第一篇:爱心协会纪检部
爱心协会纪检部
纪检部工作计划
“不以规矩不成方圆”其中的“规矩”指的是纪律守则,而纪律守则实施情况的好坏则决定了与之相关的工作是否能顺利完成的关键,这也正是纪检部工作的重要所在.纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好爱心协会的监督工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对爱心协会的干部监督及对协会成员的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报,树立良好的形象.一.会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,对无故缺席的人员依情节处理或向主席团报告.认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度.二.对爱心协会举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督.活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况.会议注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报.三.任务分配
纪检部主要负责爱心协会的纪律管理以及活动的秩序维持.每位成员都有权利加入本部门策划的探讨.对每位部员的要求:先做到改变自己!四.工作展望
纪检部作为一个以纪律检查为主要工作的部门,在协会中有着十分重要的作用.在内,纪检部起监督作用,这体现在纪检部对每次爱心协会开展活动时的人员到场情况进行考核和维护现场秩序,并以此作为对协会干部的部分工作的评价;对外,则是结合实际的情况,对各部门进行评估监督.而除了主职工作外,纪检部还会在必要的时候协助爱心协会的其他部门开展活动.如:协助宣传部宣传各类活动等.总之,纪检部是一个主要以纪检工作为工作重心的爱心协会部门,是爱心协会维持纪律的保障.惠安爱心协会纪检部
第二篇:纪检部
纪检部晚自习检查班级扣分标准
个人扣分标准
有以下行为之一者,每次扣五分: 1.迟到、早退 2.教学楼内吃零食 3.不按时打扫卫生 4.未穿校服、未戴校卡 5.上课玩手机、说话、睡觉
有以下行为之一者,每次扣十分: 1.旷课 2.打架斗殴
3.抽烟喝酒
4.勒索、欺负弱小
5.教室内打闹或随便出入教室
有下列行为之一者,每次扣二十分: 1.顶撞老师
2.携带管制刀具进入教学楼
3.不服从管理、顶撞学生会成员、干
扰学生会成员正常工作
班级扣分标准
有以下行为之一者,班级每次扣3分:
1.乱丢垃圾 2.未带胸卡 3.上课说笑 4.请假人数过多 5.校服未穿全身 6.在教学楼内吃零食
7.对违纪现象知情不报或在调查时
说谎
有下列行为之一者,班级每次扣5分 1.迟到、早退 2.上课睡觉 3.课间打闹 4.破坏公物
5.上课玩手机 6.第二节课看电视 7.在教学楼内说脏话 8.上课期间课桌上无课本 9.随便出入教室
10.晚自习期间教室无值班人员
有下列行为之一者,班级每次扣10分 1.旷课
2.在教学楼内抽烟 3.上课打牌、下棋 4.班内出现打架现象
有下列行为之一者,班级每次扣20分 1.不服从管理或顶撞学生会 2.多人上课打闹
第三篇:纪检部
校园文明大行动策划流程
一、活动时间:2013年10月3日
二、活动地点及范围:书德楼
三、活动组织:艺术学院团委学生会纪检部
四、活动内容及目的:
在书德楼开展“校园文明大行动”,通过大扫除、捡垃圾、文明知识教育等多彩的形式,美化校园环境,改善教学与学习环境,打造无尘校园,无垃圾校园,使学校的环境更加美好,使阳光大学的理念更加深入人心。我们希望偌此活动使同学们树立环保意识;使同学们养成勤俭朴素,艰苦奋斗,热爱劳动,团结集体的高尚精神品质。同时也是校训中强调的“自力更生”的良好体现和十分好的学习,贯彻的机会。
五、活动详细流程安排:
(一)、早上组织纪检部全体成员到书德楼广场集合,宣传本次“校园文明大行动”的良好意义与基本内容。
(二)、开展环保意识教育。
(三)、带领活动参与者对书德楼进行彻底打扫。(捡废弃塑料袋、丢弃的烟头等)并进行集中归类处理。
(四)对书德楼楼道打扫。
(五)本次活动总结,对参与者进行保护环境,爱护校
园的再教育,提升本次活动意义。
纪检部 :邬志鹏2013年9月27日
第四篇:纪检部
纪检部简介
组织机构设置:
现任干部职能划分:
纪检部:是协会的纪律检查管理部门,负责协会日常会议及练字教室纪律管理工作;负责会议、练字人员的签到、签退工作;负责安排人员打扫会议室、练字教室卫生工作。
纪检部部长:
栾林海:全面负责纪检部的各项工作,协助副会长的工作。
刘国和:全面负责纪检部的各项工作,协助副会长的工作。
纪检部副部长:《韩国梁***余小春***》
余小春:协助部长的工作,负责会议、练字人员的签到、签退工作; 韩国梁:协助部长的工作,负责协会日常会议及练字教室纪律管理工作;负责安排人员打扫会议室、练字教室卫生工作。
纪检部干事: 《唐文军 刘荣山 李生旭余冰清》:协助部长、副部长日常工作
九江职业大学华龄书法协会纪检部
二零一二年二月二十六日
第五篇:纪检部2014
2013—2014学工作计划
本,我校将迎来评估工作,响应“人人能为评估做贡献,人人应为评估做贡献”的号召,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:
一、招才纳贤,补充纪检部后备力量。
与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。
二、严格规范,努力完成本职工作。
与以往不同,纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。
三、增强内部沟通和了解,强化团队意识。
纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。本将在每月结束之时,召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。
四、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。
机械与运载学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献。
五、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。
为了培养好下一个班子的领导人,我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长,委员
进行平行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!
纪检部
2013年9月1日