正风肃纪工作总结（最终版）

第一篇：正风肃纪工作总结（最终版）

越西县邮电贝尔小学

开展党的群众路线教育实践活动正风肃纪

工作总结

根据县委统一安排，为深入开展正风肃纪活动，结合相关会议、文件精神，我校根据学校工作实际，在全校范围内广泛开展“正风肃纪”活动。此次活动我校始终坚持以省州县正风肃纪专项行动实施意见为指导，本着落实“八项规定、十项规定”要求，积极开展“正风肃纪”，多措并举狠抓教师作风建设。

一、领导高度重视，及时研究部署。

按照作风建设活动要求，做了具体部署和安排，并成立了活动领导小组。及时召开全校“正风肃纪”动员会。

一是研究决议，成立“正风肃纪”领导机构。为更好地贯彻上级“正风肃纪”活动精神，我校特成立了以党组书记为组长，副校长为副组长，各科室负责人为成员的领导组织小组，并责成专人具体负责此项工作。

二是结合学校工作实际安排部署了。

三是结合活动开展进一步健全加强学习和宣传的长效机制、联系和服务群众的长效机制、端正行风的长效机制以及加强干部作风建设和教师作风建设的长效机制。

二、采取有效措施，很抓贯彻落实。在此次活动中我校主要领导，高度重视“抓落实”，积极采取各种有效措施狠抓落实，使我校“正风肃纪”各项要求落到实处。

一是认识提高，统一思想。全校干部职工在校领导班子的带领下，真正从思想深处认识开展“正风肃纪”活动的重要性和紧迫性，深刻剖析自身不足，努力进行整改。牢固树立宗旨意识、责任意识、效率意识、服务意识、纪律意识和大局意识，切实解决思想作风、学风、工作作风、生活作风和纪律等方面存在的突出问题，加强和改进全校工作效能。

二是责任落实，全面推进。在活动开展过程中，学校党支部把“正风肃纪”活动摆在日常工作的重要位置，严格按照实施方案的要求，组织好、督促好本校活动的开展，真正让这次“正风肃纪”活动推动全校各项工作的开展。

三是合理安排工作，统筹兼顾。科学安排日常工作与活动的时间，把开展“正风肃纪”活动与学校工作有机的结合起来，以活动的实际成效促进教学工作上台阶、上水平，形成良性互动、相得益彰的局面。

三、着力控制“三公”经费支出。

根据《越西县党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作实施方案》要求，结合学校工作实际，我校及时开展了对全校财务支出的严格审查，及时公布收支账目，管好每一分钱为学校教育教学工作提供有力保障。

四、工作成效

我校自深入开展党的群众路线教育实践正风肃纪活动以来，狠抓教师纪律作风建设，根据自查自纠发现的问题及时制定行之有效的整改措施，狠抓整改落实，取得了明显实效。

一是服务意识明显增强。通过集中学习、活动推进，全校干部职工切实从思想深处认识到开展正风肃纪活动的重要性和紧迫性，责任意识、效率意识、服务意识、纪律意识和大局意识明显增强，工作作风明显转变，服务效率明显提高，服务态度明显改善，工作效率和工作质量明显提高。

二是工作纪律切实增强。在活动开展过程中，通过对机关工作人员工作情况进行现场检查和监督，全体教师责任心进一步增强，纪律意识明显提高，上班迟到等不良现象有效杜绝，各项工作有序推进。

三是教师形象有效树立。为着力建设“思想解放、精神振奋、作风务实、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁”的干部队伍，努力形成“制度明晰、行为规范、公正透明、便捷高效”的运行机制，进一步改进工作作风、提高工作效率，优化发展环境、推动工作落实。我校将活动推进与教育教学工作有机结合，外树形象、内强素质、落到实处，有效树立了教师队伍“清正、廉洁、高效”的良好形象。

事成于气正，业兴于风清。风清气正，则人气顺、干群和、政令通、事业兴。我校将在以后的工作中不折不扣认真执行落实县委、县政府的工作要求，进一步加强教师队伍作风建设，加大公共经费监督力度，坚决堵塞“三公”经费开支的不合规渠道。严格执行相关财务审批制度，加大监管力度。通过正风肃纪活动营造一个风清气正、干事创业的良好环境，加快实现我县“发展、幸福、平安、人文、美丽”新越西的建设目标。

越西县邮电贝尔小学 2013年11月29日

第二篇：“正风肃纪”第二阶段工作总结

喜德县红莫镇中心校 “正风肃纪”第二阶段工作总结

根据喜教发【2013】100号文件精神，为进一步推进“正风肃纪”教育发展理念，优化教育发展环境，稳步提升教育教学质量进而创办人民满意的教育，我校经过会议研究将于2013年10月21日-2013年11月20日开展严肃整改阶段的工作。经过全校师生共同的努力，取得了相当的成效。现将我校工作具体总结如下：

一、周密部署，初见成效

通过开展的一系列作风纪律教育整顿活动，我校的教育整顿工作初见成效。一是干部职工的宗旨意识、创新意识、大局意识和依法行政的自觉性明显增强；二是通过完善各项规章制度，全校作风建设的长效机制进一步形成；三是全体教师的自觉自律意识明显增强。

二、加强领导，落实责任

为确保正风肃纪活动落到实处，学校成立了正风肃纪活动领导小组，并下设办公室，具体负责活动的组织协调，建立起由“一把手”负总责，分管领导具体抓，“各司其职、各负其责、上下协调、齐抓共管”，一层抓一层，层层抓落实的工作格局，有效推动了正风肃纪活动的深入开展。

三、强化学习，提高认识

为把广大干部职工的思想统一到正风肃纪活动中来，规定每周 一下午为学习日，由领导带头认真学习党的路线方针政策、教师师德师风、和相关文件精神，认真研读总书记一系列讲话，进一步突出作风建设、对照检查，要求每名教师认真撰写心得体会。

四、结合实际，深入整改

（一）、进一步强化自主学习意识，提高工作效率。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高工作能力;要热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想；要开拓创新，努力进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。

（二）、进一步健全规章制度，形成常态化的监督检查机制。再本单位现有规章制度的基础上，进一步完善规章制度及监督检查方法，形成自觉遵守与监督检查的强大合力，形成自觉的制度约束意识，提高自身的政治素养。

喜德县红莫镇中心校

2013年11月20日

第三篇：正风肃纪承诺书

承 诺 书

倡新风、树正气，汇聚正能量，为树立务实高效、清正廉洁的良好形象，推进江北区建设工程安全管理提供坚强的政治和纪律保证，现本人郑重承诺：严格遵守重庆市党员干部政治纪律“八严禁”、生活作风“十二不准”。

重庆市党员干部政治纪律“八严禁”

全市党员干部必须严格遵守党章，坚定理想信念，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在原则问题和大是大非面前立场坚定，坚决维护中央权威，确保政令畅通。

一、严禁散布违背党的理论和路线方针政策的意见，发表违背中央决定的言论。

二、严禁泄露党和国家秘密。

三、严禁参加非法组织。

四、严禁组织、策划、怂恿、支持、参加非法活动。

五、严禁制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。

六、严禁有令不行、有禁不止，在贯彻执行中央和市委决策部署上打折扣、做选择、搞变通。

七、严禁违反程序、不讲规矩，重大事项不按要求请示报告。

八、严禁对组织不忠诚老实、说假话。

重庆市党员干部生活作风“十二不准”

全市党员干部应当自觉遵守党纪国法和社会公德、职业道德、家庭美德，勤俭朴实、生活正派、情趣健康，讲党性、重品行、作表率。

一、不准赌博或在公共场所从事带有财物输赢的棋牌等活动。

二、不准借婚丧喜庆事宜大操大办，收钱敛财。

三、不准传播“黄色”信息及其他低俗文化。

四、不准不讲诚信、不守承诺，引发纠纷。

五、不准发生酗酒滋事等不注意公众形象、不符合身份的言行。

六、不准不尽抚养、赡养、扶养责任，实施家庭暴力，违背家庭道德。

七、不准与异性进行不正当交往或保持不正当关系。

八、不准参与有异性陪侍服务的活动。

九、不准索要、接受管理和服务对象提供的吃请、旅游、健身、娱乐等活动。

十、不准持有会员卡。

十一、不准用公款相互吃请、送节礼，或用公款支付应由个人承担的非公务活动费用。

十二、不准组织、参与或支持封建迷信、伪科学、反科学等活动。

承诺人：

2013年10月14日

第四篇：关于正风肃纪自查报告

关于正风肃纪自查报告

认真开展自查自纠活动，特别是局领导班子要高度重视，以身作则，率先垂范，带头落实条规，带头开展自查自纠，带领全局干部积极参与到此项活动中，照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，不断增强廉洁意识，加强自我修养，查找自身存在的问题，对照“八项规定”和干部廉洁从政的各项规定，逐一梳理、逐一检查、逐一诊治。做到：

一是强化宗旨意识。

作为统计干部，就是要围绕经济发展大局，把身子扑在基层，到基层一线调研，深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，为地方经济社会发展提高优质服务。

二是夯实工作作风。

统计干部要把作风建设当作一种自觉行为，在具体的实际工作中自觉践行。要把求真务实，千方百计提高统计数据质量和经济发展的热点、难点问题作为工作的重点。统计干部要恪尽职守，勇于奉献，紧紧围绕统计“三个提高”，把加强统计建设，弘扬统计文化，提升统计服务水平和能力为己任，努力促进统计事业的健康发展。

三是建立健全规章制度。

严格执行我局《机关工作制度汇编制度》，严格遵守制定的党风廉政建设、党组学习、纪律检查、财务制度、车辆管理等各项制度，做到用制度管事，按规定办事。

四是开展监督检查活动。

开展治理“庸、懒、散、奢”等不作为行为活动，把贯彻落实“八项规定”与年终工作总结相结合，与xx考核工作相结合。

五是要改进工作作风。

首先从改进文风会风文风着手，严格会议管理。精简会议数量。控制会议规模。压缩会议时间。严格会议经费管理。严格控制会议活动经费，未经批准的会议一律不得报销会议费用；精简文件数量。没有实质性内容，可发可不发的公文，坚决不发。控制文件规格。严格按照有关规定制发文件。减少纸质文件。在安全保密的前提下，充分利用统计信息网站和政务信息化系统，减少纸质文件数量。压缩文件篇幅。撰写公文突出主题，删繁就简，力戒空话、套话，做到条理清楚、文字精炼；厉行勤俭节约。认真执行厉行节约的有关规定。加强机关财务开支管理，严控“三公经费”等支出，有效降低行政运行成本。严格公务接待管理。按照规定标准安排住宿、用餐。严格遵守廉洁从政规定。严格执行公务用车配备、使用、管理的有关规定。外出公务时严格按规定乘坐交通工具，超标准的一律不予报销。

针对干部作风建设方面存在的突出问题，紧密联系工作实际，按照找出问题、找准问题、找全问题的要求，认真开展纪律作风整顿活动。看是否存在政治理论学习不够深入系统、业务知识学习一知半解、似懂非懂，难以胜任工作和推动创新，运用理论指导实际工作的能力不强等问题；看是否存在精神消极懈怠，工作缺乏激情，不思进取，思想保守僵化，工作因循守旧，缺乏创新意识、创新精神和创新能力。看是否存在有令不行，有禁不止，不守纪律，我行我素，不严格遵守上下班纪律和会议纪律、迟到早退，擅离职守、随意脱岗、工作时间玩游戏、炒股票、聊天、购物等问题；看是否存在不能按时按质按量完成工作任务，工作被动，疲于应付，对上级安排的工作顾此失彼，抓不住重点，分不清主次等问题；看是否存在服务态度不端正，服务意识不强，工作作风粗暴，对群众态度冷漠，门难进、脸难看、事难办等问题；深入查找思想、作风、服务、廉政、纪律等方面的问题和不足。通过批评与自我批评，彼此坦诚交流，查找问题，形成共识，切实转变工作作风，纪律作风整顿取得实效。

第五篇：“正风肃纪”自查报告

“正风肃纪”自查报告

省委开展为期一个月的“正风肃纪”活动，是对党员领导干部一次深刻的党性党风教育。是省纪委、省监察厅贯彻落实省十次党代会精神，加强干部作风建设的一项重要举措，是加快转型跨越发展、再造一个秘书工作的迫切需要，是密切党群干群关系、凝聚发展合力的迫切需要，是加强干部队伍建设，优化发展环境的迫切需要。

会上传达了刚刚结束的我市正风肃纪会议精神，要求全体科级以上干部立即行动起来，认真开展自查自纠活动，特别是局领导班子要高度重视，以身作则，率先垂范，带头落实条规，带头开展自查自纠，带领全局干部积极参与到此项活动中，照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，不断增强廉洁意识，加强自我修养，查找自身存在的问题，对照“八项规定”和干部廉洁从政的各项规定，逐一梳理、逐一检查、逐一诊治。做到：

（１）强化宗旨意识。作为秘书工作干部，就是要围绕经济发展大局，把身子扑在基层，到基层一线调研，深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，为地方经济社会发展提高优质服务。

（２）夯实工作作风。秘书工作干部要把作风建设当作一种自觉行为，在具体的实际工作中自觉践行。要把求真务实，千方百计提高秘书工作数据质量和经济发展的热点、难点问题作为工作的重点。秘书工作干部要恪尽职守，勇于奉献，紧紧围绕秘书工作“三个提高”，把加强秘书工作建设，弘扬秘书工作文化，提升秘书工作服务水平和能力为己任，努力促进秘书工作事业的健康发展。

（３）建立健全规章制度。严格执行我局《机关工作制度汇编制度》，严格遵守制定的党风廉政建设、党组学习、纪律检查、财务制度、车辆管理等各项制度，做到用制度管事，按规定办事。

（４）开展监督检查活动。开展治理“庸、懒、散、奢”等不作为行为活动，把贯彻落实“八项规定”与年终工作总结相结合，与xx考核工作相结合。

（５）要改进工作作风。首先从改进文风会风文风着手，严格会议管理。精简会议数量。控制会议规模。压缩会议时间。严格会议经费管理。严格控制会议活动经费，未经批准的会议一律不得报销会议费用；精简文件数量。没有实质性内容，可发可不发的公文，坚决不发。控制文件规格。严格按照有关规定制发文件。减少纸质文件。在安全保密的前提下，充分利用秘书工作信息网站和政务信息化系统，减少纸质文件数量。压缩文件篇幅。撰写公文突出主题，删繁就简，力戒空话、套话，做到条理清楚、文字精炼；厉行勤俭节约。认真执行厉行节约的有关规定。加强机关财务开支管理，严控“三公经费”等支出，有效降低行政运行成本。严格公务接待管理。按照规定标准安排住宿、用餐。严格遵守廉洁从政规定。严格执行公务用车配备、使用、管理的有关规定。外出公务时严格按规定乘坐交通工具，超标准的一律不予报销。

（６）牢牢把握加强劳动纪律的重要性。当前，由于新增企业的扩大，产业拓展的紧迫，我局处于发展的关键时期。近几年，我局虽然通过加强效能建设，不断完善制度，强化工作措施等一系列重要举措，劳动纪律得到进一步加强，作风建设有了提高，服务意识有了增强，办事效率有了提高，但还存在着精神状态不佳、工作作风和执行力不强、工作纪律松散等问题，这与我局“争先创优”的目标还有一定差距，要求我局广大干部职工要以湖北省来凤县的案例为戒，严格执行劳动纪律，切实转变作风，为我局科学发展提供强有力的保障。

（７）不断促进加强劳动纪律的实效性。加强劳动纪律和工作作风建设，要紧密结合工作实际，与“争先创优”相结合、与加强干部作风建设相结合、与重点工作和重点项目相结合，做到抓领导干部，促作风建设；抓纪律意识，促工作一流；抓制度落实和跟踪问题，促令行畅通；抓惩戒惩处，促效率提升。