市环保局创先争优活动开展情况汇报提纲

第一篇：市环保局创先争优活动开展情况汇报提纲

市环保局创先争优活动开展情况汇报提纲

各位领导：

首先，我代表市环保局班子及全体职工欢迎各位领导到我局检查指导工作。我局是1984年成立的一级局，现内设11个科室、七个二级单位，职工219人（含离退休人员36名），党员154名，八个党支部。

一、活动的开展情况

“创先争优”活动于今年5月份正式在全局基层党组织和共产党员中启动以来，紧紧围绕“争先创优”活动的总体要求，以开展的“基层组织创新暨先进典型培育年”活动为着力点，结合本单位中心工作的实际，明确活动的目的，有计划、有节奏地持续推进。

（一）领导重视，活动方案详实

局党组对“创先争优”、“基层组织创新暨先进典型培育年”活动高度重视，加强领导，认真组织，精心安排。局党组召开专题会议，认真研究制定了《活动实施方案》。成立了党组书记为第一责任人的“活动领导小组”，将活动的各个阶段责任目标进行了分解，按照规定动作不走样自选动作求实效的要求开展活动。局党组书记张德欣在会上指出:党的基层组织担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策贯彻落实到基层的重要责 任，是党的全部工作和战斗力的基础，是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒。开展基层组织创新暨先进典型培育年和在基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动，是落实科学发展观，构建“和谐环保”推动环保事业又好又快发展的客观需要，是加强党的执政能力和先进性建设，切实解决基层党组织建设中出现的新情况，新问题的客观需要。局党组一致认为：一是要借基层组织创新暨先进典型培育年和基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的东风，推动环保局各项工作不断取得新进展，开创新局面；二是增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。将全体党员干部和员工的思想统一到局班子领导环保事业发展的思路上来，形成活力，创新发展；三是要抓好党员队伍建设，加大力度做好党员发展工作，为职工发展提供更好的服务。要把推动科学发展，改善鹰城环境、促进鹰城经济作为开展基层组织创新暨先进典型培育年和基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动出发点和切入点，实现“两不误、双促进”。

(二)丰富活动载体，创新党建工作和典型培育 为深入推进行基层组织创新暨先进典型培育年活动，组织开展了“学习新党章”、“支援灾区献爱心”，向沈浩同志学习等活动，并统一实施“四项工程”：以“争创科学发展示范单位，争当科学发展时代先锋”为主要内容的“双争” 工程；以党性教育和业务技能培育为主要内容的“双育”工程；以增强基层党组织功能和增强党员队伍活力为主要内容的“双增”工程；以“保环境、保民生”为主要内容的“双保”工程。通过开展四项活动，突出服务环保中心工作，注重培养我们自己身边的典型。今年，我们在全市环保系统宣传了环境监察标兵陈辉。陈辉同志是卫东环保局监察大队 大队长，其妻患有发病概率是十万分之一的重症肌无力病，严重时吞咽都很困难，几乎每年都要到北京治疗两次，负债累累。但陈辉同志对妻子不离不弃，一边照顾好妻子的病情，一边干好环境监察工作。首先，陈辉同志以全市创建工作大局为重，工作中坚持原则、铁面无私，清理非法煤堆、渣堆、灰堆600多堆，油烟烧烤500多处，明显改善了辖区环境脏、乱、差的形象；其次，主动抓禁烧。为守护好平顶山的东大门，他不畏炎热酷暑穿街走巷的宣传禁烧政策，整夜的奔波在田间地头，卫东区的禁烧工作连续三年取得全市先进；第三，重视环境信访、投诉工作。他总说：群众来访、电话投诉是对环保部门的信任，如果我们不认真对待，是最大的失信于民。从2003年任环境监察大队长以来，经他处理的信访件达上千起，结案率达100﹪，赢得了辖区群众的好评。另一位是环境监测标兵武子远，武子远同志是市环保局环境监测站业务室主任，该同志业务技术精湛、细心认真、工作原则性强，每年全市近十万环境监测数据经武子远同志汇总上报公布，没有出过一次差错，特别是2009年8月白龟山 水库铁含量超标，局领导十分着急，但武子远同志顶住压力，客观如实的上报了数据，许多同志都劝他灵活些，他却说：我们监测站就是环境管理的一杆秤，秤不准如何衡量质量？

由于宣传表彰的是本系统特别是工作在基层一线的同志，影响和带动了广大干部职工，朝着环保事业既定的目标前进，同时，又形成人人敢争先、人人敢当典型的奋发向上的氛围。今年七一，我们有两名优秀党员、两名优秀党务工作者和两个先进支部受到了市直工委的表彰。

(三)“六个结合”扎实推进创先争优工作

在开展创先争优活动中围绕“五个好”、“五个表率”的要求，以“构筑坚强堡垒，树立先锋形象，力促环境改善”为主题，以“六个结合”力促创先争优活动取得实效。

1、与党员目标承诺活动相结合。重点围绕树立正确的政绩观和权力观，在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺；在认真学习、爱岗敬业、创优提效等方面做出承诺。在开展这项活动时，为了规范统一，在征求意见、讨论决定的基础上，借鉴兄弟单位的做法统一印制了《党员承诺书》，提出的承诺口号是“我是党员我带头，我是党员我奉献”。今年的端午节正赶上禁烧，党组决定端午节党员不放假、不休息参加禁烧值班检查，大家都积极响应，参加禁烧督查。

2、与服务人民群众相结合。深入企业一线帮扶，促进 4 重点排污企业治污技改，确保污染减排项目任务完成；在环评服务上提速增效，对符合产业政策的重点项目，对民生工程、基础设施，环保手续办理实行“绿色通道”，实现当天审批；利用环保准入的手段，促进产业升级。提出“和谐社会看民生、科学发展看环保”，环保工作要以服务经济社会科学发展，实现经济增长与环境保护共同发展为中心任务。

3、与强化环境执法相结合。规范排污申报工作，加强工业污染源环境监管，杜绝违规环评，加大对化工、电镀、焦化等重点行业的突击检查与专项整治，公开曝光典型环境违法案件，严肃查处环境违法行为。今年，针对石龙区污染环境严重、危害人民群众环境利益的炼焦行业整治不到位、整合不到位，进行了专项执法检查，7月18日，对石龙区宏业泰工贸有限公司和河南中鸿集团鸿跃煤化公司两台年产30万吨的焦炉进行了爆破拆除，每年可减少二氧化硫排放量850吨、烟尘排放量1800吨。据统计2010年上半年，全市共出动执法人员1018人次，排查2008年以来543个市管和中央及地方政府投资项目，其中涉嫌违法61个被依法严肃处理；认真办理群众投诉的环境污染问题，目前全市接到的信访及投诉570件(次)投诉件，都基本解决，处理率100％，满意率达99％以上，群众环境权益得到了维护。

4、与推进污染减排工作相结合。加强国控、省控重点污染源在线监控建设和管理。严格落实《环境保护目标责任书》，确保“十一五”污染减排任务全面完成。今年，我们采取省市补贴、企业出资履行社会责任的办法，多渠道争取加大环保投入，使我市的在线监控建设取得了突破性进展，在全省居于先进行列，排名处在第一方阵。目前，全市31家国控、省控重点企业与市环保局监控室实现连线，环境监察人员足不出户就能对企业排污情况了如指掌、实现监管。

5、与推动“民生工程”相结合。坚持惠民优先、民生为重，着力解决群众反映强烈的环境问题。综合施治，多管齐下，有效解决城区大气污染问题，强化水环境治理，推动农村环境综合整治。为解决麦收时节焚烧秸秆现象，今年在局新班子调整后，大力抓禁烧，及早着手、提前谋划，在市禁烧成员单位中抽调40人组成8个检查组全天候对县市区日夜进行督导检查，使今年夏季市区基本没有闻到焚烧秸秆的烟味；另外，为保证全市人民的饮水安全，我局又对白龟山水库实施了强力整治，对水库周边的餐馆、水库内的采沙船、养鱼网箱强行拆除，共取缔养鱼网箱382箱，抬网217个，机动捕鱼船、机动采沙船147艘和磁选船281艘，各类游船及水上娱乐设施205个，鱼阵252个、岸边及沙岛餐饮摊点36家，畜禽养殖7处，完成了白龟山水库新城区段约8公里防护栏规划设计，现已进入组织施工阶段；农村环保是 一个全新的课题，因为它主要是面源污染，况且历史上没有经验可以借鉴，只能是摸索前进，在充分调查研究的基础上，我们研究制定了《关于加强农村环境保护工作的意见》，已经市政府批转实施，以环境优美乡镇创建活动为载体，推进农村环境治理，建立了“以奖促治、以奖代补、以奖代投”的农村环保投入机制；选取了16个村创建省级生态文明村，选取了26个村创建市级生态文明村，计划投入以奖代补资金100多万元，目前，全市荣获省级生态乡镇3个，舞钢的枣林乡、铁山乡和汝州的寄料镇。以叶县为试点，全市十个县（市、区）建立了县乡村三级管理体系的探索，即县有环保局，乡有环保所、村有环保专干的做法得到了张大卫省长的肯定，被省环保厅在全省推广，一改过去农村环保工作有人问无人管的尴尬，开创了农村环保工作有组织有人员的新局面。利用“6.5”世界环境日，我局全体职工在鹰城广场等中心街区举行了宣传活动，制作并展示保护环境、农村污染治理、生态文明等环境保护宣传板报46块，张贴宣传画80张，散发宣传单4000多份、环保购物袋10000余只，提供相关法律法规咨询400余次。进一步提高了广大市民的环保意识。

6、与加强组织建设相结合。进一步坚持和完善基层党建述职、考核、评议制度，抓好党员发展、管理和教育工作。认真学习贯彻《廉政准则》，促进党员干部廉洁从政。建立 了《党员干部学习制度》，以开展“双提一创”（提高工作效能、提高服务质量，创建科学发展示范单位）活动为依托，加强基层党组织班子、阵地、活动和制度的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力、凝聚力、战斗力。完善党员活动的具体内容、方式方法、活动载体和运行机制，开展创先争优党员示范岗等活动，进一步推进党员活动机制创新，充分发挥党员的主体作用。开展党员建言献计活动，围绕中心工作，广泛征求意见和建议，促进各项工作圆满完成。

二、活动开展以来发生的变化(取得的实效)基层组织创新暨先进典型培育年和创先争优这两项活动虽然开展的时间还不长，但在全局干部职工中引起的变化却不小。

（一）党员思想素质有了明显提高。通过动员学习，全体党员进一步明确了开展基层组织创新暨先进典型培育年和创先争优活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想和科学发展观的内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，在工作中努力提高服务水平，党员的理论修养和综合素质有了显著的提高。

（二）形成了团结和谐、互相关心、互相信任与支持帮扶的浓厚风气。通过领导与部署交心、下级找上级交心、同事间相互交心，形成上下级互相理解，同事互相理解，由理解进而产生识大体、顾大局、想大事、讲大度的团结和谐；由于工作上的互帮互助、沟通协商，形成了互相欣赏、互相包容，既能容人之长，又能容人之短的友爱同志情。因此，通过争先创优活动的开展进一步加深了同志间与人为善，工作中主动配合补台，多理解、少埋怨，多帮助、少指责，多鼓励、少挑剔的工作作风；开展了关爱离退休党员活动，五月份带着全体离退休党员到杭州进行了参观考察。

(三)环境保护工作再上新台阶

市环保局按照“优势工作争先进、劣势工作不落后、整体工作创一流，敢与强手比高低”和“城市环保抓工程，农村环保抓机构，和谐社会看民生，科学发展看环保”的工作思路，以“为政府分忧、为群众解难、为企业服务、按法律办事”为工作宗旨，狠抓总量控制、污染减排和城乡环境综合整治，环境质量改善幅度全省第一。城市饮用水源地水质达标率，一直保持全省第一，我市三个出境断面COD达标率为97.7%，氨氮达标率为85.1%，截止8月17日，市区环境空气质量优良天数为201天，优良率为87.39%；全省18个省辖市城市环境综合整治定量考核平顶山市第4名，进入全省第一方阵，2009年再次被命名为省级文明单位，同时，注重机制创新和制度建设，通过“四个一套”(即一套制度、一套程序、一套预案、一套资料)，提升部门效能，在制订、完善的基础上形成了《平顶山市环保局工作制度汇编》，进一步优化工作程序，提高行政效率，完善了《平顶山市环保局行政审批及允许事项办理一般程序流程》，建立健全突发环境事件应急机制，编制了《平顶山市环保局突发环境事件应急预案汇编》，对环保业务资料制度化、规范化、科学化的管理，为环保事业今后的长足发展奠定了坚实的基础。

今年夏季秸秆禁烧工作取得好成绩，平顶山大气质量没有受到焚烧秸秆的影响，受到省厅两次通报表扬，省厅在通报中说：平顶山今年夏季着火点数量下降幅度最大，效果尤为明显。

三、存在的问题

一是由于我局办公条件简陋，党支部组织活动的场地、空间非常有限，有些支部想办个墙报没有地方，办个板报没有地方展出，二级单位还没有自己的会议室，在一定程度上不利于活动的开展。

二是个别同志工作安于现状，作风不够扎实，缺乏创新意识。

三是个别支部组织开展活动不够活跃。

下一步，我们将以李部长的督导检查为契机，进一步解放思想，克服困难，创新工作，一定把基层组织创新暨先进典型培育年和创先争优这两项活动扎扎实实的做细做好。我的汇报就到这里，不足不到之处请领导批评指正。

第二篇：市编办党支部开展创先争优活动情况汇报提纲

市编办党支部创先争优活动情况汇报

创先争优活动开展以来，市编办党支部按照市委的统一部署，启动迅速，精心组织、周密安排，进展顺利，初显成效。

一、领导高度重视，精心部署活动开局

5月27日，全市争先创优活动动员大会召开以后，市编办领导对我办组织开展创先争优活动高度重视，多次召开会议进行研究部署。成立了创先争优活动领导小组，魏林秀主任担任组长，领导小组下设办公室。

为把本办创先争优活动引向深入，市编办创先争优活动领导小组和党支部多次研究活动开展情况。结合编制部门实际，认真研究制定了《市编办创先争优活动实施方案》，明确创先目标、重点任务、时间进度和具体措施，具体细化各项活动安排。围绕“机构编制工作如何更好地服务于我市经济社会发展的大局”这一主题，注重做到“把加强学习与提素质强本领结合起来，把开展调研与突重点促改革结合起来，把日常工作与强服务促发展结合起来”，要求全市编制系统创争活动要结合部门实际，突出实践特色。

5月31日下午，市编办召开创先争优活动动员会，魏林秀主任主持会议并作了动员讲话。会议要求全体党员干部，一要深刻理解好开展创先争优活动的重大意义。把开展创先争优活动作为进一步加强党组织和党员队伍建设的有效载体，进一步提升党建科学化水平，以党建工作的新成果迎接建党90周年、向党的十八大献礼。二要准确把握好创先争优活动的主要内涵。要结合我市机构编制工作实际，准确把握创建先进基层党组织“五个好”和争当优秀共产党员“五带头”的具体要求，把建设学习型党组织的要求贯穿在创先争优活动全过程，进一步深入学习领会科学发展观，学习新知识新技能，不断提高思想政治素质和工作本领。三要结合创先争优活动抓好当前各项重点工作。要按照省委、省政府和市委、市政府的统一部署，着力推进市县政府机构改革，确保按时完成改革任务；要加大政策指导和监督检查力度，继续推进深化乡镇机构改革；要积极为产业承接集中区建设、文化体制改革、医药卫生体制改革和经营类事业单位转企改制提供服务，当好参谋。

二、注重四个结合，不断提升活动实效

在做好各项规定动作的同时，注重“四个结合”，使活动内容、活动形式更加丰富，扎实有效。一是把开展创先争优活动与拓展“讲党性、重品行、作表率”活动有机结合起来。通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等形式，切实改进机关作风，提高服务水平。二是把开展创先争优活动与深化机关效能建设有机结合起来。以创先争优活动为载体，进一步推动机关效能建设。通过效能考核等多种手段，抓好效能建设各项任务的落实。完善效能建设各项制度，不断健全效能建设的长效机制。三是把开展创先争优活动与“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育有机结合起来。以创先争优活动加强市编办党支部建设，以学习《廉政准则》活动净化党风、政风，做到整体推进，共出成效。四是把开展创先争优活动与推动机关各项工作有机结合起来。以创先争优活动为主线，融入和贯穿于机构编制各项工作，实现“两不误、两促进”。以活动的开展推动各项工作任务的落实，以工作的实际成效检验活动开展的效果。在做好各项规定动作的同时，突出机构编制工作的实践特色。

三、坚持创新思路，突出四项主题实践活动

为加强对市编办党支部开展“创建学习型党组织”、创建“五好党支部”、“城乡互动、结对共建”、“提高机关效能、创建服务发展先进科室”四项主题实践活动的领导，市编办成立了活动领导小组，由魏林秀主任担任组长。结合编办实际，印发了开展四项主题实践活动的实施方案。

（一）争创市直机关学习型党组织。按照干什么学什么，缺什么补什么的要求，认真抓好政治理论、科学文化、业务技能、法律法规等内容的学习。着重加强了中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系，党建、经济、管理知识和机构编制管理业务知识，现代科技知识，法律法规和党纪政纪知识，文学、艺术、哲学、历史、公文写作等应用知识的学习。科学安排学习计划，对全办党员干部进行了深入发动，广泛动员，坚持“三会一课”制度，分别组织一次领导干部讲党课、专家讲理论、先进人物讲事迹、党员讲体会活动，适时召开学习研讨会、经验交流会和现场观摩会，对党员干部的学习情况进行测试检查。

（二）开展“城乡互动、结对共建”活动。市编办党支部与霍山县诸佛庵镇桃源河村党组织全面开展了 “城乡互动、结对共建”活动。目前正在着手建立有关互动结对制度，保障活动正常有序进行。

（三）开展“提高机关效能、创建服务发展先进科室”活动。在优化服务方面，牢固树立公仆意识、大局意识、服务意识、责任意识，要求各科室（单位）根据各自的工作职责，不断提高服务水平和服务质量，认真执行首问负责制，做到件件有落实，事事有回音。在提高效能方面，认真开展政治理论、政策法规和业务学习，积极参加集中学习。在创新工作方面，各科室（单位）开展“比学习、比创新、比贡献”等比学赶帮活动。在完善制度方面，严格执行本办修订完善的《六安市机构编制委员会办公室内部管理规章制度》。开展勤俭节约活动，推进节约型机关建设。在群众满意方面，坚持以人为本，强化服务理念，把为民服务、勤政为民作为工作的立足点，积极为群众排忧解难，千方百计为民办好事、办实事，寓管理于服务之中，把群众是否满意作为创建先进科室（单位）的根本依据。

（三）开展创建“五好党支部”活动。在加强党支部建设方面，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习党的基本理论、法律法规及业务知识，坚持民主集中制原则，紧密联系我办工作实际；在加强党员队伍建设和思想政治工作方面，落实“三会一课”制度，建立健全党的组织生活制度，开展党员定期达标活动，优质高效地完成本职工作，完善党员和党员干部管理制度，落实党员岗位思想政治工作。加强制度建设方面，逐步制定和完善相关制度；坚持每月至少一次支委会，每季度开一次党员大会，向党员报告一次工作；组织党员开展政治理论学习，带领非党员同志学习党的路线、方针、政策；坚持班子学习、议事、工作、监督等制度，加强骨干培养工作，发挥党支部在改革发展中的战斗堡垒作用；坚持向党员公布党费收缴情况制度。

四、积极搭建活动平台，大力营造活动氛围

（一）借助媒体宣传平台。市编办通过各种媒体，及时宣传报道创先争优活动的进展情况和典型经验。组织编印了创先争优活动简报4篇；在省机构编制网站发表创先争优活动信息4篇；在市政府网站发表创先争优活动信息2篇；在7月8日《皖西日报》发表《市编办“创争”活动“四结合”》 信息一篇；6月20日六安电视台对我办创先争优和“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育进行报道。此外，我办还制作了宣传橱窗、固定标语牌等。

（二）组织开展“迎七一”主题教育。“七一”之前，市编办党支部组织全体党员走进六安独山镇，围绕“发扬革命 传统、努力创先争优”主题，先后参观了独山革命暴动指挥部、六安县赤卫军指挥部、六安苏维埃政府等9处革命旧址和六霍起义纪念馆，并走访慰问了老党员。在六霍起义纪念碑下举行了“缅怀革命先烈,重温入党誓词” 和迎“七一”党课报告会活动。

（三）组织迎“七一”党课报告会和专题组织生活会。市编办主任魏林秀同志为编办机关党员干部作了一场题为《学习廉政准则，加强勤政廉政建设，积极创先争优》的党课报告。报告会上，魏林秀同志结合自身学习体会，从“深刻认识《廉政准则》的重大意义、廉洁从政贵在身体力行、积极创先争优”等三个方面进行了深入浅出的阐述。为深刻理解党课精神，参会党员干部展开了热烈讨论。大家一致认为，践行《廉政准则》，必须做到“四个始终”：一是进一步加强党性修养，始终保持清醒头脑。二是进一步自觉接受监督，始终保持共产党员的本色。三是进一步增强法纪意识，始终做遵纪守法的模范。四是进一步创先争优，始终保持高昂的工作热情。

（四）组织开展学习沈浩活动和承诺活动。组织全体党员认真学习沈浩同志先进事迹，近期学习了省委书记张宝顺《在小岗村调研时就弘扬沈浩精神开展创先争优活动的讲话》。要求党员干部要以沈浩同志为榜样，加强党性锻炼，把为人民服务的宗旨意识、党性原则、群众观念和优良作风转化为密切联系群众的实际行动。开展“创新体制机制，服务六安发展”承诺 活动。

为了把市编办创先争优活动进一步引向深入，我们将努力抓好以下工作：

一要联系实际，注重实效。要紧紧围绕中心工作，紧密联系机构编制部门实际，认真贯彻落实中央、省、市有关机构改革和机构编制管理的方针、政策，服务六安科学发展、和谐社会建设和“三大跨越”，从而使我办创先争优活动搞得扎实有效。

二要健全制度，坚持经常。一方面要根据形势任务的要求，及时确定和提出新任务、新要求，使党员争创先进的热情经久不衰；另一方面要有健全的制度来保证。通过制度，保持和增强“争”“创”意识，形成你追我赶的局面。

第三篇：市环保局关于开展创先争优活动工作情况的汇报

市环保局关于开展创先争优活动情况的汇报

市委创先争优活动领导小组办公室：

我局现有在职职工110人，共有5个党支部，党员89人。今年，我局根据市委创先争优活动统一部署，按照《市委组织部、市委宣传部关于在全市基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》要求，加强组织领导，广泛宣传动员，积极开展活动，迅速在全局掀起创先争优的热潮。现将我局创先争优活动开展情况汇报如下：

一、创先争优活动开展情况

（一）统一思想，全面启动创先争优活动

全市创先争优活动动员部署会后，局党组及时召开中心组学习会，传达学习张岳峰副书记讲话精神，进一步统一思想，提高认识，并对我局创先争优活动的开展进行了专题研究，成立了由局党组书记、局长沙开业任组长的活动领导小组，结合我局实际研究制定了活动实施方案，围绕“五个好”、“五带头”明确了市环保局先进基层党组织和优秀共产党员的具体条件。6月2日，召开了全局深入开展创先争优活动动员大会，传达全市创先争优活动动员会精神，动员和具体部署全局创先争优活动。各党支部也结合自身实际制定了实施方案，创先争优活动有声有色地开展起来。

（二）强化措施，推进基层党组织和党员队伍建设

1、抓好学习，切实加强思想建设。一是认真组织党员

重点学习党的十七届四中全会精神和市委有关创先争优活动文件精神，学习中注重与工作实际、思想实际结合起来，使全体党员深入理解创先争优活动的重大意义、目标和要求，积极投身到创先争优活动中来。二是深入学习沈浩同志先进事迹。举办了以“学习沈浩精神、奉献环保事业、廉洁勤政为民”为主体的演讲比赛，进一步激发了广大党员的巨大热情，增强了工作的主动性和积极性。

2、扎实开展党员党性分析评议活动。制定了党员党性分析评议活动实施方案，召开会议对党员党性分析评议活动进行了动员部署，明确了我局党员保持先进性的具体要求。在评议过程中，认真对照党章规定找准党员和党组织存在的突出问题，深刻分析原因，明确整改方向。通过评议，使每个党员思想上明显提高。

3、积极推进党建工作创新。草拟了《市环保局关于加强和改进机关党建工作的实施意见》，围绕打造学习型党组织、促进党内民主、加强队伍建设、推进党风廉政建设、加强党组织自身建设等方面提出了加强和改进机关党建工作的具体措施。

4、认真落实机关党建目标责任制。制定并印发了《市环保局机关党建目标责任制考核标准》，将主要工作目标进行分解，与五个支部分别签订了党建目标考核责任书，并严格按照考核标准进行考核。

5、深入推进“窗口党旗红〃创岗争星”活动。印发了《市环保局关于进一步推进“窗口党旗红〃创岗争星”活动的实施意见》，各党支部认真研究制定了活动方案，积极组织党员开展“创争”活动，并注重与创先争优活动相结合，使广大党员主动参与、自觉坚持。

（三）结合实际，促进创先争优活动深入开展

1、积极为承接产业转移，推进我市加快发展服务。组织开展了铜陵市承接产业转移示范市环境保护规划的编制工作，完成了《铜陵市承接产业转移示范市环境保护规划》初稿。拟定了我市承接产业转移环保政策，从管理服务、审批、主要污染物总量供给、收费、环境基层设施建设等五个方面提出具体措施。积极与江北产业园管委会对接，努力做好承接产业转移集中区规划环评工作。进一步完善污染减排责任制，编制了我市2010年主要污染物减排项目计划，制定实施18个污染减排工程项目，并签订了减排目标管理责任书。

2、积极开展国家环保模范城市创建活动。提前市委、市政府召开了全市创模动员大会，并将创模与争创全国文明城市、国家卫生城市有机结合起来，扎实推进城市环境综合整治，加快实施环保工程，努力提升城市人居环境。

3、积极实施“四百工程”。在多次赴永平村调研的基础上，制定了《铜陵市环保局构建城乡统筹基层党建工作新

格局实施方案》，明确了具体工作内容，并落实到具体责任部门。成立了市环保局与永平村联合党组织，制定了基层蹲点、领导干部包片指导制度、下基层服务等工作制度。确定7位县级干部、12名部门负责人分别包片和蹲点12个村民组，4 个党支部对口7个党小组开展共建互帮互助。

4、进一步推进机关作风和效能建设。一是制定了《市环保局2010年作风和效能建设实施方案》，从规范行为、提高办事效率、增强服务意识、改进工作作风、提高群众满意度等方面进行了具体部署。二是增设意见箱，在局机关和监察支队办公楼大厅内设立意见箱和征求意见表，让办事人员对局机关各科室、事业单位各科室的办事效率和工作态度进行评议。同时，向企业发放评议表，广泛征求企业的意见，为使企业和服务对象客观公正地评议，评议表均采取无记名填写方式。三是进一步创新党务公开。在我局综合信息管理平台（内网）开通了“先锋之声”论坛，论坛设党建工作、组织人事和政风行风三个专栏，为全局干部职工提供了平等、互信的网络交流平台，架起了党组织与干部群众之间的“连心桥”。

二、存在的主要问题

（一）宣传形式上较为单一，仅仅是会议上动员，学习上要求，并不能保证真正深入到每个党员思想内心，使他们更加积极投身到创先争优活动中来。

（二）活动载体不够丰富。活动的实效性和实践性不强，活动主题有待进一步深化，活动内容需进一步拓展，活动载体需进一步创新，以便真正体现创先争优活动的内涵。

三、意见与建议

（一）在活动中要实现党组织和党员“全覆盖”，做到全面宣传发动，不留死角和空白点。

（二）要注意发现和培养树立具有“可学性”的活动典型，并建成示范点，发挥带动作用。

（三）要立足推动工作来开展活动，使创先争优活动与加强基层党建工作相结合，与实践科学发展观相结合，防止出现开展活动与当前实际工作“两张皮”现象。

四、下一步工作安排

（一）进一步加强宣传。利用我局内网现有的“先锋之声”论坛开设“创先争优”专栏，积极宣传市委创先争优新精神和新要求，宣传全局创先争优活动开展情况，宣传先进典型和先进事迹。同时，通过开展主题演讲等形式，使创先争优活动更加深入人心，激发广大党员的积极性。

（二）进一步细化创先争优的具体内容。积极引导各党支部和广大党员针对不同工作部门，提出不同条件，针对不同岗位，提出不同目标承诺，使创先争优活动与单位业务特色、党员岗位特色相结合。

（三）结合庆祝建党89周年，通过召开专题民主生活

会、上党课、党员活动日等形式推动创先争优活动的深入开展。同时，实施党员亮牌服务，公开党员身份，公开承诺目标，接受群众监督。

（四）做好城乡结对联创。以“四百”工程为抓手，制定市环保局与永平村联合党委联创计划和目标，加强创先争优活动学习交流，促进城乡创先争优相互衔接、互促共赢，确保各项活动取得实效。

第四篇：全市创先争优活动进展情况汇报提纲

全市创先争优活动进展情况汇报提纲

全市创先争优活动进展情况汇报提纲

市创先争优活动办公室

创先争优活动开展以来，创先争优办公室的全体人员按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，按照市委领导和Q部长多次部务会对创先争优工作的指示要求，发挥牵头协调作用，精心策划、周密部署，各项工作有序推进，活动取得了初步成效，体现在四个方面：

一、确立创争目标，抓好公开承诺。印发了《基层党组织创先争优活动承诺书》和《党员创先争优活动承诺书》，要求基层党组织和党员制定承诺目标，做到“三个结合”，即与目标相结合，与岗位职责相结合，与服务群众相结合。专门召开业务培训会，进一步明确目标承诺的要求，指导使用“一定双评”系统公示承诺目标。还先后深入20个镇党委和35家市直单位进行督查，现场指导各单位规范制定和上传创先争优承诺目标。目前全市24个镇党委和70多家市直单位按照要求上报了承诺目标，24个镇党委和10家市直“窗口”单位在XX日报公示承诺目标。

二、积极培树典型，发挥示范作用。把创先争优的重点 放在农村，着力点在促进发展，为民服务。工青妇机关，城乡联动，党群共建。组织协调组集中抓好典型示范，建立了不同领域的先进基层党组织和优秀党员示范点。确定AA镇党委、AA党委、AA镇A社区、徐州AA木业、AA中学党支部、人民AA、AA协会党支部和AA食品党支部，以及AA镇A村党支部书记AA、AA镇A村党总支书记AA等村、社区、学校、医院和非公有制经济组织、新社会组织等类型的70多个不同层面的先进集体和先进个人典型，让基层党组织和广大党员学有典型、赶有目标、行有方向。

三、综合利用媒体，深入宣传发动。市委宣传部、市广电局、XX日报全力抓好创先争优活动宣传，营造了浓厚的氛围。宣传材料组一是抓社会宣传。拟定了创先争优活动宣传标语，动员全市各部门单位积极参与，在全市各交通要道和显著位置悬挂横幅300多条，书写固定宣传标语20多条，全市6个大型户外电子屏幕播出滚动字幕；指导各厂区、商区、社区、建设工地制作宣传栏和宣传板上千块。市电视台、广播电台在黄金时段，市报在显要位置设置活动专栏，报道进展情况，组织专题访谈。二是强化对内宣传。协调“两台一报两网” 的人力和设备资源，对创先争优活动进行专栏式、连载式、跟踪式报道。活动开展以来，全市共播发创先争优活动专题新闻250余篇次，编发《活动简报》20期，指导活动开展。三是抓对外宣传，扩大XX影响。对上宣传和 信息工作在徐州保持领先，目前已在徐州市级以上媒体发稿46篇，其中《人民网》、《组织人事报》等国家级媒体上13篇，人民日报社出版发行的《创先争优典型实例经验与启示》一书，以《江苏XX：执行力，跨越式发展的特殊“推手”》为题，对XX创先争优活动进行报道，提升了我市创先争优活动的影响力。

四、注重实践实效，创新活动主题。一与加强基层党组织建设相结合。加快推进村级综合服务中心建设，完善了农村基层党员活动场所；制定了农村党员分类管理意见，发挥了党员在创先争优中的先锋作用；公推直选产生了500名村级党组织书记，选优配强了农村带头人。二与“两抓两树”主题实践活动相结合。创先争优活动办公室全员参与，主动对接了市委开展的“抓党风抓政风，树正气树形象”集中整顿活动，解决机关党员干部学风不够正、效能不够高、作风不够实等十个方面的突出问题；制定完善了服务承诺、首问负责等十项制度，切实树立机关党组织为民、务实、清廉的形象，提升机关党组织的凝聚力、执行力和公信力。三与推进当前工作相结合。紧密结合当前“实施四大计划、加快四个转型”的发展需求，提出不同的活动主题，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，在基层一线了解实情，在推进发展中锻炼干部，在服务群众中争做贡献，确保全面完成年初既定的经济社会发展各项目标任务。

总体来看，我市开展创先争优活动开局良好，各项工作有序推进，但与XX发展的大局来说，也还存在一些问题和不足，突出表现在四个方面：一是少数基层党组织对创先争优活动认识不足，不能主动作为，把创先争优作为一种推进工作的机遇来认识和部署。二是创先争优活动没有明确细化阶段工作要求和具体环节任务，有些镇和单位对如何有效开展创先争优活动缺乏创造性，载体不多，形式不够多样。三是创先争优工作进展不够平衡。镇与镇之间、部门与部门之间、不同行业党组织之间存在差距，推进速度有快有慢。四是党员流动性大，参与活动的热情待激发和提高，组织他们参与创争活动有较大的难度。

下一步，我们将进一步深入贯彻落实9月20日徐州市创先争优活动暨党群共建推进会精神，贯彻落实Q部长对创先争优活动提出的指示要求，巩固、提高、深化创先争优活动。集中力量抓好以下几项工作。

一是围绕市委全会提出的“四大计划四个转型”深化创先争优活动。年底前，活动的着眼点将围绕“四大计划四个转型”，积极引领基层党组织和广大党员在推进“四大计划四个转型”中创先进、争一流。选树一批先进典型，带动全市基层党组织和党员立足各自岗位，在推进“四大计划四个转型”上创先争优。

二是着力开展党群共建活动。党群共建，创先争优是深 化党内创先争优活动的重要举措。坚持“五个同步”深化党群共建，即争创活动同步开展，基层组织同步健全，活动阵地同步建设，目标任务同步落实，工作绩效同步考核，建立“资源共享、优势互补、相互促进、协调发展”的工作格局。组织开展市直党组织和镇村党组织“结对创先、并肩争优”活动，通过结对子，实现优势互补，互相激励推动。工会、共青团、妇联要进一步细化活动方案，加强具体指导，切实抓好本系统的创先争优活动。团市委和综干科一起特别抓好大学生村官群体的创先争优。教育、卫生系统要、机关工委要结合实际，突出特色，注重实效。研究推进办法和创先争优措施，把各项创先争优任务落到实处。组织协调组要扎实开展党群共建示范点创建活动，以创建激发各方面的积极性和创造力。文广局要在前一阶段系统宣传报道的基础上，继续扩大典型宣传，进一步营造活动氛围。

三是继续做好公开承诺工作。在创先争优活动中实行公开承诺，是中央要求的推进活动开展重要方式之一，也是确保活动取得实效的前提和基础。党委承诺已经全部进行，社会反响很好。下一步，各镇要根据村级党组织新换届的实际情况，抓好党组织班子任期目标和目标的制定和公开承诺工作，通过公开承诺，把党组织和党员要干的实事向群众公开，把承诺的事情做起来，激发创先争优的内在动力。

四是开展组织考评和群众评议。市委活动办要在近期对 各镇、各部门单位组织一次督察评议。市镇村三级近期要组织一次人民评议员评议创先争优活动，对评议中提出的意见建议，及时回应，切实改进。总之，要通过组织考评、领导点评、群众评议，让先进的有光荣感，后进的有危机感，一般的有紧迫感，鞭策基层党组织和党员努力创先争优。

五是进一步加大宣传工作力度。重点宣传在平凡岗位上创先争优的基层党组织和党员的典型事迹。集中推出一些主题宣传，确保宣传工作有中心、不断线、有声势。在大型广告牌、宣传橱窗、流动媒体、电子显示屏幕等社会宣传媒介上，普及创先争优活动知识，努力做到内容通俗易懂、便于接受，形式生动活泼、丰富多彩，着力营造人人争先进、项项争一流的社会氛围。

六是继续选树先进典型。发现、选树、推广基层“五个好”、“五带头”的鲜活典型，发挥典型的引领作用，放大典型的示范作用，切实形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。组织部分示范点党组织负责人到创先争优活动搞得好的地区学习考察。要集中力量挖掘选树一批重大典型，推向全省全国和徐州展示XX先进基层党组织和优秀党员的风采。通过典型引导，典型示范，带动全市XX多个基层党组织、5万多名党员参与创先争优活动，为XX的发展作出贡献。

第五篇：市环保局开展精神文明建设活动汇报

紧扣精神文明建设 努力改善环境质量 ——新密市环保局开展精神文明建设活动汇报 为进一步加强我局的精神文明建设，推动环境保护事业持续、健康、快速发展，更好地为全市经济建设服务，我们在市委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观的要求，借开展保持共产党员先进性教育为东风，内抓管理、外树形象，全局精神文明建设取得比较显著的成效，现将情况汇报如下。

一、加强思想教育，不断提高认识 为了做好精神文明建设工作，局领导班子多次召开会议，从思想认识、工作力度等方面进行了认真研究、安排部署。我们认识到，做好精神文明建设工作，不仅是加强精神文明建设的需要，更是促进环境保护事业科学发展的保证，是时代赋予我们的光荣任务。我们明确提出：要把精神文明建设作为一项重要工作来抓，从依法行政，提高服务质量，端正服务态度，规范办事程序入手，加强思想道德建设，树立良好的职业道德，培养一支政治强、业务精、作风硬、纪律严的环保队伍。通过开展精神文明建设工作，实现职工队伍素质的全面提高，促进我局机关作风、工作环境、文化活动得到显著提高。为此，我们首先从组织上进一步加强对精神文明建设工作的领导，成立了以局长为组长的精神文明建设工作领导小组，实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室、中队积极参与，通力协作的良好机制，使我局精神文明建设工作有组织、有领导地开展起来。为了充分调动广大干部职工参加精神文明建设活动的积极性，我们多次召开动员会议，组织干部职工展开讨论，提高了广大干部职工的精神文明建设意识和参与意识，使精神文明建设活动有了扎实的群众基础。

二、狠抓业务学习，塑造高素质环保队伍 我局紧密结合保持共产党员先进性教育活动的开展，坚持政治学习制度，组织全体党员学习邓小平理论，学习党的十六大、十六届四中全会精神及“三个代表”重要思想，努力提高干部职工的思想政治素质，使大家牢固树立世界观、人生观、价值观和共产主义远大理想，增强贯彻执行党的基本路线、方针、政策的自觉性和坚定性。我们组织干部职工参观革命老区，进行革命传统教育，还积极组织大家参加丰富多彩的文体活动，激发大家的爱国主义和集体主义精神。在党建方面，采取多种形式加强党员教育，提高党员素质，发挥党员的先锋模范作用，在精神文明建设活动中积极带头。提高业务素质 我们在狠抓精神文明建设的同时，始终没有放松对干部职工业务学习。把业务培训、岗位练兵作为提高职工业务素质的重要工作来抓。坚持每周五学习日制度，组织干部职工学习环境保护相关法律法规，学习业务技术，不断更新业务知识，提高业务工作能力。另外，我们有步骤的组织干部职工到新密市委党校接受有关法律法规知识培训，提高干部职工的学法、懂法、用法的 能力，以适应不断发展的环境保护事业的需要。2005年5月，局信访法制科全体同志参加了新密市组织的《信访条例》培训学习考试，人均成绩达到90分以上。环保局是一个与广大群众的切身利益息息相关的部门。我们始终以加强职业道德建设为重点，通过深入开展职业道德教育，大力倡导爱岗敬业的精神，努力塑造环保队伍公正严明的执法者形象，文明执法的服务者形象，廉洁高效的奉献者形象。在工作中，我们始终把群众满意不满意作为工作的落脚点，要求干部职工努力实践“三个代表”重要思想，全心全意为人民服务，同时，推行《行政过错责任追究办法》、《优化经济发展环境工作意见》、《内部管理制度》等一系列制度，强化服务意识，端正服务态度，塑造“文明执法、热情服务”的良好形象。在廉洁上，首先局领导自身作表率，坚决做到不搞暗箱操作，不以权谋私，以权谋私，严格执行各项规章制度，同时要求各中队长、科室长在全体人员中树立表率和示范作用。其次，坚持行风廉政教育，防患于未然。通过对反面典型事案例的培析，观看反腐倡廉录像教育片，抓住行风廉政建设的重点、热点问题，对干部进行廉政教育，做到警钟长鸣。同时，我们通过聘请行风监督员，公布专线举报电话，发放征求意见卡及时听取社会各界的意见和建议，有力地促进了干部职工工作作风转变，树立了良好环保形象，从根本上杜绝违法违纪现象。

三、搞好基础建设，树立环保文明形象 环保局与广大群众交涉频繁，是展示政府形象的一个重要窗口，树立良好的社会形象，是环保局开展精神文明建设活动的主要内容，也是提升环保部门社会地位，促进环保事业健康发展的迫切要求。根据“内抓管理，外树形象”的总要求，我们在大厅内设置值班台，配备电话、桌椅、纸笔等日常办公用具，在醒目方便的位置设置了意见箱，并将当天值班领导、工作人员名单公布上墙，主动接受群众的监督。同时，加大了美化环境、优良作风、优质服务建设的力度。今年来，经多方筹资，对工作环境和办公条件进行了改善，完成机关水路、电路更新和墙面粉刷工程，更换各科室空调，对检测站办公场所进行全面装修，维修监理站办公地点；对局机关