医院等级创建:员工如何应对评审检查汇总材料范文大全

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第一篇:医院等级创建:员工如何应对评审检查汇总材料

太和县人民医院

三级创建工作安排

·56·

三级医院创建领导小组办公室 二0一三年六月四日

员工如何应对评审专家的检查

一、如何应对检查者的提问

1、始终保持自信、镇静、友善的态度,请保持微笑。如恰在行走时,应停下来面对检查者,认真接受检查。

2、回答问题前应谨慎思考,如不清楚或不理解检查者提出的问题,可请检查者再解说一遍。如不知道答案,不要回答“不知道”,可以说“我查一下再回复您,好吗?”。

3、只回答被问到的问题,并说你知道的。不要提供额外的信息,尤其当你不是100%确定时,更不要顾左右而言他。

4、不必记忆也很难记忆所有的东西,必要时,可以利用你的笔记、文件夹、计算机文件、院内网、宣传栏等来帮助回答问题,因而,必须明确相关资料的查阅位置和方法。

5、回答评审专家的问题时可以参照政策:尽可能以相应制度或流程来支持你的答案。避免使用含糊之词,要自信,并回答“这是我们遵守的标准”,“我们就是这样按标准做的”。

6、在评审专家面前应尽量和科内同事的答案统一,不要强调个人的不同意见或作业方式,也不要就专家们的意见展开所谓的“探讨”。

7、对专家们的任何提问,即使是面对咄咄逼人的提问,都要有正面的态度,即:评审专家是在帮助我们,我们应该虚心接受并乐意将意见或建议用在改进工作上。

8、本次检查注重的是持续改进和制度规范的层层落实,检查人员会有意识地抽查临床一线医务人员,科主任在非必要时不要抢先回答问题,应引导员工向正确的方向回答。

二、如何应对评审专家的文件审查

1、科室内的备查文件资料要定点放置,全科室人员均应知晓。

2、全科室人员均应掌握备查文件资料夹中的内容。

3、检查时要快速、准确的向检查人员提供相关文件资料,并通知文件资料的解释人到场。

4、在文件资料审查中会有很多申辩的机会,当评审专家遇到疑惑询问你时,此时回答的方式很重要,回答要慎重,不要凭空臆想“大概”、“可能”,也不要说满口话,要给其他人留有足够的时间和空间补充说明。当检查者有不同意见时,要虚心请教,并当面将其意见记录在笔记本上,同时表示谢意。

三、模拟案例考核的应对

1、模拟案例考核是一种全新的考核方式,要注意的是:模拟案例考核不是比赛速度,而是在规定的时间内进行规范化、有序的操作。

2、模拟案例考核时各部门都有可能参与其中。因此,各相关部门应在平时演练的基础上再进行互相配合性的演练,明确各自的职责和要求,熟练掌握各项应急预案。

3、危重病人抢救时,应熟悉抢救程序及抢救人员站位,明确指挥者,记录者。模拟案例中如使用模拟人,一定要把模拟人当成真人对待,严格遵循治疗规范和院感的相关规定,注重人文关怀。护士执行口头医嘱要复述,操作完成要报告“***医生,***已执行完毕”。

4、被考者需要对常见急危重疾病的诊断与鉴别诊断、并发症、治疗措施及相关的检查结果有全面而深入的了解,诊治措施、步骤要针对评审专家发出的指令步步深入,环环相扣。

5、被考者对评审专家发出的任何指令均要作出迅即反应,例如:评审专家说呼吸机故障时绝对不能答说“呼吸机正常”,而应随即作出呼吸机故障时应该采取的措施和发出相应指令。又如检查出患者“血压异常”,一定要有所反应,采取积极的措施。

6、要尊重病人知情权,注重病人的安全,注意与病人(如果病人是清醒的)和家属的沟通和交流,任何需要知情同意的环节必须签署知情同意书。

7、案例中可能还会涉及到与病人家属的纠纷,员工们需要学会如何处理。

8、模拟案例考核中因纠纷、费用及需要多方协调等,院总值班应及时赶到现场。各后勤保障部门,包括设备、水电、网络中心等相关部门都应做好准备,急诊科及各科应备有总值班和各相关科室的值班表,所有值班手机保持正常运行。检查时被抽到的工作人员必须备齐与自己专业相符的工作用器具、着装,在规定的时间内到达指定地点。到达现场后,要大声说“我是××科会诊医生,我已到达”,并迅速与急诊科医务人员进行医疗抢救信息对接,投入抢救工作。

四、迎检准备中对全院职工的要求

1、仪表端正、服装整齐、挂牌规范、文明用语、准时开诊、开窗。

2、牢记本人岗位职责和岗位相关制度;熟知本岗位质量标准和改进方法。

3、熟知医院各个应急预案流程及主要环节。

4、知晓等级医院评审中本岗位的主要内容和要求。

5、参加总值班者做好应急考核和处理问题能力考核的准备;各科值班人员做好应急传呼、电话咨询和模拟案例考核的准备。

6、接受对领导、医院现状及食堂的满意度调查以及评审专家们的随机抽查提问。

7、任何号码的电话,尤其是投诉电话或是向社会、患者公开的电话,接到投诉或是咨询,尽可能的回答对方,实在因为忙或其他特殊情况,向对方表示歉意并告诉对方合适的受理部门的电话。

8、每一位员工应掌握所在工作区域内灭火器位置、疏散路线及逃生出口位置,并会正确使用灭火器。

9、注重医患互动,很多内容不仅要求医务人员知晓,而且要求患者也能了解,因此要把相应的内容告知自己所负责的患者,取得患者的支持和配合。

10、规范书写门诊、住院病历及各项检验检查申请单,在完成本岗位诊疗工作后应主动指导患者进入下一个环节。

五、评审工作中对全院职工的十点要求

1、牢记本人岗位职责。

2、牢记本人岗位相关制度。

3、知晓等级医院检查本岗位的主要内容和要求。

4、了解突发事件处置和应急预案的内容。

5、仪表端正、挂牌规范、文明用语、准时上班、保持通讯畅通。

6、全部医护人员熟悉三基知识、正确掌握心肺复苏技术。

7、全体员工正确掌握灭火器的使用。

8、全部医护人员正确掌握六步洗手法。

9、全部医护人员应掌握相关核心制度。

10、熟悉三级创建应知应会题集并记忆相关内容

第二篇:等级医院评审修改版

北京市卫生局关于印发《北京市医院评审方案》的通知 

【字号来源:北京市卫生局网站日期:2012-01-31大

小】京卫医字〔2011〕193号

各区县卫生局、海淀区公共委,各三级、二级医院:

现将《北京市医院评审方案》印发给你们,请各有关单位结合实际,统筹安排,积极准备,认真落实有关要求,做好医院评审相关工作。

联系人:齐士明,姜凤梅

联系电话:83970633,83970641

传真电话:83560322 电子邮箱:bjyyps@163.com

二〇一一年十二月二十日

附件:

北京市医院评审方案

根据《医疗机构管理条例》(1994年2月26日国务院令第149号)、《卫生部关于印发〈医院评审暂行办法〉的通知》(卫医管发〔2011〕75号)要求,结合北京市实际,制定本方案。

一、组织机构

(一)成立北京市医院评审委员会

1、北京市医院评审委员会的组成主任委员:

市卫生局党委书记、局长 方来英

常务副主任委员:

市卫生局副局长 毛羽

副主任委员:

市发展改革委副主任 刘印春

市财政局副巡视员 师淑英

市人力与社会保障局副巡视员 张大发

市卫生局纪委书记 何群

市中医管理局局长 赵静

委员由下列部门主要负责人担任:

(1)市卫生局:医政处、办公室、应急办、疾病控制处、法制监督处、监察处、科教处、基层卫生处、妇幼与精神卫生处、药械处、发展计划处、安全保卫处、组织处、宣传处、财务处、审计处、人事处、工会、信息中心。

(2)市中医管理局医政处。

(3)市发展与改革委员会、市财政局、市人力资源和社会保障局主管处室。

各区县卫生局成立本辖区的医院评审委员会。

2、北京市医院评审委员会主要职能

(1)北京市医院评审的领导、组织、指导、质量控制及监督管理工作。

(2)审定北京市医院评审标准及实施细则。

(3)审定北京市医院评审专家委员会专家组成。

(4)审定北京市医院评审专家库管理办法。

(5)审定全市三级甲等、三级乙等和二级甲等医院的医院评审工作报告(包括评审工作概况;书面评价、医疗信息统计评价、现场评价和社会评价;被评审医院的总分和评审结论建议;被评审医院存在的主要问题、整改意见及期限;应当说明的其他问题等)。

(6)开展北京市医院评审的纪律检查工作。

各区县医院评审委员会负责辖区医院评审的领导、组织、指导、质量控制及监督管理;审定辖区医院评审专家委员会专家组成,审定辖区内二级乙等、一级医院评审工作报告。

(二)成立北京市医院评审工作办公室

1、市医院评审工作办公室组成第一办公室:负责北京市综合医院、专科医院的评审。

办公室设在市卫生局医政处,办公室主任由医政处处长兼任。

第二办公室:负责北京市中医医院、中西医结合医院、民族医医院的评审。

办公室设在市中医管理局医政处,办公室主任由医政处处长兼任。

2、医院评审工作办公室主要职能

(1)负责贯彻执行市卫生局和市医院评审委员会部署的各项工作任务。

(2)负责北京市医院评审工作的组织协调、统筹安排、指导实施。

(3)负责组织制定北京市医院评审有关工作制度。

(4)负责研究确定被评审医院提交的医院评审申请书内容。

(5)负责研究制定北京市医院评审工作流程。

(6)负责组建北京市医院评审专家组。

(7)负责审查、核实、修改北京市医院评审工作报告,并报市卫生局局长办公会审议。

(三)成立北京市医院评审专家委员会

1、专家委员会组成专家委员会主任、副主任和委员,由市医院评审委员会研究确定。专家委员会由四部分人员组成:

(1)专业专家:由各三级医院按照医院管理、医务管理、医疗管理、医技管理、护理管理、院感管理、病案管理、后勤管理、财务管理、信息管理(DRG)等10个方面进行推荐,报市卫生局和市中医管理局审定、选聘。

(2)医疗保险机构专家。由医疗保险机构的行政管理部门推荐,市卫生局和市中医管理局审定、选聘。

(3)社会评估方面专家。由相关管理部门推荐,市卫生局审定、选聘。

(4)群众代表。由市卫生局审定、选聘群众代表。

推荐条件详见《北京市医院评审专家推荐条件》(附件1)。各专业组组长由该专业组专家全体成员选举产生。

各区县卫生局成立辖区相应的医院评审专家委员会。

2、专家委员会主要职能

(1)根据卫生部各级各类医院评审标准,结合北京市医疗卫生工作重点、医院管理实际和特点,遵循“内容只增不减,标准只升不降”的原则,进行适当调整,制定北京市医院评审标准及实施细则。

(2)按照医院评审办公室安排,作为评审专家组成员开展医院评审工作。

(3)完成市卫生局、市医院评审委员会交办的其他任务。

二、医院评审组织

市卫生局委托第三方作为北京市医院评审组织。

(一)受委托第三方单位

北京医院协会。

(二)医院评审组织主要职责

1、在市卫生局和市医院评审委员会领导下,具体负责北京市医院评审的技术性工作,提出医院评审结论建议。

2、在市卫生局领导下,参与组建医院评审专家库,参与制定医院评审专家库办法,参与组织医院评审专家的培训工作。

3、审核医院评审专家组提交的医院评审工作报告,必要时可提出对医院评审中的某些内容进行重新审议或评审的意见,报送市医院评审办公室。

4、完成市卫生局、北京市医院评审委员会交办的其他任务。

三、总体安排

(一)准备阶段(2011年9月-2012年3月)

1、市卫生局制定印发北京市医院评审方案。

2、市卫生局根据卫生部《医院评审暂行办法》,制定《北京市医院评审办法》。

3、根据卫生部统一制定的各级各类医院评审标准和实施细则,结合本市实际,遵循“内容只增不减,标准只升不降”的原则,制定北京市各级各类医院评审标准。

4、建立医院评审专家库。请各二级甲等及以上医院按照《北京市医院评审专家推荐条件》,填写《推荐医院评审专家名单一览表》,加盖医院公章,于2012年1月20日前报送市卫生局医政处,同时将电子版上报指定邮箱。

5、成立北京市医院评审专家委员会。

6、印刷北京市医院评审文件汇编及相关材料。

7、开发研制北京市医院评审管理软件。

8、召开有关会议部署北京市医院评审工作。

9、培训医院评审专家。培训主要内容为医院评审标准和实施细则、医院评审申请书、医院评审方法和相关要求。市医院评审工作办公室确认培训、考核合格名单,由市卫生局统一颁发医院评审专家聘书。

(二)自评上报阶段(2012年1月-2012年6月)

1、各三级综合医院、三级专科医院和区域医疗中心根据市卫生局印发的医院评审标准和医院评审申请书的要求,准备相关文档材料,开展医院自评工作,并做好自评报告和接受北京市医院评审的各项准备工作。其他医院自评工作时间另行安排。

2、上报医院评审材料。各三级综合医院、三级专科医院和区域医疗中心应向市卫生局提出医院评审申请,具体上报时间和医院评审申请书内容另行通知。

3、各三级综合医院、三级专科医院和区域医疗中心在提交医院评审申请书前,应当开展不少于6个月的自评工作,并做好工作记录。

(三)现场评审阶段(2012年7月开始)

1、先行评审。市医院评审工作办公室组织医院评审专家对1-3家三级综合医院先行评审。

2、统一评审。在总结先行医院评审基础上,进一步完善医院评审流程,优化医院评审方式,改进医院评审工作。市卫生局统一下达当进行医院评审的医院名单及评审时间安排。

3、评审顺序。医院评审基本顺序先为三级医院(含专科医院),后为规划设置的区域医疗中心,再为二级甲等综合和专科医院。遇有情况变化时,以市卫生局的安排为准。各区县卫生局负责辖区内二级乙等、一级医院的评审工作安排。

(四)医院评审结论公布阶段

1、报告评审情况。北京市医院协会对医院评审专家组提交的医院评审工作报告审核同意后,将其报送市医院评审办公室。

2、确定评审结论。市医院评审办公室将被评审医院的评审工作报告提交市医院评审委员会讨论同意后,报市卫生局局长办公会审议。

3、评审结论公示。市卫生局局长办公会审议通过被评审医院工作报告后,由市卫生局向社会公示医院评审结论15天。

4、发放等级证书及标识。根据医院评审结论,由市卫生局向被评审的医院颁发卫生部统一格式的等级证书及标识。

5、各区县卫生局参照市卫生局的上述方式公布辖区内医院评审的结论。

第三篇:2015等级医院评审汇总

检验科

访问科主任:

1.本我院细菌耐药检测出的前五位医院感染病原微生物分别为?

答:大肠埃希菌、金黄色葡萄球菌、铜绿假单孢俊、肺炎克雷伯菌、阴沟肠杆菌。医院控感办季刊有体现。

2.本科室有几位职工?资质情况?有无大型医疗设备上岗证人员?

答:本科室员工12人,检验师:5人,检验士:7人,本科室暂无大型医疗设备上岗证人员。

3.急诊化验单多长时间出报告?平诊多长时间出报告?细菌耐药监测多久出报告?

答:急诊30分钟;平诊2小时;细菌耐药监测3-4天左右出报告。4.酒精等危险品怎么管理?

答:单独存放,双人双锁管理。(摆放规范)5毒株溢出怎么处理?

答:封闭现场,对相关人员进行医学检查,进行现场消毒等。科室有标本溢洒应急箱。

6.微生物室有无标本拒收记录本。

答:无单独记录本,全部统一记在检验科。访问科室人员:

1.职业暴露洗眼器的使用:李婷婷现场操作,程序基本正确。2.职业暴露针刺伤怎么处理? 答:有伤口应轻轻挤压,尽可能挤出损伤处的血液,用肥皂水或清水清洗。抽取本人血液及患者血液备案等,回答基本完整。3.假如一低血糖病人昏倒在检验科外怎么办?

答:立即抢救。。等;回答不完整。4.徒手心肺复苏步骤(口述)。

答:回答基本完整。5.储血室停电应急预案?

答:有,停电时立即转移血液到附近医疗机构(如县保健院、县中医院),但本院停电一般不超过10分钟则自动切换本院电源。6.冰箱的温度范围是多少?冰箱等设备有无远程监控? 答:2-8℃,暂无远程监控。7.发现危急值怎么处理?

答:核对结果无误后立即电话通知临床科室,报告危急值内容、时间等,回答基本完整。

8.发生火灾怎么办?灭火器的使用方法?

答:用扫把扑火,未能正确描述判断火源、逃离现象路线及报警程序。现场使用灭火器方法基本正确。

检验科存在问题:1.各方面知晓率仍较低;2.急救车放在二楼采血室,三楼若有急救事件发生则时间上可能来不及,建议三楼增加一个急救车。3.微生物室无单独的标本拒收记录本。

放射科

访问科主任:

1.本科室有几位职工?资质情况?有无大型医疗设备上岗证人员?

答:本科室员工9人,基本有证,有大型医疗设备上岗证。

2.报告审核制度?

答:科室暂时自己审核自己出报告,因为人员情况,暂时做不到。3.是否有临床专家参与读片及记录?

答:有,只是偶尔参加。难以做到每次读片都有临床专家参与。4.设备清洁保养?

答:每天一次。5.科室有无实习生?

答:无实习生,有一进修生。

6.CT增强开展情况,腹部CT增强做些什么?

答:有开展,空腹CT当晚不进食等。访问科室人员:

1.患者发生意外处理办法?

答:具体叙述不清 2.个人防护措施有哪些?

答:每年定期体检,防护服药等。

3.造影剂导致的不良反应有无?皮试都由谁来做?

答:有,但都是常见的不良反应。皮试由护理完成。

4.什么是药物不良反应?药物不良反应上报原则是什么?有无奖励措施

答:不良反应概念基本正确,上报原则可疑即报,有奖励措施。5.急救车的放置点?

答:有2套,由护士日常管理。

放射科存在问题:1.报告审核制度完全做不到;2.临床专家参与读片没有完全做到位,参与读片次数太少。建议以后多邀请临床专家参与读片。

药剂科

访问仓库的人员:

1.医院抗菌素使用强度有无达标?

答:近三个月都达标。2.有无定期召开药事会?

答:有,但未做到一个季度一次。3.青霉素口服有无皮试?

答:有。

4.病历、处方不合格有无处罚?

答:有,已纳入绩效考核,从6月份起有好转。5.中药仓库多长时间盘点一次?

答:2个月。

6.仓库相对湿度范围?湿度超标怎么办,湿度不够怎么办?

答:湿度范围45%-75%,湿度超标用除湿机(目前暂无,已上报),湿度不够进行洒水、拖地等。7.什么是高危药品?

答:作用显著、剧烈、使用不当易造成严重不良后果的药品。8.盘点时有无计算周转率?

答:未计算。

9.毒麻药品、特殊药品与账目核对。

答:核对杜冷丁数量200支,瑞芬太尼数量300支,批号正确。10.冰箱的正常养护?

答:由设备科管理。11.药品的召回制度?

答:药品的质量问题等,回答不完整。建议要有主动召回和被动召回。12.中药材讲究防什么?

答:防潮、防霉、防虫、防鼠等。访问住院部药房人员:

1.责任药师有无单独管理责任柜?怎么管理?

答:分责任管理。近效期的标识等,回答基本完整。2.临床科室退药规定哪些药物不可以退?

答:病人死亡、病人转院、冷藏药品、特殊药品等,回答不完善。3.什么是药品不良反应?怎么上报?上报原则?

答:宋建忠未答出,奎艳萍补充正确。4.核对毒麻药品与账目数量

答:核对数量芬太尼100支、50mg杜冷丁50支、批号正确。5.麻醉药品单张处方剂量?

答:王娟未答出,李美英补充但回答不完整。6.什么是四查十对?

答:四查:查处方,查药品,查配伍禁忌,查用药合理性,十对:对科别,对姓名等,回答完整。7.有无拆零药品规定?

答:有。

8.正确的洗手方法:李美英现场洗手,步骤基本正确。9.高危药品的定义,分级?为什么胰岛素属于高危药品?

答:回答基本完整。10.有无医生处方签字留样?

答:有。查看留样本还是存在不一样医生签字。访问门诊药房人员:

1.多长时间盘点一次?答:1个月。2.冰箱的温度范围是多少?

答:2-8℃。查看温度记录表为0-20℃,不相符合。3.什么是高危药品,分级? 答:杨俊峰回答不完善。4.责任药师有无单独管理责任柜?怎么管理?

答:查看近效期等。

5.多长时间算近效期药品?在自己责任柜上过期药品怎么办?

答:3-6个月算近效期,自己责任柜上过期药品自己买单。6.有无发错药规定?发药差错登记本?

答:有规定。有执行,但未找到登记本。7.有无咨询本? 答:有。8.核对毒麻药品与账目登记本.答:9月24日从仓库领出10mg杜冷丁100支,核对批号正确。9.麻醉药品审核处方时,普通病人针剂量与癌痛患者针剂量?

答:回答不完整。

10门诊处方剂量?一张处方有效期限?

答:处方剂量不超过7天;有效期限3天。访问中药煎药室人员: 1.抗菌药物分级管理?

答:回答不出来;知晓率低。2.多长时间养护一次。

答:一月。3.中药材讲究几防?

答:四防,防潮、防霉、防虫、防鼠。4.烫伤的应急预案。

答:无。5.网瘫情况怎么办?

答:答不出。

6.发生火灾怎么办?灭火器使用方法?

答:回答不完整,灭火器使用不正确。知晓率低。7.核对毒药品雄黄与账目情况。

答:账目登记本与实际数量不相符合。(实际800g,账目登记本:460g,微机帐:410g。

药剂科存在问题:1.各方面知晓率仍较低;2.处方合格率不达标;3.药品不良反应上报率太低,建议发现药品不良反应提醒临床科室上报或者帮报。4.没有严格做到定期召开药事会,需一个季度召开一次。5.建议医院明确制定临床科室退药的规定,制定制度。6.中药仓库合格区只有划线,未用文字标识。7.盘点时未计算周转率,建议以后盘点都计算周转率。6.医生处方签字留样还是存在不一样的签字。8.门诊药房药柜上有灰,建议门诊药房注意卫生。9.门诊药房及中药煎药房无内部发药差错登记本,建议完善。10.中药煎药室调剂、发药无人签字。11.中药煎药室人员盘点不认真,毒药品雄黄库存数量与账目登记本不符合。12.药剂科仓库氧气瓶管理不规范,没有摆放正确。13.煎药室无烫伤应急预案。

口腔科

访问科主任及科室人员: 1.抗菌药物分级管理?

答:不知道,知晓率不够。2.口服青霉素需不需要做皮试?

答:一般不做。

3.科室抗菌药物使用强度及使用率是多少?

答:未答出。

4.有无签订抗菌药物责任状?

答:有,但责任状未找出。5.药品的效期怎么管理?

答:先用近效期药品等,回答基本完整。6.急救车药品使用后补回流程?

答:应从未使用过,所以不知道。7.什么是高危药品?

答:答不出。

口腔科存在问题:1.知晓率太低。2.无抗菌药物责任状。3.口服青霉素不做皮试,建议以后口服青霉素也需做皮试。4.用封条贴封管理急救箱不可行,因封条可完整被撕下来。

美沙酮

访问护士长:

1.药库湿度超过75℃怎么办?采取措施后湿度会不会下降?

答:开门通风、拖地等。采取措施后有时能下降。2.发药给病人有无登记批号?

答:有登记,因批号是统一的,所以直接用电子版格式登记批号,病人领取药物时再登记病人姓名。3.药库管理是否双人双锁

答:不是,目前只有护士长一人能开门。4.查看核对库存药物实际量与账目数据。

答:库存实际量有100000ml结余,账目上只有90000ml结余,数据不符合,因日常工作中出现少量剩余数量未行登记。账目上P号未登记完整,因药监局只需取后面六位数。

美沙酮存在问题:1.药库管理未做到双人双锁管理,可能导致药品丢失等严重后果。2.日常工作中剩余药品结余量未在账目中登记,要求剩余的药品需要在账目中反映出来。3.账目登记中药品批号未填写完整(取后面六位数),要求登记药品批号时完整填写。

血透室

查看科室急救药品箱访问科室人员: 1.急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出,用患者处方到药房快速补充还原等。回答基本完整。2.多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

3.护士长多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

4.科室内有无酒精,如何摆放?

答:统一放在药品柜里,标识外用药,未上锁。5.冰箱温度范围是多少?

答:2-8℃。

血透室存在问题:1.急救箱药品管理登记本上护士长未做到一周一次检查,巡查记录中存在有其他护士代替护士长签名现象。2.冰箱温度计建议医院统一标识有无正常使用,才能真实反映冰箱内温度是否正常。3.酒精等危险品统一整理后需要上锁管理。4.用封条贴封管理急救箱不可行,因封条可完整被撕下来。

内三科

查看急救药品箱及访问护士长、科室人员: 1.多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

2.护士长多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

3.科室内有无酒精,如何摆放?

答:统一放在药品柜里,未上锁。4.胰岛素开封后使用期限,医院有无规定?

答:使用期限为7天,医院有口头规定,但无具体的书面规定。5.什么是高危药品,分级?

护士长答:不良反应重,使用不当会导致严重后果等,回答不完整。问其他四个护士均未回答完整。

6.什么是药品不良反应?上报原则是什么?发生药品不良反应怎么办,涉及不良反应的药品怎么处理?

答:护士长回答药品不良反应概念基本完整,上报原则为严重才报等,回答不完整。问其他四个护士均未能回答。7.发生药品不良反应科室有无上报?

答:去年报过一例,今年暂无。

内三科存在问题:1.各方面知晓率仍较低;2.发生药物不良反应上报率低;3.酒精等危险品管理不规范;4.胰岛素开封后使用时间无书面规定,建议晚上书面规定。4..冰箱温度计建议医院统一标识有无正常使用,才能真实反映冰箱内温度是否正常。

内二科

访问科主任:

1.科室内左氧氟沙星一般用多大剂量?

答:正常成人0.2g/qd。

2.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:41DDD,使用率为75%。有几个月未达标。3.抗菌药物使用强度及使用率超标有无分析原因及整改。

答:未分析原因。

4.患者自带药品医院有无管理规定及签订知情同意书。

答:有规定,有签字。具体内容叙述不清。5.有无超说明书用药情况。

答:科室有超说明书用药情况,但没有书面备案。6.本本院病原菌检测排名前五位?

答:大肠埃希菌等,回答基本完整。7.科室内有无药品不良反应发生,有无上报?

答:有,上报过两例。访问科室其他人员: 1.什么是药品不良反应?

答:回答基本完整。2.什么是高危药品,分级?

答:回答基本正确。

3.急救药品箱多长时间检查一次?

答:一周一次。4.急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出,用患者处方到药房快速补充还原等。回答基本完整。

内二科存在问题:1.抗菌药物使用强度及使用率超标原因未行分析及整改;2.有超说明书用药情况未行书面备案;3.抗结核药物使用后出现的肝损伤也属于药物不良反应,建议上报药剂科。4.发现冰箱温度有异常,在记录本上仍填写正常。5.左氧氟沙星给药剂量过少,建议可加量。6.危险品没有危险品标识。

康复科

访问科主任:

1.科室有无患者自带药品,怎么管理。

答:基本没有,若有需让患者签署知情同意书及向医务科备案。2.自带药品的定义?本院门诊购买药品算不算自带药品?

答:本院购买药品算自带药品,自带药品定义回答不完整。3.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:18DDD,使用率为20%。有几个月未达标。4.抗菌药物使用强度及使用率超标有无分析原因及整改。

答:未分析原因。

查看急救药品箱及访问护士长: 1.多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

2..急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出,用患者处方到药房快速补充还原等。回答基本完整。3.科室内有无酒精,如何摆放?

答:统一放在药品柜里,未上锁。

康复科存在问题:1.抗菌药物使用强度及使用率超标原因未行分析及整改;2危险品摆放不规范。

手术室

访问科主任: 1.麻醉药品怎么管理?

答:专人盒子管理(每位麻师一个盒子)2.冰箱温度要求多少范围?

答:2-8℃。

3.什么是高危药品?分级?

答:回答完整。

4.麻醉药品残余的怎么处理?

答:双人签字后废弃。5,预防性应用抗菌药物情况?

答:妇科在科室自用,外科带进手术室使用,产科断脐后用。6.复苏室的使用情况.答:因人员关系,复苏室暂时未做起来,复苏基本在手术台上完成。7.发生火灾怎么办?怎么报警?怎么撤离?

答:回答基本完整。

手术室存在问题:1.复苏室未能开展起来;2.危险品管理不规范。

五官科

访问科主任:

1.本科室抗菌药物使用强度及使用率为多少,有无达标。

答:使用强度:30DDD,使用率:50%。基本达标。2.科室内有无药物不良反应发生?有无上报?

答:有,但是少,未上报。

3.本院本细菌耐药监测前五种病原菌?

答:大肠埃希菌等,回答基本完整。查看急救箱药品及访问护士长: 1.使用急救箱药品后多长时间补充?

答:白天使用快速补充,晚上使用第二天补充。2.是否能做到看患者服药到口?

答:基本能做到,但特殊情况(如病人不在病房等情况难以做到)3.病人未在病房怎么发药?

答:规定时间内让病人自己到护士站领取。

五官科存在问题:1.药品不良反应上报率太低。

产科

访问科主任:

1.本科室抗菌药物使用强度及使用率为多少,有无达标。

答:使用强度:35DDD,使用率:65%。基本达标。2.预防性用药一般用多长时间?

答:24小时 3.抗菌药物送检率?

答:病人体温高则送,具体送检率未计算。4.科室内有无药物不良反应发生?有无上报?

答:有,但是少。只要发现即上报。5.本科室有无患者自带药品?

答:无,因为医院规定不能自带药品。查看小药柜及急救药品箱访问科室人员 1..急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出,用患者处方到药房快速补充还原等。回答基本完整。2.冰箱温度要求多少范围?

答:2-8℃。

3..科室内有无酒精,如何摆放?

答:统一放在药品柜里,未上锁。4.急救药品箱多长时间检查一次?

答:一周一次。

产科存在问题:1.高锰酸钾管理规范;核查不认真,科室高锰酸钾已过期。

ICU 查看小药柜访问护士长及科室人员: 1.冰箱温度要求多少范围?

答:2-8℃。

2.什么是高危药品?分级?

答:回答完整。

3.胰岛素开封后使用期限。

答:使用期限为7天。4.平常管理药柜都做些什么?

答:查看有效期及登记,平时每天都查看。5.毒麻药品过期怎么办?

答:可以药换药。回答错误,毒麻药品管理过期药品不得换药。6.核对毒麻药品与账目登记本。

答:杜冷丁50mg2支,吗啡10mg5支,芬太尼16支,批号正确。、访问科主任:

1.重症患者有无多学科会诊,有无邀请药剂科成员参与?

答:有多学科会诊,但未邀请药剂科参与。

2.本科室抗菌药物使用强度及使用率为多少,有无达标。

答:使用强度:110DDD,使用率:90%。基本都未超标。3.ICU标本送检率是多少?

答:100%。

4.细菌耐药监测前五位病原菌

答:大肠埃希菌等。回答完整

5.医院特殊使用级药物有几种?平时有无使用?

答:只有亚胺培南,偶有使用。6.使用特殊使用级抗菌药物有无管理规定?

答:有,需要由指定的具有高级技术职务任职资格的医师进行会诊,确定是否使用后填写申请、审批表后由具备资格的医师开立。

ICU存在问题:1.冰箱内药物摆放太乱,建议分类规范摆放。2.药品使用不规范,尼可刹米针剂有效期近的应放右边先使用。3.重症患者多学科会诊应邀请药师参与。4.建议特殊使用级抗菌药物审批表专家意见一栏应有药师建议药物剂量。5.建议肾功能不全患者可请药剂师帮调剂量。6.危险品摆放应有标识及上锁。

外一科

访问科主任:

1.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:62DDD,使用率为78%。有几个月未达标。2..抗菌药物使用强度及使用率超标有无分析原因及整改。

答:只有简单分析,但未明显找出原因。3.Ⅰ类切口常见的有?

答:只有疝气、乳腺。访问科室医生:

1.Ⅰ类切口有无选用预防用药?Ⅰ类切口用药指针是什么?

答:预防用药基本不用,五水头孢偶尔用。用药指针为:高龄、并发症、手术时间长、失血量大的病人。2.预防性用药多久停药?

答:一般不超过24小时。3.假设头孢类药物过敏选用什么?

答:克林霉素及磷霉素钠。4.特殊使用级抗菌药物怎么使用?

答:回答基本完整。

5.外伤清创有无用其他注射液冲洗,有无超说明书用药?

答:无,只用碘伏。

6.什么是药品不良反应?上报原则是什么?

答:回答基本完整,上报原则未答出。访问科室护士长及其他护士

1.平常管理药柜都做些什么?

答:查看有效期及登记等。2.急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出,用患者处方到药房快速补充还原等。回答基本完整。3.什么是高危药品?分级?

答:回答完整。

4.什么是药品不良反应,发生不良反应怎么处置?

答:回答基本完整。5.酒精等危险品怎么管理?

答:单独摆放及上锁。

外一科存在问题:1.抗菌药物使用强度及使用率超标原因未行分析及整改;2.建议抗菌药物尽量避免出院带药,用药量及用药次数尽量控制。3.药物不良反应上报率低。

外二科

访问护士长及其他护士: 1.多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

2.是否能做到看患者服药到口?

答:患者经常不在病房,难以做到。3.病人未在病房怎么发药?

答:规定时间内让病人自己到护士站领取。4.本科室责任药师是谁?

答:李进梅。

5.什么是高危药品?分级?

答:回答完整。访问科主任:

1.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:30DDD,使用率为60%。前两年为超标,今年超标。2.Ⅰ类切口用药指针是什么?

答:并发症、手术时间长、失血量大的病人。3.预防性用药多久停药?

答:一般不超过24小时。4.钢板植入有无预防性用药?

答:偶有。

5.一般预防用药选用什么抗菌素?

答:广谱抗菌素(磷霉素钠等)

6.标本送检率是多少?

答:50%-60% 7.送检标本留取时间为?

答:抗生素使用前

8.科室有无药品不良反应,有无上报?

答:基本无,2013年有一例。

外二科存在问题:1.小药柜药品未用原装瓶,无法判断药品有效期。性使用抗菌药物建议使用头孢类;3.科室药品不良反应上报率较低。

2.预防 内一科

访问科室护士:

1.急救药物使用后怎么补充?

答:左进右出。2.冰箱温度要求多少范围?

答:7-8℃。

3.科室内有无酒精,如何摆放?

答:统一放在药品柜里,未上锁。4.多长时间检查急救箱?

答:一周一次。

5.平常管理药柜都做些什么?

答:查看有效期及登记等。6.什么是近效期药品?

答:三个月内。7.什么是高危药品?分级?

答:回答完整。8.胰岛素开封后使用期限。

答:使用期限为7天。访问科主任:

1.科室内左氧氟沙星一般用多大剂量?

答:正常成人0.2g/qd。

2.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:45DDD,使用率为50%。秋冬季节偶超标,平均达标。3.抗菌药物分几级?

答:非限制级、限制级及特殊使用级。4.特殊使用级抗菌药物怎么使用?

答:回答基本完整。

5.科室有无药品不良反应,有无上报?

答:去年有1例,今年无。

6.什么是药品不良反应,发生不良反应怎么处置?

答:进修生未答出,主任补充完整。7.患者自带药品怎么使用?

答:向药剂科备案,签署知情同意。

内一科存在问题:1.左氧氟沙星给药剂量过少,建议可加量。2.冰箱温度波动在12.6-12.8℃,未在正常范围。3.药物不良反应上报率太低。

儿科

访问科室人员:

1.科室抗菌药物使用强度及使用率为多少?有无达标?

答:使用强度:52DDD,使用率为80%。有时达标。2.有无超说明书用药情况。

答:科室有超说明书用药情况,但没有书面备案。3.科室一般选用什么抗菌素?

答:青霉素、头孢呋辛、头孢哌酮。4.科室有无药物不良反应发生?

答:有,较少。

5.什么是药物不良反应?发生药物不良反应怎么办?涉及不良反应的药品怎么处理?

答:回答不完整,知晓率低。6.什么是高危药品?分级?

答:回答不完整。7.冰箱温度范围是多少?

答:4-8℃、2-6℃等,回答不完整。8.头孢曲松钠与什么药配伍禁忌?

答:基本不用,回答不上来。(头孢曲松使用中注意不能与含钙类药物配伍)。

儿科存在问题:1.知晓率较低;2.科室有超说明书用药情况,科室人员未能完全理解超说明书用药,落实不到位。3.急救箱药品未做到左进右出(近效期药品放在左边);4.药物不良反应上报率低;

急诊科

查看急救药品箱及访问护士长:

1.急救药品箱有无专人管理?多长时间查看一次?

答:有专人管理,基本每日查看一次。2.多长时间算药物近效期

答:三个月。

3.急救箱中备有多少药品?

答:32种。

急诊科存在问题:急救箱药品未做到左进右出(近效期药品放在左边)

全院普遍存在问题: 1.知晓率较低; 2.危险品管理不规范;

3.冰箱温度计使用需要标识有无正常使用才能反映冰箱温度是否正常; 4.药品不良反应上报率太低; 5.超说明书用药情况落实不到位;

6.预防性使用抗菌药物无实际根据;

第四篇:等级医院评审护理组检查流程

八、护理组工作流程

一、护理评审组承担的任务及负责检查的条款

1.负责对第五章护理管理与质量持续改进中的条款; 2.对第三章患者安全中的部分条款进行评审评价; 3.参加人力资源的评审评价;

4.参加医院感染管理的管理系统追踪; 5.参加危重症管理的故那里系统追踪; 6.参加个案追踪;

第五章:护理管理与质量持续改进:5.1、5.2、5.3、5.4、5.5共计53个条款,其中核心条款1条

第三章:患者安全:3.1、3.2、3.3、3.7、3.8共计14个条款其中核心条款2条

第四章:医疗质量安全管理与持续改进:4.10.2.3共计1个条款 共计68个条款

核心条款:3个:5.3.3.1,3.1.2.1,3.3.3.1。

二、检查步骤

 查看部门文件、材料等

 依据标准及文件抽查临床科室  特殊科室检查  进一步检查核实  汇总检查结果

三、检查方法

传统法、访谈法、追踪法

(一)提问、访谈对象 1.医院领导 2.科主任、医生

3.护理部主任、科护士长、护士长、护士 4.护理员、清洁工 5.病人、家属

(二)各级人员访谈询问主要内容

1.护理部主任:人力资源配置、质量控制方法、绩效考核方案垂直管理方案、护士分层培训等。

2.各级护士长:规划、计划内容,管理目标、质控标准、资质认定、调配方案、培训等

3.各能级护士:分管病人情况(七知道、护理措施、专科护理、心理护理、健康教育)岗位职责、分层管理、核心制度、设备仪器管理、健康教育内容及方法、病历书写相关规定、病案培训演练情况、不良事件如何上报与处理、危急值报告与处理、压疮、坠床得倒等管理、护理常规、输血流程、药品管理、优护等。

4.科主任及医生:优质护理工作、对护理工作的满意度等。5.病人、家属:满意度、感受、陪护等。

第五篇:等级医院评审临床科室检查大纲

等级医院评审中临床科室医疗组检查大纲

一、现场提问内容:

(一)现场问询患者

1.知情同意。可选择的诊疗方案。

2.对患者或其近亲属核实落实“查对制度”和患者身份确认的制度、方法和核对程序情况。

3.手术患者,手术标记。

4.患者或近亲属能知晓和理解出院后医疗、护理和康复措施(电话了解)。5.向患者介绍基本医疗保障支付项目供患者选择,优先推荐基本医疗、基本药物和适宜技术。

6.询问患者及其近亲属对医务人员关于病情、诊断、医疗措施和医疗风险等的告知情况是否能充分理解。

7.实施手术、麻醉、高危诊疗操作、特殊诊疗(如化疗)或输血、使用血液制品、贵重药品、耗材等时应由主诊医师履行书面知情同意手续,询问患者及其近亲属。

8.现场询问当天拟出院患者,了解经治医师告知和咨询情况。9.现场询问拟行介入手术的病人对知情告知的了解情况。

(二)现场询问工作人员

1.临床工作人员岗位职责与技能要求。2.十四项核心制度。

3.相关应预案和流程,如医疗技术风险与损害处置预案、突发公共卫生事件处置预案、医院感染暴发报告流程和处置预案等。

4.手术医师为何级授权,可做何类手术,抗菌药物处方权限等。5.科主任如何动态管理手术授权。

6.患者病情评估管理制度、操作规范与程序,至少包括:患者病情评估的重点范围、评估人及资质、评估标准与内容、时限要求、记录文件格式等。

7.如何保证诊疗计划的适宜性(指南规范、科室核查、上级检查、患者参与)?

8.如何执行口头医嘱和模糊医嘱(流程)? 9.输液反应应急预案,化疗药物等不良反应及处置。

10.毒麻精放及化疗药、高浓度电解质的存放区域、标识等,包装相似、听似、看似药品、一品多规或多剂型药物的存放的“警示标识”

11.手术部位标记方法、标记颜色、标记实施者及患者参与有统一明确规定,患者送达术前准备室或手术室前,已标记手术部位

12.实施“三步安全核查”,并正确记录。

第一步:麻醉实施前:三方按《手术安全核查表》依次核对患者身份(姓名、性别、年龄、病案号)、手术方式、知情同意情况、手术部位与标识、麻醉安全检查、皮肤是否完整、术野皮肤准备、静脉通道建立情况、患者过敏史、抗菌药物皮试结果、术前备血情况、假体、体内植入物、影像学资料等内容。

第二步:手术开始前:三方共同核查患者身份(姓名、性别、年龄)、手术方式、手术部位与标识,并确认风险预警等内容。手术物品准备情况的核查由手术室护理人员执行并向手术医师和麻醉医师报告。

第三步:患者离开手术室前:三方共同核查患者身份(姓名、性别、年龄)、实际手术方式,术中用药、输血的核查,清点手术用物,确认手术标本,检查皮肤完整性、动静脉通路、引流管,确认患者去向等内容。

准备切开皮肤前,手术医师、麻醉师、巡回护士共同遵照“手术风险评估”制度规定的流程,实施再次核对患者身份、手术部位、手术名称、麻醉分级等内容,并正确记录。

13.转诊或转科流程明确,实施患者评估,履行知情同意,做好相关准备,选择适宜时机。

14.尊重民族习惯和宗教信仰的相关制度和具体措施。尊重患者的合法权益相关内容。

15.手卫生(六步洗手法)

16.医疗安全(不良)事件上报。医疗安全(不良)事件包括哪些,不良事件与不良反应区别,以及上报流程。

17.科室医疗质量管理。强调患者安全目标、质量安全指标运用。18.患者参与医疗安全。

针对患者病情,向患者及其近亲属提供相应的健康教育,提出供选择的诊疗方案。

宣传并鼓励患者参与医疗安全活动,如在就诊时提供真实病情和有关信息对保障诊疗服务质量与安全的重要性。

患者及近亲属了解针对病情的可选择诊疗方案。

邀请患者主动参与医疗安全管理,尤其是患者在接受介入或手术等有创诊疗前、或使用药物治疗前、或输液输血前,有具体措施与流程。

鼓励患者向药学人员提出安全用药咨询。

19.具有执业资格的研究生、进修人员经过医院授权在上级医师(含护理、医技)指导下执业。

20.医院对国内、外来访者直接从事临床诊疗工作所发生的医疗不良事件的 2

处理与后果承担责任。国内、外来访者直接从事病人临床各种有创诊疗时,事先取得病人书面知情同意。

21、危急值报告制度及流程知晓度。

22、医疗技术管理要求。

23、临床路径工作流程。

24、重大手术(包括急诊情况下)报告审批管理的制度与流程。

25、预防多重耐药感染措施对相关知识(包括手卫生措施、隔离措施、无菌操作、保洁与环境消毒的制度等),手术预防性抗菌药物临床应用的要求,手术医师对Ⅰ类手术预防性抗菌药物使用规范知晓及执行情况(包括品种选择、用药时机、术后应用时间等)。

26、重点部门医师,了解前五位病原微生物名称及耐药率。

27、本科室的人员紧急替代程序和方案。

28、医院感染管理临床监控小组成员熟知相关制度、工作流程及所管辖部门院感特点。

29、质量管理知识与技能。

30、住院医师对病历书写规范的掌握。

31、相关管理人员与医师对缩短平均住院日要求的知晓率及措施落实情况。

二、查看文档资料

1.科室组织架构图。体现三级管理:科主任、各诊疗小组、医师。2.交接班记录本、疑难病例讨论记录本、死亡病例讨论记录本、术前病例讨论记录本、业务学习与培训记录本、危重病例抢救登记与上报记录本、科务会记录。

3.有科级有人员紧急替代程序与替代方案。有紧急替代人员的有效联络方式。

4.临床诊疗工作的指南/规范,有无定期修订,有无培训(业务学习)、检查。对临床技术操作规范和临床诊疗指南执行情况的督导检查记录与整改措施。

5.质量与安全管理记录。病历书写质控(病历首页完整性临床科室自查及主管职能部门督查记录及整改措施。临床科室对本科室医师书写的病程记录进行评价记录,各科定期对病历质量进行检查与评价等记录、对反馈的整改记录等资料),处方管理质控。定期分析医疗质量与安全信息相关资料、记录、整改措施、持续改进定期开展手术质量评价。将手术并发症的预防措施与控制指标作为科室的质量与安全管理、评价的重点内容。科室根据医院相关指标制定的本科室质量与安全指标并定期分析、改进资料,各项质量与安全指标呈正向变化趋势。对相关人员进行质量与安全管理培训与教育的资料,科室质量管理小组人员接受质量 3

管理培训的记录。

6.临床路径实施记录。有科室临床路径实施小组名册并履行相应的职责、活动记录。有临床路径实施科室和实施病种,有临床路径文本。临床、医技科室、药学负责人及职能部门及时收集、记录实施中存在的问题与缺陷的记录资料。每季度对监测信息进行汇总与分析,提出持续改进措施。应用“临床路径”控制患者平均住院日的资料及统计。

7.单病种上报登记记录。专人负责上报单病种质量信息。由临床副主任医师或专职质量控制人员负责信息最后确认。

8.重症与疑难患者实施多学科联合会诊记录。

9.健康教育随访登记记录。健康教育资料、出院后随访和指导流程以及随访资料,查看随访工作记录,对随访工作有追踪资料,定期对随访有效性进行总结和评估,对问题与缺陷有改进意见,出院后随访和指导工作持续改进有成效。

10.报告审批的手术目录。

11.非计划再次手术记录。有效控制非计划再次手术的资料,体现持续改进。12.落实转诊、转科患者病情和病历等资料交接制度的资料。

13.重点科室对重点患者的身份识别和交接流程落实执行及持续改进的资料。

14.危急值报告和接收处置记录、反馈、持续改进的资料。15.术前准备制度落实,持续改进有成效的资料。

16.涉及双侧、多重结构、多平面手术者手术标记执行率100%,手术部位识别标示相关制度流程持续改进的资料。

17.医疗安全(不良)事件的报告分析、统计、整改措施,不良事件报告制度的教育和培训资料。

18.严格执行《重大医疗过失行为和医疗事故报告制度》的资料、记录。重大手术并发症的案例分析报告,持续改进术后质量管理,术后并发症预防有效,并发症降低。

19.医疗质量管理制度,重点是核心制度的培训资料。

20.医疗质量管理制度执行情况、检查记录、整改措施并体现持续改进资料。21.根据对超过30天住院患者的分析持续改进住院管理质量的材料。22.手术科室分级授权管理档案(结合晋升、医疗纠纷等),手术医师定期业务能力评价与再授权的档案资料。

23.手术科室质量数据库的建立:(1)住院重点手术总例数、死亡例数、术后非计划重返再次手术例数;(2)手术后并发症例数;(3)手术后感染例数(按“手术风险评估表”的要求分类);(4)围术期预防性抗菌药的使用;(5)单病 4

种过程(核心)质量管理的病种。根据数据分析,采取有针对性的改进措施,并体现持续改进。

24.输血治疗病程记录质量的督导检查和改进措施。

25.科室对围术期抗菌药物的预防性使用存在问题的改进措施资料。26.对有吸烟史的住院患者进行戒烟健康教育的计划和落实资料。27.抗菌药物分线管理资料。

28.科室感染监控小组工作记录;临床科室医院感染相关会议记录,对感染管理现状进行分析、对存在问题的反馈及改进措施、改进效果评估资料;临床科室工作或督查整改反馈记录。

29.药品不良反应报告工作记录。

三、制度与流程

1.患者入院、出院、转科服务管理工作制度、标准和流程。

2.转诊或转科制度、规定、流程、知情同意,病情和病历等资料交接制度。3.出院患者健康教育相关制度、措施。4.出院患者随访、预约管理相关制度。

5.保护患者隐私权的相关制度和具体措施。保障患者合法权益的相关制度。6.尊重民族习惯和宗教信仰的相关制度和具体措施。7.查对制度和患者身份确认的制度、方法和核对程序。

8.患者身份识别方式的制度、方法和流程(至少有2种识别方法)。9.科室之间转接时患者身份识别的制度和流程。10.重点患者的身份识别和交接流程的制度。11.无名患者的身份标识的方法和核对流程。12.开具医嘱相关制度与规范。

13.医务人员对模糊不清、有疑问的医嘱,有明确的澄清流程。14.口头医嘱制度与流程。15.临床危急值报告制度及流程。16.围手术期管理制度。

17.手术部位识别标示相关制度与流程。18.手术安全核查与手术风险评估制度与流程。19.药师审核处方或用药医嘱相关制度。

20.医疗安全(不良)事件的报告制度与流程及报告程序。21.重大医疗过失行为和医疗事故报告制度。

22.医务人员履行患者参与医疗安全活动责任和义务的相关规定。23.主动邀请患者参与医疗安全活动的措施及流程。

24.患者病情评估管理制度、操作规范与程序。25.院内会诊管理相关制度与流程。

26.特定患者(根据临床/科研需要)定期随访制度。

27.科室各项规章制度、岗位职责和相关技术规范、操作规程、诊疗规范。28.介入诊疗科室与相关科室共同制定的介入诊疗应急预案与工作流程。29.有高危操作项目(含手术与介入)授权制度与程序。30.医院感染管理的预防与控制制度及相关制度。31.住院超30天患者管理规定。32.非计划再次手术管理制度。33.药品与器械不良反应上报制度。34.医疗核心制度等。35.抗菌药物分线管理办法。36.临床路径管理制度。

37.单病种质量控制指标管理制度。38.科级有人员紧急替代程序与替代方案。39.科室没有空床或医疗设施有限时的处理制度。40.各临床科室出院患者平均住院日管理制度。41.患者知情同意管理的相关制度与程序。42.急诊手术管理的相关制度与流程。43.危急重病例的急救流程。等等。

四、应急预案

(一)非医源性应急预案 1.火灾的应急预案 2.停电的应急预案 3.停水的应急预案

4.消防紧急疏散患者应急预案 5.失窃的应急预案 6.遭遇暴徒的应急预案 7.地震的应急预案

(二)医源性应急预案 1.危重病人抢救应急预案 2.手术室突发事件应急预案 3.处理医疗投诉及纠纷的应急预案

4.紧急封存患者病历及反应标本的应急预案

5.常用仪器、设备使用中出现意外情况处理预案 6.医用中心供氧装置突发故障时的应急预案 7.医护人员发生针刺伤时的应急预案 8.患者突发呼吸心跳骤停的应急预案 9.患者突然发生猝死应急预案 10.输血反应的处理预案 11.用药不良反应应急预案 12.输液反应的应急预案

13.医疗技术风险处置与损害处置预案 14.医院感染暴发处置预案

15.重大突发事件或成批病员医疗抢救预案 16.信息系统应急处理预案

五、查看运行病历(5份)1.体现三级医师查房。

2.每份病历均有诊疗计划,上级医师核查100%,是否向患者说明。3.检查结果病历中体现分析评价,按程序调整诊疗方案。

4.应用镇静后,有无向患者家属及护理告知放跌倒坠床。病历中记录 5.住院超过30天的患者管理。

6.术前检查、病情和风险评估以及履行知情同意手续后方可下达手术医嘱。7.手术主刀医师(特殊情况下,由一助书写,主刀签名)在术后24小时内完成手术记录。参加手术医师在术后即时完成首次病程记录。

8.手术后医嘱必须由手术医师或由手术者授权委托的医师开具。9.对骨关节与脊柱等大型、高危手术患者有风险评估、有预防“深静脉栓塞”、“肺栓塞”的常规。

10.高值耗材病历中有记录。

11.知情同意:知情同意书,手术指征、手术风险与利弊、高值耗材的使用与选择、可能的并发症及其他可供选择的诊疗方法等,并签署知情同意书。

六、现场追踪

1.查危急值登记本→病历中相关记录→检验科记录(时间、人员、处置)2.不良事件上报。从不良事件登记本调取一例病人→调阅该病人的住院病历→核实不良事件的处理情况→询问医护人员相关制度的知晓率→追查职能部门的相关登记与上报记录→查之职能部门相关制度→查相关知识培训记录→查职能部门的监管记录。

3.抗菌素的合理使用。选取应用抗菌药物的病例,询问管床医师相关知 7

识→了解有无培训制度及落实情况→医师有无培训→是否考核合格和授权→有无监管记录。

4.手术病人安全管理。在手术室选取当日手术病例,检查查对制度的落实,手术风险检查者的填写、主刀医师和麻醉医师的资格→术前小结和术前病例讨论记录→知情同意和告知情况→手术医师对术中可能出现的意外和并发症的了解及预案→医院有无相应的制度和培训。

5.临床路径管理。随机选取纳入路径管理的1例病例→调阅病历、检查路径落实情况→询问相关医护人员对临床路径管理知识的掌握情况→查科室登记本和定期总结分析材料→查全院临床路径管理领导组、专家组名单及活动记录→现场从HIS系统中调阅该病种前1年出院病例数,统计入径率。

6.医患纠纷处置。从财务科电脑调阅评审前一医患纠纷赔付账单→选择赔付金额较多的5个病例→医务处医患纠纷管理档案→询问管理程序和相关知识→调阅该5个病人的归档病例→检查讨论、整改意见→追问奖惩制度落实情况和公示点评情况。

七、现场查看

急救设备及其完好情况、急救药品及其有效期、科室诊疗环境、消毒隔离制度执行情况、病区医师配置结构和值班安排情况、手术分级管理和特殊诊疗授权制度落实情况、医师的职业资格和注册情况、抽查2名医师现场考核诊疗操作等。八、三基考试

现场抽调20名医师进行三基能力理论考试,60分为合格,合格率100%。

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