第一篇：记泸州市公安局江阳区分局方山派出所先进事迹
记泸州市公安局江阳区分局方山派出所先进事迹
2012-3-12 来源:四川新闻网泸州 发布者: 评论0条
方山派出所成立于1993年，辖区幅员面积52平方公里，人口2.8万余人，现有民警7人。近年来，派出所在党委、政府和上级公安机关的领导下，树立“百姓为本，和谐至上”的理念，以“守护平安、服务民生”为己任，围绕“三项建设”暨“三项重点工作”，进一步增强民警作风建设，大力开展“三服务、四满意”亲民爱民活动，有效保障了地方经济社会又好又快发展，营造了警民一家亲的和谐局面。派出所两次荣立集体三等功，一次集体二等功，先后被评为“全国公安机关爱民模范集体”、“省级青年文明号”和“市级文明单位”。全所民警21人次受到上级表彰奖励，其中三人荣立个人三等功。
拓展警务理念 服务社会 创辖区单位满意派出所
立足方山的流动人口多、社会治安隐患多、矛盾纠纷多，方山派出所创新两大警务理念为辖区单位服务。
为经济建设提供“三主动”警务服务。方山新顺码头是泸州市江阳区“三港五园区”发展战略中重点扶持的民营企业,先后有20余家煤炭公司进驻。一是主动预防民事纠纷。为避免因爆炸破作业带来的民事纠纷，派出所坚持在建设前将施工范围内200米的民房拍照固定证据，妥善解决建设带来的各种民事纠纷4件。二是主动规范行业管理。派出所倡议成立了方山煤炭协会，加强行业自律。2011年8月，派出所邀请泸州知名律师代表，共同拟定了规范化运输合同，为各煤炭公司提供法律支撑。三是严厉打击经济犯罪。在煤炭运输中，不少违法人员在运营过程中以劣质煤、矸石等冒充优质煤从中谋取非法利益。为此，派出所积极组织开展打击“调换煤炭”专项治理工作，主动与工商等相关部门联手协作，严厉打击不法行为，先后查处各种掺假违法犯罪人员17人，配合工商部门关闭制假窝点21处，为企业挽回经济损失300余万元，涉及调换煤炭的报警逐年下降。
为方山景区提供寺庙警务服务。方山景区
是川南闻名的佛教胜地，派出所在景区内建立了集“报警、咨询、服务”三位一体的景区警务室，出台了“接处警、办事、办案”等三项服务时限承诺，聘请了10名辅警，在民警带领下做好景区日常安全检查、治安防范、人口管理、调解纠纷等四项工作。近年来先后集中整治了带游客逃票、乱拉客等影响景区形象行为。共化解各类矛盾纠纷70多件，为游客做好人好事52件，救助困难群众74人，被广大游客亲切地称为“景区流动的派出所”。
打造三大服务平台 服务群众 创群众满意派出所
方山派出所深入了解群众的心声，有的放矢地开展公安工作，打造三个服务平台，想群众所想，急群众所急。
打造阳光户籍窗口。大力推行“为民户籍窗口警务”模式，开展 “一册一员一卡一送”活动。即将户籍业务编撰成册，让群众广泛知晓；聘请警风警纪监督员不定时对户籍工作进行监督指导，设置意见箱、意见薄，建设阳光户籍窗口；将户籍民警的姓名和电话制成便民服务卡向群众公布，实行一次性办理、限时办结和预约办理工作制度。对申报材料不全的，户籍民警填写补充事项便条给群众；针对农村老弱病残困难家庭，统一实行照相、办证、送证“一条龙”上门温馨服务。2012年1月，被评为全市“十佳户籍服务窗口”。
开设流动警务室。针对农村派出所地广人稀、群众办事不便的特点，制定了“定人员、定地点、定时间、定车辆、定职责、定范围”的六定流动警务方针，开通流动警务车，党员民警为群众送法上门、送服务上门、送预警上门。在辖区设立12 个工作点，收集群众对派出所工作的意见和建议，了解人民群众之所需，排查人民群众之所忧。2010年以来，流动警务室走访群众346人次，收集意见和建议12条，化解纠纷23起，帮扶困难群众9人次。
推出“家园式”调解室。家园调解室采用人性化设计，通过灯光、装饰、墙壁、陈设的协调，营造出家园、和睦的氛围。家园调解室的温馨设计，使当事人通过情绪转移形成心理互通，达到提高调解成功率的目的。2011年4月6目，泸州韩氏宗族数十人清明节到方山云峰村拜祭先祖，发现罗家墓碑被韩家侵占，数十名上坟的人遂将罗家墓碑推倒。罗家知晓事情后，要求韩家予以道歉和恢复墓碑，韩氏宗族中的一些老年人不仅拒绝反而要求罗家迁坟，双方均人多势众危机一触即发，所长魏永刚知晓后立即召集镇村干部、双方代表到调解室协商，找出双方矛盾症结，逐一疏导解决，将一场无法预计后果的重大隐患予以消除。
开展“三个一”活动 服务特殊群体 创社会满意派出所
树立“小事情推动大和谐”意识，持续开展“三个一”活动，积极回应人民群众对改善民生的新期待，维护一方稳定和谐。一是民警“一对一”帮扶重点人员。2011年1月21日晚，云峰村六社村民钟某突然用石块砸过往行人和车辆，派出所接警后发现其语言、行为异常，立即送成都对其进行鉴定，确系突发精神分裂。因该员系单身，无经济来源，为避免继续危害社会，派出所将其送泸县精神病医院治疗，为其垫付医疗费1万4千余元，并在其出院后定期看望，提供日常帮助。钟某现已痊愈在外务工。近三年来，派出所民警“一对一”帮扶劳教释放人员14名,解决户籍、房屋、就业等问题15件，帮助刑事劳教人员家属子女解决低保、入学等问题3件，帮助精神病患者解决治疗、生活困难等13件，提供救助资金4万元。二是民警“一对一”帮扶企事业单位。2011年6月底，景区工作人员石某被游客酒后殴打，民警快速反应，将违法嫌疑人翁某绳之以法，并为石某追回相关赔偿费用。7月14日，方山金桥公司负责人率全体职工来到派出所，向民警致谢，并赠送锦旗一面。三年来，派出所先后帮助企事业单位化解民事纠纷42件，处理治安案件21起，收到企事业单位感谢信2封和锦旗4面。三是民警“一对一”帮扶困难群众家庭。方山村袁某因邻里纠纷将同村周某残忍杀害，被判处死刑，留下6岁非婚生育的女儿袁丽。了解情况后，派出所积极解决袁丽户口问题，协调学校减免所有学杂费，并将其作为长期帮扶对象，资助完成学业。同时，所长魏永刚视袁丽为自己的女儿，定期看望慰问并带到城里玩耍，让她感受到家的温暖和社会的关怀。2012年春节，派出所协调联系袁丽父亲服刑的监狱，通过视屏对话让袁丽探视到了多年未见的父亲。如今，袁丽已经成为江北学校品学兼优的好学生。三年来，派出所先后帮扶困难家庭42户，救助困难群众115人，解决问题54件，捐赠现金和物资约1万余元，收到群众赠送锦旗7面。
警民深度互动 了解民忧 创人民满意派出所
加强警民互动，敞开门路，广纳建议。一是依托警民互动，在活动中听民声。大力推行“警民恳谈”、“警民联谊”制度，开展“警营开放日”、“警民换位体验”、“相约警务室”等活动，面对面的听取群众对公安机关的意见建议，面对面的答疑解惑，消除隔阂，拆除隔心墙，架起连心桥。二是架设警民热线，在交流中听民声。建立警企热线，委托社区群众建立群众满意度调查点，通过第三方对辖区群众及时征询意见和建议，仅2012年已发放各类群众调查表300余份；依托互联网，建立QQ群与群众网上交流、答疑，在方山三叉路设置法制宣传咨询点，经常参与电台广播栏目，倾听群众呼声，接受群众投诉，解答群众咨询，消除群众疑虑，获取案件线索。三是开展警务回访，在下访中听民声。定期开展回访活动，征求对派出所执法办案、办事情况的意见和建议，及时了解群众诉求，对民警存在的问题和不足，及时召开全所会议，针对问题认真分析，查找原因，找出结症，拟订整改措施。在近三年的派出所人民满意度调查中，辖区群众对派出所支持度、满意度、安全感三项指标均在94％以上。
第二篇：公安局派出所副所长先进事迹
抗震救灾当先锋 灾后重建写忠诚
—记ⅩⅩ县公安局ⅩⅩ派出所副所长ⅩⅩ
ⅩⅩ，男，汉族，中共党员，本科文化，1973年9月11日出生，1992年12月应征入伍，1995年3月参加工作，ⅩⅩ年 2月转为一名公安民警，一级警司警衔，现任ⅩⅩ县公安局ⅩⅩ派出所副所长。
ⅩⅩ同志在公安工作中，认真实践“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，努力改造自己的世界观、人生观和价值观，不断提高政治素质和理论修养，在政治上同党中央保持高度一致，确保了政令、警令畅通。牢固树立了“忠诚、英勇、敬业、为民”理念。无论在交警大队、治安大队、ⅩⅩ派出所，他都勤奋努力、敬业爱民，服从领导、听从指挥，干一行、爱一行、钻一行。以一身凛然正气，脚踏实地为群众办实事、办好事。尤其是在大灾大难面前，彰显出那份刚强与坚守，凝炼了以“心系群众，舍己救生，战斗到底”的抗震精神和“忠诚可靠、服务群众、竭诚奉献”的职业使命。他以实际行动赢得了广大干部群众的感动和赞誉。
快速反应 勇当先锋
ⅩⅩ年5月12日下午2时28分，特大地震灾害袭来，当时作为ⅩⅩ县公安局治安大队民警的ⅩⅩ不顾个人安危，冲进县局机关办公楼废墟中抢出50部对讲机和3辆警车，用于指挥抗震救灾工作。
紧接着，他在第一时间又奔向垮塌的山珍市场救援现场，竭尽全力解救被困群众，最大限度减轻灾害损失，保护人民群众的生命和财产安全。“快挖人啊!”ⅩⅩ疯狂地冲到山珍市场废墟前，很快挖出了一个男孩。“警察同志救我!”废墟左边一块预制板下，一名妇女眨动着眼睛。ⅩⅩ赶紧用肩膀顶起预制板，两手在砖石中抠出一条缝，成功救出了这名妇女。他
问被救妇女：“下面还有没有人?”只要听到一点微弱的声音，看见一根颤动的手指，他都拼了命地用木棍撬、用手刨、用肩扛、用背顶。在2 个多小时的时间里，他和战友们就挖出了7名被困群众。
率先垂范 连续奋战
当天下午，他不顾家人的安危和家园的损毁，又赶到木鱼中学重灾现场参加抢险救灾工作。在没有机械设备的情况下，他用手刨、用肩扛，千方百计搜救幸存学生。他还用水清理获救学生的鼻腔、口腔，为救援车辆开路，安慰遇难学生的父母……从下午到晚上，ⅩⅩ一刻也没有停过。
晚上11时。搜救工作仍在进行，越来越多的孩子被挖了出来。整晚，ⅩⅩ都在运送伤者、维持秩序。连续两天两夜的抢救，ⅩⅩ脚手都肿了，但是他身先士卒，率先垂范，一直没有离开木鱼中学，始终战斗在抗震救灾最前线。
这就是一名基层民警在大灾大难面前所表现出来的抉择。他的选择，体现了一名普通民警在大灾大难前崇高的职业追求，闪烁着耀眼的人性光芒。
履职尽责 忠诚奉献
“5.12”地震之后，作为极重灾区的ⅩⅩ县倍受到各级领导的关心和关注。重建项目多，人、财、物的日流量大，全县社会治安形势复杂，维稳工作尤为繁重。ⅩⅩ所在的ⅩⅩ片区亦是如此，各种社会矛盾突出，维稳压力大，工作条件差，作为副所长他主动应对新情况新问题对公安工作提出的新挑战，认真履行保重建保民生保稳定的政治责任，积极回应人民群众的新期待新要求。把公安工作的成效更多、更直接地体现在推动灾后重建、促进社会和谐、惠及人民群众上。
化解矛盾有方。在保障服务灾后重建中，他始终坚持以维护社会政
治稳定为首要任务，灵通信息，准确掌握情况，及时排查化解不稳定因素，为灾后重建创造了和谐稳定的政治环境。全所共收集涉灾情报信息60余条，整理上报预警性情报信息30余条，排查化解矛盾纠纷和闹事苗头130余起，依法妥善处置各类群体性事件6起。地震发生以来，ⅩⅩ片区没有发生未经预警的大规模群体性事件，没有发生严重危害国家安全和社会稳定的政治案件，没有发生因公安涉法问题引发的到省进京的非正常上访事件。
打击防控有力。他牢固树立“严厉打击就是创造灾后重建软环境”的理念，始终坚持严打方针不动摇，为灾后重建创造了良好的社会治安环境。“5.12”特大地震灾害发生以来，全所共破获各类刑事案件90余件，同比上升4.2%；打击处理犯罪嫌疑人30余人，同比上升8.6%；抓获各类逃犯13人，打掉恶势力犯罪团伙2个。同时，大力推行社会治安大管控，他组织全所民警开展武装巡逻、设卡堵截和治安检查等工作，切实加强流动人口和娱乐场所、旅馆业等重点管理，实行严防严管严控，起到了预防、震慑违法犯罪和压缩犯罪空间的实际效果，各类侵财类多发性犯罪和暴力犯罪案件得到有效遏制，辖区没有发生久侦未破、造成严重影响的恶性现行刑事案件，人民群众安全感得到了有效提升。
安全监管到位。他以“畅通ⅩⅩ”、“平安ⅩⅩ”为目标，以安全隐患大排查、大整改为重点，深入开展加强道路交通、消防和民爆物品安全管理“三项行动”，确保了辖区安全态势良好。全面整治消防违法行为和重大火灾隐患，全力抓好板房消防安全“四落实”工作，严防死守板房建设区和灾民集中安置点的消防安全。深入开展防范、打击涉枪、涉爆违法犯罪专项行动，全力做好民爆物品、易制毒化学品的安全监管工作，确保了民爆物品“不流失、不炸响”，继续保持“零事故”。
服务群众热情。他深怀爱民之心，恪守为民之责，在ⅩⅩ年“7.16”特大洪灾中，奋不顾身跳进凶猛的洪水，救出5名遇险被困民工。他以“警民恳谈”、“大走访”开门评警等活动为契机，向群众介绍治安情况、防范措施，并通过发放征求意见表等形式，虚心听取群众的意见和建议。他在全面摸排辖区孤寡老人、残疾人、留守儿童等弱势群体基本情况的基础上，积极开展帮扶救助服务，及时向党委政府和有关部门汇报，着力解决他们生活和具体困难。他还利用节假日休息时间主动上门为孤寡老人等弱势群体服务，为其购买生活用品、打扫环境卫生，让他们感受到社会的温暖，近三年来，共举办警民恳谈12场次，开展送温暖活动16次，帮扶弱势群体20人次，这些举措赢得了辖区群众的普遍好评。
灾后重建的近三年时间里，ⅩⅩ副所长与ⅩⅩ派出所民警一起，紧紧围绕“抓稳定，促重建，保民安”的公安工作思路和“一年基本安置，三年重建恢复，五年发展振兴，十年全面小康”的灾后重建目标，牢固树立大局意识，深入开展严打斗争，着力化解矛盾纠纷，热情服务受灾群众，积极维护社会稳定和治安秩序，确保了灾后重建工作有力有序有效地推进。ⅩⅩ年、ⅩⅩ年、ⅩⅩ年连续三年被ⅩⅩ县公安局评为先进个人。
第三篇：2014年公安局派出所副所长先进事迹
方良祥，1974年10月出生，1997年8月参加公安工作，现任石台县公安局小河派出所副所长，三级警督衔。
方良祥同志始终把人民群众是否满意作为检验其工作好坏的标准。2014年3月21日傍晚，石台县中学高三学生胡某来到县局刑侦大队报称其在校外的租住房内现金和一张银行卡被盗，卡内的现金被人更改密码后盗取。接报后，方良祥迅速展开调查。在案件破获后，得知犯罪嫌疑人已经将赃款挥霍，又无钱赔偿的情况下，方良祥同志没有就案办案，主动与学校对接，一边做好学生的思想稳定工作，一边积极协助学校通过司法途径向银行索赔了被害人损失。事后，被害人一家感动不已。
参加公安工作以来，他一直扎根基层，工作起来不分昼夜，被同事一致称为“老黄牛”。2014年他主勘各类刑事现场87起，主办各类案件24起。2014 年全县三起命案发案时间都是在休息日或凌晨，他得知警情后，主动担任案件现场的主要勘查员，三起案件都是他一个人放弃休息时间加班加点整理现场资料，及时编辑现场照片、制作现场勘验笔录和绘制现场图等等，利用最短的时间将现场勘验资料提供给侦查员。
工作中，他始终坚持讲原则守底线，始终让自己保持清醒的头脑和高度的警觉性，始终牢记一名党员的使命和责任，努力做到“立警为公、执法为民”。
第四篇：潼关县公安局桐峪派出所先进事迹侧记
人民群众的好卫士 和谐社会的助推器
——潼关县公安局桐峪派出所先进事迹侧记
潼关县公安局桐峪派出所地处陕豫两省交界的小秦岭矿区，南依秦岭与洛南县相邻，西北与太要镇相连，东接河南省灵宝市，派出所仅有10名民警，却担负着辖区84.195平方公里的社会治安管控和15358人常住人口、1000余人流动暂住人口的服务管理工作。近年来，桐峪派出所在潼关县公安局和桐峪镇党委、政府的正确带领下，按照“打牢基础、规范执法、创新服务”的工作思路，坚持以公安队伍正规化建设为根本，不断提高全所民警特别是领导干部的综合素质，不断创新工作方法，推进平安社会建设，不断深化“民警深入社区、工作深入群众、和谐深入人心”的“三深入”活动，在全所上下的齐心努力下，该所在队伍建设和各项业务工作取得突出成绩，赢得了广大人民群众的广泛赞誉。特别是今年，在人员少、经费困难，工作任务艰巨的情况下，在各项工作中取得的成绩和获得的荣誉足以令人咂舌：2008年上半年在全局目标责任考评中取得第一名，在08行风评议中取得第一名，被上级机关评为警风先进所队和人民群众满意的基层政法单位。
强化队伍建设，夯实基层工作基础
“在全部公安工作中，队伍建设既是根本也是保证”。桐峪派出所始终坚持在县局党委的正确领导下，以队伍正规化建设为根本，不断加强和深化民警的政治理论和业务知识学习，不断提高民警综合素质，致力于打造一支素质过硬、业务精通、执法规范的公安队伍。
团结务实的进取精神时刻引导着全所。所领导班子深知，矿区社会治安相对复杂，要做好各项公安工作，维护好辖区社会治安，服务好广大人民群众，首先要有一个好的领导集体，使全所上下拧成一股绳。为改善辖区治安环境、为辖区老百姓的安居乐业奉献全部。凭着一腔真诚和热情，所长与所领导班子其他成员积极地沟通交流，激励了整个派出所领导班子。所领导十分注重个人政治、业务素质的培养和提高，繁忙的工作之余，利用休息时间，率先垂范，认真读阅、研习党的十七大精神和派出所工作的法律业务知识，不断增强政治责任感和职业使命感。所领导爱岗敬业、勤于钻研的作风时刻影响着派出所民警，全所迅速掀起学知识、练技能的热潮。通过努力，派出所一改过去松散的状况，警容风纪明显提高。
比学赶超的浓厚氛围时刻感染着全局。为促使派出所工作上台阶，该所以深化苦练基本功为契机，紧紧抓住“三熟一精”、“大学习大讨论”等有利时机，坚持利用每周一例会时间加强民警政治理论和业务知识学习，使每名民警熟练掌握了应知应 2 会的法律知识，为更好地服务执法实践打下坚实的基础，并通过建立案件研究、情报信息分析研判会议等制度，把学习和工作有机结合，全面提高分析问题和解决问题的能力，更好地履行岗位职责。通过努力，民警在办理案件中都能做到事实清楚，证据确凿，定性准确，执法水平明显提升，在执法办案中未发生一起行政复议和诉讼案件，受到了县局领导的充分肯定。为表彰先进，县局党委将桐峪派出所作为队伍建设示范点，在全局范围内大力推行他们的成功做法。
惩恶扬善 忠诚履行神圣职责
打击工作是公安机关永恒的主题。为保护一方平安，促进和谐社会建设，向县局党委交一份满意的答卷，桐峪派出所时刻将打击犯罪置于各项工作突出位置，始终以“维护稳定、保护人民、打击犯罪，为社会和经济发展保驾护航”为目标，派出所民警舍小家，为大家，侦查破案，打击犯罪，惩恶扬善，以公正而高效的执法工作赢得了广大群众的充分肯定，为人民群众创造了良好的生产生活环境，在群众心目中树立了良好的人民警察形象。
结合实际，强力肃清辖区不良社会风气。针对矿区流动人口较多，赌博、寻衅滋事、打架斗殴等违法犯罪行为时有发生，该所充分发挥职能作用，重拳出击，集中力量进行整治。在兄弟单位的大力配合下，共查处赌博违法案件10起,取缔赌博窝 3 点8个,抓获赌博违法人员60人,收缴赌具8副,收缴用于赌博的电脑显示器25台,主机2台,有效地净化了辖区社会环境；抓获寻衅滋事等违法犯罪分子40余人，行政拘留22人, 并在辖区组织召开了公处会，深深地教育了不法分子，整治行动取得明显成效。
牢记职责，促进刑事打击工作上台阶。为使派出所工作不断上台阶，派出所民警牢记职责，不忘己任，始终坚持第一时间出警，今年以来，未发生一起漏警、误警问题。派出所民警主动放弃节假日，副所长党琦带领侦查人员常年扎根在基层，默默耕耘，无私奉献。在侦查破案中，办案民警冲锋在前，不怕苦，不怕累，为力保辖区一方平安贡献了自己所有的力量。11月,矿区发生一起强奸杀人案件，案件性质十分恶劣。案发后，派出所民警闻警即动，雷霆出击，充分发挥阵地控制作用，仅用11个小时将犯罪嫌疑人成功抓获归案，从而使这起恶性案件迅速破获，消除了不良影响。今年以来，桐峪派出所共破获各类刑事案件12起，逮捕5人，追逃5人，查处治安案件42起，行政处罚138人，劳教2人，在全局工作中始终名列前茅。
多措并举，强化社会治安防控体系建设。一是在警力非常有限的情况下，所领导班子精心研究，最大限度地整合警力，坚持每天到辖区开展治安巡查，有效维护了辖区良好的治安秩序。二是充分调动群防群治力量，组建治安巡逻队，先后召开 4 两次治保工作会议，在派出所的监督指导下，形成了了以治保会组织为主，治安积极分子大力参与的群防群治网络，层层防控。三是根据辖区季节性治安形势和发案情况，及时发出警情通报，有效提高了群众防范意识，保证了群众人身财产安全和生产生活的顺利开展。
帮危扶困 打造和谐警民关系
派出所作为公安工作的最基层单位，十分贴近百姓生活，能否取得群众的支持和理解，直接关系到人民群众对公安工作的满意率，直接影响着公安机关在人民群众中的形象。该所始终坚持以人为本，切实落实各项便民利民措施，帮助群众解决实际困难，赢得了普遍赞扬。
严格要求，大力推行便民利民措施。为方便群众，派出所制作警务公开栏，将民警的照片、警号、职务全部上墙，并公布群众常办事项流程，方便群众。在日常工作中，大力推行民警文明用语，实行首问责任制、首接责任制，规定无论领导或民警对任何来所办事的群众，都要热情接待，认真受理。某日，一名群众前来咨询有关事务，所里民警因为工作太忙，无暇顾及，这名群众只好站在派出所门口等待，见到这种情况，党所长立即将其领到办公室，亲自进行了接待，首先向这名群众表示了歉意，并耐心细致地解答疑问。晚饭后，所里召开所务会议，对这种怠慢群众的行为进行了严厉批评，指出群众利益无 5 小事，无论何时都不能对来访群众视而不见，杜绝了冷、横、硬、推的现象发生。为加强社会监督，派出所还主动聘请了9名执法监督员，并设立警风监督台，邀请社会各界对派出所的工作进行监督，受到了广泛好评。
立足岗位，广泛开展帮危扶困各项活动。赢得老百姓的认可和满意，不只靠营造良好的治安环境，还要解决群众亟待解决的困难。桐峪派出所始终坚持群众利益无小事的原则，所领导时刻提醒民警，群众再小的事也要当成派出所的大事，热情服务，认真做好。10月的一天清晨，民警刚迈进办公室，一位满头大汗的老大爷来到派出所户籍室，说要为孩子办理身份证，老人从身上掏出所有的零角加起来还不足十元，按照收费标准根本不足工本费。经过简单的询问，民警得知老人是从二十里外的村子赶来办证的，家庭困难，孩子要外出打工，急需办理身份证。掌握情况后，户籍民警张选民二话不说，立即自己掏腰包为老人办理了身份证。身份证办好后，又通过村上的辅警将身份证寄到了老人的家中。
深入走访，努力增加辖区和谐因素。刘某是桐峪派出所唯一的上访户，其子1999年被人砍成重伤。虽经大量侦查工作，但犯罪嫌疑人一直未能抓捕归案。刘桂荣曾多次到县、市各级上访。为引导受害人通过正常渠道解决诉求，所领导党琦、杨学军多次带领办案民警深入到受害人家中，和老人拉家常，加 6 强感情交流，争取受害人的理解。当了解到老人已经下岗，老伴因病常年卧床不起，家中经济拮据的实际，他们自责道：“我们的工作还没有做好，让您受委屈了”。从此，他们经常深入老人家中，嘘寒问暖，并自掏腰包，购买米、面、油等生活物品。他们的真情深深感动了老人，老人当即表示不进京上访。派出所里像这样亲民爱民、扶危帮困的事迹不胜枚举，民警利用工作空余时间，积极主动深入社区、村组，与群众沟通感情，加强交流，排查矛盾纠纷，进行集中梳理有效化解。今年以来，派出所共排查不稳定线索12条，调处矛盾纠纷30余起，有效预防了群体性事件的发生，并实现了“零上访”的工作目标。
桐峪派出所一班人和全体民警就是在这普通的工作岗位上，以自己的实际行动践行着人民公仆、人民警察的神圣职责，维护着公安机关的良好形象，为维护辖区社会治安安宁、服务人民群众默默地奉献着，不愧为人民群众的保护神，和谐社会的助推器。
第五篇：派出所学习天安门分局先进事迹活动情况汇报
按照分局关于向天安门分局学习的工作安排，作为长安街沿线单位之一，XXX派出所领导班子高度重视，多次召开领导班子会、全体党员大会、全体民警会，进行深入动员，结合XXX地区实际情况，向全体民警提出了“以为民服务为宗旨，展现京门卫士良好形象”的学习口号，并制定出XXX派出所学习天安门先进事迹活动所训，即树立“五个意识”，争做“五个形象”。号召民警向天安门分局学习，学先进、找差距，以天安门分局为榜样，为维护XXX地区良好的社会环境作贡献。
为确保此次活动取得实效，前一阶段我所主要开展了以下几方面工作：
一、领导班子精心部署，积极营造浓厚的学习氛围。
接到分局关于开展学习天安门分局先进事迹的通知后，我所立即召开领导班子会，传达学习各级领导对于天安门分局先进事迹的重要批示，按照市局、分局工作安排，针对XXX实际情况，制定出《XXX派出所学习天安门分局先进事迹工作安排》。召开全所民警会，动员全体民警要向天安门分局看齐，争做执法为民标兵。为了使全体民警的思想迅速统一到学习活动上来，我所积极开展了形式多样的宣传发动工作，大力营造浓厚的学习氛围，在所门口悬挂横幅，制作专题宣传板报，在楼道墙壁上悬挂学习展板，在会议室设立学习园地，统一印制学习卡片，做到人手一份、随身携带，极大地丰富了教育活动的形式和宣传面。除此之外，我所还坚持每天一讲：即利用早点名的20分钟组织民警进行学习文件、事迹，并在此基础上，组织全体民警以警区为单位进行了大讨论，要求每名民警都要有发言，并形成书面记录，在学习园地上展出，进行全所范围内的交流。讨论中，全所民警谈认识、谈心得、谈差距，谈如何完善和提高自己，真正做到立党为公、执法为民。通过开展大讨论，我所民警对此项活动又有了进一步的认识，对自己的人生观、价值观有了正确的定位，纷纷表示要认真向天安门分局学习，树立执法为民形象，争创一流业绩，更好的履行维护首都稳定的神圣职责。
二、以“五抓”工作为核心，促进队伍规范化建设。
天安门分局的先进事迹都是由点滴小事积累起来的。XXX地区与天安门地区均有人员流动量大、人员构成复杂的特点，可以说与天安门分局的工作有相似性。为此，我们本着从小事做起、从平凡事做起的原则，着重抓好以下五点工作，推动此次学习活动的深入开展，使全所民警牢固树立为民服务宗旨意识，本着从平凡小事做起的原则，全心投入到各项工作中，确保XXX地区一方平安，不断塑造京门卫士良好形象。
1、抓领导：
天安门分局党委始终追求建立“心齐、风正、表率作用强“的好班子，把思想上“合心”、言论上“合拍”、工作上“合力”作为班子的“约法三章”，做到齐心协力促工作。XXX派出所领导班子在学习借鉴的基础上，制定出了“五讲”作为工作标准，即讲政治、顾大局；讲学习、树正气；讲团结、守纪律；讲表率、能吃苦；讲创新、敢管理。要求领导要深入一线、随警作战，按照市局提出的整体防控、精确指导、精确打击的要求，做到警力跟着警情走，领导跟着警力走，充分体现以身作则，率先垂范的作用。同时还要抓好警长及业务骨干，做到以点带面、以先进促后进，树立人人争先的良好风气。
2、抓制度：
为了确保全体民警提高自身综合素质，达到此次活动的主要目的，我们以制度促进学习，分三个制度来抓，一是抓好学习制度，二是抓好例会制度，三是抓好讲评制度，力争通过坚持不断的学习，提高全体民警思想认识，全心全意投入到学习活动中。
（1）、抓学习制度。由于日常业务工作压力大、任务重，目前我所领导班子和广大民警在理论学习和业务学习方面存在不够重视的现象。因此要通过坚持不断的学习，来提高民警整体素质。
（2）、抓例会制度。要定期召开领导班子会，对前一阶段工作情况进行认真研究，总结经验、查找问题，并制定具体整改措施，不断完善各项工作制度，为做好下一步工作提供依据。
（3）抓讲评制度。即做到每周召开一个会，讲一件群众满意的事，以实例鼓励民警、教育民警，不断提高为民服务意识、提高为民服务能力，向天安门分局看齐。
3、抓典型：
在以往的工作中，我们结合XXX地区实际情况，重点树立了三种形象：即服务尖兵、业务尖兵及盘查尖兵。在此次学习天安门先进事迹活动中，我们要将这三个形象作为全所工作的一个标杆，推选出优秀民警作为全所学习的榜样。通过树立所内先进典型代表，大力表扬先进、弘扬正气，培养出民警身边的活典型，使全体民警学有方向、干有榜样，以先进促后进。
4、抓细节：
天安门分局的先进性体现在细节上的规范，我们要学习天安门，重点就是要抓细节。为此在今后的工作中，我们要从本职工作做起，从点滴小事、平凡小事着手，针对民警警容警姿、内务卫生、办公环境、节约能源、爱护公物等细节方面制定具体工作标准，规范民警每个行为，教育民警深刻理解到我们的一言一行、一举一动都代表着首都公安民警的形象，切实提高全体民警的荣誉意识。
5、抓考核：
在前一阶段，我们依据所内不同岗位工作要求，制定出了详细的工作标准，并将标准的具体内容通报给每一名民警。要求每名民警、每个岗位都要按照标准认真履行，同时，也将工作标准作
为一项考核制度来评定民警工作成绩，并与绩效考核进行挂钩，以此完善奖惩制度。
三、从平凡事做起，以服务为宗旨，外塑良好形象。
XXX火车站是全所重要铁路交通枢纽，是全国各地旅客进入首都北京的必经之地，XXX派出所民警形象的好坏直接影响到外地旅客对首都警察的印象，为此，我所尤其重视树立人民警察良好形象。特别是学习天安门分局先进事迹以来，我所相继制定多项措施，增强民警服务意识，树立京门卫士良好形象。
1、要求全体民警认真坚持上街巡逻制度，并每天保证有一名正职领导及两名副职领导巡逻，给其他民警起到带头表率作用。
2、XXX地区外来人口流量大，途径XXX地区公交车路线很多，造成多数民警对XXX地区公交路线不熟悉的情况。通过学习天安门分局先进事迹，天安门分局民警带着地图上勤，我所提出了“做好广大旅客的向导员”的口号，为全体上勤巡逻人员配备了交通手册，并将途经XXX地区的路线重点标明，方便每名民警为民服好务。
3、要求民警上勤一律佩戴白手套，遇到群众提问时首先敬礼致意，时刻保持良好的精神状态。要求徒步巡逻辅警力量同样佩戴白手套，并排好队整齐上岗。
4、针对民警英语水平参差不齐，个别民警存在着外出执勤遇到外宾用英语询问时，根本听不懂或听明白了不会回答的现象，我所选拔英语能力较强的民警为小教员，定期组织全所民警进行培训。
四、以学习天安门分局先进事迹为契机，不断促进各项业务工作的开展。
据统计，自9月20日至今，我所除圆满完成“国庆”安全保卫任务以外，共处理各类违法犯罪人员183人；作拘留以上处理人员69人，其中刑拘19人，破案21起，抓获网上外逃3人，在分局各项排名中名列前茅；共清理各类违反治安管理人员94人。对站区进行清理整顿9次，出动各种力量210人次；共组织、参与联合执法5次；对辖区各单位进行安全检查46次，消除隐患79余次；圆满完成了领导安排的各项工作任务，确保了XXX地区的良好的治安环境。全所民警克服自身困难带病坚持工作82人次；共为人民群众解决各种求助491起；收到锦旗5面，表扬11件；全所民警没有一人发生违法违纪问题，展现了京门卫士的良好形象。
在下一阶段的工作中，我所要更加严格要求每名民警，使每名民警认识到“每个民警都是一个窗口，每件事都是警民桥梁”的重要性，从小事抓起，从点滴着手，促进队伍的正规化、规范化，以良好的精神状态投入每项工作中，使XXX派出所成为文明执法、热情服务的人民满意集体.
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