第一篇:副科级干部试用期满考察材料
副科级干部试用期满考察材料
***,男,汉族,****年*月生,***人,**年**月加入中国共产党,****年*月参加工作,**大学**专业毕业,在职大学学历,政工师。现任**管理办公室(**建设与管理监察大队)党委委员,***管理处主任、党总支副书记。
主要特点:
思想政治可靠。该同志认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真贯彻党的“十七大”精神,贯彻落实科学发展观,认真执行党的基本路线、方针和政策,坚持党的四项基本原则,立场坚定,旗帜鲜明,自觉同党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致,积极参与“强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动,时时处处起模范带头作用。
正直清廉干事。在维护班子团结上做表率,坚持原则,廉洁从政,认真坚持民主集中制原则,重大事项和决策班子会、职代会酝酿表决。工程承包、购置车辆等重大事项,严格按照上级有关规定执行,班子集体研究、职代会讨论通过,政府采购实行公开招投标。对同志坦诚待人,公道正派,关心环卫工人,发放米、面、油等 福利,夏季给一线环卫工人送败火茶,提高环卫工人待遇。工作上任劳任怨,不讲价钱,带领职工勤奋工作。每天坚持早起对市区道路清扫保洁质量、公厕、中转站的卫生状况、垃圾清运情况进行巡查,发现问题,及时解决。
工作思路清晰。一是注重加强环卫职工队伍建设,邀请市法院、法制办、党校等领导授课,提升业务技能和综合素质,完善各项规章制度,对督查到的问题奖优罚劣。二是开展技能大练兵竞赛和文体活动,近700名选手参赛,进行了13个项目的比赛。开展“流动红旗”、“环卫示范岗”评比,以及“优质服务”,“文明管理服务月”、“收费工作检查月”、“法制宣传月”、“两进店民意测评”等项活动,弘扬先进,鞭策落后。三是加强职工安全教育,为职工配备反光标志服,在环卫三轮车上插上醒目红旗,降低环卫工人作业风险。同时,制定安全生产八项规定,加大巡查力度,从源头上预防和减少安全事故发生。四是推行“收管结合”的管理模式,收费人员在收费的同时,负责责任路段的环境卫生,对拖欠拒交收费的单位和个人申请法院强制执行,促进收费工作进行,圆满完成了全年的收费任务。
领导才能健全。具备德才兼备的领导水平,工作有声有色,敢于挑重担,在创建省级文明城工作中,取得 可喜成绩。一是接管了轻工路、铭心路等13条路段,新增清扫保洁面积60万平方米。二是加大基础设施投入,先后在建设路、八七路等多条路段更新安装高档果皮箱600多个,新购置道路洗扫车和道路清洗车各1台。三是建设高标准公厕和垃圾中转站2座,投入资金10万元,升级改造公厕和垃圾中转站7座,更新公厕和垃圾中转站标识,安装了排风扇,增加了感应式淋水系统和残疾人专用厕位,加大了公厕、中转站消杀力度,配备专人对全市所有公厕和垃圾中转站专进行药物的喷洒。四是投资400多万元的垃圾处理场渗滤液处理系统,已通过招标程序进入项目设计。五是建制乡垃圾收集点建设,全市8个建制镇生活垃圾收运系统运转正常,配备了压缩式垃圾收集车辆,还有4个建制乡垃圾收集点准备开工建设,乡镇垃圾收运体系建设整体工作得到省建设厅充分肯定。环卫处先后荣获“河南省环卫工作先进集体”、“许昌市双文明建设标兵单位”等荣誉称号。本人当选为市十二次党代会代表。
综合评价:待人平易近人,工作激情高,业务能力专业,本职工作能力强,成绩比较明显,是工人、干部称赞评价高的干部。
不足之处:在提高城市环卫管理水平上尚需加强。民主测评情况:应参加民主测评 人,实参加民主 测评 人,有效票 张,得优秀票 票;
征求意见及座谈情况:参加征求意见 人,得优秀票 票,同意该同志转正 人;应参加座谈 人,实参加座谈 人,同意该同志转正 人。
考察组意见:建议对该同志按期转正。
考察组成员:*** *** ***
****年*月*日
第二篇:副科级干部试用期满述职报告
副科级干部试用期满述职报告
副科级干部试用期满述职报告1
20xx年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体情况,全年的财务会计个人工作总结如下:20xx年顺利完成的工作:
1、以认真的态度积极参加西安市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。
2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。
3、对各类财务会计档案,进行了分类、装订、归档。
20xx年学习方面和个人修养和综合素质的提升:
1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。
2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。
3、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。
4、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。
20xx年中仍然存在的不足:尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的'方法,善总结、勤思考,逐步达到事半功倍的的效果。
2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。
3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。
20xx年严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作:
1、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。
2、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。
副科级干部试用期满述职报告2
时间一晃而过,转眼间在xx公司的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而惊喜万分。
在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,改进实验室管理,规范实验室的运作,更好地融入到我们这个团队,现将我的工作情况作如下汇报。
一、通过公司对新员工入职培训和在品质部各个岗位的实习,很快熟悉了公司的规章,感受企业文化熏陶,明白了作为一个管理者应具备什么样的素质,在工作中精益求精,努力为公司做出自己的贡献;品质部门内的实习,了解了生产工艺知识和产品检验规范,为更好的管理好实验室提供了接口的平台,扩大了对各个部门人员的熟悉,方便以后对工作的沟通,提升工作效率。
二、为了加强对实验室的管理,更新了实验室的流程,加强了仪器设备的维护和保养,培训内部的操作人员,使其能够保证我们检测结果的可靠性。
三、实验室管理程序文件的编写,因为实验室要规范化管理,目标是要通过国家实验室认证,从现在开始,我们就已经开始为以后的工作打下基础,按照iec17025的系统去规范我们的工作。
四、龙岗xx实验室的规划完善和xrf仪器的选型评估,监督不使用有害物质协议的签署和收集,xrf检测超标后情况的处理,保证我们使用的`物料的环保符合性。
在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种实验室管理知识和化学分析知识,并用于指导实践报告。
2、“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。
副科级干部试用期满述职报告3
20xx年2月,我通过竞争上岗竞选被学校任命为学生科副科长。在学校领导和科长的领导下,在学生科的同志们和班主任的关心、帮助、支持配合下,本人紧密围绕本职工作,充分发挥岗位职能,本着为了学生的一切,一切为了学生的原则,对工作精益求精,开拓进取,不断加强理论学习和业务素质能力的培养,兢兢业业、任劳任怨,切实履行好自己的岗位职责,圆满完成了各项工作任务。现将一年的思想、工作情况汇报如下:
一、努力学习,全面提高自身素质
不断提高政治思想素质,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真学十九届三中全会精神,贯彻党的教育方针和政策,本着“以人为本、服务师生”的教育管理工作理念,积极参加政治学习关心国内外大事及时了解上级领导提出的最新思想和任务目标在政治上与党中央保持高度一致.注重把政治理论学习的收获落实到本职工作之中勤奋敬业力争一流.注重日常生活中的思想修养遵纪守法讲文明讲风格尊重领导团结同志助人为乐具有较强的民主政治意识和强烈的社会责任感能认真履行职责积极参与学校组织的各种集体活动。
二、严格要求,不断提高拓展自己
作为学生科副科长,也作为一个刚走向管理岗位的新人,无论是业务理论水平还是管理经验都存在不足,因此我非常注重向有经验的同事学习请教,向书本学习,理论联系实际、换位思考、扬长避短,不断提高自身的业务素质和管理水平。在学校领导和同事的大力支持和帮助下,进一步强化了我的敬业精神,更增强了“教书肓人、管理育人、服务育人”的责任意识,自己的组织协调能力、人际沟通能力、语言表达能力、分析问题与解决问题的.能力也得到了进一步的拓展和提升。
三、严格要求,认真履行岗位职责
1、新生入学接待及教育工作
20xx年秋季学期,新生入学人数较多,而且情况复杂,本人努力配合科长做好新生入学的准备工作,与移动公司洽谈新生接待所需的物资和材料,喷绘开学典礼幕布、新生入学须知、学生资助宣传栏、学生仪容仪表等宣传栏。在新生接待期间,努力配合各专业科和班主任处理接待新生过程中所发生的问题,及时处理各种矛盾。对于学生及家长们提出的各种疑问做到耐心解释。在新生入学教育安排上,突出抓好校纪校规教育、校风学风教育、安全教育、感恩教育等工作,组织新生观看安全教育视频、感恩教育《变形计》等视频。组织学生认真学习《广西玉林农业学校规章制度》,能根据学生经常出现的违规问题,打印规章制度考试试卷,由班主任组织新生进行考试,让新生及时了解学校的基本制度,促进校风学风的形成。
2、组织新生军训工作
新生军训之前,我积极与玉林市武警支队闫光华副参谋长和韦大杨参谋联系,确定学生军训方案和军训训练内容。军训期间,我们积极配合韦参谋和教官,做好新生军训期间的教育和管理,确保军训工作的顺利进行。把军训内务作为学生养成教育的一个重要内容,大力加强了新生的内务整理训练工作,要求教官和班主任亲自到宿舍,手把手地指导新生进行内务整理,并进行了内务检查和评比。在军训期间还开展了教唱军歌、国防知识教育大会等,增强学生的爱国主义和集体主义教育,帮助学生认清形势和任务,明确责任,为本学年的学生军训生活画上了圆满的句号。
3、学生思想纪律教育和安全教育工作
学生思想教育工作是学校重要工作,而安全教育是重中之重,学校纪律教育必须严格,否则必然导致学生学习松弛,违纪成风。我能经常到操场和宿舍检查各班的出操和晚休情况,发现问题能及时处理和向班主任反映。周六、日晚上与值周班主任、学生干部,一起到宿舍抽查学生晚归和夜不归宿的学生,做到对各种事故隐患早发现、早预防、早处理,工作仔细到位,一年来没有发生一起安全责任事故。
4、学校清洁及宿舍内务卫生工作
本,我能根据学校的要求,以创建学生星级宿舍为重点,紧密联系班主任、学生宿舍管理员、学生会干部和社会实践周学生,充分发挥学生自身积极性,从学生日常卫生和宿舍行为着手,大力宣传健康文明的生活方式,多途径、全方面加强教育,让学生自觉养成良好的生活习惯。同时,还对学生宿舍内物品摆放、内务整理、卫生工具放置等做了统一要求,力争建设标准的学生宿舍,促使学生养成了良好的卫生习惯,为广大学生创造了一个整洁、舒适、和谐、温馨的生活环境。
5、国家助学金、免学费、政府奖学金等评审发放工作
为确保国家助学金、免学费、自治区政府奖学金等资助公平、公正、公开,我严格按照国家和自治区有关文件精神,督促班主任对班级学生进行广泛的宣传,提前收集困难证明材料和户籍证明材料,对困难学生进行摸底,梳理名单,要求各班级成立资助评议小组,评议及监督资助评议工作;评议的名单经过两公示三审核后上报全国学生资助系统,并及时做好资助金的发放和完善档案工作。
6、学籍管理工作及毕业验证等工作
学籍管理是学校的一项常规性的重要工作。加强学校的学籍管理工作,对进一步规范办学行为,确保学校教育的具体落实有着重要的作用。我能及时填报全国学生信息学籍管理系统,并根据全国学籍系统要求每月维护系统学籍生成名单,积极解决查重学生名单、学籍异动、学籍变更等工作。按时、按质、按量完成。配合指导本科室同事完成20xx年毕业验印和20xx多人的毕业办证工作。
7、做好大专班和中专班主任工作
担任12级畜牧兽医函授大专班主任和中专牧医111班班主任工作,在担任班主任工作中,我能严格按照学校的要求,积极开展丰富多彩的活动或主题活动,针对学生的个性特征和心理特点,注重学生的文明行为习惯养成教育、注重与学生沟通交流,做好学生的思想政治工作。指导学生的就业工作,主动推荐学生到优秀的企业顶岗实习等。对于12函授大专班的同学,我能积极与函授班的同学保持联系,及时通知学生回校交学费和考试。确保学生能按时按质完成学习和考试。
四、尽心履职全心全意当好配角
作为学生科长的副手,我的理解是:没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在与学生科其他几位同志的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。一年来,学生科的工作得到了学校领导和同事们的认可,这是我们团结奋斗、共同努力的结果,从本人所处的角色看,可以说总体上是称职的。
虽然取得了一些成绩,但仍存在着一些问题和不足之处,有待在今后的工作中加以改正。譬如缺乏创新精神,主动学习的意识不强,工作胆识不够大等。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决,继续加强理论学习,努力提高业务水平,强化开拓创新意识,使学校的学生管理工作能上一个新的台阶!
第三篇:副科级干部试用期满个人总结
副科级干部试用期满个人总结
欣蕾
2010年,在我校第三次团代会上,经过校党委的考察,任命我为校团委组织宣传部部长,这意味着党组织对我的莫大信任,同时也是对我的极大考验。我深知自己责任的重大,一年来,丝毫不曾懈怠,认真履行职责,始终围绕学校中心工作和团委工作目标,服务于青年学生成长成才,在各方面严格要求自己,努力提升自己。现将一年来的学习、工作情况总结如下:
一、充分认识岗位职责,当好新角色
作为一名从事了7年共青团工作的团干部,我深知共青团在学校教育教学事业中发挥着重要的育人作用,同时也是大学生思想政治教育的前沿阵地。从一名干事到负责组织宣传的部长,我感受到了学校对我的信任与肯定。虽然一直都在从事团的工作,对业务较为熟悉,但对于怎样做好一名组宣部长,将角色转变好,我进行了较全面的思考和把握,并将新的岗位定义为:全面服务团的大局,深刻领悟当前形势,重点做好组织建设,着力发挥宣传功能。学校团的工作开展得如何,关系党和国家事业后继有人,关系共青团工作全局,对全团而言具有特此重要的意义,因此作为一名负责组织宣传工作的团干部,更要认清目标,将思想引领和成长服务作为开展工作的首要任务,抓好三大工作领域即思想政治教育、促进就业创业和综合素质拓展,按照克难点、收战线、出精品、办实事的原则开展各项工作。
二、发挥骨干力量,提升全团服务水平
一年来,我始终坚持共青团要站在懂大局、讲大局、顾大局的高度上来做工作的理念,有所专长的工作要做到最好,没有专长的工作要加快学习使之成为专长。
1、不断加强共青团在思想政治教育工作中的作用,努力提高团组织的凝聚力、号召力。
一年来,开展了纪念“一二〃九”运动75周年、纪念“五四”92周年、庆祝中国共产党成立90周年等一系列主题活动,组织了2010 1
年新团员入团宣誓仪式、学生骨干座谈会和长跑活动;组织开展了“爱心在行动——为2010级新生捐赠御寒衣物”全校范围的活动,共捐得衣物1763件。组织开展了“筑梦民院”主题团日活动,选拔组织优秀大学生参加“青年马克思主义者培训班”。
2、积极推进加强团学组织建设,不断增强团学组织的生命力和战斗力
组织开展了全校范围的团员民主评议及“两优一先”评选表彰工作,和学生处联合举办了大连民族学院第一期班长、团支书培训班,学员近800人。进一步加大了对基层团学工作的指导力度,积极引导各年级团总支举办参与度高、影响力大、符合青年学生成长成才需求的活动,促进团学组织协调发展,充分调动基层组织的积极性。
3、弘扬民院精神,开展丰富多彩的校园文化活动,积极营造健康、和谐、向上的校园文化氛围
开展了“校园文明月”系列活动、2010年热舞大赛社团风采展示活动,举办了“心有大爱、青春启程”迎新暨庆中秋文艺晚会,开展了我校2010年十大歌手大赛,开展全校“品读校训”征文活动,举办了我校2010星级社团评比大会,举办本年的校长接待日活动。校艺术团先后代表学校参加金州新区高校文艺汇演、全国大学生艺术展演、大连市高校红歌会等活动。
4、按照学校人才培养要求,积极开展各类实践活动,培养学生的创新精神和实践能力
围绕实践和创新两大主题,校团委精心组织我校2010年暑期社会实践活动。共有4680多名学生、100多名优秀指导教师组成870多支实践小分队参与其中。建立12处社会实践基地。精心组织开展了我校第十二届大学生科技学术节,在第七届“挑战杯”辽宁省大学生创业计划大赛中我校总分位列辽宁省第六,共报送30件作品,获得特等奖2项、一等奖3项、二等奖4项、三等奖18项,195名学生获得省级表彰。在刚刚结束的第十届“挑战杯”辽宁省大学生课外学术科技作品竞赛中我校获特等奖3项、一等奖7项、二等奖21项、三等奖85项。
5、大力提倡学生积极参与志愿服务工作,增强学生的服务意识和奉献意识
2010年,我校有12名学生被全国大学生志愿服务西部计划录取、3名学生被大学生志愿服务辽西北计划录取。截止今年,我校共录取志愿者150人。
三、一年来所获荣誉
一年来,我先后被评为大连民族学院先进工作者,大连市优秀青年志愿者、大连市优秀团干部。
四、廉洁自律,保持良好作风
在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生。
五、工作中存在的不足
理论学习的着眼点不高。自己在理论学习上还重视不够,而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题还还显得点子不够多,方法不够活。
第四篇:干部试用期满转正考察材料
干部试用期满转正考察材料范文三篇1
2014年4月被任命为建筑工程学院分团委副科级辅导员,任职一年以来,在各级领导和同志们的关心、支持、帮助下,自己尽力做了一些工作,现从以下几个个方面报告如下:
一、继续加强政治理论学习,不断提高政治素质。
一年来,在领导和同志们的指导和帮助下,虽然取得了一定的成绩,但仍然存在着不足,我会继续加强对党的十八大精神的学习,充分理解“空谈误国,实干兴邦”的深刻含义,进一步提高自己的水平,不断探索新的工作方法,以学校师德建设为契机,做好辅导员的本职工作,为学校的发展贡献力量。
二、耐心细致,做好本职工作
思想是行动的先导,因此我把学生的思想教育工作放在了第一位.当前青少年学生的个性化趋势越来越明(推荐打开范文网:www.xiexiebang.com)显,以学生为本的思想教育目的就是增强思想教育工作的针对性和实效性,更多的体现学生个体的地位和价值,使学生得到尊重和重视。为了使这项工作更好的落到实处,我非常重视了解学生的内心需要和兴趣爱好,本着“先疏后导”的原则去对学生进行思想教育,力争使每一位同学在思想上能有一个健康、稳定的发展方向。2014年12月份获得2014优秀辅导员称号。
三、努力做好学院贫困生工作
随着学院招生的扩大,学生人数现达到一千多人,而作为资助工作专职人员应该将贫困生工作学做得更加细腻、细致。催缴欠费方面,通过学院分团委各位老师的不懈努力,我院欠费率为零。勤工助学方面,为加大对学院勤工助学岗的管理,4月份我院修改制定了《建筑工程学院勤工助学管理办法》,使勤工助学工作管理的工作有俱可循。
四、注重加强理论学习,不断总结工作经验
我结合大学生思想政治教育及日常管理事务的实践,认真总结经验教训,积极开展思想政治教育理论研究,科研能力不断得到提升。2014年5月参加了学校组织的职业指导师培训,不但有利于更好地开展大学生职业生涯规划,而且提升了自身的综合素质。本发表学生工作论文两篇,指导大学生创新项目一项。
五、廉洁自律方面
遵纪守法,清正廉洁。利益方面淡薄,能够舍小家为大家。廉洁奉公。一年来无任何违纪现象。能正确对待名利,不伸手、不攀比、不计较。把思想和精力
放在想事业、比干劲、想工作、比贡献上来,保持一种淡泊名利、默默工作的平衡心态,在荣誉和利益面前不争不抢,与学院全体教职工和谐相处。
六、存在的问题
1、开拓创新精神不够强。对有些问题过于慎重,增加了决策环节,难免会影响工作效率。还有一些依赖思想,只做到了有条件顺势而上,未做到无条件造势而上。
2、理论学习的着眼点不够高,重视程度不够,而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题上还显得点子不够多,方法不够活。
干部试用期满转正考察材料范文三篇2
一、工作简历
2011.09—2015.07 ××学校××专业本科毕业 2015.09—至今 ××单位××职务
二、德才表现
主管人事、党务、档案等工作。
1、工作认真负责,勤勉敬业,有较强的责任感和集体荣誉感,能够服从组织安排,顾全大局,扎实开展工作。
2、善于沟通协调,团结同志。始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。不断加强学习,积累充实自我,锻炼自己,提高自身综合素质水平,努力做好本职工作。
3、思想政治上与党中央保持高度一致,全面贯彻党的十八届三中全会精神和总书记的一系列重要指示精神。拥护党的领导,严格遵守党的政治纪律,思想积极要求进步。
4、廉洁方面在考察中未发现不良反映。不足之处:
工作上,经验尚浅,学习深度不够,学用结合不够,给工作带来一定的影响。
三、“文革”、“**”的表现
“文革”期间年龄尚小,“**”期间没有不良反映。
四、主要特点
敬业,踏实,认真
××××年×月×日,×××单位共10人参加群众评议,发出《群众评议表》10份,收回10份,其中综合评价优秀10票(优秀率100%),良好0票(良好率0%),一般0票(一般率0%),较差0票(较差率0%)。所得优秀票在1位评议对象中列第1位。
六、培训情况
2016.06.21-2016.07.03 公务员初任培训
七、奖惩情况
无
八、问题反映
无
九、综合评价 优秀
以上材料是依据×××单位机关工作人员等共10人的个别谈话情况、查阅个人档案及其个人总结,综合形成。
干部试用期满转正考察材料范文三篇3
一、基本情况
***,女,汉族,****年9月出生,***人,毕业于***专业,大学本科学历,2010年5月加入中国共产党,2013年1月通过广西公务员招录考试,成为****公务员,目前在镇党政办公室工作。
二、试用期德才表现
在过去的一年中,该同志锐意进取,踏实肯干,用积极向上的心态不断提高个人的政治素养和文化技能,得到了领导同事和群众的认可。
(一)政治立场坚定,思想素质好。坚持中国共产党的领导,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想,坚持走中国特色的社会主义道路,高举邓小平理论的伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想。用干部的标准严格要求自己,严守秘密,踏踏实实,严于律已,从思想上解放自己,在行动上实事求是,努力实践着一名基层公务员的本色。
(二)坚持不断的学习,工作求真务实。该同志在工作中,立足实际,踏实认真开展工作,积极主动,从不推诿避让,从全局出发,从集体利益出发,认真负责干好党委、政府安排的中心工作和本职业务工作,全心全意为民服好务。
(三)顾全大局,团结同志,有较强的组织观念和民主意识,能维护单位的团结,在工作中,不断加强学习,充实提高,积极进取。
(四)遵纪守法,廉洁自律,作风正派,关心群众,严格要求自己,主动深入群众,努力为群众办好事实事,群众反应好,严格遵守各项纪律和规章制度,遵守廉洁自律的各项规定。
(五)主要不足:工作经验和工作方法需进一步丰富。
三、结论
通过对试用期间德、能、绩、勤等方面的考察,该同志表现优秀,经考核,试用期合格,同意转正。
第五篇:副科级试用期满工作总结
副科级试用期满工作总结
我于2013年8月通过竞争上岗成为农业局副科长,在局办公室先后负责后勤、安全、行政审批、信访维稳等工作。一年来,我恪尽职守、真抓实干,努力学习政治理论和业务工作,较好地完成了领导和上级单位交给的各项工作任务。现将一年来的学习和工作情况总结如下:
一、理论与实践相结合,学习和运用相促进
在政治理论方面,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,深入贯彻落实科学发展观,在重大问题上旗帜鲜明,在关键时刻经得起考验,在思想上、政治上、行动上始终与中央保持高度一致。具体工作中,能够坚定不移地贯彻组织和领导的决定和工作部署,不折不扣地完成组织赋予的工作任务。
工作之余,除了通过自觉主动学习政治理论和法律方面知识外,我积极参加市、局组织的各种学习活动和培训班,努力提高自己的理论水平和服务意识。去年11月,我参加了由单位组织的职业技术农民培训考察调研小组,赴山东青岛、威海等地学习,了解当前职业技术农民培训的形势和发展状况,学习先进地区在现代农业发展以及职业技术农民培
训的做法。今年5月,我参加了由市政府组织的政府信息依申请公开的培训班,学习《中华人民共和国政府信息公开条例》、《行政许可法》等法律法规。通过培训,明确政务公开的意义和作用,掌握了规范政府部门工作中信息公开的有关程序、内容、形式,对公民向政府部门申请公开信息如何回复等。6月,按照市委党校和组织部门的安排,我参加了市委党校组织为期三周的科级干部任职培训(脱产)。在短短的十多天时间里,我在政治理论、业务技能、安全生产、应急处理以及交流沟通等方面进行了系统地学习,通过现场模拟演练,学员交流互动,到江西革命老区开展体验式学习,自己的思想境界上得到很大提升。培训班特别注重对实地考察调研,对工业、农业、服务业等行业全面地考察,有大型企业、高新技术创业园、农业园区,还有街道和村居管理等都有涉及,让我学会在处理工作中从更高层次和更全面去思考,从细微处去解决问题,极大地提高了自己的理论水平和业务能力。
二、创新信访维稳工作,打开维稳新局面
按照工作分工,从今年3月份起,我负责局信访维稳工作,统筹协调局系统信访维稳。由于今年是全省“社会矛盾化解年”,农业系统维稳是全市信访维稳工作的重要组成部门,社会矛盾化解时间紧、任务重,为完成省、市在年初给我们下达的90%以上化解率,重大矛盾纠纷化解三分之一以
上的目标要求,我从接手这项工作后,就主动与市信访局、市维稳办等单位联系沟通,共同研究推进农业系统信访维稳工作。
上半年开始,通过建立机构、健全机制、完善制度、督导宣传等一系列工作举措,打造了我市涉农稳定专项治理工作的良好格局,首先是确定“三大目标”,其次是落实“四大责任”和突出“四类治理”,加强内外并举,严密建立多层治理网络。目前,已建立了由市委农办牵头的涉农稳定问题专项治理工作联席会议制度。每季度组织召开一次会议,分析工作形势,研究工作对策。建立了完善工作台账制度。对排查出的突出矛盾纠纷,市、区、镇各有关单位分别建立工作台账,按月做好台账登记工作。建立了信息报送和督查通报制度。市、区、镇各有关单位之间加强信息沟通传递工作,按月报送工作情况信息和滚动报送数据报表。切实做到“一个责任单位、一班化解力量、一套化解措施、一定期限化解”四个一制度的落实。
通过开创新的工作方式方法,我局信访维稳工作取得了较好成效。今年1至8月份,全市共排查涉农一般性矛盾纠纷155宗,已化解129宗,化解率为83%;排查突出矛盾纠纷45宗,已化解20宗,化解率为44.44%。今年5月,市委维稳办刊登了我撰写的文章,同时抄报了省、市有关领导。
三、严格遵守廉洁规定,树立清风正气榜样
在廉政自律方面,我严格遵守机关效能建设规定,认真执行中央的“八项规定”和“四条禁令”,强化廉洁从政意识,做严格自律,廉洁从政的表率。在实际工作生活中,能顶得住歪理,不受外界的诱惑所影响。由于利益主义、拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵袭,一些歪理邪说在社会上流行,我经常提醒自己必须提高觉悟,坚定信念,锤炼意志,增强免疫力,真正做到理想信念不动摇,大是大非不糊涂。能耐得住清贫,不为利欲所俘虏。公务员是以为群众服务,为社会大局服务的职业,特别是农业部门这种传统中的“清水衙门”,与经济、财务接触得较少,但由于现代农业发展形势需要,农业部门还会与农业项目资金、工程建设等有接触,也可能涉及到资金的审批等事项。在这方面我能切实规范自己的言行,不该去的地方不去,不该沾的东西不沾,不该做的事情不做,以良好的形象取信于组织、取信于民、取信于同事,为农业局创建风清气正的办事环境树立良好的榜样。
四、存在的问题和不足
一年来,在组织和局领导的关心指导下,经过自己不懈努力,在工作中取得了不少成绩,但我也深刻认识到自身的不足,在许多方面离领导和同事的要求还有一定距离,在工作中还有薄弱环节,如学习抓得不够紧,工作中有畏难情绪,处理问题时考虑问题不够周全,在和部门协调方面的能力需
要进一步加强。希望在今后的工作中,同事们能批评和督促我,使我更清醒地意识到自身缺点,做到有则改之,无则加勉。
回顾一年来的工作,我在业务上更上一层楼,与同志们的关系更为融洽,协调和沟通能力有所提高。今后,我必将尽力而为,扬长避短,刻苦学习、勤奋工作,期待着百尺竿头更进一步。
2014年8月31日