关于对全县党员交纳党费标准进行核算的通知(乡镇)

第一篇：关于对全县党员交纳党费标准进行核算的通知(乡镇)

中共舞阳县委组织部

关于对全县党员党费交纳标准进行核算的

通

知

各乡镇党委：

党员自觉、按时、足额交纳党费是党员应尽的义务，是对党员党性的检验，也是党员关心党的事业的表现。从全县党费收缴检查的情况看，我县党费收缴工作还存在一些不容忽视的问题：部分基层党组织对党员交纳党费的额度核定不够准确，一些党员不能按时、足额交纳党费等。按照市委组织部通知，为进一步规范党费收缴工作，对全县党费缴纳标准进行重新核定，现将有关事宜通知如下：

一、核算标准

按照中央组织部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发〔2008〕3号）有关规定，党员交纳党费的比例为：每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者，交纳月工资收入的0.5%；3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳1%；5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5%；10000元以上者，交纳2%。

党政机关、人民团体、各类企事业单位中按月领取工资的党员，交纳党费的基数包括：机关工作人员的职务工资、级别工资、津贴补贴；事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴；机关工人的岗位工资、技术等级工资、津贴补贴；企业人员工资收入中的固

定部分（基本工资、岗位工资）和活的部分（奖金）。列入交纳党费计算基数的津贴补贴是指：根据国家关于规范津贴补贴的有关规定，对各地各单位干部职工普遍发放的规范津贴补贴（工作性津贴和生活性补贴）。实行年薪制人员中的党员，每月以当月实际领取的薪酬收入为计算基数；不按月取得收入的个体私营者党员，每月以个人上季度月平均收入为计算基数；离退休干部职工中的党员，每月以实际领取离退休费总额或养老金总额为计算基数，5000元以下的按0.5%交纳党费，5000元以上的按1%交纳党费；农民党员每月交纳党费0.2—1元。

二、有关要求

各乡镇党委要高度重视这次党费缴纳标准核算工作，安排专人负责，以支部为单位认真统计，统一填写《舞阳县2011年基层党委（党总支）党费缴纳基数核定表》和《舞阳县2011年党员交纳党费标准统计表》（excel格式），乡镇党委负责汇总党费交纳标准核算情况，于3月22日前盖章报送至县委组织部组织室（联系电话：7159355，邮箱：wyx7159358@126.com），同时发送电子版。

4月初，县委组织部将对全县各级党组织党费核定和收缴情况进行抽查，发现未按有关要求进行核定和收缴的单位，县委组织部将对其党组织进行通报批评，检查情况作为年度党建工作考核依据。

中共舞阳县委组织部

2011年3月11日

第二篇：党员月交纳党费数额计算标准

党员月交纳党费数额计算标准

1．机关工作人员（不含工人）中的党员每月交纳党费=（职务工资+级别工资+工作性津贴+生活性补贴－“一税五险三金”）×比例。

注：“一税五险三金”是指个人所得税，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金、职业年金、企业年金，下同。

2．事业单位工作人员中的党员每月交纳党费=（岗位工资+薪级工资+岗位津贴+生活性补贴－“一税五险三金”）×比例。

3．机关工人中的党员每月交纳党费=（岗位工资+技术等级（职务）工资+工作性津贴+生活性补贴－“一税五险三金”）×比例。

4．企业人员中的党员每月交纳党费=（基本工资+岗位工资+奖金（定期普遍发放）－“一税五险三金”）×比例。

5．实行年薪制人员中的党员每月交纳党费=当月实际领取的薪酬收入×比例。

6．个体经营者中的党员每月交纳党费=个人上季度月平均纯收入×比例。

第1—6类人员交纳比例：3000元以下（含3000元），0.5％；3000元以上至5000元（含5000元），1％；5000元以上至10000 元（含10000元），1.5％；10000元以上，2％。

7．离退休干部、职工中的党员每月交纳党费=基本离退休费或基本养老金（不含津补贴）×比例。

第7类人员交纳比例：5000元以下（含5000元），0.5％；5000元以上，1％。

8．农民党员每月交纳0.2元—1元，主要适用于在农村中从事普通农牧渔业生产的农民党员。

9．学生党员（不含在职研究生）、下岗失业党员、依靠抚恤或救济生活的党员、领取本地最低生活保障金的党员，每月交纳党费0.2元。

备注：党员月交纳党费数额计算结果，可以与“靖江先锋”微信公众号党费计算器计算结果进行对比验证。

第三篇：关于2014年党员党费收缴标准的通知

关于2014年党员党费收缴标准的通知

各支部：

党费收缴是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是党员对党组织应尽的义务。根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》文件精神要求，经研究，现将我局党费收缴标准的有关事项通知如下：

一、交纳党费的基数

每月以国家规定的工资总额中相对固定的、经常性的工资收入作为计算基数，按规定比例交纳党费。工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：机关工作人员（不含工人）的职务工资、级别工资、津贴补贴；事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴；机关工人的岗位工资、技术等级（职务）工资、津贴补贴。

二、交纳党费的比例

(一)3000元以下(含3000元)者，交纳0.5%；(二)3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳1%；(三)5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5%；(四)10000元以上者，交纳2%；

(五)离退休干部、职工中的党员，5000元以下(含5000元)的按0.5%交纳党费，5000元以上的按1%交纳党费。

三、其他

（一）、交纳党费确有困难的党员，由本人提出申请，经所属党支部研究同意，报党委批准后，可以少交或免交党费。

（二）、预备党员从支部大会通过其为预备党员之日起交纳党费。

（三）、党员工资收入发生变化后，从按新工资标准领取工资的当月起，以新的工资收入为基数，按照规定比例交纳党费。

（四）、党员应当增强党员意识，主动按月交纳党费。遇到特殊情况，经党支部同意，可以每季度交纳一次党费，也可以委托其亲属或者其他党员代为交纳或者补交党费。补交党费的时间一般不得超过6个月。

（五）、对不按照规定交纳党费的党员，其所在党组织应及时对其进行批评教育，限期改正。对无正当理由，连续6个月不交纳党费的党员，按自行脱党处理。

（六）、党员自愿多交党费的不限。党员自愿一次多交纳1000元以上（含1000元）党费的，全部上缴中央。具体办法是：由所在基层党组织代收，并提供该党员的简要情况，经党委组织部逐级转交中央组织部，中央组织部给本人出具收据。

（七）、尚未办理党组织关系转移的党员尽快将组织关系转入（出）党支部。

（八）、新的党费收缴标准从2014年1月起执行。请各支部严格按照党费收缴标准按时足额收缴党费，不得拖延，不得擅自留存和使用党费。

二○一四年一月五日

第四篇：关于对全处专业技术人员进行考核的通知

关于对全处专业技术人员进行考核的通知

按照集团公司专技人员考核管理相关规定要求，现需对各系列专业技术人员进行考核，通知如下：

一、考核对象

凡2014年在我处专业技术岗位上从事专业技术工作（政工、工程、经统会等），被处行文聘任的专技人员均属考核对象。

二、考核办法及内容

1、考核内容：专业技术人员的考核要注重政治标准，以履行岗位职责的工作实绩为主要内容，从德、能、勤、绩四个方面进行全面考核。考核分值实行百分制。

德（15分）：⑴政治思想表现；⑵职业道德；⑶工作态度、事业心、责任心等。

能（15分）：⑴履行岗位职责情况；⑵专业技术水平的发挥和提高；⑶知识更新能力和创新能力的实际情况。

勤（30分）：⑴从事本职工作的上岗情况；⑵遵守劳动纪律和敬业精神情况；⑶遵守各项规章制度的表现情况。

绩（40分）：⑴完成任期目标情况；⑵取得新技术革新项目、科技成果情况；⑶发表论文、著作、译著、作品等情况；⑷培养或指导专业技术人员情况；⑸在履行本岗位职责中完成工作任务的数量、质量、效率，取得成果的水平以及经济效益和社会效益情况。

2、考核程序：按照（1）个人总结；（2）民主评议；（3）考核组织进行考核鉴定；（4）单位组织将考核情况和鉴定意见填入专业技术人员考核登记表并存档的程序进行。

考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职。一般90分以上为优秀，89至75分为称职，74至60分为基本称职，59分以下为不称职。其中，优秀应当是表现突出、成绩显著者，比例一般为被考核人总数的10％～15％。

三、相关要求

1、各单位、部室要结合各自实际，组织专技人员撰写2014个人业务工作总结、填写《专业技术人员考核登记表》。组织本单位干部职工对本单位专技人员进行逐一评议，并将评议结果进行汇总上报。

2、各单位、部室务必于12月10日前，将本单位、部室专技人员个人业务工作总结和考核表和评议结果书面材料交到处党群工作部组干管理部门。政工系列和行政系列考核表有区别，不要填错。

3、考核通知和考核表已传至局域网到党群部组干管理，请各单位、部室自行下载打印（考核表A4纸正反面打印，不可改变格式）。

4、考核情况登记表填写要求：

（1）登记表信息必须确凿无误，按要求填写；（2）手填，且不可由他人代笔；

5、强调事项

迟报者、未上报者或因填写不认真或出现代笔的情况，影响个人职称晋升的后果自负。

特此通知。

党群部组干

二〇一四年十一月二十六日

第五篇：关于对乡镇（街道）预算外资金管理工作进行全面检查的通知

各乡镇人民政府、街道办事处，市直各有关部门：

去年以来，按照上级纪委和市委、市政府的统一部署，市监察、财政、物价、审计、经管等部门分两批对部分乡镇（街道）站（所）收费和预算外资金管理情况进行了专项检查。今年8月份，市委、市政府又专门召开全市乡镇（街道）预算外资金管理工作会议，通报了前段乡镇（街道）预算外资金检查情况，制定下

发了《×××市乡镇（街道）预算外资金管理办法》（诸政发〔2004〕27号），并就下步加强乡镇（街道）预算外资金管理工作做了重要部署。为切实加强对乡镇（街道）预算外资金的管理，市里决定从11月16日开始，对各乡镇（街道）站（所）收费和预算外资金管理情况进行一次全面检查。现将有关事项通知如下：

一、检查的内容

这次检查，主要是对各基层站（所）2003年以来的收费、罚款情况，乡镇政府、街办落实“收支两条线”规定情况和执行《×××市乡镇（街道）预算外资金管理办法》情况进行检查。

二、检查的方法

采取查看帐目、查看制度建设、走访业户等方式进行，并在监察局设立举报电话，受理社会各界群众举报。

三、检查的要求

一是要高度重视，加强组织领导。监察局、财政局、物价局、审计局、经管局等联席会议成员单位负责这次检查工作的组织协调和督促指导，并抽调骨干力量参与检查；各乡镇政府、街办和市直有关部门主要领导要靠上，并安排专人配合好这次检查工作。

二是要严格要求，保证检查效果。这次检查，严格按照政策清、单位清、帐户清、资金清“四清”的原则和《×××市乡镇（街办）预算外资金管理办法》的要求进行，并将检查工作同建章立制、堵塞漏洞、提高管理水平结合起来，确保取得实实在在的效果。

三是要落实责任，严肃执行纪律。各乡镇政府、街办和市直有关部门要对站（所）的预算外资金管理工作严格要求，在收费依据、收费标准、收费范围、使用规范票据、纳入财政专户、开设银行专户等方面严格按规定组织实施，并落实责任。对违反预算外资金管理规定乱收费、乱罚款不按规定管理预算外资金的行为，由监察、财政、审计等部门根据情节轻重，给予通报、停拨财政预算经费、没收非法所得、处以违规金额5-15的罚款等处罚；情节严重的，依法依纪严肃处理。确保把我市乡镇（街道）预算外资金管理工作纳入制度化、规范化、法制化的管理轨道。