学习李明素同志先进事迹主持词[本站推荐]

第一篇：学习李明素同志先进事迹主持词[本站推荐]

郑州二七馆“道德讲堂”主持词

——学习李明素同志先进事迹

（8月24日）

尊敬的各位同事，大家下午好！欢迎走进道德讲堂。

我们大多人都是平凡的人，从事着普通的职业，李明素同志是一名普通的人民教师，但是她却用自己的实际行动树立起了一座道德丰碑，诠释了道德的真谛，今天的道德讲堂的主要内容是学习李明素同志先进事迹。

在今天道德讲堂开讲之前请大家利用几分钟时间思考下我接下来提问的一个问题，希望大家能够静下心来问问自己在从事工作的过程中“心诚不诚、情真不真，行正不正？”

接下来，让我们以热烈的掌声，有请李媛带领我们共唱道德歌。

下面，有请陈默为我们诵读道德经典《孟子》

下面请我馆社教部主任张彦同志讲述李明素同志的先进事迹，请大家欢迎。

通过张彦同志的介绍，使大家对李明素同志的先进事迹有了一定的了解，下面请各部室代表对今天的道德讲堂发表感言：

1、蒋平发言。

2、李芳峰发言。

3、李森发言。

4、郭瑞琦发言

5、王路发言

6、马希辉发言

大家掌声有请

有因必有果，好人必有好报，希望大家存好心，做好事，当好人，有好报！在今天的“送吉祥”环节，我衷心地祝愿大家：厚德善行，吉祥相伴。

接下来请全体职工起立向“德”鞠躬，希望大家时刻把“德”放在心中！

同志们：

道德讲堂作为一个崇德扬善的平台，每一期的主人公都能带给我们灵魂的触动。他们或忠、或孝，或仁、或善，他们大多是生活在我们身边的平凡人，但是他们却在平凡的岗位中树立了不平凡的形象，实现了人生的自我价值。会后，请各部室出一名职工代表在感言记录本留言。

榜样就在身边，平凡彰显伟大，我们在以后的工作中，要坚定理想信念，勇于创新，在平凡的岗位上正气实干。今天，我们本期的道德讲堂到此结束，谢谢大家！

第二篇：李明先进事迹

李明先进事迹

李明同志为人正直，能以客观的态度对事待人，能与同事们团结协作，去年她在承担为局服务工作的同时，还承担了向行业提供国外医药信息服务的大量创收工作，但在经济利益分配时能做到不计较个人得失。该同志热爱本职工作，能以敬业和负责的态度对待承担的每一项工作，愿意与同事分享良好的工作方法和思路，并乐于争取各种机会，通过各种渠道学习新的知识，不断提高业务工作水平。在工作中能从大局出发，在处理《国外药讯》纸质版停刊后的善后事宜时，耐心细致，投入大量的时间和精力，在考虑经济效益的同时能着眼于维护CPI网乃至中心的形象。并在该刊纸质版停刊后，主动提出为客户提供数据库服务，尽力弥补这部分经济损失。对于新接手的《国外专刊》的编译工作，能够较快地进入角色，注意与局办公室方面的沟通，并逐步得到相关方面的认可，于6月应局办要求，翻译了题为《通向全球产品安全和质量之路》的报告全文，供全国食品药品监管系统工作座谈会使用。

第三篇：学习李素芝同志先进事迹的体会

学习李素芝同志先进事迹的体会

中日友好医院 普外科 王文跃

尊敬的各位领导、各位同仁：

1万多个日日夜夜，9000多例手术，40多万公里巡诊里程，200篇学术论文，16项世界领先的科研成果……这一组组沉甸甸的数字，是李素芝用青春、智慧、忠诚写在世界屋脊的不朽诗行，是对艰苦奋斗、勇于奉献精神的最高礼赞！

李素芝同志的先进事迹使我们深受感动，感动之余更多的是引发了我的思考：

革命战争年代，党和人民需要冲锋陷阵、赴汤蹈火、杀敌立功的战斗英雄；改革和建设年代，党和人民需要苦干实干、无私奉献、与时俱进的模范人物。此次开展向李素芝同志学习的活动，正是党、国家、和人民对我们每一个知识份子发出的时代召唤。也给我们树立一个鲜活生动的榜样。

学习李素芝同志，就要像他那样首先加强自己思想上的要求，时刻把祖国的需要作为我们应有的追求，这是我们作为新一代知识分子历史责任。

祖国的需要才是价值，无私的奉献才是幸福。这些话语说起来好像空洞，我真正对着两句话的理解也是在2001年参加了中组部选派的百名博士进西部为期一年的挂职锻炼中才真正开始的。过去我也认为作为一名医生，只要医疗技术过硬就可以报效国家了，至于其他的事情可以不必过问。但是，由于缺乏一个永远具有生命力的理想的支撑，经常会在现实中迷失自己，迷失在一些与个人相关的琐碎中。当 我真正走进西部，亲身感受了西部人民那种奉献精神的时候，当我所做的每一项工作都与开发西部这样一个国家的战略任务（也可以说是党、国家、和人民的利益）联系在一起时候，才真正激发了我前所未有的工作热情。也只有在这个时候，才真正感受到了无私奉献所带给我心理上的轻松。而也正是在这个时候，由于我所作的一点一滴都与党、国家、和人民的事业相关，每一次成功以后那种看得见摸得着的成就感让我体会到了前所未有的幸福，才真正实现了我自身的价值。

学习李素芝同志，就要像他那样端正对自己本职工作的认识。要认识到，尽管我们每一个人的工作看起来简单、平凡，但是它却跟党、国家、和人民的整体事业紧密相连的。要大力提倡爱岗敬业、甘于平凡、无私奉献的时代精神。

此次开展向李素芝同志学习的活动，我认为还有另一个重要作用，那就是它还向全社会展示了卫生系统一个真实的现状。李素芝同志既是我们的榜样，也是我们中的一员，其实我们绝大多数的医务工作者都是默默地在平凡的岗位上践行着自己报效祖国的承诺。否则去年“非典”当中就不会有那么多前赴后继的白衣勇士，也不会有那么多可歌可泣的感人事迹。但是，一个时期以来也确实有个别的不称职的医务人员损害了卫生行业的形象，使我们广大的医务工作者心中背负了很大的压力。

我们特别感谢李素芝同志，感谢他以自己几十年的经历让我们明白了作为一名医务工作者的神圣职责和使命，也特别感谢党和国家以及卫生部领导给了我们树立了一个良好的榜样，激励我们以李素芝同志为榜样，严格自律、无私奉献，为了我国卫生事业尤其是西部卫生事业的发展，为了人民的健康贡献自己的全部力量。

第四篇：施素娟同志的先进事迹

2013年县“百佳师德标兵”施素娟同志的先进事迹

施素娟，女，现年29岁，04年9月参加工作，本科学历，中学学二级教师。该同志参加工作九年，始终坚持以教师的道德规范严格要求自己，工作上顾全大局、勇挑重担；业务上兢兢业业，不断追求，教育教学成绩显著。是一位深受学生爱戴、家长信任、领导赞赏的优秀教师。

作为班主任，她不断提高自身的思想政治素质和工作能力，树立自身良好的形象，做到忠于职守，以身作则。要求学生做到的自己首先做到，要求学生不做的自己坚决不做，自己非常清楚自己的行为涵养对学生的潜移默化的影响，真正做到既教书又育人。

平时能关爱每一位学生。首先在生活上关爱学生。发现学生高杰天冷了还穿的的很单薄，通过了解才知，父亲生病，家庭困难，于是为他买了棉衣；其次学习上关心学生，学生陈虎分班是成绩中等，可是在数学课堂上几乎不发言，了解得知，他语文、英语成绩非常好，就是数学不够理想，自己很自卑，她利用休息时间进行辅导，期末考试该生获得了年级总分第二的好成绩。

她以民主决策、尊重学生为教育理念，极大调动了学生学习和管理的积极性，在几年中的历次考试中，她所任教的班级成绩均居年级前两名，学生的纪律卫生、行为规范等综合评比位居学校前列。班级多次夺得流动红旗，获得优秀班集体荣誉称号，她本人也多次受到学校表彰奖励。

近两年，她还兼任七年级女生校宿舍管理员，在生活中，她时刻关心每一名住宿生，培养她们独立、坚强，不怕苦，不嫌累的作风，更会引导她们将这种优良的品格渗透在学习中，将她们当成是自己的孩子一样看待，深受学生爱戴。

在教学方面，她勇于开拓创新，勤奋学习，及时了解教改的动态和信息，紧密结合素质教育和课程改革的大方向，积极投身教学教研活动，虚心向同行学习，经常共同研究，主动听课，吸收别人先进的教育思想；积极上公开课、观摩课，理念上，“以学生为主体”；在课程设计上，培养学生“我要学”；学习内容上，尽量利用多媒体使之丰富多彩、鲜活生动；教学方法上，运用体验、探究、生成、反思，总结出自己独特的教学方式，提高了课堂教学效益。同时重视教学“六认真”的各个环节，所任教的数学成绩历次考试列全年级前两名。

在做好教育教学工作的同时，积极参加县局和学校组织的各项读书活动，她能坚持学习和运用教育教学理论，善于思考，教科研成绩突出，近年来有十多篇作品在报物上发表或者获奖。

我们相信，在更高的平台上，她会成长得更快，更能为教育事业做出更大的贡献。（李凤兵）

第五篇：三八红旗手唐素梅同志先进事迹

——唐素梅同志先进事迹

“聚是一团火，散是满天星”，是全国先进班组、五一巾帼奖状获得者——渣钢厂水洗球磨班的班组团队精神，唐素梅就是这满天星中最闪亮的一颗，她是该班的党小组长，中共湘潭市第十一届党代会代表

唐素梅现年44岁，大专文化，水洗球磨班10年成长岁月里，她与班组一同成长，一起超越，一步步实现人生价值和目标。她坚定信念、执着追求，用不断学习、敢于争先的精神，书写了一名普通女工在平凡岗位实现一次次超越的传奇故事。她所在班组2011年生产豆钢63482.32吨，铁精粉70317.24吨，内部创效7393万元。她个人先后荣获公司“优秀共产党员”，“双文明先进个人”，渣钢厂“优秀女工”、“工会积极分子”等荣誉称号。

上下求索提素质 不断超越展风采

2001年水洗球磨班成立之初，开展了班组争创“芙蓉标兵岗”，女职工争当“芙蓉百岗明星”的“双创”活动。唐素梅抱着通过学习提升素质，改变状况和境遇的信念，与班组姐妹展开了长达十年的学习之旅。为了学习新知识，掌握新技术，她把年幼的女儿扔给丈夫照顾；为了适应生产线电脑控制的要求，她利用业余时间废寝忘食地学习电脑操作。正是这种舍得学、舍得钻的韧劲，让唐素梅在学习中成长，先后光荣地加入中国共产党，取得了大专文凭、电脑操作证、电焊工和渣处理工操作证。十年如一日坚持不断学习、不断更新、丰富知识。在2008年渣钢厂举办的庆“三八”演讲比赛中，因咬字吐词不标准和紧张，没有取得好成绩，却让她从中看到了差距。从此以后，她坚持练习普通话，并试着用普通话与人聊天，逐渐消除了胆怯心理。2010年，她在渣钢厂“阳光心态、快乐工作”的演讲比赛中，获二等奖；2011年，代表渣钢厂参加公司“女职工素养”论谈，同年9月代表公司参加湖南省冶金行业举办的“巾帼颂党魂”演讲比赛获银奖。期间班组荣获了全国总工会授予的“五一巾帼奖状”，她多次代表班组接待前来学习、取经的外单位人员，也多次登上讲台传授经验。2011年4月12日，湘潭市总工会党支部开展“创先争优”下基层活动，一行40余人来到球磨班，唐素梅代表班组党员做汇报，得到了与会领导和随行人员的一致好评。期间，她还走上湘钢党校的讲台，给入党积极分子介绍班组成功经验和党员的先进事迹，并多次受二级单位邀请去传经送宝，岳塘区党校还邀请她用亲身经历鼓励那些即将失地的村民，只要有舞台，就算没有田地，通过自己的努力，一样能活出精彩。2011年9月，她以高票当选为湘潭市第十一届党代会代表。

甘当绿叶护花蕊 默默耕耘促攀登

唐素梅只是一名普通女工，她不争名利、不计得失，一门心思就想着如何用自己的能力帮助姐妹们提高技能，用自己掌握的知识帮助班长理顺生产，实现班组成为全国先进女子班组的目标。

水洗球磨创建以来，不管是谁当班长，她都能站好自己的位置，发挥自己的作用。在班组初建时，她常常和班长一起到外单位学习，回来后又一起研究，依据实际制定班组目标，在日常工作中注重总结和挖掘班组文化，形成班组特色。2005年初，在班长因病住院近一年的时间里，她与工会组长一起承担了班组管理工作，出色完成了球磨班的各项生产任务。对此各级领导评价说：“球磨班是一支技术素质过硬，自主管理能力强的职工队伍”。

唐素梅的工作岗位是负责将当天生产的豆钢和铁精粉，分别运送到三个钢厂和烧结厂，她每天与几个单位事先协调好，并守在现场，根据产量情况及时沟通联系，安排货位后，再联系洪盛汽车将产品装车、押送到位，发生突发事件她总在第一时间内予以解决。在岗多年，她没有出现过任何失误，也没有收到任何投诉，既没因无货位或无车辆导致产品发送不出去，影响班组的生产和效益目标的完成；也没因计划和发货不均衡，影响各钢厂的配比。她组织班组QC活动7年来，班组QC活动开展得有声有色，对设备、工艺改进，产量、质量提升，以及降低劳动强度、改善作业环境等方面起到了积极的促进作用。其中2008年QC项目“降低滤板滤布的消耗”获湖南省质量管理优秀奖，2010年QC项目“减少现场泥浆对环境的污染”获公司一等奖。

2008年，公司渣钢用量剧增，为了提高豆钢产量，生产线每天开足马力组织生产，但由于10#料场的磁性料高粘度，板结成块硬度强过水泥、而且内涵大块渣钢，造成球磨给料机常常堵塞。处理时，有时一个班要停机1-2个小时，甚至更长时间。虽然班组安排专人在磁性料进入料箱前进行了人工挑选，但效果不太好。经唐素梅提议采纳实施后，10#料场的磁性料在小磁选线进行二次筛分后再进球磨的给料系统，减少了停机时间，每月增加豆钢产量400吨。

2011年8月的一天，唐素梅从切割报废的园钢工艺中深受启发：园钢的直径和钢球的直径相差不多，是否能将其长度切割成100㎜-120㎜，代替钢球加入到球磨机，节约成本？经讨论分析、提议实施后，加工的园钢切头加进球磨机后，经观察比对，豆钢粒度和铁精粉的含铁量对产品质量没有影响，随后她又带领QC小组反复进行跟踪考查、数据收集和现场分析对比，确定了每间隔两次加入一次园钢切头代替钢球的工作思路。此方法实施后，每月钢球消耗比原来减少2吨，节约成本7430元/月。

从2005年起，她还负责了班组文字材料的编写、收集，班组活动室的整理、布置和更新。这些工作虽然耗费了她很多时间和精力，但同时也让她赢得了职工的尊重和信赖，赢得了各级领导对她的肯定和信任。在2009年到2011年员工绩效评估中，她连续3年被评为A类员工。

润物无声传关爱 情系姐妹排忧难

朴实的唐素梅是一个特别懂得感恩的人。她常常觉得自己能有今天，感谢湘钢提供了学习、工作的机会，感谢领导给了一个岗位一方舞台，因此她唯有将工作做到最好，才能回报企业，才能让信任她的领导无后顾之忧。

因为处理问题公正，顾全大局，善于换位思考，在球磨班10年，她可以说是班组中的一个核心灵魂人物，是班员充分信任和信赖的好伙伴。一名皮带工违章操作，主控室的操作工在没有确认的情况下，听从另外一名皮带工的指令操作，差点造成事故。事后，班组对3名员工都进行了考核。但主控室的操作工认为自己是听指令操作，不同意考核，还与班长、另外2名皮带工发生冲突，工作上带有很大的情绪。唐素梅首先与班长进行了沟通，对她的工作方法提出了一些建设性意见；然后又了解2名皮带工对考核的看法和意见，帮助她们深刻地分析问题；最后以主控室操作工班组集体荣誉感极强的特点作为谈话的切入点，与她一起分析一旦造成事故对个人对班组的后果，再从岗位操作入手谈到控制此类事故可以从哪些方面去做，抽丝剥茧层层深入，最后谈到启动设备前进行确认，是避免事故发生的最后一道防线，让她明白，听指令操作也要分清指令是否正确，认识到自己的问题所在。

没有强硬的工作态势，却润物细无声地流进职工的心中，因而许多职工都喜欢跟她谈心交流，有时甚至是家庭琐事、小孩教育等问题都来找她。正因为她有很好的群众基础，在2010年3月，她作为球磨班的一名普通女工破格当选为车间女工委员，成为废渣车间85名女职工的领头人。为了当好领头人，她着实下了一番功夫，对所有女职工的工作、家庭情况进行摸底建档，再针对特殊人群进行特别帮扶，还发动有爱心又有能力的女工加入帮扶队伍。

有一天晚上，一名离异女工情绪激动地打电话跟唐素梅哭诉，说前夫要来打她。唐素梅一边了解情况一边安抚，同时快速地思索解决的办法。原来这位女工的女儿跟她吵架离家已经好几天了，她因为气女儿不理解一直没有去找，孩子的父亲听后认为这位女工不负责任，就用拳头来教训。唐素梅马上与车间支部书记赶到这名女工家里，帮助找寻离家的女孩，探讨如何对待青春叛逆期的孩子，劝说家长双方都有教育好孩子的责任，直到凌晨一点多，事情才顺利得到解决。而唐素梅从那以后跟这对母女也成为了朋友。