安监局行风评议报告

第一篇：安监局行风评议报告

关于对武威市安监局政风行风民主评议的评议报告

市第一评议小组 2011年9月6日

市安监局？：

根据《武威市人民政府关于对部分具有行政执法职能部门进行重点评议的通知》(武纠办发„2011‟？号)的总体安排和工作要求，从6月份开始，市纠风办第一评议组一行4？人深入到市安监局，就廉政建设、依法办事、履职效率、服务质量、服务环境等6大项内容进行了检查评议。评议组在听取汇报、查阅资料、明察暗访的基础上，组织召开了干部职工参加的座谈会，对评议单位进行了问卷调查和工作考核。在相关部门大力支持、密切配合下，委员们认真评议、积极建言，形成了对市安监局的民主评议报告。

全省民主评议政风行风工作开展以来，全市各级安监部门高度重视，统一思想，加强领导，周密计划，精心组织，有力有序有效推进各项工作，普遍完成了部署发动、自查自纠、集中整改三个阶段工作，正在开展集中测评。从检查督查、明察暗访和走访服务对象情况看，市、县区安监部门按照省、市的统一安排和要求，紧紧

围绕中心工作，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，加强对本地安监系统民主评议政风行风工作的组织领导和督导检查，并以优化安全发展环境为重点，以开展内容丰富的活动为抓手，围绕“六个方面”的评议内容，扎实推进全市安监系统民主评议政风行风工作。市安监局2011年民主评议政风行风工作主要有以下几个特点：

一、精心组织，周密安排，认真做好自查自纠工作

（一）领导重视，注重在强化组织领导上下功夫。按照市民主评议工作的要求，市安监局党组高度重视，行动迅速，把民主评议工作放到了重要位置，作为当前的一项重要工作来抓，及时召开了党组会、局行政例会，专题研究和讨论了如何搞好评议工作，成立了由局长任组长、局班子成员任副组长，各科室负责人任成员的政风行风民主评议领导小组，领导小组下设办公室。同时，结合工作实际，制订下发了《武威市安全生产监督管理局2011年度民主评议政风行风工作实施方案》，并将评议内容细化分解落实到具体科室与责任人员，做到了组织健全、责任明确、任务到人，形成了一级抓一级、层层抓落实的局面。

（二）加强宣传，注重在强化群众参与上下功夫。通过多种途径加大宣传发动工作力度，注重宣传效果，使民主评议工作深入人心，营造了浓厚氛围。一是动员

部署到位。召开了包括县区安监局局长、重点企业代表单位负责人参加的民主评议政风行风工作动员大会，对评议工作进行了动员与部署，坚持把政风行风工作纳入贯彻落实科学发展和安全发展的重要内容，作为系统工程来抓；纳入廉政建设的整体安排，作为长期工作来抓；纳入领导责任制，作为目标任务抓好。二是思想认识到位。全局干部职工对民主评议工作有全面了解与把握，认识到对安监部门政风行风民主评议工作是对安监部门近年来政风行风与机关作风建设的全面考评与集中检验，从促进安全生产监管工作的落实和“实施两大战略，培育五大产业”的高度来认识这次评议。三是宣传教育到位。为扩大全市各界群众对安全生产工作的关心度、支持度和理解度，市、县区安监部门充分利用宣传栏、标语横幅、电子显示屏、政务网、工作简报、电视、电台广播、报刊、手机短信等形式，多渠道、全方位、深层次地宣传民主评议政风行风的重要意义、方法步骤、目标要求；宣传全市安全生产工作所取得的成绩；宣传安全监管部门工作职责、工作任务和所做的努力；宣传全市安全生产面临的困难和当前形势；宣传国务院和省政府《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神以及省、市《安全生产主体责任规定》相关内容；宣传安全生产相关法律法规和安全常识等，扩大了全市广大群众对安全生产和安全监管部门的知晓度，参与度。

（三）细化方案，注重在强化行评工作实效上下功夫。活动形式丰富，市安监局公布了“五要六不让”服务承诺：“五要”即要牢固树立想干事的指导思想、要努力提高能干事的能力水平、要继续强化干实事的工作作风、要不断树立干成事的工作目标、要始终坚持不出事的基本原则；“六不让”：即不让上级部署的工作在单位延误、不让正在进行的工作在自己手中积压、不让各种差错在自己身上发生、不让来安监局办事的同志在我这里受到冷落、不让各种不良风气在自己身上存在、不让集体形象在自己这里受到影响。全市安监系统在行评中，深入开展“四查四看”活动，即：查领导班子建设和履职情况，看政风行风建设责任制有无落实；查依法行政、廉洁从政的情况，看行政执法有无做到廉洁公正和吃拿卡要、刁难等行为；查改进作风、提高服务质量的情况，看服务意识、服务水平有无提高；查完善党风廉政建设和行业作风建设各项制度规章情况，查有无建立政风行风建设长效机制。市、县区安监部门自觉接受社会监督，采取了走出去、请进来的方式召开各种类型座谈会，利用公布评议电话、征求意见箱，广泛征求人大代表、政协委员、基层单位和群众意见建议，向社会各界和群众发放征求意见表，制作了武威市安监局《民主评议政风行风征求意见表》和《行政执法监督卡》向的监管服务的企业，有关上级部门、市直有关部门、县区安监、群

众等人员发出500多份问卷。从市人大、市政协、市党代表、煤矿和非煤矿山等重点企业聘请民主评议政风行风话义务监督员6人，针对职能职责、制度建设、依法行政、政务公开、工作效率及服务质量、内部管理、工作作风及廉政从政等六个方面进行明查暗访，全方位监督和提出合理化建议。

二、认真查找，注重在强化整改措施上下功夫，着力推进安全生产各项工作。

全市各级安监部门认真围绕“六个方面”的主要评议内容，坚持自查自纠，坚持开门纳谏，广泛征求意见建议。各地结合日常掌握的情况，召开机关干部职工大会，广泛深入地查找问题。同时通过走访座谈、来信来访、热线电话、举报电话、电子公开信箱、问卷调查、发放征求意见表等多种形式收集意见和建议。市安监局先后组成4个征求意见组，由局领导沈渭富、徐生贵、张立元、尹希栋带队深入到8个乡镇、50多个市、县区相关部门和中央省属单位、100多家煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金、轻工、交通运输等企业征求意见建议，召开服务对象座谈会，认真听取各方意见和建议，发放征求意见。对发现的问题进行彻底的整改。通过“安全生产年”、实施“123456安全工程”，拓展宣传教育、加强日常监管、深化安全专项整治、突出重点工作等有力措施，1－7月，全市共发生各类生产安全事故71？

起，死亡29？人，受伤53？人，直接经济损失94.73？万元；与去年同期相比，四项指标“三降一升”，事故起数减少？17起，下降？19.3%；受伤人数减少？1人，下降？1.9%；直接经济损失减少44.15万元，下降31.8%；死亡人数增加6人，上升？26.1%。除道路交通和建筑施工事故外，煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、消防等高危行业均未发生人员伤亡事故。先后组织开展各类安全大检查7次，检查各类生产经营单位1600多家（次），查出隐患问题8500条，已督促整改7990条，整改率达94%，保持了全市安全生产形势持续稳定好转的态势。安全生产工作成效显著。

（一）开展了五大行动：即开展安全生产大宣教行动、大排查行动、大整治行动、大执法行动和大演练行动。广泛深入地开展了安全生产专项整治、“打非”专项行动、道路交通大检查、煤矿企业检查整顿等活动，排查治理了一大批事故隐患开展了市政府层面事故应急救援演练3次，县级层面演练4次，其它演练100多次，检验了《预案》、锻炼了队伍，全市应急救援体系建设得到了加强。

（二）拓展了宣传教育。强化了《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发„2010‟23号）和省、市“两个《责任规定》”的宣贯工作，广泛深入开展了以“安全责任，重在落实”的第十个全国“安全生

产月”活动。在全市组织开展了氛围营造、工业园区安全生产大调研大执法、集中宣传咨询日、“八冶钢结构杯”安全生产演讲比赛、安全生产警示教育巡回展和万人签名暨巡回演讲、“国家电网杯”安全生产知识大奖赛、“五个一”活动、应急预案演练周、“安康杯”竞赛、“青年安全生产示范岗”创建、安全科技周等九大专题活动。在“安全生产月”期间，全市共悬挂安全宣传横幅2200多条，张贴宣传标语7500多条，出动宣传车辆120多辆，发放宣传材料12万份，通讯部门向10万多人（次）发送了安全信息，受教育群众多达30万人，在全市营造了深厚的安全生产氛围。

（三）加强了日常监管。一是加强与基层的联系。在监督检查企业时，及时和县区安监局、乡镇安监站联系，共同进行监督检查，通过安全检查，来促进县区、乡镇安监部门的日常监管工作和提高基层安监人员的业务素质。在检查企业时，督促帮助企业建立健全安全生产责任制、规章制度、操作规程、安全记录等安全管理档案，规范企业日常安全管理，着力解决企业“不会管、如何管、管什么”的问题。二是在安全监督检查上突出了重点行业领域、重点生产经营单位以及重点时段和节假日的安全生产检查和监管，先后组织开展各类安全大检查7次，检查各类生产经营单位1600多家（次），查出隐患问题8500条，已督促整改7990条，整改率达94%。三

是深化安全专项整治。结合我市实际，制定下发了煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、民爆物品、建筑施工、消防等重点行业领域的安全专项整治方案和严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动方案，扎实开展了安全专项整治和“打非治违”行动。

（四）突出了重点工作。一是突出安全生产事故遏制行动。联合多部门在各自行业领域组织开展了安全生产事故遏制行动，遏制行动开展期间，全市共检查企业960 多家，查出隐患问题4530多条，下达整改指令书180份，对存在严重违法行为的1家煤矿、1家建筑施工企业、3家烟花爆竹批发企业和4家烟花爆竹零售企业进行了行政处罚。二是突出烟花爆竹打非治违。全市组织开展安全大检查，重点检查烟花爆竹批发、零售网点以及有经销历史的商业门点，严肃查处非法进货、非法销售、违规批发、阻扰执法等行为，先后检查烟花爆竹批发、零售经营单位141户，扣押非法销售的烟花爆竹36箱，对阻扰执法的3名人员提请公安部门依法进行了行政拘留。三是突出道路交通专项整治。安监、交通运输、公安三部门联合下发了《集中开展道路客运隐患整治专项行动工作方案》，从5月1日开始，集中开展为期两个月的道路客运隐患专项整治，着力解决客运车辆通行秩序和客运市场秩序管控及安全管理中存在的突出问题。三部门联合于5月18日和5月31日两次对客运企

业进行了安全检查。“7.7”较大道路交通事故发生后，开展了农用车专项整治。

（五）加强了基础建设。一是组织开展了非煤矿山安全生产状况专项调研、工业园区安全生产工作专题调研和乡镇安全委托执法调研。通过对非煤矿山安全生产状况、全市所有工业园区和乡镇委托执法的调研，摸清了园区工业企业的基本情况和园区的安全生产监管情况，为下一步如何加强非煤矿山安全监管、工业园区安全监管工作和加强乡镇安全监管提供了决策参考依据。二是切实加强企业班组安全建设，制定下发了《加强企业班组安全建设和作业场所安全管理工作实施方案》和《关于加强企业班组长安全培训工作的意见》，组织安监系统相关人员专程到平凉考察学习。三是制定了相关行业安全标准化达标工作方案，把安全标准化创建同企业班组安全建设有机结合，在全市矿山、危险化学品、机械制造、交通运输、烟花爆竹等行业普遍开展以“企业达标晋级”为主要内容的安全生产标准化创建活动。四是大力推广应用先进技术装备，在煤矿企业必须在今年建设完成井下人员定位系统；在露天非煤矿山强制推行中深孔爆破开采技术、机械铲装和机械二次破碎技术；在井工非煤矿山强制推行机械通风和超前探水；要求所有“两客一危”车辆在年底前必须安装具有行驶记录功能的卫星定位装置。截止目前，全市已有5户煤矿企业

安装了井下人员定位系统；所有三类以上的班线客车和危货运输车辆全部安装了GPS定位系统，城区公交车也全部安装了GPS定位系统。五是严把安全源头关，督促新开工建设的60个建设项目按规定办理了安全设施和职业卫生“三同时”手续。

通过评议，我们一致认为：开展民主评议政风行风评议和自查自纠活动以来，市安监局的政风、行风建设取得了一定成效，具体表现在以下几个方面：一是履职效率和管理效能显著提高。实行了《行政执法监督卡》制度，倡导“工作体现价值，尽职彰显尊严”和“五要六不让”的安监工作理念，管理效能得到了提升，建立健全了政风行风工作建设长效机制。二是依法行政能力不断增强。坚持了周一集中学习和安全监管论坛制度，做到了学法、懂法、学专业、懂技术，实现了规范执法、公正执法和文明执法。三是服务质量及服务环境显著改善。改进了服务方式，推行和完善了政务公开和事务公开，公开了局机关工作职能、职责范围、岗位设置、办事内容及其依据、条件、时限、程序、结果、投诉电话和电子邮箱，方便了服务对象，提高了办事效率。四是廉政建设得到了加强。

经评议组综合评议，市安监局推进工作力度不断加大，人民群众反映良好，大家对市安监局的工作表示满意。建议评定市安监局2011年民主评议政风行风工作为

满意档次。

三、存在的问题和建议

评议组认为，总体上来看，全市各级安监部门都能按照《实施方案》的部署和要求，在“政风行风建设”方面，做了大量工作，取得了显著成效，必须加以充分肯定。安全生产工作量大面广，任务艰巨，根据对征求意见的整理情况，今后安全生产工作还需要从三个方面进一步加强。一是在安全宣传教育力度上要进一步加强。各级安监部门在整个民主评议政风行风过程中，在宣传教育上做了大量工作，宣传基本到位，发挥了舆论的正确导向作用。但在宣传教育的深度和广度上还较欠缺。要充分利用广播电视、报刊杂志等新闻媒体，采取通俗易懂、喜闻乐见的方式，深入广泛持久地开展安全生产法律法规和安全生产知识的宣传教育活动，进一步增强全社会的安全意识，营造浓厚的安全生产氛围。要注重结合安全监管业务工作实际，总结本地政风行风建设好的做法、典型经验、典型人物，以及为企业办实事、办好事的情况，在报纸、电台、电视等大众媒体上进一步加大安全生产宣传报道力度。二是在创新工作方法上要进一步加强，要进一步加大安全执法力度，着力破解安全生产行政执法力度不大的难题。应该说，各级安监部门在开展民主评议政风行风工作中做了大量卓有成效的

工作，但在落实安全生产主体责任上，结合本地区、本部门有特点的工作不多，还存在着“政府急、企业不急”，“理不直、气不壮、刀不快”、执法不到位、安全生产主体责任不落实的问题，一定要在加大执法力度、严格安全监管、落实企业主体责任上不断总结，出新招、出亮点。三是指导基层基础工作的力度要进一步加强，要着力破解委托乡镇安监执法的难题。安监机构成立时间短，工作责任大、任务重，工作辛苦，要更多的争取市委、市政府领导的关心支持，以改变目前的装备条件还不适应新形势安全监管工作需要的状况。评议中发现，省、市、县区安监部门对基层安监站检查指导还不够，需要进一步强化，特别是乡镇安监站存在“责权不对等”的问题，要通过加强基层基础工作，来进一步完善安全生产“三级机构，四级网络”。

以上建议仅供参考。

市纠风办第一评议组 2011年8月19日

第二篇：安监局政风行风评议工作总结

县（区）安监局政风行风建设工作情况汇报

行风是党风、政风在政府部门的集中反映和体现，它反映一个部门的精神风貌、综合素质、行政效能及服务水平。为进一步端正党风、行风，转变行政职能，改进工作作风，使部门职能更加贴近县（区）政府的中心工作。近年来，我们按照县（区）委县（区）政府关于政风行风建设的总体要求，以科学发展、安全发展为理念，以服务经济建设为中心，全面履行安监职能，优化发展环境，全方位开展行风建设工作。按照县（区）政府纠风办要求，现将我局近年来政风行风建设开展情况分两个方面汇报如下：

一、我县（区）安全生产监督管理工作概况

我县（区）共有各类企业近10000家，属我局直管的企业50余家，其中非煤矿山11家，烟花爆竹生产企业1家，经营企业3家。此外，我局承担县（区）政府安委会办公室日常工作，负责督促、协调全县（区）各企业主管部门落实安全生产管理职责，目前全县（区）共有承担安全生产管理责任的企业主管部门30个，承担安全生产属地管理的乡、镇、办事处16个，新成立的****也将纳入安全生产目标管理。

县（区）安监局在2010年政府机构改革以后，作为县（区）政府组成部门之一，共有内设机构5个，下设安全生产执法监察大队和安全生产应急救援中心两个二级机构，共有执法人员24名。

二、政风行风建设工作开展情况

我局作为县（区）政府组成部门，同时作为执法机构，近年来，高度重视政风行风建设工作，从细微处着手，在不凡处用力，以日常监管彰显科学，以行政执法检验作风。具体说来，重点做好了以下几个方面的工作：

（一）做好日常工作，蕴服务于管理之中

一是从源头抓安全，加大服务企业力度。深入开展隐患排查治理、安全宣传教育、行政审批经办等各项活动，并开

展“注册安全员”培训和由我局干部职工主讲的“千场讲座进基层”活动，经过努力，从机关到窗口、从乡镇到村居社县（区）、从厂矿到班组，包括学校、医院、各类经营门店等，安全生产法律法规知识、国家政策、基本的事故防护技能等在全县（区）范围内得以普及，人民群众的安全知识和防范意识得到前所未有的提升，自我局成立起，全县（区）工矿商贸领域未发生一起安全生产较大死亡事故。二是积极开展标准化工作，采取多种形式引导帮助企业采用国家标准和国外先进标准，提高产品质量，在增强市场竞争力的同时，提升安全防范能力。2010年以来，我县（区）***顺利通过省级安全标准化验收，***、***、***及多家非煤矿山企业经过创建，也基本达到安全标准化。三是适应市场经济发展规律，加大技术投入，提高服务水平。近年来，我局经与省、市局和有关技术部门多方争取，先后引进露天矿山中深孔爆破、烟花爆竹储存企业防静电雷击等多项国内先进技术和装备，为企业提供了有力的技术支撑。四是建立一站式服务窗口，方便企业办事。结合我局实际，将我局经办的2项审批（烟花爆竹零售、建设项目三同时）、9项服务和13项执罚项目入驻县（区）政府行政审批大厅，并设专门的服务人员，开展“一站式”服务。同时，积极推行文明办公五步曲、首问责任制和办事时限制，凡一次能解决的问题绝不让企业跑两次，为企业办事创造便利条件。五是开展“服务直通车”活动，组织职能股室，主动深入企业，开展法律法规知识、安全政策、安全防范技能、安全管理方式方法等各方面的咨询和办理工作，为企业提供快捷、便利服务。

（二）开展民心工程，维民权于执法之内

一是全面实施省安监局推行的安全执法、隐患排查和专项整治“三项行动”，推进安全生产行政执法工作，规范安全生产总体秩序，引导企事业单位员工树立安全维权意识。二是积极推进农村和社县（区）安全发展，从2008年开始，以金牛山办事处飨堂社县（区）和十三里桥乡十三里桥村为试点，以关乎老百姓日常生活的交通安全、用电安全、燃气安全、消防安全、食品药品安全等为重点，着手开展农村安

全和城市社县（区）安全的创建活动，截止目前已完成省市下达的30%的村居建设目标。三是加强直管领域的安全监管监察，及时消除隐患，确保人民群众特别是矿山、烟花爆竹、危险化学品三个直管的高危领域员工的生命财产安全，为百姓创造一个安全放心的生产、生活环境。仅今年上半年，我局就以矿山节后复产、汛期尾矿库防洪、高温季节防事故、重大节日及重要活动期间生产经营安全等为重点，先后开展了7次安全大检查和6次安全专项整治活动，使全县（区）安全生产形势继续保持平稳发展态势。去年和今年上半年，全县（区）直管领域未发生一起生产安全伤亡事故。四是利用公开刊物和新闻媒体，定期公布与百姓日常生活相关的安全知识、安全生产工作情况，逢特殊天气和特殊时段，以短信方式提示直管领域企业做好相关安全防护工作，仅今年已发送短信3000余条。五是尽最大能力为事故受害者维权，凡是发生事故，我局都积极协调有关乡、镇、办事处和企业主管部门以及发生事故的企业主，尽力做好赔偿和善后工作，同时，在行政执法中落实首查不罚制（即首查要求整改，复查时整改不到位方开展执罚），在执法监察过程中，时时处处体现人性化、法制化、科学化。

2009年和2010年，我局执法队连续两年被评选为全县（区）维权工作先进集体，2010年，我局执法监察大队被省政府评为全省群众满意的基层站所荣誉称号。

（三）打造安监形象，练作风于工作之时

一是健全领导负责工作机制，完善党风廉政建设责任制。严格执行“一岗双责”制度，切实做到行风建设与业务工作两促进，两不误。同时，从局领导到股队长，从股队长到一般干部，层层签订行风建设责任书，做到责任明确，指标量化，并严格执行市委市政府优化经济发展环境的“五禁止”和“十不准”规定，对违法违纪问题严肃处理，决不手软。

二是健全完善学习教育机制，建设“学习型”干部队伍。采取走出去，请进来等多种方式，对干部职工进行全方面培训教育，充分调动了干部职工的积极性，干部职工政治、业务素质和执法办案水平明显提高，目前我局已有7名同志通过全国注册安全工程师资格考试，2名同志经过再学习，取得研究生学历。

三是全面建立健全党务政务公开机制。通过公开栏等形式向社会公开办事依据、程序、期限和收费标准，做到事事公开、透明，实施阳光作业，并向社会公开服务承诺，主动接受社会监督。同时，结合省市安监局“安全生产年”的有关要求和市县（区）文明创建标准，积极开展文明单位创建活动，正积极申报市级文明单位，增强了干部职工的自我约束意识，有效促进了我局行风建设工作。

四是加强内外监督机制，严格落实执法责任制。根据市局行风建设工作要求，层层签订执法责任状，实行领导干部联系点制度，由局领导带队，不定期深入企业走访，了解执法人员的执法、服务情况，对发现的问题及时解决。同时设立专名行风监督员（由于局小人少，共设监察室主任和企业代表共5人），定期召开座谈会，听取他们的意见和建议，并及时贯彻到实际工作中。今年截止目前，共走访企业相对人22家，走访人大代表、政协委员9人（次），召开座谈会1次，发放明白纸400余份，争求各类意见、建议20余条。

近年来，通过狠抓行风建设工作，有效推动了我局各项业务工作的顺利开展，从建局以来未发生一起违法违纪案件，也没有一例错案、行政复议案件。

我们的工作虽然取得了一些成绩，但离县（区）委、县（区）政府的要求和社会的期望还有一定差距。在今后的工作中，我们将继续深入落实科学发展观，扎实工作，与时俱进，再接再厉，进一步端正党风、政风、行风，转变职能，改进工作作风，努力打造安监良好形象，为***经济健康、快速发展做出应有的贡献。

***安全生产监督管理局

二〇一一年七月十二日

第三篇：县安监局政风行风评议工作总结

县（区）安监局政风行风建设工作情况汇报

行风是党风、政风在政府部门的集中反映和体现，它反映一个部门的精神风貌、综合素质、行政效能及服务水平。为进一步端正党风、行风，转变行政职能，改进工作作风，使部门职能更加贴近县（区）政府的中心工作。近年来，我们按照县（区）委县（区）政府关于政风行风建设的总体要求，以科学发展、安全发展为理念，以服务经济建设为中心，全面履行安监职能，优化发展环境，全方位开展行风建设工作。按照县（区）政府纠风办要求，现将我局近年来政风行风建设开展情况分两个方面汇报如下：

一、我县（区）安全生产监督管理工作概况

我县（区）共有各类企业近10000家，属我局直管的企业50余家，其中非煤矿山11家，烟花爆竹生产企业1家，经营企业3家。此外，我局承担县（区）政府安委会办公室日常工作，负责督促、协调全县（区）各企业主管部门落实安全生产管理职责，目前全县（区）共有承担安全生产管理责任的企业主管部门30个，承担安全生产属地管理的乡、镇、办事处16个，新成立的****也将纳入安全生产目标管理。

县（区）安监局在2010年政府机构改革以后，作为县（区）政府组成部门之一，共有内设机构5个，下设安全生产执法监察大队和安全生产应急救援中心两个二级机构，共有执法人员24名。

二、政风行风建设工作开展情况

我局作为县（区）政府组成部门，同时作为执法机构，近年来，高度重视政风行风建设工作，从细微处着手，在不凡处用力，以日常监管彰显科学，以行政执法检验作风。具体说来，重点做好了以下几个方面的工作：

（一）做好日常工作，蕴服务于管理之中

一是从源头抓安全，加大服务企业力度。深入开展隐患排查治理、安全宣传教育、行政审批经办等各项活动，并开

展“注册安全员”培训和由我局干部职工主讲的“千场讲座

进基层”活动，经过努力，从机关到窗口、从乡镇到村居社

县（区）、从厂矿到班组，包括学校、医院、各类经营门店

等，安全生产法律法规知识、国家政策、基本的事故防护技

能等在全县（区）范围内得以普及，人民群众的安全知识和

防范意识得到前所未有的提升，自我局成立起，全县（区）

工矿商贸领域未发生一起安全生产较大死亡事故。二是积极

开展标准化工作，采取多种形式引导帮助企业采用国家标准

和国外先进标准，提高产品质量，在增强市场竞争力的同时，提升安全防范能力。2010年以来，我县（区）***顺利通过

省级安全标准化验收，***、***、***及多家非煤矿山企业

经过创建，也基本达到安全标准化。三是适应市场经济发展

规律，加大技术投入，提高服务水平。近年来，我局经与省、市局和有关技术部门多方争取，先后引进露天矿山中深孔爆

破、烟花爆竹储存企业防静电雷击等多项国内先进技术和装

备，为企业提供了有力的技术支撑。四是建立一站式服务窗

口，方便企业办事。结合我局实际，将我局经办的2项审批

（烟花爆竹零售、建设项目三同时）、9项服务和13项执罚

项目入驻县（区）政府行政审批大厅，并设专门的服务人员，开展“一站式”服务。同时，积极推行文明办公五步曲、首

问责任制和办事时限制，凡一次能解决的问题绝不让企业跑

两次，为企业办事创造便利条件。五是开展“服务直通车”

活动，组织职能股室，主动深入企业，开展法律法规知识、安全政策、安全防范技能、安全管理方式方法等各方面的咨

询和办理工作，为企业提供快捷、便利服务。

（二）开展民心工程，维民权于执法之内

一是全面实施省安监局推行的安全执法、隐患排查和专

项整治“三项行动”，推进安全生产行政执法工作，规范安

全生产总体秩序，引导企事业单位员工树立安全维权意识。

二是积极推进农村和社县（区）安全发展，从2008年开始，以金牛山办事处飨堂社县（区）和十三里桥乡十三里桥村为

试点，以关乎老百姓日常生活的交通安全、用电安全、燃气

安全、消防安全、食品药品安全等为重点，着手开展农村安

全和城市社县（区）安全的创建活动，截止目前已完成省市

下达的30%的村居建设目标。三是加强直管领域的安全监管

监察，及时消除隐患，确保人民群众特别是矿山、烟花爆竹、危险化学品三个直管的高危领域员工的生命财产安全，为百

姓创造一个安全放心的生产、生活环境。仅今年上半年，我局就以矿山节后复产、汛期尾矿库防洪、高温季节防事故、重大节日及重要活动期间生产经营安全等为重点，先后开展

了7次安全大检查和6次安全专项整治活动，使全县（区）

安全生产形势继续保持平稳发展态势。去年和今年上半年，全县（区）直管领域未发生一起生产安全伤亡事故。四是利

用公开刊物和新闻媒体，定期公布与百姓日常生活相关的安

全知识、安全生产工作情况，逢特殊天气和特殊时段，以短

信方式提示直管领域企业做好相关安全防护工作，仅今年已

发送短信3000余条。五是尽最大能力为事故受害者维权，凡是发生事故，我局都积极协调有关乡、镇、办事处和企业

主管部门以及发生事故的企业主，尽力做好赔偿和善后工

作，同时，在行政执法中落实首查不罚制（即首查要求整改，复查时整改不到位方开展执罚），在执法监察过程中，时时

处处体现人性化、法制化、科学化。

2009年和2010年，我局执法队连续两年被评选为全县

（区）维权工作先进集体，2010年，我局执法监察大队被省

政府评为全省群众满意的基层站所荣誉称号。

（三）打造安监形象，练作风于工作之时

一是健全领导负责工作机制，完善党风廉政建设责任

制。严格执行“一岗双责”制度，切实做到行风建设与业务

工作两促进，两不误。同时，从局领导到股队长，从股队长

到一般干部，层层签订行风建设责任书，做到责任明确，指

标量化，并严格执行市委市政府优化经济发展环境的“五禁

止”和“十不准”规定，对违法违纪问题严肃处理，决不手

软。

二是健全完善学习教育机制，建设“学习型”干部队

伍。采取走出去，请进来等多种方式，对干部职工进行全方

面培训教育，充分调动了干部职工的积极性，干部职工政治、业务素质和执法办案水平明显提高，目前我局已有7名同志

通过全国注册安全工程师资格考试，2名同志经过再学习，取得研究生学历。

三是全面建立健全党务政务公开机制。通过公开栏等

形式向社会公开办事依据、程序、期限和收费标准，做到事

事公开、透明，实施阳光作业，并向社会公开服务承诺，主

动接受社会监督。同时，结合省市安监局“安全生产年”的有关要求和市县（区）文明创建标准，积极开展文明单位创

建活动，正积极申报市级文明单位，增强了干部职工的自我约束意识，有效促进了我局行风建设工作。四是加强内外监督机制，严格落实执法责任制。根据

市局行风建设工作要求，层层签订执法责任状，实行领导干

部联系点制度，由局领导带队，不定期深入企业走访，了解

执法人员的执法、服务情况，对发现的问题及时解决。同时

设立专名行风监督员（由于局小人少，共设监察室主任和企

业代表共5人），定期召开座谈会，听取他们的意见和建议，并及时贯彻到实际工作中。今年截止目前，共走访企业相对

人22家，走访人大代表、政协委员9人（次），召开座谈

会1次，发放明白纸400余份，争求各类意见、建议20余

条。

近年来，通过狠抓行风建设工作，有效推动了我局各项

业务工作的顺利开展，从建局以来未发生一起违法违纪案

件，也没有一例错案、行政复议案件。

我们的工作虽然取得了一些成绩，但离县（区）委、县

（区）政府的要求和社会的期望还有一定差距。在今后的工

作中，我们将继续深入落实科学发展观，扎实工作，与时俱

进，再接再厉，进一步端正党风、政风、行风，转变职能，改进工作作风，努力打造安监良好形象，为***经济健康、快速发展做出应有的贡献。

***安全生产监督管理局

二〇一一年七月十二日

第四篇：行风评议报告

学校政风行风评议工作总结

根据市教育局、市政府纠风办《关于全市教育系统开展民主评议政风行风活动的实施办法》及市区教育系统开展民主评议政风行风工作会议精神，我校政风行风评议工作自9月初全区教育系统行评工作动员大会以来，按行评领导小组的统一部署，通过层层宣传发动、深入开展学习、广泛征求意见、狠抓边查、边整、边改，取得了一些成效。现将情况小结如下： 

一、发动广泛，认识明确

我校按照实施方案的要求，查摆问题之前，召开校级、中层干部、党团员和全体教师大会，层层进行思想发动，让广大教职员工人人心里明白，增强信心，进一步端正查摆问题态度。通过层层思想发动，教职员工对行风建设的意义有了明确认识，充分认识到：搞好行风建设是实践江总书记“三个代表”重要思想的需要，是新时期抓好班子带好队伍的需要，是进一步密切党群干群关系的需要，是推动教育发展和社会全面进步的需要。为搞好查摆工作奠定了良好的思想基础。

二、内容具体，目标明确

我校根据行风建设实施方案，结合工作实际，进一步明确了“自查自纠”内容。重点查找师德建设、校务公开、教育收费、办学行为四大块内容

1、严格收费管理，创建行业新风。

治理乱收费、推进教育行风建设，是实践“三个代表”、促进教育事业健康发展的迫切要求。对此，我校十分重视，成立了由一把手

校长任组长，教导、后勤、财务、工会等5个科室负责人组成的领导小组，全面负责收费管理工作。对收费管理中一些具体问题，尤其是对学生用书的征订、杂费的收取范围等热点、难点问题，进一步明确了规定，进行了自查。主要措施如下：

（1）学校积极组织全体教师学习新《义务教育法》、一费制的相关政策法规，进一步提高认识，强化依法治校、依法治教的观念。

（2）开学前夕，学校即在学校公示栏中公布了收费公示表。把收费项目、收费标准、计价单位及收费依据一一列出，使家长做到明明白白交费。有一些项目说明以自愿为原则（困难班），不强制收费。收费中，无擅自设立收费项目、收费标准，无自行提高收费标准和扩大范围的收费行为。

（3）对照相关规定，主动为符合城市居民最低生活保障的困难家庭和外来务工人员家庭提供相关咨询服务，并积极给予免费事宜的办理。

（4）代办费，每学期都公布开支帐目，多退少不补。并发告家长书，得到家长的认可，由家长签字后进行退发工作，给家长一个明白。

（5）做好借读费的收费工作，除家长自愿一次性交完，均按每学期逐一进行收费。

（6）在使用收据方面，向学生收取的杂费、代办费等均使用市财政局印发的票据，教师在开具收据时，严格按要求填写各栏内容，极力做到填写的收据正确无误。

（7）每年就学校发展情况、专项收费、征订教材等问题，都及时召开家长会，进行汇报并听取意见和建议。会后向全体家长发放征求意见书，主动寻求家长支持与配合。

（8）开学以来的学校各种收费都已按规定入帐，也无截留、挪用、隐瞒收入或私设小金库的现象。

2、规范校务公开，虚心接受监督。

校务公开工作，一方面是让教师参校事、议校政，调动了广大教师的积极主动性；另一方面增加了校务的透明度，以诚恳的姿态接受社会、老师的监督，促进学校的民主建设和行风建设。学校健全完善了各项规章制度，建立校务公开栏、行风评议意见箱，设立举报电话。将人民群众、师生最关心的重点、热点问题进行公示。如：评优晋级、教育收费、三好学生评选等进行公示，力争及时性，真实性，广泛性，虚心接受教师和社会各界的监督。

3、加强队伍建设，弘扬师德风尚。

（1）学校坚持抓好班子的效能建设。一是坚持中心组学习制度，每月集中学习一次，提高思想和业务素质。二是建立班子成员与年级教师联系制度，不定期到年级了解教育教学工作情况，及时解决各种问题。加强课堂开放，作为行政，多下班，多听随堂课，多倾听学生的直接意见，多与教师沟通，及时了解发现问题，及时解决问题。三是认真对待教师、学生家长的来信、来访，正确处理，让教师、家长感到满意。四是主动接受教师的评议。坚持年终述职，开展民主测评； 五是行政领导人员在学校各项工作中充当表率作用，严于律已，勤政廉政。

（2）组织全体教育职员工学习新的《义务教育法》、《教师法》，重温“三要八不准”的相关规定。倡导爱岗敬业，服务学生，奉献教育的职业道德。对教师体罚、讽刺、侮辱、变相体罚学生现象，进行严肃处理，实行一票否决制，并建立了教师体罚学生追究责任制度。

三、征求意见，认真查纠



政风行风评议的目的，就是要促进政风行风的根本转变，充分发挥学校各项工作职能，努力完成各项工作任务，更好地服务人民群众。围绕这一目的，我们把查找问题作为一个重要环节来抓。在学校门口的醒目位置设置了征求意见箱，公布举报电话，接受人民群众的监督。印发告家长书、《建邺区教育系统民主评议政风行风问卷调查表》（家长评学校）80份，随机发给学生家长，诚恳征求意见。印发了《建邺区教育系统民主评议政风行风问卷调查表》（学生评教师）648份，组织学生对所在班级的班主任及部分任课教师进行师德测评。要求每个干部职工结合自己的工作职责，查找在工作作风、思想作风、工作纪律、勤政廉政等方面存在的问题，完成师德评估。

到目前，共征求意见建议

8条。疏理归类的主要问题如下：



1、学校硬件设施的建设及绿化建设要进一步加快，确保教育教学工作的正常化。



2、学生日常行为规范的教育和监督仍须加大力度。

3、对学生实践活动的指导须要加强，建议开办少儿艺校，拓展课外知识。

4、给外地借读学生、困难学生经费上进行减负。

四、整改提高，长效管理

针对上述存在的问题，我们专门召开行风评议工作领导小组会议，进行了专题研究，认真分析了存在问题根本原因，制定了整改措施，逐项抓好落实，建立健全长效管理机制。

1、加强学习，提高认识。学校坚持周三政治学习制度，继续组织全体教职工认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，学习《教师职业道德规范》及教育法律法规，开展专项师德教育活动树立“以人为本，学生第一”的服务观念和“学生利益无小事”的服务意识，努力提高教师的职业道德素养。

2、进一步完善学校管理制度。结合学校创建工作，我们梳理和完善了学校的各项规章制度，并进一步加强对学校已有制度的学习和落实。以制度执行来加强行风建设。把行风评议工作列入党风廉政责任制的考核范围，纳入考核，严格实施考核教职工自评、互评、学生评、家长评、领导评的多层评价机制，确保行风建设取得成效，同时强化行风建设的督查，严格责任追究

3、搞好校务公开，严格实行“一费制”收费，坚决制止乱收费等行为。以服务发展、服务群众、提高质量、提高效率为重点，倡导文明办公，方便群众，使工作质量和效率明显提高。党员干部积极带头，每人帮扶一名学困生。制定具体帮教计划，填写帮教追踪表，做到对象、内容、时间三落实。在思想、学习上帮助学困生，使他们更快地进步；在生活上关怀学困生，给他们买学习用品、捐衣物等，为他们解决生活困难，让他们能够专心学习。

4、加强队伍建设。坚持以人为本，从领导干部做起，抓好思想教育和认识提高，紧抓业务工作不放松。将学生日常行为规范的教育情况纳入班主任考核和监督。加强教师队伍教育培训、目标管理、督

查落实、考评兑现等工作，打造一支素质高、业务硬、作风优良的教师队伍，以适应教育发展的需要。

5、加大行风建设工作的宣传力度。一是注重家校联合，坚持教学开放日、家访工作，及时与家长联系沟通，共同做好学生的教育工作。二是多种形式地继续抓好行风测评工作，做到机构不撤，常规性开展工作，建立行风建设长效机制，实行行风建设社会公开承诺制。

在今后工作中，我们还将紧密结合学校工作实际，修订完善各项规章制度，进一步实施人性化管理与制度管理相结合，大力宣传先进人物先进事迹，强化教职工服务意识，提高办事效率和服务质量，促进学校“三风”的根本好转，推动学校管理，努力把我校办成家长放心，社会满意的学校。

学校政风行风评议工作总结

根据市教育局、市政府纠风办《关于全市教育系统开展民主评议政风行风活动的实施办法》及市区教育系统开展民主评议政风行风工作会议精神，我校政风行风评议工作自9月初全区教育系统行评工作动员大会以来，按行评领导小组的统一部署，通过层层宣传发动、深入开展学习、广泛征求意见、狠抓边查、边整、边改，取得了一些成效。现将情况小结如下： 

一、发动广泛，认识明确

我校按照实施方案的要求，查摆问题之前，召开校级、中层干部、党团员和全体教师大会，层层进行思想发动，让广大教职员工人人心里明白，增强信心，进一步端正查摆问题态度。通过层层思想发动，教职员工对行风建设的意义有了明确认识，充分认识到：搞好行风建

设是实践江总书记“三个代表”重要思想的需要，是新时期抓好班子带好队伍的需要，是进一步密切党群干群关系的需要，是推动教育发展和社会全面进步的需要。为搞好查摆工作奠定了良好的思想基础。

二、内容具体，目标明确

我校根据行风建设实施方案，结合工作实际，进一步明确了“自查自纠”内容。重点查找师德建设、校务公开、教育收费、办学行为四大块内容

1、严格收费管理，创建行业新风。

治理乱收费、推进教育行风建设，是实践“三个代表”、促进教育事业健康发展的迫切要求。对此，我校十分重视，成立了由一把手校长任组长，教导、后勤、财务、工会等5个科室负责人组成的领导小组，全面负责收费管理工作。对收费管理中一些具体问题，尤其是对学生用书的征订、杂费的收取范围等热点、难点问题，进一步明确了规定，进行了自查。主要措施如下：

（1）学校积极组织全体教师学习新《义务教育法》、一费制的相关政策法规，进一步提高认识，强化依法治校、依法治教的观念。

（2）开学前夕，学校即在学校公示栏中公布了收费公示表。把收费项目、收费标准、计价单位及收费依据一一列出，使家长做到明明白白交费。有一些项目说明以自愿为原则（困难班），不强制收费。收费中，无擅自设立收费项目、收费标准，无自行提高收费标准和扩大范围的收费行为。

（3）对照相关规定，主动为符合城市居民最低生活保障的困难家庭和外来务工人员家庭提供相关咨询服务，并积极给予免费事宜的办理。

（4）代办费，每学期都公布开支帐目，多退少不补。并发告家长书，得到家长的认可，由家长签字后进行退发工作，给家长一个明白。

（5）做好借读费的收费工作，除家长自愿一次性交完，均按每学期逐一进行收费。

（6）在使用收据方面，向学生收取的杂费、代办费等均使用市财政局印发的票据，教师在开具收据时，严格按要求填写各栏内容，极力做到填写的收据正确无误。

（7）每年就学校发展情况、专项收费、征订教材等问题，都及时召开家长会，进行汇报并听取意见和建议。会后向全体家长发放征求意见书，主动寻求家长支持与配合。

（8）开学以来的学校各种收费都已按规定入帐，也无截留、挪用、隐瞒收入或私设小金库的现象。

2、规范校务公开，虚心接受监督。

校务公开工作，一方面是让教师参校事、议校政，调动了广大教师的积极主动性；另一方面增加了校务的透明度，以诚恳的姿态接受社会、老师的监督，促进学校的民主建设和行风建设。学校健全完善了各项规章制度，建立校务公开栏、行风评议意见箱，设立举报电话。将人民群众、师生最关心的重点、热点问题进行公示。如：评优晋级、教育收费、三好学生评选等进行公示，力争及时性，真实性，广泛性，虚心接受教师和社会各界的监督。

3、加强队伍建设，弘扬师德风尚。

（1）学校坚持抓好班子的效能建设。一是坚持中心组学习制度，每月集中学习一次，提高思想和业务素质。二是建立班子成员与年级教师联系制度，不定期到年级了解教育教学工作情况，及时解决各种问题。加强课堂开放，作为行政，多下班，多听随堂课，多倾听学生的直接意见，多与教师沟通，及时了解发现问题，及时解决问题。三是认真对待教师、学生家长的来信、来访，正确处理，让教师、家长感到满意。四是主动接受教师的评议。坚持年终述职，开展民主测评； 五是行政领导人员在学校各项工作中充当表率作用，严于律已，勤政廉政。

（2）组织全体教育职员工学习新的《义务教育法》、《教师法》，重温“三要八不准”的相关规定。倡导爱岗敬业，服务学生，奉献教育的职业道德。对教师体罚、讽刺、侮辱、变相体罚学生现象，进行严肃处理，实行一票否决制，并建立了教师体罚学生追究责任制度。

三、征求意见，认真查纠



政风行风评议的目的，就是要促进政风行风的根本转变，充分发挥学校各项工作职能，努力完成各项工作任务，更好地服务人民群众。围绕这一目的，我们把查找问题作为一个重要环节来抓。在学校门口的醒目位置设置了征求意见箱，公布举报电话，接受人民群众的监督。印发告家长书、《建邺区教育系统民主评议政风行风问卷调查表》（家长评学校）80份，随机发给学生家长，诚恳征求意见。印发了《建邺区教育系统民主评议政风行风问卷调查表》（学生评教师）648份，组织学生对所在班级的班主任及部分任课教师进行师德测评。要求每

个干部职工结合自己的工作职责，查找在工作作风、思想作风、工作纪律、勤政廉政等方面存在的问题，完成师德评估。

到目前，共征求意见建议

8条。疏理归类的主要问题如下：



1、学校硬件设施的建设及绿化建设要进一步加快，确保教育教学工作的正常化。



2、学生日常行为规范的教育和监督仍须加大力度。

3、对学生实践活动的指导须要加强，建议开办少儿艺校，拓展课外知识。

4、给外地借读学生、困难学生经费上进行减负。

四、整改提高，长效管理

针对上述存在的问题，我们专门召开行风评议工作领导小组会议，进行了专题研究，认真分析了存在问题根本原因，制定了整改措施，逐项抓好落实，建立健全长效管理机制。

1、加强学习，提高认识。学校坚持周三政治学习制度，继续组织全体教职工认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，学习《教师职业道德规范》及教育法律法规，开展专项师德教育活动树立“以人为本，学生第一”的服务观念和“学生利益无小事”的服务意识，努力提高教师的职业道德素养。

2、进一步完善学校管理制度。结合学校创建工作，我们梳理和完善了学校的各项规章制度，并进一步加强对学校已有制度的学习和落实。以制度执行来加强行风建设。把行风评议工作列入党风廉政责任制的考核范围，纳入考核，严格实施考核教职工自评、互评、学生评、家长评、领导评的多层评价机制，确保行风建设取得成效，同时强化行风建设的督查，严格责任追究

3、搞好校务公开，严格实行“一费制”收费，坚决制止乱收费等行为。以服务发展、服务群众、提高质量、提高效率为重点，倡导文明办公，方便群众，使工作质量和效率明显提高。党员干部积极带头，每人帮扶一名学困生。制定具体帮教计划，填写帮教追踪表，做到对象、内容、时间三落实。在思想、学习上帮助学困生，使他们更快地进步；在生活上关怀学困生，给他们买学习用品、捐衣物等，为他们解决生活困难，让他们能够专心学习。

4、加强队伍建设。坚持以人为本，从领导干部做起，抓好思想教育和认识提高，紧抓业务工作不放松。将学生日常行为规范的教育情况纳入班主任考核和监督。加强教师队伍教育培训、目标管理、督查落实、考评兑现等工作，打造一支素质高、业务硬、作风优良的教师队伍，以适应教育发展的需要。

5、加大行风建设工作的宣传力度。一是注重家校联合，坚持教学开放日、家访工作，及时与家长联系沟通，共同做好学生的教育工作。二是多种形式地继续抓好行风测评工作，做到机构不撤，常规性开展工作，建立行风建设长效机制，实行行风建设社会公开承诺制。

在今后工作中，我们还将紧密结合学校工作实际，修订完善各项规章制度，进一步实施人性化管理与制度管理相结合，大力宣传先进人物先进事迹，强化教职工服务意识，提高办事效率和服务质量，促进学校“三风”的根本好转，推动学校管理，努力把我校办成家长放心，社会满意的学校。

第五篇：行风评议报告

路园中学政风行风评议报告

县教体局民评办：

根据路园中学效能风暴行动民主评议学校作风和政风行风实施方案要求，受路园中学民评代表和政风行风监督员的委托，经民评小组座谈、梳理和分析，现将路园中学政风行风建设工作及存在的问题报告如下:

总体评价：今年来，路园中学政风行风工作在上级领导部门和教体局的正确领导下，能够按照《路园中学效能风暴行动民主评议学校作风和政风行风实施方案》和相关文件精神及会议要求，积极开展民主评议政风行风工作，努力树立“做人民满意的教师，办人民满意的教育”的形象，认真践行科学发展观，努力提高学校政风行风建设水平。从明察暗访、问卷调查、座谈了解及学生和家长反馈到的情况来看，学校政风行风工作建设成效明显，学生及家长总体较为满意。

一、成效方面

1、组织有力、责任到人、方案明确

学校切实把民主评议政风行风工作纳入重要议事日程，明确责任，分工到人，制定了实施方案，建立了奖惩制度。为确保此项工作的落实成立了路园中学民主评议政风行风工作领导小组，以校长为组长，教导主任为副组长，校委会成员为组员，健全了工作机构。根据民主评议政风行风工作的总体部署，及时制订、出台了《路园中学民主评议行风工作实施方案》，对学校民主评议政风行风工作进行了具体部署。学校召开全体教职工参加的行风建设评议工作动员大会，传

达贯彻《路园中学民主评议政风行风工作实施方案》和上级有关文件精神。同时认真做好宣传发动工作，精心组织教师学习上级有关行风建设的文件，通过召开各种会议，利用校园板报、宣传栏、墙报等形式进行广泛动员。通过宣传发动，广大教职工等进一步明确了民评工作的目的、意义、内容、步骤，提高参与民主评议学校政风行风的积极性和主动性，在全校教职工中形成了参与政风行风评议人人有责的浓厚氛围。

2自查自纠、形式多样、方法灵活

学校分别召开了全体师生大会、教职工座谈会、家长座谈会，对本次民主评议政风行风工作的意义、方法步骤进行了广泛宣传。通过问卷调查、座谈调研，走访征询等形式征求学生、家长、社会对教师、班级、学校的意见和建议。将查找出的问题做了归纳整理，通过教师会反馈给教师，要求教师限期整改，召开了业务学习会，通过抓师德师风、抓党纪党风，教师政治素质得到了进一步提高，推动了学校工作的顺利开展。

二、存在问题和不足

虽然学校政风行风工作成效明显，但我们还是发现了一些问题，归纳如下：

1、校园绿化面积不足，学校保卫工作有待进一步加强。

2、校内住宿生供电供水困难。

3、校外住宿生多，居住分散，管理有困难。

4、校园安全管理有待进一步规范。

5、个别教师教育教学观念还未彻底转变，还有些不太适应课改的要求，有个别教师方法比较简单，教育教学效果还不够理想等，导致家长、学生和社会的需求得不到很好的满足。

6、个别教师还未树立全员育人思想，对学生德育工作不够重视，方法陈旧。

7、个别教师与学生家长沟通不够，影响了学校和教师的形象，影响了学校工作的顺利进行。

8、学校地处高速公路路口，走读生居多，学生上下学车辆多、人多，交通拥挤，家长对学生的安全很是担心。

9、学校硬件建设有待进一步完善。

三、整改建议

针对以上问题，我们建议学校做好以下工作：

1、结合学校实际，加强师德建设。开展形式多样的职业道德教育。

2、加强教师教育教学理论的学习，探索教学的策略和技术。

3、加强学校间、教师间的交流与合作，提高教师的教育教学水平。

4、加强安全教育，提高安全意识。继续加强安全教育，在提高师生安全意识方面下功夫，教育学生出行遵守规则，做文明学生。杜绝安全隐患。

政风行风监督员：关天兵赵满平杨国泰李小军张咏谢小龙

民主评议代表：崔永平陈继文李国平汪玉山薛慧君