银行纪检监察监派员年度述职报告

第一篇：银行纪检监察监派员年度述职报告

银行纪检监察监派员年度述职报告

＃＃年，我作为纪检监察监派员市行行党委、纪委的正确领导下，紧密围绕“履行职责、创新思路，服务于全行中心工作”的工作思路，在监察室、驻在行各位领导和同志们的大力支持下，按照市行纪委的工作部署和要求，认真履行自己的职责，采取多种形式、措施开展纪检察工作。

一、以饱满的热情走向新的工作岗位

今年5月组织安排我从事纪检监察特派员工作，自己长期从事业务工作，对于纪检监察工作“一窍不通”能否做好心里没底，但我能够以一个共产党员的标准要求自己，服从组织的安排，愉快地走上新的工作岗位。

为了使我能更快地适应新的工作岗位，履行自己的职责，我以“科学发展观”思想为总纲，在加强思想政治学习的同时，结合监察工作的需要认真学习了《中国建设银行建立健监惩治和预防腐败体系 年工作实施意见》、《中国建设银行纪检察检特派员工作指引》、《中国建设银行工作人员违规行为处理办法》等基本制度，通过学习使我对纪检察检特派员的主要职责有了初步的了解，为开展纪检察检工作打下了良好的基础。

二、认真做好各项基础工作

我负责监管4个给合性支行、一个网点型支行、3个储蓄网点（共136人）。为了做好所辖行（网点）风险防范，强化人员管理和防控。做到从事后处理向事前防范转移，从对业务的防范向对人的防范转移的指导思想。为突出对员工道德风险防控监控，加强人员动态管理，及时掌握和了人员情况，我将全部人员按机构建立健全了档案资料。

在工作中我坚持做到“不打无准备之仗”，每次到所辖机构网点调研、检查，都事先将工作内容和工作方法理出思路，制定出工作方案，工作中做好记录，事后及时归档备查。

三、履行职责为建行的经营管理服务

1.按照工作要求参加各种会议

按照特派员工作职责列席派驻行会议，自上任以来共列席东洲支行办公会、领导班子民主生活会等共35次。每次在列席会议上，我结合当前的形势、特点和典型案例，及时将市行对风险防范方面的工作要求传达给驻在行的领导班子和与会的同志。对于路途较远的两个县行则采取定期走访的形式，与两县行领导班子和部分员工沟通交流。通过列席会议和定期走访使我能及时了解驻在行领导班子贯彻党和国家金融工作的方针政策和上级行的工作要求情况，以及遵纪守法、合规经营情况、员工队伍建设情况。

2突击检查

今年7月份，省分行开展了对全行基层网点的突击检查，这是在基层网点防范风险的重大举措，也是下半年的全行重要工作之一。为了做好本辖区机构内的突击检查工作，我采取先行一步的方式，首先对我办公的东洲支行进行了业务检查，共检查问题6个，主要是前台柜员留存客户身份证复印件、金库门钥匙保管不当等，检查后我及时

向支行领导反馈情况，使问题得到了及时的整改。在市检查时未发现重大问题，受到市行的表场。

为了做好对所辖县行的突击检查，我根据省、市行《基层网点实施突击检查的主要内容》的要求，制定了对两县行的突击《纪检监察工作方案》，对两县领导班子风险防范意思进行了调查了解，对会计、储蓄前后业务部分进行了抽查，检查发现问题13个。对检查的问题及时向支行班子进行反馈，使问题得到的及时的整改。

3.员工行为排查

为了加强员工队伍建设，深化干部员工行为动态管理，强化人员管理防控，在员工行为排查工作中我先后到了6个行（网点）占全部行（网）的75%，与驻在行（网点）领导谈话，了解员工排查工作的进度和存在的问题，保证员工排查工作按期顺利完成。同时查阅了网点晨会记录，对无晨会记录和记录不完整的情况，督促网点加改进。结合经营管理中存在的风险点开展调研

近年来,由于建设银行经管管理体的改革和深化，储蓄网点实行扁平化管理会计业务大部分集中于二级分行，但是重要空白凭证的管理并没有随着机构改革而同步，综合性支行在重要空白凭证的管理方面存在着一定风险隐患。针对城区支行的重空管理，我开展了业务调研，我通过突击检查和常规检查获取了相关数据，并先后与2东洲支行、章党支行领导班子、会计主管、管库（重空）人员进行了座谈，充分听取基层行的意见和呼声。通过城区支行重空管理现状情况的分析找出了城区综合性支行重空（库）管理主要风险点，一是，条件简

陋，基本没有监控设备，存在着毁损、遗失和被盗的风险。二是，实行“扁平化”改革后，综合性支行只负责本行会计柜台及储蓄专柜的重要白凭证领用和管理，原所辖网点重要空白凭证调拨功能已不复存在。三是，基层行部分凭证种类的重要空白凭证库存量过大。通过对风险点的分析，撰写了《加强重空管理，有效防范风险》调研报告，向市行党委提出了撤销城区综合性支行重空库的建议，得到了市行党委的采纳。

5.关心所在行的业务发展

我的工作思路就是为建行的经营管理服务，把监察工作溶入业务之中，关心驻在行业务的发展，把自己容入驻在行的集体之中。一年来，我能够协助驻在行的领导做好日常管理工作，对日常中存在的食堂门无锁、网点人员偏避远无保安和男性员工等安全隐患及时向市行和驻在行提出意见，使安全隐患得到的及时的解决。在支行领导外出会计凭证有权人签字不在的情况下，我积极与市行有关部门沟通协调，保证了各业务按制度的要求有序进行。对外部监管部门和上级行布置各种业务检查，我都积极组织相关业务部门按照检查的内容认真自查。为了加强对公对客户经理的考核，我受驻在行领导的委托为其起草了《客户经理考核办法》、《贷前调查提纲》等。

四、不足之处

在过去的一年里，我能够以建设银行经营管理工作为中心，紧密围绕“履行职责 创新思路服务于中心工作”的原则，开展工作。但还有很多不足之处。一是，刚刚走到纪检监察岗位，对这项工作还是刚

刚起步，需要进一步学习。二是，如何把监察工作溶于建行的具体业务工作中，还缺少办法和经验。我决心在新的一年里，努力学习争取更大进步。

中国建设银行＃＃市分行

年十二月二十日

第二篇：纪检监察述职报告

纪检监察述职报告

各位领导、同事们：

大家上午好！

2012年是湖北传输争标杆之年，也是咸宁传输在全省传输系统中争上游之年。一直以来在省传党委的正确领导下，咸宁传输局以深度支撑服务全业务运营为中心，坚持面向网络、面向客户、面向产品，牢固树立全方位服务观、发展观，不断强化网络运行维护和支撑服务质量，持续科学推进管理创新、机制创新、技术创新，强力推进全业务运营保障各项支撑服务工作，迄今较好完成了全年阶段性目标任务；纪检监察作为始终贯穿我局生产经营活动中的一条重要辅线，切实起到了保驾护航的作用，促进了依法治企、从严治企和规范治企。我作为咸宁传输局兼抓纪检工作的班子成员，现结合一段时期以来我的纪检工作情况述职如下：

一、主要工作

（一）认真落实党风廉政建设各项制度，为扎实开展工作打下坚实基础。

1．认真履行“一岗双责”，落实签订《廉政承诺书》。年初，我局以召开工作会为契机，集中安排各部、各基层单位负责人以及关键岗位员工签订《廉政承诺书》共计？份，签订率为100%，将廉政建设的目标分解到人，以“人人担责”促进“人人守责”，实现人人守方圆、人人不越线，共同筑牢廉洁从业防线，将廉洁从业的规定变成员工的自我意识和自觉行为。

2．分解惩防体系建设工作任务，做好廉洁风险防控。为了全面贯彻落实省传输局《关于印发<湖北传输局建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划>2012年实施任务分解>的通知》文件精神，结合咸宁传输局自身实际，我局制定了《咸宁传输局建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划2012年实施任务分解表》，逐条明确了对应的主管和配合部门责任人以及工作目标要求等，明确了风险点，按照“谁主管、谁负责”的原则，实施领导干部和关键岗

位人员自律和他律的“一岗双责”，使党风廉政建设与生产经营活动同部署、同检查、同考核，让广大党员充分认识反腐败斗争的长期性和复杂性以及当前的反腐斗争形势，确保党风廉政建设活动顺利实施，取得实效。

3．抓好全员述职述廉工作。在省传输局的工作要求基础之上，我局结合实际组织开展了全员述职述廉工作，要求全局所有员工都要提交述职述廉书面报告，并组织了各部、各单位负责人以及全局七岗以上（含七岗）员工述职交流，邀请员工代表现场评议打分，评议结果与年终绩效分配相挂钩。

4．加强全局财、物资产管理，抓好关键点管控。在省传输局“小金库”专项治理工作小组的督导下，我局强化了“小金库”治理，并进行了相关书面承诺。为了切实搞好全局实物资产清查，我局成立了主要领导负责的实物资产清查工作专组，先后多次对全局实物资产进行了核查，确保全面无遗漏，并对小到螺丝刀之类的全局所有实物资产进行了盘点登记造册，建立了相应台账，并按照“谁使用、谁负责”的原则进行管理。

5．做好企务公开，发动群众监督。一直以来，我局坚持通过企务公开栏、局域网信息平台、本局内刊和QQ群等诸多平台做好企务信息公开发布，并要求各部、各单位要切实抓好各自内部的企务公开，充分保证员工们的知情权，发动群众参与监督。本迄今我局已累计发布各类企务公开信息达？条，提高了全局行政的透明度。

（二）加强党组织建设，保持结构规范,发挥党员先锋模范作用。根据咸宁市分公司党委和省传输局党委要求，对全局8个基层党支部设置、组织建设、作用发挥等情况进行了调查摸底，根据分类评估标准进行分类定级，做到定级有标准、整改有内容、晋升有目标，做到对基层党支部“一本清”；为了规范各支部结构，撤销了运维支部合并为服务管控支部，并按组织结构流程申请增设了嘉鱼支部。随着基层党组织的健全规范，我局将各基层党支部的运作情况纳入各支部书记年终业绩考评，要求切实发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，筑牢防线，争当廉洁从业的榜样。

（三）抓教育，筑防线，廉洁文化宣教工作有声有色。

1．一直以来，我局充分利用宣传专栏、局域网信息平台以及局内刊《咸宁传输》等平台开展廉政文化宣传，尤其是在局本部办公楼、各基层单位办公场所的醒目处大量张贴反腐倡廉警示宣传标语和图画，强化了廉洁文化的可视化、可感化程度，使员工经常耳濡目染，保持思想的敏感性，自觉接受熏陶和教化。

2．以党风廉政建设宣传月为契机，集中开展廉政教育。一是制定计划，精心实施，推动党风廉政活动落实。局总支制订下发了《咸宁传输局党风廉政建设宣传教育月活动安排的通知》，制定了详细的活动月实施计划，将任务分解到点、责任落实到人，确保执行得力，效果显然。二是切实抓好《若干规定》、《若干准则》等学习，全面开展廉洁文化征文活动。我局组织开展了《廉洁从业若干规定》、《关于加强廉洁防控的指导意见》等资料的专题学习，要求全局党员特别是关键岗位的党员干部要认真学习；同时广泛开展廉洁文化征文活动，各单位、支部组织学习参与率达到了98%，并在领导干部中收集较优秀的廉洁征文5篇上报省传输局纪检监察部。三是上好一次党课，并开展了主题研讨会。我局集中组织32名关键岗位及七岗以上人员观看了《敬畏、感恩、知足》警示教育片，由入狱贪官现身说法上了一堂生动的党课，要求全局六岗及以上干部员工都要递交心得体会，此外还发动党员干部从“为什么要开展廉政教育”、“如何开展廉政文化建设”两个方面进行了广泛讨论。四是开展了一次红色护线宣传活动。组织全局党员沿着京汉广30芯干线咸安—汀泗桥重点段落走巡，行进途中向沿线群众发放宣传册和宣讲护线知识，并参观了新屋党员示范基站和瞻仰了汀泗桥北伐战争遗址和烈士陵园，在廉政教育基地—北伐汀泗桥战役纪念馆，聆听了馆员讲解革命先烈们的英勇事迹，使党员们的心灵得到净化和升华。

二、反腐倡廉建设主要工作目标情况

本迄今，我局领导班子成员被地方纪委或司法机关查处的违

纪违法案件为零；其他员工因职务犯罪被地方纪委或司法机关查处的违纪违法案件为零；信访工作处于可控状态，暂无员工越级群访事件发生；领导班子成员、关键岗位员工廉洁从业承诺100%、廉洁从业教育覆盖面100%、节假日短信送廉100%、述职述廉100%。

三、个人思想、学习与廉洁自律情况

（一）感恩企业，廉洁奉公。我深知道：要想人不犯，自己莫先违；正己方能服众，管住自己，做好表率，众人则信服；廉生威，威则无敢违，和谐可期。要珍惜自己今日来之不易，要感恩企业和员工，员工推举了我、企业选拔了我，感恩在于不负众望，堪当权责；因此事事、时时要保持头脑清醒，把好政治关，修炼人格品行；把好道德关，坚持宗旨意识；过好权利关，养成遵章守纪的好习惯；不忘自律关，廉洁奉公，踏踏实实工作。

（二）热衷学习，提升业务素质。“学习使人提高，守纪使人平安。”我深知道“打铁还需身子硬”的道理，为此，我十分注重通过学习来提高自己的理论知识水平，经常对照廉洁自律“五项不准”、“两个坚决制止”等若干规定的要求，切实加强自身的党性修养和道德修养。在日常生活中，我养成了收看《新闻联播》和上网浏览纪检监察工作信息的习惯，及时明晰国家和企业的时倡方针和号召，增强自己的敏感性和预见性，致力将本局纪检工作同上级部署保持一致；此外，认真观摩学习《反腐录》等警示宣教片，以此警示教育自己要时刻保持清醒头脑，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，自觉加强党性修养，严格要求和约束自己，不断增强拒腐防变能力。一边用丰富的理论知识武装自己的头脑、净化自己的心灵，一边注重将一些好的做法和经验予以实践和应用，不断提升自己的纪检工作能力和水平。

（三）做好廉洁从业的表率。“廉洁奉公”不是一句空话，必须切切实实执行，领导干部更是要带头做到。为此，我十分注重工作和生活小节，处处以身作则，率先垂范。从不用手中的权力谋取私利，从无吃、拿、卡、要，不拿原则做交易，依法行政，秉公执法。在局

对外商务往来中（如线路迁改工程、维护业务外包等），产生的经济合同全部由局商务谈判小组负责谈判，并报请省传输局审查把关，我从不擅自表态，不办人情事，不收回扣费，不接受客户吃请，始终将企业和员工利益放在首位。一直以来，本人经手的支出费用，件件有说明，款款有依据，绝无中饱私囊、损公肥私的现象发生。努力做到在政治上追求清明，在道德上保持清白，在生活上安于清廉；本人一贯严于律己，坚持以个人的廉洁气场来影响形成“人皆清廉”的良好氛围。

各位领导、同志们，尽管我是一名有着多年工作经历的传输老兵，但在纪检监察战线上我却是一名新人，今天在这里述职既是为了寻求指导、更是为了学艺，认真聆听了各位的精彩述职，其中有不少宝贵经验值得我学习和借鉴，必将有益于提升自己日后的纪检工作水平。在此，感谢各位领导、同事们的帮助，谢谢大家。最后，衷心祝愿湖北传输前程似锦！祝大家心想事成，万事如意！

第三篇：纪检监察述职报告

纪检监察员述职报告

在市局党组的正确领导下，在分局同事的支持配合下，我认真贯彻落实党的十六大六中全会、中纪委六次全会和全省党风廉政建设工作会议精神，紧紧围绕国税中心工作，狠抓党风廉政建设，进一步加大防治力度，努力从源头上预防和治理腐败。为促进分局依法治税，从严治队工作的顺利开展起到了有力的监察管理作用。现将一年来的工作情况汇报如下：

一、加强政治理论学习，提高自身综合素质

一年来，我努力学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党内文献，加强自身思想学习，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，结合税务以及纪检监察工作的实际，实践三个代表重要思想。我深知，做为一名基层纪检监察员肩负的责任非常重大，只有自身具有较高的综合素质，才能保证分局内纪检监察工件的顺利开展。因此，我坚持不断学习并积极撰写了心得体会，使自己的综合知识水平得到了较大提高，为纪检监察工作的顺利开展提供了坚强有力的保证。

二、继续加强党风廉政教育，严格依法治税 一是积极引导学习廉政条规，进行党纪条规教育。今年七月份在市局领导下，开展了“纪律教育月”活动，从而进一步提高分局党员干部对加强党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识，增强了遵纪守法和廉洁自律意识。二是定期组织观看廉政教育电教片，并及时撰写心得笔记，在潜移默化中不断提高税务干部的自律意识和防范意识。利用近年来发生在系统内的税务干部违法违纪典型案例，有针对性地进行警示教育。三是重点在分局集中开展学习党的十七大精神。分局组织党员干部观看了党的十七大开幕式，确定了学习时间和教育内容。通过学习宣传，进一步提高国税人员依法从政的水平。

三、切实做好信访举报工作，实行人性化处理 按照实事求是的原则，做好信访举报问题的调查处理工作，做到件件有结果。2010年，我分局收到市局转办的信访4份，其中关于服务态度的3份，关于涉税违法案件的1份。初核率100%。均已按程序进行调查、核实，在规定时限对信访件进行了答复，登记归案。面对信访举报，我并不是单纯的就信访举报本身做答复，而是对其采取人性化处理，首先调查事情发生的前因后果，并及时与相关工作人员谈话，了解当事人的思想认识情况，再对事件进行分析，寻找原因加以解决。这种人性化的处理方式能深入探究税务工作的薄弱环节和本质问题，根本上提高工作质量，从而为纳税人提供更优良的服务。2010年，分局并未发生重大违法违纪事件。今后，若一旦发现重大违法违纪线索，我将及时向市局领导报告情况。

四、深入开展监督制约，完善内部管理

一年以来，我充分发挥纪检监察员的监督管理作用，尽职尽责地做好了纪监察工作。

1.加强监督制约。一是针对国税工作特点，定期走访镇党委、政府纪检部门和纳税户，邀请民营办、港商会、台商会、协管中心、各村委会等部门代表以及分局特邀监察员进行访谈。并根据意见有针对性地制订具体的整改措施和方案，进行分类整治，对症下药，并将整改措施和落实情况公布，接受各方监督。二是继续严格落实政务公开和“一书一卡”制度的情况。严格要求我局税务人员外出执法纪律监督管理和依法行政时，必须发放“一书一卡”。同时在显要位置摆放各种税收宣传资料、“一书一卡”，供纳税人自行取阅。维护纳税人的合法权益，规范税收执法行为，提高税收执法水平。

2.严格制度管理。充分发挥制度在惩治和预防腐败中的保证作用，督促工作人员严格依法行政，正确运用权力。分局已制定了《局长办公会议制度》、《局务会议制度》、《党支部会议制度》、《财务管理制度》、《纳税评估制度》等各项制度。一方面，坚持认真贯彻执行，确保制度落实。在实践中及时总结经验，不断加以完善，逐步建立起依法行政的有效机制。另一方面，坚持集体议事，凡重大问题和群众关心的热点问题都是在广泛讨论的基础上由班子集体研究或局务会议研究决定。严格经费开支，所有开支须按经手人、证明人签名、分局长审批同意报销的报批程序办理，做到量入而出，物尽其用。

3.做好督办工作。按照市局要求，及时向市局纪检检查部门报送各项工作总结以及工作计划、方案，如实反映我分局的工作情况。

五、不断细化执法监察，规范执法行为

围绕税收执法工作，针对在税收执法过程中，发现执法缺位、越权、错位的现象，进行全面整改监督。一是对规范税务文书的情况进行执法监察。从主体是否合格、程序是否合法、填写是否规范、证据是否充分、依据是否正确、资料是否齐全及归档是否及时等7个方面入手，对所有执法文书进行全面检查，制定了《税收执法文书填制指南》以及规范文书样本参照执行，避免同类问题重复发生。二是对征管档案的管理进行执法监察。指定专人在月末及时对资料不全的企业进行催收，改进档案管理和保证档案资料的完整；在季度末整理注销与新开业纳税人名单，及时进行档案更新。另外根据档案日常使用范围，分局进一步将征管档案细化为永久性档案和日常性档案分别整理装订，大大方便了管理股对征管档案的利用。三是对税源管理情况进行执法监察。紧紧抓住登记认定、发票管理、申报征收、减免退税、定额核定、汇算清缴、纳税评估、各类处罚8个重点环节，严格依据税收征管法等税收法律法规文件开展执法工作，确保执法程序规范。四是每月就前期反馈的工作情况召开分析会，及时纠正执法过错行为。并提出近期的阶段性工作目标，提高执法监察工作的精细化程度。

总之一年来，虽然取得了一些成绩，但也清醒地看到自己的不足，如工作方法、领导方法有待进一步改进；虽然自己十分重视理论知识和业务知识的学习，也花了大量的时间和精神用在学习上，但由于工作较为繁杂，导致学习无规律，时松时紧。今后我将克服缺点，发扬优点，再接再厉，努力协调做好各项工作，争取明年取得更好的成绩。

第四篇：监区长述职报告

监区长述职报告

统筹兼顾,科学安排,正确处理工作与教育活动的关系,以下是小编收集的监区长述职报告，仅供大家阅读参考!

监区长述职报告

一年来,我在监狱党委的正确领导下,各个有关科室的关心指导下,各位同志的帮助支持下,各位管教民警的大力配合下,{成绩的取得与我个人一点关系都没有,哈哈}认真履行职责,严格遵守工作制度,圆满完成管教工作和生产经济任务,没有发生任何管教事故和生产事故,教育改造持续稳定,经济势头欣欣向荣,现将我的工作总结汇报如下:

认真学习,提高政治水平，在这一年里,我始终坚持运用马列主义立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观,人生观,价值观。并用以指导自己的学习、工作和生活实践,高举邓小平伟大旗帜,保持同党中央高度一致,认真践行三个代表重要思想,落实科学发展观,贯彻执行党的监狱路线、方针、政策,为建设现代化文明监狱事业认真做好本职工作。工作中积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作中做出力所能及的贡献。在xx年里,我积极参加省局和监狱开展的各项学习活动,认真组织民警集体学习,认真做好笔记。统筹兼顾,科学安排,正确处理工作与教育活动的关系,既要保证民警有足够的学习时间,又要推动各项工作,在学中干,在干中学,做到“两不误,两促进。在学习”转变工作作风,提高行政效能“中,组织监区民警认真学习了刑法,人民警察法,监狱法等,使得民警执法水平有了进一步提高,掌握了应知应会的知识,提高了我公正、文明执法的水平。在学习胡总书记讲话中,我能认真学习,深刻领会,切实贯彻,做了2万余字的学习笔记,写出2篇心得体会。通过学习切实增强责任感和使命感,牢固树立大局意识,安全稳定意识,始终把监管安全与稳定放在重要位置。

团结一心,抓好监区工作，担任指导员这个职务,我明白自己使命光荣,责任重大。要贯彻好司法部,省局、监狱党委的工作意图,用一流的工作成绩向党委交一份满意的答卷。牢记监狱长提出的廉洁自律,宽容谦让,踏实苦干,无私奉献,增创一流的教导。一年来,和监区长互相尊重,互相配合,互相帮助,大气宽容,团结一心为工作,聚精会神抓安全,圆满完成了各项工作目标。是一个和谐的班子,团结的班子,奋进的班子。一年来,抓工作如履薄冰,如临深渊,爱岗敬业,率先垂范,主动承担了星期六,星期日100天的值班带班任务,勇挑重担,任劳任怨。

落实制度,确保监管安全。监管安全就是监狱最大的政治,我时刻牢记这一主题才是工作的指挥棒、方向盘,如果偏离个这个方向,就是轻重不分,本末倒置。落实制度是监狱工作的生命线,保险绳,不断加强民警直接管理,落实各项监管工作制度,才能达到乔监狱长提出的“我的工作无擦错,我的岗位请放心”的目标。工作中严格落实“狱情分析制度、隐患排查制度、犯罪互监组制度、半小时点名制度、民警直接管理制度、工具管理制度”等。管理中是犯罪包号到组,包组到人,到岗有人在,事有人管,责有人担,促使民警在岗到位,尽职尽责。

警钟长鸣,提高防范意识。针对监管形式的复杂性、艰巨性和危险性以及狱内反改造斗争的尖锐性、隐蔽性,组织民警定期地学习省部、局的案例通报、狱情通报,有效地增强了民警的安全意识、防范意识、敌对斗争意识、责任意识和积极作为意识,坚决克服麻痹松懈思想,确保不发生监管安全事故。在生产安全方面,我记牢“隐患险于明火,防范胜于抢险,责任重于泰山”的指示,加强了生产安全管理。今年6月份,我和史队长依照生产科要求,为现实“生产安全管理年”制定了车间火灾防范措施,进行了火灾应急抢险演习,组织民警、犯罪集体学习了防火知识及消防器材的使用。再通过不懈的检查、督促,使我分监区达到了监管、生产双安全,全年未发生任何安全事故。

以身作则,带好干警队伍。打铁先得本身硬,作为指导员,我勇挑重担,身先士卒,坚持节假日值班,带头实践恪尽职守、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局的公务员精神。遵守工作纪律,按时上下班,不迟到不早退,到岗到位,尽职尽责。做到在岗一分钟,负责60秒。牢记乔监长的“监管工作无小事,紧张状态无尽头”的指示,坚持依法、严格、文明、科学、直接管理罪犯的原则,杜绝了打骂体罚犯罪的现象发生。工作中坚持原则,不贪不占,廉洁自律,公平对待每个同志,办事公道,团结分监区的同志,心往一处想,劲往一处使。在执法施教活动中,坚持公平、公正、公开的原则,廉洁勤奋、不谋私利、立警为公、执法为民。在罪犯的日常管理,考核奖惩,减刑假释,保外就医中,能够做到公平公正,不徇私枉法,营私舞弊。

埋头苦干,坚决完成任务。做一名基层领导,我深感责任重大,为了完成党委交给的任务,我扑下身子,出大力,流大汗,任劳任怨,埋头苦干,几乎没有休息过星期天,平均每天加班2小时,全年累计加班500余小时,经过一番努力,我们能够完成全年经济任务15万元。在监管工作方面严格落实司法部“八个坚持八个不能”,认真执行山西省监狱人民警察执法施教三条禁令以及关于饮酒的五项规定,从无违反。坚持分监区领导带班制度,每天坚持巡查分监区生活区和劳动现场,发现问题及时纠正。特别是在犯罪的思想工作方面坚持“十必谈”每月谈话20余次,去年谈话260余人次,解决思想问题30余气,保证了分监区罪犯的思想稳定,改造积极,监管秩序良好。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但在面对新的监管形式,我还需要不断完善自我,不断提高自己的业务水平和理论知识。在今后的工作中,我决心在监狱党委的正确领导下立足本职,爱岗敬业,奋力拼搏,戒骄戒躁,开拓进取,再加一把劲,再努一把力,出色地完成党委交给的各项工作任务,争取更大光荣,向党委交一份满意答卷。

监区长述职报告

20xx年，在区委、区政府的领导下，在区人大、区政协的监督指导下，在各位同事的帮助支持下，并与分管部门一道，全力推动完成区委、区政府规划的各项目标任务。我在工作中模范履行“一职双责”，做到了恪尽职守，廉洁从政。现述职如下：

一、加强理论学习，不断提高履职尽责能力 不断加强理论和业务知识学习，提高综合素质，努力做到政治上坚定、思想上清醒、工作上投入、业务上精通，全力服务于全区发展的大局。

一是切实加强中国特色社会主义理论知识和中央、省、市、区各级重要文件精神的学习，深入学习贯彻党的十八大和十八届六中全会精神，不断提高自身理论素养，坚持用“中国梦”武装头脑。二是强化业务知识学习，尤其注重法律法规、市场经济等知识的学习，不断提高服务经济发展的能力，增强做好本职工作的本领。同时，坚持从大局出发，讲团结、讲合作，坚持务实的工作作风，积极履职。

二、规范自身行为，严格遵守有关廉政规定

在工作和生活中，我坚持把“清清白白做官，踏踏实实做事，堂堂正正做人”当作勤政廉政准则，始终认真贯彻执行《中国共

产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公安机关人民警察纪律条令》，严格遵守公安部《公安机关领导干部五个严禁》、XX省公安厅《五条规定》，严格执行领导干部报告个人事项制度。在自己身上，从没有利用职权和工作之便为自己谋取过任何私利，捞取过任何好处。

三、抓实党建工作，不断提高队伍政治素质

坚持以“两学一做”学习教育活动为主线，抓实分管部门的党建工作，强化对党员干部的学习教育，切实提高广大党员干部的政治素质、理论水平和业务能力。

[监区长述职报告]

第五篇：纪检监察年终工作总结、述职报告

2019纪检监察室工作总结、述职报告

大家好！2019年2月我到XX公司纪检监察室开展工作，新的岗位，新的挑战，我始终保持神圣的使命感，敬畏法规，遵守制度；我始终有端正的工作态度和强烈的责任心，尽心尽力完成职责。一年来，在公司领导的支持和同事们的帮助下，圆满完成了各项工作任务，现将一年来的履职情况汇报如下：

一、政治理论和业务知识学习情况

一年来，本人作为纪检监察室负责人和党支部纪检员，以“四讲四有”合格党员标准和“20字好干部标准”规范约束自己，积极参加“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动，学习《监察法》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等，熟悉掌握党规党纪，做到心中有戒。

因为初次从事纪检工作，对于拿不准吃不透的问题，多看书，多向同事们学，多向领导请教，多与兄弟单位交流等方式，逐步提高监督执纪的能力。我明白要干好纪检工作，必须将制度吃透，在刚到公司的2个月时间里，我不断加强自身纪委监察知识体系的完善，认真学习和研究集团纪委各项规章制度，编制完成了XX公司《党风廉政建设考核办法》、《党员干部廉洁自律民意测评制度》等8项制度。

二、履行岗位职责和部室重点工作完成情况

（一）3—4月份，理清思路期。面对新的工作，通过阅览大量的资料和公司领导的悉心指导，对纪检工作有了一定初步的认识，同时根据集团公司纪委基础工作体系，初步细分了每项工作内容。

（二）5—11月份，落实行动期。围绕集团纪委基础工作体系的工作思路，开展了一系列工作。

一个统领：政治统领

一是每季度下发党风廉政学习计划，对各参建单位及公司按季度下发的廉政学习计划落实情况进行检查，营造出倡廉、守廉、促廉的宣传态势。二是组织专题学习。围绕“中央八项规定精神”等内容集中学习6次；三是组织参加制度流程宣贯视频会。围绕集团纪委现行纪检监察制度，深入学习各项规章制度，提高纪检监察干部业务知识。

一个主线：责任传导

坚持和完善“八位一体”党风廉政建设责任传导机制。把落实好“两个责任”作为推动党风廉政建设的主线工作，2019年，印发了《领导班子党风廉政建设“一岗双责”责任分工》、《纪检监察工作要点》，要点共计22项，明确了全年纪检监察重点工作；制订了X位班子成员的党风廉政建设和反腐败工作责任清单；与X名部室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》及《党风廉政工作责任清单》；与XX家参建单位签订了《党风廉政建设目标责任书》；公司X名党员干部签订了《党员干部廉洁自律承诺书》、《领导干部廉洁从业承诺书》、五一端午、中秋国庆《廉洁自律承诺书》。

三不之一——不敢腐

坚持树立“监督的再监督、检查的再检查”的工作理念，细化监督内容，规范监督程序，开展党内监督、群众监督、民主监督、强化监督实效，XX高速全线参建单位及公司机关每月开箱取信两次，全年未有涉纪信访举报信件，全线做到了零违纪、零投诉、零信访，实现了年初预定的目标。

XX公司按照《党员干部廉洁自律民意测评制度》，每半年分级分组对XX公司中层管理人员、施工单位领导班子成员进行廉洁自律民意测评。全年共组织开展测评X次，参加测评的人员共计XX人，被测评人数为XXX人。严格正风肃纪，使党员干部对腐败心生戒惧，抓早抓小，以实实在在的成效让作风全面好起来。

三不之二——不能腐

制度建设作为廉政建设的重要保障，完善了《纪检监察涉纪信访工作制度》、《党员干部廉洁谈话实施办法》等制度，并组织对制度的关键点和关键环节进行了交底，使每个党员干部明白了自己的责任和底线，初步形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。

同时，编制完成了领题调研廉洁风险防控论文及XX公司特色的《廉洁风险防控手册》，目的就是要让每一位XX项目建设参与者知风险、明风险，并自觉防风险、化风险、控

风险。结合查找的各职能部室风险点提出有效的防控措施，明确各廉洁风险防控责任主体，充分体现了关口前移、超前预防的监管理念。

三不之三——不想腐

建立了党员学习室，运用集中学习、个人学习、党委书记讲党课、部室负责人宣讲等手段，敦促党员干部认真学习党章党规。通过打造学习环境、量化、深化学习内容及宣传教育的方式，使学习由被动变主动，全力实现反腐倡廉教育做在经常，严在日常。并在XX公司微信公众号建立党风廉政建设专栏，实时宣传党风廉政相关工作开展情况。

一个基础：自身建设

参建单位母体公司共计派驻XX名纪检监察员，始终把“信任不能代替监督”，“正人先正已”作为自身建设的主旋律，通过不断学习，开展业务培训等，在实践中锻炼，强化自身建设，逐步提高，千锤百炼，致力于实现“零违纪”的廉政目标。

（三）12月份，总结提升期。今年以来共召开XX次党风廉政建设工作会议，开展集中学习X次，开展专项监督检查X次，廉政集体谈话X次，组织纪检监察业务培训X次，廉洁自律民意测评X次，观看廉政教育影片X次。同时，在集团公司作廉洁风险防控交流汇报X次，XX公司“征地拆迁”风险防控编入集团公司《廉洁风险防控手册》。在宣传报道方面，纪检监察室在《XX纪检》刊登稿件4篇，图片新闻若干，在集团官网发布6篇通讯报道。

三、团队建设情况

纪检监察室虽然只有两个人，是个小团队；但我们有明确的目标、清晰的角色定位、有可以互补的知识结构、彼此间的信任、有良好的沟通，通力协作，两个人既是办事员又是战斗员。共同努力，较好完成了份内的工作。

四、廉洁自律情况

一年以来，在公司党委的领导下，我始终牢记“打铁还需自身硬”，对公司布置的各项工作，从不推诿、从不扯皮，坚决贯彻落实，对工作推进中遇到的困难和矛盾，从不回避、从不上交，积极主动予以化解。在业务工作上，牢固树立“执纪者先守纪，监督者受监督”的理念，自觉按程序、按原则、按制度办事。同时以“改革创新、奋发有为”大讨论为契机，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，组织部门人员学习业务知识，强化监督履职意识，提高自身纪检监察执纪、问责能力。一年来，本人无违反党纪党规的行为和违反作风建设规定的行为。

五、工作中存在的不足与努力方向

作为公司专责的纪检监督部门，在抓监督执纪工作还存在细微盲区的问题，要在学深吃透上下功夫，在以知促行上用力气，在常抓不懈上出真招，业务能力仍需再提升。针对这些问题，我将在以后的工作中认真对照完善再提高。

六、2020年个人工作思路、计划

在2020工作中，将着重弥补薄弱环节和工作短板，具体从以下方面开展。

一是进一步加强纪检监督检查工作。根据工程的进展，以发现问题为导向，紧盯关键岗位，紧盯节假日、紧盯关键少数开展阶段性专项检查。发现苗头的及时提醒，有了问题的约谈诫勉，违规违纪的严肃问责，充分运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，把党员干部违纪行为消除在萌芽状态；

二是进一步做实廉洁风险防控工作，深化关键风险点，完善防控措施，形成XX公司的特色。

我的工作情况汇报完毕，不妥之处请领导和同事们批评指正！