党的群众路线教育典型事迹材料王静个人事迹

第一篇：党的群众路线教育典型事迹材料王静个人事迹

党的群众路线学习——正面典型材料

——武汉公交集团578路驾驶员王静先进事迹

滴水穿石 涓流成海——武汉公交集团578路驾驶员王静先进事迹材料 王静是武汉公交集团有限责任公司五公司578路驾驶员，开车19年来，安全行车..滴水穿石 涓流成海——武汉公交集团578路驾驶员王静先进事迹材料

王静是武汉公交集团有限责任公司五公司578路驾驶员，开车19年来，安全行车50余万公里，节油4万余升，发动机大修间隔里程达40万公里无大修。

2005年7月以来，中央电视台、新华社、人民日报等中央、省市新闻媒体先后对王静同志先进事迹进行了报道，“王静效应”在社会各界引起强烈反响。2005年8月31日，中央政治局委员、原省委书记俞正声同志对王静同志的先进事迹作了“人好，事迹好，文章好”的重要批示。

王静先后荣获全国“五一”劳动奖章、全国城市公共交通行业标兵、全国十大“节油王”、全国“巾帼建功”标兵、全国知识型职工优秀个人、省优秀共产党员、省“五一”劳动奖章、省第九次党代会代表、省五四青年奖章、省技术能手、荆楚十大新闻人物、武汉市十大新闻人物、武汉市十大创新人物、武汉市劳模、武汉市“五一”劳动奖章、武汉市“三八”红旗手、武汉市十大(行业)杰出劳模等40余项殊荣。

把车子当成自己的孩子

王静是1986年参加工作，1989年走上驾驶员岗位。

作为一名驾驶员，王静同志爱车、懂车、维护车，刻苦钻研技术，不断求精创新，使车辆管理和使用始终保持最佳状态。王静常说“我很喜欢开车，不管有什么烦心事，只要一坐进驾驶室就全忘了”。喜欢开车的王静有一句被同事们称为“经典”的比喻——不要把车单纯地当成生产工具，要像对待自己的孩子一样了解它、呵护它。

王静是这样说的也是这样做的。自从手握方向盘开始，业余时间她经常逛书店，找资料，买来整套专业书籍刻苦学习专业理论知识。王静平时总是随身携带着一个小笔记本，行驶途中出现故障，她悉心记下。下班后，王静也不急着回家，而是留在站上，向技工师傅学习养车、护车和修车技术，并经常在师傅们地指导下学着自己动手调试修理车辆，定期对车辆进行养护。在公交五公司优秀成果展示台上，有一部超期服役发动机。它是王静曾驾驶的543号车的发动机，大修间隔行驶里程达40万公里以上，比部颁标准超过了两倍多。去年8月，在武汉市第十四届职业技能大赛公交驾驶员竞赛中，王静获得第三名，也是前十名中唯一的女性。

宁愿一身长汗换取一滴油

王静并不满足于只是开好车。她想：燃油消耗是公交的第一大成本，特别是当前燃油资源紧缺，企业经营成本逐年增高，作为一名驾驶员更要从节约每一升油做起，为企业、为社会多一点贡献。于是，王静又开始从节约能源入手，潜心钻研节油技术。

虽然每天下班很累，但她每天下班后，不是先回家，而是跟着19路的一名有经验的站勤技工何援朝学节油技术，王静一有空就拉着何师傅一起研究节油方法。为试验化油器“喉管”的直径多大能更节油，王静拉着何师傅一起反复做了上百次地试验。学着何师傅把化油器的主量孔用一个铜丝穿起来，控制化油器出油量，这样虽然节油了，然而车子跑起来很费劲。但是她觉得，自己多费点劲不要紧，多流点汗也不要紧，绝不能让车子多烧一滴油。就这样，她手臂练粗了许多，有人笑她像个男同志的手臂，人秀气，手不秀气。”随着王静开车油耗的直线下降，王静成了19路小有名气的“节油王”。

1998年，王静由19路调到578路，线路上有一台车，月亏油300多升的车辆，无人愿开。队长征求王静的意见：“你来试试？”王静说：“没问题。”两个月后，这台线路的头号“亏油车”变成了月节油350余升的“节油车”。

带领同行走节约的路子

一枝独放不是春，百花齐放春满园。王静心中有一个目标：就是要让全线路的车辆都能节油。随着王静节油技术的日渐成熟，王静用她特有的女性的人格魅力影响带动着线路的同事们。

578路有一名叫王艳的驾驶员，亲切地称呼王静为王姐，不仅是因她比王静小，更重要的是她俩有一段特殊的师徒姐妹情缘。

前年，王艳从14路调到578路，与王静做对班。当时王艳很庆幸自己分到了一台节油车，跑起车来风风火火。可是，一个月下来油耗直线上升，这台原来每月节油200多升的车辆，到月底却亏油40余升。

看着车辆油耗越来越高，王艳急，王静心里更急。但一贯为人处事和气的王静，表面却不露声色。每天交接班，王静先是主动向王艳询问车辆的行驶状况，查看油箱里的存油量。继而是利用业余时间不断地调试车辆机械性能，今天喷洗化油器，明天校对发动机气门间隙，过两天又换个火花塞。但试来试去，车辆仍然很耗油。

一天交班后，王静心平和气地对王艳说：“我这几天没事，跟一跟你的车。”在车上，王静仔细观察王艳的操作。连续跟了两天王艳的车，王静开口了：“你起步油门过大，行驶途中，除了油门就是刹车，操作不规范，所以费油。”接着，王静邀请王艳坐自己的车，亲自给王艳做示范。

从汉阳门到东湖，跑一个来回28公里，行驶82分钟，其间有38个进、出站，31处红绿灯，还有24处急转弯，跑跑停停，减速、起步不下200多次，王静竟没踩一脚急刹。跟了王静10多天的车，王艳羞愧不已地对同事们说：“没见过像王姐这样开车的人，我虽然开了将近10年车，但只知道用手和脚，而王姐是用心在开车啊！”从那以后，这对姐妹搭档每月节油200多升。

王静从王艳身上的变化得到了启示：自己琢磨节油这么多年，有一些心得，为什么不总结出来，让更多的同行一起参与到节油行动中来呢？

于是，王静根据自己多年的爱车体会和节油经验，总结出总结出“一查、二看、三配合”的三手绝活。一查是定期检查车辆状况，及时排查车辆隐患，防患于未然；二看是随时观察行人、车辆及道路动态，提前预见，尽量避免急刹车；三配合是操作中灵活运用离合器、油门、变速器，保证人车合一。与“三手绝活”配套，王静还总结出“慢起步、柔进档、中速行、缓进站”操作节油的十二字行车口诀。王静还用自己节油奖金给线路购买了“驾驶员安全行车路单牌”，上面排了两句引人注目的铭言，一句是“心平气和、不急不躁，谨慎驾驶”安全警句，另一句是“慢起步、柔进档、中速行、缓进站”操作节油口诀。

王静的节油经验传开以后，公司的驾驶员都很敬佩王静契而不舍、持之以恒的节油精神，经常向王静学习取经，王静也毫无保留地一一向大家传授。在王静的带动下，她所在的线路当年全部车辆都节油，所在的分公司全年同比节油近十万余升。服务由微笑从车厢延伸

作为一名公交员工，王静爱车，更爱乘客。开一辈子安全车，为乘客服务一辈子，是王静最大的人生目标。王静经常说:“我们干服务工作，要有热心和爱心，只要把乘客当亲人，就能与乘客共享服务中的快乐。”王静经常到大站点，观察环境、熟悉客流、了解乘客类型。在洪山广场、东湖一带，早晚锻炼的老年人较多；在紫阳路、高家湾这两站，有不少人是到省人民医院、中南医院求医的病人。王静还观察到，外地乘客上车爱东张西望，要主动寻问去处，以免乘客坐过了站。遇老人上车，王静会送上甜甜的笑容。遇病人上下车，王静会主动地问候一声，或起身上前搀扶一把。遇行人横过马路，王静总是礼让三先，提前避让，尽量不踩紧急刹车，以免伤着、碰着、吓着乘客。

在王静车上的留言簿里，乘客写满了对王静的赞扬。有一位细心的乘客写道：“我经常乘坐这位女驾驶员的车，一路上不管是红灯，还是进站，她总能刚好滑行到位，竟能做到不踩一脚急刹车，真是安全到家，舒适到家。”王静待乘客似亲人，乘客都亲切地称呼她“甜妹子”。

作为一名共产党员，王静被同事们民主选举为生产小队长，成了线路的兵头将尾，以实际行动践行“三个代表”重要思想，自觉当好企业党组织联系员工群众的桥梁和纽带。

王静以女性特有的细腻，关心线路每一位员工的家庭情况、思想及身体状况。谁有个三病两痛，谁家有个小事小难，她都会带着小队成员们上门探望。

2005年以来，随着王静先进事迹的传开，“王静效应”也在不断放大。湖北省建设厅、武汉市交委、武汉公交集团都相继作出了“开展向公交驾驶员王静同志学习活动的决定”，中央省市委宣传部都把王静作为重点先进人物的宣传典型。王静同志先后在全国公交、省、市内外做专场报告达50多场。在公交五公司，各分公司、各条线路相继成立了37个“王静节油小组”。王静经常轮流到各个小组作示范和交流。在王静的带动下，目前公司越来越多的驾驶员像王静那样潜心修炼爱车心得和节油技巧，涌现出百名“节油能手”和千余名节油驾驶员；涌现出一批像王静那样勇于挑重担，让出节油车，挑战亏油车的先进人物。

武汉理工大汽车学院高级工程师张克勤在分析“王静现象”和“王静效应”时感慨地说：“汽车节油贵在坚持，像王静这样从点滴做起，十几年如一日执著不懈，令人钦佩！”王静正是以滴水穿石，涓流成海的精神，坚持把每一件简单的事做精、做巧，以坚强的毅力实现了人与劳动工具、服务与被服务的完美统一。

王静是当前创建资源节约、环境友好型社会的时代尖兵，是落实公交优先，实现公交优秀可持续发展的楷模。王静的事迹将鼓舞着武汉公交人为城市经济建设和社会发展做出更大的贡献！

第二篇：路线教育典型事迹(法院)

一枝一叶总关情

***人民法院 ***

--------------党的群众路线教育活动典型事迹报告材料

尊敬的各位领导、各位同仁，大家好！

我叫***，1994年参加工作，现任***法院***法庭庭长。

一、扎根基层，多岗位磨练，勇当提升自身素质的标兵 基层经历，是我业务成长的摇篮。我一参加工作便在农村法庭，那时审判任务没有现在这么重，律师服务覆盖面也没有这么广，我常常为老百姓拟拟合同、写写诉状，还到学校授法制课、参与乡镇中心工作和民间纠纷协调……总之什么都干，遇到法律上的难题和现实上的困惑也在所难免，正是这种经历，让我深深明白只有具备娴熟的业务技能，才能服务好老百姓。从此，我白天办案，晚上便开始自学，从中专到大专、再到本科，直到取得学位，一干就是十年。十年的自考生涯，锻炼了我执着的毅力，也让我逐渐成长为一名有一定理论功底、能用法律思维对案件进行辨法析理的法官。

基层法官，是我成长的榜样。基层法庭法官们踏实的作风至今在我脑海里挥之不去。记得2001年快过年的时候，为了执行，我们整天在外跑。一次我和两名年老法官到东河口镇执行案件，直到十一点钟才找到被执行人，当把被执行人送到拘留所后，已经是夜里二点了，浓浓的的睡意袭上心头，我禁不住回头看了一眼老法官们，当我看到胡法官两鬓白发和苍老的倦容，霎那间，我感慨万分，是啊，都年近退休的人了，不比我们二十几岁的小伙子，白天已经忙了一天，晚上又熬到现在，从不说一个累字，这是怎样的一种敬业精神！这不正是我们学习的榜样吗？

多岗位磨练，是我成长的基石。还是书记员时，我就到***等中学授法制课，并被多家学校聘为法制副校长，还多次协助政府参与疑难案件的调解工作；2000年7月我成长为***法庭负责人，那时我28岁，优越的工作条件、良好的发展平台都不断增强我职业神圣感，我将满腔的热血与激情都投入到法庭工作中，那是我最快乐的时光；2004年，我得知选派优秀年轻干部到村任职的政策后，不顾家人反对，主动放弃法庭负责人的优越工作条件，报名选任***镇长岗村第一书记。说句心里话，初任村书记时，村里的工作千头万绪，工作开展举步维艰，加之原有的优越感不复存在，我失落过、困惑过、后悔过。可当我为群众每解决一个难题、每修一条路、每挖一口塘，都让我感到群众是那样的善良、那样的亲切、那样的朴实，对我是那样的信任、那样的尊重，这无不让我热血沸腾！

2010年我院中层轮岗，考虑到我有丰富的基层工作经验，党组将我从行政庭副庭长安排到***法庭任副庭长，很多同事不理解我，家人也不体谅我，认为好不容易才从基层调上来，现在又下去，何苦呢？可在我看来，只要是干工作，在哪都一样。也正是不同岗位的锻炼，使我的业务向多层面、深层次方向发展，也使我成为一个淡泊从容、立场坚定、政治过硬的人民法官！

尊敬的各位领导、各位同仁，我生在农村、长在农村、工作也大多在农村。在农村，我学会了吃苦；在农村，我学会了感恩；在农村，我感受到了农民的直朴；在农村，我养成了服

务群众的习惯！基层法官是我成长的最好的榜样，基层法庭是我成长的最好摇篮，基层经历是我一生最宝贵的财富！

二、调判结合，案结事了，甘当司法为民的排头兵 ‚心系群众，当好‘案结事了’的调解员‛，这是我一生的办案理念。2011年张某因建房施工摔成一级伤残，索赔额达64万，被告袁某已近七十，无能力赔款。进入到7、8月间，张某因长期卧床，身上出现大大小小的褥疮，当时同事们劝我，不要再调解了，快下判吧，张某病故最多只是执行不力，如果在审理中出事，当事人会说法院‚久拖不决‛，造成病人无钱治疗而亡，这个责任你担不起啊！是啊，判决吧？动辄几十万，被告必然丧失履行判决的信心，法律白条对原告更不利，执行不了病人抬到法庭的闹事的可能性不小，涉诉信访隐患很大。调吧，张某一旦病故，真不知我的明天又会怎样！‚担当‛二字，说来轻巧，可真的面临抉择，我却犹豫再三。那些日子，我不知经历多少个不眠之夜……最后我还是选择了调解，经过半年的努力，往返受害人家三十余次，才最终调解成功；2012年胡某诉其父、其弟履行买卖合同案，被告老胡对我说，‚我和小儿子卖给大儿子的房屋、大儿子现在住的房子都是我盖好后赠与他们的，房产证是我名字，法律上未发生赠与效力，我们买卖当然也无效‛，你们瞧，被告老胡法律意识还蛮强的嘛，我深感这个案件没法判。在调解中经过调查，我了解到被告老胡偏心小儿子造成家庭纠纷已经好几年了，于是我找到老胡配偶和公亲，不厌其烦，最终促成该案调解结案，为防止再起边界纠纷，我还在调解书后绘制了各方的边界图……履行审判职

责十四年来，我就是坚定这样的理念，甘当‚和事佬‛，心系群众，化解了一起又一起的社会矛盾。

作为一名年轻的法官，我并不满足调解案件上的业绩，2011年在院‚法官论坛‛上，我发表了《如何做好调解工作》的经验材料，从找准立案角度、正确评估案件风险及当事人调解意向、畅通舆论引导渠道、做好舆论引导、把握诉调对接时机等方面总结了诉解对接的准备工作，从诉调对接人员的培训、诉调对接的方法、诉调对接的激励措施构建了诉调对接的机制。我的这些经验介绍，对当时开展‚审判管理年‛活动起到了推动作用，得到了法院的认可。

三、清正廉洁，公正办案，乐当廉洁司法的尖兵

生在农村，长在农村，父辈的勤劳朴实为我树立了典范，在我心中，始终恪守着一个原则：堂堂正正做人，清清白白做事。民事审判虽然看不到‚硝烟烈火‛、‚刀光剑影‛，却也要经受法与情、法与权、法与钱的考验。我坚信‚吏不畏我严，而畏我廉；民不服我能，而服我公‛的古训，始终保持清醒的头脑，正确对待各种压力与诱惑。2000年初，我审理的梁某诉张某名誉侵权案，梁某是村主任，工作有魄力，但因滥发钱物受过纪律处分，村营长张某便以此公开宣扬梁某系贪污犯，并虚构其生活作风问题公开游行、到处上访，区、镇两级政府高度重视，影响很大，来自社会方方面面的压力不小，说情、打招呼等情况也应有尽有。为此我多次主动向镇党委、政府汇报，争取他们支持。办案中，我一方面开导原告，纪律处分事实的公开不构成侵权，另一方面指出被告

诽谤他人的违法性，最终双方均服判息诉； 2002年我在审理李某诉袁某交通事故损赔案中，袁某60多岁的父亲老袁，为了达到少赔款目的，他来到我办公室，无人时对我又骂又打，有人时他要法庭公正裁判；那几天正赶上下雨，白天还好，夜里老袁往泥水里一滚，穿着泥衣，喊着‚法官打人‛到处鸣‚冤‛，一天、二天、三天……，一周过去了，老袁始终不落一点妨碍诉讼的证据，作为承办法官的我，身心疲惫到了极点，心情沮丧到了极限。派出所的同行劝我，镇领导安慰我，我选择了沉默。我的沉默并未唤醒老袁的良知，反使他更加疯狂，到了第八天，他竟公然阻碍其他当事人领款……老袁司法拘留后并未就此罢休，到我办公室仍讨了一周有余的‚说法‛，我均顶住压力，最终公正作出了判决，后袁某无计可施，才将赔偿款履行到位。事后据老袁自己讲，他在江苏交警队，结案后他去又多要了八千元，在***派出所，他在菜市场被盗几百元，‚找‛了四年，结果派出所也不得不以奖励的形式把被盗的钱补给他，不想这次在法院栽了。2011年，原告周某为了能够一次性解除婚姻关系并在分割共同财产中获得照顾，将现金2000元夹在证据袋中，我发现后，不为所动，如数退回……十几年来，我就是这样一次又一次经受着压力、抵制着诱惑、抗争着困难，一次又一次向党和人民交出满意的答卷!我本人也先后四次被评为优秀公务员，2000年被评为区、市、省三级法院先进工作者，2011年被评为‚办案能手‛，2012年被评为省优秀法官。

四、立足本职，倾力引导，争当桥梁纽带的勤务兵

2012年6月组织给了我第二次政治生命，任命我为***法庭负责人，主持工作以来,我立足本职、倾力引导，着眼‚服务‛与‚和谐‛，全力突出‚司法为民‛。

当事人就像流水的兵，走了一批又来一批，可对很多当事人，也许一生只打一次官司；维权途径有千条万条，可找到法院也许是最无助的一条；有些案件虽是鸡毛蒜皮的小事，可对当事人却是一件大事，甚至会影响他们一生！所以我经常和我庭的同事谈心，办案首先要把老百姓的心理需求放在第一位，接待当事人不仅要尊重，更要关心、热情。要让第一次打官司的人感受到人格尊严，要让最无助的当事人感受到法官的热情关怀，要让利益攸关的当事人感受到法官的严谨、法律的公正！怀着这样的理念，我庭的法官在工作中想到的不是审判权利，而是审判服务，@@@法官为中午十二点才到法庭的许佑锋父子准备了一份中餐，赢得了当事人的赞誉；###法官耐心释法，还为当事人胡某打了一张返程车票，更赢得了他长长的感谢信；吴厚山被车撞伤，肇事司机逃逸，告状无门，我们又积极协调，为其争取了基保与救济，更让他感受到法官的可亲、可敬！正是大家的努力，***法庭‚文明服务‛的窗口文化得到了有力提升，2013年被评为区文明窗口。

随着形势的发展，审判管理要求也越来越高，而送达难、案情错综复杂、矛盾犬牙交错又时刻让我们的法官难承重负。很多案件，判决省时省力，调解却要花费更多时间，有些当事人庭上调解时不说，到履行协议时扯着荷叶满塘转，甚至为难、责难法官。年轻法官曾多次问我，法官人格也不比别人低，为

什么人家要我们办什么，我们就得低三下四去办，这还象法官吗？是的，当事人提出的要求，一些根本就不是法院主管的事，法官真的难当！可我心理明白：有些案件一判了之，当事人认为我们法官敷衍了事，抵触情绪就会加大；有些案件判决数额太大，当事人丧失履行信心，法律白条不仅损害法律权威，对权利人会更加不利；有些案件，当事人要理不顾情，只要讲透人情道理，改变当事人的态度不是没有可能；有些案件，我们只要和其他部门协调一下，帮当事人解决一下实际问题，调解就能一帆风顺。所以我时常在庭里说，办案要多和当事人谈心，要多假设几个是不是、多问几个为什么、多征求他们还有什么要求，多替当事人解决他在其他部门烦心事，调解就能成功。我庭的法官正是怀着这样的理念，往来于镇、村之间，奔波于其他部门与法庭之间，调解了一件又一件民事案件……两年来，我庭的调撤率一直稳定在60％以上。

办好案，仅仅依靠法庭的力量是难以完成的。我常对我的同事说，办案就像唱戏，不仅需要人喝彩，更需要人搭台！为此，我们坚持遇事多向地方党政汇报工作，建立地方党政领导、监督审判工作的归属感，同时我们还积极参与乡镇社会综治、协调集镇建设和拆迁征补款发放纠纷等工作，共建与党政的合作平台，推动法庭与乡镇合作共赢的能动关系。即便对派出所、司法所、村民自治组织等单位，我们也坚持合作不对抗，为法庭实现‚案结事了‛整合办案资源。许光山承包合同案、吴厚山赔偿案，是在与镇、村对接后，完成诉讼外调解；胡传维买卖合同案，是在与当事人亲朋对接后，完成诉讼调解；聂传为

帮工损赔案，是在与司法所对接后，判决后达成和解……多年来，我庭坚持在办案的各个环节，寻求多条途径，实现‚案结事了‛。2012年***法庭被评为市优秀法庭，我本人2013年也被评为市指导调解先进个人，枫桥经验在***法庭正大放异彩！

这几年，诉讼案件每年以20%的速度递增，案多人少的矛盾日益突出。我深知解决问题的唯一的出路就是自己动手，细化分工，统一送达、统一排期，推动法官脱离繁琐事务，充分调动法官与书记员两个积极性，促进‚均衡结案‛。去年我庭人均办案达120件以上，各项指标均位于我院前列；面对执行难，我们坚持多查询、勤跑腿。去年元月在查询到被执行人安徽省高科种业有限公司有银行存款时，我立即和###法官一起冒着雾霾的危险奔赴目的地，在高速上遇雾休息，无雾上路‚挪‛到蚌埠，将该案执行完毕；今年大年三十，我在被执行人王某家，经过二个多小时的说服教育，终于执结了一起没有保险的交通事故案……***法庭勤政自立的理念已经形成。

***法庭是个年轻人的大家庭，作为一名负责人，我时常提醒自己，对年轻人的成长要及时给予鼓励、引导、培养，而不是限制与防范。我时常对他们说，现在的职业竞争，可以说是全方位的竞争，业务技能、为人品质、亲和能力无一不含，这些都需要自身去努力。培养自己的能力要象自己教育孩子时要求孩子一样，要坚持不懈、持之以恒，千万不可落下功课。所以他们工作表现突出时我及时表杨，他们工作懈怠时我经常私下提醒，通过交心，为他们解开心结。我还时常告诉他们，现在社会正是转型期，机制不健全、不完善的地方自然很多，作为年轻人，一定要有一个良好心态，端起碗要学会感恩，放下碗要想到还有很多人连端碗机会都没有，要避免‚端碗吃肉，放碗骂娘‛的不良心态，好在我庭的法官自身非常努力，自身素质提升也快，他们不仅学会了感恩社会，遭遇逆境不再怨天尤人，而是善于从自身找原因。在职业竞争上，他们已懂得职业发展机遇也不是人人都有，职业竞争没有捷径可言，要更好实现自身价值，唯有踏实工作。正是有着这样的心态与素养，@@@同志，一位年轻的女法官，克服农村上班孩子小的重重困难，去年新收案126件，办结125件；###同志，虽是初任法官，却也练就一手春风化雨的调解能力。

尊敬的各位领导、各位同仁，二十年时光弹指一挥，人生能有几回？人到中年，往事如烟。与群众面对面，跟百姓心贴心，我记不清为人解开了多少心结，化解了多少纠纷；为了更好的解决纠纷，我不知经历多少次辗转反侧，多少个不眠之夜……‚金杯、银杯，不如老百姓的口碑‛，我一直默记于心，一直在工作中默默践行着这一标准，我的工作，没有壮阔的波澜，只有那份平淡和真实！

谢谢大家!

第三篇：党群众路线教育实践

经过认真学习党和国家领导人关于群众路线的论述，使我深深认识到，我们做工作，办事情，必须自觉坚持和运用从群众中来、到群众中去的群众路线工作法，就能无往而不胜。

群众路线是我党保持先进性的根本经验。回顾我党的发展历程，中国共产党发源于农村，成长在农村。坚持为了人民、依靠人民，诚心诚意为人民谋利益，从人民群众中汲取智慧和力量，始终保持党同人民群众的血肉联系。我们的党员领导干部要真正成为人民群众满意拥护的领导干部，就必须坚持以全心全意为人民服务作为党的根本宗旨，坚持以群众路线作为党的根本组织路线和工作路线，从群众中来，到群众中去，向群众学习，拜群众为师，贴近群众，与人民群众同呼吸、共命运，才能加强与群众的亲密联系。我们党以农村包围城市，最后夺取全国的胜利，就是因为走群众路线，团结争取全国人民的支持，“得道多助、失道寡助”就是这个道理。

群众路线是提高党的建设科学化水平的重要任务。坚持以人为本、执政为民的理念，牢固树立马克思主义群众观点，自觉贯彻党的群众路线，是党的建设科学化水平的一项重要任务。新形势下，我们要尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，拜人民为师。要善于做好群众工作，坚持问政于民、问计于民，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦。“联村联户、为民富民”行动的开展，就是省委关心群众疾苦的具体体现。想群众之所想，急群众之所急，要求党员干部深入实际、深入基层、深入群众，去知民情、解民忧、暖民心，这样才能不断提高党的建设科学化水平。

群众路线是我党永远立于不败之地的根本保证。密切联系群众是我党的最大政治优势，脱离群众是我党执政的最大危险。当前，利益关系调整、社会矛盾凸显的情况下，遗留问题和现实问题相互交织，合理诉求和无理诉求相互叠加，直接利益和间接利益的相互纠结，保持党同群众的血肉联系具有更加重要的意义。只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上;只有我们把群众当亲人，群众才会把我们当亲人。在联村联户过程，当得知我们的干部是帮老百姓来脱贫致富，是帮助该地区的发展而来，他们是无比的高兴，就把我们当亲人，当朋友。因此，在实际工作中我们必须着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，才能最大限度增加和谐因素，最大限度减少不和谐因素。使我党在任何考验和危险面前永远立于不败之地。

第四篇：党群工作人员事迹

党群工作人员事迹

第一篇、党建工作者先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

海纳百川，严于律己

直达客运分公司党支部宋海燕同志先进事迹材料

提起直达客运分公司的才女宋海燕，看过她文字的人都点头赞许，说起分公司党支部组织委员宋海燕，认识她的人个个都竖起大拇指——海纳百川，严于律己，宽厚待人。她，就是这样一个优秀的共产党员。

作为一名党务工作者，宋海燕同志深深地认识到，只有理论上成熟，政治上才能坚定，要把思想政治工作做好，就要不断学习，海纳百川，更新新观念，增强新意识，建立新机制，把握新动向，在创新中求得工作的进取和发展。为此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，自觉坚持对时事政治、各项方针政策的学习，努力提高思想政治素质和党性的修养，在思想上和行动上始终做到了与上级党委保持高度一致。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好组织工作的能力。紧密结合直达客运分公司工作实际，自觉坚持组织和监督学习制度的落实，把学习作为把握工作主动权、谋求新发展的基本方法，不断探索新知识，积累新经验，在近几年的工作中，宋海燕同志多次承担和负责完成分公司组织活动，起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度，表现出突出的业务水平和工作能力。

宋海燕同志凭借多年的工作经验及扎实、深厚的理论素养、质朴诚实的人品、严谨的工作作风，赢得了全体职工的一致好评。她在协助党支部领导在抓科学发展观活动中工作成效显著，对上级党委部署

的党建工作、精神文明建设和思想政治工作等任务，能够认真负责地去完成，又不断结合企业的实际和员工的特点，运用有效的做法，注重在针对性和实效性上下功夫，做到了严细实、使各项任务得到落实。充分调动广大党员干部工作的积极性和创造性，确实解决损害职工切身利益的突出问题，把立党为公、执政为民的要求，落实到党务各项工作中去；要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，努力形成为民、务实、清廉的良好风气，以良好的作风、踏实的工作保证科学发展观的落实，坚定理想信念、坚持党的宗旨、增强党性的观念、发扬优良传统，促进了分公司各项工作的健康发展。从深入学习科学发展观实施方案的制定，到学习动员、分析评议各个阶段的方案、动员、总结，她做了大量的工作，使分公司在学习阶段取得了成效显著，达到了预期的目的，使党员受到了教育，职工得到了实惠。

作为党支部的组织委员，宋海燕同志坚持原则，恪尽职守，当好党员发展工作的“第一把关人”。几年来，她认真贯彻组“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，不怕得罪人，把质量放在第一位，为了掌握和了解到发展对象的真实情况，不让不合格人员跨入党组织的大门，在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求，灌入党的宗旨和思想，充当宣传党的知识的传播人；对不太成熟的同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导，并鼓励继续努力。在宋海燕同志的任职期间，直达客运分公司党支部共发展*名新党员，*名年轻人向党组织递交了入党申请书。

情真意切，爱心无限，待党员和同事似亲人，宋海燕同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。在服务基层，关心职工方面她深入细致，一切从广大职工的根本利益出发，以职工利益为落脚点，以职工需要为第一选择，把党的温暖、站领导的关怀落到实处，真正做到了“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。她说，一个人真正关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。宋海燕同志是这么想的，也是这么做的。宋海燕同志在直达公司里担任办公司副主任的工作，平时工作琐碎繁冗，从公司文件的上传下达到办公物品的分发，从分公司文件的起草到职工文体活动的组织，都在她的工作范围内。每到下班时分，总能看到宋海燕同志仍在忙碌地工作，不是利用下班时段跑计生下户检查，就是在写总结，写材料，可是，没人知道宋海燕同志的爱人因为修理厂工作时间不确定，孩子尚年幼，家庭生活比一般人来的更忙碌，一般晚上的时间，常常是一个人忙完孩子洗洗唰唰，等孩子上床安睡之后，她又继续在电脑前继续工作到深夜，许多的报告、宣传稿件、以及活动策划案都是在深夜完成的。即是如此，宋海燕同志也没给组织和领导抱怨、推托过，依然勤勤恳恳地埋头工作。党群工作人员优秀事迹

在同事之间，她年纪虽小，平时总是象大姐关心亲人一样关心同事，如谁家有什么困难，她总是挺身而出，全力相助；对待同事是这样，对待公司其它的党员也是如此，她常说，党支部是党员之家，我们就是党员的“家长”，也就必须履行好“家长”的义务。因此，她一旦听说有同志病了或要退休了，都主动提醒组织，并亲自去看望。平时有一些老党员退休时到支部办理转组织关系的手续，宋海燕同志总是笑脸向迎，热情接待，及时办好手续，她为人服务的心境和友善态度，深受党员群众的好评。

宋海燕同志这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公

道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深深打动着每一个党员、群众。我们真诚地祝愿海燕同志在生活的大潮中越飞越高，学习的大海里越飞越远——“这是勇敢的海燕，在怒吼的大海上，在闪电中间，高傲地飞翔！”

第二篇、党群工作部王辰庆先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

党群工作部王辰庆先进事迹材料

2009 年刚刚过去，对王辰庆来说，这是他在上海中远物流工作的第 10 年了。在这 10 年里，不论在哪个岗位，他都保持了谦虚谨慎，细致入微的工作态度。他多次承担上级下达的重要任务，出色地完成了“保持共产党员先进性教育”、“学习实践科学发展观活动”、上海市文明单位申报以及各类企业文化活动等，在公司营造了良好的党建氛围。他坚持办好《江海潮》刊物和内部网站，及时宣传公司生产经营管理、企业管理中取得的重要成绩，对内振奋精神，增强了凝聚力，对外扩大影响，提高了公司知名度，公司宣传工作有了新的进步。党群工作人员优秀事迹

2008 年，根据中远物流人才交流计划的要求，王辰庆被调至总部党委工作部进行了为期近7 个月的工作交流。在总部期间，他积极努力地融入新部门的工作中去，以认真的工作态度和高效的工作成果赢得了总部的一致好评。在这段时间里，他着手起草了《中远物流企

业文化纲要》，围绕企业文化理念的提炼、修订做了大量的工作，反复研究、修改文稿，在此基础上，终于编写完成了中远物流成立以来的第一份企业文化纲要。

王辰庆还承担着团委工作的重任。他在 2007 年担任团委书记职务后，以身作

则，带领团干部队伍在各自所属部门内发挥模范带头作用，全身心投入，积极引导公司青年在本职岗位上发挥动能，提高企业的凝聚力。为更好地使团组织获得青年的认可，王辰庆经常与青年们进行沟通，针对当前公司青年对学习成才、文化生活以及被承认、被尊重的需求最为迫切和普遍的特点，积极探索满足青年个人成长和社会参与的新方式，找准服务青年的切入点，把青年的需求体系和团组织的建设紧密结合起来，以创新精神推进团建工作深入发展，开创了团委工作的新局面。他通过开展先进表彰以及向上级团委推荐优秀团员青年，大力挖掘、树立和宣传一批勤于学习，善于创造、甘于奉献的青年先进典型，近几年来，公司有多个集体和青年获得了中远集团、物流总部和上海市的先进称号，充分发挥了先进典型在教育引导青年中的示范带动作用。他联系实际，组织了多种多样的主题实践活动，仅在 2009 年就举办了上海中远物流“团结杯”足球联赛、“飞扬青春、推动梦想----2009 上海中远物流多米诺团队日活动”、“放飞心情，收获金秋——上海中远物流 2009 年团队日活动”以及各种协会活动等，使青年们得到了广泛地交流沟通，相互之间有了更深的了解和认识，增进了彼此的友情，为今后的工作交流和工作互助打下了良好基础。为了进一步参与世博会建设，全面提升公司青年志

愿服务的能力，引领青年用自身行动，服务社会，奉献社会，他组织青年参加了乍浦社区志愿服务大队，青年志愿者在社区的主要路口开展活动，向路人分发世博宣传册，并劝导路人文明出行，用实际行动迎接世博。他还积极扩展团建阵地，与港航单位团组织加强联系，参与了航运青年文化节、吴淞海事处“青年文明线”活动，使公司的团员青年进一步融入上海航运中心建设的大环境之中。

王辰庆在 2009 年荣获中远集团优秀团干部的称号。在荣誉面前，他并没有沾沾自喜，反而以更加拼搏进取的心态投入到自己的工作中。对于工作，他总是觉

得要学会对自己充满信心，要相信自己的能力能把每一件事做好；对于自身，他时常提醒自己要抱有感恩的心态，只有更加努力地工作、更好地树立企业形象才能回报企业对自己的栽培。

党群工作部

第三篇、党务工作者先进事迹

党群工作人员优秀事迹

先进事迹材料

政信办主任科员***

***，男，汉族，19**年 9 月出生，河北省邢台市**人，现任****主任。分管政法、综治、机关党务工作，工作中他以倡导职业文明，全心全意为人民服务为核心，紧密结合综治工作特点，立足本职岗位，树立规明、敬岗爱业、诚实守信、优秀服务、无私奉献的工作理念，深受广大人民群众和市、区领导好评。

一、在转变思维模式上求突破

（一）由被动敷衍到积极应对。积极改变以前固有的“出了事情”再“擦屁股’的思维模式，把工作做到了问题发生前，有效扭转了工作被动应付的局面，促进了工作的有效开展，达到事半功倍的效果。一是积极开展深入基层排查化解工作。***同志经常组织带领各乡镇（办）主管综治工作领导深入村户排查化解矛盾纠纷，今年以来，共排查各类社会矛盾纠纷 164 件，排查隐患 69 件。完善了“纵向到底、横向到边、不留死角”的社会矛盾排查化解机制。全区未发生群体性事件和赴省集体访等严重影响社会稳定和与特殊敏感人群相关的上访情况。二是落实领导包案责任制。***同志要求每个案件要由区领导分包化解，并做到真包、实抓、解决问题。有效提高了区领导和各单位对综治工作的重视程度，做到了组织领导到位，责任分解到位，措施落实到位，解决问题到位，确保了开发区的社会稳定。严格

落实“五个一”（每一件案件有一名县级包案领导、一个工作班子、一套化解方案、一份会办纪要、一套稳控措施）和“四不欠账”（政策不欠账、感情不欠账、经济不欠账、工作不欠账）。

（二）由就事论事到根本解决。问题解决的关键在于根本问题的化解。***同志要求所属办公室敞开屋门接待反映问题群众，对群众有求必应，做到了凡接待登记的案件“件件有回音”。同时，他还定期召开由各有案件单位参加的矛盾纠纷分析调度会的方式，逐案分析存在的问题，查找根本问题，寻找解决问题的最佳方式，建立一套案件化解的最佳

方案，确保案件的真正化解。

二、在改进工作方法上求创新

（一）以制度创新打破固有模式。在***同志的带领下，开发区综治办在学习兄弟县市区先进经验并结合开发区工作实际的基础上，首创了《信访工作首问首办首结责任制》等共计 23 项制度规定。“首问首办首结”指的是上访人、信访办、相关职能部门和相关镇办“四方见面”的方式进行现场调处的工作方法，有效提高了工作效率，减少了群众等待时间，减轻了信访干部的工作压力。截至目前，的“四方见面”方式共现场化解矛盾纠纷 169 件，化解率比去年同期提高 49%。为综治工作的制度化、规范化、正规化提供了制度保障。

（二）以活动开展突破固有局限。一是组织开展“清积案、消重案”信访积案专项化解活动，并积极引导信访人复查复核。目的是清理一批长期重复上访的信访老案，化解一批信访积案。针对每个信访案件的不同特点采取因人、因事制宜的方式，灵活处理。通过无可比性的个访将政策用足，集体访对每个上访人实施“各个击破”、逐人化解等多种方式消化案件。活动开展以来共化解各类社会矛盾纠纷 156 件，化解率为 91%，化解积案 65 件，化解率 920%。受理信访人递交复

查申请 27 件，已全部出具复查答复意见书，确定并上报需依法终结信访案件 30件。有效规范了信访工作秩序，切实减轻基层信访工作压力。二是畅通信息渠道，把握信息主动权。要求对排查出的 164 件矛盾纠纷，在系统中详细登记信访人到区上访诉求和案件办理进展详细情况，有助于上级部门掌握案件的详细情况，更好地处理群众诉求。建立健全区、镇、村三级信息沟通机制，通过发动信访人亲戚、邻居、村干部等人员随时掌控重点信访人动向并逐级上报，做到“他动我知”，避免集体访和越级访情况的发生。

三、在提升服务质量上求超越

（一）注重提高综合素质。***同志在单位带头提倡减少应酬，挤时间学习，在综治办内形成了比学习、比工作、比贡献的良好风气。通过开展每周六集中学习上级文件精神党群工作人员优秀事迹

和业务知识、举行知识竞赛和演讲比赛等多种形式，有效提升了部门工作人员的综合素质，树立了综治部门的良好社会形象。

（二）注重增强责任意识。一是缩短案件的办理时间。为缩短案件办理时限，更好更快的解决群众反映的问题，减少群众跑腿的次数，开发区综治办在全市率先承诺矛盾纠纷案件办理时间减半办结，在显要位置向群众公示，并接受监督。该规定实施半年多以来，群众抱怨效率低下的少了，称赞工作人员是老百姓贴心人的多了。二是深入基层，解决群众难题。在解决好群众上门反映的问题的同时，他也抽出大量时间深入到各乡镇（办）和村（居），到基层倾听百姓呼声，帮助群众解难题。20**年全国“两会”前的走访中，他发现在王快镇云翼鸟电动车厂门口有两位老大娘拄着拐棍在抹眼泪，于是上前询问情况。原来两位老人是姐妹，到厂里讨要孩子工伤医药费，从08年至12年到各级各部门反映问题已长达四年之久。由于该厂已从东汪镇搬迁至王快镇，多次找该厂老板协商未果，且该厂老板

因其他原因与当地派出所发生纠纷，协调化解难度较大。于是，***同志当即掏出身上所有的钱塞给老人，并从区救助资金申请八千元，连同组织部门全体干部为老人捐款的三千多元，一同送到老人手上。两位老人感动得泪流满面，现场签订了息诉罢访保证书，表示不再上访。

第四篇、优秀党务工作者先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

优秀党务工作者先进事迹材料

通辽职业中等专业学校

董文哲

董文哲，女，1980 年出生，中共党员，2004 年参加工作，现任通辽职业中等专业学校党办副主任。

2004 年于中国政法大学法律系毕业后从事学校党建工作，十年来，她热爱党务工作，努力发挥共产党员的先锋模范作用，工作勤奋，拼搏奉献，争创优异的工作成绩，为党旗增辉。

一、勤于学习、自觉锤炼，不断提升党务工作的业务能力。

她是一名党务战线上的新兵。这一点，她很清楚，并且深知作为一名党务工作者，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务干部提出了更高的要求。为此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强理论的学习。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好组织工作的能力。虽然是新兵，但进入角色特别快，在工作中，她多次参与完成大型组织活动，在“创先争优”、“科学发展观”、“党的群众路线教育实践活动”、“践行我的承诺叫响我是共产党员”活动、“两学一做”活动中表现突出，起草

了多个组织、党建方面的文件、材料和制度。表现出突出的业务水平和工作能力。

二、求真务实、开拓进取，以实际行动当好党务工作者的“楷模”。

作为一名党务工作者，她能始终牢记党的宗旨，积极协助支部书记创造性地开展工作，加强党的基层组织建设，不断提高全体党员思

想觉悟和增强党员党性观念，在各项工作中始终发挥模范带头作用，2004 年 3 月，第二批党的群众路线教育实践活动启动了，她积极协助支部书记组织开展党的群众路线教育实践活动，是学校群众路线领导小组工作成员，负责教育实践活动具体安排。在领导组统一安排下，先后制定了《通辽职业中等专业学校党的群众路线教育实践活动实施方案》、《活动计划安排表》、《领导班子学习计划》；使得支部的群众路线活动有声有色的开展起来。同年 4 月，她因为工作需要被借调到市教育局，继续开展群众路线教育实践活动，在半年的借调工作中，她勤勤恳恳，任劳任怨，积极配合局机关党支部，开展群众路线教育实践活动，还承担了群众路线活动的文字和电子材料整理、上报、归档工作和迎检汇报材料撰写工作。受到教育局领导和同事的好评。

在“践行我的承诺，叫响我是共产党员”活动中，她主动担任活动小组办公室的工作人员，按照局党组的部署，围绕学校中心工作，组织教职工开展一系列丰富多彩的活动，引导广大党员立足本职工作，发挥先锋模范作用，积极为师生员工办实事，办好事。

在 20**年初开展的“两学一做”活动中，积极主动投身到当中，起草学习方案、制定学习计划，配合支部开展学习活动。

三、忠诚教育、心系学生，把党务工作和教学工作有机结合。

她无论从事办公室的文秘工作，还是担任党办副主任期间，都没离开教学一线，始终把教书育人作为自己的人生理想，她在党旗下庄严承诺以情感教书，用

心智育人。她是这么承诺的，也是这么做的。

在教学工作中，她始终坚持以学生为主体，把“一切为了学生，为了学生的一切”作为自己的工作信条，以“爱”作为与学生相处的桥梁；在教学中，敢于创新，敢于突破，积极创设学生喜闻乐见的课堂模式，用科学有效的方法教育和管理学生，深受学生的好评。她积极参与教研教改活动，主动探索新的教学方法，她参与编写的德育校本教材《隐形翅膀祝你飞翔》在学生中反响强烈。

四、内强素质、外树形象，发挥党员模范带头作用。

平时她注重的读书、学习丰富和充实自己，注重自身的修养和塑造良好的外部形象，在工作中，时时处处用党员的标准衡量、约束、鞭策自己的言行，不断提高综合素质和管理能力，力求发挥好一名共产党员应有的模范带头作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己的言行传递给每位同事，用自身的言行感召大家。

董文哲同志对待党务工作满腔热情，她具有不计较个人名利得失的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、踏实认真的工作作风、持之以恒的奉献精神，深受党员和群众的好评，是一名经得起考验的优秀党务工作者。

第五篇、20**年党支部先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

***党支部先进事迹材料

***党支部现有党员***人，占******。党支部自从 20**年成立以来，在***和机关党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十八大、十八届*中、*中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，不断加强思想、组织、作风建设和党员干部队伍建设，围绕中心，服务大局，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，***工作多次受到

***表彰，20**被评为***、***。

一、加强组织建设，筑牢战斗堡垒

（一）建立和完善党建工作制度，党建的规范化和科学化水平不断提高。面对***以及不断发展变化的外部环境，针对***党员思想不同，思想政治素质不同等特点，支部不断强化落实党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度等，结合***工作实际，建立了一套党建工作、***业务、队伍建设、工妇工作等制度和规范，使党建工作做到有章可循，党员在工作中自觉遵守，充分发挥模范带头作用。

（二）加强思想政治教育，党员思想政治觉悟显著提升。抓好党的十八大、十八届*中、*中全会，习近平总书记系列重要讲话以及理论热点的学习讨论，增强党员干部贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，进一步提升党员干部的政治理论水平和思想政治觉悟。

（三）抓好组织生活，开展形式多样的活动。与工会、妇联等工作紧密结合，先后多次开展警示教育、“***”***技能大比武、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织党员观看了《作风建设永远在路上》《正在消失的白领》等教育宣传片，多次邀请系统内外部专家讲解***业务、预防职务犯罪、健康生活等知识，全方位提高党员干部素质。

二、找准工作载体，提高党建业绩

把党建工作与业务工作有机结合起来，取得了党建工作和业务工作的双丰收。

（一）***工作业绩大幅提升。一是突出重点，***取得突破。20**年，*********，取得了*********历史性突破。二是创新方法，以先进***手段促成效。广泛实行***方式，大力完善和推进***。三是把握时机，打赢“***”专项行动攻坚战。结合***工作特点，抓住 4、5、6 三个月***黄金期，组织党员骨干实施

“***”专项行动，***各项收入 5***万元。

(二)大力推进依法***。一是强化法制教育，增强***能力。二是严格规范***权，保护***的合法权益。三是争创“***”和“***”。将创建工作纳入重点工作，通过明确指导思想、建立健全机构、狠抓基础工作，严防***风险，发挥党员和领导干部的示范带头作用，提高党员干部依法***的意识，20**年获得***“***”称号。

（三）积极开展工作创新和探索。一是组织党员骨干积极开党群工作人员优秀事迹

展调研，积极参加***创新项目，在 20*****创新项目评审中，获得一等奖 1 项，二等奖 2 项。二是建言献策，积极为***开展专项工作试点及探索。20**年***开展了***工作的试点和推广，获得***档案中心的高度评价；***舆情处置工作好的经验做法 2 次被***《***》进行表扬推广。三是大力开展***工作创新。建立了具有***特色的***管理体系，在***基层工作会议上进行典型交流，极大地促进了***工作水平提升和***整体工作推进；积极探索运用******；结合***人员现状，统筹调配，推行科室人员与一线人员编组检查制度，弥补一线力量不足，促进部门沟通，锻炼干部队伍。

三、狠抓队伍建设，发挥先锋模范作用

（一）重视班子建设，做到率先垂范。一是紧紧围绕“***”建设和领导干部***建设，认真开展班子和领导干部党性分析，落实领导干部***各项要求，不断强化学习意识、服务意识和创新意识。二是严格执行各项制度规定，在干部选拔任用、政府采购等重大事项上坚持集体研究和决策，坚持民主集中制原则。三是增强群众意识，广泛开展谈心活动，认真听取干部的意见和建议，帮助干部解决工作和生活中的困难。

（二）强化党员干部队伍建设，发挥模范带头作用。一是加强思想政治工作。根据新形势、新职能的要求，采取一把手上党课、观看专题片、干部讲堂等形式，加强思想政治教育，强化主流思想引领，树立社会主义核心价值观。二是强化中层干部建设。

重点加强中层干部的大局意识、目标意识、管理意识和人本意识，充分发挥中层的引领作用。三是积极开展争创工作。持续开展“党员示范岗”、“作风建设先进个人”等系列活动，用先进党组织的标准规范自己的行为，以实际行动树立党员的形象，党组织在广大干部群众中的威信进一步提高，凝聚力进一步增强。

（三）牢记宗旨，关爱社会，奉献爱心。一是积极响应***机关党委号召，紧密结合“***”深入开展“***”和三服务活动，积极开展“***”等活动；二是积极支持***市委市政府举办的重大活动，参加***，踊跃参加***；三是坚持开展“关爱家园，***”活动，奉献社区，服务群众，为基层人民群众办实事。经常性组织党员干部进入***所在地***社区，参加环境治理、社区扫雪等，关爱贫困家庭、孤寡老人等群体；***同志多年如一日自发向希望工程捐款，树立了共产党领导干部无私奉献的光辉形象。

第六篇、20**年党支部先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

20**年******公司党支部先进事迹材料

20**年******党支部成立于 2010 年成立以来，现有正式党员**名。近年来，该支部在上级党组织的坚强领导下，深入贯彻党的十八大、十八届*中、*中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，以科学发展观为指导，扎实开展党的群众路线教育实践活动，不断加强党员思想、组织作风和党员干部队伍建设，积极围绕中心，服务大局，充分发挥基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，组织和带领公司干部职工为**建设和发展做出了积极贡献，党支部连续多次被评为市、区先进党支部。现将该支部主要事迹材料汇报如下。

一、加强组织建设，筑牢战斗堡垒

一是建立和完善党建工作制度，党建的规范化和科学化水平不断提高。面对市场经济发展的新形势，针对公司内党员思想不同，思想政治素质不同等特点，支部先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度等。在各项制度实施中，还注意了在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化。规章制度的建立，使党员做到了有章可循，工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强思想政治教育，党员思想政治觉悟显著提升。抓好党的十八大、十八届*中、*中全会，习近平总书记系列重要讲话以及理论热点的学习讨论，增强党员干部贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，进一步增强了党员干部

的道路自信、理论自信和政治自信。并先后开展了警示教育、岗位大练兵技能竟赛、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织党员、团员观看了《焦裕禄》《雷锋的微笑》等英雄事迹的电影、以良好的作风服务于民、取信于民。公司员工已经形成了遵纪守法的良好氛围。

二、找准工作载体，活跃基层党建

把党建工作与业务工作邮寄结合起来，取得了党建工作和业务工作的双丰收。近年来，支部先后开展了“党员示范岗、党员形象建设”等系列活动，要求党员要用先进党组织的标准规范自己的行为，带头以实际行动树立党员的形象，党组织在群众中的威信增强了，公司在群众中的声誉提高了。同时，支部还积极组织开展丰富多采的文化活动，组织了岗位大练兵技能竞赛、“五一”歌咏比赛、“五四”奋进杯乒乓球赛，积极组织参加“青春加油、展越州风采”第二届*/*/杯歌咏比赛、***市第二届职工运动会健美操比赛等，营造了团结和谐、干事创业的团队意识。

三、狠抓队伍建设，发挥先锋模范作用

该支部认真贯彻落实省市政府关于***运营发展的一系列指示精神，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务及经济指标，实现了***的持续健康发展，为经济社会发展提供了强有力支撑。一是不断加强党建工作。该支部积极促进党建成果引领和推动公司的全面建设和发展，先后组织开展了群众路线教育以及党风廉政建设等

系列教育活动，进一步激发了广大干部职工爱岗敬业、廉洁奉公、无私奉献、追逐梦想的工作热情；董事长也因此被评选为“***市主题教育先进个人”。二是密切联系基层群众。党员致富不忘本，不忘国家，不忘社会，积极参加各种公益活动，尽责社会，奉献爱心，形成了支部的良好风光气。支部书记带头开展进农家送温暖活动，先后多次到五星区、流光村走访慰问困难群众，为他们送去了节日的祝福，想方设法为其解决实际困难，帮助群众脱贫致富。近年来，***公司党支部共组织党员慰问贫困学生***人次，为灾区、困难群众等捐款近***万元。三是工作成绩突出。着眼于发展需要，***公司与长宏等公司合资成立了无限达公司，取得了全域***资源整合及业务战略布局的重大进展；同时***公司还成功通过了中国质量管理体系 IS 安全生产标准化二级资质的认证，成为我省首家取得安全认证资质的物流企业。先后引进 70 多家国际国内知名公司入驻***开展业务，港口固定班轮达到了每周 120 班，港口集疏运体系初步形成。开港四年来，集装箱吞吐量累计达到 6214825 标箱，年均增长率 79%，实现了三年连续翻番。

第七篇、优秀党务工作者先进事迹材料

党群工作人员优秀事迹

**优秀党务工作者先进事迹材料

——**学校**

我于**年*月*日出生在**，**年至 2**年在重庆机电职业技术学院车辆工程系汽车制造与装配技术专业就读。进入大学不久后我就递交了入党申请书，一直到**年*月我大学毕业正式成为一名合格的共产党员，期间我于**年**月到浙江杭州春风动力股份有限公司参加毕业实习工作，实习期满后就一直在公司发动机研究所从事发动机开发试验检测工作。**年**月我县开展了第一次紧缺性人才引进的方案，*月成为了雷山县中等职业学校的一名汽修教师。进入学校后,按照学校的工作安排我除了教学工作外，还要到党团办办公室辅助完成学校党建工作。**年*月学校搬迁西江办学后科室人员调整我全面接手学校的党建工作，20**年 12月党支部换届选举后我被选为我支部组织委员。回顾近年来的经历，现对我的工作作如下的总结

一、思想政治工作方面

忠诚党的教育事业，坚决贯彻执行党的教育方针和政策，始终坚持现代教育的科学发展观，严格树立为学校、为学生服务的意识，遵章守纪，恪尽职守，严守《教育法》和《教师法》的规定，牢记为人师表、教书育人的工作职责，不参加一切赌博活动，坚持政治和业务学习，做好笔记，虚心向同事们请教，互相学习，不断提高自身的思想素质和业务素质，事事不甘人后，充分发挥了一个教师的积极作用。

二、注重学习，不断提升党务工作的业务能力

作为一名党务工作者，我十分注重知识的学习，充分利用业余时间，不断加强马列主义、毛泽东思想、*****、“****”和科学发展观的学习。在平时的工作中我积极向我校党建工作经验丰富的老教师学习，参加局党委组织的业务学习，刻苦钻研业务知识，不断增强做好党建工作的能力。

三、党务工作方面

从接手党建工作以来，认真按照县委县政府及局党委的要求及时处理完成了各类文件，同时认真开展我校要完成的各项活动，按照校党支部书记及副书记下达的工作任务及工作要求认真完成了我校党建工作的各项工作任务。

1、认真履行党内组织委员职务，及时的组织全体党员同志参加各种学习活动，收缴我支部全体党员的同志党费按时上交局党委；

2、严格执行支部“三会一课”制度，及时向各位党员同志传达上级文件精神，做好上传下达的工作。认真完成了 20**我校党建考核的材料，组织支部开展20**党员民主生活会；

3、20**认真组织开展了党的群众路线教育实践活动的各个环节的活动，同时也组织召开了群众路线教育实践活动支部委员会民主生活会，师德教育、道德讲堂等活动的开展取得了不错的效果，强化了我校全体教职工的工作作风，提升全体教师的职业荣誉感，成就感，为我校整体工作的推进做出了积极的贡献，得到我校支部全体党员的好评。

4、认真组织开展当前的铸廉行动活动，完成上级规定的动作，组织全体党员同志认真学习各种文件精神，做好学校的铸廉行动材料的归档整理工作，并按照要求完成逐步完成此项工作；

5、协助工青妇开展工作。领导工会组织了丰富多彩的文体活动，开展好校务公开工作、退休教师的慰问工作；引导发挥团组织的先进模范作用，协助校团委开展各项工作，特别重视发展新团员，使党的后备军不断壮大不断进步，并加强学生思想政治上的教育工作，以及各种节假日的庆祝活动；与学校妇委会一起开展“三·八”节活动等。

四、驻村工作方面

根据县委县政府的安排及我校领导的讨论研究决定派我到西江镇连城村开展20**年的驻村工作。接到学校的通知后，20**年 3 月 14 日到县委参加驻村工作会议后，于 16 日立即下村报到开展了驻村工作，按照县里文件开展驻村工作的要求，我积极的到村里开展了工作。3 月份的驻村工作主要是了解各组村民的基本情况，村两委的工作情况及办公中存在的问题，通过了解到村两委成员对电脑办公软件的不熟悉之后对他们进行了办公软件等方面的培训工作。4 月份主要的工作是对凯雷高速公路的征地落实情况以及征地补偿落实情况的对接，对村里毁坏的水沟进行修整，强调防火安全及生产安全工作，与村两委到凯雷高速公路项目部及征地组协商解决了连城村到高速服务区 100 多米公路的硬化拓宽工程。5 月份主要工作是进行低保工作的落实及上报，同时还帮助村党支部开展了对一名入党积极分子考察为发展对象及预备党员的支委会、支部大会及资料整理等方面的工

作。在开展驻村工作的同时我还得完成学校的教学工作及学校党建工作，连城村虽然离学校很近但是农村的工作主要是晚上开展，白天老百姓要干农活，每次在村里开会都是晚上八点以后开完会都是十一点以后，接着回学校准备开始第二天的教学工作，虽然在开展工作的过程中遇到很多困难，有时候也感到很累，但是我克服了困难，面对困难迎难而上，收获很多，也成长了很多。

总之，通过这几年扎实的工作，敬业的精神，积极工作，尽职尽责，任劳任怨，较好完成了各项工作任务，取得了可喜的成绩。通过从公司职业人到职业教师角色的转变，再到驻村干部工作的这一段工作经历使我充分的认识到只有不断的改变自己，根据工作需要提升自己各方面的综合能力才能完成我所面对的工作，在今后的工作中要继续不断努力学习，认真完成教学工作、学校的党建工作及开展好连城村的驻村工作。进一步增强责任感，认真履行共产党员的职责，牢记服务宗旨，树立共产党员的光辉形象，认真的完成党支部交给的各项任务，进一步

推动学校教育教学工作的发展。

第五篇：王静农合先进个人事迹

新农合先进个人事迹

中国人民解放军517医院 王静

王静同志自从2008年成为中国人民解放军517医院主管新农合的收费员以来，不断加强自身素质建设，增强政策观念，关注农民疾苦，真诚为农服务，积极推进517医院新农合制度化、规范化管理，促进新农合工作上新台阶。她始终保持饱满的工作热情，务实的工作作风，赢得了上级和相关单位及广大参合农民的一致好评，2008、2009、2010连续3年被517医院评为优秀，2011年4月被太原卫星工发射中心评为优秀党员。

新农合工作既繁重又琐碎，大到政策规定，小到一张处方，一张单据，桩桩件件都是党和政府惠民政策的具体体现，工作的好坏，直接关系到人民群众的切身利益。为做好新农合服务工作，王静同志始终坚持从人民群众的利益出发，把握为民服务方向，在新农合的组织管理上，主动为领导当好参谋，积极建言献策，协助院领导做好新农合组织、协调、指导等工作，并在具体实施管理工作中，坚持原则，恪尽职守，不断推进新农合工作的制度化建设。任职以来，累计办理住院登记6000余人次，出院结算病人5000余人次，办理农合病人400余人次。

王静同志自2008年调入收费处主管新农合工作开始，就发现大多数医务人员，对新农合政策的理解与认识只是一个模糊的概念，很不到位；在与参合农民实际接触过程中了解的情况更是不理想：许多参合农民根本不知参加农合有什么意义？门诊家庭账户能在哪里用、怎么用、报多少？住院报销要哪些手续、怎么报？至于什么是住院可报销范围，医院住院报销公式有哪些，什么是起付线，更是一无所知。为了迅速提高广大农民群众的农合知识，为农合日常工作正常开展营造良好的氛围，王静同志利用一切机会展开政策宣传工作，首先吃透新农合的文件精神，并主动与各级领导交流沟通达成一致意见。其次组织全院医务人员多次共同学习合作医疗知识，与临床一线医生面对面进行交流沟通，解决了许多突出的实际问题；协助医务人员做好参合患者入院、出院、住院管理、信息录入和病历文书书写工作。再次在日常监管中，王静同志用心抓好住院病人床头一对一宣传，报销结算时的面对面宣传，让农合政策深入参合住院农民心中，每月定期在医院公示栏上公示住院报销，加大宣传引导力度。王静同志一心扑在工作上，最大程度地发挥自己的作用，努力践行着一名合格员应尽的义务，为517医院新农合规范化、制度化、科学化建设做出了积极的贡献。