第一篇:关于深化干部作风建设活动学习计划的通知
关于深化干部作风建设活动学习计划的
通 知
XXX:
为进一步深化以“激情、干净、超越”为主题的干部作风建设活动,扎实推进我单位干部作风建设规范化、制度化、常态化,按照有关文件精神,结合工作、学习实际,特制定以下学习计划:
一、目标任务
坚持实事求是、直面问题的态度,采取集中学和自学的学习方式,对照相关点评问题的反馈情况,对照作风建设要求,对在工作过程中存在的作风问题,进一步加强思想认识,并认真反思,明确整改措施和整改目标,确保达到预期效果。
二、学习计划
1、集中学习。一是坚持每周组织一次全体干部集中学习,学习习近平同志系列讲话、作风建设新要求和先进典型,用新要求和先进典型激发干部干事创业激情;二是坚持把抓作风建设和日常工作相结合,全面提高党员干部干事创业和为人民服务的能力,以作风建设促进产业发展和脱贫攻坚工作有效推进;三是结合工作,加强制度建设。坚持把抓作风建设和日常工作相结合,进一步完善我单位督查月点评季评议制度等各项工作制度,强化制度落实,以制度建设促进作风建设。
2、干部自学。一是按照上级要求,对照“一聚焦,三对标”进行自查整改和补充完善;二是干部经自查后,对不符合要求的自查材料进行再修改、完善,直到整改到位。
三、点评方式
坚持随机点评与定期点评相结合、集中点评与个人自评相结合、专项点评与统筹点评相结合。分管领导负责点评下级党组织及班子成员,党支部书记负责对支部党员进行点评,结合日常工作安排、走访慰问、调研督查、民主生活会等随机开展点评。每季度召开一次党员会议,定期开展点评。对全局性工作、阶段性工作推进中出现的困难和问题,以及遇到的突发性问题,及时召开专项工作点评推进会,分析问题产生的原因,采取有效措施,确保快速有序推进工作。
四、点评内容
1.作风建设各阶段工作任务落实情况; 2.本单位作风纪律执行情况; 3.党员干部个人整改任务完成情况; 4.其他责令整改任务完成情况。
第二篇:深化干部作风建设年活动
深化干部作风建设年活动
个人剖析材料及整改措施
本人通过深化干部作风建设年活动,对自身有了更深刻的认识,同时责任意识有了进一步增强。根据转变干部作风建设活动要求,结合个人的工作实际,对照广大职工群众提出的意见和建议,本人进行了深刻反思,找出了不少的问题和不足,现剖析如下:
一、存在问题
1.在理想信念方面,自己存在的主要问题是缺乏政治的敏锐性和工作的责任感。
2.在理论和业务学习方面做的不够。参加支部的集体学习多自学少,特别是业务学习方面自己自学的很少,文字、语言表达能力需进一步提高。
3.作为一名党员干部,没有很好的发挥“承上启下”的“桥梁”作用。对待工作不够主动、积极,满足于完成上级机关和领导交给的任务,思想上存在“老油条”的思想。在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过的去。
二、存在问题的原因
1.放松了理论学习。没有正确树立好学习的心态,在自学的过程中,没有主动的去学,而是存在领导安排就学的思想,所以政治理论水平不高。
2.为群众服务意识的淡薄。没有牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,对自己要求不严,个人享乐主义有些滋生,工作有得过且过现象。
3.业务水平不高。没有深刻意识到业务水平的高低对工作和质量起决定性作用,一方面,自认为是实践经验积累丰富,不去钻研,另一方面,工作进取心不强,满足于维持现状,缺乏对本职工作的钻研精神,只求过的去,不求过的硬。
三、整改措施
通过开展深化干部作风建设年活动,对照广大职工群众提出的意见和建议,使我深刻认识到自己存在的问题。作为一名政工员,在今后的工作中,我决心从以下几个方面改进。
1.加强理论学习,认真按照支部的要求,增加自学的时间,并做好笔记,写好心得,记好民情日记。同时努力学习业务知识,搞好本职工作。
2.牢记宗旨,树立正确的思想。全心全意为职工群众
服务,把职工群众的利益放在首位。及时的了解和掌握职工群众的思想动态,并帮助职工群众分忧解难。
3.丢掉“老油条“思想,进一步改变工作作风。端正工作态度,增强责任心,认真干好自己的本职工作,要敢于承担责任。及时准确的向领导汇报职工的思想动态。做到“高调做事、低调做人”,以阳光的心态干好每一项工作。
第三篇:干部作风建设学习计划
干部作风建设学习计划
为持续推进我局干部作风建设,全面提高行政效能,着力解决当前工作中存在的突出矛盾和问题,促进我县质监事业健康发展。根据XX县干部作风建设领导小组办公室《关于印发〈XX县2016年干部作风建设目标考核细则〉的通知》工作要求,特制定本计划。
一、指导思想
以坚持中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,深入贯彻落实党的十九大及十九届三中、四中全会和中央、省、市、县委会议精神,围绕县委、县政府关于干部作风建设的总体要求,进一步加强干部作风建设,着力提高工作效率和服务水平,努力打造一支领导放心、群众满意、社会认可、全面过硬的质监队伍,为服务地方经济发展提供坚实思想基础。
二、总体目标
(一)干部提神,进一步营造干事创业的浓厚氛围。
着力解决精神不振、境界不高,业务不精、能力不够,进取意识和责任心不强的问题,努力在干部队伍中形成比能力、比责任、比干劲、比奉献、比业绩的氛围,攻坚克难、敢于担当、争先进位的精神明显提振。(二)工作提速,进一步形成务实肯干的良好局面。
着力解决工作不实、创新不力,标准不高、落实不快,主动性和执行力不强的问题,努力在干部队伍中形成“想干事、会干事、快干事、干成事、不惹事”的氛围,逐步形成立说立行、一抓到底、干就干好的良好风气。(三)服务提质,进一步优化为民高效的发展环境。
着力解决服务不优、效率不高,态度不好、办事拖拉,群众观念和服务意识不强的问题,努力在干部队伍中形成“立即办、主动办、上门办、跟踪办、公开办”的氛围,在工作中树立和增强急事急办、特事特办、难事帮办的服务理念。(四)管理提效,进一步树立清正廉洁的执法形象。
着力解决纪律不严、政令不畅,执法不公、随意性大,法制观念和廉政意识不强的问题,努力在干部队伍中形成“讲大局、讲正气、讲原则、讲团结、讲纪律”的氛围,令行禁止、公平公正、廉洁勤政的形象全面提升。三、学习内容和安排
略
四、措施要求
(一)加强组织领导。
成立以局党组书记、局长XXX同志为组长的干部作风建设工作领导小组,负责组织和推进各项培训活动的落实。各单位负责同志要督促各项学习任务、要求的落实,要把学习培训活动与开展干部作风建设工作紧密结合起来,以作风建设的实际成效促进各项工作上台阶、上水平。(二)落实培训任务。
学习培训是学习实践活动的基础,是每位干部职工提高思想认识的重要途径,各单位要充分认识学习培训活动的重要性,落实领导责任,加强对学习培训的领导和指导,为学习培训创造良好条件,并严格按照每月教育计划安排组织好学习培训活动。要合理安排学习培训时间,解决工学矛盾,认真做好读书、培训笔记,做到既保证各项工作顺利进行,又保证学习培训效果,做到互相促进。(三)加强督促检查。
局办公室要负责制定学习计划,在学习过程中要及时收集授课材料及影像资料;全局干部职工要每人准备一个专门的学习记录本,各单位负责人要对学习笔记、学习心得进行集中保管备查,年底统一上交局办公室。第四篇:深化干部作风建设小结
深化干部作风建设活动阶段小结
我单位在深化干部作风建设活动中,以“三个代表”重要思想为指导,以“文明路政、和谐路政、高效路政”的创建为目标,紧紧围绕“人车为本、服务奉献”的行业理念,紧跟上级步伐,从实际情况出发,迅速对张会民书记在深化干部作风建设会议上的讲话进行了传达和学习,并制定了切实可行的实施方案,分别从四个阶段进行了安排,从思想觉悟、劳动纪律、业务技能、工作效率、文明执法五个方面为出发点,开展了为期七天的学习教育,有效促进了综合素质的提高和思想观念的转变,并通过开展批评与自我批评,使全体人员对自身不足有了更为深刻的认识,并用书面的形式开展该项活动的重要意义进行了剖析和总结,再次将该项活动推向了高潮。
为了从根本上转变作风观念,从整体上提升队伍素质,从学习中增强业务技能,不断将我队的路政管理工作推向更高的起点,在XX月XX日,我队将民主生活会与业务学习相结合,在会议上开展了“相互找不足、相互提意见、相互给建议”的活动。全体干部职工积极踊跃发言,对阻碍我队工作开展的原因进行了畅所欲言,提出了合理化建议9条;对自身存在的问题开诚布公的提出了建议和意见,认为存在以下共性问题:
1、路政业务不够熟悉,思想觉悟比较落后,没形成浓
厚的学习兴趣。
2.工作积极性不高,行政效能地下,欠缺创造性开展工作的意识。
3.工作纪律存在自由散漫,工作作风急躁漂浮。
4.民主互信机制建立不够完善,团队精神和大局意识亟需加强。
在下阶段深化作风建设活动及后期的路政管理实施工作中,我队将进一步完善相关措施,调整工作思路,从个人业务学习、思想观念转变、创新工作开展、增强民主互信、加强稳定团结方面入手,运用合理的措施和手段,充分调动全体人员及各职能部门的工作积极性,促使尽职尽责搞好本职工作,通过不断的学习来促使综合素质的提高,通过不断的实践促使自身有点的发挥,通过不断的总结来促使自身的进步。为交通执法工作的顺利开展及良好队伍形象的树立奠定坚实的基础。
第五篇:深化干部作风建设心得体会
深化干部作风建设心得体会
自开展干部作风建设以来,按照学习的具体安排,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,又一次受到了深刻的教育,提高了思想认识,再次敲响了警钟,增强了更自觉地贯彻执行有关规定的信心和决心。学习和领会重要讲话,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部的好形象。通过前一阶段的认真学习,本人就此次作风建设活动有以下心得体会:
一、深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性
作风问题最核心的是对人民群众的感情问题。老百姓看党风政风,首先就看我们的干部作风。目前,从全社会来讲,通过开展“三讲”、“三个代表”和党员先进性教育活动,全国反腐倡廉和干部作风建设的大环境逐步规范。作为一名党员干部,要正确把握作风建设的重要性、必要性和紧迫性。
二、加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。抓作风建设不仅是每个干部自我教育和提高的过程,也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径,只有学习,才能自觉树立终身学习、终身教育的观点,养成良好的学习习惯,才能提高对作风建设的认识,才能立足当前,学身边的人、学身边的事,学先进、赶先进,脚踏实地地做好每一项工作,我们要从书本知识中学习,从人民群众的生动实践中学习,只有勤奋好学、学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施,改进工作方式,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,才能坚持与时俱进,不断真正创造性地开展工作。
三、深刻领会,将作风建设落到实处。
抓干部作风建设就要抓细节,抓党员干部作风建设要“抓大不放小”‘“抓大”就是着力解决党员干部作风建设上存在的突出问题;“不放小”要让每一位党员干部都能从自身做起,从点滴做起,从小事做起,认真反思,认真对照检查,认真整改。要从细小的问题入手,建立健全抓干部作风建设的工作制度、管理制度、以用党员干部工作细则等在内的制度,规范党员干部的日常工作行为。通过加强制度建设,把党员干部注重小节的要求纳入制度化、规范化的轨道,为党员干部切实加强作风建设提供坚强的制度保障。
党员干部的作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就,需要我们身体力行,持久作战,需要我们向实践学习,向群众学习,我将利用干部作风建设这一契机,积极投入到作风建设活动中去,直面缺点,完善自我。一是加强学习,提高整体素质。加强学习,只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。