医院纪检监察办公室工作职责

第一篇：医院纪检监察办公室工作职责

医院纪检监察办公室工作职责

一、医院纪检监察办公室是医院纪委的日常工作机构，在医院纪委领导下，承担医院范围内党的纪律检查和行政监察的具体工作。

二、维护党章、党纪和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策以及医院党委决议的贯彻落实情况。

三、研究提出协助医院党委落实党风廉政建设主体责任、履行纪委监督责任和组织协调医院反腐败工作的具体建议和措施；按照医院党风廉政建设规划和党风廉政建设责任制的要求，对医院各级党组织、党员干部的贯彻落实情况进行监督检查；参与医院有关党风廉政建设和反腐败工作情况的各项检查、评估与考核。

四、采取多种渠道和形式，对各级党组织和党员干部进行党纪政纪教育和拒腐防变教育，增强党员干部队伍的纪律意识、规矩意识和廉洁自律意识。

五、对医院各级党组织和党员干部执行党纪政纪情况、落实中央八项规定精神情况、党员干部特别是领导干部行使权力情况进行检查监督。

六、对医院干部选拔任用进行全过程监督；对人员招聘引进、职称评审、评先评优等工作进行监督；会同有关部门对医院“三重一大”决策、院务公开、党务公开等制度落实情况进行检查监督；对招标采购、项目评审等具体业务进行结果监督。

七、受理医院纪检监察范围内的检举和控告；对违反党纪政纪情况和案件进行调查，提出处理意见，并将处理结果向医院党委和上级纪检监察组织报告；受理医院党员和党政干部对党纪政纪处分不服的申诉；保障党员的权利；做好纪检监察信访工作。

八、依据《中华人民共和国行政监察法》规定，对医院各项管理的主要责任部门履职情况进行督查，对违规违纪行为进行调查，作出监察决定或者提出监察建议，并上报结果或审批。

九、完成领导和上级交办的有关纪检监察工作任务。

第二篇：医院纪检监察工作职责

人民医院纪检监察工作职责

一、以邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠医院全体职工的支持和参与”的领导体制和工作机制，积极主动开展工作，为全院医疗工作服务。

二、维护党章、党纪，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行；监督检查医院各职能科室和医疗科室贯彻执行国家法律、法规以及医院的有关规章制度的情况。

三、协助院党委、院委会加强党风廉政建设，开展党风党纪和廉政勤政教育，抓好党风廉政建设责任制的落实。

四、对院党委、院委会及其成员进行党章范围内的监督；对医院各职能科室和医疗科室进行行政监察。

五、抓好医院的效能建设，对医院职工工作纪律进行监督监察。

六、受理对党的组织、党员和行政监察对象违法违纪行为的检举、控告。

七、协助上级纪检部门调查处理党的组织、党员和行政监察对象违法违纪案件与其它重大问题，按照规定提出处理建议，或者决定与取消对党员、行政监察对象的纪律处分。

八、受理党员不服党纪处分的申诉；受理行政监察对象

不服政纪处分的申诉。

九、做好信访工作，认真处理每一位患者的投诉，热情接待每一位来访患者，按照分级归口管理原则做好信访事件的承办、转办和督办，及时做好结果反馈工作。

十、对医院医疗物资采购和基建工程项目招投标等进行提前监督、过程监督和结果监督。

十一、完成上级纪检监察机关和院党委、院委会交办的其它工作。

第三篇：纪检监察办公室工作职责新

纪检监察办公室工作职责

一、党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作

1、坚持把维护党的政治纪律放在首位，加强对党的政治纪律执行情况的监督检查。

协助党委、政府认真抓好党风廉政建设责任制工作，落实“一岗双责”。

2、加大责任追究案件查办力度；按时报送责任追究案件情况。

3、切实抓好贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，重点抓好市纪委九届五次全会上明确要求的制止奢靡之风五项工作的落实。

4、加强对公款大吃大喝、请客送礼、公车私用、公费旅游、违规修建楼堂馆所等问题的专项治理，继续开展党政干部公款出国境旅游的治理工作。

5、继续治理“节日病”，加强监督检查；落实“四会一课”廉政教育办法，在领导干部职务变动时和重大节日前及时开展廉政谈话。

6、继续实行企业廉洁自律工作联系点制度，加强对国有企业廉洁自律工作的指导。

7、做好领导干部电子廉政档案的管理和使用。

8、加强对党内监督条例和党员权利保障条例执行情况的监督检查。认真落实民主集中制、民主生活会、述职述廉、任前廉政谈话、诫勉谈话、函询、党员领导干部报告个人有关事项、各级党委委员（纪委委员）开展党内询问和质询、党内重要情况通报和报告、情况反映等制度和规定，积极推进党务公开。

9、认真受理群众举报，严肃查处领导干部违反政治纪律、廉洁 1 自律规定的行为；认真完成上级交办案件。

10、严格执行公费外出学习考察和公务用车审核备案制度。

二、纠风治乱工作

1、认真组织开展纠风治乱各项工作：以落实强农惠农政策为重点，切实解决损害农民利益的突出问题；继续深入治理教育乱收费；继续纠正医药购销和医疗服务中的不正之风；继续深入治理公路“三乱”；加强对社保基金、扶贫、救灾以及政府专项资金管理使用情况的监督检查;深入开展食品药品安全整治工作；进一步规范行业协会和市场中介组织服务和收费行为；继续清理评比达标表彰活动；继续治理党政部门报刊散滥和利用职权发行工作；加强对党政机关举办节庆活动的监督检查。

2、认真配合民主评议行风政风工作；积极落实纠风工作责任制，强化措施，加强政风行风建设，深入开展基层站所创建和评选等活动。

3、积极推进三级纠风网络建设，认真受理群众投诉，严肃查处纠风案件；认真完成上级交办案件。

4、按照要求上报纠风工作各项报表、资料，编发纠风工作信息

三、执法监察工作

1、深入推进工程建设领域突出问题专项治理工作。全面排查工程建设领域存在的突出问题，加强对重点部位和关键环节特别治理，加大工程建设领域腐败案件查处力度，建立健全工程建设领域健康发展长效机制和重大工程监督机制。

2、加强对安全生产法律法规和安全生产责任制落实情况的监督检查。加大生产安全责任事故调查处理力度，严肃查处玩忽职守、失职渎职造成重大事故行为，严肃查处瞒报、谎报事故和事故背后的腐 2 败问题，开展事故责任追究落实情况监督检查，确保责任追究处理到位、落实到位。

四、信访举报工作

1、规范信访秩序，及时排查不稳定因素，建立信访矛盾排查处理台帐,加大对集体访、越级访和重大疑难信访件的协调力度，妥善处理信访突出问题和群体性事件，2、认真落实领导定期接访制度，畅通诉求表达渠道，积极预防和化解社会矛盾。

3、认真办理上级纪检监察机关“三要”信访案件。

五、案件检查、审理工作

1、严肃查处违纪违法案件，做到有案必查，无瞒案不报、压案不办现象。

2、认真落实案件“一案三报告”制度；严肃办案工作纪律，无重大安全责任事故或严重违反办案纪律的案（事）件。

3、积极配合上级纪检监察机关做好协审工作，严格执行镇、办案件区审制度。

4、按要求及时出具相关违纪人员的基本情况和基层处理意见。

5、严格时限，做好相关处分决定的宣布执行和上报工作。

六、申诉复查和案件监督管理工作

1、认真做好申诉和案件复查登记、受理工作，按要求报送申诉情况统计表、申诉信件季度分析报告和全年申诉信件分析报告。

2、按时限要求认真办理职权范围内的申诉和复查工作，按规定做好办结案件的备案工作和申诉案件剖析工作。协助区纪委按时完成上级交办的“三要”申诉案件。

3、服从上级安排，认真做好协作办案工作。

4、对案件线索统一管理，实行案件线索月报送制度，对自办案件建立案件线索登记台账。

5、实行自办案件管理卷制度，及时报送有关案件材料，并做好自办案件的整理归档工作。

6、认真落实自办案件回访制度，严肃办案纪律，对办案工作、办案人员执纪、执法行为进行有效的监督。

七、优化经济发展环境和效能监察工作

1、继续加强“扩内需、促增长”政策措施落实的组织实施和监督检查；

2、进一步做好服务企业发展工作，组织开展企业发展工作监督检查，加强企业监测点工作；

3、综合治理重大在建项目建设环境和企业周边治安环境；

4、深化行政审批制度改革，继续对现行的行政审批项目进行清理，进一步取消和调整行政审批事项；

5、严格执行网上审批管理办法，规范审批行为，确保网上审批系统顺利运行；

6、进一步加强行政服务中心（大厅）规范建设，探索行政审批机构整建制进驻中心（大厅）模式；

7、进一步规范行政征收行为，推行涉企行政事业性收费“一费制”；

8、认真做好行政处罚裁量的标准的组织实施和后续监管工作。

9、加强机关作风纪律建设，加大明查暗访工作查处力度，建立健全长效督查机制，重点解决机关作风方面存在的突出问题。

10、按时完成上级交办的行政效能案件。

11、严肃查究影响“两转两提”和经济发展环境的“四乱”、“四难”、“吃拿卡要”等行政不作为、乱作为、慢作为问题，保证政令畅通和依法、高效、规范行政。

12、开展对新增中央投资项目、省市重点建设工程专项效能监察工作；建立健全快速反应机制、协调处理机制。

八、监察综合工作

1、深入开展治理商业贿赂专项工作。进一步加强社会诚信体系建设。

2、配合有关部门进一步深化干部人事制度改革，贯彻《2010-2012年深化干部人事制度改革纲要》。督促有关部门深入开展“小金库” 专项治理。对执收执罚权集中的部门进行重点检查；完善治理工作的长效机制。督促有关部门深化财税、投资、金融、国有资产管理体制等方面改革。进一步完善政府采购制度，建立健全政府采购执行情况跟踪问效机制；探索建立评审专家、供应商和代理机构“黑名单”制度；加快政府采购信息化建设，逐步实现政府采购全流程电子化操作。推进廉政风险防范机制建设，加强对行政权力运行全过程、全方位的监控。

九、惩防腐败体系建设和宣传教育工作

1、学习宣传《廉政准则》，为贯彻实施营造良好的氛围和条件

2、切实加强对党员干部的反腐倡廉教育，组织开展好“四会一课”廉政教育制度深化年活动。

3、加强纪检监察干部培训工作。

十、自身建设工作

1、加大纪检监察机关人员、经费和装备设施投入，充分发挥纪检监察机关职能作用。按要求抽调人员参加上级纪委组织的以干代训工作。

2、认真落实报告工作制度，建立健全内部监督管理制度，严格执行“五条禁令”，机关工作人员遵纪守法、廉洁勤政，无违纪现象。

十一、农村基层党风廉政建设工作

1、加强粮食直补、购机补贴等支农惠农政策落实情况的监督检查。

2、加强土地流转情况和土地卫片执法检查。

3、重点加强新农合医疗资金和基金、农村义务教育经费保障资金、农村最低生活保障资金、退耕还林款落实情况检查。

4、开展“三资”委托代理服务规范化建设、票据审核把关制度和备用金制度的专项检查。

5、完善三资管理制度、集体项目招投标制度、资金支取“双印鉴”制度、责任追究制度。

6、加强“四议两公开”落实情况检查。

7、依托《村情民意小报》重点公开涉农收费依据、标准及强农惠农资金使用情况、三资管理情况、村干部双述双评结果、审计结果。

8、积极开展双述双评工作。

9、大力开展廉政文化进农村、进社区。加强宣传阵地建设。

10、认真受理群众来信、来访、来电等涉农违纪违法行为的投诉 和举报。

11、认真抓好村“两委”人员、村务监督委员会和居务监督委员会成员的教育培训。

第四篇：医院办公室工作职责

医院办公室工作职责

一、拟定医院的工作计划，总结及各种文件等,并负责监督执行；编写大事记；主管全院往来行政文件的收发登记、转递传阅，催办督办、立卷归档；办理上报或下发的有关文件。

二、对来自各方面的各种信息进行收集、加工和综合分析，及时反馈，为领导决策提供信息依据和咨询。通过调查研究，向领导提供可行性方案和建议，起到参谋作用。

三、安排各种行政会议，记好会议记录。

四、负责保管和正确使用医院的公章、介绍信及院长的印章。

五、负责公布院行政会议通过的决定、决议和规章制度，传达上级指示或院长批示，并督促检查。

六、做好外勤公关、通讯联络、人员接待及群众来信来访等工作。

七、负责院通讯工作，包括信件、文件和传真等的转送、邮递、拍发等工作。

八、根据院长的批示，对各科室的某项工作进行协调。

九、负责医院的档案管理工作，以及打字室、收发室工作。

十、负责行政、救护车辆的调度、检修、保养并保证使用。

十一、负责处理医院党政领导临时交办的其它工作。

院办公室主任职责

一、在院长、副院长的领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政工作。

二、具体执行院领导的工作意图，制定实施计划。负责组织协调拟定医院各项规章制度，参与医院的改革工作。随时督促检查各项规章制度及院办公会决议的具体执行落实情况，向院领导进行汇报，提出建议。

三、组织调查研究，负责领导秘书汇总起草全院的工作计划、总结及各种文件等；负责领导全院往来行政文件的收发登记、转递传阅,立卷归档、保管利用、印鉴打字及行政、救护车辆的管理等。

四、安排各种院级行政会议，做好会议记录。

五、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项，必要时上报院领导批阅。

六、领导办公室人员做好后勤公关、通讯联络、人员接待及群众来信来访等工作。

七、有权组织协调院内各科室共同完成全院性工作。

八、负责院长、副院长临时交办的其它工作。

院办秘书职责

一、在院办主任的领导下，草拟医院综合性工作计划、总结报告、通知、请示、申请、通告等行政文件；负责行政会议记录，起草会议纪要等；负责初审以医院名义发出的文稿，把好文字关。

二、协助办公室主任主持院办日常行政工作；负责印鉴工作，开具介绍信和有关证明；处理信访工作。

三、负责医院行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档工作；详细登记、及时处理上报的文件；负责院内文件的发送和有关联络通知事宜；负责行政科的考勤登记和各种津贴的领发。

四、安排使用会议室，负责行政科办公用品的补充购臵、保管、请领；接待参观来访人员。负责院长的院内外联络工作，为院长的各项活动做好准备。

五、负责领导交办的其它工作。

档案员工作职责

一、认真贯彻执行国家有关档案管理工作制度，管理医院档案室，做好档案的收集、整理、保管、登记、借阅和转递工作；熟悉档案存放位臵，及时准确提供所需档案材料。

二、做好平时的立卷、归档工作，使文件完整、批复齐全；负责对每年上级发送的各类文件和医院工作中形成的全部文书以及科技、人事、财会、基建、药械档案等进行立卷。按期对立卷档案归档，归档的案卷要符合立卷档案规范。

三、负责档案的提供利用，编制案卷目录、文件目录、索引工具，办理查阅事宜。定期进行档案的鉴定和销毁工作。

四、负责编写医院大事记、组织机构沿革、发文汇集以及档案的统计报表等工作。

五、负责对各科室档案工作的业务指导和监督。督促有关文件按期归档。

六、认真执行《查阅档案保密规定》，严格遵守保密工作制度，正确处理利用与保密的关系。借阅做好登记，手续完备，用毕及时归档，保证档案的完好和安全。

打字员工作职责

一、严格遵守保密纪律，按照要求负责打印和复印全院上达下发的各类文件、材料、表格等。工作认真细致，保证工作质量，按时完成打印任务，不拖拉、积压，随叫随到。

二、凡需打印的正式文件须经院长签发；一般性的通知、表格、材料由院办主任签批；医教科研方面的材料、学术论文，先经医务科主任签批，后经院办主任签批方可打印。凡需复印的文件、材料等均须院办主任签批后才可复印。拒绝接受不符合手续的任务，不得私自接受任务。

三、爱护和保养设备、器材，节约纸张、材料，严防事故，确保安全。

四、经批准可接受个人印件，按规定收费。

计算机加密通信网管理制度

1、严格执行《乐平市党政机关计算机加密通信网管理规定》。

2、明确一名分管领导为第一责任人，全面负责本单位计算机通信网工作。

3、安全模块要专人专柜保管，使用管理按《SSR01-B安全模块使用管理规定》执行。

4、禁止非计算机操作人员使用计算机上网，计算机必须安装正版杀毒软件，防止病毒破坏加密通信系统。

5、操作员每天要保证上午上班及午休前、下午上班及下班前至少四次上网检查是否有未收的公文，保证网上公文的及时收发。紧急重要的公文，确保随到随收。

6、操作员必须做好收发的登记、办理、归档。对不能正确接收的文电，如缺页、附件打不开等，要及时主动与发电单位联系解决。未能及时联系产生的后果由收文方负责。

第五篇：医院办公室工作职责

医院办公室工作职责：

一、拟定医院的工作计划，总结及各种文件等,并负责监督执行；编写大事记；主管全院往来行政文件的收发登记、转递传阅，催办督办、立卷归档；办理上报或下发的有关文件。

二、对来自各方面的各种信息进行收集、加工和综合分析，及时反馈，为领导决策提供信息依据和咨询。通过调查研究，向领导提供可行性方案和建议，起到参谋作用。

三、安排各种行政会议，记好会议记录。

四、负责保管和正确使用医院的公章、介绍信及正、副院长的名章。

五、负责公布院行政会议通过的决定、决议和规章制度，传达上级指示或院长批示，并督促检查。

六、做好外勤公关、通讯联络、人员接待及群众来信来访等工作。

七、负责院通讯工作，包括信件、文件和传真等的转送、邮递、拍发等工作。

八、根据院长的批示，对各科室的某项工作进行协调。

九、负责处理党总支布署的各项党务工作。组织行政科人员的政治学习。

十、负责医院的档案管理工作，以及打字室、收发室工作。

十一、负责行政、救护车辆的调度、检修、保养并保证使用。

十二、负责处理医院党政领导临时交办的其它工作。院办公室主任职责:

一、在院长、副院长的领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政工作。

二、具体执行院领导的工作意图，制定实施计划。负责组织协调拟定医院各项规章制度，参与医院的改革工作。随时督促检查各项规章制度及院办公会决议的具体执行落实情况，向院领导进行汇报，提出建议。

三、组织调查研究，负责领导秘书汇总起草全院的工作计划、总结及各种文件等；负责领导全院往来行政文件的收发登记、转递传阅,立卷归档、保管利用、印鉴打字及行政、救护车辆的管理等。

四、安排各种院级行政会议，做好会议记录。

五、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项，必要时上报院领导批阅。

六、领导办公室人员做好后勤公关、通讯联络、人员接待及群众来信来访等工作。

七、有权组织协调院内各科室共同完成全院性工作。

八、负责院长、副院长临时交办的其它工作。

院办秘书职责：

一、在院办主任的领导下，草拟医院综合性工作计划、总结报告、通知、请示、申请、通告等行政文件；负责行政会议记录，起草会议纪要等；负责初审以医院名义发出的文稿，把好文字关。

二、协助办公室主任主持院办日常行政工作；负责印鉴工作，开具介绍信和有关证明；处理信访工作。

三、负责医院行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档工作；详细登记、及时处理上报的文件；负责院内文件的发送和有关联络通知事宜；负责行政科的考勤登记和各种津贴的领发。

四、安排使用会议室，负责行政科办公用品的补充购置、保管、请领；接待参观来访人员。负责院长的院内外联络工作，为院长的各项活动做好准备。

五、负责领导交办的其它工作。

档案员工作职责：

一、认真贯彻执行国家有关档案管理工作制度，管理医院档案室，做好档案的收集、整理、保管、登记、借阅和转递工作；熟悉档案存放位置，及时准确提供所需档案材料。

二、做好平时的立卷、归档工作，使文件完整、批复齐全；负责对每年上级发送的各类文件和医院工作中形成的全部文书以及科技、人事、财会、基建、药械档案等进行立卷。按期对立卷档案归档，归档的案卷要符合立卷档案规范。

三、负责档案的提供利用，编制案卷目录、文件目录、索引工具，办理查阅事宜。定期进行档案的鉴定和销毁工作。

四、负责编写医院大事记、组织机构沿革、发文汇集以 及档案的统计报表等工作。

五、负责对各科室档案工作的业务指导和监督。督促有关文件按期归档。

六、认真执行《查阅档案保密规定》，严格遵守保密工作制度，正确处理利用与保密的关系。借阅做好登记，手续完备，用毕及时归档，保证档案的完好和安全。

打字员工作职责：

一、严格遵守保密纪律，按照要求负责打印和复印全院上达下发的各类文件、材料、表格等。工作认真细致，保证工作质量，按时完成打印任务，不拖拉、积压，随叫随到。

二、凡需打印的正式文件须经院长签发；一般性的通知、表格、材料由院办主任签批；医教科研方面的材料、学术论文，先经医务科主任签批，后经院办主任签批方可打印。凡需复印的文件、材料等均须院办主任签批后才可复印。拒绝接受不符合手续的任务，不得私自接受任务。

三、爱护和保养设备、器材，节约纸张、材料，严防事故，确保安全。

四、经批准可接受个人印件，按规定收费。

司机职责：

一、遵守交通规则，安全驾驶，牢固树立安全第一的思想。

二、必须爱护所开的车辆，定期做好车辆的检修、保养、维护和救护车的清洁消毒工作。接到派车通知，迅速出车，保证医疗抢救用车，不得无故托延或借故不出车，任务完成立即返回。

三、不得私自开车办私事或拉运货物；不得让给其他人或无照人员驾驶。

四、严格遵守操作规程，严禁酒后开车、超员超载、违章驾驶。保持车况良好，节约汽油，详细记录车辆运行情况。

五、遇有特殊情况须事先向主管领导请假，不得无故旷工。

六、爱护公物，管好材料和工具，做好防火工作。

七、“120”救护车司机实行二十四小时值班制。