汽车与机电工程学院“回头看”工作总结[5篇范例]

第一篇：汽车与机电工程学院“回头看”工作总结

汽车与机电工程学院“回头看”活动总结

自2010年9月30日，汽车与机电工程学院党总支进行公开承诺以来，我院党组织高度重视，立足实际，扎实有效地开展工作，取得了较好的成果，现将“回头看”和开展自查工作的具体情况总结如下：

一、扎实开展党员的学习和教育活动，提高党员的思想政治素质

（一）建立了“讲、观、学相结合”的教育机制。

学院党总支以正确的政治导向指导教学工作，坚持每月四次的政治理论学习，以十七大报告、新《党章》和“两会”精神等内容为专题做学习辅导，积极组织全院党员学习和研讨，强化了党员的学习效果。另外我院党总支以建党90周年为契机，组织广大党员和入党积极分子观看以中国革命和党建为题材的影片，寓教于乐的开展“党建与红色之旅”教育活动，增强党员和教职工“以人为本、树立科学发展观”的意识，提高了全院党员干部的思想政治素质。

（二）廉洁自律意识不断增强

以树立正确的科学发展观为主题，开展好党员干部正确的政绩观和权力观教育。继续抓好《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党章》的学习教育，增强广大党员干部的法制观念和法律意识，永葆党员的先进性，增强拒腐防变的能力，围绕学院内部腐败现象易发的部门、岗位和环节的权力运作过程，建立了与之相适应的反腐倡廉制度，从源头上预防了腐败问题和不正当行为的发生，使全体党员干部从认识上、思想上、行动上筑牢反腐倡廉的思想基础，为学院的教育改革发展顺利进行提供强有力的政治保证。

（三）强化监督，完善权力运行监控机制

我院党总支开展院领导干部与基层群众的谈心活动，通过谈话更深入地了解了群众在工作、学习和生活中存在的困难、了解了师生对学院工作及党风廉政建设的意见和建议。另外，学院严格实行院务公开，自觉接受群众监督，并且定期召开党风监督员会议，听取党风监督员的意见，妥善解决了教职工关注的热点问题，及时发现苗头性和倾向性的问题，把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态，切实提高了解决问题的能力。

二、强化党的组织和作风建设，发挥党组织的战斗堡垒作用

（一）加强分院党政班子建设，健全民主决策机制

党总支始终坚持分院党政联席会议制、定期例会制，定期召开民主生活会，研究工作、交流思想，强化了党组织的凝聚力和战斗力，创造了班子和谐、团结向上的氛围。制定和修订了关于基层组织建设、师德风范建设、教学管理等方面的规章制度，形成了“ 敬业奉献教书育人，尚德崇实培育创新人才”的育人理念和办学特色。

（二）抓好党支部建设，认真做好组织发展工作

学院通过讲座、谈话等方式做普通学生的思想工作，使同学们的政治思想、业务学习、生活作风、卫生纪律和心理状况等方面都保持积极向上的态度，同时还挖掘学生中的优秀分子引导他们向党组织靠拢，分院党总支按计划组织入党积极分子参加培训，定期谈话、听取思想汇报，对他们进行党章教育和党的基本知识教育，本着严标准、严考核、择优发展的原则，较好的完成党员发展工作，大大延伸了党团组织教育学生的覆盖面，增强了党团组织对学生教育的影响力，逐步形成了以学生党员、团员、入党积极分子、学生骨干为核心，广大同学共同参与的全方位、大联合的学生教育管理大格局。

（四）创建品牌活动，提升党总支的影响力

为了切实改进和加强新形势下我院学生思想政治教育和日常行为管理工作，更好地促进学生党团组织建设，我院将思想政治教育、党团组织等教育管理机制引进公寓。2010年11月，我院党总支在校党委的大力支持下组织了“党团进公寓”活动，强化了党团组织的教育、引导、凝聚作用，使公寓的教育功能得以充分发挥，此活动受到上级领导的一致好评。另外分院党总支在全院开展了“党员班主任示范班”“一名党员、一面旗帜”、“党团示范宿舍”、“学生党团服务岗”活动，根据我院学生学制短、顶岗实习等实际情况制度“流动党员管理制度”。通过这些活动的开展，引导广大党员贴近学生，树立党员形象，让学生感受到党的温暖，提升了党总支的影响力。

三、以特色活动为载体，发挥党组织的育人功能

（一）积极开展校企合作，探索职业教育新模式

汽车与机电工程学院为适应职业教育的新形势，不断加强与企业合作，校企双方互相支持、互相渗透、双向介入、优势互补、资源互用、利益共享。为了进一步加强学校与企业的合作，教学与生产的结合，推进我院与军企公司的技术合作，3月下旬，汽车与机电工程学院教师王德进及15名筑机专业的学生赴军企厂家山东青岛山工公司进行为期一个月的专业学习。学生学生走出课堂进入企业，纳入企业管理，在生产服务第一线参加实践锻炼，在师傅带领指导下，进行专业技术、拆装、维修和服务等方面的实训，把理论知识运用到实践之中，并把在实践中体验进行理论的对接，从而加深对理论的理解，增强应用知识和解决实际问题的能力，能够激发学生的创造意识、创造热情和创新精神。另外，受企业文化及严格的劳动纪律、严密的生产技术的影响和熏陶，学生的职业道德素养和就业观念也会发生彻底转变。培训结束后，学生返疆在军企公司实训一年，由企业骨干技术人员进行实际操作训练，与此同时，学院的专业教师也将赴实训基地为学生讲授理论知识，最终实现产学结合、合作育人的目的，促进职业教育向特色化、品牌化的方向发展。

（二）开展日常行为规范教育活动

为进一步加强我院学生日常行为规范教育，规范学生言行，净化校园学习环境，培养学生良好的行为习惯，提高学生的思想道德素质，学院特制定“学生日常行为规范教育活动实施方案”。本次活动分为宣传动员阶段、学习领会阶段和总结成果阶段三个阶段。第一阶段（3月1日至3月13日）各个班级以学习“行为规范”为主题出板报、手抄报并召开主题班会，营造浓厚的舆论氛围。第二阶段（3月14日至4月27日）各班学习学院基本管理制度、学院行为规范、学院各类奖惩制度、了解学院服务指南，另外汽车与机电工程学院为各班发放学习材料，进行专项学习，通过学习每班撰写自查报告，并针对性的提出了解决办法。为了增加学生对日常行为规范更深的了解，汽车与机电工程学院在四月组织开展大型日常行为规范大型知识竞赛，本次活动取得了较好的效果，同学们的仪容仪表有了彻底的改变，我院学生将以良好精神面貌迎接示范性学院的创建。

（三）开展“汽车与机电工程学院十佳学子”评选活动 为了加强和改进学生思想道德教育工作，宣传和树立十佳学子的良好形象，用先进人物的事迹鼓励学生，用身边的榜样打动学生，培养学生良好的思想道德品质，我院组织开展 “十佳学子”评选活动。此活动一方面弘扬“志存高远、乐学善思、人格健全、全面发展”的新交学子精神，另一方面通过深入挖掘身边的感人事迹，树立可亲、可敬、可学的典型榜样。学院还将把“十佳学子”的评选作为学院教育特色的活动，每年举行一期。

（四）组织开展汽车技能大赛

近几年来，国家对职业教育非常重视，教育部实施了紧缺人才培养工程。为了迎接 “2011年全国中等职业学校汽车运用与维修技能大赛”，我分院组织开展汽车技能大赛，目前赛前培训工作已全面开展，实训室课余时间全面开放，专业教师正奋斗在培训工作的第一线，党员教师在此次培训工作中起到了积极的带头作用。以技能大赛为驱动，增强了同学们对专业的认识，提高了学习兴趣，同时加强了技能学习以及综合素质的锻炼。技能大赛将推动我院汽车专业课程改革的进程，提升了专业教学水平，实现学生技能质的飞跃。

四、改进方向

(一)进一步提高解决问题的能力

通过自查，我们深刻的认识到，在以往的工作中调查研究、分析工作还不深入细致，在处理一些日常事务有拖泥带水现象。在解决个别疑难问题上点子不够，对待工作中出现的新情况观点有时陈旧，习惯老经验、老办法，创新意识不够。创造性开展工作的能力有待提高。有时只是为了工作而工作，只能满足干手头上领导交办的工作完成，不能开拓性的开展工作，缺乏工作主动性和能动性，缺乏超前意识。我们将努力改进，不断提高发现问题解决问题的能力。

（二）进一步发挥党员的先锋模范作用

分院将以党员为骨干，划分党员责任区，负责学生的思想教育、专业指导和生活帮扶，在广大教职员工中切实起到带头作用。

（三）建立长效机制，将公开承诺活动作为每年一次的日常工作，按年度开展和实施，防止承诺活动流于形式，要对照公开承诺的事项（内容）进行认真梳理，真正地起到承诺的作用。

“回头看”是对先进性教育活动的检查，它督促我们始终保持旺盛的斗志，振奋精神，勇于创新知难而进，抓住新的机遇，赢得新的发展。学院广大党员干部将继续发扬优良工作作风，与时俱进，开拓创新，为学院的教育改革发展顺利进行提供强有力的政治保证。

汽车与机电工程学院党总支

二〇一一四月十四日

第二篇：机电汽车工程学院2010—2011学年共青团工作总结

机电汽车工程学院2010—2011学年共青团工作总结

2010-2011，我院以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七届五中全会、共青团十六届四中全会精神，紧紧围绕校团委中心工作要点，以深入开展创先争优活动为主线，以加强学风建设和促进大学生就业创业为重点，以竭诚服务广大团员青年成长成才为根本，扎实推进素质拓展计划与学校人才培养的有机结合，大力加强基层团组织建设和基层工作，充分把握新时代团员特点，夯实组织基础，规范社团建设，注重实践和创新，加强对团员青年思想教育工作，努力开创我院共青团工作的新局面。现将一年来共青团的工作总结如下：

一、紧跟时代步伐,创新工作模式，突出理想信念教育,强化分层分类引导,切实有效做好团员青年思想政治工作。

（一）弘扬爱国主义精神，坚定团员青年的理想信念。

1、以 “一二·九”运动、建党九十周年等重大纪念日为契机，利用宣传板、团报展等形式，对团员青年进行理想信念教育、爱国主义教育、基本道德规范教育和素质教育。2010年12月，学院举办了“纪念一二·九”演讲比赛，激发了团员青年的爱国情操。2011年4月，以庆祝建党九十年为主题开展形式多样的团日活动，努力提升团员青年的思想觉悟水平。

2、为纪念改革开放三十一周年，传承艺术之光，全面提高青年团员文化素质涵养，2010年10月，学院举办了学生书画版面设计大赛，在培养青年学生审美观的同时，培养了其民族自豪感和历史责任感。2011年3月，学院团委以“两会”的召开为契机，以社区建团为平台，对全院广大团员青年进行了国情教育。3、2010年5月，学院以“五四运动”九十一周年为契机，举办了以“倡优良学风，为梦想积淀”为主题的“青春之歌”大型歌咏比赛。秉着打造“品牌活动”的原则我院学生会在排练与比赛时做了大量的指导和充分的准备，确保比赛进行顺利无误，取得巨大成功。最终得到了学校、学院领导老师和同学们的一致好评。2011年，为唱响“喜迎建党九十周年”的主旋律，我院4月24日以“青春放歌党旗红”为主题的大型歌咏比赛正在积极筹备中。

（二）以团日活动为载体，有目的性地开展各类主题教育。

2010年8月下旬，我院以刘延东来我校视察工作为契机，号召院系学生开展以“学习讲话、建设烟大”为主题的团日活动；2010年9月上旬，我院针对房绍坤校长迎新大会上的发言开展了“我的大学生活”主题团日活动。学院各团支部积极筹备、精心策划，共青团员通过新老团员交流会、调查问卷等形式探讨了“我为什么上大学”、“如何度过大学生活”等问题，借优良学风班建设，掀起了积极投身学习的热潮。为迎接亚运会，增强大学生健身、提高大学生的身体素质，我院积极响应学校号召，于2010年10月下旬举办了学院运动会，并开展了一系列形式多样、主题丰富的团日活动。学院各团支部以全运有奖知识竞答、趣味运动会等形式开展活动，在活动中既加深了对全运会的了解，丰富了团员青年的校园生活，又增强了各团支部成员间的交流。

（三）重视典型引导，激发团员青年锐意进取精神。

为树立典型，表彰先进，充分发挥优秀学生的典型示范作用，促进我院学风建设，教育、引导广大青年学生进一步坚定理想信念，刻苦学习，发奋成才，在学生中形成争先创优的学习生活氛围，3月份起院团委深入广大学生中挖掘青春榜样，涌现出以“烟台大学十大优秀学子”李志丹、“国家奖学金”获得者于林业、曹加园等杰出团员青年为代表的优秀学子，并在全校范围内进行典型展示引导。活动在全院引起强烈响应，得到广大师生的一致好评。

二、完善考核标准，加强共青团队伍建设，大力推进共青团基层组织建设和基层工作，打造共青团工作亮点，开创共青团组织建设新面貌

学院团委坚持“以党建带团建，以团建促党建”的方针，不断加强团组织建设，全面活跃基层团组织，以学生团干部队伍建设为重点，以团支部建设为基础，以学习型团支部建设为中心，锐意进取，创新工作，取得了显著的成绩。

（一）制定完善考核制度，加强基层团组织建设。

基层团组织建设是共青团工作的重点和基础。学院团委围绕共青团工作的重点，找准基层团组织建设的切入点，以共青团工作规范化建设为目的，以团支部为阵地，以团小组为单元，加强对团小组的引导，制定团支部制度表，加大对团支部的管理和考核力度，完善奖惩制度，形成了健全的团支部管理和评估体系，有效增强了基层团组织的创造力、凝聚力和战斗力。

学院团委以社区为平台，以支部为单位，以团日活动为载体，举办了一系列活动。2010年12月，各年级团小组组织了以“备战四六级”和“诚信考试，文明做人”等为主题的活动。2011年3月，学院团委坚持“重在创建，严格考评，以评促建”的原则，积极开展学习型团支部的建设活动，打造共青团工作新亮点。学院团委根据学院学生特点和专业特色，指导团支部灵活多样、创造性的开展活动，团支部建设积极推进团支部“升级达标”活动，创新教育载体和工作模式，形成了具体而可行的活动方案。学院规范认真开展“红旗团支部”创建活动，并于2011年4月18日举办了“红旗团支部”答辩会，总结团支部工作，经过全方位考察和仔细筛选，选出机101-3团支部为代表的九个红旗团支部。

（二）推进创先争优活动，增强团员意识，提高学生团干素质，加强团员队伍与团干部队伍的建设。

1、扎实有效开展创先争优活动。学院团委认真准备积极开展工作，多次召开团支书会议，充分认识开展创先争优活动的重要性和必要性，扎实有效开展好创先争优活动，并且着重做好后期的团支部建设，切实完成团员承诺践诺的监督工作，学院团委大力加强对团员的教育活动，通过加大团员的承诺践诺使青年团员充分认识到作为一名团员的责任感与使命感。

2、锻炼团员队伍。为了使每一位团员青年充分认识团员的先进性，学院团委以团日活动为主要阵地，深入持久地开展增强团员意识主题教育，不断强化团员青年的政治意识、责任意识、服务意识和奉献意识，把团员意识教育贯穿到团的每项工作中去，增强团员的光荣感和责任意识。学院团委以创先争优活动为契机，完善优秀评优工作制度，通过宣传栏、宣传板等载体加大对优秀团队与个人的宣传。学院团委经过全方位考察和仔细筛选，选出王兴亮为代表的优秀团员与优秀共青团干部。

3、锻炼团干部队伍。学院团委加大对团干部的培训力度，于 2010年10月组织机电汽车工程学院第二期文字干部培训,增强团干部的文字功底。同月中旬学院团委开展团支书经验交流会，邀请校团委团日活动管理中心负责人为团支书讲解团日活动注意事项，为团支书答疑解难，为团支书日后顺利开展工作打了坚实的基础。10月下旬组织开展的机电汽车工程学院第十四期团校培训，通过室内学习、户外文体对抗，扩大团干部的视野，增进团干部之间的交流与认识。另外，学院团委还进一步完善了团干部例会制度，定期学习制度、交流学习经验体会，为团干部提供了更多的学习和锻炼的机会，不断提高团干部的理论素养和业务能力，加强团干部作风和执行力度建设，全面提高团干部能力与素质。

（三）加强团员教育，完善团员推优入党工作。

学院团委认真做好对团员的培养工作，积极引导团员中的积极分子向党组织靠拢，为党组织输送新鲜血液。学院团委在院党总支的指导下，完善入党程序，改善入党机制，切实做好团员推优入党工作。2010年12月，学院学生党支部新纳学生预备党员69名。2010年11月，学院第八期党课培训成功举行，进一步提高了广大学员的政治理论水平和思想觉悟。为做好学院入党积极分子的培养工作，院党总支定期组织预备党员学习党章，培养其自觉接受党组织教育的意识，进一步明确努力方向，坚定入党的信心。另外，学院组织积极分子参加志愿服务，在社会实践中进一步对积极分子进行考察。

三、创建志愿服务品牌，规范实践运行机制，提高科技创新热情，建立健全大学生素质拓展体系。

（一）增强志愿服务意识,推进志愿服务工作。学院团委牢固把握“青年为本，德育为先，服务为重”的工作精神，秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务理念，增强团员青年的志愿服务意识，积极组织团员青年开展志愿服务活动。

1、科学管理，切实加强青年志愿者自身的建设。学院团委积极贯彻“平凡中见伟大，平凡中见真知”的精神，不断总结经验，深入学习各种志愿服务精神，并定期开展动员及总结会议、志愿者座谈会，引导志愿者不断锤炼品格意志，从我做起，从点滴做起，振奋精神，坚定信念，“阳光、快乐、优质”的工作、“无私、真诚、用心”的奉献，努力营造崇尚先进、追求崇高、奉献光荣、助人为乐的浓厚志愿服务氛围，争做优秀青年志愿者。2010年新注册志愿者499人，成为志愿服务的中坚力量。2010年11月，服务队深入学习和宣传了郭明义雷锋精神。随后，机101-

2、101-7团支部积极响应服务队号召，通过演讲赛学习郭明义先进事迹。2010年11月26日，“阳光守望者”志愿服务队负责人作为烟台大学代表参加“驻烟高校大学生‘向郭明义同志学习’座谈会”，深入学习领会郭明义精神。现场与其他高校学子一起给郭明义同志致信并于近日收到郭明义同志的回信。信中，郭明义与大学生一起探讨了什么是真正的幸福，如何做人，如何树立正气，净化社会风气，如何在迷茫中找回真正的自己等问题。2011年03月5号，院志愿者协会、机091-1团支部携手烟台日报社于西炮台举办了以“让森林走进城市，让城市拥抱森林”为主题的植树活动。3月中旬学院召开“志愿服务总结大会”，总结上一学年院志愿服务工作，全面部署下一步工作。

2、典型引导，树立志愿服务榜样。院团委重视对典型的引导，充分发挥榜样育人的优势，在学院老师的全力支持下，志愿者在做人、处事，成人、成材上不断完善，先后涌现出了以舟曲自费救灾青年志愿者赵蕾、大学39个月内27次连续无偿献血21000毫升的刘星甲、捐赠部分国家奖学金的曹加园等杰出青年为代表的志愿服务个人。他们作为新时代志愿服务个人的代表，用自己的实际行动，充分展现了我院青年团员学生高尚的道德情操和良好的精神风貌。学院深入了解志愿事迹、努力发掘服务典型，积极宣传、广泛动员，不断引导志愿者投身服务的行列中来。

3、把握时代旋律，狠抓志愿服务品牌。2010年5月，烟台大学青年志愿者协会转发了团中央关于“关爱农民工子女”的活动倡议，我院“阳光守望者”服务队认真分析自身情况，根据现有的条件和学院特色，将“毫光助学”项目与“关爱农民工子女”志愿服务活动相结合，策划开展了“‘阳光守望者’之毫光助学—关爱农民工子女”活动。我“阳光守望者”志愿服务队于2010年五四青年节、六一儿童节和国庆节假期，携手烟大校园施工农民工，深入农民工聚集地——曹家庄，围绕学业辅导、亲情陪伴、感受城市、自护教育、爱心捐赠等服务内容，展开对农民工子女的关爱。经过一年的发展，“阳光守望者”服务队已经建成农民工子女帮扶基地一处，组建农民工子女“一对一”帮扶对子二十一对，组织大型“大学生志愿者—农民工子女”联谊活动三次。活动经《烟台日报》报道后，在社会上引起了强烈反响。

4、精心运作，继承我院志愿服务经典品牌。为维护烟我校美育教育圣地——文化长廊的环境幽雅、格调清新，我院开拓性成立“阳光守望者”服务队。学院把 “阳光守望者在行动”活动作为服务队工作的重点，坚持开展一系列的文明倡议教育活动。为增强同学们对世界青年志愿者服务日和阳关守望者志愿服务活动的了解，提高同学们的志愿服务意识，服务队特意编印了部分有关世界青年志愿者服务日和 “阳光守望者在行动”志愿活动的宣传资料。同时，服务队还就各项志愿者服务活动专门制作宣传板。服务队成员在组长带领下定期负责打扫长廊地面卫生，擦拭长廊玻璃，整理艺术作品和张贴文明标语。

5、关注社会大事件，积极开展志愿服务活动。2010年4月玉树地震发生后，院青年志愿者协会积极筹划“为玉树祈福”晚会，会上为全院同学普及地震知识，效果显著。为协助海阳亚沙会志愿者招募工作的开展，学院志愿者协会积极动员、大力宣传，我院有四百余人报名参加亚沙会志愿者，经过层层选拔，共有42名优秀共青团员入选正式亚沙会会志愿者和2名替补志愿者。

（二）理论联系实际，切实做好社会实践工作。

为引导广大青年学生深入社会、了解国情，在实践中深入学习贯彻党的十七届五中全会精神，深刻体会建党90周年的伟大成就，牢固树立科学发展观，促使青年学生将专业学习与实践锻炼紧密结合，把自身成才与祖国发展紧密相连，在服务基层的过程中接受教育，在奉献社会的实践中增长才干, 2010年-2011年，我院团委全面规划、精心部署，积极组织广大共青团员深入社会，贴近群众，广泛开展了寒、暑期社会实践活动。

2010年7月，学院共组建各级社会实践队36支，其中学院立项备案24支，前期资助4支优秀立意策划的实践队，后期又对4支在实践活动中表现优秀的实践队进行了一定额度的资金奖励。其中尤为值得一提的是，学院优秀学生干部积极组建的社会实践队——“聚焦房改政策 倾听农民心声”社会实践团、“走进新农村 健康你我他”暑期实践队、“关注留守儿童”调查实践队以及“关注新生代农民工”暑期社会实践团等七只实践团队取得了丰硕的成果。“胶东在线”对我院实践活动进行多次报道；《沾化日报》、《鲁北晚报》、《鲁中晨刊》、《烟台日报》等多家报纸媒体对我院实践活动做出相关报道；另外，我院各实践队在校团委主页发表相关报道40余篇，充分展示我院暑期实践风采。实践结束，我院接到了不同组织单位送来的锦旗、感谢信等，充分展现了学院社会实践的成果。其中，我院褚大伟组织的“启•梦”暑期实践代表队作为我校唯一一支成功入围团中央与搜狐共同举办的大学生看社会之“青苹果计划”的代表队，进入全国前五十强。

2010年，学院学生上交社会实践报告1437份，学生实践地点真实可靠，实践内容充实丰富，注重创新，挖掘地方特色，进行了深入的学习调研。2010年学院暑期社会实践工作在原有基础上取得了很大的进步，社会实践组织、发动、宣传、实施、总结等工作圆满完成，实践成果在社会上引起广泛关注。

2011年，寒假社会实践中，院团委在借鉴我校暑期社会实践经验的基础上，结合寒假社会实践“时间短、任务重”特点，努力做到将社会实践的思想性和实践性相结合，深入开展了形式多样的寒假社会实践活动。2011年学院社会实践工作在暑期社会实践的基础上取得了良好的开局，实践活动紧跟时代特色、积极部署、及早落实，取得了可喜的成果，谱写了新的篇章，呈现了鲜明的特点，主要表现为：实践主题突出，内容丰富，形式多样，特色明显，实践范畴宽泛的特点，为即将展开的2011年暑期社会实践活动奠定了坚定基础。

（三）引导科技创新，强化创新能力，提高学生科技创新意识。为加强对学生的学习能力、创新精神、科技能力的培养和建设，提高我院学生的科技水平，强化我院学生的实践创新能力，为本科生提供进一步深造的舞台，学院凭借雄厚的师资力量，在培养科研创新型人才方面进行了许多有益的探索。实行科研创新复合人才培养制，鼓励学生参与科技竞赛，通过开展学术交流、拓宽科普渠道、提高学生科学素养，形成了良好的创新学术氛围和科技活动特色。

1、努力完善科技指导体制，为学生科技创新提供有力保障。加大对在科技创新活动中做出突出贡献学生的奖励力度，鼓励更多的同学参与科技创新活动；积极联系社会资源，拓宽科技创新渠道；努力营造良好的科技学术氛围，进一步优化学生科技创新环境，努力提高学生科技创新能力。

2、营造科技创新氛围，提高学生科技创新热情。主题鲜明、形式多样的科研实践活动是挖掘学生科研创新能力的载体，而且只有通过科研实践活动才能把教育效果和示范作用体现出来。因此，为提高学生的科技创新热情，鼓励学生用创新的头脑和勤于动手的态度面对挑战，进而在学院乃至学校营造浓厚的科技创新氛围，学院以科技创新协会为依托，多次举办并组织学生参加主题鲜明、内容充实的科研实践活动。

2011年4月，机电汽车工程学院科技创新协会首次推出品牌特色月之“科技创新月”系列活动。本次科技月围绕“创新源于生活、用于生活”的活动主题，将依次推出3D动力大赛、数码科技展、概念创意大赛、科技创新超市等科技活动。，“科技创新活动月”于三月下旬以“3D动力大赛”拉开帷幕，决赛蓄势待发。“3D动力大赛”是我院的特色活动，此次大赛将为学院选出优秀人才参加随后到来的全国3D大赛，为学生提供一个模拟参赛的平台。“数码科技展”将是商家首次进入校园展示他们的数码产品，同学通过“货比三家”对数码产品将会有更加深入的了解，学到更多的知识。“ 概念创意大赛”及“科技创新超市”等活动旨在培养同学的创新意识，激活学生的创意思维，为工科学生开创创意空间、发散思维、施展才华提供一个又一个的平台。

3、鼓励学生参加科技创新活动，促进专业与科技的紧密结合。为在学院营造浓厚的科技创新氛围，增强学生的创新意识，激发学生的科技创新兴趣，学院大力组织广大学生积极参与参加各种竞赛，10-11学院组织开展了大学生科技创新基金项目，并取得了丰硕成果。2010年8月，我院参赛队员在山东省大学生机电产品创新设计竞赛中，荣获省一等奖三项，二等奖三项，三等奖四项，优秀组织单位奖一项；9月，在全国大学生先进图形技能与创新大赛中，取得了全国团体一等奖1项，个人全能一等奖1项、二等奖3项，全国单项一等奖2项、二等奖3项；同月，又在全国三维数字化创新设计大赛（3D大赛）山东省赛区比赛中，夺得省特等奖二项，二等奖四项，三等奖三项；10月，在全国大学生基础力学实验竞赛中荣获团体特等奖一项；11月，全国三维数字化创新设计大赛（3D大赛）中，荣获全国一等奖、二等奖各一项。同学们的累累硕果与赫赫战绩，为我院的科技创新工作更添了绚丽一笔。

四、依托学科建设，结合自身优势,培育特色美育基地,彰显品牌美育教育。为进一步响应学校审美教育的号召,学院继续强化汽车美育工作,逐步形成科学的系统、规范的体系.基地紧紧围绕汽车美育与学科建设相结合、理工与人文相结合、科技与艺术相结合、创新与实践相结合的理念，加强师资力量和车辆工程实验室建设，以特色活动为依托，增进了学院学生的审美能力。

（一）硬件软件支撑建设，打造汽车美育基地新天地。

1、我院汽车实验室定期向全院师生开放，并由专业老师进行讲解,以便于广大能够走近汽车，更直观的了解汽车构造及原理。

2、学院投入大量的人力、财力建设汽车文化长廊，通过图文并茂的方式展示百年汽车发展史、名车文化、车标文化、汽车名人，以及整车制作流程等，与学校的千米文化长廊衔接，恰好与美学教育基地—文化长廊相接洽,为学生营造了良好汽车文化氛围，使其更深入的从各方面了解汽车，感受汽车之美，陶冶情操，提升汽车审美水平,也为汽车文化与美育的结合奠定了基础。3、2010年11月，我院邀请马国清教授在完成教学科研工作之余，通过举办讲座的形式向全校学生讲授汽车知识，传播汽车文化，激发团员青年对探求汽车知识的渴望，是我院开展汽车美育教育的重要渠道。旨在让同学们树立科学的汽车文化理念，提高汽车审美能力，以便走出校门能更好的掌握、运用汽车，使人、自然、车三者更好的结合。

（二）深挖汽车美育新特色

1、每年一度的汽车知识竞赛是机电学院的品牌活动，它的举办为广大汽车爱好者提供了一个深入学习汽车知识的平台，在全校范围内宣传汽车文化理念，弘扬了校园汽车文化，对创建良好的校风、学风、校园文化氛围，提高学生综合素质等都起到了积极作用。2010年11月，第八届汽车知识竞赛激情再现，来自全校17个院系的代表队参加，反响强烈，浓厚的汽车文化氛围，为我校汽车审美教育基地再现活动高潮。2、2010年6月烟台大学第八届汽车文化节期间烟台电视台、胶东在线等多家媒体将对文化节盛况进行相关报道。其中汽车模特大赛、汽车征文大赛、汽车设计大赛、汽车摄影大赛等活动再度登场。这些赛事把汽车美与生活美相结合，让人文美、自然美和创作美在活动中体现。汽车文化节不仅是汽车文化融入学生生活的重要渠道，也是汽车美学教育与创新实践的重要舞台。学院将充分借助汽车文化节的感召力，创新模式，使学院的汽车美育工作再上新台阶。

五、重视学院社团建设，完善学生资助体系，加强毕业生就业、创业教育，全方位优化学生成长环境

（一）认真贯彻落实学院团委思想，加强对学生会及其他社团的指导。在全面推进素质教育，注重学生个性化发展的今天，学生社团的建设在学校中的地位显得越来越突出。我院社团是学校校园文化建设的一种有效途径，是学生拓展素质的重要舞台，同时也是大学校园精神的重要组成部分。学院团委始终坚持“办实事、解难事、做好事”的方针，积极引导学院其他四大学生社团不断加强自身队伍建设，完善机构内部管理机制。同时，学院大力支持学生会和学管会在团委的指导下创新地开展工作，充分发挥学生会的“自我教育、自我管理、自我服务”职能和桥梁纽带作用。除此之外，学院为重视学生社团的发展，由专门的老师对社团负责指导、管理。学院现有的“汽车协会”和“科技协会”两个学生社团，在学院团委的带领下，两社团在学院学生中大力开展“汽车文化节”、“汽车知识竞赛”、“机电产品大赛”等特色活动，在学院汽车美学教育和学生科技创新方面发挥了重要作用。

（二）积极利用社会资源，加强管理，规范学生资助办法，拓宽学生资助渠道。

为更为合理有效的帮助贫困生，我院逐步建立健全学生资助制度建设，并做到与时俱进，通过科学的方法对规章制度进行改善，制定了《机电汽车工程学院家庭经济困难学生认定实施办法》、《机电汽车工程学院助学金评审实施办法》、《机电汽车工程学院家庭经济困难学生资助办法》。学院及时将勤工助学招聘信息发布给家庭经济困难学生，目前共有49人在校设岗位上参加勤工助学，院系设立两个勤工助学岗位。寒暑假期间，我院积极利用社会资源，为不回家的家庭经济困难学生寻求假期兼职机会。学院在解决贫困生的经济困难的同时，更注重他们的精神资助工作。通过举行座谈会、演讲比赛、讨论会教育他们树立自尊、自强、自信、自立的意识，树立正确的人生观、价值观和世界观；注重经济困难学生挫折调节能力的培养；教育他们树立诚信意识和感恩意识。

（三）倡导“和谐就业安全毕业”，竭诚服务大学生就业创业。

学院狠抓教育质量的同时，重视做好毕业生的就业指导工作。加强就业指导，不仅是做好毕业生就业工作、促进毕业生有序有效顺利就业的迫切需要，更是引导学生健康成材、成就人生的重要措施。我院认真开展就业指导讲座，努力为毕业生们排解压力、解除困惑，广泛联系企业单位，举行院企恳谈会，并多次为毕业生组织专场招聘会，保障学生顺利就业。同时，我院积极探索大学生生涯规划和就业指导工作模式，初步构建了学院大学生全程职业规划教育体系，并成立了以院党总支书记杜希成为组长的就业工作指导小组。加强学生创业教育，拓展就业渠道，这些活动为毕业生树立新的就业观，在破除人为地把工作岗位分成高低贵贱的观念等方面起到了积极地引导作用，并且帮助毕业生树立了“先就业、后择业、再创业”的思想，转变“坐”、“等”、“靠”的思想，鼓励他们到社会中去创造出一条属于自己的道路。

在就业市场建设方面，为促进毕业生充分就业，及早为用人单位提供合格的人才，更好地搭建双方双向选择的平台，学院党政领导与上海通用东岳汽车有限公司等四家知名企业管理高层召开“学生就业工作”恳谈会。2010年11月，山东永弘机械有限公司、福田模具有限公司、三星电子（山东）数码打印机有限公司在我院举办了招聘宣讲会，烟台中集来福士海洋工程有限公司做了“提高海洋工程设计及制造能力 把握海洋工程发展机遇”的专题报告。同月，在承办烟台大学毕业生供需见面会之余，我院成功举办首次专场招聘会。包括烟台德骐机电设备有限公司、山东永胜橡胶有限公司、烟台兴业机械设备有限公司、烟台孚瑞克森汽车部件有限公司在内的十六个公司如约前来。此次招聘会为毕业生提供了285个岗位，有378人与公司达成初步工作意向，给毕业生和需求单位提供了一个有利的平台，使学生能够有更多更好的选择，同时拓展了同学们的就业渠道，有效的将指导就业工作落实到位。

六、加强党的思想政治工作，强化组织建设，发挥党员的先锋模范作用，树立党员光辉形象，打造党建新品牌。

学院团委不断加强与学院党总支的联系，在做好推优入党培养党的后备力量工作的同时开展一系列活动以提高党组织的凝聚力、战斗力和干部队伍、党员队伍整体素质，按照“抓学习，讲规范，创特色”的党建工作思路，全面推进党的基层组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用。

(一）创新思想政治宣传方式，提高队伍的思想政治素质

学院创新工作方式，采取“引进来”与“走出去”相结合的教育模式，在引进来中学习党的最新政策，在走出去中接受检验。1、2010年6月，学院在支部纳新大会上向新发展党员发放党员红色生日卡片，激发党员的使命感与责任感。2011年4月学院制作党员床头贴，提醒党员时刻牢记党赋予的责任与使命。2、2010年6月，学院组织学生党员到东炮台参观学习，加强了党员之间交流沟通，激发党员的革命意识与爱国情怀。2011年4月5日，学院借清明节之机，组织党员到雷神庙战斗遗址、牟平端午山烈士陵园参观并祭奠革命先烈，增强党员历史责任感，坚定正确的理想信念，牢记党的宗旨，为构建和谐校园献自己的力量。3、2010年11月中旬，为积极响应校党委的号召，确保学院每位学生党员知其责、做其事、扬其长、尽其能，学院各学生党支部先后召开以“我参与、我承诺、我奉献”为主题的组织生活会，开展党员承诺践诺活动。学院努力创新工作方法，按照“一年一提出、一季一登记、半年一通报、全年一总结”的工作制度进行承诺活动，并通过运用“诺前有指导、诺中有公示、诺后有评议”的党员承诺“三有工作法”，不断促进提诺、审诺、定诺、示诺、践诺、督诺等工作的顺利开展。

4、学院学生支部紧密结合保持共产党员先进性教育活动，带头学习，定期召开会议，撰写自我剖析材料，进行批评和自我批评，认真进行整改，充分发挥学生党员在学生中的先锋模范作用。

（二）强化组织建设，增强凝聚力和战斗力。

加强党的组织建设，发挥学生党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是党建工作的重要内容。学生党支部要严格要求，夯实基础，创新方法，有效增强党组织的凝聚力和战斗力。1、2011年3月学院各党支部建立党员信息库，实施“卡式”管理。加强了党员队伍管理，同时各支部书记可以在第一时间掌握党员信息，准确把握党员思想动态。

2、深入持久开展保持共产党员先进性教育活动。以党课和组织生活为阵地，以学习新《党章》，实践科学发展观重要思想为主要内容，坚持“三会一课”组织生活制度，开展多种形式的争先创优活动，增强党员的党性意识，牢记党的宗旨，保持党的先进性和纯洁性。

3、做好党员发展工作，不断优化学院学生干部队伍结构。学院坚持“党团共发展”方针，以党建指导团建。2010年10月学院组织开展了第十四期团校培训，通过理论培训和实践锻炼相结合的方式，提高了共青团员的思想政治素质、政策理论水平、实践创新能力和组织协调能力，努力培养和造就一支政治坚定、作风过硬、素质全面、能力突出的党的后备军队伍。2010年11月举办了学院第八期党课培训，进一步提高了广大学员的政治理论水平和思想觉悟。

在过去一年里，我院共青团始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七届五中全会、共青团十六届四中全会精神，全面落实上级党团组织各项文件内容，紧密围绕校团委的中心工作，在我院各级领导的关心与支持下，在全院团员青年的共同努力下，深入推动院团委的各项工作并取得了优异的成绩。在以后的工作中，我院团委将本着以创新为动力，以机制为保障的工作理念，充分发挥团组织的育人功能，全面提高学生的综合素质，注重校园文化活动的高品位及形式多样原则，开拓创新，锐志进取，不断开创学院共青团工作的新局面。

机电汽车工程学院团委

2011年4月

第三篇：机电汽车工程学院教工支部工作总结

机电汽车工程学院教工支部工作总结

机电汽车工程学院教工党支部由28位党员组成，其中教工党员27名（一名预备党员），研究生党员一名，包括总支委员5名。一年来，在学校党委和学院总支的领导下，贯彻党的“十六”大精神和“三个代表”的基本思想，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，取得了一些成绩。下面就一年来的工作做一总结。

一、开展多种形式理论学习、研讨活动

首先，认真贯彻落实党中央的精神，紧紧围绕烟台大学目标管理责任制开展工作，在师生员工中树立正气，做耐心细致的思想工作，及时传达校党委的指示，形成一股合力，在教学、科研等工作中当好排头兵。支部内部团结协作，共商大事，做到党内团结，并能够团结职工一道开展工作。

其次，学院能否成为一个政治素质和业务素质过硬的集体，教工支部起着决定性的作用。因此党支部非常重视党员和党外积极分子的理论学习。两年来，我们认真学习了江总书记的“十六”大报告、《党员思想理论教育读本》、《新世纪新阶段的政治宣言和行动纲领》、《党章》等。组织收看“十六”大直播节目，观看反腐倡廉的电化教育片，对大家触动很大。

两周一次的定期集中学习，我们都作了详实的记录。除此我们还组织了专题讨论，让大家畅所欲言，充分表达自己的观点。“十六”大的召开是全国人民的一件大事，于是我们多次组织“十六”大报告的专题讨论，大家对国家的前途充满了希望。今年3月份，海湾战争再一次爆发，就这个问题，我们再一次展开讨论，大家对美国的所谓民主有了更深一步的认识。

为了不让理论学习程式化，我们教工支部于2002年10月组织了一次考察活动，先是参观了新落成的烟台市体育馆，然后又考察了刘家滩新住宅小区，大家对烟台市的经济发展和烟台大学的二期创业充满了信心。之后又到市里一些单位进行了考察，收到了很好的效果。大家说，丰富多彩的活动能令大家充分交流，也更贴近社会，增强了党组织的凝聚力。

为了提高大家的理论水平，我们把一些论题譬如：《“三个代表”的重要思想反应了当代世界的发展变化》、《继续深化文化体制改革》等总结提炼，然后打印出来，发给每一位党员，使大家在业余时间充分领会，收到了很好的效果。一些党员和积极分子还写了学习心得。

二、加强队伍建设 注重新党员培养

除了定期的理论学习外，我们还非常注重做好对教职员工入党积极分子的培养和发展工作。2002年我支部吸收了具有研究生学历、副教授职称的施宇清老师加入了党组织。按期转正一名预备党员，做到成熟一个发展一个，有计划、有目标，程序规范，材料齐全。同时加大对中青年教师尤其是高学历教师的培养、考察，其中三名具有博士学历的年轻教师递交了入党申请书，在教师中反响强烈。今年又有一名机械厂的工人要求加入党组织，使我们感到我们的党是具有吸引力的，我们院的党组织工作是得到大家的认可的。这无疑增加了我们的工作责任感。

三、充分发挥党员在教书育人工作中的作用

学校的中心工作是育人，我院非常重视学生工作，要求广大教师在教书的同时要教学生学会做人、做事，做学生的良师益友。

我院非常重视导师工作，在我院15名学生导师中，就有十名党员。他们兢兢业业，任劳任怨，按时参加班会和团日活动，及时解决学生遇到的各种问题，不论在学业上还是思想、生活上都成了学生的良师益友,使班级工作正常有序地开展，而且在稳定方面做了大量的工作。主管学生工作的党员老师更是积极投入学生工作中，成功组织一次大型迎新文艺活动，两届机电学院学生运动会，还有汽车节系列活动等．有时半夜电话铃响，学生突然生病住院了，这些老师都能够尽职尽责，最先赶到医院。一草一木总关情，经过点点滴滴的、细致入微的工作，导师们的工作得到了学生的充分认可，党员老师的示范作用更是激发了学生们靠近党组织的坚定信念。2001年我支部张春萍同志获得了烟台大学“优秀导师标兵”称号，曲维波同志获得了烟台大学“优秀导师”称号。2002年机电汽车工程学院被评为勤工助学先进单位，学生科技创新活动、暑期社会实践也取得了优异成绩。

四、提高业务素质 做教学和科研的骨干

在师资短缺、教学任务重的机电汽车工程学院，党员的作用尤显突出。党总支书记李春植老师为了学院的科研能打个翻身仗，费尽了脑筋；方世杰老师两年时间在国家一级刊物以及核心期刊发表了十余篇高水平学术论文；童桂英和施宇清老师在烟台大学青年教师教学评比中分获一、二等奖；诸如此类，不胜枚举。

五、自觉履行党员职责

发挥先锋模范作用

1、我院教工党支部的全体党员都能够自觉履行党员的义务，按时缴纳党费。2002年共缴纳党费3771元。其中一名同志身在海外，仍不忘嘱咐亲属替他按时缴纳党费。每年的支援灾区捐款捐物活动，党员总是走在前面。每当有需要奉献的时候，党员总是不计报酬，不怕吃苦受累，发挥了党员的先锋模范作用。

2、廉洁自律、大公无私。支部成员及其他领导干部经常谈论的话题就是领导干部如何廉洁自律，做好表率。为此我院领导干部出门时从不要车，不用公款吃喝，把各种荣誉让给群众，党工作出现失误的时候，主动扣发自己的奖金。这一切必然赢得群众的拥护。

３、充分发挥党支部的战斗堡垒作用和保证监督机制。按照民主集中制原则，班子内部做到无论大小事必须三个人以上才能决定本单位的事情。走群众路线，不搞一言堂，充分发扬民主，开展批评与自我批评，形成一种既团结又和谐的政治氛围。

４、积极支持工会工作。凡是校工会下达的任务我们都开创条件、积极完成。对教职员工的合理化要求及业余文化活动都给予最有力的支持。每年＂三八＂妇女节都组织一些活动，平时注意群众的健身运动，宣传健康的生活方式等等。今年又在充分尊重群众意见的前提下改选了院工会主席。

两年来，我们的工作取得了些许成绩，但还有诸多不足。譬如，整体理论水平还不够高，党员的民主生活会还应该更经常化，批评和自我批评的风气还要更浓一些。这些都有待于今后加强学习，加强党的作风建设，不断自我完善，真正实践“三个代表”的重要思想，更好地发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

机电汽车工程学院党总支

2003年4月27日

第四篇：机电汽车工程学院2011共青团工作总结1

机电汽车工程学院2011共青团工作总结

2011年，机电学院团委紧紧围绕《烟台大学2011年共青团工作要点》，以喜迎建党90周年、纪念辛亥革命100周年为契机，以深入开展创先争优活动为主线，以加强学风建设和促进大学生就业创业为重点，以竭诚服务广大团员青年成长成才为根本开展各项工作，开创了我院共青团工作新局面。

现将一年来我院共青团工作概括总结如下：

一、切实有效做好团员青年思想政治教育工作

1、广泛开展了“学党史、知党情、跟党走”主题教育实践活动。2011年，学院团委围绕庆祝建党90周年，陆续开展了“机电学子沐党辉，话剧颂党展激情”红色话剧展、“铭记党的精神，传诵党的光辉”红色电影展播、“党在心中，记忆永恒”送别毕业生党员晚会等一系列红色主题实践教育活动。使学院学生在喜闻乐见的文化活动中更好地了解了党在各个历史时期的奋斗足迹。

2、做好团员青年思想引导工作。2011年，学院采取问卷调查、座谈、访谈等方式深入了解团员青年思想状况，并将调研结果进行认真汇总和分析，形成了客观真实的《团员青年思想调查报告》。在此基础上，学院积极探寻有效解答我院青年思想困惑的引导思路和观点素材，形成了《<青年思想引导大纲>转化推进方案》、《机电学院青年思想分类引导提纲》，并逐步展开实施。

3、重视典型引导。2011年，学院挖掘出了以“烟台大学十大优秀学子”李志丹为代表的部分杰出青年，通过举办“青春对话——我身边的青春榜样”等活动展示了青春风采，充分发挥了优秀学生的典型示范作用，有效促进了学院学风建设。

二、建立健全大学生素质拓展体系

1、社会实践，百花齐放。2011年，学院共组建各级社会实践队40余支，参加实践个人1000余名，实践成果在《齐鲁晚报》、垦利电视台等多家媒体进行了报道。在11月的评比中我院再次被评为大学生暑期社会实践工作先进单位。

2、志愿服务，有声有色。2011年，学院组织开展了以“新西部、新生活、新成长”等为主题的多种志愿服务活动；圆满完成了西部志愿者、亚沙会志愿者的招募及后续服务工作，其中我院11届毕业生李家旺、孙万焕两名同学成功当选“西部志愿者”，卢永刚等42名同学当选亚沙会志愿者；另外，学院已将毫光助学系列活动与关爱农民工子女志愿服务结合起来，形成了长期有效的帮扶机制。

3、科技创新，硕果累累。2011年，机电学院首次推出了“科技创新月”系列活动，在全院营造科技创新氛围；组织学生参加了第八届山东省大学生机电产品创新设计竞赛，获得三个一等奖、四个二等奖、四个三等奖，四个优秀奖，获奖人员占学院总人数的3.6%。

三、着力解决学生实际需求

1、着重开展大学生考研、就业创业教育。2011年，学院举办了考研师生交流会、“传承经验，分享心得”交流会等，消除学生在考研过程中遇到的各种困惑；为引导在校学生合理自我定位，我院继续承办了以“规划· 成长·起航”为主题的烟台大学第五届大学生职业生涯规划大赛；为使学生深入了解所学专业的工作性质，学院联系了威海文登威力工具厂等多处实习基地，供学生参观实习；为开辟学院毕业生市场，学院主动联系招聘单位，举办了科孚德机电有限公司等多场招聘宣讲会。

2、健全学生诉求表达机制。2011年，学院先后举办了三次“团委书记恳谈日”活动；同时，学院积极创建师生交流信箱，运用互联网、手机等新兴媒体开展学生建议专题征集活动等，旨在为青年学生解决思想、学习、生活、情感等各个方面的困扰。

四、努力打造校园文化活动品牌，积极推进学院学风建设

1、以文艺活动为载体，创新思想政治教育方式。2011年，学院先后开展了“青春放歌党旗红”大型歌咏比赛、“春天送你一首诗”红色诗歌朗诵比赛、“相聚机电，梦想起航” 迎新晚会等，在全院营造了有利于大学生健康成长成才的良好氛围。

2、开展学风建设和学习竞赛活动。2011年，学院承办了烟台大学“争鸣烟园”辩论赛，积极组织院队参加比赛并获“精神文明奖”荣誉称号，王明涛同学获“优秀辩手”称号；同时，成功举办了两次“运筹帷幄”策划大赛及第五届汽车知识竞赛、第九届汽车文化节,加强了学院学生的人文素质教育和审美教育。

五、加强共青团队伍建设，打造共青团工作亮点

1、扎实有效开展创先争优活动。2011年3月，学院团委要求并指导各团支部积极制定“学习型团支部”创建方案，提高团员青年自身素养的同时增强了团支部的凝聚力；4月，学院团委举办了红旗团支部答辩会，选出机101-3团支部为代表的九个红旗团支部。其中，机091-4团支部被评为“烟台大学十佳红旗团支部”。学院团委以团日活动为主要阵地，深入持久地开展增强团员意识主题教育，截至目前，学院团支部累计开展团日活动153次，经典团日活动13次。

2、提高团干素质，锤炼学生干部队伍。2011年，学院先后开展了文字干部培训、第二届新闻稿大赛、第十五期团校培训、第九期党课培训，加强了团干部作风和执行能力。

2012年，学院将继续紧密围绕校团委工作重心，结合我院实际，不断开拓创新，使我院共青团工作再上新的台阶。

第五篇：机电汽车工程学院2010—2011学年共青团工作总结2

机电汽车工程学院2010—2011学年共青团工作总结

2010-2011年，机电汽车工程学院以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七届五中全会、共青团十六届四中全会精神，紧紧围绕校团委中心工作要点，以深入开展创先争优活动为主线，以加强学风建设和促进大学生就业创业为重点，以竭诚服务广大团员青年成长成才为根本，扎实推进素质拓展计划与学校人才培养的有机结合，大力加强基层团组织建设和基层工作，充分把握新时代团员特点，夯实组织基础，规范社团建设，注重实践和创新，加强对团员青年的思想教育工作，努力开创学院共青团工作的新局面。现将一年来共青团的工作总结如下：

一、把握时代脉搏，创新工作模式，强化分层分类引导,切实做好团员青年思想政治教育工作。

（一）弘扬爱国主义精神，坚定团员青年的理想信念。

1、思想与行动相结合，重视纪念日的教育作用。学院以‚一二〃九‛运动、建党九十周年等重大纪念日为契机，利用宣传板、团报展、院馆西门橱窗等多种形式，对团员青年进行理想信念教育、爱国主义教育、基本道德规范教育和素质教育。2010年12月，学院举办了‚纪念一二〃九‛演讲比赛，激发了团员青年的爱国情操。2011年4月，学院以庆祝建党九十年为主题开展了形式多样的团日活动，努力提升团员青年的思想觉悟水平。

2、人文与艺术相结合，创新时政的教育模式。为纪念改革开放三十一周年，传承艺术之光，全面提高青年团员文化素质涵养，2010年10月，学院举办了学生书画版面设计大赛，在培养青年学生审美观的同时，培养了其民族自豪感和历史责任感。2011年3月，学院团委以‚两会‛的召开为契机，通过座谈会、宣讲会、走访等形式，对全院广大团员青年进行了时政教育。

3、学风与国情相结合，打造歌咏比赛品牌活动。2010年5月，学院以‚五四运动‛九十一周年为契机，举办了以‚倡优良学风，为梦想积淀‛为主题的‚青春之歌‛大型歌咏比赛。为打造学院特色品牌活动，学院全体师生积极筹划，扎实准备，活动取得了圆满成功，得到了学校、学院领导和广大团员青年的一致好评。为奏响‚喜迎建党九十周年‛的主旋律，学院正在积极筹备以‚青春放歌党旗红‛为主题的大型歌咏比赛，活动将于4月24日正式拉开帷幕。

（二）以团日活动为载体，有针对性地开展各类主题教育。

学院团委积极响应校团委的号召，以团支部为单位，以团日活动为载体，以学习各种精神为抓手，以充分发挥团员青年的能动性为目的，带领院广大团员青年有针对性的开展了一系列贴合大学生活、符合时代主题的教育活动。

2010年8月下旬，学院以刘延东同志来我校视察工作为契机，号召院系团员青年积极开展以‚学习讲话、建设烟大‛为主题的团日活动；2010年9月上旬，学院针对房绍坤校长迎新大会上的讲话开展了‚我的大学生活‛主题团日活动。学院各团支部积极筹备、精心策划，共青团员借助优良学风建设，通过新老团员交流会、调查问卷等形式探讨了‚我为什么上大学‛、‚如何度过大学生活‛等诸多问题，掀起了积极投身学习的热潮。为迎接亚运会，增强大学生健身、提高大学生的身体素质，2010年10月下旬，学院举办了院运动会，并开展了一系列形式多样、主题丰富的团日活动。学院各团支部以全运有奖知识竞答、趣味运动会等形式开展活动，在活动中既加深了对全运会的了解，丰富了团员青年的校园生活，又增强了各团支部成员间的交流。

（三）重视典型引导，激发团员青年的锐意进取精神。

为树立典型，表彰先进，充分发挥优秀学生的典型示范作用，促进学院学风建设，教育、引导广大青年学生进一步坚定理想信念，刻苦学习，发奋成才，在学生中形成创先争优的学习生活氛围，2011年3月，院团委深入广大学生中挖掘青春榜样，涌现出了以‚烟台大学十大优秀学子‛李志丹、‚国家奖学金‛获得者于林业、曹加园、‚自强不息个人‛安伟、‚省级优秀实践个人‛张来欢等杰出团员青年为代表的优秀学子，学院积极宣传典型，通过座谈会、交流会在全校范围内进行了典型引导，各种宣传引起了强烈反响，得到了广大师生的一致好评。

二、完善考核标准，加强共青团队伍建设，打造共青团工作亮点，大力推进共青团基层组织建设和基层工作。

学院团委坚持‚以党建带团建，以团建促党建‛的方针，不断加强团组织建设，全面活跃基层团组织，以学生团干部队伍建设为重点，以团支部建设为基础，以学习型团支部建设为依托，锐意进取，创新工作，取得了显著的成绩。

（一）制定完善考核制度，加强基层团组织建设。

基层团组织建设是共青团工作的重点和基础。学院团委围绕共青团工作的重点，找准基层团组织建设的切入点，以共青团工作规范化建设为目的，以团支部为阵地，以团小组为单元，加强对团小组的引导，制定团支部制度表，加大对团支部的管理和考核力度，完善奖惩制度，形成了健全的团支部管理和评估体系，有效增强了基层团组织的创造力、凝聚力和战斗力。

学院团委以社区为平台，以支部为单位，通过各种形式和活动展现了各团支部风采。2010年12月，各年级团小组组织了以‚备战四六级‛和‚诚信考试，文明做人‛等为主题的活动，强调制度的同时积极引导团小组成员文明做人。2011年3月，学院团委坚持‚重在创建，严格考评，以评促建‛的原则，积极开展学习型团支部的建设活动，打造了共青团工作新亮点。学院团委根据学院的学生特点和专业特色，指导团支部灵活多样、创造性的开展活动，学院积极筹划团支部‚升级达标‛活动，创新教育载体和工作模式，形成了具体而可行的活动方案。学院认真规范开展‚红旗团支部‛创建活动，2011年4月18日，举办了‚红旗团支部‛答辩会，总结团支部工作，经过全方位、多角度考察，筛选出了以机101-4为代表的九个红旗团支部。

（二）推进创先争优活动，加强团员与团干部队伍建设。

1、紧靠工作重点，有效开展创先争优活动。学院团委认真准备积极开展工作，多次召开团支书会议，充分认识开展创先争优活动的重要性和必要性，扎实有效开展好创先争优活动。同时学院着重做好后期的团支部建设，大力加强对团员的教育活动，通过团支部集体承诺、支部成员个人承诺等方式，切实完成团员承诺践诺的监督工作，不断引导团员青年树立强烈的责任感与使命感。

2、增强团员意识，大力加强团员队伍建设。为使每一位团员青年充分认识团员的先进性，学院团委以团日活动为主要阵地，深入持久地开展增强团员意识主题教育，不断强化团员青年的政治意识、责任意识、服务意识和奉献意识，把团员意识教育贯穿到团的每项工作中去，增强团员的光荣感和责任意识。学院团委以创先争优活动为契机，完善优秀评优工作制度，通过宣传栏、宣传板等载体加大对优秀团队与个人的宣传。学院团委经过全方位考察和仔细筛选，选出以王兴亮为代表的优秀团员。

3、提高团干素质，锤炼学生团干部队伍。学院团委加大对团干部的培训力度，2010年10月，学院开展第二期文字干部培训和新闻稿大赛，努力提高院文字干部的文学底蕴和人文素养。10月中旬，学院团委召开团支书经验交流会，邀请校团委团日活动管理中心负责人为团支书讲解团日活动注意事项，努力为团支书答疑解难，为他们日后工作的顺利开展打下了坚实的基础。10月下旬，学院组织开展了院第十四期团校培训，通过室内学习、户外文体对抗，扩大了团干部的视野，增进团干部之间的交流与认识。另外，我院学生党员王兴亮、韩波、李志明在2010年6月被纳为第三期青年马克思主义者培养班学员，通过系统学习马克思主义等重要思想理论，提高了自身修养与道德情操。与此同时，学院团委还通过完善团干部例会制度、定期学习制度敦促团干部交流学习经验体会，为大家提供了更多学习和锻炼的机会，不断提高团干部的理论水平和业务能力，加强了团干部作风和执行力建设。

（三）启迪团员积极向党组织靠拢，完善推优入党工作。

学院团委认真做好对团员的培养工作，积极引导团员中的积极分子向党组织靠拢，为党组织输送新鲜血液。学院团委在院党总支的指导下，完善入党程序，改善入党机制，切实做好推优入党工作。为做好学院入党积极分子的培养工作，院党总支定期组织积极分子学习党章，培养其自觉接受党组织教育的意识，进一步明确努力方向，坚定入党的信心。2010年11月，学院第八期党课培训成功举行，进一步提高了广大学员的政治理论水平和思想觉悟。另外，学院定期组织积极分子参加志愿服务活动，在社会实践中进一步对其进行考察。

三、创建志愿服务品牌，规范实践运行机制，提高科技创新热情，建立健全大学生素质拓展体系。

（一）增强志愿服务意识,推进志愿服务工作。

学院团委牢固把握‚青年为本，德育为先，服务为重‛的工作精神，秉承‚奉献、友爱、互助、进步‛的志愿服务理念，增强团员青年的志愿服务意识，积极组织团员青年开展志愿服务活动。

1、科学管理，切实加强青年志愿者自身的建设。学院团委积极贯彻‚平凡中见伟大，平凡中见真知‛的精神，不断总结经验，深入学习各种志愿服务精神，并定期开展动员及总结会议、志愿者座谈会，引导志愿者不断锤炼品格意志，树立从我做起、从点滴做起的理念，‚阳光、快乐、优质‛的工作，‚无私、真诚、用心‛的奉献，努力营造崇尚先进、追求崇高、奉献光荣、助人为乐的浓厚志愿服务氛

围，争做优秀青年志愿者。2010年新注册志愿者499人，成为了志愿服务的中坚力量。2010年11月，院‚阳光守望者‛服务队深入学习和宣传了郭明义雷锋精神。随后，机101-

2、101-7团支部积极响应服务队号召，通过演讲赛学习郭明义先进事迹。2010年11月26日，志愿服务队负责人作为烟台大学代表参加‚驻烟高校大学生‘向郭明义同志学习’座谈会‛，并在现场与其他高校学子一起给郭明义同志致信，近日收到郭明义同志的回信。信中，郭明义与大学生一起探讨了什么是真正的幸福，如何做人，如何树立正气，净化社会风气，如何在迷茫中找回真正的自己等问题。2011年3月5号，院志愿者协会、机091-1团支部携手烟台日报社在西炮台举办了以‚让森林走进城市，让城市拥抱森林‛为主题的植树活动。3月中旬学院召开‚志愿服务总结大会‛，总结上一学年院志愿服务工作，全面部署下一步工作。4月，机091-7团支部开展了为期一周的绿色环保系列活动，此次活动采用一天一主题的形式展开，涵盖了‚低碳误区问卷调查、环保许愿树、专题报告总结‛等诸多内容，得到了团员青年的积极响应和院老师的高度评价。

2、典型引导，树立志愿服务榜样。院团委重视对志愿服务典型的引导，充分发挥榜样育人的优势，在学院老师的全力支持下，志愿者在做人、处事，成人、成材上不断完善，先后涌现出了以舟曲自费救灾青年志愿者赵蕾、大学39个月内27次连续无偿献血21000毫升的刘兴甲、捐赠部分国家奖学金的曹加园、志愿加入烟台义工服务团队的褚大伟等杰出青年为代表的志愿服务个人。他们作为新时代志愿服务个人的代表，用自己的实际行动，充分展现了学院青年团员学生高尚的道德情操和良好的精神风貌。学院深入了解志愿事迹、努力发掘服务典型，积极宣传、广泛动员，不断引导志愿者投身服务的行列中来。

3、把握时代旋律，狠抓志愿服务品牌。2010年5月，烟台大学青年志愿者协会转发了团中央关于‚关爱农民工子女‛的活动倡议，学院‚阳光守望者‛服务队认真分析自身情况，根据现有的条件和学院特色，将‚毫光助学‛项目与‚关爱农民工子女‛志愿服务活动相结合，策划开展了‚‘阳光守望者’之毫光助学—关爱农民工子女‛活动。‚阳光守望者‛志愿服务队于2010年五四青年节、六一儿童节和国庆节假期，携手烟台日报社深入农民工聚集地——曹家庄，围绕学业辅导、亲情陪伴、感受城市、自护教育、爱心捐赠等服务内容，展开了对农民工子女的关爱。经过一年的发展，‚阳光守望者‛服务队已经建成农民工子女帮扶基地一处，组建农民工子女‚一对一‛帮扶对子二十一对，组织大型‚大学生志

愿者—农民工子女‛联谊活动三次。活动经《烟台日报》报道后，在社会上引起了强烈反响。

4、精心运作，继承学院志愿服务经典品牌。为维护我校美育教育圣地——文化长廊的环境幽雅、格调清新，学院把 ‚阳光守望者在行动‛活动作为‚阳光守望者‛志愿者服务队工作的重点，坚持开展一系列的文明倡议教育活动。为增强同学们对世界青年志愿者服务日和阳关守望者志愿服务活动的了解，提高同学们的志愿服务意识，服务队特意编印了部分有关世界青年志愿者服务日和‚阳光守望者在行动‛志愿活动的宣传资料。同时，服务队还就各项志愿者服务活动专门制作宣传板。成员在组长带领下定期负责打扫长廊地面卫生，擦拭长廊玻璃，整理艺术作品和张贴文明标语。

5、关注社会大事件，积极开展志愿服务活动。2010年5月玉树地震发生后，院青年志愿者协会积极筹划‚为玉树祈福‛晚会，会上为全院同学普及地震知识，效果显著。为协助海阳亚沙会志愿者招募工作的开展，学院志愿者协会积极动员、大力宣传，学院有四百余人报名参加亚沙会志愿者，经过层层选拔，共有42名优秀共青团员入选正式亚沙会会志愿者和2名替补志愿者。

（二）理论联系实际，切实做好社会实践工作。

为引导广大青年学生深入社会、了解国情，在实践中深入学习贯彻党的十七届五中全会精神，深刻体会建党90周年的伟大成就，牢固树立科学发展观，促使青年学生将专业学习与实践锻炼紧密结合，把自身成才与祖国发展紧密相连，在服务基层的过程中接受教育，在奉献社会的实践中增长才干, 2010-2011年，学院团委全面规划、精心部署，积极组织广大共青团员深入社会，贴近群众，广泛开展了寒、暑期社会实践活动。学院共组建各级社会实践队36支，其中学院立项备案24支，前期资助4支优秀立意策划的实践队，后期又通过后期社会实践资助答辩对4支在实践活动中表现优秀的实践队进行了一定额度的资金奖励。

1、院领导予以高度关注，在各方面给予了大力支持。在院党总支的指导下，为进一步促进全院师生参与社会实践活动的热情，院团委继续坚持实施《机电汽车工程学院本科生综合测评实施细则》、《机电汽车工程学院优良学风班达标升级量化标准》、《机电汽车工程学院红旗团支部达标升级量化标准》，把学生参与社会实践活动的数量和质量与班集体评优、学生个人综合素质测评有机结合起

来，并取得了很好的效果。同时，院团委还适时修订了《烟台大学机电汽车工程学院暑期社会实践评分标准》、《机电学院社会实践资助评优答辩细则》，进一步完善了我院暑期社会实践的制度，使我院社会实践工作更加具体化、系统化、规范化，确保学院该项工作得以顺利进行。为引导学生积极参与实践、努力提升实践的效果，学院对参加本次暑期社会实践活动的团队和个人给以了一定的资金支持。资金的支持，进一步拓宽了学生的参与面，提升了学生的积极性，同时大大提高了实践活动的质量。

2、加强引导，学院真正做到了早动员、早准备。2010年 6月2日，为在全院提前营造良好的实践氛围，充分调动广大青年学生参与社会实践活动的积极性、主动性和创造性，我院组织召开2010年暑期社会实践动员大会。6月7日，为响应校团委关于《烟台大学2010年大学生暑期社会实践活动实施意见(烟大团字“2010”14号)》的号召，学院团委认真学习校团委关于今年暑期实践的指导意见，根据学院特色和传统制定《2010年机电汽车工程学院暑期社会实践实施细则》，广泛组织学生进行了实践主题的征集。学院学生热情参与，共上交1671份主题征集表。6月12日，学院以校团委社会实践的指导思想为依托，对前期申报的36支实践队举办机电学院2010年暑期社会实践立项答辩会（前期资助）。6月下旬，学院团委实践部专门负责做好前期准备、实践地的联系等系列工作。期间，学院统一制作实践队队旗，对队员进行活动前的短期培训，帮助各实践队不断完善实践策划，丰富实践内容，为真正走向社会切身实践做好充分的准备。7月4日，为保证暑期实践活动安全、有序地开展，我院结合学院整体组队和学生实践情况，以校团委下发的《关于做好2010年暑期学生社会实践活动安全工作的通知》为依托，制订了《机电学院2010年暑期实践安全保障措施》，并组织全院各实践队代表召开机电学院暑期实践安全教育指导会议。会议增强了各实践队员的安全意识，有效的提高了实践队应对突发事件的能力，为我院暑期实践的充分展开奠定了坚实的基础。7月20日，学院组织2010年暑期社会实践出征仪式，会上各位老师着重强调了安全问题，提醒大家做好实践准备工作，同时鼓励广大团员青年把握实践机会，一定要在实践中努力开阔眼界、接受锻炼、提高素质、服务社会。经过广泛的组织、动员以及扎实有序的准备，2010年7月中旬，学院师生带着学校、学院的关怀与嘱托，分赴甘肃、河南、黑龙江、天津、湖南、山西、宁夏及山东省内各地十余个省、市、自治区，深入到机关、企业、农村等地开展了热门话题调研、支农支教、普法宣传等丰富、有效的实践活动，各实践队结合自身特色和条件行了广泛的宣传，并在社会上取得了不错的反响。

尤其值得一提的是，学院优秀学生干部积极组建的社会实践队——‚聚焦房改政策 倾听农民心声‛社会实践团、‚走进新农村 健康你我他‛暑期实践队、‚关注留守儿童‛调查实践队以及‚关注新生代农民工‛暑期社会实践团等七支实践团队取得了丰硕的成果。在2010年暑期社会实践活动评优过程中，我院取得了优秀实践队2支、‚社会实践优秀个人‛29人、优秀实践论文一等奖2项、二等奖4项、三等奖8项的优异成绩；同时，郭金玲老师、胥文正老师荣获‚社会实践优秀指导教师‛称号，‚关注新生代农民工‚实践服务团队获得了校级资助。‚胶东在线‛对学院实践活动进行多次报道；《沾化日报》、《鲁北晚报》、《鲁中晨刊》、《烟台日报》等多家报纸媒体对学院实践活动做出相关报道；另外，学院各实践队在校团委主页发表相关报道40余篇，专门简报一期，充分展示学院暑期实践风采。实践结束，学院接到了不同组织单位送来的锦旗、感谢信等，充分展现了学院社会实践的成果。其中，学院褚大伟组织的‚启•梦‛暑期实践代表队作为我校唯一一支成功入围团中央与搜狐共同举办的大学生看社会之‚青苹果计划‛的代表队，进入全国前五十强。

2010年，学院学生上交社会实践报告1437份，学生实践地点真实可靠，实践内容充实丰富，注重创新，挖掘地方特色，进行了深入的学习调研。2010年学院暑期社会实践工作在原有基础上取得了很大的进步，社会实践组织、发动、宣传、实施、总结等工作圆满完成，实践成果在社会上引起广泛关注。

2011年，寒假社会实践中，院团委在借鉴我校暑期社会实践经验的基础上，结合寒假社会实践‚时间短、任务重‛特点，努力做到将社会实践的思想性和实践性相结合，深入开展了形式多样的寒假社会实践活动。2011年学院社会实践工作在暑期社会实践的基础上取得了良好的开局，实践活动紧跟时代特色、积极部署、及早落实，取得了可喜的成果，谱写了新的篇章，呈现了鲜明的特点，主要表现为：实践主题突出，内容丰富，形式多样，特色明显，实践范畴宽泛的特点，为即将展开的2011年暑期社会实践活动奠定了坚定基础。

（三）引导科技创新，强化创新能力，提高学生科技创新意识。

为加强对学生的学习能力、创新精神、科技能力的培养和建设，提高学院学生的科技水平，强化学院学生的创新能力，为本科生提供进一步深造的舞台，学

院凭借雄厚的师资力量，多措并举，在培养科研创新型人才方面进行了许多有益的探索。实行科研创新复合人才培养制，鼓励学生参与科技竞赛，通过开展学术交流，拓宽科普渠道，提高了学生的科学素养，形成了良好的学术创新氛围和科技活动特色。

1、学院高度重视，大力支持学生科技创新活动。学院对学生科技创新工作一直非常重视，由主管教学的副院长亲自挂帅主抓学院学生科技创新工作；每年都下拨不少于20000元的学生科技创新活动经费，为学生科技创新活动提供充分的经费保障；建立了由学院的资深教授及副教授或经验丰富的老师组成的指导教师团队，鼓励他们指导大学生参加科学研究、技术开发、科技竞赛及各类社会实践等活动，凡指导学生参加由国家、省部级、学校等各类大学生科技创新活动的老师和担任学生科技创新活动专家评委的老师都根据工作量给予课时补贴；加大对在科技创新活动中做出突出贡献学生的奖励力度，鼓励更多的同学参与科技创新活动，除了深入挖掘宣传他们的事迹并给予表扬外，在学年学生综合测评中予以加分，将学生科技创新作为学年奖学金评定的一项重要参考内容；积极联系社会资源，拓宽科技创新渠道，努力营造良好的科技学术氛围，进一步优化学生科技创新环境，提高学生科技创新能力。

2、加强软硬件建设，提高科技创新理念。为进一步增强广大同学参与科技创新活动的意识，学院一直非常重视软硬件建设，对已经获得学校科技创新基金立项和参加各类科技竞赛科技创新的学生免费开放学院机房；建立了科技作品展览室，向同学们展示近几年学生获奖的科技作品，启发同学们的创新思路；邀请一些企业的工程师到学院为学生授课，积极和有关老师沟通，为学生提供一定的课题以供研究。

3、营造科技创新氛围，提高学生科技创新热情。实践活动作为挖掘学生科研创新能力的载体，学院团委以科技创新协会为依托，多次举办并组织学生参加主题鲜明、内容充实的科研实践活动，极大的调动了同学们参与科技创新活动的积极性，提高了同学们的科技创新理念，促进了同学们参加学术研究的热情，积极鼓励他们用创新的头脑和积极创新的态度面对挑战，在学院乃至学校范围内营造出浓厚的科技创新氛围。

2011年4月，学院首次推出品牌特色活动之‚科技创新月‛系列活动。科技月围绕‚创新源于生活、用于生活‛的活动主题，依次推出了3D动力大赛、数码科技展、概念创意大赛、科技创新超市等科技活动。‚3D动力大赛‛是学院的品牌活动，3月下旬，初赛拉开帷幕，决赛蓄势待发，此次大赛将为学院选出优秀人才参加随后到来的全国3D大赛，为学生提供一个模拟参赛的平台。‚数码科技展‛将是商家首次进入校园展示他们的数码产品，同学通过‚货比三家‛对数码产品将会有更加深入的了解，学到更多的知识。‚ 概念创意大赛‛及‚科技创新超市‛等活动旨在培养同学的创新意识，激活学生的创意思维，为工科学生开创创意空间、发散思维、施展才华提供一个又一个的平台。

4、鼓励学生参加科技创新活动，促进专业与科技的紧密结合。为在学院营造浓厚的科技创新氛围，增强学生的创新意识，激发学生的科技创新兴趣，学院大力组织广大学生积极参与参加各种竞赛，10-11学院组织开展了大学生科技创新基金项目，并取得了丰硕成果。2010年8月，学院参赛队员在山东省大学生机电产品创新设计竞赛中，荣获省一等奖三项，二等奖三项，三等奖四项，优秀组织单位奖一项；9月，在全国大学生先进图形技能与创新大赛中，取得了全国团体一等奖1项，个人全能一等奖1项、二等奖3项，全国单项一等奖2项、二等奖3项；同月，又在全国三维数字化创新设计大赛（3D大赛）山东省赛区比赛中，夺得省特等奖二项，二等奖四项，三等奖三项；10月，在全国大学生基础力学实验竞赛中荣获团体特等奖一项；11月，全国三维数字化创新设计大赛（3D大赛）中，荣获全国一等奖、二等奖各一项。同学们的累累硕果与赫赫战绩，为学院的科技创新工作更添了绚丽一笔。

四、依托学科建设，结合自身优势,培育特色美育基地,彰显汽车品牌文化。

为进一步响应学校审美教育的号召,学院继续强化汽车美育工作,逐步形成科学化系统、规范化体系。基地紧紧围绕汽车美育与学科建设相结合、理工与人文相结合、科技与艺术相结合、创新与实践相结合的理念，加强师资力量和车辆工程实验室建设，以特色活动为依托，增进了学院学生的审美能力。

（一）硬件软件支撑建设，打造汽车美育基地新天地。

1、重视专业知识学习，发挥硬件的实用作用。学院汽车实验室定期向全院师生开放，并由专业老师进行讲解,以便于广大学生能够走近汽车、接近汽车、了解汽车，更简洁直观的了解汽车构造及原理。

2、加大已有设施建设，打造文化长廊新品牌。学院投入大量的人力、物力、财力建设汽车文化品牌，通过图文并茂的方式展示出百年汽车发展史、名车文化、车标文化、汽车名人，以及整车制作流程等，其与学校的千米文化长廊文化衔接,为学生营造出了良好的汽车文化氛围，使学生更深入的从多方面了解汽车，感受汽车之美，陶冶了情操，提升了修养，提高了汽车审美水平,也为汽车文化与美育的结合奠定了基础。

3、传播汽车美育知识，开拓汽车教育新渠道。为让团员青年树立科学的汽车文化理念，提升汽车审美水平，以便走出校门能更好的掌握、运用汽车，使人车达到完美的结合。2010年11月，学院邀请马国清教授在完成教学科研工作之余，通过举办主题讲座的形式向全校学生讲授汽车知识，传播汽车文化，激发了团员青年对探求汽车知识的渴望，提高了团员青年对汽车文化的热情，开拓了学院开展汽车美育教育的渠道。

（二）深挖汽车美育新特色，营造浓厚汽车文化氛围

1、创建品牌活动，营造汽车文化氛围。每年一度的汽车知识竞赛是机电汽车工程学院的品牌活动，它的举办为广大汽车爱好者提供了一个学习交流汽车知识的平台，在学院乃至学校范围内宣传汽车文化理念，弘扬校园汽车文化，对创建良好的校园文化氛围，构建和谐魅力校园，提高学生综合素质等都起到了积极作用。2010年11月，第八届汽车知识竞赛激情再现，得到了全校各院系的积极响应，来自全校17个院系的代表队前来参赛，营造了浓厚的汽车文化氛围，再现了我校汽车审美教育基地活力。

2、传承汽车经典，将各种美有机结合。2010年6月烟台大学第八届汽车文化节期间烟台电视台、胶东在线等多家媒体将对汽车文化节盛况进行了相关报道。随后，‚汽车模特大赛‛、‚汽车征文大赛‛、‚汽车设计大赛‛、‚汽车摄影大赛‛等活动再度登场。这些赛事把汽车美与生活美相结合，让人文美、自然美和创作美在活动中体现。汽车文化节不仅是汽车文化融入学生生活的重要渠道，也是汽车美学教育与创新实践的重要舞台。学院将充分发挥汽车文化节的吸引力、感召力、新颖创新的模式，使学院的汽车美育工作再上新台阶。

五、重视学院社团建设，加强毕业生就业、创业教育，全方位优化学生成长环境

（一）认真贯彻落实学院团委思想，加强对学生会及其他社团的指导。

在全面推进素质教育，注重学生个性化发展的今天，学生社团的建设在学校中的地位显得越来越突出。学院社团是学校校园文化建设的一种有效途径，是学生拓展素质的重要舞台，同时也是大学校园精神的重要组成部分。学院团委始终坚持‚办实事、解难事、做好事‛的方针，积极引导学院其他两大学生社团不断加强自身队伍建设，完善机构内部管理机制。同时，学院大力支持学生会和学管会在团委的指导下创新地开展工作，充分发挥学生会的‚自我教育、自我管理、自我服务‛职能和桥梁纽带作用。除此之外，学院为重视学生社团的发展，由专门的老师对社团负责指导、管理。学院现有的‚汽车协会‛和‚科技创新协会‛两个学生社团，在学院团委的带领下，两社团做了大量工作，在学院学生中大力开展‚汽车文化节‛、‚汽车知识竞赛‛、‚机电产品大赛‛等特色活动，在学院汽车美学教育和学生科技创新方面发挥了重要作用。

（二）倡导‚和谐就业安全毕业‛，竭诚服务大学生就业创业。

学院狠抓教育质量的同时，重视做好毕业生的就业指导工作。加强就业指导，不仅是做好毕业生就业工作、促进毕业生有序有效顺利就业的迫切需要，更是引导学生健康成材、成就人生的重要措施。学院认真开展就业指导讲座，努力为毕业生们排解压力、解除困惑，广泛联系企业单位，举行院企恳谈会，并多次为毕业生组织专场招聘会，保障学生顺利就业。同时，学院积极探索大学生生涯规划和就业指导工作模式，初步构建了学院大学生全程职业规划教育体系，并成立了以院党总支书记杜希成为组长的就业工作指导小组。加强学生创业教育，拓展就业渠道，这些活动为毕业生树立新的就业观，在破除人为地把工作岗位分成高低贵贱的观念等方面起到了积极地引导作用，并且帮助毕业生树立了‚先就业、后择业、再创业‛的思想，转变‚坐‛、‚等‛、‚靠‛的思想，鼓励他们到社会中去创造出一条属于自己的道路。另外，学院加强与诸多企事业单位沟通与交流，建立长期合作的青年就业创业基地，为学院学生提供良好的实践平台。2010年6月，学院组织09级学生赴文登曲轴股份有限公司、文登威力工具厂等地参观实习，对企业产品生产流程、生产经营模式等方面进行初步了解，激发、培养了学生的专业兴趣，加强学生的专业意识，为踏入社会创业就业起到了很好的启蒙作用。

在就业市场建设方面，为促进毕业生充分就业，及早为用人单位提供合格的人才，更好地搭建双方双向选择的平台，学院党政领导与上海通用东岳汽车有限公司等四家知名企业管理高层召开‚学生就业工作‛恳谈会。2010年11月，山东永弘机械有限公司、福田模具有限公司、三星电子（山东）数码打印机有限公司在学院举办了招聘宣讲会，烟台中集来福士海洋工程有限公司做了‚提高海洋工程设计及制造能力 把握海洋工程发展机遇‛的专题报告。同月，在承办烟台大学毕业生供需见面会之余，学院成功举办首次专场招聘会。包括烟台德骐机电设备有限公司、山东永胜橡胶有限公司、烟台兴业机械设备有限公司、烟台孚瑞克森汽车部件有限公司在内的十六个公司如约前来。此次招聘会为毕业生提供了285个岗位，有378人与公司达成初步工作意向，给毕业生和需求单位提供了一个有利的平台，使学生能够有更多更好的选择，同时拓展了同学们的就业渠道，有效的将指导就业工作落实到位。

（三）创新思想教育工作载体，全方位优化学生成长环境

为充分利用学院现有的资源，在建立院馆西门橱窗的基础上，学院又建立了院馆西门共青团活动基地。基地专门安装了一大面镜子，彰显了‚青春 活力 健美‛这个主题，为团员青年打造了新的学习和娱乐天地。

为进一步畅通学生诉求渠道，加强学院老师和学生之间的沟通与交流，增强学院各项管理制度的公开、公正和公平性，2011年4月1日，学院团委书记接待日活动正式启动。学院通过团支书例会、公告等形式进行宣传并公布学院工作意见箱、学院投诉公共投诉邮箱、电话等意见反馈渠道，全面收集学生意见和建议。接下来，院团委将完善机制、注重实效，通过不同的活动形式每一季度开展一次此项活动，积极构建学院与学生之间交流沟通的桥梁和直接对话的平台，增进学院与学生之间的理解、互信与支持，为广大团员青年提供给优越的成长成才环境。

六、加强党的思想政治工作，强化组织建设，发挥党员的先锋模范作用，树立党员光辉形象，打造党建新品牌。

学院团委不断加强与学院党总支的联系，在做好推优入党培养党的后备力量工作的同时开展一系列活动以提高党组织的凝聚力、战斗力和干部队伍、党员队伍整体素质，按照‚抓学习，讲规范，创特色‛的党建工作思路，全面推进党的基层组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用。

(一）创新思想政治宣传方式，提高队伍的思想政治素质

学院创新工作方式，采取‚引进来‛与‚走出去‛相结合的教育模式，在引进来中学习党的最新政策，在走出去中接受检验。1、2010年6月，学院在支部纳新大会上向新发展党员发放党员红色生日卡片，激发党员的使命感与责任感。2011年4月学院制作党员床头贴，提醒党员时刻牢记党赋予的责任与使命。2、2010年6月，学院高度重视毕业生党员，在文明离校活动月中，专门开展了‚相聚党旗 永不分离‛毕业生党员送别晚会，体现了学院对党员的关怀。3、2010年6月，学院组织学生党员到东炮台参观学习，加强了党员之间交流沟通，激发了党员的革命意识与爱国情怀。2011年4月5日，学院借清明节之机，组织党员到雷神庙战斗遗址、牟平端午山烈士陵园参观并祭奠革命先烈，增强党员历史责任感，为构建和谐校园献自己的力量。此次红色之旅得到了新华网的专程报道，在社会上引起了巨大的反响。4、2010年11月中旬，为积极响应校党委的号召，确保学院每位学生党员知其责、做其事、扬其长、尽其能，学院各学生党支部先后召开以‚我参与、我承诺、我奉献‛为主题的组织生活会，开展党员承诺践诺活动。学院努力创新工作方法，按照‚一年一提出、一季一登记、半年一通报、全年一总结‛的工作制度进行承诺活动，并通过运用‚诺前有指导、诺中有公示、诺后有评议‛的党员承诺‚三有工作法‛，不断促进提诺、审诺、定诺、示诺、践诺、督诺等工作的顺利开展。

5、学院学生支部紧密结合保持共产党员先进性教育活动，带头学习，定期召开会议，撰写自我剖析材料，进行批评和自我批评，认真进行整改，充分发挥学生党员在学生中的先锋模范作用。学院大力加强与学生党员的沟通，通过建立团委网站、红色微博、党支部飞信群和QQ群，定期将学校的通知、党员的相关情况和信息通知给大家，建立了很好的交流平台。

（二）强化组织建设，增强凝聚力和战斗力。

加强党的组织建设，发挥学生党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是党建工作的重要内容。学生党支部要严格要求，夯实基础，创新方法，有效增强党组织的凝聚力和战斗力。1、2011年3月学院各党支部建立党员信息库，实施‚卡式‛管理。加强了党员队伍管理，同时各支部书记可以在第一时间掌握党员信息，准确把握党员思想动态。

2、深入持久开展保持共产党员先进性教育活动。以党课和组织生活为阵地，以学习新《党章》，实践科学发展观重要思想为主要内容，坚持‚三会一课‛组织生活制度，开展多种形式的争先创优活动，增强党员的党性意识，牢记党的宗旨，保持党的先进性和纯洁性。

3、做好党员发展工作，不断优化学院学生干部队伍结构。学院坚持‚党团共发展‛方针，以党建指导团建。2010年10月学院组织开展了第十四期团校培训，通过理论培训和实践锻炼相结合的方式，提高了共青团员的思想政治素质、政策理论水平、实践创新能力和组织协调能力，努力培养和造就一支政治坚定、作风过硬、素质全面、能力突出的党的后备军队伍。2010年11月举办了学院第八期党课培训，进一步提高了广大学员的政治理论水平和思想觉悟。

在过去一年里，学院共青团始终坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，认真贯彻党的十七届五中全会、共青团十六届四中全会精神，全面落实上级党团组织各项文件内容，紧密围绕校团委的中心工作，在学院各级领导的关心与支持下，在全院团员青年的共同努力下，深入推动院团委的各项工作并取得了优异的成绩。在以后的工作中，学院团委将本着以创新为动力，以机制为保障的工作理念，充分发挥团组织的育人功能，全面提高学生的综合素质，注重校园文化活动的高品位及形式多样原则，开拓创新，锐志进取，不断开创学院共青团工作的新局面。

机电汽车工程学院团委

2011年4月18日