第一篇:幼儿园教师安全责任合同书
幼儿园教师安全责任合同书
为了保证幼儿的安全,确保安全责任落实到人,幼儿园与幼儿教师签订以下安全责任合同书:
一、幼儿教师按个人分工每天进行安全检查,有安全隐患立即汇报。
二、幼儿教师应经常对幼儿进行安全教育,教育幼儿发现问题及时报告,保证幼儿在幼儿园的安全。
三、幼儿教师每天要做好晨检记录,严格履行幼儿因事、因病不到园的幼儿家长代为请假制度;幼儿如有什么异常及时与家长沟通。
四、每天早上对幼儿所携带物品进行安全检查,发现隐患及时处理。
五、孩子上下学幼儿教师要在教室门口按时接送和监督,要求幼儿不拥挤,保证出入教室的安全;幼儿教师要时刻观查幼儿是否有异常现象,做到及时发现第一时间通知家长。
六、室外活动,幼儿教师视线不得离开幼儿活动范围,要随时要清点幼儿人数。
六、对班级物品、桌椅、发现破损等问题及时汇报维修。
七、不允许幼儿吃陌生人送来的食品;幼儿带来的食品、药品若变质或过保质期,禁止幼儿服用;严禁幼儿带小吃、零食尤其是一些三无食品,其危害性要告知家长。
八、严格执行幼儿家长持接送卡接送幼儿,陌生人接幼儿一律不得放行,谁放行谁负责;幼儿教师送离幼儿时必须亲自把孩子送到家长手中。
九、幼儿教师要具备用电安全常识,必须做到人离电断。
十、幼儿教师必须严格执行请假制度,不得私自外出,如果私自外出,幼儿出现安全问题,后果自负。
十一、在工作中,如果因幼儿教师管理不善,失职,在可避免性情况下造成对幼儿伤害,教师要负全责。
十二、值班教师应严格把好门卫关,防止幼儿走失。
本安全责任合同书请幼儿教师认真阅读、认可后签字。
幼儿园方(签字):
幼儿教师(签字): 年
月
日
****年**月**日
第二篇:冲口幼儿园教师安全责任合同书
冲口幼儿园教师安全责任合同书 为了保证幼儿的安全,安全责任落实到人,园长和教师签订以下安全责任合同书:
一、教职工按个人的分工每天进行安全检查,有安全隐患立即汇报。
二、教师和厨房工作人员对电源和燃气必须做到人离电断,燃气灭,食堂工作人员必须按照卫生防疫部门要求采购加工操作,保证食品安全,食品有保障。
三、教师对孩子的药品做好记录,并按要求服药,药品放到安全的地方。
四、每天早上对孩子所携带物品进行安全检查,发现隐患及时处理。
五、孩子上下楼梯要在现场进行监督,要求孩子不拥挤,保证安全,教师在孩子午睡时要勤检查,观查孩子是否有异常现象,并及时处理,教师不准陪睡。
六、对班级物品、桌椅、床发现破损等问题及时汇报维修。
七、不允许孩子吃陌生人送来的食品,孩子带来的食品、药品,吃时教师要检查是否变质或过保质期。
八、陌生人接孩子一律不放,谁放谁负责,教师送孩子时必须亲自把孩子送到家长手中。
九、无论发生什么事故,教师必须马上汇报,如因责任心不强或者漏报,瞒报,责任由当事人负责。
十、教师每天要做好晨检记录,教师要做好缺席记录,如有幼儿没来,及时打电话询问,幼儿有什么异常及时与家长沟通,室外活动回到教室要清点人数。
十一、教师上班时间不得上网、打无关电话、聊天。本合同请教师认真阅读、认可后签字。
甲方:
乙方:
年月日
第三篇:安全责任合同书
安全责任合同书
甲方:**小学(甲)
乙方:店主(乙)
为了学校工作的正常开展,确保学生生命安全。吸取多次相继发生学生及社会人员中毒而导致死亡的教训。甲方向乙方提出相关的要求和建议,特议订如下合同:
一、乙方批货必须按照国家颁发的《卫生许可证》的要求进行营业,绝不能批发过期的或者伪劣的商品来向学生销售。
二、乙方批回的商品必须注意存放和摆放,要注意商品卫生,防止不卫生的虫害沾到食品上。
三、乙方批货时每次都要作好货品、数量、批货日期记载,尽量少批、快卖。决不允许存放或摆放时间过长的商品卖给学生。
四、乙方批回的食品,销售给学生,若引起学生食物中毒,后果一切由乙方负责。
甲方责任人:乙方责任人:
二00六年三月十三日
第四篇:幼儿园教师合同书
幼儿园教师合同书
精选范文:幼儿园教师合同书(共2篇)甲方(用人单位):_________________ 地址: 法人(负责人):_____ ____ 乙方(劳动者):____________性别:_____出生年月:___________ 居民身份证号码:________ 户口所在地址:____ __________ 常住地址:___________ 用人单位合同编号: 年()号 用人单位劳动总编号:
为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。
一、劳动合同期限
(一)本合同有效期 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期从 年 月 日到 年 月 日止。
二、工作内容
甲方根据需要安排乙方从事 工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。
三、劳动保护和劳动条件 甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬
(一)甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资为 元/月,试用期后工资为 元/月。并于每月 日支付给乙方。
(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
五、劳动纪律
甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。有下列情形之一为严重违反劳动纪律。
1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。
2、私下将生源介绍到其他单位的。
3、故意或者过失泄露本单位商业秘密的。
4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。
5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的。
6、其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。
六、劳动合同的变更、续订和终止 甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。
七、劳动合同的解除
(一)经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同;
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:
1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
(四)甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同。
(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同;
1、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
2、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。
(六)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:
1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
八、违反劳动合同的责任
1、甲乙双方违约不履行本合同,应由违约方赔偿给对方违约金5000元。
乙方的各种技能,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。
培训费用及需要工作的年限(从学习之日起计算工作年限)表如下: 培训报销的
费用总额 必须工作满 的年限 培训报销的 费用总额 必须工作满 的年限
200元以下 1年 2000——4999元 8年 200——999元 3年 5000——9999元 10年
1000——2000元 5年 10000元以上 12年
九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。
十、甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。
十一、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定执行。
十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。
十三、甲、乙双方需要约定的其他事项: 甲方:(盖章)法人:(签字)
授权代理人:(签字)乙方(签字): 合同签定日期: 年 月 日
[幼儿园教师合同书(共2篇)]篇一:民办幼儿园教师聘用合同书范本
劳 动 合 同 书
甲 方(聘用单位):
乙 方(受聘人):
签订日期:
年 月 日
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。
[幼儿园教师合同书(共2篇)]
下页 余下全文篇二:幼儿园教师合同书
幼儿园教师合同书
甲方(用人单位):__________ _____ 法人(负责人):_____ _ 乙方(劳动者):____________ 居民身份证号码:___ _____ 为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。
一、劳动合同期限
本合同有效期 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、甲方根据需要安排乙方从事工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。
三、甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬 甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,工资为 元/月。
五、甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。
六、甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。
七、经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。
八、乙方的各种技能,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。
九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。
十、甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。
十一、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定执行。
十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。
[甲方:(盖章)法人:(签字)
合同签定日期: 年 月 日
幼儿园教师合同书(共2篇)] 乙方(签字):
第五篇:幼儿园教师合同书
幼儿园教师合同书
甲方(用人单位):__________
_____
法人(负责人):_____
_ 乙方(劳动者):____________ 居民身份证号码:___
_____
为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。
一、劳动合同期限
本合同有效期
年,自
****年**月**日起至
****年**月**日止。
二、甲方根据需要安排乙方从事工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。
三、甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬
甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,工资为
元/月。
五、甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。
六、甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。
七、经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。
八、乙方的各种技能,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。
九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。
十、甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。
十一、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定执行。
十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。
甲方:(盖章)
乙方(签字): 法人:(签字)
合同签定日期:
****年**月**日