打滑了,她们一拥而上用双手推动车辆;车开不动了,她们腾出房间,升起炉火,让车上的人取暖休息;就这样,一车车物资、一车车的旅客被她们平平安安的送出了辖区,同时送去了还有在大灾面前,**公路养路人无私的情怀和包容天下的心境。
为有牺牲多壮志,大爱无悔路为家
条件越是艰苦,越能砥砺意志;环境越是恶劣,越能激发养路工人的奉献激情。令养路工人最难以忍受的,是常年的寂寞和孤独,和挥不去、理还乱的思念之苦。女子作业组的同志,年龄最小的27岁,最大的39岁。她们和我们一样,也是血肉之躯,也有父母家人,也有七情六欲。
起初,家人的埋怨一时也曾让她们动摇过,但是一想到事业的神圣和自己当初在自发成立女子作业组时的豪言壮语,她们选择的是勇往直前。她们毅然离开家的港湾,全身心地投入工作中。
作业组女职工夏洪秋丈夫病退在家一直需要照顾,夏洪秋提出加入女子作业的想法后,遭到了父母和亲友的一致反对。但是为了这份事业,她耐心说服了丈夫,将小孩送到父母家上学、生活,并把丈夫接到了道班一起生活、相互照料。
正当2007年“交通杯”雨季养护竞赛在**县公路局轰轰烈烈开展时,女子作业组组长王松英、队员李靖先后在医院被诊断出患有子宫肌瘤,宜尽快进行手术。但为了不影响士气,圆满完成各项任务,她俩不约而同的选择了保守秘密,象往常一样
12全文查看
第五篇:公司先进事迹
***局荣获“国网公司一流县企业”称号
日前,国家电网公司下发文件,***供电局被授予2011“国家电网公司一流县供电企业”称号,该局干部员工多年的夙愿终于成为现实。
**地处浙江中部,属经济欠发达地区,但20万**人从不缺创业豪情,走出了“生态立县、工业强县、旅居兴县”发展之路,并正在描绘“品质山城、秀美乡村、幸福**”宏伟蓝图。同样,生活工作在这里的国家电网人,始终怀揣着“建设一流企业”的憧憬之心,自2010年申报创建“国一流企业”以来,全体干部员工自我加压,务实创新,把“创国一流”根植于企业科学发展的沃土之中,融入安全生产、经营管理、队伍建设等各领域,健全“创国一流”长效机制,加强“创国一流”的常态管理动态考核,形成“完善、巩固、提高、创新”良性循环局面,各项工作取得了实质性的进展和突破。
电网综合实力进一步提升。积极转变电网发展方式,突出高、中、低三级电网协调发展。成功投运**首座220千伏变电所,顺利扩建110千伏尖山变电所,实现新农村电气化村全覆盖,城网互供能力进一步提高,形成了以220千伏为主网、110千伏为骨干网、35千伏与10千伏为配网的坚强电网,为**经济社会发展提供了强有力的电力支撑。
安全生产水平进一步提高。健全三级安全管理网络和监督体系,加强安全生产闭环管理,加大安全稽查力度,以“三铁”反“三违”切实把安全责任落实到管理层、执行层和作业层。大力推进班组安全活动,进一步丰富活动的形式和内容,突出安全活动效果。扎实开展“安全生产月”、反事故演习、消防应急逃生演练等系列活动,加强电力设施保护宣传和查纠力度,有力地保障了安全生产的可控、在控。
企业管理能力进一步增强。突出“月计划、周安排、日分解”工作机制,强化协调、控制、平衡,建立全面计划预算制度。突出“发现问题、解决问题、预防问题”主题活动,持续推进作风建设,进一步增强广大员工创新创业、履职服务、破难攻坚的意识和能力。突出绩效管理,严格“部门月度绩效、班组精益计分、廉洁从业违章记分”三项记分考核,以及“首问责任制”、“限时办结制”和“三个零时差”考核,提升工作效能。顺利通过3A标准化良好行为企业确认和“三集五大”体系建设验收。
供电优质服务进一步优化。坚持“你用电、我用心”服务理念,成立8支共产党员服务队和“亮亮**”服务队。走进政府促发展,积极配合县“重点工程、重点工作、重点项目”建设,主动高效完
成“药交会”、“两会”等重大活动、重要节日保供电任务。走进企业送春风。建立联系企业常态机制,广走访、勤了解、听意见、送服务。走进社区(农村)促和谐,开展系列延伸服务和特色服务,得到政府和广大群众的高度肯定。
队伍建设取得新成效。突出以人为,坚持抓班子、抓文化、抓教育。领导班子率先垂范,强调“给我上,不如跟我上!”,一级带一级,干,有效激发“人人、事事、处处”争创一流的能动性。编制“优秀班组培育操作手册”,通过创先争优、创建劳模工作室、评选星级员工、准军事化管理等载体和手段,促进国网企业文化落地生根开花。抓教育引导,实行行风建设和优质服务“红线”管理,形成了“快、认真、奉献”、“说了就算、定了就干、干就干好”的良好工作氛围。