热力公司党支部先进事迹

第一篇：热力公司党支部先进事迹

中共抚远县热电厂支部委员会事迹

抚远县新世纪热力有限责任公司前身为抚远县热电厂，1991年建厂，2000年5月改制为公司。公司从业人员160余人, 现有党员6名。一年来，支部紧密联系企业生产经营活动和党员队伍的实际，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，在“打基础，抓结合，出效果”方面下功夫，注重从平凡工作做起，抓好党员的学习教育提高综合素质方面做起，着力在联系企业生产经营活动发挥党组织和党员队伍的先锋模范作用方面做文章，党组织的凝聚力和战斗力不断增强，为企业的生产经营和管理发挥了积极作用。

一、打基础，在党员的学习教育和管理上下功夫 学习教育是提高党员政治思想素质的主要途径。一年来，我支部注重在打牢党员思想基础上下功夫，把加强党员的学习教育，不断提高党员的思想政治素质作为党支部建设的重要内容之一紧抓不放。为确保党员学习教育工作落到实处，党支部采取了定期集中组织党员学习和发动党员自学组织相结合的方法，积极开展党员的学习教育活动。学习内容上，把“先进性教育和学习实践科学发展观活动”等集中教育活动作为重点，把党章和党的现行方针政策法律法规作为党员学习的必修内容，着力提高党员的党性修养和对党的现行路 1

线、方针、政策的正确认识和理解，保证党员的思想水平高于一般群众。为保证学习效果，党支部还制定了党员学习写心得，小组织活动做记录，定期检查展评和通报的学习制度，通过多种方法并举，实现了党员学习教育的全覆盖，党员的思想政治素质普遍得到了较大提高。

二、发挥党员队伍的先锋模范带头作用

我支部注重把发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用做为工作活动的重点，积极做好协助企业健康发展工作。党支部负责人定期与企业广大员工进行沟通，坚持从日常小事做起，充分发挥党组织的作用，积极组织党员参与企业的攻坚克难和为企业的发展献计献策活动。针对企业经常面临工期紧张的实际问题，党支部组织党员为工程建设扛大旗，主动把党支部的号召转变为各自的自觉行动，加班加点，爱岗敬业，从不计较个人得失，时刻为公司生产经营着想。无论出现何种异常情况，公司党员总是冲在最前面，最能吃苦，最有活力的也总是共产党员，积极为企业的发展注入新的活力。

三、抓结合，注重在协助企业经营管理上做文章 支部在发挥党员队伍先锋模范带头作用的同时，深入实际调查研究，协助公司开展各项经营管理工作：完善各项能 2

源管理制度，建立了节能管理档案，挖掘节能潜力，不断降低能源消耗水平；在常态检修的同时，有针对性地开展了技术改造工作，以提高生产能力，降低能源消耗。对设备坚持能修的则修，从实际出发，积极开展修旧利废工作，严格控制施工成本和材料费用。结合供热需求的发展实施扩建改造。

结合抚远城镇建设发展规划，对供热管网进行扩建改造，按照国家淘汰落后产能设备的要求，淘汰小供热机组，建设75吨循环流化床锅炉12000KW供热机组改造工程，为企业的兴旺发展，提供了技术后劲。本着“供热要质量，销售要服务”的宗旨，支部坚持诚信经营，着力提高供热质量，为用户提供文明、优质服务。急用户之所急，想用户之所想，及时解决用户的用热难题。热力检修队24小时值班，解决管网突发故障及随时为用户抢修；设立供热热线电话，为用户提供咨询服务；逐步签订供用热合同，使供热管理、收费工作走向规范化轨道。公司的供热质量与服务质量受到了用户的肯定，热费收缴率始终保持95%以上。

如今，有限责任公司通过节能降耗综合技术改造后，企业综合实力上升，装机容量达到220吨蒸汽，供热能力由2010年的年供热120万平方米提高到年供热170万平方米。2011年供热面积145万平方米，上网发电2377万度，实现销售收入5215万元，上缴税金94万元，扭转了2010年的亏损局面，实现利润32万元。公司注重经济效益和社会效益并举，增强社会责任感，按时足额向国家纳税，企业的社会形象稳步提高，经济实力不断增强，公司党支部充分发挥了政治核心作用，为企业的生产经营发展做发了积极贡献，受到广大员工的充分肯定。

第二篇：热力公司运行工先进事迹

我叫***，是热力公司##站一名普通的运行工，在热力公司工作已经第#个年头。热力工作不是一项简单的工作，只有切实体会过的人才能感受到。在工作中我做到以下几点:

1、认真学习，提高业务素质。在平时工作中，我刻苦钻研业务技能，珍惜公司组织的每一次学习机会。学习中我做好笔记，下来后积极参加讨论，在和其他同行的请教和探讨中，学到了他们一些 好的实践经验，并把它们及时运用到了我的日常工作中，提高了我的工作效率和工作成果，从而大大提高了自己的业务技能和工作能力。

2、为节约热能并使小区管网的流量达到均衡，我们消耗了大量的时间和精力，对小区管网进行反复调节，以达到节能降耗的目的。在节能降耗方面我们对亏水量大的换热小区，下大力查找漏水点。为节约电能，我们在符合设备技术要求和满足用户热能的情况下，把循环泵频率调整到最适当的位臵，能低一个频率就能节约一点电能，不开常明灯，人走灯灭。

3，坚持不怕苦不怕累的工作作风。

虽然我只是一名临时运行工但我的工作的热忱始终没有改变，对用户服务的态度始终没有改变；为了更好的工作，我经常奔波于###站所带小区之间，细心的查看二次管网的分布和走行方向和用户的暖气安装有无问题，为今后维护工作奠定了坚实的基础。

为小区各用热户开阀门、关阀门，一忙就是太半夜，但他从没有怨言，没有说过一句牢骚话；由于运行刚开始用户家暖气不热的多，找的人也多，我就一家一户的查看原因，帮助用户解决问题。因为我时刻牢记我们公司的服务宗旨；“辛苦我一人，温暖千万家”

4、热情服务，爱岗敬业。

我认真践行全心全意为人民服务的宗旨，视用户为亲人，热情为用户提供优质服务。在冬季采暖期间，经常有些用户因家中暖气不热来电话询问，这时我都会耐心解答，详细了解情况，有的直接在电话里告诉用户原因和解决方法，用户自己几分钟就把故障排除了，得到了用户的赞扬。还有一些应急情况的处理，有的用户半夜打来电话，家中暖气漏水，我首先根据自己日常积累的经验，先指导用户采取适当的缓解措施，然后通知维修人员带齐工具上门处理，很快为用户排除了故障，用户感动得直说：太谢谢你们了。我说：这是我们应该做的。

前一段由于大网破裂，造成连续三日居民家中室温偏低，加上天气突然降温，有的居民家中甚至只有十几度，特别是家里有老人和孩子的，一个个的投诉电话打来，焦急的，抱怨的，愤怒的，甚至恶语相向，我们始终微笑着为用户耐心解释。虽然我们的笑，他们看不到，但我相信我们真诚的态度跟迫切希望为用户解决问题的态度他们可以感受到的到。通过新闻，部分用户了解到了实施的真相，也从画面上看到了公司同事不畏严寒抢修管道的画面，有用户又打来了致歉的电话。

5、服从领导，团结同志。

日常工作中尊重领导，站长交办的任务按时完成。团结同志，互相帮助，互相学习，帮助一些新同志提高业务技能。在工作中我协助站长，不分分内分外，上班下班，有时刚下了夜班，电话一响我又回到了热力站。

6、学习法律、法规，严格遵守公司的各项规章制度。

平时保持严谨的工作作风，从不迟到，早退，做任何有损于公司形象的事情。

我一直铭记“干一行爱一行”，冬季供暖关系到千家万户的日常生活，看到附近小区居民脸上的笑容，听到他们对公司赞扬，对我们工作的认可的，我的付出就是值得的。

第三篇：公司党支部先进事迹

发挥党组织积极作用，促进企业快速发展

AA公司党支部

（2011年5月）

AA公司党支部，现有党员33人，长期以来，公司党支部在上级党委的正确领导下，党支部组织全体党员认真学习党的十六大精神。按上级党委的要求抓好党的建设，努力实践“三个代表”，积极做好“固本强基”工程建设，积极参与企业生产经营活动；团结广大员工围绕公司的生产经营目标而努力拼搏，充分发挥党组织的保正监督作用，政治核心作用，战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地促进了公司两个文明建设，取得了较好的成绩，连续几年都被中共AA县委评为先进基层党支部。

一、在党支部的带领下近几年公司的经营和发展情况成绩喜人

公司近年的主要生产指标和完成情况(万元)

党支部的组织建设。党支部不断加强自身建设，健全组织生活，坚持“三会一课”制度。每年，按照上级党委的要求开展组织建设，党支部组织党员学习“反腐倡廉”的电视电教片，组织党员学习党的十六大精神。另外，年年出黑板报38期进行宣传国家的法律、法规和公司发展情况，好人好事、科研成果等等。

AA公司党支部为使支部组织生活健全和发展，结合新形势的党建工作积极做好“固本强基”工程工作。

加强党的队伍建设，为党组织输送新鲜血液。抓好党组织建设，安排好创目标管理的计划，积极动员进步青年，团员学习党的路线，方针

1政策，发展党员做到有计划，有措施，有分工培养，按照发展党员工作程序，严把质量关，做好发展党员的工作。2011年还对去年5名入党对象吸收为预备党员。

党支部发挥先锋模范作用。党支部书记AA一手抓党支部工作，一手

抓公司经济建设工作，做到了经济工作和党务工作两不误。今年，刘书记带领华东地区销售市场的业务员，狠抓市场开拓。2011年1-4月份，他具体组织在华东市场销售液力偶合器产值近4000万元，占全公司销售业务的三分之一以上，充分体现共产党员的先进性，为公司发展作出了较大的贡献。

党支部的思想建设。认真组织公司党员学习江总书记的“三个代表”，学习党的“十六大”精神的重要思想理论，让每个党员深刻领会“三个代表”是立党之本，执政之基，力量之源泉。使广大党员在新的历史条件下，更进一步认识自己的历史使命，明确党为人民努力工作的方向。边工作边实践“三个代表”，发挥党的先进性，为企业发展注入先进的生产力成为每个党员的自觉行动。全公司做到勤政廉洁，拥政爱民，杜绝了“黄、赌、毒”的违法行为在公司内发生。

党支部积极组织党员干部和员工认真学习上级下达的有关“取缔法轮功”的文件精神。通过出黑板报，组织党员读报等学习活动，使广大党员群众认清了“法轮功”反社会、反科学、反人民的反动本质。让党员以共产主义的信念，用自己的实际行动与“法轮功”的违法行为作斗争，从而培育了有理想，有道德，有文化，守纪律的“四有”新人的员工队伍。公司内没有出现“法轮功”的练习者。

大力宣传党的路线方针政策，结合上级有关部门的要求和布置，对“六合彩”的危害性开展剖析，向员工宣传“六合彩”的危害，杜绝员工购买“六合彩”的违法行为，公司全体员工都没有参与“六合彩”的赌博活动，进一步净化的公司员工“黄、赌、毒”空气，对稳定社会治安综合治理作出贡献。

党支部的作风建设。公司党支部为公司行政出谋献策，正确处理生产发展和企业管理的问题。今年，公司生产形势一片大好，公司要不断扩大再生产，为公司的发展合理开发固有资源，党支部参与公司管理与

规划，献计献策，吸收一批大中专以上学历的员工，扩大生产能力的同时还解决社会就业压力，为政府分忧，稳定社会治安，实践“三个代表”做到代表人民的根本利益的要求，取得了较好成绩。

党支部按上级的党委的要求，积极落实好上级下达的公益事业活动，先后做了以下几方面的工作。

党支部、工会组织员工与振兴乐社一道深入AA镇上山下乡开展扶贫联谊活动，送去扶贫金的同时，还通过粤曲晚会和篮球比赛，促进该镇物质和精神文明建设。

在每年3月，组织动员员工捐资3000多元支持我县兴建都城大王山森林公园。

每年7.1活动举行公司全体党员座谈会的同时，回顾党的发展历史和公司党支部发展的战斗历程，历史地了解党的各个发展时期经历，使全体党员明确党的路线方针的发展方向。使党员增强党性自觉服从和服务社会发展和改革的需要，带领全体员工努力工作，办实事，发展经济，做新贡献，加强共产党员的先进性教育活动。

协助县献血办搞好每年献血工作，出色地完成上级下达的献血任务。

党支部每年在公司举办了公司 “运动会”，运动会历时30多天，100多名员工积极参加；以实际行动实践“三个代表”增强了职工的凝聚。职工为公司增效益，公司为员工增价值的新的群体价值观念的形成。认真落实计划生育政策，全力抓好计生工作，成立计生领导小组，由总经理亲自抓，党支部分管，经常跟踪督查育龄生育对象落实计生工作，健全计生“一卡七册”档案，定期组织公司育龄妇女到县计生中心进行“B超三查”工作，使计生工作走上正规化，制度化，公司计生工作达到上级有关部门的要求，全年计生工作实现了六个100%，计生工作取得了一定的成绩。

按上级党委的部署，党支部开展了民主评议党员活动和纪律教育活

动，使每个党员都能开展批评与自我批评，实事求是地进行自评和互评，总结成绩，找出差距，明确今后的努力方向。召开会议认真开展好三个目标管理自查自评工作，首先要求每个党小组互评，最后由党支部会总

评。

关心员工疾苦，经常组织党员到下岗员工家中慰问，关心他们的工

作和生活，了解他们的心态，帮助他们更新观念，为社会多作贡献。每年年组织慰问探望伤病员工多人次，只要有员工伤病都去慰问看望，使员工感到党支部的温暖，收到了很好的效果。

A

AA公司 党支部 书记： 年A月A日

第四篇：国有公司党支部先进事迹

国有公司党支部先进事迹

国有公司党支部先进事迹

冀中能源集团有限责任公司是河北省省属国有独资公司，是

以煤炭为主业，医药、航空、化工、电力、机械制造、物流等多

产业综合发展的省属大型企业集团。所属158个基层矿厂，共108

个党委，50个党总支，1396个党支部，36960名党员，其中在职

党员25783名。自2008年6月集团组建以来，公司党委始终坚持

以科学发展观为统领，把“融入中心、服务发展”作为企业党建的出发点，扎实推进企业党的建设，促进了企业又好又快发展。

2010年原煤产量突破7300万吨，跃居行业第7位;精煤产量完成2400多万吨，成为全国第2大焦煤生产基地;实现销售收入1438

亿元，名列同行业第3位;上缴利税106亿元，其中利润44亿元，连续三年创省属企业最佳效益，被誉为河北省国企改革重组的成功典范。

坚持思想引领，充分发挥国企党建独特政治优势

公司党委始终把党的思想政治建设摆在首位，着力构建学习

型党组织，建立完善了三级党委中心组学习机制。坚持每月中心

组学习，每季度两级领导班子集中学习。通过公司党校系统培训、聘请专家讲座、外出学习考察等措施，2年来培训处级以上干部

3700多人次。把先进的理论成果和科学管理知识及时转化为各级

领导班子谋划发展的共识、领导发展的举措，解决了在企业发展

不同时期出现的思想性、方向性问题，引领了企业跨越发展。大

集团组建时，党委通过层层抓学习，深刻领会省委、省政府推动

国企改革重组战略意图，大力宣传企业发展优势，促进了各企业

大融合，实现了平稳过渡。面对百年不遇的金融危机，党组织从

统一各级班子思想入手，加强政策学习，客观分析形势，引导企

业未雨绸缪，适时调整经营策略，制定了保增长、保安全、保工

资的具体措施，促进了大集团高效运行。面对企业跨越发展新形

势，公司党委适时明确“决战双五”、“挺进世界500强”等主题

教育，使集团上下目标明确，步调一致。

加强班子建设，提高推进发展的领导能力

公司党委始终以创建“四好”领导班子为目标，坚持党管干

部原则，在干部队伍选拔任用上引入动态竞争机制，建立完善了

能上能下的长效管理机制，通过民主推荐、公开竞聘、考核考试、述职选拔等多种形式，开阔鉴才视野，拓展识才领域，广开用人

渠道，使228名优秀人才脱颖而出。针对集团公司地域广、管理

水平不同的实际，按程序对338名副处级以上干部实施了易岗交

流、合理配置，实现了人才有序流动、区域优缺互补、干部素质

提升，使各级领导班子结构得到改善。在民主集中制建设上，明

确了企业党委在公司法人治理结构中的职责权限，实行了“双向

进入、交叉任职”的制度，规范了对“三重一大”问题的决策，创造性地构建了企业权力监控运行机制，实现了依法决策、民主

决策、科学决策，保证了党的路线方针政策在企业得到贯彻落实，其做法得到河北省纪委的认可并推广。

推进工作创新，充分彰显企业党组织先进性

公司党委始终以党的先进性建设为主线，着力抓基层、固基

础、促创新，不断加强先进性长效机制建设。创新管理机制，拓

宽创新平台，构建了“两站、两院、四中心”的科技创新体系;

每年开展创新成果评选活动，全面推行党建质量管理体系，大胆

探索电子党务，不断细化党务公开，构建了党建信息化建设新模

式。完善考核机制，建立了集团公司、矿厂、支部三级党建目标

责任制，定期检查党委重点工作，考核结果与生产经营任务完成情况一起列入基层单位经营考核体系。夯实保障机制，通过实施

“五个一批”，规范使用党务活动经费，实施党建素质提升工程等

举措，形成了必备的组织、队伍、制度、物质等党建支撑体系，增强了党组织凝聚力和战斗力。在深入开展学习实践和创先争优

活动中，企业党组织紧扣发展中心，扎实开展“全面对标、夺旗

争星、认责承诺、亮旗示范”等系列活动，千余名党员领导干部

落实攻关课题1600多项，破解了一大批制约企业科学发展的突出

问题和技术难题，各级党组织近2年累计实施“四创”项目1198

个，其中36项创新成果获得国家、省部级科技进步奖，创经济效

益2。72亿元。

着力构建和谐，让职工群众共享发展成果

始终秉承“企业发展惠及职工”理念，着力构建党政共建机

制，在提高职工群众物质需求的同时，把提高幸福指数、实现包

容性增长作为更高层次的追求。持续加大安全投入和监管力度，井下机械化水平大幅度提升，普遍使用了先进的瓦斯、顶板等监

控设备，提升了安全水平。去年百万吨工亡率为0。11，远低于

全国平均水平。“十一五”期间，井下职工全部吃上了免费营养餐，人均年收入保持了20%的高速增长，解决了12274户职工群众的住房问题。通过实施“阳光工程”、“金秋助学”等活动，发放慰

问金1224万元、助学金89。8万元。在改善民生的同时，更加关

注职工群众精神层面需求，积极改善职工群众生活环境，设立了

冀中能源图书专柜，调集配发图书12800余册，先后有6个职工

书屋被列为全国职工书屋示范点，18个职工书屋被列为河北省职

工书屋示范点，增强了企业凝聚力。

集团党委20××年被河北省国资委授予先进基层党组织称号，20××年被河北省国资委授予十佳先进基层党组织称号，并被河北

省委评为全省先进基层党组织。

第五篇：国有公司党支部先进事迹范文

国有公司党支部先进事迹

XXX集团有限责任公司是XXX省省属国有独资公司，是以煤炭为主业，医药、航空、化工、电力、机械制造、物流等多产业综合发展的省属大型企业集团。所属 158个基层矿厂，共 108个党委，50个党总支，1396个党支部，36960名党员，其中在职党员 25783名。自 2008年 6月集团组建以来，公司党委始终坚持以科学发展观为统领，把“融入中心、服务发展”作为企业党建的出发点，扎实推进企业党的建设，促进了企业又好又快发展。2010年原煤产量突破 7300万吨，跃居行业第 7位;精煤产量完成2400多万吨，成为全国第 2大焦煤生产基地;实现销售收入 1438亿元，名列同行业第 3位;上缴利税 106亿元，其中利润 44亿元，连续三年创省属企业最佳效益，被誉为XXX省国企改革重组的成功典范。

坚持思想引领，充分发挥国企党建独特政治优势公司党委始终把党的思想政治建设摆在首位，着力构建学习型党组织，建立完善了三党委中心组学习机制。坚持每月中心组学习，每季度两级领导班子集中学习。通过公司党校系统培训、聘请专家讲座、外出学习考察等措施，2 年来培训处级以上干部3700多人次。把先进的理论成果和科学管理知识及时转化为各级领导班子谋划发展的共识、领导发展的举措，解决了在企业发展不同时期出现的思想性、方向性问题，引领了企业跨越发展。大集团组建时，党委通过层层抓学习，深刻领会省委、省政府推动国企改革重组战略意图，大力宣传企业发展优势，促进了各企业大融合，实现了平稳过渡。面对百年不遇的金融危机，党组织从统一各级班子思想入手，加强政策学习，客观分析形势，引导企业未雨绸缪，适时调整经营策略，制定了保增长、保安全、保工资的具体措施，促进了大集团高效运行。面对企业跨越发展新形势，公司党委适时明确“决战双五”、“挺进世界 500强”等主题教育，使集团上下目标明确，步调一致。

加强班子建设，提高推进发展的领导能力公司党委始终以创建“四好”领导班子为目标，坚持党管干部原则，在干部队伍选拔任用上引入动态竞争机制，建立完善了能上能下的长效管理机制，通过民主推荐、公开竞聘、考核考试、述职选拔等多种形式，开阔鉴才视野，拓展识才领域，广开用人渠道，使 228名优秀人才脱颖而出。针对集团公司地域广、管理水平不同的实际，按程序对 338名副处级以上干部实施了易岗交流、合理配置，实现了人才有序流动、区域优缺互补、干部素质提升，使各级领导班子结构得到改善。在民主集中制建设上，明确了企业党委在公司法人治理结构中的职责权限，实行了“双向进入、交叉任职”的制度，规范了对“三重一大”问题的决策，创造性地构建了企业权力监控运行机制，实现了依法决策、民主决策、科学决策，保证了党的路线方针政策在企业得到贯彻落实，其做法得到XXX省纪委的认可并推广。

推进工作创新，充分彰显企业党组织先进性公司党委始终以党的先进性建设为主线，着力抓基层、固基础、促创新，不断加强先进性长效机制建设。创新管理机制，拓宽创新平台，构建了“两站、两院、四中心”的科技创新体系;每年开展创新成果评选活动，全面推行党建质量管理体系，大胆探索电子党务，不断细化党务公开，构建了党建信息化建设新模式。完善考核机制，建立了集团公司、矿厂、支部三级党建目标责任制，定期检查党委重点工作，考核结果与生产经营任务完成情况一起列入基层单位经营考核体系。夯实保障机制，通过实施“五个一批”，规范使用党务活动经费，实施党建素质提升工程等举措，形成了必备的组织、队伍、制度、物质等党建支撑体系，增强了党组织凝聚力和战斗力。在深入开展学习实践和创先争优活动中，企业党组织紧扣发展中心，扎实开展“全面对标、夺旗争星、认责承诺、亮旗示范”等系列活动，千余名党员领导干部落实攻关课题 1600多项，破解了一大批制约企业科学发展的突出问题和技术难题，各级党组织近2年累计实施“四创”项目 1198个，其中 36项创新成果获得国家、省部级科技进步奖，创经济效益 2。72亿元。

着力构建和谐，让职工群众共享发展成果始终秉承“企业发展惠及职工”理念，着力构建党政共建机制，在提高职工群众物质需求的同时，把提高幸福指数、实现包容性增长作为更高层次的追求。持续加大安全投入和监管力度，井下机械化水平大幅度提升，普遍使用了先进的瓦斯、顶板等监控设备，提升了安全水平。去年百万吨工亡率为 0。11，远低于全国平均水平。“十一五”期间，井下职工全部吃上了免费营养餐，人均年收入保持了 20%的高速增长，解决了 12274 户职工群众的住房问题。通过实施“阳光工程”、“金秋助学”等活动，发放慰问金 1224万元、助学金 89。8万元。在改善民生的同时，更加关注职工群众精神层面需求，积极改善职工群众生活环境，设立了XXX图书专柜，调集配发图书 12800余册，先后有 6个职工书屋被列为全国职工书屋示范点，18个职工书屋被列为XXX省职工书屋示范点，增强了企业凝聚力。集团党委 2016年被XXX省国资委授予先进基层党组织称号，2017年被XXX省国资委授予十佳先进基层党组织称号，并被XXX省委评为全省先进基层党组织。