梁铁八劳模先进事迹

第一篇：梁铁八劳模先进事迹

劳模事迹材料

梁铁八同志，男，46岁，中共党员，山西电力公司锅炉安装工程处经理。在担任锅炉安装工程处经理3年多来，始终把责任和担当放在肩上，坚守施工现场阵地，带领和组织锅炉全体职工顺利完成康巴什、金昌、侯马、太

二、君正、北骄、中钢等6台300MW机组，1台135MW机组的锅炉安装任务，为7台机组整套168顺利移交奠定了坚实的基础。目前在建工程朔州、国金、国峰、魏家峁等，锅炉安装任务已接近尾声。

一张办公桌，一只床，一卷铺盖，几件换洗的工作服，便是他每到一个施工现场的全部家当。多年来他作为一名党员，在施工生产一线践行科学发展观，深刻领会十八大的精神和中国梦的丰富内涵，在山野戈壁，扎根电建沃土，奉献自我。

他认为人生的美丽，在于为之追求的目标不轻言放弃，在于为之价值的体现无止境的奋斗过程，虽然一路风雨艰辛，却能聆听到生命奏响的一首首赞歌。

千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。2013年1月，梁铁八同志受公司领导委托，接任锅炉安装工程处经理。他受命于锅炉安装施工点多、任务繁重，锅炉技术人员严重匮乏，并且好多项目施工任务滞后，直接影响业主节点总体目标之时，深知这个担子有多重，责任有多大，可他还是勇于担当，义无反顾地行驶在努力实现各施工项目点形象进度正点的航道上。争分夺秒，克服了秋收人员少、雨水多、冬季气候寒冷等诸多困难，掀起一次又一次施工大干高潮。经过2年多的奋战，锅炉工程处各项目锅炉安装施工进展一片大好，现场安全氛围浓郁，工程内在质量优质，外在工艺美观，工程施工进展稳定有序。康巴什、金昌、侯马、太

二、君正、北骄、中钢等项目锅炉安装任务都按业主既定目标，为7台整套机组168小时陆续实现顺利移交投产奠定了坚实的基础。大大推进了锅炉安装队伍的建设，在电建劲旅同台竞技中，脱颖而出，得到了业主、监理、公司领导的一致好评。

太二项目工程，锅炉安装面对场地狭窄、设备滞后、施工机械短缺等不利因素，梁铁八同志科学组织，全力以赴确保锅炉安装任务按期完成，为整套168移交争分夺秒，夯实基础。在施工中，他打破常规，精心组织，抢回滞后工期，创新施工技术，以高标准的工程质量赢得了业主和监理的肯定和赞誉。

钢结构吊装后期，为加快施工进度，他和支部书记梁文平亲自带领锅炉正式职工，进行钢结构设备拉运和地面组合工作，和大家共同奋战了将近两个月，他的果敢和坚守，他的精神和质朴的心灵，深深打动太二现场的每一个人。

太二的顺利移交基于锅炉吊装任务施工的积极创新。锅炉专业施工人员在安装作业中，将受热面一次安放到吊装机械覆盖范围，边组合边吊装，解决了现场没有组合场的问题。在汽包安装过程中，提前预放，充分准备，既保证了吊装进度，又减少了二次转运。整个锅炉吊装作业抢回近20天的工期。

太二工程从12月5日开始整套启动到机组168小时试运行结束，仅用了23天时间，创造了奇迹。但光彩后面我们知道不知有多少艰辛和多少血泪，为之付出，锅炉安装工程是整个机组的心脏，试运期间它稳定、可靠，充分证明了锅炉安装的外在工艺和内在质量。充分彰显了梁铁八同志“只问耕耘，无私奉献”的伟大情怀，在施工实践过程中的作用和意义。

晨兴夜寐忙两地，一路风尘一路歌。梁铁八同志在接任锅炉安装工程处后，为把各个项目工程施工生产抓好，不辞辛苦奔波于每个施工现场，及时解决施工一线的问题和困难。为不耽误白天工作，常常是连夜穿梭在项目到项目的路途中，颠簸的汽车成了他休息的场所。当晨光照耀大地的时候，人们已经看到他在施工现场巡视、检查工程进展状况。当锅炉现场负责人向他汇报工作进展情况及存在的困难或问题时，他心里90%的情况已经有了初步的方案或措施，并以最及时、最合理、最有效的手段组织安排，确保了各项目施工生产和谐、稳定、有序进展。他付出了多少辛苦和心血，倾注了多少精力和时间，难以用具体的数字、词来计算、形容。

2014年8月29日凌晨，候马热电工程1#机组因调试不当造成空预器着火发生严重事故。在这种十万火急的情况下，他第一个跑到现场，了解事故情况，会同业主及空预器厂家达成抢修方案，争分夺秒，展开了一场与时间赛跑、与任务较劲的抢修攻坚战，为机组移交赢得了宝贵时间。

根据设备材料到场时间，科学合理安排两班轮流作业、关键工序节点加班加点作业，优化工序间的衔接，确保节点进度按期完成。他坚守施工现场，及时解决抢修过程中遇到的困难

在拆卸受损设备的过程中，换热元件由于受损严重，出现了散片及融结的状况，不仅增加了难度，而且存有许多的不安全因素。面对这一情况，为节省时间，他使用最原始的办法，倒链、徒手并用，下雨天也不例外，穿雨衣、雨鞋和大家奋战在抢修现场，充分调动了员工的积极性，所有到场设备不论白天还是夜晚都是直接入场，随时卸车，随时安装，确保了空预器抢修工作圆满完成，为侯马168移交增添一幕彰显锅炉安装队伍的又光彩花絮。

抛家守业沐风雨 玉汝于成报家亲。梁铁八同志无论是工作还是生活中都力求率先垂范。在平凡的生活和具体的施工生产中，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。总是以平和的态度对待每一个职工，把党组织的温暖通过自己的言行传输给大家，不计得失，用自己的爱心让职工感受党的温暖，感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。每到一个现场，他非常关心职工生活，向职工问寒问暖，和家里状况，特别是新进场的大学生们，把他们提出的问题和建议记在心里，支委会上进行交流，商讨解决办法。

而他在往返各个项目的途中路过太原，却为了工作几乎没有回过家。母亲生病却没有时间陪在身边照顾，孩子准备高考他更是无暇顾及，家里所有的事情，全部托付给带病操持家务的妻子。每当在夜里看到远处城市里的万家灯火，他的内心就感到无比的歉疚，对不住父母妻儿，心灵深处的伤痛是为人子对父母的没有尽到孝心，是为人夫为人父对爱人和孩子的没有尽到责任。在给家人的电话里说的最多的一句话就是：“对不起，让你们跟上我受苦了”。在他内心深处，只有对企业尽职尽责，高度的责任感和使命感；对工作不畏艰苦、勇挑重担的精神；对职工有颗无微不至的关爱心灵。他觉得通过自己的点滴，在施工生产当中亮出了自己高洁、挺直的精神与追求，换来工程的进展顺利、职工群众的口碑、公司的形象荣誉是他对家人的最好报答。

梁铁八同志参加工作25年以来，经过在实践中不断的学习和艰苦的磨练，凭着满腔的工作热情，坚定的信念，精心谋事，潜心干事，把他山之石与自己心得结合起来，把对上级责任与对下级责任结合起来，指导和解决实际问题，在岗位上默默地用自身的实践体现人生价值。锅炉安装工程处职工队伍在梁铁八同志的带领下，在一个工程有一个工程中发展壮大，铸就铁军精神、团队精神，也凭借这一精神和实力，顶住施工生产经营压力，在电建市场和劲旅同台竞技时，方显风姿卓越，为中国梦，电力美幸福起航。

第二篇：煤矿工人先进事迹《梁铁,“铁肩”扛起安全》

煤矿工人先进事迹：

梁铁，“铁肩”扛起安全

说话条理清晰，诙谐幽默，彰显出他的学识和智慧；

干事机智果断，雷厉风行，表现了他对工作的执着和热爱。

他，用对矿山安全事业的赤胆忠心，用对矿山母爱般的无比忠诚，用一个矿二代的诚信和追求，铁肩扛起责任，在矿山这方热土上真情奉献，谱写了一首首荡人回肠的安全颂歌。

他，就是湘煤集团马田矿业公司分管安全工作的副总经理梁铁。

铁拳整治安全

煤矿安全生产是一种动态管理，如果仅仅只靠纸上谈兵是实现不了安全的。梁铁是这样说的，也是这样做的。其实，他最注重的是现场安全生产管理。他每个月除了开会，几乎天天泡在井下，每月下井均在20天以上，最多的达26天，比规定下井天数超出了7天以上。个别员工不理解：你一个公司领导，坐在空调办公室多舒服，哪有天天下井，是不是对我们工作不放心。梁铁回答说：确实不放心。就怕你们为了赶生产而疏忽安全上的一些小环节。坐在办公室固然舒服，但我和你们一样，井下生产现场才是我真正的岗位。一句贴心的话，深深的感动了现场的作业人员，他们再也没有忽视过安全。

梁铁每下一次井，都要解决一个问题。2011年9月的一天，他到高泉塘矿下井，3868工作面在初次放顶后，有10余组杠子的老顶悬而未落，而职工们还在作业，看到这种情况，他立即把职工喊到安全地段，然后叫来值班队长，一顿安全教育后，他亲自带着值班队长和矿值班领导，到现场察看情况，根据实际情况，研究和制定处置办法，并一直守在工作面，待职工把接顶木垛打好，放好信号柱后，才离开，升井后，已经是下午5点多了。

安全管理不仅要有铁的管理制度，更重要的是要有一颗对生命的慈爱之心，梁铁对每一个职工都充满着怜爱，一定要让职工由要我安全向我要安全转变，只有每一个职工安全才是真正的安全。集团公司本质安全型建设如一抹春风拂面，借此东风，梁铁狠抓了本质安全型建设，加大全员教育教训，做到安全宣传教育不松懈，安全活动不间断，让每一个职工都牢固树立安全第一的思想。为此，梁铁把安全培训与安全警示教育结合起来，把日常安全学习与每日一题每周一考结合起来，把安全宣教和安全活动结合起来，确保安全教育制度化、日常化。特别是每月18日的警示教育，梁铁都要亲自督促各矿井开展，一些违章职工的现身学法，对职工的触动很大。通过不间断的宣教，职工的安全意识和安全素质得到的较大的提升。

芝兰冲矿是高瓦斯矿井，瓦斯无形无色无味，是矿井最大的危害，为防治瓦斯，保障职工安全，梁铁没有丝毫马虎，有一次，他发现该矿4652采面下引巷掘进允掘牌板填写错误，他立即叫停工作面，重新打孔投放和进行效果检验，并对技术员进行通报处罚。在他严格的要求下，技术员们再也不敢弄虚作假，去年芝兰冲矿完成底板抽采巷完成进尺1095米，抽放钻孔79284米，其中穿层钻孔26856米，顺层钻孔52428米，抽放瓦斯89.15万立方米，杜绝了瓦斯超限。

新星矿、高泉塘矿，由于早几年受小煤矿乱采滥挖影响，如今小煤矿采空区积水严重，且地质不明，为保障职工不受水害威胁，梁铁未雨绸缪，早防早治，像管理瓦斯一样实行允掘允采挂牌管理，严格规定了所有掘进工作面必须进行长短探相结合的方式进行探放水作业，否则宁停勿掘。去年四月份新星矿226采区，正是因为采取了这一措施，才成功避免了穿水事故的发生，及时查明和排出小煤窑老巷积水13.8万立方米。

原来，发放安全奖要到年底实现安全年才发，职工们根本看不到实实在在的实惠果实。为此，梁铁通过调研，建议公司把原来的年终发放安全奖改为每个月发放一次。根据岗位不同，月度安全奖最高的达600元，年终再加倍发放。职工尝到了实现安全的甜头，自然而然违章的少了，讲安全的多了，看惯了，习惯了，做惯了的三惯陋习少了，自主安全的多了，此项双赢的政策，有效激励的职工的安全行为，提高了广大员工防范安全事故的责任意识，2012年以来，轻伤事故、三违现象同比分别下降了23%和12%，消灭了重伤以上事故。

铁心守护安全

要实现安全，制度是保障，只有一丝不苟的严格执行各项安全管理制度，抓得准确，管得在行，罚得在理，安全才会有保障。一直以来，梁铁严格贯彻落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规和指令，严格落实集团公司三项制度，认真开展三项活动，同时结合公司实际，制定和完善安全生产规章制度和安全生产岗位责任制，每月三旬的安全大检查是雷打不动，每次他都要亲历亲为，对查出的安全隐患逐条落实整改，并跟踪复查整改情况，对没按规定时间整改的隐患，按照规定予以处罚。2012年9月，他到高泉塘煤矿3866采煤工作面检查时，发现一个一般安全隐患，出井后下达了隐患整改书，要求立即整改到位，并于第二天来复查。结果第二天复查时未整改到位，梁铁当即对分管领导进行处罚。事后被处罚的连队队长说：当时我认为问题不大就没在意。梁铁严厉地批评他说：安全无小事，如果这次对你宽容了，那么血的教训就在等着你。这位队长连连认错。

质量是安全的基础，梁铁质量管理当作重点，注重一个实字，真抓实干，从严务实，落实责任，落实措施。进一步完善了《马田矿业公司安全质量标准化管理办法》。推行优良品奖励制度，凡是在公司每月三旬的验收中，都达到优良品，公司给予该队总工资的20%的质量奖励，这项奖励的刺激作用很大，取得了明显的效果，各工作面的质量有了显著的提高。前年，新星矿2262回采工作面有11个月达到优良品，高泉塘矿3162回采工作面直到10月收尾前一直保持优良品工程。在省煤炭管理局2012年安全质量标准化检查验收中，新星煤矿达到了省一级标准，高泉塘矿和芝兰冲矿达到省二级标准。铁胆成就安全

生产现场，就是梁铁的战场。梁铁在原高突矿井爱和山当矿长期间，把防突工作当作安全管理的重中之重。防突技术管理出身的他，经常是亲自检查防突工作。有一次，他看到职工们在井下进行瓦斯抽放封孔时不认真，只是草草了事。他立马叫他们重新封孔，并亲自去检验，正检验时，发生了喷孔，将他冲倒在地，腹部撞击在铁管上，导致他脾脏破损，到医院后，只有将该脾脏切除。后来，该公司主要领导认为，如果不是他及时制止，瓦斯抽放就达不到效果。如在掘进过程中发生突出的话，那后果将不堪设想。

无危则安，无损则全。实现安全生产，职工生命得到保障，身体免于伤害，企业财产免于损失，是梁铁最大的心愿。凭着多年对安全工作的严谨，对安全的执着，对生命的怜爱，对企业的忠诚，梁铁影响和感染着身边的每一个人。作为一名分管安全的副总经理，他敢于担当，把这种沉甸甸的责任当作推动自己实现最高价值的动力。正如他的名字，铁一般的坚韧，铁一般的纪律，铁一般的忠诚，日夜守护着全公司的安全。在他的带领下和影响下，全公司各级安全管理员的工作更加细致；在他的谆谆教导下，全员的安全思想更加牢固；在他严格管理和悉心呵护下，马田的安全状况越来越好，自2011年以来，已连续1000余天实现了安全生产，取得了安全生产、经营管理、矿区和谐全面丰收。

第三篇：全市劳模先进事迹

全市劳模先进事迹

――记临泽县板桥镇友好村党支部书记张振中

张振中，男，54岁，1984年6月加入中国共产党，现任板桥镇党委委员、友好村党支部书记，市人大代表。近年来，该同志始终坚持以党员干部的标准严格要求自己，坚持把群众致富、村集体经济发展作为自己的工作准则，一心扑在工作上，废寝忘食，加班加点，开拓进取，忘我工作，带领村支部一班人，为该村各项事业的发展做出了积极的努力，并取得了丰硕成绩。其个人也先后被授予甘肃省优秀村党支部书记、张掖市科技能人、临泽县优秀共产党员等光荣称号。

友好村北靠合黎山，南依黑河，地形狭窄人均耕地少的问题一直是制约该村经济发展的瓶颈，给全村经济发展致富奔小康造成了极大的困难。张振中看在眼里、急在心里，经过认真调查研究，提出了依靠科技，立足制种，发展高效农业的思路，组织动员全村干部群众，积极调整产业结构，大力发展制种产业。村上先后与省农科院和市农科所签订番茄、辣椒杂交制种项目，他带领村党支部一班人挨社逐户，召开群众会议宣传引导搞培训，并号召支部班子和党员及致富能人带头搞制种，在支部班子成员和党员及种植业能人的带动下，最终落实了精细蔬菜杂交制种面积50亩，年底亩均收入达8000元以上，群众

交口称赞“一亩精细制种田，可顶十亩吨粮田”。

同时，张振中同志带领村党支部一班人在认真分析、充分论证的基础上提出了“开发平沙墩荒地资源建设综合开发区”的构想。在广泛宣传动员的基础上，村党支部带领村社干部和20多户党员和群众当中的致富能人全力投入平沙墩荒地开发建设，经过多年坚持不懈的开发建设，村上先后争取投资100多万元，动员组织群众投工投劳1万多个，在平沙墩开发荒地1800多亩，栽植各种防风林20万株，154亩，经济林200多亩。开发区内全面架通了高低压线路1.5公里，增设了变压器1台，打机井3眼，开挖衬砌引水U型渠3.5公里，修建衬砌堤灌坝450米，完成节水灌溉工程管灌500亩，滴灌1000亩，为全村经济发展创造了硬环境，即起到了带动辐射农民的作用，又壮大了集体经济，增加了农民收入，增强了群众对支部的信任。

张振中同志就是这样一位村官，时时刻刻盘算着全村的经济发展，时时刻刻惦记着群众的切身利益，他的一言一行，时刻牵动着大家的心，他的所作所为，受到了全村群众的广泛称赞。

第四篇：劳模先进事迹

一路风尘一路歌

记康巴什项目部经理许太林

题记：人生的美丽，在于他为之追求的目标不轻言放弃，在于他为之价值的体现无止境的奋斗过程，虽然一路风雨艰辛，却能听到生命奏响的一首首赞歌。

千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。2012年9月，许经理受公司领导委托，接任康巴什项目部工作。他受命于康巴什工程进度严重滞后，直接影响业主节点总体目标之时，深知这个担子有多重，责任有多大，可他还是勇于担当，义无反顾地行驶在努力实现康巴什各形象进度正点的航道上。争分夺秒，克服了秋收人员少、雨水多、冬季气候寒冷等诸多困难，掀起一次又一次施工大干高潮。经过7个月的奋战，施工进展一片大好，现场安全氛围浓郁，工程内在质量优质，外在工艺美观，工程施工进展稳定有序。4月24日1#机组锅炉水压一次成功、4月25日空冷塔到顶、4月x日厂用带电、4月x日汽机扣缸四个主要形象进度节点，都按业主既定目标，陆续实现。

许经理刚来时，空冷塔工程进展滞后2#机组约四五模，近20多天工期，他下定决心要赶超2#机组空冷塔施工。采取一切有效措施，调动土建二处、搅拌站、机械站等所有参战人员，加班加点，日夜奋战，和大家一起坚守施工现场。

2012年10月2日国庆休假期间搅拌站灰灌一条出灰皮带出现破裂，严重影响出灰量。许经理亲自组织锅炉机械施工人员进行抢修，从下午的3点开始，直到晚上12点抢修完毕，他始终在抢修的施工现场，一起指挥作战。确保了空冷塔施工进展顺利，并赶超2号机组，按既定目标到顶的形象进度。

晨兴夜寐忙两地，一路风尘一路歌。许经理在接任康巴什项目经理之前，还担任侯马项目部经理职务。为把两个项目工程施工生产抓好，不辞辛苦奔波于两个施工现场，及时解决施工一线的问题和困难。为不耽误白天工作，常常是连夜穿梭在康巴什项目到侯马项目的路途中，颠簸的汽车成了他休息的场所。当晨光照耀大地的时候，人们已经看到他在施工现场巡视、检查工程进展状况。当项目部各部门负责人向他汇报工作进展情况及存在的困难或问题时，他心里90%的情况已经有了初步的方案或措施，并以最及时、最合理、最有效的手段组织安排，确保了康巴什、侯马两个项目施工生产和谐、稳定、有序进展。从去年康巴什项目施工进展的滞后2#机组，到现在的赶超2#机组，以及四大重点形象节点按既定时间陆续实现，他付出了多少辛苦和心血，倾注了多少精力和时间，难以用具体的数字、词来计算、形容。

抛家守业沐风雨玉汝于成报家亲。康巴什气候非常恶劣，特别是冬天天气非常寒冷，而且来的又早。许经理上任伊始除了面临的施工生产进度严重滞后，还有生活区冬天采

暖问题。他立即组织召开领导班子会议，筹划康巴什生活区采暖工程，他跟大家说，施工人员采暖问题解决不好，一定无法保证工程施工稳定，我们必须做好施工人员的冬季采暖工作。雷厉风行，会后马上组织安排专人负责采暖工程实施。从2012年9月22日开工到10月28日，1个月零7天,生活区276间房子，1600多人，全部送上暖气。为了确保在上冻时，生活区能够按时供暖，保证每一个施工人员全部不受冷冻。不管白天多辛苦，不管时间多晚，许经理在供暖工程安装期间，坚持每天下班后到供暖工程现场亲自看看，了解施工进展情况。刚开始供暖时他还亲自到职工宿舍用手摸摸暖气热不热，问寒问暖，发自内心的关爱职工。

在往返两个项目的途中路过太原，但他为了工作几乎没有回过家。老婆生病在家休息了将两三年来，他却没有时间陪在身边照顾，孩子上学准备高考他更是无暇顾及，家里所有的事情，都托付给年迈的父母。每当在夜里看到远处城市里的万家灯火，他的内心就感到无比的歉疚，对不住父母妻儿，心灵深处的伤痛是为人子对父母的没有尽到孝心，是为人夫为人父对爱人和孩子的没有尽到责任。在给家人的电话里说的最多的一句话就是：“对不起，让你们跟上我受苦了”。在他内心深处，对企业尽职尽责，高度的责任感和使命感；对工作不畏艰苦、勇挑重担的精神，对职工有颗无微不至的关爱心灵，是至高无上的。他觉得通过自己的点滴，在施工

生产当中亮出了自己高洁、挺直的精神与追求，换来工程的进展顺利、职工群众的口碑、公司的形象荣誉是他对家人的最好报答。

许经理参加工作20多年以来，经过在实践中不断的学习和艰苦的磨练，凭着满腔的工作热情，坚定的信念，精心谋事，潜心干事，把他山之石与自己心得结合起来，把对上级责任与对下级责任结合起来，指导和解决实际问题，在岗位上默默地用自身的实践体现人生价值。

第五篇：劳模先进事迹

温润如玉的铁‚盯‛

—— 先进事迹

说起**，不太熟悉她的人，会认为她是一个温婉如玉、知书达理的美女;对她有点了解的人，会说她是大桥局春晚舞台上敏捷、端庄、美丽的气质主持；而与她真正公事过的人，则会从心里暗暗感慨：这哪是什么娇滴滴的气质美女，简直是铁娘子一个，一枚如假包换的铁‚盯”，只要她盯上的工作，绝对能非常漂亮地完成！从一名普通的收费员，成长成为一个重点企业的负责人，她不仅在严格要求自我的同时，更把自己的团队打造成一个任何时候都能集聚凝聚力、战斗力的铁一般的队伍。在这样一位美女身上，你会发现最令人意外和嫉恨的不是她的美丽，而是她的才气、她的干劲、她的执着，有时甚至让很多男士都侧目，自叹不如。

**，1975年出生，江苏江阴人，中共党员，研究生学历，所修专业西方经济学。1998年3月，23岁的**成为黄石长江公路大桥局收费站的一名普通收费员，凭借真诚甜美的笑容、热情贴心的服务、认真负责的劲头，陈琦获得了不少好评；2000年10月，表现出色的**被调入大桥局信息监控中心；2005年12月，**进入大桥局党办工作；2008年11月，大桥局成立重点工程办公室，**被任命为主任，主要协调局属企业重点工程项目，帮助企业解决了一系列疑难问题，尤其是协助引进了黄石政府两大重点项目——黄石红星美凯龙项目、五金机电城项目，从招商谈判到规划设计乃至开业，**都付出了太多的心血和努力；2009年12月，**成为大桥局企业发展部部长；2011年8月，**调任大桥局控股子公司大桥房地产开发有限公司担任总经理一职，主抓大桥局二次创业的扛鼎之作——大桥〃一品园项目，短短几个月时间，一品园项目实现了4000多万的销售额。

‚我都是被陈琦盯来的，不然哪有那么快！‛ 谈到**，红星美凯龙集团副总裁潘平这样感慨。黄石红星美凯龙全球家居生活广场是由全国家居连锁品牌巨头红星集团与黄石长江公路大桥管理局共同投资合建，整个商场拥有8万平米的超大面积，500余个停车位，汇集200余家国内外一线家居知名品牌，个性化的设计风格将成为黄石市独一无二的地标性建筑，其建筑、装饰理念和风格，均站在世界家居流通行业的领先地位，开业之后成为黄石高档次、品类全、质量优、服务好的五星级家居购物商场。它是红星美凯龙进驻湖北的第一家店，也标志着黄石家居流通行业将迈向更高层次的发展，黄石将以红星美凯龙商场作为商业中心，辐射整个鄂东南地区，打造黄石新型经济商业圈。

而红星美凯龙集团入驻黄石，创造了黄石的速度之最：从合资双方谈判到开展项目设计并施工，从对外招商到正式开业，一共只花了368天，而这一切，**功不可没——时任大桥局重点办主任的她，是红星项目在大桥局这边的主要牵头人。为了配合红星方来黄考察，**多次放弃自己的休息时间，冒着炎炎烈日陪同市场调研人员对黄石家居市场一家家摸底，从而掌握了最客观准确的参考数据。万事开头难，谈及合作，最关键的还是双方的合同洽谈环节，一旦合同细节确定，也就意味着这样一个项目真正成功了一半。由于红星的总部在上海，且有外资股份，关于我方的很多合作的修改意见，对方实行层级审批制，往往我方对合同某一条款进行了修改，红星方将要通过5-6层的审批方可有答案，这样严重影响了双方的谈判效率和项目合作进程，要知道几十页的合同，几百项条款，双方都会公事公办、竭尽全力维护自己利益的，稍不留神还容易进入胶着状态。为了尽快落实双方合作细节，大力推进项目进程，**一方面热情诚恳地邀请红星方的副总裁潘总来黄石会面洽谈，一方面积极做好相关准备，不仅将几十页的合同内容记得烂熟于心，而且对红星与其他商场的合作情况进行了详细的了解。最终潘总被**认真诚恳、积极的工作态度所打动，调整了相关的日程安排，提前来黄进行会谈。

由于**前期准备工作做的非常充分，在谈判桌上又反应敏捷、据理力争，因此不仅促成了合同的尽早签订，同时也为大桥局在委托经营费、商场外立面装修及门前广场等方面为公司节约了数百万元。红星的潘总笑着说：‚我是被**‘盯’到黄石来的，要不是她盯得这么紧，红星没有这么快进入黄石。‛ ‚全公司人人都成了铁‘盯’！‛ **不仅自己对工作有一股不达目的誓不罢休的劲头，还将这样的精神传递到了她带领的每一个员工身上。大桥〃一品园项目是大桥局二次创业的扛鼎之作，41万大盘承载着大桥局全体员工的殷殷期盼，根据大桥局董事会指示，2011年大桥〃一品园项目必须要入市销售，而眼看半年过去了，各项工作还一筹莫展。2011年8月，**临危受命，调入房地产公司担任总经理一职,为了尽快完成顺利开盘的目标，她不仅自己发挥铁‚盯‛精神，还号召全公司员工都成了铁‚盯‛，通过日以继夜、废寝忘食地奋斗，她带领团队在短短三个月时间内克服了一系列资金、工程、销售团队建立、证件办理等难题，圆满完成了局董事会确定的各项目标任务，连局长都翘起大拇指说：‚**，你用三个月的时间，把别人一年做的事情都做完了！了不起啊！”

就拿办理项目的预售许可证而言，一般需要3-4个月时间，需要与多个职能管理部门协调、沟通，而陈琦带领她的团队只花了2个月的时间就拿到了证件，其中的艰辛和不易很多人都有感触:由于开盘在即，为了节约时间，以**为首的办证小组严格采取‚三盯‛策略——盯办事员、盯科长、盯分管领导，要积极办理相关手续，并将情况和问题第一时间反应给她，以便解决困难和问题。办证人员每天早上准时去相关职能部门报到，到后来都被对方笑着打趣道：‚你们今天又来上班了！‛最终对方被他们优秀的敬业精神所打动，利用休息时间通宵进行测算，仅用了2天时间就完成了其中一个环节的报告。由于大桥〃一品园项目是黄石首家地源热泵中央空调系统楼盘，大桥局房地产公司投入了巨大的精力和成本来打造这样一个节能住宅，根据相关政策，一品园项目也可享受一些政策支持及相关优惠。但在一品园预售证审批办理过程中，相关职能部门领导并未像预期地那样给予特别支持。**知道后，并未气馁，积极与相关部门领导沟通，得知对于熟悉项目内情的我们而言，当然可以预见这个项目对黄石的住宅市场将会起到革命性的意义，毕竟在黄石也从未出现过，但正因为如此，房产局、物价局的相关领导并不是很了解，尤其是全国房地产市场正进入严格调控阶段，房地产项目处境尴尬。但**坚信这样一个好项目，既然能获得很多城市大众的认同，那么也必然能获得黄石相关部门领导的认可，通过持之以恒的努力，以及与相关职能领导的多次深入交流，最终项目获得了政府积极的政策支持，享受了相关的优惠，并得以更顺利地入市。2011年11月12日，一品园项目在磁湖山庄召开盛大开盘庆典，很多政府领导亲自莅临现场表达自己对项目的支持。而黄石市民面对这样一个先进的绿色住宅，非常讶异和兴奋，在短短的几个月时间，一品园项目一期一组团迅速销售了100多套，销售额达4000多万元。

铁盯也有没盯住的时候

**虽然在工作上认真拼搏，享有铁‚盯‛的美誉，但是铁盯也有没能盯住的地方： 比如因为工作时间紧、任务重，身体没盯好，得了重感冒，**也不喊苦不抱怨，也不休息，悄悄利用中午时间抽空出去挂吊瓶，挂完就匆匆回来上班。

比如由于晚上常常加班，睡眠不足、休息不够，对美女而言最厌恶最尴尬的眼袋，**没能盯住，让它冒出来了。

对**而言，最没盯住的还是她的儿子。儿子今年已经十岁了，活泼聪明，是陈琦一手拉扯大的。由于现在工作越来越忙，连睡觉吃饭的时间都没有，基本上都以单位为家，平时回家常常是半夜了，而**的爱人由于工作性质比较特殊，也是三天两头出差，儿子疏于照料。有时**很晚下班回家，发现儿子居然还在玩电脑游戏，这让**心里非常不是滋味。对孩子而言，小学阶段是非常重要的阶段，很多良好的习惯都是小学阶段养成的，很多父母想尽办法、甚至牺牲工作来培养孩子，为的是不让孩子输在起跑线上，但是她却为了工作，牺牲了很多与孩子交流相处的时间，作为一个最普通最平凡的母亲，她的心情相信很多人都可以想象得到。

但是**知道，自己不仅仅是一个妈妈，同时也是大桥局的一员，是大桥局二次创业的一片砖一块瓦，只要单位需要，她就会竭尽全力去拼，将一切细节做到最好，继续发扬优秀党员的先锋模范作用，在自己的管理岗位上不断释放自己的光和热，在自己力所能及的范围内，播种属于自己的火种和热量，继续做一个认真努力、有恒心有毅力的‚铁盯’’！