第一篇:关于设立延庆县新农村建设办公室的通知
关于设立新农村建设办公室的通知
各乡镇党委、政府,县委、县政府各部委办,县级国家机关,县直属各单位、各人民团体:
根据延庆县新农村建设领导小组2009年3月14日会议决定,由于09年新农村建设任务量大,工程建设项目多,加大延庆县新农村建设办公室的统筹力度。新农村建设办公室不再设在农委,单独设立。
一、县新农村建设办公室主要职能职责
1、整合资源,搭建平台。坚持项目整合在县里的要求,负责有效整合部门资源,协调各部门、各乡镇按照县委、县政府的统一部署有序推进各项工作,对发改委、财政、科技、水库移民资金等部门和各方面涉农、支农资金及项目统筹安排,集约投放,搭建起全县社会主义新农村建设的资源管理平台,为县委、县政府决策服务,为乡镇、村服务,使各种资源在社会主义新农村建设中发挥出最大的效用。
2、制定方案,监督落实。负责制定延庆县社会主义新农村建设实施方案,对各相关单位和各乡镇社会主义新农村建设情况进行督促检查,及时发现工作中存在的问题,准确地向上级主管部门和领导小组提供全县社会主义新农村建设工作的进展情况。
3、提供信息,推广经验。负责搜集、整理并及时向各乡镇、各部门提供市县有关社会主义新农村建设的政策、精神等相关信息。负责总结、借鉴各地建设社会主义新农村的成功经验,总结社会主义新农村建设的有效做法,充分发挥典型示范作用,推动全县社会主义新农村建设。
4、分类指导,加强考核。负责指导各个乡镇依据各自的资源禀赋,因地制宜地制定实施方案,有计划、有步骤、有重点地稳步推进社会主义新农村建设。负责细化考核标准,将对各部门、各乡镇(村)的考核与新农村建设的成果挂起钩来,逐步建立起我县社会主义新农村建设完备、系统的考核体系。
二、新农村建设办公室下设6个工作组经过三年来的工作经验来看,新农村建设办公室下设6个工作组的推进机制运行顺畅,效果明显,继续坚持。目前县新农村建设领导小组办公室下设六个工作组,分别是产业发展组(县农委牵头)、环境建设组(县市政管委牵头)、规划设计组(县规划分局牵头)、组织保障和教育培训组(县组织部牵头)、公共服务和基础设施组(县发改委牵头)、宣传报道组(县宣传部牵头)。延庆县社会主义新农村建设办公室下设6个工作组的职责是:
1、产业发展组。(1)职责:负责协调有关成员单位,制定产业方案,对一、二、三产的项目进行立项、申报,并对项目资金进行落实和监督检查。对乡镇进行工作指导,及时向办公室反馈本组的信息。(2)牵头单位:农委。成员单位:建委、经委、商务局、旅游局、林业局、水务局、种植业服务中心、动物卫生监督管理局、果品服务中心、农机服务中心、水产服务中心、马铃薯产业园区管委会、延庆经济技术开发区、八达岭工业开发区。
2、环境建设组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组环境整治方案,指导检查乡镇的环境整治工作,建立长效机制。及时向办公室反馈本组的信息。(2)牵头单位:市政管委。成员单位:文明办、林业局、水务局、环保局、卫生局。
3、规划设计组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务。(2)牵头单位:市规委延庆分局。成员单位:国土资源局延庆分局、民政局。
4、组织保障和教育培训组。(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组培训方案,对驻村指导队进行管理与指导。(2)牵头单位:组织部。成员单位:人事局、农委、教委、旅游局、县委党校、劳动和社会保障局、司法局、县政府法制办、监察局、民政局、农经站、科委、科协、县工会、县团委、县妇联、国际计划项目办公室。
5、公共服务和基础设施组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组方案,为有关单位和乡镇包装项目和资金争取提供支持,并对已经落实的项目资金进行查验。及时向办公室反馈本组的信息。
(2)牵头单位:发改委。成员单位:财政局、卫生局、水务局、交通局、公路局、市政管委、民政局、教委、文委、科委、广电中心、信息中心、供电公司、人口和计生委、劳动和社会保障局、农经站、体育局、药监局延庆分局、县残联、网通延庆分公司。
6、宣传报道组。(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组方案,对全县精神文明建设领导和指导宣传,开展争创文明户活动,及时报道全县社会主义新农村建设的有关情况。
(2)牵头单位:宣传部。成员单位:文明办、广电中心、报社。
三、新农村建设办公室机构设置及人员构成
1、机构设置。
县新农村办公室成立3个组,分为综合协调组、工程监管组、后期维护组,其职能是: 综合协调组:负责制定新农村建设工作计划和发展规划,负责组织会议,协调成员单位的环境建设、产业发展、精神文明建设、民主管理等项工作,新农村建设档案管理,宣传教育培训、信息采集及各项文秘工作等其它各项工作。
工程监管组:主要负责“五项基础设施”工程、“三起来”系列工程及其它各项工程建设的审核、审批、监督、管理,负责各类新农村建设项目的有效整合和审批。
后期维护组:主要负责新农村建设历年“三起来”工程的后期维护。制定管理办法、落实长效机制、编制资金预算、建立维护队伍、进行人员培训。
2、县新农村建设办公室人员构成。
县新农村建设办公室设主任1名,副主任3名,其中常务副主任1名,副主任2名。从农委抽调1名常务副主任,从财政局抽调1名副主任,从市政管委抽调1名副主任。办公室工作人员:从农委抽调工作人员4名,人员关系仍然隶属于县农委;从县财政局、县市政管委、县水务局、县林业局、县种植中心等5个部门临时抽调协调能力、工作能力、事业心强,经验丰富的科级或副科级以上干部5名以及有经验和影响力的老同志、抽调大学生村官5名、常设工作人员和临时工作人员共计划安排16名左右。
3、县新农村建设办公室组成人员名单(16名)。
主 任: 徐凤翔(副县长)常务副主任: 赵文田(县农委副主任)副 主 任: 张利忠(县财政局农财科长)副 主 任: 闫茂先(县市政管委环境整治办主任)主 任 助 理: 王书全(县农委正处级干部)
封晓芳(县林业局正处干部)综合协调组组长:杜淑华(县农委新农办主任)工程监管组组长: 李云鹏(县农委新农办副主任科员)后期维护组组长: 韩凤山(县农委新农办副主任科员)办公室抽调人员: 赵书义(县水务局白河管理处办公室主任)
武绍平(县种植中心能源办副主任)大学生村官5名(从各乡镇抽调)
4、延庆县新农村建设办公室综合协调组办公地点仍在原址(县西街2号4楼3029、3030、3032房间),工程监管组和后期维护组在延庆县职教中心4楼办公(南菜园原成人教育局院内)。
5、延庆县新农村建设办公室从各部门抽调人员,时间一年(从2009年5月11日计算),由办公室直接管理,人员关系仍然隶属于原部门,各种待遇不变,办公设施保留,不参加原单位的各种活动,年终考核由新农村建设办公室进行考核,报原单位备案。
6、县新农村建设办公室单独设立资金帐户,办公经费从县新农村建设专项资金中列支,增加必要的交通工具和办公设备。除原有办公车辆外,林业局负责自带车1辆,其余车辆根据工作需要另行配置。
四、加强领导
根据延庆县今后各项工作的客观需要,县新农村建设领导小组成员不变,仍由县委书记和县长任组长,由县委副书记担任新农村建设日常工作领导小组组长,由副县长担任副组长,直接领导新农村建设办公室的工作。办公室设立临时党支部。要求各乡镇单独设立新农村建设办公室,抽调专人负责新农村建设专项工作,各县级成员单位要抽调专人负责所分管的新农村建设工作。各乡镇党委书记、乡镇长及副职领导采取包村制负责制,负责所包村新农村建设的直接领导和协调工作。县委、政府将各乡镇和县级各成员单位开展新农村建设情况列入考核百分赛中。
延庆县新农村建设领导小组
二〇〇九年五月八日
第二篇:关于设立延庆县新农村建设办公室的通知
延庆县社会主义新农村建设领导小组文件
延新农发〔2009〕1号签发人:郭振清
关于设立延庆县新农村建设
办公室的通知
各乡镇党委、政府,县委、县政府各部委办,县级国家机关,县直属各单位、各人民团体:
根据延庆县新农村建设领导小组2009年3月14日会议决定,由于09年新农村建设任务量大,工程建设项目多,加大延庆县新农村建设办公室的统筹力度。新农村建设办公室不再设在农委,单独设立。
一、县新农村建设办公室主要职能职责
1、整合资源,搭建平台。坚持项目整合在县里的要求,负责有效整合部门资源,协调各部门、各乡镇按照县委、县政府的统一部署有序推进各项工作,对发改委、财政、科技、水库移民资金等部门和各方面涉农、支农资金及项目统筹安排,集约投放,搭建起全县社会主义新农村建设的资源管理平台,为县委、县政府决策服务,为乡镇、村服务,使各种资源在社会主义新农村建设中发挥出最大的效用。
2、制定方案,监督落实。负责制定延庆县社会主义新农村建设实施方案,对各相关单位和各乡镇社会主义新农村建设情况进行督促检查,及时发现工作中存在的问题,准确地向上级主管部门和领导小组提供全县社会主义新农村建设工作的进展情况。
3、提供信息,推广经验。负责搜集、整理并及时向各乡镇、各部门提供市县有
关社会主义新农村建设的政策、精神等相关信息。负责总结、借鉴各地建设社会主义新农村的成功经验,总结社会主义新农村建设的有效做法,充分发挥典型示范作用,推动全县社会主义新农村建设。
4、分类指导,加强考核。负责指导各个乡镇依据各自的资源禀赋,因地制宜地制定实施方案,有计划、有步骤、有重点地稳步推进社会主义新农村建设。负责细化考核标准,将对各部门、各乡镇(村)的考核与新农村建设的成果挂起钩来,逐步建立起我县社会主义新农村建设完备、系统的考核体系。
二、新农村建设办公室下设6个工作组经过三年来的工作经验来看,新农村建设办公室下设6个工作组的推进机制运行顺畅,效果明显,继续坚持。目前县新农村建设领导小组办公室下设六个工作组,分别是产业发展组(县农委牵头)、环境建设组(县市政管委牵头)、规划设计组(县规划分局牵头)、组织保障和教育培训组(县组织部牵头)、公共服务和基础设施组(县发改委牵头)、宣传报道组(县宣传部牵头)。延庆县社会主义新农村建设办公室下设6个工作组的职责是:
1、产业发展组。(1)职责:负责协调有关成员单位,制定产业方案,对一、二、三产的项目进行立项、申报,并对项目资金进行落实和监督检查。对乡镇进行工作指导,及时向办公室反馈本组的信息。(2)牵头单位:农委。成员单位:建委、经委、商务局、旅游局、林业局、水务局、种植业服务中心、动物卫生监督管理局、果品服务中心、农机服务中心、水产服务中心、马铃薯产业园区管委会、延庆经济技术开发区、八达岭工业开发区。
2、环境建设组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组环境整治方案,指导检查乡镇的环境整治工作,建立长效机制。及时向办公室反馈本组的信息。
(2)牵头单位:市政管委。成员单位:文明办、林业局、水务局、环保局、卫生局。
3、规划设计组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务。
(2)牵头单位:市规委延庆分局。成员单位:国土资源局延庆分局、民政局。
4、组织保障和教育培训组。(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组培训方案,对驻村指导队进行管理与指导。(2)牵头单位:组织部。成员单位:人事局、农委、教委、旅游局、县委党校、劳动和社会保障局、司法局、县政府法制办、监察局、民政局、农经站、科委、科协、县工会、县团委、县妇联、国际计划项目办公室。
5、公共服务和基础设施组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组方案,为有关单位和乡镇包装项目和资金争取提供支持,并对已经落实的项目资金进行查验。及时向办公室反馈本组的信息。
(2)牵头单位:发改委。成员单位:财政局、卫生局、水务局、交通局、公路局、市政管委、民政局、教委、文委、科委、广电中心、信息中心、供电公司、人口和计生委、劳动和社会保障局、农经站、体育局、药监局延庆分局、县残联、网通延庆分公司。
6、宣传报道组。
(1)职责:负责协调有关成员单位,完成上级交给的各项任务,制定本组方案,对全县精神文明建设领导和指导宣传,开展争创文明户活动,及时报道全县社会主义新农村建设的有关情况。
(2)牵头单位:宣传部。成员单位:文明办、广电中心、报社。
三、新农村建设办公室机构设置及人员构成1、机构设置。
县新农村办公室成立3个组,分为综合协调组、工程监管组、后期维护组,其职能是:
综合协调组:负责制定新农村建设工作计划和发展规划,负责组织会议,协调成员单位的环境建设、产业发展、精神文明建设、民主管理等项工作,新农村建设档案管理,宣传教育培训、信息采集及各项文秘工作等其它各项工作。
工程监管组:主要负责“五项基础设施”工程、“三起来”系列工程及其它各项工程建设的审核、审批、监督、管理,负责各类新农村建设项目的有效整合和审批。
后期维护组:主要负责新农村建设历年“三起来”工程的后期维护。制定管理办法、落实长效机制、编制资金预算、建立维护队伍、进行人员培训。
2、县新农村建设办公室人员构成。
县新农村建设办公室设主任1名,副主任3名,其中常务副主任1名,副主任2名。从农委抽调1名常务副主任,从财政局抽调1名副主
任,从市政管委抽调1名副主任。办公室工作人员:从农委抽调工作人员4名,人员关系仍然隶属于县农委;从县财政局、县市政管委、县水务局、县林业局、县种植中心等5个部门临时抽调协调能力、工作能力、事业心强,经验丰富的科级或副科级以上干部5名以及有经验和影响力的老同志、抽调大学生村官5名、常设工作人员和临时工作人员共计划安排16名左右。
3、县新农村建设办公室组成人员名单(16名)。
主任:徐凤翔(副县长)
常务副主任:赵文田(县农委副主任)
副主任:张利忠(县财政局农财科长)
副主任:闫茂先(县市政管委环境整治办主任)
主 任 助 理:王书全(县农委正处级干部)
封晓芳(县林业局正处干部)
综合协调组组长:杜淑华(县农委新农办主任)
工程监管组组长: 李云鹏(县农委新农办副主任科员)
后期维护组组长: 韩凤山(县农委新农办副主任科员)
办公室抽调人员: 赵书义(县水务局白河管理处办公室主任)
武绍平(县种植中心能源办副主任)
大学生村官5名(从各乡镇抽调)
4、延庆县新农村建设办公室综合协调组办公地点仍在原址(县西街2号4楼3029、3030、3032房间),工程监管组和后期维护组在延庆县职教中心4楼办公(南菜园原成人教育局院内)。
5、延庆县新农村建
设办公室从各部门抽调人员,时间一年(从2009年5月11日计算),由办公室直接管理,人员关系仍然隶属于原部门,各种待遇不变,办公设施保留,不参加原单位的各种活动,年终考核由新农村建设办公室进行考核,报原单位备案。
6、县新农村建设办公室单独设立资金帐户,办公经费从县新农村建设专项资金中列支,增加必要的交通工具和办公设备。除原有办公车辆外,林业局负责自带车1辆,其余车辆根据工作需要另行配置。
四、加强领导
根据延庆县今后各项工作的客观需要,县新农村建设领导小组成员不变,仍由县委书记和县长任组长,由县委副书记担任新农村建设日常工作领导小组组长,由副县长担任副组长,直接领导新农村建设办公室的工作。办公室设立临时党支部。要求各乡镇单独设立新农村建设办公室,抽调专人负责新农村建设专项工作,各县级成员单位要抽调专人负责所分管的新农村建设工作。各乡镇党委书记、乡镇长及副职领导采取包村制负责制,负责所包村新农村建设的直接领导和协调工作。县委、政府将各乡镇和县级各成员单位开展新农村建设情况列入考核百分赛中。
延庆县新农村建设领导小组
二〇〇九年五月八日
第三篇:北京延庆区社会主义新农村建设领导小组办公室
延新农办函〔2017〕3号
北京市延庆区社会主义新农村建设领导小组办公室
北京市延庆区住房和城乡建设委员会 北京市延庆区财政局 关于延庆区2017年农民住宅抗震节能
工程的实施方案
各乡镇人民政府: 根据北京市社会主义新农村建设领导小组综合办公室、北京市住房和城乡建设委员会、北京市财政局关于《2017年北京市农民住宅抗震节能改造工作实施方案》京新农办函[2017]8号、《北京市农民住宅抗震节能改造工程建设规划(2014—2017年)》的通知精神,以及延庆区政府办公室印发的《北京市延庆区农村村民个人原有宅基地房屋建设管理办法(试行)》延政发[2016]18号的通知精神,特制定本实施方案。
一、工作原则
按照区政府主导、乡镇政府主责、申报农民主体的原则,实施2017年农民住宅抗震节能改造工作。要求落实村庄统一规划,体现农村整体格局,尊重农民合理意愿,保护农村传统文化符号,符合抗震节能工程质量要求。
二、实施范围
(一)实施对象
1.拥有本市户籍、在农村地区居住的本村农民或本村居民的自用住宅,符合市区相关政策要求和建设标准,宅基地房屋建设符合乡镇域规划和村庄规划的,方可享受农民住宅抗震节能改造奖励政策。列为市级及国家级传统村落的传统住宅,其抗震节能改造需征求文物保护部门意见。
2.村属公益、公共活动场所用房。
3.实施整村改造建设为美丽乡村和新型农村社区的村庄内所有住户;实施煤改清洁能源的村庄。(完成2017年实施“煤改清洁能源”村庄住宅和村属公共、公益场所用房的抗震节能保温改造。)4.新城城区和镇(乡)中心区涉及城镇化村庄,整体改造提质村庄、山区泥石流易发区搬迁村庄,在未实施改造或搬迁前,原则性不纳入享受农民住宅抗震节能改造奖励政策范围内。
(二)建设内容
农民住宅抗震节能改造项目包括新建翻建、抗震节能改造、节能保温改造三种方式。
1.新建翻建
新建翻建,是指本村农村居民或村集体经济组织成员在集体建设用地自筹资金、在原址翻建或在新址新建的自用住宅。建设形式有北京市新型农村社区建设试点村、山区整建制搬迁村、村集体组织的村庄自行改造、单个村民按规划进行的房屋新建翻建,以及村民在原有宅基地上的改建、扩建、翻建。新建房屋,要符合《乡镇(村)公共设施、公益事业使用集体建设用地审批》、《乡镇(村)企业使用集体建设用地用地审批》和《农村村民宅基地审批》条件和程序。村民在原有宅基地上的改建、扩建、翻建房屋其建造形式要符合《北京市延庆区农村村民个人原有宅基地房屋建设管理办法(试行)》的具体要求。
2.抗震节能改造
结构完好、居住安全的农民住宅可做抗震结构加固或节能保温改造;也可同时实施抗震结构加固、节能保温改造两项工程。
3.节能保温改造
节能保温改造的农民住宅要求结构完好,居住安全。(包括外墙保温、门窗改造)两项。
根据农户需求或农宅实际情况,在保证农宅节能效果的前提下,也可选择外墙内保温节能改造技术,选择外墙内保温措
第四篇:建设中关村科技园区领导小组办公室-中关村延庆园
中关村国家自主创新示范区
优化创业服务促进人才发展支持资金管理办法实施细则(试行)
第一章 总 则
第一条 为当好北京加强全国科技创新中心建设的主要载体,加快建设中关村国家自主创新示范区(以下简称中关村示范区),鼓励中关村示范区范围内领军企业、科研机构、高校院所等创新要素发挥科技创新的引领和驱动作用,紧密对接实体经济和高精尖结构,根据《中关村国家自主创新示范区优化创业服务 促进人才发展支持资金管理办法》(中科园发„2017‟14号,以下简称《办法》),制定本实施细则。
第二条 本实施细则支持项目金额,根据中关村科技园区管理委员会(以下简称中关村管委会)财政资金预算情况,在最高限额内进行适当调整。
第二章 中关村创业服务机构 第一节 创业服务机构建设
第三条 支持对象
以服务科技型创新创业企业为宗旨,在中关村示范区内由领军企业、高校院所、国际知名孵化机构、创投机构等牵头成立的创业服务机构。
第五篇:新农村建设办公室个人工作总结
新农村建设办公室个人工作总结 本人于2008年6月借调至新农村建设办公室,负责全县新农村项目建设工作,下面我就自己近一年来学习、工作、廉洁自律等方面的情况作如下个人工作总结:
一、主要工作开展情况
(一)加强理论学习,不断提高自己的政治修养和业务能力。一年来,本人认真学习胡锦涛总书记、温家宝总理等党和国家领导人关于建设社会主义新农村的重要讲话精神和党中央关于农业农村工作1号文件精神,深刻认识新时期建设社会主义新农村的现实条件、伟大意义和党对建设社会主义新农村的指导方针、总体部署。用以指导自己的工作实践。使自己明确了我市新农村建设目标任务、工作重点、措施方法,为我开展工作指明了方向,理清了思路。
(二)认真履行职责,做好新农村建设各项工作。新农村建设是一项涉及农村方方面面的综合性工作,需要政府各部门的共同参与、引导,需要农牧民的积极参与、发挥主体作用,也需要社会各界的共同支持。新农办的职责之一就是组织协调各方面的关系,发挥各方面的作用,努力做好新农村建设工作,新农办汇同新农村建设成员单位深入村队调查研究并与村民反复讨论,编报了9个州级试点村和7个省级重点村的项目申报书。