第一篇:其他(协议书、汇报、通报、通知等)2
34、南宁市2010年第三季度住房和城乡建设领域投资形势分析报告
35、南宁六景工业园区污水处理工程项目专项资金使用情况汇报
36、南宁市可再生能源建筑应用城市示范项目评审和资金使用管理暂行办法
37、南宁市节能减排专项资金安排和使用管理暂行办法
38、南宁市城市管理局关于组织开展统计法和统计违法违纪行为处分规定贯彻执行请款大检查的自查报告 [南城管报(2010)240号]
39、南宁市十年(2011-2020年)财源建设中人才发展对策研究(评审稿)40、建设大厦租金应收租金情况
41、协议书 42、2011年南宁市财政工作会议材料目录
43、对全市财政工作的批示(会议材料之一)
44、对全市财政工作的批示(会议材料之二)
45、围绕建设区域性国际城市和广西首善之区不断开创财政改革和发展新局面(会议材料之四)
46、全国及全区财政工作会议传达提纲(会议材料之五)
47、创先争优 争当模范努力开创首府国税事业新局面(会议材料之七)
48、开拓进取 扎实工作 抢抓机遇 再创辉煌(会议材料之八)
49、明确目标 狠抓落实 开拓创新 确保全面完成年度组织收入任务(会议材料之九)50、商品房买卖合同 [合同编号:南荣顾预售(2005)S-194]
51、加强南宁市建设领域支柱行业中长期(2011-2020年)财源建设的对策研究
52、《南宁市建设大厦1-4层裙楼委托协议书》之补充协议书(三)
53、中央抽检8个部门提交整改意见存在的问题
54、城镇化建设农民工及城乡风貌改造建筑工匠培训项目协议书
55、关于解决南宁建设大厦营运资金及建设资金缺口的报告
56、南宁市建设建筑管理监察支队关于上报“小金库“专项治理情况的报告
第二篇:双向通报等相关制度
村务双向通报制度
为加强村两委与村务监督委员会的工作联系,推进村级事务民主管理,促进村级各项事业和谐发展,结合实际,制定本制度。
一、通报次数:原则上每季度应开展一次双向通报,遇重大事项及时通报。
二、通报内容:村两委通报工作开展情况及下步工作打算,在遇重大事项时通报动因、工作计划、具体措施。村务监督委员会通报群众意见收集情况及工作建议。
三、通报方式:由村党组织负责召开专题会议进行通报,村两委干部和村务监督委员会成员参加。
四、通报资料及会议记录及时收集整理归档。
五、本制度由乡镇纪委负责解释。
村级重大事项请示公开备案制度
本着“先党内、后党外,先党员、后群众”的原则,按照“六步工作法”进行操作。
第一步:启动。启动村级重大事项,村党组织主要负责人召集主持村三委联席会,作出预案。
第二步:通报。预案形成后,向乡镇党委、政府报告,乡镇党委、政府根据情况拿出初步意见。
第三步:论证。乡镇党委、政府初步同意后,村党组织采取召开党员座谈会、村民代表座谈会等多种形式,广泛听取群众的意见和建议。凡涉及村级集体资产资源转让、发包、合同签订等重大事项,应进行法律政策方面的咨询。
第四步:审核。由村党组织或村委会以书面形式写出请示,并按要求填写重大事项审批表,上报乡镇党委、政府。乡镇党委、政府召开专题会议,对重大事项预案的科学性、合规性进行研究审批。
第五步:表决。乡镇审批通过的重大事项报告预案,要提交到村民代表会议上表决。表决形式可以通过口头、举手、投票的形式,表决结果当场公布,并在村务公开栏内公示。
第六步:实施。凡村级重大事项均由村两委班子共同组织实施,村务监督委员会全程参与监督,定期向村民公布进展情况。办理结束后,要将整个事项的完成情况在村务公开栏内公示,并将办理结果上报乡镇党委、政府备案。
村务点题公开制度
为充分发挥人民群众的监督作用,最大限度地满足人民群众知情和参与的愿望,变“向我公开”为“我要公开”,结合实际,制定本制度。
一、点题。村民10人以上、党员5人以上联合要求进一步公开“三资”等方面内容的,村两委必须无条件受理。
二、审题。村两委接到申请后,及时召开村两委会议,对要求公开的内容进行审核,只要不违反有关法律法规,不影响其他人的合法利益,就必须按规定予以公开。通过审核后,要明确承办责任人,确定公开时间(一般不超过10天,特殊情况可延长至30天);承办责任人应积极做好答复内容的准备工作。
三、答题。答复草案由村务监督委员会进行审查,补充完善后,村两委按期召开点题公开说明会。参加人员包括村三委成员、申请人及相关人员。申请人有疑问的合理事项,说明方必须当场予以解答;当场解答有困难的,应在3日内提供解答。如仍不满意,可以要求重新予以研究解答。
四、反馈。点题公开说明会后,申请人无疑问的,点题公开内容在“村务公开栏”上予以公开,让群众了解情况。
五、本制度由乡镇纪委负责解释。
村务公开质询制度
为进一步加强对村干部的监督和管理,全面推进农村基层党风廉政建设,结合实际,制定本制度。
一、公开质询对象:村党支部、村委会班子成员。
二、公开质询内容:履行职责、廉洁自律、村务重大工作决策、疑难信访问题化解情况等。
三、公开质询程序:公开质询听证会一般每半年召开一次,由村三委成员,党员、群众代表等参加,每个村民小组的党员、群众代表不少于1人;群众可自愿参加。具体程序如下:
1、会前公告。在质询听证会召开前10天,公告会议时间、地点、被质询对象与主题,被质询对象应做好准备。
2、召开会议。被质询对象在质询前,就本人过去一个季度以来的履行职责、廉洁自律等情况进行书面报告。然后与会人员发表意见,提出质询,被质询对象分别给予解答。
3、会议梳理。村务监督委员会负责将群众意见梳理汇总,形成书面材料,上报镇纪委备案,并督促有关事项的整改落实。
四、村监督委员会应切实履行职责,加强宣传教育,积极引导群众正确行使自己的民主权利,提高质询质量和效果。
五、本制度由乡镇纪委负责解释。
第三篇:(2010)检查通报2
共发改经贸(2010)196号 签发人:李增仁
共和县发展改革和经济贸易局
关于对社会治安综合治理和“三无单位”创建工作检查的通报
局属各股(室):
为进一步做好我局社会治安综合治理工作,全面推进平安建设和“三无单位”创建工作,突出工作主体,落实工作责任,形成工作合力,6月21日,以局长为组长的工作组,对局属各股室的平安建设和“三无单位”创建工作的落实情况进行了检查,现将检查结果通报如下:
工作组通过听取汇报、查阅资料、实地查看、召开座谈会等形式,对各股室今年上半年以来的平安建设和“三无单位”创建活动落实情况进行了认真检查。在检查中发现,各股室从思想和行动上与上级党委保持高度一致,认真按照县综治委年初安排和全局的工作部署,对平安建设和“三无单位”创建工作引起高度重视,与股室业务工作同安排、同部署、同要求、同督促,认真执行防火、防盗有关制度;不断加强人防力度;完善物防和技防措施;全面开展矛盾纠纷排查化解和信访接待调处工作;干部职工的思想教育和法制宣传迈入经常化、正常化、有效化的轨道。切实做到了管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事,使全局上半年社会治安综合治理工作取得了显著成效,没有发生一起重大群体性事件;无一起重大治安事件;无一起重大非正常上访事件的发生。
虽然各股室对平安建设和“三无单位”创建工作取得了一定的成绩,但通过检查也发现,各股室在开展“三无单位”创建和落实社会治安综合治理的各项措施中,还存在不少问题和不足,一是干部职工的法律法规知识学习仍很滞后,各股室业务繁忙,没能有效妥善处理好业务学习与法律法规知识学习的关系;二是思想认识不到位。个别股室的干部片面认为平安建设是政法部门的事,存在职能部门热,其它部门冷,对平安建设认识不到位,认为经济工作是硬指标,平安建设是软业务,只要不出乱子,不出大事,关系不大。三是抓落实力度仍欠缺。我局作为县政府的一个综合经济部门,由于人员少,工作量,任务重,个别股室对平安建设和“三无单位”创建工作不同程度地存在重安排,轻落实;重要求,轻跟踪等现象,具体深入抓落实偏少。
要求各股室以此次检查为契机,对本部门平安建设和“三无单位”创建工作进一步引起高度重视,对照查出的问题逐条逐项进行整改,细化工作分工,突出责任主体,各领导对分管股室要亲自抓,多督促,勤过问,不断增强干部职工参与平安建设和“三无单位”创建活动的积极性,为维护我局良好的工作环境提供强有力地保障。
2010年6月21日
主题词:综合治理 检查 通报 抄报:县政法委、县综治委,档。
第四篇:通报表扬 2
通报表扬
某年*月*日下午*点左右,保洁员***在清洁****北侧过道时发现一个黑色女士背包,与恰好安全巡视到此的保卫部主管***一起查验包内物品,内有现金***元及**的脑瘤住院压金单、收据等物品,这是救命的钱,失主一定万分着急,想到此,她们立即拨打110报警,希望通过警方的力量,尽快找到失主。在焦急的等待后,接警人员到达现场,详细询问事情经过,认真记录并核实遗失物品。接警人员一再向***、***表示,会尽快联系失主,并替失主表示感谢。***和***这种拾金不昧的精神,是我们所有职工学习的榜样,企业有这样的员工,也是企业的荣耀。经公司领导班子研究决定,给予通报表扬并奖励每人100元现金,以兹鼓励。
********有限公司****年*月**日
第五篇:公告、 通告、 通知、 通报、报告等文种的区别
公告、通告、通知、通报、报告等文种的区别
1.公告
适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。
2.通告
适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
公告与通告的区别:
第一,内容不同。公告用于“向国内外宣布重要事项或者法定事项”,多与政治方面有关;通告的内容是“在一定范围内应当遵守或周知的事项”,多是业务工作方面。
第二,发布范围不同。公告面向国内外的广大读者、听众;通告的范围则相对较窄,只是面向“一定范围内的”的有关单位和人员。
第三,使用权限不同。公告通常是党和国家高级领导机关宣布某些重大事项时才用,新华社、司法机关以及其他一些政府部门也可以根据授权使用公告。而通告则适用于各级行政机关和企事业单位。
3.通知
适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员。
通告与通知的区别:
第一,受文对象不同。通知的受文对象比较明确,是有关的下级单位。通告的受文对象比较广泛,涉及到社会不同层次的单位和个人,不完全是发文机关的下属单位。
第二,通告是泛行文,面向广大社会组织和公众,没有特定的主送机关;通知则是下行文,主送机关是发文机关的下级单位。
4.通报
适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况。通报是下行文,有特定主送机关。
通知与通报的区别:
第一,时间差异:通知的事项还没有发生,通报的事项已经发生
第二,内容差异:通知提出具体工作意见和办法,要求遵照执行或限期执行;而通报则着眼于思想和路线方面的教育。
5.报告
适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问。主要资料:
1.2000年国务院关于发布《国家行政机关公文处理办法》的通知 2.台州市人民政府关于做好清明节期间全市森林消防工作的通告 3.朱悦雄:《新应用文写作》,广东高等教育出版社,2002年。4.廖正:“公告_通告_通知适用范围之探讨_对公文写作教科书有关说法的商榷”,《秘书》,2004年第2期。
5.网页“行政公文中通知和通报的区别与写法”。