公司申请社保退帐情况说明[本站推荐]

第一篇：公司申请社保退帐情况说明[本站推荐]

情况说明

上海市人力资源社会保障局：

2013年2月份我司与员工解除劳动合同关系，却因人事混操作失误未能及时停止缴纳公司员工的社保账户，导致员工社保缴纳至2013年3月，现我司申请办理退帐业务。退帐月份为2013年3月。退帐月份缴纳基数为本市户口2599元整，农村户口1949元整。

请予以办理。

**有限公司

2013年*月*日

第二篇：公司申请社保退帐情况说明

情况说明

上海市人力资源社会保障局：

因我司生产经营发生不可逆转的严重困难，2013年2月份我司与所有上海公司员工解除劳动合同关系，却因人事混乱未能及时停止缴纳公司员工的社保账户，导致员工社保缴纳至2013年3月，现我司申请办理退帐业务。退帐月份为2013年3月。退帐月份缴纳基数为本市户口2599元整，农村户口1949元整。

请予以办理。

**有限公司

2013年*月*日

第三篇：申请退社保情况说明

情况说明

我司xx有限公司，原员工xxx（身份证：xxx），已经于20xx年xx月xx日合同到期终止劳务关系，因公司的操作失误，导致为其多交x个月的社保，故申请退为其多交的20xx年xx月的社保。

忘批准！

xx有限公司 20xx-xx-xx

第四篇：退社保情况说明范本

情况说明

XXX有限公司（社保编码：XXXXXX）由于经营不善，员工（XXX，XX，）已离职。故从2015年6月份减少这些员工的社保。故XXX有限公司把这几个员工的社保清欠，单独退出社保，其余员工的社保，公司以后再补交。

特此说明！

XX有限公司

2015年6月 2 日

第五篇：社保退账情况说明

情况说明

上海市人力资源社会保障局：

2015年2月29日我司与员工。。解除劳动合同关系，3月7日为员工办理的退工手续。因人事操作失误未能及时帮员工做社保转出，停止缴纳员工的社保账户，导致员工社保缴纳至2015年3月，现我司申请办理退帐业务。退帐月份为2015年3月。

请予以办理！

。。。公司 日期：